Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Business Area Manager in Deutschland"

The Group Risk & Control Team manages the ABOUT YOU group wide risk management and internal control systems. We ensure that AY risk and control systems are appropriate and effective at any time. Beyond the team is also responsible for the ABOUT YOU Risk Governance as well as for the risk reporting in all public AY reports e.g. annual report. We work in cross-functional settings and in close interaction with our Directors, the Management Board and external Auditors.As our new Manager Group Risk & Control (m/f/d) you will be in charge for the group wide risk and control activities. You are the go-to Person on the ABOUT YOU Group level for all topics related to risk management and internal control systems.About Your ProjectsYou will play a key role in ABOUT YOU’s Holding second line of defense. The operational activities related to the day-to-day risk management activities and the supervision of the group wise internal control systems, will mark your day-to-day business at AY. Beyond you act as a subject matter expert and sparring’s partner for various stakeholders in the area of risk management and internal control. You also act as a key stakeholder in our ESG related activities, e.g., German Supply Chain Act.ResponsibilitiesPlan and operate risk loops for half- and full year reportingSupervision and Coordination of all Group wide Internal Control SystemsAct as Administrator for ABOUT YOU’s GRC SoftwarePlan and run new projects related to the AY GRC SoftwareCover part of the risk and control perspective in the AY German Supply Chain Act set upLead and implement key strategic and operational projects in cross-functional settingsOwn and monitor the Group wide Risk GovernanceAct as a sparring partner for Risk and Control activities to Top Management of ABOUT YOU and it’s Management BoardCommunicate and negotiate with internal and external stakeholders (e.g. auditors)Identify and analyze relevant KPIs and deduct concrete actions to develop our companyRequirementsAbove average university degree at a top universityPractical experience in Risk Management / GRC environment, in a leading consultancy/financial service firm or industryStellar stakeholder and project management skill set, proven track record in working with top management stakeholdersStrong holistic strategic thinkingIntrinsic motivation to actively drive Risk & Control area across AY GroupStellar analytical skills and distinctive understanding of numbersStrong personality to work in a fast-moving scale-up environmentQuick perception and structured working methodsProficiency in MS Office (especially Excel) and GRC Software (a plus)BenefitsHybrid working Fresh fruit every day Sports courses Exclusive employee discounts Free drinks Language courses Company parties Mobility subsidy Central Location Flexible Working Hours Company pension Professional training Dog-friendly office AY Academy Feedback Culture Job Bikes Because of our strong growth, new challenges and possibilities arise all along to further develop oneself and the company. Our team consists of people from different areas of expertise – fashion, marketing, business and tech – we are driven and united by our passion. We motivate and support each other, we share our know-how and we are open towards different opinions and new ideas.We are looking forward to receiving your application – preferably via our online application portal! Thus, we can ensure a faster process and for you it is very easy to upload your application documents. :-)

Pilot Plant Manager Location: Lubeck, Germany Team: Technical As Pilot Plant Manager, you will be the lead for the Pilot Plant in Luebeck, our Customer Innovation & Collaboration Center (CI&CC), including facility, driving the pilot and facility team, managing the machines and equipment for actual and future needs to collaborate efficiently with our customers. You will network with our technical community to get our CI&CC set for the present and future challenges. You are ensuring that the building's technical installations, safety technology, machines and equipment function properly, taking into account and complying with the legal and technical requirements, as well as the requirements of Tate & Lyle. You will manage and plan the deployment of employees in the facility and technical center area (approx. 10 employees) as well as process and cost optimization. Tasks & responsibilities Operations management Manage health, safety, food safety, hygiene and environmental conditions at pilot level and facility level; work closely with the Safety officer Plans the overall allocation of human and material resources, as well as production’s agenda and general organizational procedures Makes investment propositions Ensuring that the Quality culture and compliance with Quality procedures are integrated Ensure the maintenance and availability of equipment. Implementing a continuous improvement approach to improve processes, people development and equipment. Strategy Connect and work transversally with technical leads (Technical Service and Application), in terms of planning efficiently short/medium/long term activities of the teams, and transformation needs of the premise to fulfill the strategies Facility Management Ensure building’s technical installation, safety technology run and comply with the legal and technical requirements incl. document management, as well as the requirements of Tate & Lyle. Manage of the service contractors, 3rd party vendors and long-term leasers and agreed contracts with the support of the Global purchaser team and on-site facility team Responsible for relations and contracts with tenants In charge of fire safety on site with vendors support, relation with fire brigade and insurer Ensure all works carried out are completed in a safe and controlled manner adhering with legislation Finance Work closely with the Technical Service Director Europe, and others key stakeholders to ensure accurate forecasting, close management and controlling of the budgets (Monthly - Quarterly and Annually) Ensure budgets for works are closely managed and each project is delivered in line with the assigned project and time scales Project Management - Policy Implementation & EHSQS Journey Review Operational procedures, ensure the teams are working efficiently, complying with our EHSQS standards (using our internal audits system); provide continuous feedback on best practice and safe working systems Where required support with the creation and roll out of new initiatives and projects to optimize process and costs, maintain/improve standards and safety requirements Ensure the food safety and the legal compliance is being achieved with EHSQS team support Take a proactive approach towards your own team and your own continuous development in line with legislation and operational best practice. Work closely with your direct reports to ensure our values are alive and kicking Qualifications Have an Engineering or Technical (Food Production / Food Safety) diploma. Experience managing and understanding of Safety legislation and Food Safety Have experience of managing team Experience managing outsourced contractors Preventative Maintenance Safety compliance (fire alarms, water hygiene, lifts, fire extinguishers, F&B etc.). Fluent in German & English Networking, communication, organization and project management skills It would be preferred if you have certificates for a qualified electrician and fire safety officer What we can offer you A competitive salary Bonus opportunity Unlimited Contract Holiday pay and 13th salary 40 € per month for a private pension plan 30 days annual leave Flexible working hours Job bike / company fitness On-site canteen and free water, coffee, tea without end, as well as muesli and milk Good free parking facilities Are you interested? Then we look forward to receiving your application on our careers page. Tate & Lyle is an equal opportunity employer, committed to the strength of an inclusive workforce. Our purpose, Improving Lives for Generations, inspires everything we do. Whether it’s by making food and drink healthier and tastier; continuously improving how we work; promoting a safe working environment; or making a difference to our local communities, we believe we can successfully grow our business and have a positive impact on society. Our work is driven by consumer health needs and trends, governments desire to build and support healthy communities, and the need for affordable food and nutrition in many parts of the world. We deliver ingredients and solutions to meet all these needs. Our speciality sweeteners and fibres help reduce sugar and calories. Our fibres enrich food and improve digestive health. Our texturants and stabilising systems help extend shelf-life and make food manufacturing easier. Our bulk sweeteners deliver great tasting products at an affordable cost. And our industrial starches give strength to the packaging used to deliver online goods to millions of homes every day. Across the globe, we are Improving Lives for Generations. And all our talented and skilled people help us on this journey. Want to know more? Take a look here.Über das Unternehmen:5116 G. C. Hahn & Co. Stabilisierungstechnik GmbH

