Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Assistant IT Manager in Deutschland"

Assistant Manager - Rough Trade BerlinRole: Assistant ManagerLocation: Karl-Marx-Strasse, Berlin, DEContract: Full-timeHours: 40 hours per weekSalary: CompetitiveWe have an exciting opportunity available to join Rough Trade as the Assistant Manager of Rough Trade Berlin, a brand new store opening on Karl-Marx-Strasse in the heart of the city. The store will operate in a 270 square meter space, with a record shop and café on the ground floor of an entirely revamped building called Kalle Neukölln, transforming a former department store and multi-storey car park into a modern creative place for music and food lovers. For over 40 years, Rough Trade has been trusted by customers and the music industry to shine a spotlight on the best new music from all over the world. This has afforded Rough Trade a unique role within the UK and Global music retail industry and empowered the company's expansion into the European market in Q4 2023. There is no other music retail shopping experience quite like that offered by Rough Trade. This role is a unique chance to be part of something truly special within the music retail landscape, and for the right candidate to truly make their mark.The Assistant Manager of Rough Trade Berlin plays a crucial role in supporting the Store Manager in continuing to grow and build on Rough Trade’s success, whilst delivering a truly inspiring in-store experience to their customers. The Assistant Manager has full responsibility for the running of the store in the absence of the Store Manager. The Assistant Manager reports directly to the Store Manager.The successful candidate will be passionate and knowledgeable about music across a classic back catalogue as well as contemporary and new acts and will have a working knowledge of a wide range of specialist genres.Your duties and responsibilities will include:Deputising for the Store Manager in their absenceSupporting with the recruitment, retention and training of the store teamSupporting the implementation of new strategies and accomplishment of business objectivesEfficient use of the stores inventory management system to ensure effective stock controlSupport the Store Manager with performance managementEnsure health and safety compliance across all areas of the storeRole model ‘best in class’ customer serviceSupport with merchandising and store presentation to maximise salesSupport with the management of all store funds including cash reconciliation and bankingThe ideal candidate will possess the following skills and experience:Excellent people management skillsExcellent written and verbal communication skillsFluent in German and EnglishA proven track record of retail management and leadership experienceStrong commercial awareness and business acumenA strong understanding of IT systems. Especially Inventory management and EPOS systemsCommercial awarenessSocial media savvyExcellent organisational skillsPerforms well under pressureStrong knowledge of Rough Trade, who our customers are and what we do. It is essential that you are comfortable being a brand ambassador at all timesThis role is full-time. Salary is dependent on experience and is based on a 40 hour work, 5 day work week between Monday to Saturday.Candidates are expected to work a varied shift pattern including evenings, late nights, weekends and public holidays to ensure that the needs of the business are met.At Rough Trade we value diversity and inclusion across everything that we do. From the records that we sell, to the events that we hold, to the incredible people that work in our stores, we are committed to delivering the best possible experience for everybody.If you are a hard-working and passionate music lover who enjoys sharing your knowledge and recommendations with others, and are committed to fostering a vibrant local music community, then we want you to come and join our team.Über das Unternehmen:Rough Trade

Du möchtest eine Brand nach außen verkörpern, bei der Inklusion und Vielfalt im Mittelpunkt steht und die sich für nachhaltige Schönheit und soziale Verantwortlichkeit einsetzt? Außerdem bist du bereit deine Leidenschaft für Beauty und Make-up auf ein nächstes Level zu heben?Dann werde Teil unseres Teams alsAssistant Retail Manager (m/w/d) für unsere Marke M-A-C in HamburgDas erwartet dich bei uns:· Als Assistant Retail Manager bist du an einem M-A-C Counter tätig und machst durch deine professionelle Beratung jeden Einkauf unserer Kunden zu einem unvergesslichen Erlebnis· Du unterstützt den zuständigen Retail Manager bei der der Einsatzplanung und stellst dabei optimale Arbeitsabläufe innerhalb des Teams sicher· Außerdem unterstützt du bei der KPI-Erreichung und Mitarbeiterbetreuung hinsichtlich der Personalentwicklung QualificationsDas bringst du mit:· Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Beautybranche und idealerweise Erfahrungen im Einzelhandel· Du hast Freude daran ein Team zu führen und übernimmst gerne eigenständig Verantwortung· Deine Kreativität und Leidenschaft für Make-up bringst du ein, welche du auch mit unseren Kunden teilst· Die Entfaltung der individuellen Schönheit unserer Kunden, liegt dir besonders am HerzenDas bieten wir dir:· Dich erwartet eine offene per ,Du" Unternehmenskultur· Eine Investition für die Zukunft: Unsere rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge schon ab drei Jahren Betriebszugehörigkeit· Maßgeschneiderte Trainings und Weiterbildungen durch unser Education-Team· Freue dich über eine M-A-C Erstausstattung und teste unterschiedliche Looks an dir selbst aus· Profitiere von attraktiven Corporate Benefits und Vergünstigungen in unserem eigenen Online Shop· Engagiere dich für dein Herzensthema, wie z. B. Diversity, Breast Cancer Initiative oder den Kampf gegen AIDS· 30 Tage Urlaub sowie die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind bei uns selbstverständlich. Die Anzahl der Urlaubstage steigt sogar mit zunehmender BetriebszugehörigkeitIt´s a match? Dann bewirb dich noch heute und lass uns gemeinsam die Welt der Schönheit erobern!Estée Lauder Companies (ELC) ist in Zusammenarbeit mit wELCome, der ELC LGBTQIA+ Employee Resource Group, ein langjähriger Unterstützer und Befürworter der LGBTQIA+ Gleichberechtigung und bemüht sich kontinuierlich, einen integrativen, fürsorglichen und mitfühlenden Arbeitsplatz zu schaffen. Job: Einzelhandel/Verkauf Primary Location: Europa, Mittlerer Osten, Afrika-DE-HH-Hamburg Job Type: Standard Schedule: Vollzeit Shift: Tagarbeit Job Number: 2224213

