Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "HR Consultant Für Den Kaufmännischen- Und IT-Bereich in Deutschland"

(m/w/d)Für unser Team in Hameln suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen:Ihre Aufgaben:Neumontage und Installation von WärmepumpenReparaturen und Wartung von WärmepumpenStörungssuche und –beseitigungDas erwarten wir:Abgeschlossene Ausbildung zum HeizungsbauerFührerschein B / BEBerufserfahrungInteresse am spannenden Berufsfeld Kälte- und KlimatechnikZielgerichtetes, strukturiertes und eigenverantwortliches ArbeitenDas bieten wir Ihnen:Übertarifliche Vergütung, regelmäßige tarifliche Lohnanpassungen und zusätzliche SozialleistungenEigenes, hochwertig ausgestattetes ServicefahrzeugBetriebliche AltersversorgungUrlaubsgeldEinsatzplanung ab Wohnort soweit möglichWeiterbildungsmöglichkeitenMitarbeit in einem innovativen Team mit flachen Hierarchien und wenig BürokratieViel Gestaltungsspielraum und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenSeiteneinsteigern bieten wir eine umfangreiche Einarbeitung sowie Schulungenim Bereich Kälteanlagenbau und WärmepumpeWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagenper Post oder E-Mail zu oder bewerben Sie sich direkt online.

Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen.Das gibt’s bei uns obendraufIT PateFlexible Arbeitszeiten37,5-Stunden-Woche30 Tage UrlaubWeihnachts- und UrlaubsgeldBetriebsrenteUmfassendes OnboardingPersonalrabatt & EinkaufsgutscheineSportgruppen & FreizeitseminareKostenlose ParkplätzeBikeleasingMobiles Arbeiten oder Home Office OptionenCorporate BenefitsBetriebsrestaurantROSSMANN-FerienweltMitarbeiterorientiertes FamilienunternehmenROSSMANN-LernweltROSSMANN EinarbeitungstageFirmenappartementsAttraktive ProduktboxenDas bewirken Sie bei unsSie planen und steuern IT-Projekte mit Schwerpunkt auf den Themengebieten IT-Sicherheit und NetzbetriebAußerdem leiten Sie abteilungsübergreifende Projekte und begleiten planerisch komplexe Inbetriebnahmen und WartungsarbeitenWeiterhin führen Sie IT-Security-Projekte im internationalen Kontext durchSie evaluieren und optimieren Projektmanagement Methoden für die Abteilung und den Bereich IT-Betrieb in enger Anlehnung an unsere agilen MethodenDas bringen Sie mitStudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjähriger Tätigkeit in den genannten AufgabengebietenSehr gute methodische Kenntnisse im Bereich ProjektmanagementGute Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder KanbanDie Fähigkeit, selbständig und eigenverantwortlich zu arbeitenHands-On Mentalität in der Zusammenarbeit mit Projektteams und der Durchführung von Projekt-Office TätigkeitenIm Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Über das UnternehmenWir sind ein Spin-off der Fraunhofer Gesellschaft und ein am Markt bestens positioniertes Unternehmen der IT- und Beratungsbranche. Das Unternehmen ist Erfinder von PiT-Produzieren im Takt und dessen Kernelement der Taktorientierten Planung. Unser ganzheitlicher Beratungsansatz wird durch die eigenentwickelte Softwarelösung 3Liter-PPS zur Produktionsplanung und –steuerung unterstützt. Unser Team hat wiederholt Maßstäbe gesetzt. Unsere Software- und Beratungslösungen helfen unseren Kunden termingerecht zu liefern.Was bieten wir Ihnen? Werden Sie Teil von uns! Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegialer Führungsstil kennzeichnen unsere Organisation Kleine Projektteams mit hoher Eigenverantwortung und umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Herausfordernde Aufgaben in anspruchsvollen Projekten und flexible Arbeitszeitgestaltung Sehr gute Entwicklungschancen und adäquate Einarbeitung in die einzelnen Aufgabenbereiche Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in schöner Aussichtslage von Stuttgart sowie eine attraktive VergütungWas erwartet Sie? Sie begleiten von der ersten Idee bis zur Implementierung aktiv die Einführung unserer Lösung PiT- Produzieren im Takt bei unseren Kunden Sie unterstützen unter Berücksichtigung unserer Kundenbedürfnisse eine termin-, budget- und qualitätsgerechte Umsetzung aller Projektphasen Sie unterstützen unser Projekt-Team in der Analyse bestehender Prozesse und entwickeln maßgeschneiderte Konzepte zur Gestaltung optimaler Geschäftsprozesse Sie bringen Ihre Ideen und Lösungsansätze aktiv ein, um die konzeptionelle Weiterentwicklung von PiT-Produzieren im Takt und unserer Planungssoftware 3Liter-PPS voranzutreibenWas sollten Sie mitbringen? Sie haben Ihr Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen, erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über ein großes Interesse an Software sowie erste Erfahrungen im Bereich Produktion und Logistik Ihre Methodenkompetenz (z. B. Projektmanagement, Präsentation, Moderation) konnten Sie bereits erfolgreich in Praktika oder Werkstudententätigkeiten zur Anwendung bringen Sie zeichnen sich durch die kreative und zielorientierte Mitwirkung in Projekten ebenso aus wie durch eine eigenständige und von Pragmatismus geprägte Arbeitsweise Ihr Faible für die Beratung findet sich in Ihrer überzeugenden Persönlichkeit wieder – sowohl fachlich als auch menschlich Ihr Profil wird durch eine regelmäßige Reisebereitschaft komplettiertUnser Jobangebot Junior Consultant für unser Produktionssystem (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort LF Consult GmbH, Stuttgart

