Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Digital Business Manager in Frankfurt am Main"

Hast Du Interesse an einem Transfer in die Bundesliga, der Dich begeistern wird? Du möchtest als Profi in Deinem Bereich hinter die Kulissen blicken und in einem hochmotivierten Team und dynamischen Umfeld zum Erfolg aller beitragen? Dann bist Du bei uns richtig! Die Bundesliga und 2. Bundesliga gehören zu den populärsten Sportligen der Welt und begeistern viele Millionen Fans. An der Schnittstelle von Sport, Gesellschaft und Wirtschaft ist die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH für die Organisation und Vermarktung der Ligen zuständig und sorgt für entsprechende Rahmenbedingungen des deutschen Profifußballs. Spielplanung, Lizenzierung, die mediale Verwertung und Vermarktung, sportpolitische Positionierung sowie die gesamtheitliche Weiterentwicklung der Ligen gehören zu unseren Aufgaben, im engen Zusammenspiel verbunden mit den Tochterunternehmen der DFL-Gruppe sowie den 36 Proficlubs. Was uns auszeichnet: Ein strukturiertes Onboarding sorgt für Deinen guten Start, während Deine persönliche Entwicklung durch umfangreiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sichergestellt ist Unsere attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B. die Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zum Corporate-Benefits-Programm oder ein Business Bike können sich sehen lassen Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gestaltet Deine Arbeit flexibel Wo – Das Westend in Frankfurt am Main wird Dein neuer Arbeitsplatz Wann – Du bist bereit, schnellstmöglich bei uns in der Direktion Institutionelle und Politische Beziehungen & Regulierung zu starten Wer – Wir suchen eine Persönlichkeit, die das Spiel belebt, das Umfeld bereichert und unser Team noch weiter verstärkt, und zwar als: (Junior) Anti-Piracy Intelligence Manager/in (w/m/d) Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich auf unserem Spielfeld: Organisatorische Eingliederung in den Bereich “IP & Content Protection” Aufbau und Management einer Intelligence-Infrastruktur im Kontext der Anti-Piracy-Maßnahmen der DFL Aufdeckung von strukturell urheberrechtsverletzenden Angeboten zum Zwecke einer zielgerichteten Rechtsverfolgung Beweissicherung und Dokumentation von rechtsverletzenden Sachverhalten sowie Aufbereitung der Ermittlungsergebnisse Erweiterung der Informationsquellen von externen Dienstleistern um zusätzliche Internetermittlungen und Recherchen (OSINT) Schnittstelle für Austausch von Daten und Ermittlungsergebnisse mit Strafverfolgungsbehörden, Gremien und Interessenverbänden Diese Kenntnisse bringst Du mit, um bei uns in der Startelf zu stehen: Erste Berufserfahrung in einem Unternehmen der Medienbranche und/oder im Kontext der Rechtsverfolgung Produktspezifisches Verständnis von digitalen Wertschöpfungsketten und Distribution von Medienprodukten Erste Kenntnisse in den Bereichen Medien-, Urheber-, Wettbewerbs- sowie Markenrecht von Vorteil Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Du möchtest gemeinsam mit uns jeden Tag das Beste geben? Dann schreib in drei Sätzen auf, warum wir genau Dich einstellen sollten, füge Deinen Lebenslauf und Referenzen bei und bewirb Dich unter Angabe des Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an: Bitte beachte, dass die Besetzung dieser Stelle zunächst auf 2 Jahre befristet ist. Es besteht die Option zur unbefristeten Übernahme. DFL Deutsche Fußball Liga GmbH Standort DFL Deutsche Fußball Liga GmbH, Frankfurt am Main

Du hast Spaß an Online Marketing und Lust beruflich neu durchzustarten?Dann komm in unser regionales Team in der Rhein Main Metropole als SALES MANAGER (m/w/d) SCHWERPUNKT ONLINE MARKETING Sellwerk begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg.Als regionaler Partner mit nationaler Reichweite sind wir die perfekte Wahl für moderne Marketinglösungen und zählen zu den führenden Unternehmen im Bereich des Online-Marketings.Du bist der kompetente Ansprechsprechpartner (m/w/d) aller KMU, die von unseren innovativen Marketinglösungen, unserer langjährigen Partnerschaft mit Google und unserer umfassenden Expertise in den führenden Verzeichnismedien profitieren.Werde im Außendienst Teil des SELLWERK Teams und begeistere mit uns gemeinsam unsere Kunden! Das sind deine Aufgaben:Täglich neue KontakteNach deiner telefonischen Terminvereinbarung erarbeitest du Beratungs- und Angebotsstrategien.Spannende RechercheDu ermittelst mit einer Analyse Software den Marketing auftritt von Geschäftskunden.Persönliche BesucheDu präsentierst deine Marketinglösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen.Professionelle BeratungMit Cross- und Upselling machst du deine Kunden noch präsenter und verhandelst auf Entscheider-Ebene bis zum Verkaufsabschluss. Qualifikationen, die dich erfolgreich machen:Du interessierst dich für Werbung und Online Marketing und warst nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder Studium idealerweise bereits im Vertrieb tätig.Du bist kreativ, nutzt gerne u201edeine Bühneu201c, bist empathisch, neugierig und interessiert die Ziele deiner Kunden (m/w/d) zu erfahren und mit passenden Lösungen gemeinsam umzusetzen.Du bist strukturiert, hast eine schnelle Auffassungsgabe, besitzt ein gutes Selbstmanagement, bist diszipliniert und motiviert deine Verkaufserfolge mit Engagement zu erreichen. Benefits, die dich bei SELLWERK erwarten...Eine professionelle Startschulung, regelmäßiges Coaching und WorkshopsInternes Sales Training Center mit zertifizierten Google- und VerkaufstrainernRegionale Außendienstregion mit Akquise aller Unternehmen, unabhängig von Branche und GrößeEin Jahresgehalt ab 60.000,00 u20ac (festes Grundgehalt sowie ungedeckelte Provision und Incentives)Work-Life-Balance mit 30 Tagen JahresurlaubEin Firmenwagen inklusive Tankkarte, auch zur privaten NutzungEine professionelle Business-Ausstattung wie Laptop und Smartphone (iPhone)Eine offene und innovative u201eDuu201c-Kommunikation Zum ersten Kennenlernen genügt uns dein Lebenslaufu2026u2026denn was du im Vertrieb erreichen willst und welcheMotive du hast, wollen wir gerne im persönlichen Gesprächerfahren!Für Fragen wende dich gerne an Vanessa Liebel 0911 3409 290Sie ist Personalreferentin bei topjobs-aktuell, unserem erfahrenen Recruiting-Dienstleister. Jetzt bewerben! www.sellwerk.de

Job Description Deine Aufgabe Als Associate Director Product Management Financial Services bei Publicis Sapient stellst du als Trusted Advisor deiner Kunden die Umsetzung von Lösungen in komplexen Unternehmensumgebungen sicher. Du verstehst das Geschäft deiner Kunden und arbeitest eng mit diesen zusammen, um umfangreiche Digital Business Transformation (DBT) Engagements zu steuern und kontinuierliche Wertschöpfung mit schnellen Inkrement Zyklen zu liefern Du stellst deine Teams aus unterschiedlichen Capabilities wie Strategy, Experience, Engineering und Data zusammen. Du steuerst diese zur Erstellung von Proposals und trägst entsprechende Offerings an den Markt. Der Kundenfokus steht dabei stets im Vordergrund Zusammen mit deinem Team entwickelst du Projekt-Deliverables, einschließlich Aufwandsschätzungen, Pläne, Risikoabwägungen und sicherst die Nachverfolgung des Projektverlaufs Du schaffst eine positive Teamumgebung und Teamkultur durch Coaching und Förderung individueller Entwicklung und Leistungsstandards Du stellst die Fokussierung deines Teams auf Ergebnisse sicher und verfügst über die entsprechende Kompetenz, um diese Ergebnisse messbar zu machen Du antizipierst mit Weitblick, wie sich der Financial Services Markt entwickelt Qualifications Deine Fähigkeiten und Erfahrungen Du verfügst über mehrjährige Erfahrung und ausgeprägte Kenntnisse aus dem Banken- und/oder Versicherungsumfeld sowie der Unternehmensberatung Du verfügst über ausgewiesen Expertise in der Delivery komplexer Beratungsprojekte, in der du agile Teams im großem Maßstab geleitet hast. Du verfügst über nachgewiesene Erfolge bei der Arbeit mit C-Level-Stakeholdern Starke Konfliktlösungsorientierung und Dissensfähigkeit Erfahrung im Coaching und Mentoring von Menschen mit kontinuierlichem Fokus auf persönlichem und beruflichem Lernen und Wachstum Ausgezeichnete Kommunikations- sowie Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Nachweisbare Erfolgsbilanz bei der Leitung und Durchführung von digitalen Programmen im großen Maßstab in einer Unternehmensumgebung Strukturierte Problemlösungsfähigkeiten und logisches Denken sowie die Fähigkeit, neue Ideen zu entwickeln und neue Ansätze und Lösungen zu konzipieren und zu präsentieren Fließend in Deutsch (mündlich und schriftlich, Geschäftsumgebung, komplexe Konzepte) und Englisch Du hebst dich hervor durch Tiefes Wissen über die wichtigsten Erfolgsfaktoren, neuesten Trends und Geschäftsmodelle in der Finanzdienstleistungsbranche Relevante Programm- oder Scrum-Zertifizierungen wie SAFe, PMP oder IPMA Standort Publicis Sapient, Frankfurt am Main