The Nippon Express Group is one of the leading global logistics service providers whose Japanese corporation is headquartered in Tokyo. Our services range from air and ocean freight forwarding to cargo, removal services and warehouse operations. The company has numerous freight centers, warehouses and provides logistics services in over 45 countries on six continents with a global network of over 70,000 employees. The logistics focus is mainly on automotive and fashion industries, pharmaceutical products and further consumer goods. Since our founding in 1937, the Nippon Express Group has always used its logistics strengths as a social responsibility to connect people and regions. As the Assistant Manager (f/m/x) Internal Audit, you will play an assisting and supportive role within the Internal Audit team and will add to the effectiveness and quality of our internal audit processes. You will be located (together with your team colleagues) in our European headquarter - in the heart of Duesseldorf. These are your responsibilities: Plan and support internal audits of NX Group companies/branches in the EMEA region to review and verify financial and operational records for accuracy and compliance. Identify and evaluate areas of risk and potential operational improvement within the organization. Support the development of annual audit plans and determine the individual audit scope. Prepare audit reports and communicate findings and recommendations to the EMEA senior management. Provide recommendations for process improvements and schedule follow-up audits to monitor management's actions. Track corrective actions to ensure timely resolution of audit findings. Continuously gain knowledge on rules, regulations, best practices, tools, techniques and sector performance standards. Travel (5-7 times per year for the duration of one week, usually) to our locations within the EMEA region, to Japan or other regional offices. Requirements You hold a (min.) Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field. You have two to three years of experience within internal audit - experience in the logistics or supply chain industry or a consulting company is a plus but not required. Ideally, you are already familiar with auditing standards, internal controls, and risk assessment methodologies. You have an analytical mindset, and are known for your high level of solution-orientation. You have good project management skills and a strong work ethic. Thanks to your strong communication skills, you build relationships easily. You have initial experience with using audit software. Mandatory: Your are fluent in English AND German, any additional language is a plus. Benefits A permanent position within a leading logistics company Stimulating tasks within a diverse and international environment Great team members who will help you to get onboarded quickly Good Work-Life-Balance, possibility to Work From Home (hybrid model) Company car or job-ticket Standort Nippon Express Europe GmbH, Düsseldorf