EinleitungDie Macromedia als ArbeitgeberDie Macromedia gehört seit 2013 zur international agierenden Bildungsgruppe Galileo Global Education. Sie eröffnet jungen Menschen aus aller Welt Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen. Weltweit sind über 170.000 Studierende unter dem Dach von Galileo Global Education eingeschrieben. In Deutschland sind wir als privater Bildungsträger mit den Marken Hochschule Macromedia, Macromedia Akademie, Macromedia Plus und den Kooperationsmarken Atelier Chardon Savard und Cours Florent auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren im Hochschulstudium, in Ausbildungen, Weiterbildungen, Seminaren und Kooperationsstudiengängen Absolvent:innen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt. Wir betreiben acht Standorte in den deutschen Metropolen Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München und Stuttgart und bieten verschiedene Jobangebote aus den Bereichen: Administration, Facility, Forschung, IT, Lehre, Management, Marketing, Verwaltung und Sales.Hochschule MacromediaDie staatlich anerkannte Hochschule Macromedia ist eine der führenden privaten Hochschulen für praxisnahe Studienangebote mit thematischen Schwerpunkten in den Bereichen Coding, Design, Film, Journalismus, Games, Kunst, Management, Medien, Mode, Psychologie und Schauspiel. Die Hochschule Macromedia ist mit etwa 4.750 Studierenden und über 140 Professorinnen und Professoren an diesen acht Standorten vertreten. Die Hochschule bietet hier eine vielseitige Auswahl an akkreditierten Bachelor- und Masterstudiengängen an.Für die Hochschule Macromedia am Standort Freiburg suchen wir für das Sommersemester 2024 (15. März – 27. Juni 2024):Freie Lehrbeauftragte (m/w/d) für die Übung „Medienökonomie und Medienpolitik“Die Lehrveranstaltung im Umfang von einer Semesterwochenstunde richtet sich an Bachelorstudierende in den Studiengängen Medienmanagement und Journalismus. Sie soll in Präsenz am Campus Freiburg stattfinden. Blockunterricht ist möglich. Lehrmaterialien für jede Sitzung werden Ihnen zur Verfügung gestellt. Inhalte des Moduls (Auswahl)Medienfinanzierung Netzpolitik und Internet Governance Besitz- und Konzentrationsverhältnisse auf (inter-)nationalen Medienmärkten Anzeigen-Auflagen-Spirale Damit können Sie uns begeisternAbgeschlossenes Hochschulstudium (mind. BA)Einschlägige BerufserfahrungIdealerweise erste Lehrerfahrung oder hohe Motivation und pädagogische Eignung Nicht alle Anforderungen passen zu Ihrem Profil? Überzeugen Sie uns, dass Sie trotzdem der ideale Kandidat/ die ideale Kandidatin für uns sind!Kontaktinformationen Wenn Sie diese Aufgabe reizt, beeindrucken Sie uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Freiburger Planungs-Team (**********).Bitte bewerben Sie sich direkt über den „Bewerben“-Button.Macromedia GmbH | Sandstraße 9 | 80335 München | MacromediaÜber das Unternehmen:Hochschule Macromedia

Elektroniker / Mechatroniker als Anlagentechniker (m/w/d) Über uns Die Spang und Brands GmbH ist ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus dem Bereich der Medizintechnik mit rund 160 Mitarbeitern und einer mehr als 120-jährigen Geschichte. Wir sind Hersteller von Kunststoffbauteilen für die Medizin- und Pharmaindustrie. Unsere Dienstleitung umfasst die Entwicklung von Artikeln sowie Baugruppen, die Herstellung von Prototypen- und Serienwerkzeugen im eigenen Werkzeugbau, eine Kunststoffspritzerei mit mehr als 70 Spritzgussmaschinen, reinen Bedingungen im Reinraum, Reinraummontage mit insgesamt 21 Montageautomaten sowie die Verpackung einschl. Ready-to-use sowie Qualitätssicherung. Wir haben flache Hierarchien und Kommunikationswege, sodass Entscheidungen schnell und unbürokratisch getroffen werden. Unser Team besteht aus erfahrenen Mitarbeitern, die teils schon mehr als 25 Jahre bei uns arbeiten sowie neuen Mitarbeitern, die Erfahrungen aus anderen Unternehmen und neue Denkanstöße mitbringen. Zusammen ergibt das einen sehr guten Mix. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Elektroniker / Mechatroniker als Anlagentechniker (m/w/d). Aufgaben Elektroinstandhaltung und Störungsbehebung des gesamten Maschinen- und Anlagenparks Identifizierung von Störungen und Fehlern von SPS-gesteuerten Produktionsanlagen sowie Analyse der Ursachen und deren fachgerechte Behebung und Optimierung Entwicklung von Ideen für die mechanisch-elektropneumatische Optimierung unserer Anlagen und Maschinen Betreuung von Fremdmonteuren und Dienstleitern Verantwortung für die regelmäßige Wartung der Montageautomaten, der Automation im Umfeld der Produktionsmaschinen sowie aller technischen Produktionsanlagen Dokumentation der Wartungen / Tätigkeiten in das Softwaretool ProSes Pflege des Ersatzteillagers sowie Bestellungen bei Bedarf Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) – idealerweise bereits mit Berufserfahrung Fachkenntnisse in der Fehlersuche und in der Reparatur von elektronischen Endgeräten Kenntnisse im Bereich Ultraschallschweißen sowie Kameraüberwachung wäre wünschenswert Kenntnisse im Bereich Robotik und SPS-Steuerungstechnik wäre wünschenswert Grundsätzliche Bereitschaft auch außerhalb der vereinbarten Arbeitszeiten nach Absprache Rufbereitschaft zu übernehmen Sie verfügen über ein hohes Maß an Sorgfältigkeit und Gewissenhaftigkeit und sind ein Teamplayer Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrrad-Leasing (Jobrad) / Corporate Benefits firmeneigene Parkplätze Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Kontakt Haben wir Sie neugierig gemacht? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung gerne an: E-Mail anzeigen. Für Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen Frau Nadja Gube unter 06172 - 95 70 21 zur Verfügung. Standort Spang & Brands GmbH, Friedrichsdorf