WE ARE LOOKING FOR... a skilled and motivated (Junior) Product Manager - CRM & Automation (f/m/d) to lead our CRM & Automation initiatives. In this role, you will closely collaborate with the team to integrate CRM functionalities with key business tools, ensuring seamless operations and enhanced efficiency across Offerista. You will also help automate a lot of manual work within various tools we use via low-code/no-code integrations.If this sounds like you, we invite you to apply and be a key player in driving Offerista's growth!Vollzeit | Berlin, Dresden, Wien, Sofia | ab sofortYOUR MISSION WITH USManage the migration and rollout of the new CRM (Sugar to HubSpot), collaborating with external partners and taking responsibility for new requests and migrations within the new CRM.Work closely with Sales, Account Management and Marketing to ensure a smooth integration of our business tools into our new CRM. Customize & further develop the CRM to boost Sales, Marketing, Account Management and Finance performance and results.You have an eye for our current pain points and identify inefficiencies in our manual processes (e.g. campaign management processes) and implement automations to enhance operational efficiency through low-code/no-code tools.Work closely with our internally developed tools to further optimize campaign management performance.Collaborate with the Product team to continuously refine and realize the product vision and strategy.THIS IS WHAT WE WISH FOR1-2 years of experience in product management, with a focus on CRM and automation.Excellent communication, structural thinking and project management skills.Relevant academic background, a degree in Computer Science or Engineering is a significant plus. Experience with low-code/no-code projects and basic experience with software development.Experience with basic APIs requests, SQL and knowledge of any software development language. Bonus points if you've already worked with CRMs.Familiarity with digital campaign management and basic campaign KPIs.Fluency in written and spoken English. Proficiency in German, Italian, or French gives you extra points.Openness to travel for team gatherings around every two months if you don't live close to one of our office locations.marina.pedevilla.jpg#diversity&inclusion - be YOURSELF and get involved in our #nondiscrimination corporate culture with flat hierarchies, openness and a lot of genuinely nice and decent people.#lean - lean, agile and highly dynamic working environment with various activities and plenty of room for creativity and co-designing our common path.#personalgrowth - we support you to develop your own personal Offerista Development Plan, workshops, trainings and regular feedback.#officegoals - work in modern, playful and centrally located offices, ergonomically equipped and with daily fresh fruits, vegetables & yogurt as well as a tea and coffee flatrate with your favorite milk (vegan-friendly).#stateoftheart - laptop, keyboard, screen? Here you get the latest technical equipment.#100%flexible - flexible working time models, trust-based working time, mobile working arrangements as well as the possibility of a sabbatical.#teamfuckingawesome - experience legendary team events and celebrations with us, such as our annual summer party or our Christmas event. #familyfirst - bring your child and dog to the office and let us support you with an allowance for your childcare.#corporatebenefits - receive exclusive discounts with various providers.#sustainability - we are climate neutral! But there's still more to do! Get involved as an #orangeofficer to make Offerista even more sustainable.BECOME PART OF OUR TEAM AND SHAPE WITH USWe are visionaries, betterers and thinkers. With dedication we design the digital shopping world of tomorrow. Already known as the market leader in digital retail marketing in the DACH area, our state-of-the-art products provide international digital coverage and store visits to retailers. The achievements fill us with pride, the future spurs us on. We are Offerista - and we are looking for bright minds that will make us even better. P.S. Don't be afraid to share this with your friends or co-workers - We are a growing business with many opportunities.  DRESDEN | BERLIN | WIEN | SOFIA | WARSCHAU | BUDAPEST | BUKAREST  

Über unsWir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit 20 Vertriebsgesellschaften in Europa, Nordamerika, Asien und Australien und beschäftigen insgesamt über 1.300 Mitarbeiter. Wir zählen weltweit zu den führenden Herstellern unserer Branche und exportieren unsere Produkte in über 120 Länder. Die Schwerpunkte unserer Fertigung sind Stanz- und Umformtechnik, Schweißen und Montage sowie Kunststoffverarbeitung. Unsere Kunden sind überwiegend Industriefirmen, die unsere Produkte in ihre Erzeugnisse einbauen sowie der technische Fachhandel.Eine seriöse, dynamische Geschäftspolitik, die Qualität unserer Produkte und ein gutes Betriebsklima sind die Grundlagen unseres anhaltenden Erfolges. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Junior Export Area Manager / Junior Area Sales Manager Export (m/w/d) - Vertrieb International Standort: RosenfeldIhre AufgabenKompetenter Ansprechpartner für unsere internationalen Kunden und VertriebspartnerAbwicklung der gesamten Korrespondenz mit unseren internationalen Kunden und VertriebspartnernAngebotserstellung und -verfolgungTechnische Beratung unserer Kunden und VertriebspartnerBetreuung von Besuchern und gelegentliche Reisetätigkeit nach gründlicher EinarbeitungDurchführung von technischen ProdukttrainingsMitwirkung bei der Erarbeitung von Marktstrategien und dem weiteren Auf- und Ausbau unserer internationalen VertriebsorganisationIhr ProfilAbgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium, idealerweise BWL-Industrie / International Business, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationErste Vertriebserfahrung, idealerweise im Vertrieb beratungsintensiver technischer ProdukteGute Kontakt- und KommunikationsfähigkeitenGutes technisches VerständnisKommunikationssicheres Englisch in Wort und SchriftKenntnisse asiatischer Sprachen sind von VorteilGültiger Führerschein Klasse BUnser AngebotKommen Sie an: Individuelle Einarbeitung in das entsprechende AufgabengebietGestalten Sie Ihre Zukunft: Mit spannenden Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie beruflich und persönlich wachsen lassenProfitieren Sie von: Vielfältigen Mitarbeiterangeboten, wie Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits, kostenfreie Wasserspender und einem abwechslungsreichen Speisenangebot im Blickle-BetriebsrestaurantBleiben Sie flexibel: Mit dem Blickle-Gleitzeitmodell, flexiblen Arbeitszeiten und unserer Homeoffice-RegelungWir sichern Sie ab: Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einer expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen UnternehmensgruppeWir bieten Ihnen: Eine angemessene Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, eine faire Überstundenregelung und die Blickle ErfolgsprämieHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bitte in unserem Karriereportal zusenden. Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Raumann (Telefon: 07428 932-191) gerne zur Verfügung.Blickle Räder + Rollen GmbH u. Co. KG Heinrich-Blickle-Str. 1 72348 Rosenfeld Germany Tel.: 07428 932-0 Fax: 07428 932-79191E-Mail anzeigenwww.blickle.com Standort Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG, Rosenfeld

Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt.Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen.Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst.Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten.Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen.Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit!Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit.Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen.Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln.Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können.Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch.