Wir sind eine digitale Unternehmensberatung Die RGFinance GmbH betreut als externer CFO (Finanzchef) zahlreicheWachstumsunternehmen in Deutschland in allen finanzstrategischenBelangen - von optimalen Rechnungswesen-Prozessen überControlling-Dienstleistungen bis hin zur strategischen Beratung undBegleitung von Unternehmenstransaktionen (M&A). Unterhttps://karriere.rg-finance.de erfährst du noch viel mehr zuunserem Unternehmen, unserem Team und unseren Werten. Wir freuenuns sehr auf deine Bewerbung! Aufgaben Es ist bekannt, dass ein Jobals Executive Assistant bzw. Assistenz der Geschäftsführung einSprungbrett für hohe Management-Positionen ist. Und genau daserwartet dich auch bei RG Finance in dieser Position! Du arbeitesteng mit der Geschäftsführung zusammen und lernst die Denkweisen undEntscheidungsmuster kennen. Mit deiner Zuverlässigkeit und deinemOrganisationstalent sowie der Fähigkeit Dinge fertigzustellen,erarbeitest du dir das Vertrauen der Geschäftsleitung für neuePerspektiven im Management. Bist du bereit für viel Verantwortung,viel Abwechslung und gute Karriereaussichten? Dann lies jetzt ambesten aufmerksam weiter: Dein Verantwortungsbereich: -Organisation: Du verantwortest den Kalender, die Kontakte und dieE-Mails der Geschäftsführung und kümmerst dich um sämtlicheorganisatorische Belange, wie Reisen und Events. - Recherche: Dubereitest für die Geschäftsführung Entscheidungsgrundlagen aufBasis deiner Rechercheergebnisse vor. - Projekte: Du kümmerst dichdarum, dass laufende Projekte der Geschäftsführung vorangetriebenwerden. - Reporting: Du erstellst Berichte zu Projektständen sowiezur Situation in Tochtergesellschaften. Dein Background: -Bisherige Stationen: Du hast bereits erste Erfahrung als Assistenzoder im Projektmanagement bzw. im kaufmännischen Bereich sammelnkönnen. - Level: Mindestens erste Berufserfahrung - Mindset:Zuverlässigkeit, Get Things Done Mentalität, Detailorientierung,vorausschauendes Denken - Ausbildung/Studium: Idealerweiseabgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder sehr gutekaufmännische Berufsausbildung - Kenntnisse: Sehr gute OfficeKenntnisse (MS Office bzw. Google G-Suite), Projektmanagement undsolide Rechnungswesen Kenntnisse - Sprachen: Deutsch fließend inWort und Schrift, solide Englischkenntnisse Deine Benefits: -Vergütung: Dein Einstiegsgehalt liegt zwischen 42.000 € - 70.000 €jährlich. Ein Bonus ist möglich. Schnelle Karrierechancen mitnennenswerten Gehaltssprüngen. - Gesundheitsbenefits: Dir stehen900 € und über 300 Gesundheitsbenefits zur Auswahl - von Massagenbis Heilpraktiker. - Flexibilität: Wir bieten Möglichkeiten derflexiblen Arbeitszeit sowie Home Office an. - Urlaub: Bei unsbekommst du 30 Tage Urlaub zur Erholung und zum Reisen. - Umfeld:Du hast einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und tolleTeammitglieder um dich. Du bewirkst jeden Tag etwas mit deinerArbeit und lernst neue, interessante Leute kennen. -Weiterentwicklung: Wir achten darauf, dass sich jede/rMitarbeiter/in permanent persönlich und fachlich weiterentwickelnkann und soll. Also bewirb dich noch heute, sodass wir uns schonbald kennenlernen können. Wir freuen uns auf dich und deineBewerbung! Robert Giebenrath und das ganze Team von RG FinanceProfil Wir bieten Standort RG Finance GmbH, Hanover

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion!Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen - denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 17.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS!Bitte bedenke, dass der Auswahlprozess bei einem Talent Pool möglicherweise zusätzliche Zeit in Anspruch nehmen kann, da wir Kandidaten passenden freien Vakanzen zuordnen.Wir werden uns mit dir in Verbindung setzen, sobald wir eine geeignete Position für dich gefunden haben - vielen Dank für deine Geduld.Das erwartet dich bei uns: Du übernimmst Verantwortung als IT-Project Manager (m/w/d) in bereichsübergreifenden oder divisionalen Projekten Dabei sorgst Du mit deinen Projektteams dafür, dass die Projektziele unter Einbezug der Faktoren Zeit, Qualität/Leistung und Budget bestmöglich erreicht werden Neben der fachlichen Führung deiner Projektteams und dem regelmäßigen Austausch mit den Projekt Stakeholder gehört auch das Projekt Reporting zu deinen Aufgaben Du wirkst aktiv an der Gestaltung von Lösungskonzepten, in Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und verschiedenen IT-Abteilungen mit Darüber hinaus übernimmst Du Verantwortung in der Betreuung, Vermittlung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von IT-Projektmanagement Standards und Methoden (klassisch und agil) Du betreust unsere Projektmanagement-Tools und entwickelst diese zusammen mit unseren (IT-)Fachteams kontinuierlich weiter, teilweise auch zusammen mit externen Dienstleistern Das ist dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik / Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium Du hast Berufserfahrung in der erfolgreichen Durchführung und Steuerung von klassischen und/oder agilen IT Projekten Du besitzt ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und kommunizierst sicher mit allen Projekt Stakeholder Du hast Freude daran interdisziplinäre und internationale Projektteams motivierend zu leiten Du interessierst dich für Projektmanagement (klassisch und agil) und bist motiviert zugehörige Standards und Methoden weiterzuentwickeln und an diverse Zielgruppen zu vermitteln Deine Arbeitsweise ist organisiert, ergebnisorientiert und zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Das bieten wir dir:-Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein - und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.