Job briefWe are looking for a highly motivated and talented working student to join our start-up team in the exciting areas of Customer Success and Account Management. As a working student, you will play a vital role in ensuring the success and satisfaction of our valued customers. You will work closely with internal teams to coordinate and manage client projects to ensure timely and successful delivery. Your primary responsibilities will revolve around helping customers effectively use our brainsuite platform within their organizations, while delivering an exceptional customer experience.In this role you will:Coordinate and manage client projects, working closely with all internal teams (e.g. product management, UX, technology, sales)Develop and maintain strong customer relationships to build loyalty, trust, and business growth.Assist clients in running reports on our brainsuite platformCollaborate with cross-functional teams, including product development, UX and technology to align customer needs with business objectives.Help prepare customer presentations and new business proposals that showcase the capabilities and benefits of our platform.About you:Currently studying in a related field such as economics, management, business administration, or similar (preferably a Master's degree).Excellent written and spoken English and German.Possess a valid work permit for Germany.Strong interpersonal and communication skills to effectively engage with clients and internal teams.Proactive and self-motivated with the ability to effectively manage multiple tasks and priorities.Enthusiasm for working in a fast-paced start-up environment.What we consider a plus:Located in the Rhine-Main region to allow for regular face-to-face meetings and collaborationPrevious experience working in a B2B SaaS companyExperience with relevant software tools such as HubSpot (CRM), Jira and Confluence (Task Management), ZenDesk (Support), etc.What's in it for you?High level of flexibility within our hybrid working modelThe chance to work in one of the most innovative industriesAbout us​We are aimpower, a fast-growing marketing technology startup founded in 2020. We enable marketers to test any type of advertising in minutes for what really matters: Creative effectiveness from the consumer's point of view. Be it a TV commercial, social media content, packaging design, print ad, e-commerce content or PoS material. All delivered through easy-to-use tools on our brainsuite SaaS platform - a digital consumer brain, based on neuroscience and powered by the latest AI technology. Our mission is to empower marketing teams around the world to launch highly effective communications, to make faster, evidence-based creative decisions, and, most importantly, spend their time and budgets better than on ineffective advertising. Our clients include companies in 25 countries worldwide. Creative effectiveness at scale. Informed by neuroscience, driven by artificial intelligence.Über das Unternehmen:aimpower GmbH

Description: Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Wealth Team an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, München, Frankfurt a. M . oder auch deutschlandweit als : (Junior) Sales Director Investments - Financial Institutions Das erwartet Dich: In dieser Position bist du Teil des Investments Team von Mercer und unterstützt den Ausbau unserer Investments Dienstleistungen (Beratung, Tools und Lösungen) für institutionelle Investoren mit Fokus auf non-Pension Institute in Deutschland. Hierzu arbeitest du sowohl mit dem globalen Investment Research als auch mit lokalen Kolleg:innen des Investmentbereichs in Deutschland zusammen. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und der Kapitalanlage von Versicherungen, Stiftungen, Family Offices oder Banken und hast Spaß daran, Vertriebs- und Projekttätigkeiten maßgeblich zum Erfolg zu führen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Das sind Deine Benefits: Vorzüge eines stabilen Konzerns - Ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Arbeitsumfeld, in dem Diversität, Nachhaltigkeit und soziales Engagement großgeschrieben werden Attraktive Zusatzleistungen - Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung, vergünstigte Konditionen für Berufsunfähigkeits- und Direktversicherungen, Jobfahrrad, vergünstigte Mitgliedschaften für Sport- und Wellnessangebote (GymPass), ein großes Rabattportal u.v.m. Flexibilität & Work-Life-Balance - Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage, Möglichkeit des mobilen Arbeitens und top ausgestattete Büros in zentraler Lage Das macht die Position aus: Unterstützung des Vertriebs von Dienstleistungen entlang des gesamten Kapitalanlageprozesses (Strategie, Governance, Implementierung) Ausbau der Kundenbeziehungen