Über unsWir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit 20 Vertriebsgesellschaften in Europa, Nordamerika, Asien und Australien und beschäftigen insgesamt über 1.300 Mitarbeiter. Wir zählen weltweit zu den führenden Herstellern unserer Branche und exportieren unsere Produkte in über 120 Länder. Die Schwerpunkte unserer Fertigung sind Stanz- und Umformtechnik, Schweißen und Montage sowie Kunststoffverarbeitung. Unsere Kunden sind überwiegend Industriefirmen, die unsere Produkte in ihre Erzeugnisse einbauen sowie der technische Fachhandel.Eine seriöse, dynamische Geschäftspolitik, die Qualität unserer Produkte und ein gutes Betriebsklima sind die Grundlagen unseres anhaltenden Erfolges. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Export Area Manager / Area Sales Manager Export / Sales Specialist (m/w/d) - Asia-Pacific Standort: RosenfeldIhre AufgabenKompetenter Ansprechpartner für unsere internationale Kundschaft im Raum Asia-PacificTechnische Beratung und Abwicklung der Korrespondenz mit unseren Niederlassungen und internationalen VertriebspartnernAngebotserstellung und -verfolgungBetreuung von Besuchern und Reisetätigkeit in die betreuten Länder nach gründlicher EinarbeitungDurchführung von technischen ProdukttrainingsMitwirkung bei der Erarbeitung von Marktstrategien und dem weiteren Auf- und Ausbau unserer internationalen VertriebsorganisationIhr ProfilVertriebserfahrung im technischen Vertrieb von beratungsintensiven ProduktenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z. B. zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), idealerweise in einem vertriebsnahen Umfeld sowie fundierte Berufserfahrung im internationalen Geschäft. Alternativ ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, wie z. B. BWL-Handel, BWL-International Business oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie Berufserfahrung im entsprechenden SegmentGutes technisches VerständnisKontaktfähigkeit und VerhandlungsgeschickKommunikationssicheres Englisch in Wort und SchriftKenntnisse asiatischer Sprachen sind von VorteilDienstsitz ist RosenfeldGültiger Führerschein Klasse BUnser AngebotKommen Sie an: Individuelle Einarbeitung in das entsprechende AufgabengebietGestalten Sie Ihre Zukunft: Mit spannenden Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie beruflich und persönlich wachsen lassenProfitieren Sie von: Vielfältigen Mitarbeiterangeboten, wie Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits, kostenfreie Wasserspender und einem abwechslungsreichen Speisenangebot im Blickle-BetriebsrestaurantBleiben Sie flexibel: Mit dem Blickle-Gleitzeitmodell, flexiblen Arbeitszeiten und unserer Homeoffice-RegelungWir sichern Sie ab: Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einer expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen UnternehmensgruppeWir bieten Ihnen: Eine angemessene Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, eine faire Überstundenregelung und die Blickle ErfolgsprämieHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bitte in unserem Karriereportal zusenden. Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Raumann (Telefon: 07428 932-191) gerne zur Verfügung.Blickle Räder + Rollen GmbH u. Co. KG Heinrich-Blickle-Str. 1 72348 Rosenfeld Germany Tel.: 07428 932-0 Fax: 07428 932-79191E-Mail anzeigenwww.blickle.com Standort Blickle Räder + Rollen GmbH u. Co. KG, Rosenfeld

Wir wachsen - und suchen Verstärkung! Du hast echtes Interesse an Freizeit und Gastronomie und verfolgst Branchentrends aufmerksam? Taktisches Kalkül und ergebnisoffenes Denken schließen sich bei Dir nicht aus? Du bleibst entspannt und lösungsorientiert, auch wenn mal mehr To-Dos zusammenkommen als geplant? Als Area Manager lebst Du unsere Werte vor und setzt sie in Deiner Arbeit um. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams, das gemeinsam daran arbeitet, unseren Erfolg und unsere Expansion fortzusetzen.Das klingt gut für Dich? Du hast Lust,leidenschaftlich daran zu arbeiten , unsere erfolgreiche Reise in der Freizeitbranche in Deutschland und der Schweiz weiter fortzuführen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Area Manager Freizeitbetriebe (m/w/d)Du hast Lust auf:• Leben und Verkörpern unserer Unternehmenswerte in deiner täglichen Arbeit• Betreuung und Unterstützung unserer Mitarbeitenden an derzeit 3 Standorten in Deutschland und in der Schweiz• Gewährleistung der Einhaltung unserer höchsten Qualitätsstandards und Serviceerwartungen• Regelmäßige Aufenthalte an unseren Standorten im zugeteilten Gebiet• Unterstützung bei der Implementierung von betrieblichen Verbesserungen• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, um den Erfolg und die Expansion des Unternehmens voranzutreiben Du bringst mit:Erfahrung in der Gastronomie- Hotel- oder Freizeitbranche, bevorzugt in leitenden Positionen wie (Junior) Regionalleiter, (Junior) Area Manager oder ähnlichemStarkes Engagement für Qualität und ServiceexzellenzAusgeprägte Führungs- und TeammanagementfähigkeitenHervorragende Kommunikationsfähigkeiten und zwischenmenschliche FertigkeitenOrganisationsgeschick und strategisches DenkenFlexibilität und Bereitschaft zur Reisetätigkeit im zugeteilten GebietBetriebwirtschaftliche KenntnisseÜber das Unternehmen:Sportpark Gruppe