Für das Team unserer Filiale in Düsseldorf Wagnerstr. suchen wir eine geeignete Person für die Vollzeitstelle des Assistant Manager (m/w/d). Diese Rolle ist dem Filialleiter unterstellt und unterstützt diesen bei der effizienten Erledigung des Tagesgeschäfts der Filiale und dem Erreichen der Geschäftsziele.Assistant Store Manager (m/w/d) - Düsseldorf Wagnerstr. - Zu den Hauptaufgaben gehören:Den Filialleiter beim Tagesgeschäft der Filiale unterstützen, zum Beispiel Öffnen und Schließen des Ladens, Personal, Visual Merchandising, Warenbestand/Lieferungen, administrative Tätigkeiten, Banking, Reinigung usw.Dr. Martens Produkte verkaufen, eine erstklassige Kundenbetreuung sicherstellen und die Verkaufsleistung des weiteren Teams fördern, um die KPI-Ziele der Filiale zu erreichen/übertreffen.Den Filialleiter bei der Umsetzung und Förderung eines anspruchsvollen Kundenservices in der Filiale unterstützen.Schulungen, Weiterentwicklung und Betreuung des Filialteams, um die Verantwortung für die Erfüllung von Leistungszielen (Umsatz, Inventar, Testkauf... usw.), effiziente Abläufe und die Verbesserung der Kundenerfahrung sicherzustellen.Den Filialleiter bei dem Erhalt einer sicheren und geschützten Arbeitsumgebung unterstützen (einschließlich Verfahren für Gesundheit und Sicherheit, Sicherheitsmaßnahmen, Suchverfahren usw.).In Abwesenheit des Filialleiters die Öffnung und Schließung der Filiale und die vollständige Verantwortung für das Geschäft übernehmen.Assistant Store Manager (m/w/d) - Düsseldorf Wagnerstr. - Grundvoraussetzungen:Ähnliche Erfahrung in den Funktionen des Assistant Managers (innerhalb einer Mode/Lifestyle-Marke bevorzugt)Erfahrung im Coachen, Weiterentwickeln und Betreuen eines Einzelhandelsteams (einschließlich des Umgangs mit Leistungsproblemen)Verkaufsorientierte Einstellung und die Fähigkeit, andere zum Erreichen von Geschäftszielen und Vorgaben zu motivieren.Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.Rechnerische & Lese- und SchreibfähigkeitenGute IT-Kenntnisse - Erfahrung im Umgang mit Internet, E-Mail, Social Media-Anwendungen, Excel und EPOS Kassensystemen.Operative und verwaltungstechnische Kompetenzen (z. B. Dienstpläne erstellen, Banking usw.)Gute Englischkenntnisse erforderlich IHRE GRUNDLAGENQUALITÄTEN Es ist nie nur ein Job bei Dr. Martens. Es ist eine Lebenseinstellung. Wir leben und atmen unsere Grundlagen - INTEGRITÄT. FACHMANN. LEIDENSCHAFTLICH. TEAMPLAYER. Sie definieren, wer wir sind und wie wir die Arbeit erledigen. Wir glauben, dass jede Rolle so einzigartig ist wie die Person, die sie ausführt.

Du bist für die Beratung von Kunden aus dem behördlichen und privatwirtschaftlichen Bereich zuständigDu entwickelst deine Kunden strategisch und langfristigDu führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch Du erstellst Präsentationen und stellst diese ebenso dem Kunden vorDu informierst dich kontinuierlich über neue Produkte und Entwicklungen am MarktErste oder fundierte Berufserfahrung im IT-Sales-Umfeld Verständnis von bzw. für Geoinformationssysteme (GIS)Ausgezeichnete kommunikative FähigkeitenSpaß an der Arbeit und Teamplayer-MentalitätGute Englischkenntnisse

Für das Team unserer Filiale in Hamburg Westfield Überseequartier suchen wir eine geeignete Person für die Vollzeitstelle des Assistant Manager (m/w/d). Diese Rolle ist dem Filialleiter unterstellt und unterstützt diesen bei der effizienten Erledigung des Tagesgeschäfts der Filiale und dem Erreichen der Geschäftsziele.Assistant Store Manager - Hamburg Westfield Überseequartier - Zu den Hauptaufgaben gehören:Den Filialleiter beim Tagesgeschäft der Filiale unterstützen, zum Beispiel Öffnen und Schließen des Ladens, Personal, Visual Merchandising, Warenbestand/Lieferungen, administrative Tätigkeiten, Banking, Reinigung usw.Dr. Martens Produkte verkaufen, eine erstklassige Kundenbetreuung sicherstellen und die Verkaufsleistung des weiteren Teams fördern, um die KPI-Ziele der Filiale zu erreichen/übertreffen.Den Filialleiter bei der Umsetzung und Förderung eines anspruchsvollen Kundenservices in der Filiale unterstützen.Schulungen, Weiterentwicklung und Betreuung des Filialteams, um die Verantwortung für die Erfüllung von Leistungszielen (Umsatz, Inventar, Testkauf... usw.), effiziente Abläufe und die Verbesserung der Kundenerfahrung sicherzustellen.Den Filialleiter bei dem Erhalt einer sicheren und geschützten Arbeitsumgebung unterstützen (einschließlich Verfahren für Gesundheit und Sicherheit, Sicherheitsmaßnahmen, Suchverfahren usw.).In Abwesenheit des Filialleiters die Öffnung und Schließung der Filiale und die vollständige Verantwortung für das Geschäft übernehmen.Assistant Store Manager - Hamburg Westfield Überseequartier - Grundvoraussetzungen:Ähnliche Erfahrung in den Funktionen des Assistant Managers (innerhalb einer Mode/Lifestyle-Marke bevorzugt)Erfahrung im Coachen, Weiterentwickeln und Betreuen eines Einzelhandelsteams (einschließlich des Umgangs mit Leistungsproblemen)Verkaufsorientierte Einstellung und die Fähigkeit, andere zum Erreichen von Geschäftszielen und Vorgaben zu motivieren.Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.Rechnerische & Lese- und SchreibfähigkeitenGute IT-Kenntnisse - Erfahrung im Umgang mit Internet, E-Mail, Social Media-Anwendungen, Excel und EPOS Kassensystemen.Operative und verwaltungstechnische Kompetenzen (z. B. Dienstpläne erstellen, Banking usw.)Gute Englischkenntnisse erforderlich IHRE GRUNDLAGENQUALITÄTEN Es ist nie nur ein Job bei Dr. Martens. Es ist eine Lebenseinstellung. Wir leben und atmen unsere Grundlagen - INTEGRITÄT. FACHMANN. LEIDENSCHAFTLICH. TEAMPLAYER. Sie definieren, wer wir sind und wie wir die Arbeit erledigen. Wir glauben, dass jede Rolle so einzigartig ist wie die Person, die sie ausführt.