in für Mercer neuen Kundensegmenten Enge Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team, um unser Dienstleistungsspektrum auf die Kundenwünsche anzupassen Das macht Dich aus: Du verfügst über Erfahrung im Kapitalanlageprozess deutscher Investoren Bestehendes Netzwerk bei institutionellen Investoren im Bereich Versicherungen, Stiftungen, Family Offices oder Banken Spaß an der Beratung und am gemeinsamen Lösen von Herausforderungen in der Kapitalanlage institutioneller Investoren zeichnen Dich aus Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Koordination von Experten zum höchstmöglichen Kundennutzen Beratungs- & Vertriebsaffinität sowie sicheres Auftreten zeichnen Dich aus Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Aufgeschlossene Art und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab Standort Marsh McLennan Companies, Frankfurt am Main

DFL Deutsche Fußball Liga GmbH(Junior) Anti-Piracy Intelligence Manager/in (w/m/d) Frankfurt am Main Hast Du Interesse an einem Transfer in die Bundesliga, der Dich begeistern wird? Du möchtest als Profi in Deinem Bereich hinter die Kulissen blicken und in einem hochmotivierten Team und dynamischen Umfeld zum Erfolg aller beitragen? Dann bist Du bei uns richtig!Die Bundesliga und 2. Bundesliga gehören zu den populärsten Sportligen der Welt und begeistern viele Millionen Fans. An der Schnittstelle von Sport, Gesellschaft und Wirtschaft ist die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH fuu0308r die Organisation und Vermarktung der Ligen zuständig und sorgt fuu0308r entsprechende Rahmenbedingungen des deutschen Profifußballs. Spielplanung, Lizenzierung und globale Vermarktung gehören unter anderem zu unseren Aufgaben, im engen Zusammenspiel verbunden mit den Tochterunternehmen der DFL-Gruppe sowie den 36 Proficlubs.Wo – Das Westend in Frankfurt am Main wird Dein neuer Arbeitsplatz Wann – Du bist bereit, schnellstmöglich bei uns in der Direktion Institutionelle und Politische Beziehungen & Regulierung zu starten Wer – Wir suchen eine Persönlichkeit, die das Spiel belebt, das Umfeld bereichert und unser Team noch weiter verstärkt, und zwar als: (Junior) Anti-Piracy Intelligence Manager/in (w/m/d) Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich auf unserem Spielfeld:Du uu0308bernimmst den Aufbau und das Management einer Intelligence-Infrastruktur im Kontext der Anti-Piracy-Maßnahmen der DFLZwecks zielgerichteter Rechtsverfolgung wirst Du strukturell urheberrechtsverletzende Angebote aufdecken, rechtsverletzende Sachverhalte dokumentieren, Beweise sichern und Ermittlungsergebnisse aufbereitenDafuu0308r nutzt Du die von externen Dienstleistern zur Verfuu0308gung gestellten Informationsquellen und ergänzt diese zusätzlich durch eigene Internetermittlungen und Recherchen (OSINT)Du sorgst fuu0308r den reibungslosen Austausch von Daten und Ermittlungsergebnissen mit Strafverfolgungsbehörden, Gremien und Interessenverbänden Diese Kenntnisse bringst Du mit, um bei uns in der Startelf zu stehen:Du hast bereits erste Berufserfahrung in einem Unternehmen der Medienbranche und/oder im Bereich der Rechtsverfolgung gesammeltDu besitzt produktspezifisches Verständnis fuu0308r digitale Wertschöpfungsketten und die Distribution von MedienproduktenIdealerweise bringst Du erste Kenntnisse in den Bereichen Medien-, Urheber-, Wettbewerbs- und Markenrecht mitDu verfuu0308gst uu0308ber verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Was uns auszeichnet:Ein strukturiertes Onboarding sorgt fuu0308r Deinen guten Start, während Deine persönliche Entwicklung durch umfangreiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sichergestellt istUnsere attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B. die Unterstuu0308tzung der betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zum Corporate-Benefits-Programm oder ein Business Bike können sich sehen lassenDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gestaltet Deine Arbeit flexibel Du möchtest gemeinsam mit uns jeden Tag das Beste geben?Dann schreib uns in drei Sätzen, warum genau Du der/die Richtige fuu0308r unser Team bist. Fuu0308ge bitte noch Deinen Lebenslauf, Deine Referenzen und einen Hinweis zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung bei und sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an: team[AT]dfl.de Bitte beachte, dass die Besetzung dieser Stelle zunächst auf 2 Jahre befristet ist. Es besteht die Option zur unbefristeten Übernahme.DFL Deutsche Fußball Liga GmbH Personalabteilung – Bewerbermanagementwww.dfl.de/de/jobs Jetzt bewerben!

