Wir verwenden Cookies, um die Benutzererfahrung zu verbessern, den Verkehr zu analysieren und relevante Anzeigen anzuzeigen.
Mehr Annehmen
Position eingeben

Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager Relais in Deutschland"

Erhalten Sie Statistikinformationen per E-Mail
Leider gibt es keine Statistiken für diese Anfrage. Versuchen Sie, Ihre Position oder Region zu ändern.

Найдите подходящую статистику

Business Cloud Sales Manager

Смотреть статистику

Channel Sales Manager Für IoT-Lösungen

Смотреть статистику

EPS Sales Manager

Смотреть статистику

Field Sales Manager

Смотреть статистику

ILS Sales Manager

Смотреть статистику

IT-Sales Manager

Смотреть статистику

Programmatic Advertising Sales Manager

Смотреть статистику

Regional Sales Manager

Смотреть статистику

Sales Manager - Laserschneiden

Смотреть статистику

Sales Manager - Parts Repair Services

Смотреть статистику

Sales Manager - Power Markets

Смотреть статистику

Sales Manager Agriculture

Смотреть статистику

Sales Manager Automation Solution

Смотреть статистику

Sales Manager B2B

Смотреть статистику

Sales Manager B2B Food Ingredients

Смотреть статистику

Sales Manager Broadcast, IT Und AV

Смотреть статистику

Sales Manager Cloud - Datenmigration ECM

Смотреть статистику

Sales Manager Concept Sales

Смотреть статистику

Sales Manager Cooperations

Смотреть статистику

Sales Manager Corporate Trust Services-Debt Market Services

Смотреть статистику

Sales Manager Elektrische Antriebe Automotive

Смотреть статистику

Sales Manager Embedded Solutions

Смотреть статистику

Sales Manager Enduser & Service

Смотреть статистику

Sales Manager Engineering Services

Смотреть статистику

Sales Manager Enterprise Software-Lösungen

Смотреть статистику

Sales Manager Factoring

Смотреть статистику

Sales Manager Financial Institutions

Смотреть статистику

Sales Manager Fondsvertrieb

Смотреть статистику

Sales Manager Für Belade- Und Abfüllsysteme

Смотреть статистику

Sales Manager Für Digitale Business-Lösungen

Смотреть статистику

Sales Manager Für Logistik Im Bereich Public Services

Смотреть статистику

SALES MANAGER FüR PRODUKTIONSPLANUNGSSYSTEME

Смотреть статистику

Sales Manager Hearing Implants

Смотреть статистику

Sales Manager Hydraulik

Смотреть статистику

Sales Manager IGT

Смотреть статистику

Sales Manager Im Bereich Logistik-Dienstleistung

Смотреть статистику

Sales Manager Im Bereich Optics

Смотреть статистику

Sales Manager In Der Personalberatung

Смотреть статистику

Sales Manager Innere Medizin

Смотреть статистику

Sales Manager Maschinenbau

Смотреть статистику

Sales Manager National

Смотреть статистику

Sales Manager New Business

Смотреть статистику

Sales Manager Online-Shops

Смотреть статистику

Sales Manager Plastics

Смотреть статистику

Sales Manager Precious Metals Refining

Смотреть статистику

Sales Manager Provider

Смотреть статистику

Sales Manager Public Sector

Смотреть статистику

Sales Manager Salesforce

Смотреть статистику

Sales Manager SAP

Смотреть статистику

Sales Manager Schwerpunkt Conferencing

Смотреть статистику

Sales Manager Scientific

Смотреть статистику

Sales Manager Semicon-Electronics

Смотреть статистику

Sales Manager Social Software

Смотреть статистику

Sales Manager Systems Integration Global Accounts

Смотреть статистику

SALES MANAGER TRUCK & TRAILER REFRIGERATION

Смотреть статистику

Sales Manager Veranstaltungen

Смотреть статистику

Sales Manager Wheels

Смотреть статистику

Sales Manager – Media Delivery

Смотреть статистику

Sales Manager– Publisher Development

Смотреть статистику

Service Sales Manager

Смотреть статистику

Solution Sales Manager

Смотреть статистику

Solution Sales Manager - Enterprise Server & Storage

Смотреть статистику

Solution Sales Manager Security

Смотреть статистику

Strategic Sales Manager

Смотреть статистику
Zeig mehr

Empfohlene Stellenangebote

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Mechanik und Product Owner für Entwicklungsteam Magnete / Relais
GRUNER AG, Wehingen