IT Project Manager (m/f/d) for Airbus As a dynamic and modern personnel service provider we offer you, based on our long-standing experience and extensive market know-how in a wide range of different industries, exciting job positions at interesting and innovative companies. Benefit from our national and international networks and use STRATO personal as your personal steppingstone. We offer you comprehensive support and take over all administrative processes related to the application - and of course it is free of charge for you. STRATO personal GmbH Temporary Employment/Employment Placement/Outsourcing/Head Hunting/Onsite Management Take off with us! We offer exciting projects at our renowned customer Airbus Aerostructures and we are looking for a motivated employee for the position \"IT Projekt Manager\" (m/f/d). Your tasks: Planning and controlling the projects, managing project budgets, risks, opportunities and stakeholders Controlling suppliers, steer the project team and ensure quality Communicating with and manage external service providers and internal stakeholders Understanding and presenting complex IT issues in a way that is tailored to different target groups, from subject matter experts to high-level managers Creating standardized and meaningful documents to prepare management decisions Supporting in requirements analysis Ensuring a smooth operation of the applications the Jobholder is responsible for, before handing them over to operations of our IT Service Lines Your profile: Completed studies in the field of Computer Science, Business Informatics or a comparable qualification More than three years of professional experience in the field of IT/information systems, project leader and project management Experience in setting up ITIL services Experience in classic IT process models as well as with agile frameworks, ideally Scrum and SAFe Knowledge of project management software, agile and kanban tools Basic knowledge of German Business fluent in English We offer you: Permanent employment contract Perspective to be taken over at our customer Salaries above the general pay scale and incentive compensations (bonus) Equal pay model Company pension scheme with employer subsidy Well-directed training and further education opportunities Employee recommendation program with attractive compensations (bonus) Individual and local support and advice Travel allowance Assumption of costs for work cloth and health examinations fleixible working hours and partly home office Innovative and leading companies like Airbus Operations, Airbus Aerostructures, Airbus Defence & Space, Premium Aerotec, Airbus Helicopters and the aerospace supply industry Interested? Then please apply with your complete application documents. (Curiculum vitae and your certificates from the last three professional positions.) Please understand that your documents cannot be returned because of organizational reasons. Therefore, refrain from sending expensive folders and photos, as well as original documents. Please note that we process or store your data electronically in our IT system when you apply, in accordance with the provisions of the Federal Data Protection Act. With your application you agree to the electronic processing / storage of your data. You can disagree at any time if you do not want your data stored.