EinleitungDie Macromedia als ArbeitgeberDie Macromedia gehört seit 2013 zur international agierenden Bildungsgruppe Galileo Global Education. Sie eröffnet jungen Menschen aus aller Welt Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen. Weltweit sind über 170.000 Studierende unter dem Dach von Galileo Global Education eingeschrieben. In Deutschland sind wir als privater Bildungsträger mit den Marken Hochschule Macromedia, Macromedia Akademie, Macromedia Plus und den Kooperationsmarken Atelier Chardon Savard und Cours Florent auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren im Hochschulstudium, in Ausbildungen, Weiterbildungen, Seminaren und Kooperationsstudiengängen Absolvent:innen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt. Wir betreiben acht Standorte in den deutschen Metropolen Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München und Stuttgart und bieten verschiedene Jobangebote aus den Bereichen: Administration, Facility, Forschung, IT, Lehre, Management, Marketing, Verwaltung und Sales.Hochschule MacromediaDie staatlich anerkannte Hochschule Macromedia ist eine der führenden privaten Hochschulen für praxisnahe Studienangebote mit thematischen Schwerpunkten in den Bereichen Coding, Design, Film, Journalismus, Games, Kunst, Management, Medien, Mode, Psychologie und Schauspiel. Die Hochschule Macromedia ist mit etwa 4.750 Studierenden und über 140 Professorinnen und Professoren an diesen acht Standorten vertreten. Die Hochschule bietet hier eine vielseitige Auswahl an akkreditierten Bachelor- und Masterstudiengängen an.Für die Hochschule Macromedia am Standort Freiburg suchen wir für das Sommersemester 2024 (15. März – 27. Juni 2024):Freie Lehrbeauftragte (m/w/d) für das Seminar „Medien- und Kommunikationstheorien“Die Lehrveranstaltung im Umfang von einer Semesterwochenstunde richtet sich an Studierende im B.A.-Studiengang Medienmanagement. Sie soll in Präsenz am Campus Freiburg stattfinden. Blockunterricht ist möglich. Lehrmaterialien für jede Sitzung werden Ihnen zur Verfügung gestellt.Inhalte des Moduls (Auswahl)Modelle der Kommunikation und MassenkommunikationKommunikationswissenschaftliche Theorien (Agenda-Setting, Kultivierungshypothese; Uses-and-Gratifications-Ansatz)MedientheorienDamit können Sie uns begeisternAbgeschlossenes Hochschulstudium (mind. BA)Einschlägige BerufserfahrungIdealerweise erste Lehrerfahrung oder hohe Motivation und pädagogische Eignung Nicht alle Anforderungen passen zu Ihrem Profil? Überzeugen Sie uns, dass Sie trotzdem der ideale Kandidat/ die ideale Kandidatin für uns sind!Kontaktinformationen Wenn Sie diese Aufgabe reizt, beeindrucken Sie uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Freiburger Planungs-Team (**********).Bitte bewerben Sie sich direkt über den „Bewerben“-Button.Macromedia GmbH | Sandstraße 9 | 80335 München | MacromediaÜber das Unternehmen:Hochschule Macromedia

Would you like to assist families who are moving internationally from global locations to the area of Hamburg with the myriad of details involved in settling into their new lives?Let's have a chat if you are located in Hamburg and have good communication skills in German and English!AufgabenAls persönliche*r Ansprechpartner*in stehst Du unseren Expats bei der Orientierung und Eingewöhnung in die neue Umgebung aktiv zur SeiteUnterstützung bei unterschiedlichsten Behördengängen, der Eröffnung einer Bankverbindung oder Kindergarten- bzw. SchulanmeldungVorauswahl geeigneter Wohnobjekte basierend auf den Anforderungen und Wünschen der Expatriates und Begleitung bei den BesichtigungsterminenTracking von Terminen, Verträgen, Mitgliedschaften etc.360°-Kundenservice am Expat und seiner FamilieQualifikationFähigkeit, Hamburg mit den Augen eines Expats zu entdecken und diese positiven Emotionen weiterzugebenErfahrung im Umgang mit deutschen Behörden sowie Kenntnisse über den Immobilienmarkt in und um Stuttgart von VorteilGute Kommunikationsfähigkeit und das sprichwörtliche „diplomatische Geschick“Ausgeprägte Kundenorientierung und gelebter ServicegedankeGute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBesitz eines gültigen Führerscheins und eines eigenen AutosEigene Auslandserfahrung als Expat vorteilhaftBenefitsFlexible ArbeitszeitenFlexibles WorkloadSupport TeamWir freuen uns über Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner für diese Position:Lars PersonICUnet Group, Phone: +49 221-9766155, Fritz-Schäffer-Promenade 1, 94032 PassauDie ICUnet ist ein glo­bal auf­ge­stell­ter Ser­vice-, In­no­va­tions- und Qua­li­täts­füh­rer für in­ter­kul­tu­rel­le Wei­ter­ent­wick­lung, Po­ten­zi­al­ana­ly­se so­wie Global Mobility Ser­vi­ces. Regional verbunden mit gleichzeitigem globalen Anspruch be­rät, be­glei­tet und be­fä­higt die eigentümergeführte Un­ter­neh­mens­grup­pe aus dem Zentrum Europas und 21 Offices weltweit heraus Kund*innen in der In­ter­na­tio­na­li­sie­rung. Darüber hinaus setzen die Expert*innen der ICUnet neue Maßstäbe in Beratungs-, und Trainingskonzepten in den Bereichen Diversity, Equity & Inclusion Management und virtuelle bzw. internationale Kollaboration. Auf die mehr als 70-fach ausgezeichneten Leistungen vertrauen nicht nur Hidden Champions und börsennotierte Unternehmen, sondern auch viele global tätige NPOs bzw. NGOs. Standort ICUnet Group, Hamburg