Jetzt erfolgreich auf Kundenjagd gehen. Sales Consultant / Sales Manager/ Veru00adtriebsu00admitarbeiter/ Verkaufstalent (m/w/d) MünchenSchön, dass Sie hier sind TVG Verlag. Den Unterschied machen die Menschen.Das Herz unserer Mitarbeiter*innen schlägt für digitale Produkte. Dabei sind wir in einer spannenden Branche tätig. Wir helfen kleinen und mittelständischen Unternehmen im Internet besser gefunden zu werden.Wir sind Google-Partner und fit in REGIO Marketing & vielem mehr.Wir suchen neue Mitarbeiter*innen, die uns dabei unterstützen, aus interessierten Firmen neue Kunden zu gewinnen und bestehende Kunden zu betreuen. Wenn Sie redeu00adgewandt sind und es Ihnen leichtfällt, Menschen zu überzeugen, sind Sie bei uns genau richtig! UNSER ANGEBOT FÜR SIEEin Festgehalt inklusive attraktive und erfolgsorientierte Vergütung ohne Top-StoppEinen Firmenwagen mit Tankkarte, auch zur privaten NutzungKundenklientel, bestehend aus Geschäftskunden klein- und mittelständischer Unternehmen aller BranchenEine professionelle Business-Ausstattung, u.a. Smartphone und Laptop mit modernen Präsentations- und AnalysetoolsCoaching für Verkaufserfolge, u.a. durch Google zertifizierte MitarbeitendeEine tolle Unternehmenskultur sowie ein breites und vielfältiges Produktportfolio im Onlinemarketing Ihre To-Do's:Analyse der Marketingauftritte von Geschäftskunden aus dem KMU-BereichVerkaufsgespräche mit FirmenkundenBegeisterung von NeukundenVerhandlungen bis zum Verkaufsabschluss Das bringen Sie mit:Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung im Online-MarketingIdealerweise eine mehrjährige erfolgreiche Karriere im VertriebSie können Verkaufserfolge vorweisenInteresse für Werbung und OnlinemarketingHohe Eigenmotivation, Hartnäckigkeit, Ausdauer sowie ÜberzeugungspowerSie sind ein Telefon Ass und Ihre Empathie macht Sie zu einem echten KundenversteherService- und Lösungsorientierung liegen Ihnen im BlutUnser Produktportfolio und die unterschiedlichsten Branchen begeistern SieSie sind Planungs-Profi und in Sachen Kampagnen macht Ihnen niemand etwas vor Interesse?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Onlineformular.Mehr Infos unter: www.tvg-verlag.deFür Fragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch oder per Whatsapp unter https://bit.ly/muellermedien zur Verfügung.Referenznummer: 2415 PersonalreferentinSabine Bock+49 911 3409-346 Lust auf die Pirsch zu gehen?Jetzt bewerben

DFL Deutsche Fußball Liga GmbH(Junior) Manager/in Audiovisuelle Rechte - Clubmedien (w/m/d) Frankfurt am Main Hast Du Interesse an einem Transfer in die Bundesliga, der Dich begeistern wird? Du möchtest als Profi in Deinem Bereich hinter die Kulissen blicken und in einem hochmotivierten Team und dynamischen Umfeld zum Erfolg aller beitragen? Dann bist Du bei uns richtig!Die Bundesliga und 2. Bundesliga gehören zu den populärsten Sportligen der Welt und begeistern viele Millionen Fans. An der Schnittstelle von Sport, Gesellschaft und Wirtschaft ist die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH für die Organisation und Vermarktung der Ligen zuständig und sorgt für entsprechende Rahmenbedingungen des deutschen Profifußballs. Spielplanung, Lizenzierung, die mediale Verwertung und Vermarktung, sportpolitische Positionierung sowie die gesamtheitliche Weiterentwicklung der