The IT Cost Controlling Team at ABOUT YOU Tech is dedicated to optimizing our IT costs. This role involves technical project management, and collaboration with company leadership and technical leads to manage IT investment strategies, negotiate software agreements, and identify and implement opportunities for cost optimization.As an Project Manager – IT Procurement, you will oversee a varied portfolio of cost-related IT projects, including but not limited to AWS and other significant IT expenditures. This role is responsible for managing cost-saving projects and processes. Especially AWS cost structure and saving potential need to be managed. You will work intimately with C-Level executives and the management team, managing the financial aspects of our cloud infrastructure, negotiating with software vendors, and enhancing IT project management processes.What you will doLead multiple tech projects, ranging from 2 weeks to 6 months, focusing on cost-saving initiatives in IT, vendor negotiations, and contract management.Collaborate with IT project managers, controllers, and technical leads to optimize the IT cost structure.Handle end-to-end contract management, including planning, negotiating, monitoring contracts, verifying invoices, and conducting tenders to achieve the best price/value composition.Prepare and monitor cost reports, such as monthly cost reports and KPI reports, in cooperation with stakeholders.Direct and actively plan the IT budget across multiple teams for IT vendors and hosting costs.Gain insights into a broad spectrum of projects, processes, tools, and cutting-edge technologies (e.g., AWS, Datadog) while working with various teams to establish FinOps principles.Regularly discuss, align, and report project statuses with leads, top management, and the Tech team.Identify issues and devise efficient, pragmatic solutions to overcome blockers.Select and evaluate new software and negotiate with vendors.Who you areYou have at least 2 years of experience in agile IT project management.Familiar with cloud services, especially AWS services ensuring optimal cost-effectiveness and smooth operations would be helpful.Possess a solid financial background, including managing and operating cost centers.Skilled in negotiating with software vendors to secure the best terms and prices.Proficient in contract management from negotiation to execution and oversight.A proven track record in managing IT projects using agile methodologies.Proficient in MS Office, particularly Excel.Proactive, hands-on, and able to solve problems creatively. Nice to have Experience in IT-consultingAnalytical mindset Growth Opportunity: We prioritize potential alongside skills in our recruitment process. Not meeting every criterion isn’t a barrier; it’s your growth mindset that counts. If you’re eager to learn and develop, we welcome your application. Additional Information **Working model:Due to the upcoming tasks and responsibilities for this position, it is required to work onsite at our headquarters in Hamburg on a weekly basis. Therefore we’ve implemented a hybrid working model that allows us to work remotely on Mondays and Fridays and to work onsite from Tuesday to Thursday.BenefitsHybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Relocation Unterstützung Mobilitätszuschlag State-of-the-art Technologien Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur YOU ARE THE CORE OF ABOUT YOU.We take responsibility for creating an inclusive and exceptional environment where all genders, nationalities, and ethnicities feel welcomed and accepted exactly as they are. We believe that a diverse workforce essentially contributes to the ABOUT YOU culture. To maintain talent and diversity, we emphasize the care for physical health, mental health, and overall well-being. Our values and work ethics essentially contribute to our brand mission: empower acceptance and shape an inclusive, fair, and circular fashion culture.We are looking forward to receiving your application – preferably via our online application portal! Thus, we can ensure a faster process and for you, it is very easy to upload your application documents. :-)

What you will doOur Procurement EMEALA Team is looking for an experienced professional who will develop, plan, implement, analyze, and execute regional Strategic Procurement activities related to assigned Direct Materials. We look for candidates who feel comfortable to work in a global organization providing highest quality and best cost to our factories and operation centers in the EMEALA region.How you will do itProvides strategic procurement programs that leverage the operations of Johnson Controls with measurable financial results globally.Develops and executes strategies designed to improve business process productivity, reduce costs and procurement related expenses while improving profitability as well as increasing our TWC (Trade Working Capital) aligned with all business units’ requirements.Supports regional procurement (EMEALA) teams by enhancing strategy and leveraging expertise and knowledge of region.Manages relationship with suppliers, including managing day to day operations, issue & escalation.Works effectively with all business units leaders globally to ensure alignment of the global strategy and adoption of best practices.Researches, identifies, negotiates, and registers appropriate service providers by region/country, to support business unit and plant operations.Develops relationship with business unit regional procurement managers to effectively leverage expertise across the organization.Develops business review format and common scorecard to evaluate ongoing performance.Understands market trends and regulation changes that may affect our business operations and communicate impacts proactively.Stays informed of any changes or updates in laws, tariffs, commodity classifications, and regulations at the International, National, Province/State and Local levels.What we look forRequiredMinimum of 5+ years’ experience in procurement roles in direct materials (preferably metals), working in international environmentStrong analytical skills including ability to analyze and learn cost structure models in many different regionsProven negotiation skillsAbility to communicate effectively across channels, with business unit personnel, purchasing staff, to achieve understanding of business goalsStrong communication skills, both verbal and writtenPreferredConfident communicator with stakeholders at all levelsOrganized with attention to detailDrive to ‘make things happen’ and create opportunitiesCreative problem solver Experience gathering and analyzing data to drive category decision-making Experience in MS Office and ideally Procurement processes including eProcurement suites#LI-MP1#LI-Hybrid