Would you like to assist families who are moving internationally from global locations to the area of Görlitz with the myriad of details involved in settling into their new lives?Let's have a chat if you are located in or around Görlitz and have good communication skills in German and English!AufgabenAls persönliche*r Ansprechpartner*in stehst Du unseren Expats bei der Orientierung und Eingewöhnung in die neue Umgebung aktiv zur SeiteUnterstützung bei unterschiedlichsten Behördengängen, der Eröffnung einer Bankverbindung oder Kindergarten- bzw. SchulanmeldungVorauswahl geeigneter Wohnobjekte basierend auf den Anforderungen und Wünschen der Expatriates und Begleitung bei den BesichtigungsterminenTracking von Terminen, Verträgen, Mitgliedschaften etc.360°-Kundenservice am Expat und seiner FamilieQualifikationFähigkeit, Görlitz mit den Augen eines Expats zu entdecken und diese positiven Emotionen weiterzugebenErfahrung im Umgang mit deutschen Behörden sowie Kenntnisse über den Immobilienmarkt in und um Görlitz von VorteilGute Kommunikationsfähigkeit und das sprichwörtliche „diplomatische Geschick“Ausgeprägte Kundenorientierung und gelebter ServicegedankeGute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBesitz eines gültigen Führerscheins und eines eigenen AutosEigene Auslandserfahrung als Expat vorteilhaftBenefitsFlexible ArbeitszeitenFlexibles WorkloadSupport TeamWir freuen uns über Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner für diese Position:Lars PersonICUnet Group, Phone: +49 221-9766155, Fritz-Schäffer-Promenade 1, 94032 PassauDie ICUnet ist ein glo­bal auf­ge­stell­ter Ser­vice-, In­no­va­tions- und Qua­li­täts­füh­rer für in­ter­kul­tu­rel­le Wei­ter­ent­wick­lung, Po­ten­zi­al­ana­ly­se so­wie Global Mobility Ser­vi­ces. Regional verbunden mit gleichzeitigem globalen Anspruch be­rät, be­glei­tet und be­fä­higt die eigentümergeführte Un­ter­neh­mens­grup­pe aus dem Zentrum Europas und 21 Offices weltweit heraus Kund*innen in der In­ter­na­tio­na­li­sie­rung. Darüber hinaus setzen die Expert*innen der ICUnet neue Maßstäbe in Beratungs-, und Trainingskonzepten in den Bereichen Diversity, Equity & Inclusion Management und virtuelle bzw. internationale Kollaboration. Auf die mehr als 70-fach ausgezeichneten Leistungen vertrauen nicht nur Hidden Champions und börsennotierte Unternehmen, sondern auch viele global tätige NPOs bzw. NGOs. Standort ICUnet Group, Görlitz

Would you like to assist families who are moving internationally from global locations to the area of Heilbronn with the myriad of details involved in settling into their new lives?Let's have a chat if you are located in the Heilbronn area and have good communication skills in German and English!AufgabenAls persönliche*r Ansprechpartner*in stehst Du unseren Expats bei der Orientierung und Eingewöhnung in die neue Umgebung aktiv zur SeiteUnterstützung bei unterschiedlichsten Behördengängen, der Eröffnung einer Bankverbindung oder Kindergarten- bzw. SchulanmeldungVorauswahl geeigneter Wohnobjekte basierend auf den Anforderungen und Wünschen der Expatriates und Begleitung bei den BesichtigungsterminenTracking von Terminen, Verträgen, Mitgliedschaften etc.360°-Kundenservice am Expat und seiner FamilieQualifikationFähigkeit, Heilbronn mit den Augen eines Expats zu entdecken und diese positiven Emotionen weiterzugebenErfahrung im Umgang mit deutschen Behörden sowie Kenntnisse über den Immobilienmarkt in und um Heilbronn von VorteilGute Kommunikationsfähigkeit und das sprichwörtliche „diplomatische Geschick“Ausgeprägte Kundenorientierung und gelebter ServicegedankeGute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBesitz eines gültigen Führerscheins und eines eigenen AutosEigene Auslandserfahrung als Expat vorteilhaftBenefitsDu arbeitest in einem internationalen, motivierten TeamFlexible Arbeitszeiten Flexibles WorkloadWir freuen uns über Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner für diese Position:Lars PersonICUnet Group, Phone: +49 221-9766155, Fritz-Schäffer-Promenade 1, 94032 PassauDie ICUnet ist ein glo­bal auf­ge­stell­ter Ser­vice-, In­no­va­tions- und Qua­li­täts­füh­rer für in­ter­kul­tu­rel­le Wei­ter­ent­wick­lung, Po­ten­zi­al­ana­ly­se so­wie Global Mobility Ser­vi­ces. Regional verbunden mit gleichzeitigem globalen Anspruch be­rät, be­glei­tet und be­fä­higt die eigentümergeführte Un­ter­neh­mens­grup­pe aus dem Zentrum Europas und 21 Offices weltweit heraus Kund*innen in der In­ter­na­tio­na­li­sie­rung. Darüber hinaus setzen die Expert*innen der ICUnet neue Maßstäbe in Beratungs-, und Trainingskonzepten in den Bereichen Diversity, Equity & Inclusion Management und virtuelle bzw. internationale Kollaboration. Auf die mehr als 70-fach ausgezeichneten Leistungen vertrauen nicht nur Hidden Champions und börsennotierte Unternehmen, sondern auch viele global tätige NPOs bzw. NGOs. Standort ICUnet Group, Heilbronn

Would you like to assist families who are moving internationally from global locations to the area of Leipzig with the myriad of details involved in settling into their new lives?Let's have a chat if you are located in or around Leipzig and have good communication skills in German and English!AufgabenAls persönliche*r Ansprechpartner*in stehst Du unseren Expats bei der Orientierung und Eingewöhnung in die neue Umgebung aktiv zur SeiteUnterstützung bei unterschiedlichsten Behördengängen, der Eröffnung einer Bankverbindung oder Kindergarten- bzw. SchulanmeldungVorauswahl geeigneter Wohnobjekte basierend auf den Anforderungen und Wünschen der Expatriates und Begleitung bei den BesichtigungsterminenTracking von Terminen, Verträgen, Mitgliedschaften etc.360°-Kundenservice am Expat und seiner FamilieQualifikationFähigkeit, Leipzig mit den Augen eines Expats zu entdecken und diese positiven Emotionen weiterzugebenErfahrung im Umgang mit deutschen Behörden sowie Kenntnisse über den Immobilienmarkt in und um Leipzig von VorteilGute Kommunikationsfähigkeit und das sprichwörtliche „diplomatische Geschick“Ausgeprägte Kundenorientierung und gelebter ServicegedankeGute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBesitz eines gültigen Führerscheins und eines eigenen AutosEigene Auslandserfahrung als Expat vorteilhaftBenefitsFlexible ArbeitszeitenFlexibles WorkloadSupport TeamWir freuen uns über Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner für diese Position:Lars PersonICUnet Group, Phone: +49 221-9766155, Fritz-Schäffer-Promenade 1, 94032 PassauDie ICUnet ist ein glo­bal auf­ge­stell­ter Ser­vice-, In­no­va­tions- und Qua­li­täts­füh­rer für in­ter­kul­tu­rel­le Wei­ter­ent­wick­lung, Po­ten­zi­al­ana­ly­se so­wie Global Mobility Ser­vi­ces. Regional verbunden mit gleichzeitigem globalen Anspruch be­rät, be­glei­tet und be­fä­higt die eigentümergeführte Un­ter­neh­mens­grup­pe aus dem Zentrum Europas und 21 Offices weltweit heraus Kund*innen in der In­ter­na­tio­na­li­sie­rung. Darüber hinaus setzen die Expert*innen der ICUnet neue Maßstäbe in Beratungs-, und Trainingskonzepten in den Bereichen Diversity, Equity & Inclusion Management und virtuelle bzw. internationale Kollaboration. Auf die mehr als 70-fach ausgezeichneten Leistungen vertrauen nicht nur Hidden Champions und börsennotierte Unternehmen, sondern auch viele global tätige NPOs bzw. NGOs. Standort ICUnet Group, Leipzig