Working with UsChallenging. Meaningful. Life-changing. Those aren't words that are usually associated with a job. But working at Bristol Myers Squibb is anything but usual. Here, uniquely interesting work happens every day, in every department. From optimizing a production line to the latest breakthroughs in cell therapy, this is work that transforms the lives of patients, and the careers of those who do it. You'll get the chance to grow and thrive through opportunities uncommon in scale and scope, alongside high-achieving teams rich in diversity. Take your career farther than you thought possible.Bristol Myers Squibb recognizes the importance of balance and flexibility in our work environment. We offer a wide variety of competitive benefits, services and programs that provide our employees with the resources to pursue their goals, both at work and in their personal lives. Read more: careers.bms.com/working-with-us .Aufgabengebiet:Als Area Sales Manager Cardiovascular (m/w/d) bist Du persönlich verantwortlich für das Erreichen der Key Performance Indicators in Ihrer Region. Du konzipierst Vertriebspläne, koordinierst und kontrollierst diese. Um eine schnelle Anpassung an veränderte Marktsituationen zu gewährleisten, überwachst und analysierst Du ständig die neuen Entwicklungen in der Branche. Dadurch steuerst Du Deine Verkaufsregion nach Gesichtspunkten der größten Effektivität. Du stehst neuen Medien offen gegenüber. Du förderst eine auf Vertrauen und Respekt gegründete Zusammenarbeit und erreichst durch Deinen partizipativen Führungsstil, durch intensive Kommunikation und offenen Informationsaustausch eine hochmotivierende Teamatmosphäre.Anforderungsprofil: Du hast bereits Erfahrung in der Führung, der Entwicklung und im Coachen von Mitarbeitern. Du bringst als Area Sales Manager ein naturwissenschaftliches Studium mit oder bist Pharmareferent/in gemäß § 75 AMG. Du warst bereits erfolgreich im Außendienst tätig und hast idealerweise Erfahrungen im Bereich Herz-Kreislauf und kennst den Markt und Deine Wettbewerbsumgebung sehr genau. Der Umgang mit modernen Kommunikationstechnologien gehört für Dich zum Alltag und Du stehst neuen Medien offen gegenüber. Sehr gute Englisch- und sehr gute PC-Kenntnisse runden Dein Profil ab. Es macht Dir Spaß nach vorne zu schauen, Neues auszuprobieren und andere in Deiner Begeisterung mitzunehmen. Du bist räumlich mobil, flexibel, offen, tolerant und daran interessiert, Deine Entwicklung im Unternehmen voranzutreiben. Dein Wohnort sollte möglichst in der Region liegen.#LI-RemoteIf you come across a role that intrigues you but doesn't perfectly line up with your resume, we encourage you to apply anyway. You could be one step away from work that will transform your life and career. Uniquely Interesting Work, Life-changing CareersWith a single vision as inspiring as Transforming patients' lives through science , every BMS employee plays an integral role in work that goes far beyond ordinary. Each of us is empowered to apply our individual talents and unique perspectives in an inclusive culture, promoting diversity in clinical trials, while our shared values of passion, innovation, urgency, accountability, inclusion and integrity bring out the highest potential of each of our colleagues.On-site Protocol BMS has a diverse occupancy structure that determines where an employee is required to conduct their work. This structure includes site-essential, site-by-design, field-based and remote-by-design jobs. The occupancy type that you are assigned is determined by the nature and responsibilities of your role: Site-essential roles require 100% of shifts onsite at your assigned facility. Site-by-design roles may be eligible for a hybrid work model with at least 50% onsite at your assigned facility. For these roles, onsite presence is considered an essential job function and is critical to collaboration, innovation, productivity, and a positive Company culture. For field-based and remote-by-design roles the ability to physically travel to visit customers, patients or business partners and to attend meetings on behalf of BMS as directed is an essential job function. BMS is dedicated to ensuring that people with disabilities can excel through a transparent recruitment process, reasonable workplace accommodations/adjustments and ongoing support in their roles. Applicants can request a reasonable workplace accommodation/adjustment prior to accepting a job offer. If you require reasonable accommodations/adjustments in completing this application, or in any part of the recruitment process, direct your inquiries to [email protected] . Visit careers.bms.com/ eeo -accessibility to access our complete Equal Employment Opportunity statement. BMS cares about your well-being and the well-being of our staff, customers, patients, and communities. As a result, the Company strongly recommends that all employees be fully vaccinated for Covid-19 and keep up to date with Covid-19 boosters. BMS will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records, pursuant to applicable laws in your area.Any data processed in connection with role applications will be treated in accordance with applicable data privacy policies and regulations.

Fun at work? Of course we do! There's no question that we do our job professionally, but we do it with extra humor, expertise and a \"yes\" to people from the bottom of our hearts. We call this combination the P-factor. And if you have it, we'd love to get to know you! Pfennigparade employs around 2500 people with and without physical disabilities. Inclusion is our everyday working life and our overarching social goal. In the Pfennigparade Business. Inclusive. our inclusion company Pfennigparade SIGMETA GmbH offers sophisticated IT services for companies with its mixed teams. You can find more information about us here: https://www.youtube.com/watch?v=_qFEB_fapIc If you have the P-factor, we are looking for you as a \"Service Manager in the IT business area\" for our (long-standing) customer in the automotive industry. Service Manager in the IT business area, location: Munich, ID no. 611020 1238 published on 18.12.2023 (Please enter the ID no.) You enjoy these tasks Independent management of customer orders/customer projects Acquisition and sales of the IT service portfolio Customer support and advice Employee management Technical management of team members within customer orders/customer projects Independent operational implementation of internal and external projects in the IT environment Coordination of project participants Your qualification with a related degree or vocational training (e.g. computer science, electrical engineering, training as an IT specialist) if you can strike a balance between the requirements and tasks of a rehabilitation company and the challenges of the market economy with several years of professional experience in account and IT service management at large companies and experience in leading IT service teams with an entrepreneurial but also motivating personality, with a pronounced hands-on mentality Your benefits - our responsibility Work in mixed teams with colleagues with and without physical disabilities A meaningful job with social responsibility. family-friendly working hours (flexitime). Home office. Vacation and Christmas bonus and 30 days' vacation. Various training opportunities.

Teile deine Projekterfahrung. Join the power. Und lass uns an deinen Kernkompetenzen teilhaben. Wir suchen Mitarbeiter (w/m/d), die mit uns wachsen als: Area Sales Manager Junior (m/w/d) in Süddeutschland Wollen Sie berufliche und persönliche Chancen langfristig verwirklichen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Als zukunftsorientiertes Maschinenbauunternehmen mit hoher Fertigungstiefe entwickeln und produzieren wir seit über 50 Jahren technisch hochwertige Lösungen für die industrielle Kühlung und Temperierung. Mit über 450 qualifizierten Mitarbeitern beliefern wir weltweit maßgeschneiderte und energieeffiziente Lösungen zur Steigerung der Produktivität. Gespannt? Hier liegt Ihr neuer Tätigkeitsbereich. Da steckt viel Power drin! Unser Vertrieb besteht aus einem erfahrenen, hochmotivierten Team, das die Kundenbetreuung vom Endkunden bis zum Wiederverkäufer übernimmt. Als Lösungsanbieter decken wir mit unseren Produkten eine Temperaturrange von -80 bis +400°C ab. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Betreuung und den Ausbau von Bestandskunden, sowie für die systematische und strategiegebundene Akquise von Neukunden. Sie stehen stets in Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen sowie Kunden. Eine vielseitige und spannende Tätigkeit wartet auf Sie. Bewerben Sie sich und werden Sie ein Teil der technotrans-Unternehmensgruppe, die mit rund 1.400 Mitarbeitern an 17 Standorten stetig wächst. Karriere Kontakt Herr Jantzen HR Business Partner technotrans solutions GmbH Scherl 10 58540 Meinerzhagen T. +4923547060543 Mehr Info? Hier sind weitere Details zu Ihrem neuen Job. Ihre Herausforderungen: Ansprechpartner für unsere Kunden in Süddeutschland in der Region Ulm/Augsburg Erfolgreicher Vertrieb und Vermarktung der technotrans-Produktpalette Intensive Betreuung und Beratung von Bestandskunden sowie eine systematische Akquisition von Neukunden im regionalen Verantwortungsbereich, insbesondere ein Aufbau von erfolgreichen, längerfristig angelegten Kundenbeziehungen Gemeinsame Entwicklung von innovativen Vertriebsstrategien sowie eine kontinuierliche Marktbeobachtung und -analyse Umsetzung der vorgegebenen Vertriebsziele und Weiterentwicklung des Vertriebsgebietes in Umsatz, Ertrag und Marktanteil Teilnahme an Messen Unser Angebot: Sicherer Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem internationalen und börsennotierten Wachstumsunternehmen mit familiärer Unternehmenskultur Eine attraktive Entlohnung wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VL, sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und einiges mehr Eine umfangreiche Einarbeitung Täglich neue Herausforderungen im Rahmen unserer Projekte Perfekte Rahmenbedingungen mit Homeoffice und modernster IT-Ausstattung inkl. Laptop und Firmenhandy sowie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung Fahrradleasing Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Die Möglichkeit, durch Teilnahme an internen Kunden- und Lieferantentagen unser Unternehmen noch besser kennen zu lernen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder Ausbildung mit anschließender Weiterbildung (z.B. Maschinenbau-/Wirtschaftsingenieur, Techniker, Meister oder Kaufleute mit technischem Hintergrund) Idealerweise Branchenkenntnisse in der Kunststoffverarbeitung Hohe Kommunikationsfähigkeit, sicheres und selbstbewusstes Auftreten, sowie die Bereitschaft im Team zu arbeiten Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Kreativität und Reisebereitschaft werden vorausgesetzt Wohnort idealerweise im Großraum Ulm/Augsburg Überzeugt? Darauf können Sie sich freuen. Unsere neuen Mitarbeiter*innen erwartet eine erstklassige Einarbeitung, die hilfreiches Wissen für den Arbeitsplatz vermittelt und in die spannende Welt der technotrans einführt. Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen unsere Mitarbeiter*innen in ihrer weiteren beruflichen und persönlichen Entwicklung. Wir sind stolz auf unsere offene, wertschätzende und internationale Unternehmenskultur in der gesamten technotrans-Gruppe. Da uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen besonders am Herzen liegt, organisieren wir regelmäßige Aktionen zur Förderung der Gesundheit. Das Jobrad bringt Tempo ins betriebliche Gesundheitsmanagement und bietet finanzielle Vorteile beim Leasing oder Kauf eines neuen Fahrrads. Unsere Stellen besetzen wir unabhängig von sozialem Stand, Alter, Geschlecht, Hautfarbe und körperlichen Beeinträchtigungen. Die Verpflichtung zur Befolgung der Regeln des UN Global Compacts zeigt, dass wir großen Wert auf Menschenrechte, Arbeits- und Sozialstandards legen. Durch eine attraktive Vergütung bringen wir unseren Mitarbeiter*innen auch in finanzieller Hinsicht besondere Wertschätzung entgegen. Bei uns erhalten Sie einen Firmenwagen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office. Standort technotrans solutions GmbH, Meinerzhagen