Ligen gehören zu unseren Aufgaben, im engen Zusammenspiel verbunden mit den Tochterunternehmen der DFL-Gruppe sowie den 36 Proficlubs.Wo – Das Westend in Frankfurt am Main wird Dein neuer Arbeitsplatz Wann – Du bist bereit, schnellstmöglich bei uns in der Direktion Audiovisuelle Rechte und Medienprodukt zu starten Wer – Wir suchen eine Persönlichkeit, die das Spiel belebt, das Umfeld bereichert und unser Team noch weiter verstärkt, und zwar als: (Junior) Manager/in Audiovisuelle Rechte - Clubmedien (w/m/d) Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich auf unserem Spielfeld:Du bist Ansprechpartner/in für die Clubs der Bundesliga und 2. Bundesliga in sämtlichen die Ausübung der Club-spezifischen Verwertungsrechte betreffenden ThemenDu übernimmst das operative Management der Individualvermarktungsrichtlinie, d.h. medialer Clubangebote und kümmerst Dich um das RechtemonitoringDu kümmerst Dich um das Management der Marketing- und Vertriebsleistungen an die MedienpartnerDu übernimmst die operative Abstimmung von Club-Belangen im Bereich Medien und stimmst Dich eng mit unterschiedlichen Bereichen innerhalb der DFL-Gruppe ab: Internationale Medienrechte, Sponsoring & Licensing, Marketing, Marke & Design, Rechteschutz, Content & Media ProductionDu steuerst die Organisation und Durchführung der Kommissionen und Vollversammlungen Clubmedien Diese Kenntnisse bringst Du mit, um bei uns in der Startelf zu stehen:Du hast bereits erste Berufserfahrung in einem Medienunternehmen, Sportvereinen/verbänden, in der Vermarktung und/oder in der Akquise von Lizenzen und/oder (Sport-) Medienrechten, im Sport-/TV- und/oder Medienbusiness und/oder im (Sportmedien)-RechtDu verfügst über ein sehr gutes Wissen und Verständnis von betriebswirtschaftlichen, Medien und/oder rechtswissenschaftlichen Konzepten sowie medienökonomischen Zusammenhängen, bevorzugt mit VermarktungsbezugIdealerweise bringst Du erste Kenntnisse in der Digitalwirtschaft, insbesondere Verwertung von Medienrechten in digitalen und sozialen Medien sowie aktuellen Digitaltrends mitOb schriftlich oder im direkten Austausch, als Kommunikationsprofi beeindruckst Du durch Deine hervorragende Ausdrucksweise und Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse Was uns auszeichnet:Ein strukturiertes Onboarding sorgt für Deinen guten Start, während Deine persönliche Entwicklung durch umfangreiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sichergestellt istUnsere attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B. die Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zum Corporate-Benefits-Programm oder ein Business Bike können sich sehen lassenDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gestaltet Deine Arbeit flexibel Du möchtest gemeinsam mit uns jeden Tag das Beste geben?Dann schreib uns in drei Sätzen, warum genau Du der/die Richtige für unser Team bist. Füge bitte noch Deinen Lebenslauf, Deine Referenzen und einen Hinweis zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung bei und sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an: team[AT]dfl.de Bitte beachte, dass die Besetzung dieser Stelle zunächst auf 2 Jahre befristet ist. Es besteht die Option zur unbefristeten Übernahme.DFL Deutsche Fußball Liga GmbH Personalabteilung – Bewerbermanagementwww.dfl.de/de/jobs Jetzt bewerben!