Would you like to assist families who are moving internationally from global locations to the area of Ingolstadt with the myriad of details involved in settling into their new lives?Let's have a chat if you are located in or around Ingolstadt and have good communication skills in German and English!AufgabenAls persönliche*r Ansprechpartner*in stehst Du unseren Expats bei der Orientierung und Eingewöhnung in die neue Umgebung aktiv zur SeiteUnterstützung bei unterschiedlichsten Behördengängen, der Eröffnung einer Bankverbindung oder Kindergarten- bzw. SchulanmeldungVorauswahl geeigneter Wohnobjekte basierend auf den Anforderungen und Wünschen der Expatriates und Begleitung bei den BesichtigungsterminenTracking von Terminen, Verträgen, Mitgliedschaften etc.360°-Kundenservice am Expat und seiner FamilieQualifikationFähigkeit, Ingolstadt und Umgebung mit den Augen eines Expats zu entdecken und diese positiven Emotionen weiterzugebenErfahrung im Umgang mit deutschen Behörden sowie Kenntnisse über den Immobilienmarkt in und um Ingolstadt von VorteilGute Kommunikationsfähigkeit und das sprichwörtliche „diplomatische Geschick“Ausgeprägte Kundenorientierung und gelebter ServicegedankeGute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBesitz eines gültigen Führerscheins und eines eigenen AutosEigene Auslandserfahrung als Expat vorteilhaftBenefitsDu arbeitest in einem internationalen, motivierten TeamWir freuen uns über Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner für diese Position:Lars PersonICUnet Group, Phone: +49 221-9766155, Fritz-Schäffer-Promenade 1, 94032 PassauDie ICUnet ist ein glo­bal auf­ge­stell­ter Ser­vice-, In­no­va­tions- und Qua­li­täts­füh­rer für in­ter­kul­tu­rel­le Wei­ter­ent­wick­lung, Po­ten­zi­al­ana­ly­se so­wie Global Mobility Ser­vi­ces. Regional verbunden mit gleichzeitigem globalen Anspruch be­rät, be­glei­tet und be­fä­higt die eigentümergeführte Un­ter­neh­mens­grup­pe aus dem Zentrum Europas und 21 Offices weltweit heraus Kund*innen in der In­ter­na­tio­na­li­sie­rung. Darüber hinaus setzen die Expert*innen der ICUnet neue Maßstäbe in Beratungs-, und Trainingskonzepten in den Bereichen Diversity, Equity & Inclusion Management und virtuelle bzw. internationale Kollaboration. Auf die mehr als 70-fach ausgezeichneten Leistungen vertrauen nicht nur Hidden Champions und börsennotierte Unternehmen, sondern auch viele global tätige NPOs bzw. NGOs. Standort ICUnet Group, Ingolstadt

Wir suchen ab SOFORT examinierte Pflegefachkräfte für die Mitarbeit in unserem Team.in VollzeitAnforderungsprofil:Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d).Sie haben Freude an der Arbeit mit alten MenschenSie sind flexibel und stellen sich gerne neuen HerausforderungenAufgabengebiet:Sie arbeiten nach den neusten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und wirken an der Weiterentwicklung unsere Standards mitSie sind eine verlässliche Ansprechperson für Angehörige, Ärzte und Ärztinnen sowie Besucher*innen, denen Sie kompetent und empathisch begegnenSie pflegen und begleiten unsere Bewohner*innen verantwortungsbewusstSie dokumentieren Ihre Arbeit regelmäßig im elektronischen PflegedokumentationssystemWeil unsere Bewohner*innen rund um die Uhr jemanden brauchen, sind Sie auch an bis zu zwei Wochenenden im Monat im Einsatz.Wir bieten:Bei uns finden Sie eine faire Bezahlung angelehnt an den TVöD sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit sozialer AbsicherungSie finden bei uns eine Atmosphäre, in der Sie kritisch reflektieren können und der wir gemeinsam nach vorne denkenEs erwarten Sie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie berufliche EntwicklungschancenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich bei uns,Tel.: 07156 – 30 900 510oder schreiben Sie eine Email an [email protected] bitte mit Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnissen!

Standort Mainz, unbefristet, in VollzeitIhr ProfilSie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung.Sie arbeiten absolut zuverlässig, gewissenhaft und verantwortungsbewusst.Sie sind belastbar und körperlich fit.Sie sind ein echter Teamplayer mit positiver Einstellung.Das sind Ihre AufgabenAnnahme der Münzgeldsafebags vom WTU ( Werttransport Unternehmen ), das zählen und verbuchen dieser Gelder mit entsprechender Valuta.Kommissionierung der Filialbestellungen für Münze.Kommissionierung der Münzen zur Abgabe an die Bundesbank und Übergabe an das WTU.Verbuchung der Filialgeldbestellungen.Verbuchung der Abgabe zur Bundesbank auf internen Konten.Differenzen Klärung von eingereichtem Münzgeld, bei denen der Kunde den Betrag reklamiert.Kassenaufnahme an der Hartgeldzählmaschine sowie der Gesamtkassenaufnahme.Rollieren, verpacken und lagern von Münzgeld.Vorbereitung nicht umlauffähiger Gelder und Abgabe an die Bundesbank. Über das Unternehmen:Volksbank Darmstadt Mainz eGZentrale:Mainz am Rhein, rhineland_palatinate, DE