Area Sales Manager (m/w/d) für das Bergische Land und um die Ballungszentren Düsseldorf, Duisburg, Kassel und Bad HersfeldAm Eichholz 30, Remscheid, Nordrhein-Westfalen, DeutschlandTENTE-ROLLEN GmbHBetter Mobility. Better Life. Dafür steht unser Name. Und dafür arbeiten wir Tag für Tag. Unser Unternehmen bietet Rollen, Räder und Services, die die Produktivität steigern, die Sicherheit erhöhen und in puncto Haltbarkeit, Design und Umweltfreundlichkeit neue Maßstäbe setzen. Ganz gleich ob für Industrie, Handel, Medizintechnik oder Schwerlasttransport. Ob für Maschinenbau, Intralogistik, Betriebseinrichtungen oder die Möbelbranche: Wir sorgen für ganzheitliche Verbesserungen. Mit intelligenten Mobilitätslösungen, mit 1600 Mitarbeitern an 28 Standorten auf fünf Kontinenten weltweit - und vielleicht schon bald mit Ihnen.Ihre AufgabenSchwerpunktmäßig sind Sie als Außenmitarbeiter für das Bergische Land und um die Ballungszentren Düsseldorf, Duisburg, Kassel und Bad Hersfeld tätigSie akquirieren zielgerichtet und branchenorientiert Neukunden und pflegen langfristige KundenbeziehungenMit unseren Kunden führen Sie Vertrags- und Preisverhandlungen und präsentieren unser Produktsortiment sowie -neuheitenIn Ihrem Vertriebsgebiet kümmern Sie sich eigenständig um die Umsetzung unserer Vertriebsstrategie und die Erreichung Ihrer individuellen ZieleIn enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen aus dem Customer Service bereiten Sie Kundentermine vor und führen diese durchZusätzlich analysieren Sie das Marktumfeld und halten unsere Wettbewerber im BlickSie bringen mitIhre Persönlichkeit ist uns wichtig: Sie haben eine "Hunter"-Mentalität und sind ein echter "Vollblutvertriebler". Ihre Persönlichkeit überzeugt mit einem sicheren Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie einer starken Kontakt- und Präsentationsfähigkeit. Eigeninitiative ist kein Fremdwort für Sie und Sie gehen gerne auf neue potenzielle Kunden zu. Sie sind hoch motiviert, hartnäckig und denken immer im Sinne des UnternehmensEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie einschlägige Erfahrung im Außendienst von erklärungsbedürftigen ProduktenGute Kenntnisse mit CRM-Systemen und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bietenEine unbefristete Vollzeitanstellung in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit Tarifbindung sowie ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen und wertschätzendem ArbeitsumfeldKontinuierliche Weiterbildung und eine individuelle Förderung Ihrer KompetenzenFlexible Arbeitszeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive SozialleistungenLeisten auch Sie Ihren Beitrag, um die Lebens- und Arbeitsbedingungen zu verbessern und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Portal zu.TENTE-ROLLEN GmbHFriederike HübnerAm Eichholz 3042897 RemscheidBewerben Standort TENTE-ROLLEN GmbH, Remscheid

Area Sales Manager (m/w/d) für das Bergische Land und um die Ballungszentren Düsseldorf, Duisburg, Kassel und Bad HersfeldAm Eichholz 30, Remscheid, Nordrhein-Westfalen, DeutschlandTENTE-ROLLEN GmbHBetter Mobility. Better Life. Dafür steht unser Name. Und dafür arbeiten wir Tag für Tag. Unser Unternehmen bietet Rollen, Räder und Services, die die Produktivität steigern, die Sicherheit erhöhen und in puncto Haltbarkeit, Design und Umweltfreundlichkeit neue Maßstäbe setzen. Ganz gleich ob für Industrie, Handel, Medizintechnik oder Schwerlasttransport. Ob für Maschinenbau, Intralogistik, Betriebseinrichtungen oder die Möbelbranche: Wir sorgen für ganzheitliche Verbesserungen. Mit intelligenten Mobilitätslösungen, mit 1600 Mitarbeitern an 28 Standorten auf fünf Kontinenten weltweit - und vielleicht schon bald mit Ihnen.Ihre AufgabenSchwerpunktmäßig sind Sie als Außenmitarbeiter für das Bergische Land und um die Ballungszentren Düsseldorf, Duisburg, Kassel und Bad Hersfeld tätigSie akquirieren zielgerichtet und branchenorientiert Neukunden und pflegen langfristige KundenbeziehungenMit unseren Kunden führen Sie Vertrags- und Preisverhandlungen und präsentieren unser Produktsortiment sowie -neuheitenIn Ihrem Vertriebsgebiet kümmern Sie sich eigenständig um die Umsetzung unserer Vertriebsstrategie und die Erreichung Ihrer individuellen ZieleIn enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen aus dem Customer Service bereiten Sie Kundentermine vor und führen diese durchZusätzlich analysieren Sie das Marktumfeld und halten unsere Wettbewerber im BlickSie bringen mitIhre Persönlichkeit ist uns wichtig: Sie haben eine "Hunter"-Mentalität und sind ein echter "Vollblutvertriebler". Ihre Persönlichkeit überzeugt mit einem sicheren Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie einer starken Kontakt- und Präsentationsfähigkeit. Eigeninitiative ist kein Fremdwort für Sie und Sie gehen gerne auf neue potenzielle Kunden zu. Sie sind hoch motiviert, hartnäckig und denken immer im Sinne des UnternehmensEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie einschlägige Erfahrung im Außendienst von erklärungsbedürftigen ProduktenGute Kenntnisse mit CRM-Systemen und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bietenEine unbefristete Vollzeitanstellung in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit Tarifbindung sowie ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen und wertschätzendem ArbeitsumfeldKontinuierliche Weiterbildung und eine individuelle Förderung Ihrer KompetenzenFlexible Arbeitszeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive SozialleistungenLeisten auch Sie Ihren Beitrag, um die Lebens- und Arbeitsbedingungen zu verbessern und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Portal zu.TENTE-ROLLEN GmbH Friederike Hübner Am Eichholz 30 42897 RemscheidBewerben Standort TENTE-ROLLEN GmbH, Neuss