Als Teamleitung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Führung des neu geschaffenen Global Brand Teams, um die Positionierung und Stärkung der globalen OTC-Marken in der DACH-Region sowie im europäischen Ausland sicherzustellen. Hierbei liegt Ihr Fokus auf der effektiven Umsetzung von Markenstrategien, die gezielt auf die Bedürfnisse des Endverbrauchers abzielen. Sie gestalten aktiv die Modernisierung bestehender Marken mit und sind maßgeblich an der Etablierung neuer Marken (im In- und Ausland) beteiligt. Ihre Tätigkeit beinhaltet eine enge Kooperation mit den Global Brand Management im Ausland, um eine kontinuierlich Markenentwicklung zu gewährleisten.Innovationsbewertung und Vorbereitung von Launches: Sie sind verantwortlich für die eingehende Bewertung von Produktinnovationen und bereiten zielgerichtet Launches vor, um das Portfolio der OTC-Präparate kontinuierlich zu optimieren. Marktanalyse, Wettbewerbs- und Kundenanalysen: Ihre Rolle umfasst die Durchführung umfassender Marktanalysen, Wettbewerbs- und Kundenanalysen, um Trends zu identifizieren und fundierte strategische Entscheidungen zu treffen. Finanzielle Planung, Preisstrukturen und Performance Tracking: Sie tragen die Verantwortung für die finanzielle Planung, die Festlegung von Preisstrukturen und das kontinuierliche Tracking der Performance, um sicherzustellen, dass die gesteckten Ziele erreicht werden. Aufsetzen und Tracking von Marketing KPIs sowie enge Zusammenarbeit mit externen Agenturen: Sie initiieren und überwachen die relevanten Marketing Key Performance Indicators (KPIs) und arbeiten eng mit externen Agenturen zusammen, um eine effektive Markenkommunikation zu gewährleisten.Einschlägige Expertise im Bereich ConsumerHealthcareErfahrung im Global Product/Brand Management ist wünschenswert. Sollten Sie diese Erfahrung noch nicht haben, ist es zwingend erforderlich, dass Sie bereits die Schnittstelle zum internationalen Marketing gehabt habenIdealerweise erste (fachliche) Führungserfahrung. Allerdings ist dies kein Must-Have, da mein Kunde gerne Nachwuchsführungskräften die Möglichkeit zum nächsten Karriereschritt ermöglichen möchteErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing, oder eine alternative AusbildungBegeisterung für natürliche Consumer Healthcare Brands und ein ausgeprägtes Digital-First MindsetStrategische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einer Hands-on MentalitätFreude am Aufbau neuer Marken und die Bereitschaft, sich Veränderungen zu öffnenAusgezeichnetes Kommunikationsvermögen in Deutsch und EnglischHohe Flexibilität, Eigenmotivation sowie eine ausgeprägte Umsetzungsstärke

DFL Deutsche Fußball Liga GmbH(Senior) Manager/in Digitale Geschäftsentwicklung (w/m/d) – Fokus Solutions Frankfurt am Main Hast Du Interesse an einem Transfer in die Bundesliga, der Dich begeistern wird? Du möchtest als Profi in Deinem Bereich hinter die Kulissen blicken und in einem hochmotivierten Team und dynamischen Umfeld zum Erfolg aller beitragen? Dann bist Du bei uns richtig!Die Bundesliga und 2. Bundesliga gehören zu den populärsten Sportligen der Welt und begeistern viele Millionen Fans. An der Schnittstelle von Sport, Gesellschaft und Wirtschaft ist die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH für die Organisation und Vermarktung der Ligen zuständig und sorgt für entsprechende Rahmenbedingungen des deutschen Profifußballs. Spielplanung, Lizenzierung, die mediale Verwertung und Vermarktung, sportpolitische Positionierung sowie die gesamtheitliche Weiterentwicklung der Ligen gehören zu unseren Aufgaben, im engen Zusammenspiel verbunden mit den Tochterunternehmen der DFL-Gruppe sowie den 36 Proficlubs.Wo – Das Westend in Frankfurt am Main wird Dein neuer Arbeitsplatz Wann – Du bist bereit, schnellstmöglich bei uns in der Direktion Digitale Geschäftsentwicklung zu starten Wer – Wir suchen eine Persönlichkeit, die das Spiel belebt, das Umfeld bereichert und unser Team noch weiter verstärkt, und zwar als: (Senior) Manager/in Digitale Geschäftsentwicklung (w/m/d) – Fokus Solutions Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich auf unserem Spielfeld:Du wirkst aktiv mit bei der Etablierung einer Gesamtstrategie für Digitale Geschäftsmodelle mitwirken.Du wirst eruieren, welche Umsetzungsopportunitäten existieren, um identifizierte digitale Lösungen an den Markt zu bringen - hierbei werden wir sehr von deiner Expertise zu Digitalen Solutions profitieren (z.B. App Development, Digitales Advertising, Market Place Entwicklung).Gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern wirst du Exekutionsprojekte im Detail vorausplanen und Investitions- und Zeitaufwandsabschätzungen treffen.In der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Tochtergesellschaften und mit der Übernahme von Projektleitungsaufgaben stellst Du die Umsetzung digitaler Projekte sicher. Diese Kenntnisse bringst Du mit, um bei uns in der Startelf zu stehen:Du verfügst über einen Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich wie Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik.Du hast ein gutes Verständnis der Sport/Medienindustrie und der Herausforderungen und Chancen digitaler Geschäftsmodelle.Du besitzt fundierte Kenntnisse in digitalen Technologien (z.B. App/Web Development, Advertising, Marketplaces, Gaming), die für die Medienindustrie relevant sind, und hast die Bereitschaft Dich schnell an sich verändernde Technologien und Markttrends anzupassen.Dich zeichnet Dein Charakter aus, Strategien und Ideen auch umzusetzen und Du scheust Dich nicht mit internen und externen Partnern kollaborativ die gesetzten Ziele zu erreichen.Als erfahrener Netzwerker beeindruckst Du durch Deine Fähigkeit, Wissen zu teilen und in der Arbeit mit multidisziplinären Teams weniger erfahrene Teammitglieder zu unterstützen sowie komplexe Ideen klar und effektiv zu vermitteln. Was uns auszeichnet:Ein strukturiertes Onboarding sorgt für Deinen guten Start, während Deine persönliche Entwicklung durch umfangreiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sichergestellt istUnsere attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B. die Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zum Corporate-Benefits-Programm oder ein Business Bike können sich sehen lassenDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gestaltet Deine Arbeit flexibel Du möchtest gemeinsam mit uns jeden Tag das Beste geben?Dann schreib uns in drei Sätzen, warum genau Du der/die Richtige für unser Team bist. Füge bitte noch Deinen Lebenslauf, Deine Referenzen und einen Hinweis zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung bei und sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an:team[AT]dfl.de Bitte beachte, dass die Besetzung dieser Stelle zunächst auf 2 Jahre befristet ist. Es besteht die Option zur unbefristeten Übernahme.DFL Deutsche Fußball Liga GmbH Personalabteilung – Bewerbermanagementwww.dfl.de/de/jobs Jetzt bewerben!