Zahlen sind Deine Leidenschaft und am Ende muss die Rechnung aufgehen?Du hast bereits Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung (WEG- oder Mietverwaltung), idealeru00adweise auch mit Hausbank VS3 und weißt, was eine Hausgeldabrechnung, Teilungserklärung und Dienstbarkeit ist?Dann werde Teil der HTS-Family als Buchhaltungsfachkraft (m/w/d)WEG- und Mietverwaltung (mit Option Abteilungsleitung)Getreu dem Motto u201eKlasse statt Masseu201c sind wir seit 1981 Spezialist für die Verwaltung und das Gebäudemanagement für Haus- und Grundbesitz. Unsere Kernbereiche sind die WEG-Verwaltung, die Mietverwaltung, das Gebäudemanagement in kaufmännischer, technischer und rechtlicher Hinsicht, sowie die Durchführung von Ingenieurleistungen.Wir beschränken uns dabei auf das Stadtgebiet München und betreuen dort rund 3.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten, darunter viele jahrzehntelange Kunden. Unsere Kunden schätzen vor allem unsere zuverlässige Erreichbarkeit sowie unseren hohen Qualitätsanspruch. Freu Dich bei uns auf:Garantiert top betreute Wohnanlagen mit langjährigen zufriedenen KundenEine ausreichend lange Einarbeitungszeit vom aktuellen Objektbuchhalter:in, mit viel InsiderwissenEinen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz in einem klimatisierten BüroEin attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen BenefitsEin Betriebsklima zum Wohlfühlen mit jährlichen FirmeneventsUnd natürlich kostenlose Getränke, Obst und Süßigkeiten Folgende Aufgaben erwarten Dich:Selbstständige buchhalterische Betreuung unserer WohnanlagenKreditoren- und DebitorenbuchhaltungMahnwesenKautionsverwaltungBerechnung und Meldung von Heiz- und Wasserkosten an externe DienstleisterErstellung von Wirtschaftsplänen und WEG-JahresabrechnungenDurchführung von BelegprüfungenErstellung von Betriebskostenabrechnungen für Mieter Neugierig geworden?Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins vorzugsweise per E-Mail an: personal[AT]haus-treu-sued.de. Kontakt & Information:Für weitere Informationen erreichst Du Daniela Rätze unter +49 89 67 36 95 26.Oder nutze unseren Job-Chat per WhatsApp oder SMS unter +49 157 57 02 31 66. Haus-Treu-Süd Immobilien Treuhand- und Verwaltungs-Gesellschaft mbHBodenseestr. 29 | 81241 München | www.haus-treu-sued.de

Über das UnternehmenLeidenschaft, Mut und ein sicheres Gespür für Trends – das macht uns erfolgreich. Seit 1954 nutzen wir diese Eigenschaften, um als führende Kraft in der Spiel- und Freizeitbranche stets neue und innovative Ideen in unseren über 170 Spielhallen, unserem Münzspielpartner, Immobilienabteilung sowie unserer Online-Spielhalle zu entwickeln. Werd Teil unserer stolzen Erfolgsgeschichte und helfe uns, ein unvergleichliches Erlebnis für unsere Kunden zu schaffen und die Herausforderungen und Chancen der Zukunft zu meistern.Was bieten wir dir? Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem ständig wachsenden Unternehmen mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen Einen offenen, wertschätzenden Umgang in einem motivierten Team Flexible Arbeitszeiten, die perfekt zu deiner Work-Life Balance passen Regelmäßige Mitarbeiterevents und Festlichkeiten sind für uns selbstverständlich Ein professionelles Onboarding und attraktive, individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness mit dem Wellpass, unser wöchentliches Kling-Gym und Bike-Leasing Eine moderne IT-Ausstattung, diverse Prämien, Parkplätze direkt vor der Türe und vieles mehrWas erwartet dich? Du zählst und kontrollierst unsere Spielhallen- und Getränkeeinnahmen Du meldest die Vergnügungssteuer an Städte und Gemeinden, nimmst die entsprechende Satzung auf und sorgst somit für einen reibungslosen Ablauf Du prüfst kontinuierlich die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und stehst bei rechtlichen Themen im direkten Austausch mit der Abteilungsleitung Du führst Listen und Statistiken, um einen genauen Überblick zu bewahren und gegebenenfalls die Optimierung von Prozessen ins Rollen zu bringen Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Abteilungen zusammen, u.a. mit der Kassierung, Technik, Werkstatt und den Spielhallen Du übernimmst bei Bedarf weitere Projekte in der BuchhaltungWas solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer entsprechenden Weiterbildung Alternativ hast du ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbares Studium im Bereich Finanzbuchhaltung Idealerweise hast du schon Berufserfahrung in den oben genannten Aufgaben gesammelt Du hast eine Leidenschaft für Zahlen und bringst ein entsprechendes Verständnis dafür mit Du arbeitest selbständig, sorgfältig, genau und strukturiert Du bist teamfähig und zuverlässigUnser Jobangebot Finanzbuchhalter in der Spiel- und Freizeitbranche (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort Kling Automaten GmbH, Baindt