Area Sales Manager (international) bei WERMA Signaltechnik GmbH + Co. KG | softgarden WERMA Signaltechnik GmbH + Co. KG ist ein expandierendes Unternehmen mit mehr als 370 Mitarbeitern und 8 Standorten weltweit. Mit modularen Signalsäulen hat das Unternehmen einen Industriestandard etabliert. Heute liefert WERMA optische und akustische Signalgeräte sowie Systeme zur Prozessoptimierung für die Industrie und Logistik.Area Sales Manager (international) Vollzeit78604 Rietheim-Weilheim, DeutschlandHybridMit Berufserfahrung12.02.24 Ihre AufgabenSie übernehmen die aktive Betreuung, Entwicklung und technische Beratung unserer internationalen Distributionspartner und Kunden innerhalb Ihres Länderbereichs Zudem sind Sie für die Neukundengewinnung innerhalb dieses Länderbereichs (Distributionspartner und strategische Direktkunden) verantwortlichMit unseren Distributionspartnern erarbeiten Sie gemeinsame Business Pläne und stimmen sich in regelmäßigen Review Meetings abMarkt- und Wettbewerbsanalysen zur Ermittlung der Potentiale in den zugewiesenen Ländern sowie monatliche Umsatz- und Projektauswertungen erstellen Sie selbstständigAuch bei internationalen Messen von uns oder unseren Vertriebspartnern sind Sie mit vor Ort Ihr ProfilSie haben eine Ausbildung zum Techniker* oder ein ingenieurswissenschaftliches Studium abgeschlossenAußerdem bringen Sie fundierte Berufserfahrung im internationalen Vertrieb mit (z.B. als Key Account Manager*, Vertriebsingenieur* oder als Area Sales Manager*)Sie haben ein selbstbewusstes Auftreten und Freude an der Arbeit mit internationalen Key AccountsIhr Englisch ist verhandlungssicher - bestenfalls beherrschen Sie noch weitere FremdsprachenAußerdem bringen Sie Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 40 – 50%) mitQuereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung sind herzlich willkommenWir bietenEin spannendes und abwechslungsreiches AufgabenfeldEinen Arbeitsplatz in einer sicheren Branche und einem wachsenden UnternehmenEine flexible GleitzeitregelungMöglichkeit zum Mobilen ArbeitenErgonomische Arbeitsplätze und ein umfassendes betriebliches GesundheitsmanagementVielseitige Arbeitgeberleistungen (Kantine mit frisch gekochtem Essen, JobRad, Hansefit, betriebliche Altersvorsorge uvm.) Interesse? Bestens!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Starttermins. Bewerben Sie sich jetzt direkt online.Zur Klärung offener Fragen steht Ihnen Sabine Wintermantel unter 07424 9557-395 gerne zur Verfügung.*Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Hauptsache Sie passen zu uns. Diesen Job teilen Standort WERMA Signaltechnik GmbH + Co. KG, Rietheim-Weilheim

Über uns Wir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit 20 Vertriebsgesellschaften in Europa, Nordamerika, Asien und Australien und beschäftigen insgesamt über 1.200 Mitarbeiter. Wir zählen weltweit zu den führenden Herstellern unserer Branche und exportieren unsere Produkte in über 120 Länder. Die Schwerpunkte unserer Fertigung sind Stanz- und Umformtechnik, Schweißen und Montage sowie Kunststoffverarbeitung. Unsere Kunden sind überwiegend Industriefirmen, die unsere Produkte in ihre Erzeugnisse einbauen sowie der technische Fachhandel. Eine seriöse, dynamische Geschäftspolitik, die Qualität unserer Produkte und ein gutes Betriebsklima sind die Grundlagen unseres anhaltenden Erfolges. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Junior Export Area Manager / Junior Area Sales Manager Export (m/w/d) - Vertrieb International Standort: Rosenfeld Ihre Aufgaben Kompetenter Ansprechpartner für unsere internationalen Kunden und Vertriebspartner Abwicklung der gesamten Korrespondenz mit unseren internationalen Kunden und Vertriebspartnern Angebotserstellung und -verfolgung Technische Beratung unserer Kunden und Vertriebspartner Betreuung von Besuchern und gelegentliche Reisetätigkeit nach gründlicher Einarbeitung Durchführung von technischen Produkttrainings Mitwirkung bei der Erarbeitung von Marktstrategien und dem weiteren Auf- und Ausbau unserer internationalen Vertriebsorganisation Ihr Profil Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium, idealerweise BWL-Industrie / International Business, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Vertriebserfahrung, idealerweise im Vertrieb beratungsintensiver technischer Produkte Gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten Gutes technisches Verständnis Kommunikationssicheres Englisch in Wort und Schrift Kenntnisse asiatischer Sprachen sind von Vorteil Gültiger Führerschein Klasse B Unser Angebot Kommen Sie an: Individuelle Einarbeitung in das entsprechende Aufgabengebiet Gestalten Sie Ihre Zukunft: Mit spannenden Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie beruflich und persönlich wachsen lassen Profitieren Sie von: Vielfältigen Mitarbeiterangeboten, wie Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits, kostenfreie Wasserspender und einem abwechslungsreichen Speisenangebot im Blickle-Betriebsrestaurant Bleiben Sie flexibel: Mit dem Blickle-Gleitzeitmodell, flexiblen Arbeitszeiten und unserer Homeoffice-Regelung Wir sichern Sie ab: Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einer expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe Wir bieten Ihnen: Eine angemessene Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, eine faire Überstundenregelung und die Blickle Erfolgsprämie Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bitte in unserem Karriereportal zusenden. Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Raumann (Telefon: 07428 932-191) gerne zur Verfügung. Blickle Räder + Rollen GmbH u. Co. KG Heinrich-Blickle-Str. 1 72348 Rosenfeld Germany Tel.: 07428 932-0 Fax: 07428 932-79191 E-Mail anzeigen www.blickle.com Standort Blickle Räder+Rollen GmbH u. Co. KG, Rosenfeld