Die GRUNER AG mit Hauptsitz in Wehingen und rund 1.500 Mitarbeitenden in Deutschland, Tunesien, Serbien und Indien istein bedeutender Hersteller von Aktoren, Relais und Elektromagneten. Flache Hierarchien, hohe Flexibilität, konsequente Kundenorientierung und nachhaltiges Wachstum haben Gruner zu einem Technologieführer gemacht, dessen Innovationen heute die Standards setzen, die morgen von der Industrie gefordert werden. Die Innovation von Produkten und Technologien und insbesondere das Zusammenspiel aller Beteiligten ist ein wesentlicher Faktor für unseren agilen Wandel und die Gestaltung der Zukunft. Deshalb verstehen wir Innovation als konsequente Teamleistung von funktionsübergreifenden und internationalen Teams. Die Offenheit, sich aktiv in das agile Framework Scrum zu integrieren sowie lösungsorientiert in englischer Sprache zu kommunizieren, sehen wir als Entwicklungsfeld unserer Mitarbeiter. Ihre neue Hauptrolle: ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) MECHANIK UND PRODUCT OWNER FÜR ENTWICKLUNGSTEAM MAGNETE/RELAIS ÜBER DEN JOB: Maximaler Mehrwert: Als Product Owner nehmen Sie eine zentrale Rolle in einem Scrum Team ein und haben mit Ihrem Team den Fokus, den maximalen Mehrwert für unsere Kunden und für Gruner bei der Entwicklung eines Produktes herauszuholen. Innovation als Teamleistung: Als aktives und selbständiges Teammitglied leisten Sie einen wertvollen, kundenorientierten Beitrag zur Vorentwicklung und Konzepterstellung mit dem Ziel, serienreife Produkte zu entwickeln. Kundenorientierung: Als Teil eines eigenständigen Teams greifen Sie Änderungs- und Verbesserungs- wünsche des Kunden und der agilen Produktion auf und helfen maßgeblich mit, diese unter Zeit-, Kosten- und Qualitätsaspekten mit Lieferanten und der internen Produktion ergebnisorientiert umzusetzen. Fachwissen: Sie helfen, das mechanische und fertigungstechnische Wissen im Team und in der Serien- fertigung zu verbessern. Ihr Werkzeugkasten: Sie leisten einen wertvollen Beitrag im Team, indem Sie selbstständig Konzepte für Bauteile und Baugruppen erstellen. Die notwendigen Berechnungen, Auslegungen von Bauteilen inkl. Toleranzen und Verbindungen führen Sie eigenständig durch. Immer im Blick: Risiken. Über den gesamten Entwicklungs- und Realisierungszeitraum tragen Sie zu unserem agilen Risikomanagement bei, indem Sie Risiken identifizieren, bewerten und gemeinsam im Team Präventionsmaßnahmen vorschlagen, diskutieren und praktisch umsetzen. ÜBER SIE: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Mechatronik oder des Maschinenbaus mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung. Sie sind ein Teamplayer und haben Spaß an der Arbeit in agilen Teams, welche international und cross-funktional arbeiten. Sie haben die Fähigkeit, ein Team in einem sich kontinuierlich verändernden Marktumfeld zu begleiten und weiterzuentwickeln. Sie haben Erfahrung in der Kommunikation mit internationalen Kunden und Lieferanten, idealerweise aus der Automobilbranche. Sie verfügen über technisches und fertigungstechnisches Wissen in der Konstruktion von komplexen Metall- und Kunststoffteilen und idealerweise im Bereich mechatronischer Systeme. Gute IT-Kenntnisse und die Beherrschung eines CAD-Programms (idealerweise SolidWorks) sind Voraussetzung. Erfahrungen mit SAP, ISO GPS sind von Vorteil. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie eine Selbstverständlichkeit. BEI GRUNER ARBEITEICH NICHT ALS THOR. ABER DIE ARBEITIST DER HAMMER. Sie wollen für den Weltmarktführer und in einer zukunftsträchtigenBranche arbeiten? Wo Sie Ihre Kompetenzen von Anfang an mit vielGestaltungsspielraum und einer wertschätzenden Teamatmosphäreeinbringen können? Unsere weiteren Vorteile: ein langfristig sicherer Arbeitsplatz,mobiles Büro, zahlreiche Sozialleistungen, flache Hierarchien undein modernes und flexibles Arbeitszeitmodell. Bewerben Sie sich mit Angabe der Referenznummer YF22500352einfach direkt unter https://gruner.de/karriereoder wenden Sie sich bei Fragen an Frau Lea Coyle. GRUNER AGBürglestraße 15-1778564 Wehingen | GermanyTel. +49 7426 948-0gruner.de Standort GRUNER AG, Wehingen
Entwicklungsingenieur (m/w/d) Mechanik und Product Owner für Entwicklungsteam Magnete/Relais
GRUNER AG, Wehingen