+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++ Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: https://radas.de/Ihre Aufgaben:NeukundenakquiseZusammenarbeit mit der IT-AbteilungAufbau und Leitung eines TeamsBetreuung und Beratung von KundenKaufmännischer und technischer SupportIhr Profil:Abgeschlossenes Informatik oder Fachinformatik-Studium bzw. eine vergleichbare AusbildungMind. 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer TätigkeitSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseZielorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und BelastbarkeitWeitere Infos:Branche des Arbeitgebers: Sonstige SoftwareentwicklungBeginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)Arbeitszeit: VollzeitBefristung: Unbefristete BeschäftigungEinsatzorte: 70173 StuttgartFührungsverantwortung: Teamleitung, Projektleitung, GruppenleitungVergütung: nach VereinbarungAnforderungen:Berufserfahrung: Mit BerufserfahrungReisebereitschaft: Nicht erforderlichInteresse an dem Job?Online-Bewerbung: https://radas.de/de/jobsdb/job/174442/IT-Account-Manager-m-w-d-gesucht.htmloder alternativ per Mail-Bewerbung an: [email protected] Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484Interne Referenznummer: 12254-1-174442-S (bitte bei Bewerbung angeben)Eine Stellenanzeige von RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Job Description Acne Studios is a progressive luxury house and through collaboration and curiosity, we set high aspirations and strive for excellence. We value everyone’s contribution and embrace feedback to develop ourselves and others. We aim to minimise our environmental impact across all our operations and to address societal challenges in the way we conduct our business. As Assistant Store Manager at our Little Bourke Street studio, you will work collaboratively with your team, and provide guidance and support to nurture loyal and engaging customer relationships in which your leadership skills take center stage. CULTURE OF COLLABORATION We firmly believe that when you feel supported, included, and trusted, it enables you to enjoy your work and thrive in it. You will be a part of a team of colleagues with diverse roles and backgrounds, each with their unique skills and experiences. WHAT YOU WILL DO Your main contribution will be to collaborate with the Store Manager in all aspects of leading the studio. To ensure your success in this role, we provide training and coaching in luxury sales, management, and clienteling, according to our cutting-edge approach to client experience. You will play a vital role in ensuring excellent service and sales results by:Overseeing day-to-day operations of the store, ensuring a luxurious and cutting-edge atmosphereMonitoring and analysing sales performance, identifying areas for improvement to drive store performanceManaging inventory levels, conducting stock checksSupporting with analysing KPIs and act proactively to implement sales strategiesSupporting with recruiting, training, and leading the team to optimise performanceWHO YOU ARE You have high aspirations and focus on details that create substantial impact. You enjoy working as a team and you embrace feedback to develop yourself and others. You are curious and thrive in a dynamic environment. Cooperation, respect, and clear communication are important, along with your ambition to learn and grow. If hese qualities speak to you, we would love to have you on our team. Specific personal qualities for this role:Customer-centric mindset with the ability to fine-tune the need of the customer and translate that into excellent customer serviceSelf-reliant in knowing how to guide and motivate a team with clear communication and feedbackProficiency in prioritising responsibilities, and delegating tasks while maintaining attention to detailUnderstanding of sales techniques, product knowledge, and visual merchandisingSpecific experience and knowledge for this role: Working in a retail environment within luxury fashion, preferably in a progressive leadership roleGood knowledge in analysing retail KPIs and building a strategy plan accordingly Fluent in English, which is a prerequisite for this position (and additional languages based on the market requirements)What matters most to us is not whether you master all the listed knowledge and skills. We are dedicated to recognising the potential in each individual. We embrace diversity of people as well as ideas and viewpoints and encourage everyone's individual expression of their own identity. We may perform background checks for this position.

Werde Teil unseres Teams alsAssistant Store Manager (m/w/d) in ZweibrückenDas erwartet dich bei uns:· Als Assistant Store Manager bist du in unserem The Cosmetic Company Store tätig und machst durch deine professionelle Beratung jeden Einkauf unserer Kunden zu einem unvergesslichen Erlebnis· Du unterstützt den zuständigen Store Manager bei der der Einsatzplanung und stellst dabei optimale Arbeitsabläufe innerhalb des Teams sicher· Außerdem unterstützt du bei der KPI-Erreichung und Mitarbeiterbetreuung hinsichtlich der Personalentwicklung QualificationsDas bringst du mit:· Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Beautybranche und idealerweise Erfahrungen im Einzelhandel· Du hast Freude daran ein Team zu führen und übernimmst gerne eigenständig Verantwortung· Deine Kreativität und Leidenschaft für Make-up bringst du ein, welche du auch mit unseren Kunden teilst· Die Entfaltung der individuellen Schönheit unserer Kunden, liegt dir besonders am HerzenDas bieten wir dir:· Dich erwartet eine offene per ,Du" Unternehmenskultur· Eine Investition für die Zukunft: Unsere rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge schon ab drei Jahren Betriebszugehörigkeit· Maßgeschneiderte Trainings und Weiterbildungen durch unser Education-Team· Freue dich über eine M-A-C Erstausstattung und teste unterschiedliche Looks an dir selbst aus· Profitiere von attraktiven Corporate Benefits und Vergünstigungen in unserem eigenen Online Shop· Engagiere dich für dein Herzensthema, wie z. B. Diversity, Breast Cancer Initiative oder den Kampf gegen AIDS· 30 Tage Urlaub sowie die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind bei uns selbstverständlich. Die Anzahl der Urlaubstage steigt sogar mit zunehmender BetriebszugehörigkeitIt´s a match? Dann bewirb dich noch heute und lass uns gemeinsam die Welt der Schönheit erobern! Job: Einzelhandel/Verkauf Primary Location: Europa, Mittlerer Osten, Afrika-DE-RP-Zweibrücken Job Type: Standard Schedule: Vollzeit Shift: Tagarbeit Job Number: 247566