Die BIG Städtebau GmbH ist spezialisiert auf die Konzeptionierung und Durchführung innovativer Stadtentu00adwicklungsu00adprojekte. Als erfahrener Sanierungsträger haben wir das Ziel, attraktive Lebensräume für alle zu schaffen. Als Teil der BIG-BAU sind wir Vorreiter in der Verknüpfung der Bereiche Stadt-, Flächen- und Projektentwicklung. Wir sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen, die mit uns neue Wege beschreiten und an Herausforderungen wachsen. Wenn auch Sie Spaß daran haben, in einem stark wachsenden Unu00adternehmen die Lebensräume von morgen neu zu gestalten, dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team in Achim Projektleiter (m/w/d) in der Stadtsanierung und Stadtentwicklung - Vollzeit/Teilzeit - Welche Aufgaben erwarten Sie?Projektleitung und Koordination städtebaulicher ErneuerungsmaßnahmenAufstellung und Pflege von Kosten- und FinanzierungsübersichtenFördermittelmanagementBearbeitung von MaßnahmenplänenLeitung und Organisation von Turnusu00adgesprächenSteuerung und Moderation von Bürger- und AkteurbeteiligungenBegleitung von Modernisierungs- und Instandu00adsetzungsmaßnahmen privater Eigentümer sowie die Beratung hinsichtlich energetischer Qualifizierung von Gebäuden Was bringen Sie idealerweise mit?Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Stadt-, Regional- oder Raumplanung, Geografie, Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, BWL oder SozialwissenschaftenMehrjährige Berufserfahrungen in der Planung, Steuerung und Durchführung von städtebaulichen ErneuerungsmaßnahmenGute Kenntnisse der Systematik der Städteu00adbauförderung sowie im Fördermittelmanageu00admentKenntnisse zeitgemäßer, energetischer VersorgungstechnikenSicherer Umgang mit den MS Office ProduktenSpaß an der Arbeit im Team Was bieten wir Ihnen?Facettenreiche Tätigkeiten in spannenden ProjektenEinbettung in ein fachlich breit aufgestelltes TeamSelbstständiges Arbeiten an verantwortungsvollen AufgabenVielfältige EntwicklungsmöglichkeitenUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsu00adangeboteAttraktive Vergütung mit Zuschüssen zu betrieblicher Altersvorsorge und KinderbetreuungskostenFlexible Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit30 Tage UrlaubTeamevents und mehrNeugierig geworden? Mehr erfahren Sie unter karriere.big-bau.de Wir freuen uns auf Sie!Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser Karriereportal zusammen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.BIG Städtebau GmbH – ein Unternehmen der BIG-BAU Personalmanagement, Matthias Ruesch Eckernförder Straße 212, 24119 Kronshagen

Technical Consultant für IT-Infrastrukturen (m/w/d)Technical Consultant für IT-Infrastrukturen (m/w/d)Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen! #MiteinanderZukunftGestaltenSo unterstützt du unsAls Technical Consultant berätst und implementierst du komplexe IT-Systeme in den spezifischen Kundenumgebungen remote und bei unseren Kunden vor Ort. Im Detail gehören zu deinen Aufgaben:Konzeptionierung und Umsetzung von IT-Infrastruktur-Projekten in unterschiedlichen Bereichen (Server, Storage, Virtualisierung und Backup) OnPremises oder als Cloud-LösungenUnterstützung der Vertriebsmitarbeiter in der Presales-Phase, Präsentationen und KundenworkshopsOrganisieren und managen eigener Projekte und AufgabenSo überzeugst du unsAbgeschlossenes Studium mit technischer Fachrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung zum Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration oder langjährige Berufserfahrung in der ITFachkenntnisse in IT- Infrastrukturen (Server, Blade, Storage, HCI, Backup, etc.)Bereitschaft zum Erwerb persönlicher Zertifizierungen unterschiedlicher Hersteller (z.B. HPE, DELL, Nutanix, VMware, Commvault, Rubrik etc.)Interesse und Affinität für Cloud-LösungenOffenheit gegenüber neuen Lösungen und TechnologienDu bist ein Team-Player und schätzt eigenverantwortliches und selbstständiges ArbeitenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDas erwartet dichSpannendes, eigenständiges und herausforderndes AufgabengebietFlexibilität beim Arbeiten: Mobiles Arbeiten individuell gestaltbarModerne Büroräume mit neuster Arbeitsplatzausstattungkostenfreie Tiefgaragenstellplätze mit E-LadestationenFirmenwagen und JobradFirmenfitnesskooperation im Fitnessstudio nebenanInterne und externe WeiterbildungsangeboteOffene Unternehmenskultur: u201eDuu201c in allen EbenenEvents und weitere Angebote für alleDein AnsprechpartnerDu möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF23044170. Deine Julia vom Recruiting Team Jetzt bewerben!

We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, einem Umsatz von mehr als 3 Mrd. Euro und vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Möchten Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus bereichern? Chemielaborant (m/w/d) in der Forschung und Entwicklung Standort: Bremen VerantwortlichkeitenSpannende Aufgaben erwarten Sie – die Chemie ist nicht nur Ihr Beruf, sondern fasziniert Sie bis heute? Tüfteln, Prüfen, Testen im Laborbereich ist genau Ihr Ding? In dem breit gefächerten Aufgabenprofil als Chemielaborant / Chemielaborantin in der Forschung & Entwicklungübernehmen Sie die selbstständige Planung und Durchführung von Versuchsreihensind Sie zuständig für die Compoundierung von Kunststoffen sowie die Weiterverarbeitung vor allem im u201ecompression mouldingu201c-Verfahren, sowie die Material-Charakterisierung.nehmen Sie anwendungstechnische Prüfungen vorwerten Sie Versuchsergebnisse aus und dokumentieren diese elektronischunterstützen Sie bei der Produktentwicklung und Durchführung von Musterfertigungensind Sie zuständig für Pflege, Umrüstung und einfache Instandsetzungsarbeiten von Anlagen und Prüfgerätenwickeln sie Buchungsvorgänge in SAP ab AnforderungenMit diesem Profil überzeugen Sie uns – Sie haben eine technische Ausbildung als Chemie- oder Lacklaborant / Chemie- oder Lacklaborantin, chemisch-technischer Assistent / chemisch-technische Assistentin (CTA), Kunststofftechniker / Kunststofftechnikerin oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und konnten idealerweise bereits erste Berufserfahrung in diesem Bereich sammeln. Sie überzeugen durch u2026handwerkliche Begabung sowie verfahrenstechnisches und chemisch-technisches VerständnisKreativität und Ausdauer in der ProblembehebungProaktives, eigenverantwortliches, genaues Arbeiten mit Liebe zum Detail sowie GründlichkeitOffenheit und Willen, auf dem neuesten Stand zu bleiben und Neues zu lernenZuverlässigkeit und einen hohen Grad an Teamspiriteinen routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmensehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, SAP-Kenntnisse sind ein PlusBereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen von Versuchen vor Ort beim Kunden Unser PlusIn der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. ACTEGA DS bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail:eine angenehme Betriebsgröße, in der man sich persönlich kennt und austauscht sowie kurze Informations- und Entscheidungswege überzeugende Vergütung gemäß dem Tarifvertrag der chemischen Industrieeine 37,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeldumfangreiche Weiterbildungsangebote, sehr gute Sozialleistungen, eine zusätzliche Altersversorgung, Gesundheits- und Sportangebote sowie Firmenevents – Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Kohltoureneinen krisensicheren Arbeitsplatz Über unsACTEGA, als Teil der ALTANA Gruppe, entwickelt, produziert und vertreibt Speziallacke, Druckfarben, Klebstoffe und Dichtungsmassen mit Fokus auf die Verpackungsindustrie mit Produktionsstätten in Europa, Nord- und Südamerika sowie in China. Am Standort in Bremen entwickelt und produziert ACTEGA weichu00adelastisches Kunstu00adstoffu00adgranulat und Dichtungsu00admassen für Lebensu00admittelu00adveru00adschlüsse und Veru00adpackungen sowie maßu00adgeu00adschneiderte Lösungen für mediu00adziu00adnische Anwendungen. Wir laden Sie ein, uns näher kennenu00adzuu00adlernen und Teil unseres Teams zu werden. Entdecken Sie Ihr Karriereu00adplus in der Spezialu00adchemie und senden Sie uns Ihre Bewerbung über unsere Karriereu00adseite www.altana.jobs. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücku00adsichtigt werden.ACTEGA DS GmbH | Fenja Drewes | Personal | Tel. +49 421 39002-65Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancenu00adgleichu00adheit. Alle qualiu00adfiu00adzierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücku00adsicht auf Religion, Hautu00adfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orienu00adtierung, Geschlechtsu00adidentität, Alter oder Behinu00adderung für die Beschäfu00adtiu00adgung in Erwägung gezogen. Stellennummer: AD00911 Gesellschaft: ACTEGA DS GmbH Standort: Bremen