Area Sales Manager (m/w/d) für das Bergische Land und um die Ballungszentren Düsseldorf, Duisburg, Kassel und Bad HersfeldAm Eichholz 30, Remscheid, Nordrhein-Westfalen, DeutschlandTENTE-ROLLEN GmbHBetter Mobility. Better Life. Dafür steht unser Name. Und dafür arbeiten wir Tag für Tag. Unser Unternehmen bietet Rollen, Räder und Services, die die Produktivität steigern, die Sicherheit erhöhen und in puncto Haltbarkeit, Design und Umweltfreundlichkeit neue Maßstäbe setzen. Ganz gleich ob für Industrie, Handel, Medizintechnik oder Schwerlasttransport. Ob für Maschinenbau, Intralogistik, Betriebseinrichtungen oder die Möbelbranche: Wir sorgen für ganzheitliche Verbesserungen. Mit intelligenten Mobilitätslösungen, mit 1600 Mitarbeitern an 28 Standorten auf fünf Kontinenten weltweit - und vielleicht schon bald mit Ihnen.Ihre AufgabenSchwerpunktmäßig sind Sie als Außenmitarbeiter für das Bergische Land und um die Ballungszentren Düsseldorf, Duisburg, Kassel und Bad Hersfeld tätigSie akquirieren zielgerichtet und branchenorientiert Neukunden und pflegen langfristige KundenbeziehungenMit unseren Kunden führen Sie Vertrags- und Preisverhandlungen und präsentieren unser Produktsortiment sowie -neuheitenIn Ihrem Vertriebsgebiet kümmern Sie sich eigenständig um die Umsetzung unserer Vertriebsstrategie und die Erreichung Ihrer individuellen ZieleIn enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen aus dem Customer Service bereiten Sie Kundentermine vor und führen diese durchZusätzlich analysieren Sie das Marktumfeld und halten unsere Wettbewerber im BlickSie bringen mitIhre Persönlichkeit ist uns wichtig: Sie haben eine "Hunter"-Mentalität und sind ein echter "Vollblutvertriebler". Ihre Persönlichkeit überzeugt mit einem sicheren Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie einer starken Kontakt- und Präsentationsfähigkeit. Eigeninitiative ist kein Fremdwort für Sie und Sie gehen gerne auf neue potenzielle Kunden zu. Sie sind hoch motiviert, hartnäckig und denken immer im Sinne des UnternehmensEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie einschlägige Erfahrung im Außendienst von erklärungsbedürftigen ProduktenGute Kenntnisse mit CRM-Systemen und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bietenEine unbefristete Vollzeitanstellung in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit Tarifbindung sowie ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen und wertschätzendem ArbeitsumfeldKontinuierliche Weiterbildung und eine individuelle Förderung Ihrer KompetenzenFlexible Arbeitszeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive SozialleistungenLeisten auch Sie Ihren Beitrag, um die Lebens- und Arbeitsbedingungen zu verbessern und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Portal zu.TENTE-ROLLEN GmbH Friederike Hübner Am Eichholz 30 42897 RemscheidBewerben Standort TENTE-ROLLEN GmbH, Kaarst

Our client is an international leader in creating innovative and custom packaging solutions for the food and pharmaceutical industries. With a strong presence in Europe and facilities in Asia, they aim to enhance their competitive advantage with international clients through their tailored solutions.We are seeking a dynamic Sales Manager to join and grow-up the European Business Development Team. This strategic role focuses on both enhancing our current customer base (BtoB) and spearheading expansion within the food sector (excluding beverages) and non-food industries, including Pharmaceutical & Nutrition, and Medical/Healthcare sectors.Business Development Sales Manager Germany & DACH (M/F)Key Responsibilities & Challenges:Strategically grow and nurture the existing customer portfolio within the designated regions.Drive sales by offering a comprehensive suite of products across various market segments, employing a robust industrial and advocacy-based approach.Spearhead the acquisition and development of new and strategic accounts, with a keen ability to identify, construct, and substantiate customer needs.Collaborate closely with the engineering department to prepare and present tailored quotes.Oversee all commercial activities within the territory, working in concert with the Area Sales Manager and Plant Managers to develop business plans, manage budgets, and deliver precise reporting.Profile:You boast a robust 7 to 10-year track record in B2B sales, either as a Business Developer or Sales Manager, within the manufacturing sector, excelling in pinpointing lucrative opportunities, cultivating promising leads, and successfully finalizing deals.You are a dynamic and adaptable professional to join an European sales team. The ideal candidate will be fluent in English and German, demonstrating a keen cultural awareness and the flexibility to respond promptly to changing situations.The role requires an outstanding communicator with exceptional people skills and the ability to work autonomously, taking the initiative when needed. A deep understanding of commercial drivers is essential, along with the capability to put this knowledge into action.You are driven to succeed, highly self-motivated, and able to collaborate effectively within our diverse sales team. A full, clean driving license is also a prerequisite for this position.Based on your achieved development milestones, you may assume the responsibility of leading a European Business Development team.If you are ready to take on this challenge and drive our sales efforts to new heights, we would love to hear from you. Standort NAOS International, Munich

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Our client is an international leader in creating innovative and custom packaging solutions for the food and pharmaceutical industries. With a strong presence in Europe and facilities in Asia, they aim to enhance their competitive advantage with international clients through their tailored solutions.We are seeking a dynamic Sales Manager to join and grow-up the European Business Development Team. This strategic role focuses on both enhancing our current customer base (BtoB) and spearheading expansion within the food sector (excluding beverages) and non-food industries, including Pharmaceutical & Nutrition, and Medical/Healthcare sectors.Business Development Sales Manager Germany & DACH (M/F)Key Responsibilities & Challenges:Strategically grow and nurture the existing customer portfolio within the designated regions.Drive sales by offering a comprehensive suite of products across various market segments, employing a robust industrial and advocacy-based approach.Spearhead the acquisition and development of new and strategic accounts, with a keen ability to identify, construct, and substantiate customer needs.Collaborate closely with the engineering department to prepare and present tailored quotes.Oversee all commercial activities within the territory, working in concert with the Area Sales Manager and Plant Managers to develop business plans, manage budgets, and deliver precise reporting.Profile:You boast a robust 7 to 10-year track record in B2B sales, either as a Business Developer or Sales Manager, within the manufacturing sector, excelling in pinpointing lucrative opportunities, cultivating promising leads, and successfully finalizing deals.You are a dynamic and adaptable professional to join an European sales team. The ideal candidate will be fluent in English and German, demonstrating a keen cultural awareness and the flexibility to respond promptly to changing situations.The role requires an outstanding communicator with exceptional people skills and the ability to work autonomously, taking the initiative when needed. A deep understanding of commercial drivers is essential, along with the capability to put this knowledge into action.You are driven to succeed, highly self-motivated, and able to collaborate effectively within our diverse sales team. A full, clean driving license is also a prerequisite for this position.Based on your achieved development milestones, you may assume the responsibility of leading a European Business Development team.If you are ready to take on this challenge and drive our sales efforts to new heights, we would love to hear from you. Standort NAOS International, Leipzig