IT-Spezialist für das CRM-System (m/w/d)StuttgartWillkommen bei der VPV! Mit unseren über 190 Jahren Erfahrung sind wir alles andere als von gestern: Mittlerweile schätzen über 1 Million Kunden unsere innovativen Produkte rund um Vorsorge, Vermögensaufbau und Absicherung.Starten Sie mit uns durch und werden Sie ein wichtiger Teil des VPV Teams!Was Sie erwartetEntwicklung und Optimierung unserer BSI Customer Suite mit den Komponenten CRM, CX und EIP Unterstützung bei der Bündelung und Harmonisierung von Anforderungen inkl. Aufwands- und Implementierungsu00adzeitschätzungenErstellung und Erarbeitung von Konzepten zur Erzielung nachhaltiger technischer Lösungen und vorantreiben der Weiterentwicklung integrativer Komponenten Sicherstellung einer nachhaltigen stabilen Qualität in den Entwicklungsprozessen Konzeption und Entwicklung von Schnittstellen zu Drittsystemen (SQL, REST API, etc.) in enger Zusammenarbeit mit den verantwortlichen KollegInnenWas Sie mitbringenAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine Ausbildung in der Anwendungsu00adentwicklung, idealerweise im Java-UmfeldMehrjährige Erfahrung in der Implementierung und Customizing von CRM-SystemenAusgeprägte Kenntnisse im Datenbankmanagement und in der DatenanalyseIdealerweise praktische Erfahrungen in Ihrem ausgewählten ThemengebietAnalytische, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreudigkeit Unser Angebot für SieMobiles & Flexibles Arbeiten, 38 Std./Woche und 30 Urlaubstageu200bTarifgebunden, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung u200bE-Learnings, Qualifizierungsangebote, Seminare, Training on the jobu200bVPV- Benefits – u.a. JobRad, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, usw. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungwww.vpv.de/karriere

Für das Team unserer Filiale in München Neuhauser suchen wir eine geeignete Person für die Vollzeitstelle des Assistant Manager (m/w/d). Diese Rolle ist dem Filialleiter unterstellt und unterstützt diesen bei der effizienten Erledigung des Tagesgeschäfts der Filiale und dem Erreichen der Geschäftsziele.Assistant Store Manager (m/w/d) - München Neuhauser - Zu den Hauptaufgaben gehören:Den Filialleiter beim Tagesgeschäft der Filiale unterstützen, zum Beispiel Öffnen und Schließen des Ladens, Personal, Visual Merchandising, Warenbestand/Lieferungen, administrative Tätigkeiten, Banking, Reinigung usw.Dr. Martens Produkte verkaufen, eine erstklassige Kundenbetreuung sicherstellen und die Verkaufsleistung des weiteren Teams fördern, um die KPI-Ziele der Filiale zu erreichen/übertreffen.Den Filialleiter bei der Umsetzung und Förderung eines anspruchsvollen Kundenservices in der Filiale unterstützen.Schulungen, Weiterentwicklung und Betreuung des Filialteams, um die Verantwortung für die Erfüllung von Leistungszielen (Umsatz, Inventar, Testkauf... usw.), effiziente Abläufe und die Verbesserung der Kundenerfahrung sicherzustellen.Den Filialleiter bei dem Erhalt einer sicheren und geschützten Arbeitsumgebung unterstützen (einschließlich Verfahren für Gesundheit und Sicherheit, Sicherheitsmaßnahmen, Suchverfahren usw.).In Abwesenheit des Filialleiters die Öffnung und Schließung der Filiale und die vollständige Verantwortung für das Geschäft übernehmen.Assistant Store Manager (m/w/d) - München Neuhauser - Grundvoraussetzungen:Ähnliche Erfahrung in den Funktionen des Assistant Managers (innerhalb einer Mode/Lifestyle-Marke bevorzugt)Erfahrung im Coachen, Weiterentwickeln und Betreuen eines Einzelhandelsteams (einschließlich des Umgangs mit Leistungsproblemen)Verkaufsorientierte Einstellung und die Fähigkeit, andere zum Erreichen von Geschäftszielen und Vorgaben zu motivieren.Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.Rechnerische & Lese- und SchreibfähigkeitenGute IT-Kenntnisse - Erfahrung im Umgang mit Internet, E-Mail, Social Media-Anwendungen, Excel und EPOS Kassensystemen.Operative und verwaltungstechnische Kompetenzen (z. B. Dienstpläne erstellen, Banking usw.)Gute Englischkenntnisse erforderlich IHRE GRUNDLAGENQUALITÄTEN Es ist nie nur ein Job bei Dr. Martens. Es ist eine Lebenseinstellung. Wir leben und atmen unsere Grundlagen - INTEGRITÄT. FACHMANN. LEIDENSCHAFTLICH. TEAMPLAYER. Sie definieren, wer wir sind und wie wir die Arbeit erledigen. Wir glauben, dass jede Rolle so einzigartig ist wie die Person, die sie ausführt.

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