Assistenzkraft für den Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz - Direktion Mannheim Dezernat Personal Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik, Mannheim Die Direktion sucht für das Dezernat Personal am Standort Mannheim zum 01.06.2024 eine Assistenzkraft für den Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Ihre Aufgaben Assistenz- und Verwaltungsaufgaben wahrnehmen Unterweisungs- und Schulungsmanagement (SAP, VEDA) Teilnehmer- und Dozentenmanagement Projekte und Maßnahmen im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz unterstützen, dokumentieren und evaluieren Auswertungen und Präsentationen erstellen und verwalten Unser digitales Wissensmanagement im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz pflegen und weiterentwickeln Wir bieten Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten sowie dynamischen Arbeitsumfeld Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit) Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 8 BG-AT Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit mindestens zwei Jahren einschlägiger Berufserfahrung Erfahrung mit Sekretariats- und Assistenzaufgaben Hohes Organisationsgeschick sowie eine systematische und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit Umfassende MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in der Erstellung statistischer Auswertungen mit Excel sowie idealerweise Erfahrung in der Erstellung barrierefreier Dokumente Gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit DMS und SAP Hohe IT-Affinität verbunden mit Kenntnissen und Erfahrungen mit CMS, HTML, Bildbearbeitung Offenes und hilfsbereites Auftreten Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Kontakt Bitte bewerben Sie sich bis 30.04.2024 Ansprechperson: Frau Hoffner, Tel.: 0621/183-5131 Die Arbeitsplätze der BGHW sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Die Tätigkeit ist für schwerbehinderte Menschen geeignet, die den mit der Stelle verbundenen Mobilitätserfordernissen nachkommen können. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen. Wir über uns Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien. www.bghw.de/karriere/direktion-mannheim Jetzt bewerben Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1001185/logo_goog... 2024-05-01T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-04-03 Mannheim 68161 M 5, 7 49.4839823 8.4681087

Hilfemanager (m/w/d) für das Kommunale Jobcenter Hochtaunus im Bereich Hilfemanagement Die Kreisverwaltung des Hochtaunuskreises ist eine Gebietskörperschaft des öffentlichen Rechts, die sich mit ihren rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf kommunaler Ebene um die Belange von 13 Städten und Gemeinden und deren 230.000 Bürgerinnen und Bürgern kümmert. Die Aufgabenbereiche der Kreisverwaltung sind in die Themenschwerpunkte Zentrale Dienste, Facilitymanagement, Kreisinfrastruktur, Soziales, Bau und Umwelt sowie das kommunale Jobcenter gegliedert. Die Kreisverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber der Region und bietet großartige Arbeitsbedingungen, attraktive Konditionen und Aufstiegsmöglichkeiten. Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hilfemanager (m/w/d) für das kommunale Jobcenter Hochtaunus im Bereich Hilfemanagement. Sie stellen die Grundsicherungsleistungen für Arbeitssuchende nach dem Sozialgesetzbuch II im Landkreis Hochtaunus sicher. Ihre neuen Aufgaben: Sie bearbeiten eigenverantwortlich sämtliche Leistungsangelegenheiten in Ihrem Sachgebiet Sie beraten die Leistungsberechtigten ausführlich und können Ihre Kommunikationsfähigkeit dabei gut einbringen Sie prüfen sozialversicherungsrechtliche Meldeverhältnisse Sie machen Ersatz- und Erstattungsansprüche gegenüber anderen vorrangigen Leistungsträgern und Dritten geltend Sie üben eine kontinuierliche Fallbetreuung und Entscheidung über mögliche Sonderleistungen nach dem SGB II aus Sie arbeiten in einem Netzwerk mit Kolleginnen und Kollegen im Jobcenter und kommunizieren auch mit anderen Behörden Ihr Profil: Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht Sie verfügen über gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Zu Ihren Stärken zählen Empathie, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise aus Wir bieten Ihnen: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und somit auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9b TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ist nicht ausgeschlossen. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 19. April 2024 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des kommunalen Jobcenters Hochtaunus (Frau Meyer, 06172 999 8000, oder Herr Dinges, 06172 999 8001) gerne zur Verfügung. www.hochtaunuskreis.de