Die GRUNER AG mit Hauptsitz in Wehingen und rund 1.500 Mitarbeitenden in Deutschland, Tunesien, Serbien und Indien ist ein bedeutender Hersteller von Aktoren, Relais und Elektromagneten. Flache Hierarchien, hohe Flexibilität, konsequente Kundenorientierung und nachhaltiges Wachstum haben Gruner zu einem Technologieführer gemacht, dessen Innovationen heute die Standards setzen, die morgen von der Industrie gefordert werden.Die Innovation von Produkten und Technologien und insbesondere das Zusammenspiel aller Beteiligten ist ein wesentlicher Faktor für unseren agilen Wandel und die Gestaltung der Zukunft. Deshalb verstehen wir Innovation als konsequente Teamleistung von funktionsübergreifenden und internationalen Teams. Die Offenheit, sich aktiv in das agile Framework Scrum zu integrieren sowie lösungsorientiert in englischer Sprache zu kommunizieren, sehen wir als Entwicklungsfeld unserer Mitarbeiter.Ihre neue Hauptrolle:ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D)MECHANIK UND PRODUCT OWNER FÜR ENTWICKLUNGSTEAM MAGNETE/RELAISÜBER DEN JOB:Maximaler Mehrwert: Als Product Owner nehmen Sie eine zentrale Rolle in einem Scrum Team ein und haben mit Ihrem Team den Fokus, den maximalen Mehrwert für unsere Kunden und für Gruner bei der Entwicklung eines Produktes herauszuholen.Innovation als Teamleistung: Als aktives und selbständiges Teammitglied leisten Sie einen wertvollen, kundenorientierten Beitrag zur Vorentwicklung und Konzepterstellung mit dem Ziel, serienreife Produkte zu entwickeln.Kundenorientierung: Als Teil eines eigenständigen Teams greifen Sie Änderungs- und Verbesserungswünsche des Kunden und der agilen Produktion auf und helfen maßgeblich mit, diese unter Zeit-, Kosten- und Qualitätsaspekten mit Lieferanten und der internen Produktion ergebnisorientiert umzusetzen.Fachwissen: Sie helfen, das mechanische und fertigungstechnische Wissen im Team und in der Serienfertigung zu verbessern.Ihr Werkzeugkasten: Sie leisten einen wertvollen Beitrag im Team, indem Sie selbstständig Konzepte für Bauteile und Baugruppen erstellen. Die notwendigen Berechnungen, Auslegungen von Bauteilen inkl. Toleranzen und Verbindungen führen Sie eigenständig durch.Immer im Blick: Risiken. Über den gesamten Entwicklungs- und Realisierungszeitraum tragen Sie zu unserem agilen Risikomanagement bei, indem Sie Risiken identifizieren, bewerten und gemeinsam im Team Präventionsmaßnahmen vorschlagen, diskutieren und praktisch umsetzen.ÜBER SIE:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Mechatronik oder des Maschinenbaus mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung.Sie sind ein Teamplayer und haben Spaß an der Arbeit in agilen Teams, welche international und cross-funktional arbeiten.Sie haben die Fähigkeit, ein Team in einem sich kontinuierlich verändernden Marktumfeld zu begleiten und weiterzuentwickeln.Sie haben Erfahrung in der Kommunikation mit internationalen Kunden und Lieferanten, idealerweise aus der Automobilbranche.Sie verfügen über technisches und fertigungstechnisches Wissen in der Konstruktion von komplexen Metall- und Kunststoffteilen und idealerweise im Bereich mechatronischer Systeme.Gute IT-Kenntnisse und die Beherrschung eines CAD-Programms (idealerweise SolidWorks) sind Voraussetzung.Erfahrungen mit SAP, ISO GPS sind von Vorteil.Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.BEI GRUNER ARBEITEICH NICHT ALS THOR.ABER DIE ARBEITIST DER HAMMER.Sie wollen für den Weltmarktführer und in einer zukunftsträchtigen Branche arbeiten? Wo Sie Ihre Kompetenzen von Anfang an mit viel Gestaltungsspielraum und einer wertschätzenden Teamatmosphäre einbringen können?Unsere weiteren Vorteile: ein langfristig sicherer Arbeitsplatz, mobiles Büro, zahlreiche Sozialleistungen, flache Hierarchien und ein modernes und flexibles Arbeitszeitmodell.Bewerben Sie sich einfach direkt unter https://gruner.de/karriere oder wenden Sie sich bei Fragen an Frau Lea Coyle.GRUNER AG Bürglestraße 15-1778564 Wehingen | GermanyTel. +49 7426 948-0gruner.de Standort GRUNER AG, Wehingen
Regional Sales Manager – DACH
Relais & Châteaux, Cologne