Gemeinsam Finanzen und Menschen im Blick Die WM Gruppe ist ein führender Informationsdienstleister für die Finanzwirtschaft. Mit über 450 Mitarbeitenden versorgen wir die professionellen Akteure der Finanzbranche seit über 75 Jahren mit News und Datenlösungen rund um das Wert­papier­­geschäft. Als Leitmedium der Finanzszene berichtet die Börsen-Zeitung seit 1952 über die aktuellen Markt­entwick­lungen an deutschen und internationalen Finanzplätzen. Der WM Datenservice bietet Daten mit einzigartiger Qualität und Detailtiefe entlang der Prozesskette unserer Kunden. Diese sind in Deutschland neben Zentralbanken und Aufsichts­be­hörden nahezu alle Banken, Sparkassen und Fondsgesell­schaften. Modernste Technik sowie gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter sind dabei das Fundament für diesen hohen Qualitätsstandard. Um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten, suchen wir engagierte Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam an diesem Ziel wachsen wollen. Freu Dich auf eine selbstständige (Mit-)Gestaltung Deiner Arbeit und des Strukturwandels der WM Gruppe insgesamt sowie auf einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem beruflichen Umfeld, das stets nach innerem wie äußerem Wachstum strebt, zusammen mit einer aufgeweckten und gut vernetzten Crew. Dein Team freut sich schon auf Dich! Denn wir suchen Dich als Werkstudent im Team Kunden und LEI, Bereich Operations Kunden und Regulierung (m/w/d) LEI-Vergabe (Legal Entity Identifier) und Pflege von Kundendaten an unserem Standort in Frankfurt am Main Jetzt bewerben Hier sorgst Du für Qualität Das WM-Datenservice-Team ist weltweit eine der größten Vergabestellen für den Legal Entity Identifier (LEI), einer global gültigen Rechtsträger-Kennung, die aus Transparenzgründen für Geschäfte mit Finanzinstrumenten zwingend vorgeschrieben ist und über unser WM-LEIPORTAL digital beantragt werden kann. Und hier kommst Du ins Spiel! In Deiner Rolle recherchierst und analysierst Du Informationen zu (inter-)nationalen Emittenten/Sondervermögen und managst eigenverantwortlich den vollständigen Validierungsprozess der LEI-Vergabe. Dazu unterstützt Du unsere Customer Success Manager schriftlich wie telefonisch bei der Beantwortung von Kundenanfragen zum vollständigen Lebenszyklus der LEI-Vergabe. Du unterstützt bei Analysen und statistischen Auswertungen und lieferst fachliche Unterstützung für die Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich LEI. Zusätzlich wirkst Du in IT-Projekten mit und übernimmst Sonderaufgaben mit Schnittstelle zur IT. Das hast Du schon auf der Habenseite Du bist Student der Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftsinformatik oder Digital Business Management. Du bist serviceorientiert und hast Spaß am Kundenumgang, idealerweise hast Du Berührungspunkte mit Finanzdienstleistungen Du hast Know-how in MS Office (PowerPoint, Excel) und sprichst sehr gutes Deutsch und Englisch Freude an der Erarbeitung von Lösungsideen und Konzepten in spannenden Projekten Darum rechnet sich dieser Job für dich Attraktives Gehalt Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage Ein Jobrad per Gehaltsumwandlung: die Kosten für Versicherung sowie Servicepaket übernehmen wir Die Kosten für den Weg zur Arbeit übernehmen wir (bis max. RMV Zone 5) Mitarbeiterrabattaktionen (Corporate Benefits) Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung Kooperationen mit verschiedenen Sporteinrichtungen wie Fitnesscentern und einer Yoga-Schule Die Finanzwelt fasziniert Dich und Du fühlst Dich von den oben genannten Tätigkeiten angesprochen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung. +49 (0)69 27320 Jetzt bewerben WM Gruppe Herausgebergemeinschaft WERTPAPIER-MITTEILUNGEN Keppler, Lehmann GmbH & Co. KGAnna Schäfer - Personalabteilung - Düsseldorfer Str. 16 60329 Frankfurt am [email protected] www.wmgruppe.de

Stellenbeschreibung Capgemini bietet dir den Einstieg in Top-Projekte für Top-Kunden aus der Automotive Finance Branche. Als (Senior) Business Analyst Automotive Finance (w/m/d) bist du Key-Player in einem unserer internationalen Expert*innenteams. Dich erwarten verantwortungsvolle Aufgaben und spannende Herausforderungen mit viel persönlichem Gestaltungsspielraum. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. Dein neuer JobGemeinsam im Team berätst du unsere Automotive Finance Kunden im Rahmen der digitalen Transformation.Du analysierst und optimierst Geschäftsprozesse und bringst deine IT-Kenntnisse bei der Ausgestaltung innovativer zukunftsfähiger Lösungen ein.Du erfasst die Anforderungen unserer Kunden und stellst sicher, dass Dienstleistungen und Geschäftsprozesse den regulatorischen Rahmenbedingungen der Märkte entsprechen.Du bearbeitest eigenständig dein Aufgabengebiet und übernimmst Verantwortung als Business Analyst*in für ein oder mehrere Themen.Du unterstützt aktiv bei der Entwicklung des Geschäfts und neuer Lösungen in der Digitalisierung im Automotive Finance Umfeld.Du übernimmst perspektivisch die Leitung von (Teil-)Projekten bei unseren Kunden.Dein ProfilMind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder einer Analystenrolle in einer Leasing Gesellschaft, einer Bank oder einer VersicherungAuch als Produktmanager*in eines Systemanbieters im Leasing- oder Captive Finance Umfeld passt du zu uns.Du bist Wirtschaftsinformatiker*in oder hast vergleichbare Kenntnisse im Rahmen deines Studiums erworben.Du bist IT-affin und hast Freude an der Gestaltung von IT-Lösungen an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.Du besitzt ein überzeugendes Auftreten, bist neugierig und kommunikationsstark, um unsere Kunden für neue Projekte zu begeistern.Du verfügst über ein strukturiertes analytisches Vorgehen bei der Bearbeitung von anspruchsvollen Themenstellungen.Du bringst projektabhängige Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Bewirb dich jetztGet The Future You Want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Sabine Riehm unter [email protected] zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr InfosErfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

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