Über unsWir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit 20 Vertriebsgesellschaften in Europa, Nordamerika, Asien und Australien und beschäftigen insgesamt über 1.300 Mitarbeiter. Wir zählen weltweit zu den führenden Herstellern unserer Branche und exportieren unsere Produkte in über 120 Länder. Die Schwerpunkte unserer Fertigung sind Stanz- und Umformtechnik, Schweißen und Montage sowie Kunststoffverarbeitung. Unsere Kunden sind überwiegend Industriefirmen, die unsere Produkte in ihre Erzeugnisse einbauen sowie der technische Fachhandel.Eine seriöse, dynamische Geschäftspolitik, die Qualität unserer Produkte und ein gutes Betriebsklima sind die Grundlagen unseres anhaltenden Erfolges. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Export Area Manager / Area Sales Manager Export / Sales Specialist (m/w/d) - Asia-Pacific Standort: RosenfeldIhre AufgabenKompetenter Ansprechpartner für unsere internationale Kundschaft im Raum Asia-PacificTechnische Beratung und Abwicklung der Korrespondenz mit unseren Niederlassungen und internationalen VertriebspartnernAngebotserstellung und -verfolgungBetreuung von Besuchern und Reisetätigkeit in die betreuten Länder nach gründlicher EinarbeitungDurchführung von technischen ProdukttrainingsMitwirkung bei der Erarbeitung von Marktstrategien und dem weiteren Auf- und Ausbau unserer internationalen VertriebsorganisationIhr ProfilVertriebserfahrung im technischen Vertrieb von beratungsintensiven ProduktenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z. B. zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), idealerweise in einem vertriebsnahen Umfeld sowie fundierte Berufserfahrung im internationalen Geschäft. Alternativ ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, wie z. B. BWL-Handel, BWL-International Business oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie Berufserfahrung im entsprechenden SegmentGutes technisches VerständnisKontaktfähigkeit und VerhandlungsgeschickKommunikationssicheres Englisch in Wort und SchriftKenntnisse asiatischer Sprachen sind von VorteilDienstsitz ist RosenfeldGültiger Führerschein Klasse BUnser AngebotKommen Sie an: Individuelle Einarbeitung in das entsprechende AufgabengebietGestalten Sie Ihre Zukunft: Mit spannenden Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie beruflich und persönlich wachsen lassenProfitieren Sie von: Vielfältigen Mitarbeiterangeboten, wie Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits, kostenfreie Wasserspender und einem abwechslungsreichen Speisenangebot im Blickle-BetriebsrestaurantBleiben Sie flexibel: Mit dem Blickle-Gleitzeitmodell, flexiblen Arbeitszeiten und unserer Homeoffice-RegelungWir sichern Sie ab: Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einer expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen UnternehmensgruppeWir bieten Ihnen: Eine angemessene Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, eine faire Überstundenregelung und die Blickle ErfolgsprämieHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bitte in unserem Karriereportal zusenden. Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Raumann (Telefon: 07428 932-191) gerne zur Verfügung.Blickle Räder + Rollen GmbH u. Co. KG Heinrich-Blickle-Str. 1 72348 Rosenfeld Germany Tel.: 07428 932-0 Fax: 07428 932-79191E-Mail anzeigenwww.blickle.com Standort Blickle Räder + Rollen GmbH u. Co. KG, Rosenfeld

Dr. M. Newzella GmbHDie Dr. Newzella Consulting gehört mit mehr als 30 Mitarbeitenden seit über 40 Jahren zu den traditionellen Unternehmens- und Personalberatungen. Im Bereich Personalberatung unterstützen wir unsere Klienten bei der funktionsübergreifenden Suche von ca. 80 Fach- und Führungskräften (m/w/d) pro Jahr: Vom KAM bis zum CEO. Im Bereich Unternehmensberatung unterstützen wir unsere Klienten beim Kauf und Verkauf von Unternehmen, Produkten und Lizenzen sowie bei der Strategieberatung. Ihre AufgabenSelektion neuer Vertriebspartner sowie Bestandskundenbetreuung anhand regelmäßiger Business ReviewsUmsatz- und Ergebnisverantwortung für das PartnergeschäftDurchführung von Vertrags-, Preis- und KonditionsverhandlungenKontinuierlicher Ausbau des bestehenden Geschäfts und Portfolios in der verantworteten LändergruppeErstellung von Business-Plänen als Entscheidungsgrundlage für Investitionen, Markteintritte, Neuregistrierungen sowie für den Aufbau der eigenen OrganisationErstellung und Umsetzung von Marketingkonzepten sowie verkaufsfördernder Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften bzw. Partnern und interner Schnittstellen sowie Monitoring der MarketingaktivitätenAktive Unterstützung und Monitoring von ZulassungsaktivitätenErstellung der jährlichen Umsatzplanung sowie des Kostenbudgets für die zu betreuende Ländergruppe inkl. P&L-VerantwortungVorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Business Reviews und Regional Partner Meetings sowie Teilnahme an nationalen und internationalen Messen, Kongressen und WorkshopsIntensive Reisetätigkeit innerhalb der betreuten VertriebsregionBerichtslinie: GeschäftsführerIhr ProfilAbgeschlossenes Studium der Wirtschafts- bzw. NaturwissenschaftenMehrjährige Vertriebserfahrung in der Pharmazeutischen Industrie sowie Erfahrung in der Durchführung von Vertragsverhandlungen und deren Umsetzung in internationalen Märkten im Bereich PharmaLaunch-Erfahrung in der Pharma- und/oder Biotech-Industrie, umfangreiche Kenntnisse im Bereich erklärungsbedürftiger ProdukteMehrjährige Erfahrung im ProjektmanagementAnalytisch-konzeptionelle sowie strategische Denkweise, sehr gute Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitenHohes Maß an Ergebnis- und KundenorientierungTeamplayer mit begeisterungsfähiger Persönlichkeit für innovative Lösungen und digitale TechnologienVerhandlungssichere Englischkenntnisse, spanische und portugiesische Sprachkenntnisse von Vorteilsicherer Umgang mit den MS Office-ProgrammenKontakt:Gerne erwarten wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen:Tabellarischer Lebenslauf inklusive LichtbildKomplette ArbeitszeugnisseLetztes SchulzeugnisBescheinigungen über Seminare, Schulungen sowie Aus- und WeiterbildungenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung und garantieren Ihnen selbstverständlich eine vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen.Unser Projektteam erreichen Sie wie folgt:Wolfgang KochHead of Project ManagementDr. Newzella ConsultingAmtshofweg 10D-48317 Drensteinfurt+49 (0) 25 08 / 99 42-109Mobil: +49 (0) 151 - 16 86 25 67E-Mail anzeigen Standort Dr. M. Newzella GmbH, Dortmund