Relais & Chateaux Association is in search of a Regional Sales Manager (DACH region).This is a new position, a home based role, located in Germany.ResponsibilitiesGrow revenue and maximize market share from the travel community for Relais & Châteaux through sales activities and direct sales effortsIdentify travel agency and MICE accounts with significant revenue potential for Relais & Châteaux hotels located in assigned geographic area and soliciting those accounts to increase revenues for the company to meet overall account revenue objectives of the Relais & Châteaux booking channelsAssist VIP agencies with confirming Relais & Châteaux member hotels through R&C central reservations/SynXisRepresent Relais & Châteaux at various events, including sales blitzes, PR events, conferences, and FAM trips to increase brand awareness and revenueAssist in organization of sales blitzes, sales events and showcasesEscort member hotels on sales calls when sales blitzes are organizedCreate annual account action/marketing plans to detail strategy and tactics to increase sales from assigned marketBuild effective working relationships with the Relais & Châteaux member hotels and restaurants, and Relais & Châteaux management through verbal and written meansGeographical area would include Germany, Austria, German speaking Switzerland (primary responsibility) along with as needed support for some Eastern European countries (Poland, Czech Republic, Slovakia, Hungary, Romania and Bulgaria).RequirementsExperience in the Luxury hospitality industry preferredExperience in working with key luxury hotel consortia and programs such as Virtuoso, Signature, Serandipians and American Express Fine Hotels & ResortsUniversity degree or equivalentExcellent leadership and interpersonal skillsExcellent written and oral communication skillsSelf motivator with the ability to work independently and as a team playerAbility to grasp new conceptsClear thinker with attention to detailMinimum 3 years’ experience in hotel or travel industry salesFamiliarity with SynXis is a plus*** Please send your resume in English *** Standort Relais & Châteaux, Cologne
Regional Sales Manager – DACH
Relais & Châteaux, Frankfurt
Relais & Chateaux Association is in search of a Regional Sales Manager (DACH region).This is a new position, a home based role, located in Germany.ResponsibilitiesGrow revenue and maximize market share from the travel community for Relais & Châteaux through sales activities and direct sales effortsIdentify travel agency and MICE accounts with significant revenue potential for Relais & Châteaux hotels located in assigned geographic area and soliciting those accounts to increase revenues for the company to meet overall account revenue objectives of the Relais & Châteaux booking channelsAssist VIP agencies with confirming Relais & Châteaux member hotels through R&C central reservations/SynXisRepresent Relais & Châteaux at various events, including sales blitzes, PR events, conferences, and FAM trips to increase brand awareness and revenueAssist in organization of sales blitzes, sales events and showcasesEscort member hotels on sales calls when sales blitzes are organizedCreate annual account action/marketing plans to detail strategy and tactics to increase sales from assigned marketBuild effective working relationships with the Relais & Châteaux member hotels and restaurants, and Relais & Châteaux management through verbal and written meansGeographical area would include Germany, Austria, German speaking Switzerland (primary responsibility) along with as needed support for some Eastern European countries (Poland, Czech Republic, Slovakia, Hungary, Romania and Bulgaria).RequirementsExperience in the Luxury hospitality industry preferredExperience in working with key luxury hotel consortia and programs such as Virtuoso, Signature, Serandipians and American Express Fine Hotels & ResortsUniversity degree or equivalentExcellent leadership and interpersonal skillsExcellent written and oral communication skillsSelf motivator with the ability to work independently and as a team playerAbility to grasp new conceptsClear thinker with attention to detailMinimum 3 years’ experience in hotel or travel industry salesFamiliarity with SynXis is a plus*** Please send your resume in English *** Standort Relais & Châteaux, Frankfurt
ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) MECHANIK UND PRODUCT OWNER FÜR ENTWICKLUNGSTEAM MAGNETE/RELAIS
GRUNER AG, Wehingen
Die GRUNER AG, mit Hauptsitz in Wehingen und rund 1.500 Mitarbeitenden in Deutschland, Tunesien, Serbien und Indien ist ein bedeutender Hersteller von Aktoren, Relais und Elektromagneten. Flache Hierarchien, hohe Flexibilität, konsequente Kundenorientierung und nachhaltiges Wachstum haben Gruner zu einem Technologieführer gemacht, dessen Innovationen heute die Standards setzen, die morgen von der Industrie gefordert werden. Die Innovation von Produkten und Technologien und insbesondere das Zusammenspiel aller Beteiligten ist ein wesentlicher Faktor für unseren agilen Wandel und die Gestaltung der Zukunft. Deshalb verstehen wir Innovation als konsequente Teamleistung von funktionsübergreifenden und internationalen Teams. Die Offenheit, sich aktiv in das agile Framework Scrum zu integrieren sowie lösungsorientiert in englischer Sprache zu kommunizieren, sehen wir als Entwicklungsfeld unserer Mitarbeitenden. Ihre neue Hauptrolle: ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) MECHANIK UND PRODUCT OWNER FÜR ENTWICKLUNGSTEAM MAGNETE/RELAIS ÜBER DEN JOB: Maximaler Mehrwert: Als Product Owner nehmen Sie eine zentrale Rolle in einem Scrum Team ein und haben mit Ihrem Team den Fokus, den maximalen Mehrwert für unsere Kunden und für Gruner bei der Entwicklung eines Produktes herauszuholen. Innovation als Teamleistung: Als aktives und selbständiges Teammitglied leisten Sie einen wertvollen, kundenorientierten Beitrag zur Vorentwicklung und Konzepterstellung mit dem Ziel, serienreife Produkte zu entwickeln. Kundenorientierung: Als Teil eines eigenständigen Teams greifen Sie Änderungs- und Verbesserungswünsche des Kunden und der agilen Produktion auf und helfen maßgeblich mit, diese unter Zeit-, Kosten- und Qualitätsaspekten mit Lieferanten und der internen Produktion ergebnisorientiert umzusetzen. Fachwissen: Sie helfen, das mechanische und fertigungstechnische Wissen im Team und in der Serienfertigung zu verbessern. Ihr Werkzeugkasten: Sie leisten einen wertvollen Beitrag im Team, indem Sie selbstständig Konzepte für Bauteile und Baugruppen erstellen. Die notwendigen Berechnungen, Auslegungen von Bauteilen inkl. Toleranzen und Verbindungen führen Sie eigenständig durch. Immer im Blick: Risiken. Über den gesamten Entwicklungs- und Realisierungszeitraum tragen Sie zu unserem agilen Risikomanagement bei, indem Sie Risiken identifizieren, bewerten und gemeinsam im Team Präventionsmaßnahmen vorschlagen, diskutieren und praktisch umsetzen. ÜBER SIE: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Mechatronik oder des Maschinenbaus mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung. Sie sind ein Teamplayer und haben Spaß an der Arbeit in agilen Teams, welche international und cross-funktional arbeiten. Sie haben die Fähigkeit, ein Team in einem sich kontinuierlich verändernden Marktumfeld zu begleiten und weiterzuentwickeln. Sie haben Erfahrung in der Kommunikation mit internationalen Kunden und Lieferanten, idealerweise aus der Automobilbranche. Sie verfügen über technisches und fertigungstechnisches Wissen in der Konstruktion von komplexen Metall- und Kunststoffteilen und idealerweise im Bereich mechatronischer Systeme. Gute IT-Kenntnisse und die Beherrschung eines CAD-Programms (idealerweise SolidWorks) sind Voraussetzung. Erfahrungen mit SAP, ISO GPS sind von Vorteil. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie eine Selbstverständlichkeit. BEI GRUNER ARBEITE ICH NICHT ALS THOR. ABER DIE ARBEIT IST DER HAMMER. Sie wollen für den Weltmarktführer und in einer zukunftsträchtigen Branche arbeiten? Wo Sie Ihre Kompetenzen von Anfang an mit viel Gestaltungsspielraum und einer wertschätzenden Teamatmosphäre einbringen können? Unsere weiteren Vorteile: ein langfristig sicherer Arbeitsplatz, mobiles Büro, zahlreiche Sozialleistungen, flache Hierarchien und ein modernes und flexibles Arbeitszeitmodell. Bewerben Sie sich einfach direkt unter gruner.de/karriere oder wenden Sie sich bei Fragen an Frau Lea Coyle. GRUNER AG | Bürglestraße 15-17 | 78564 Wehingen | Tel. | gruner.de Standort GRUNER AG, Wehingen