Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "B2B Marketing Manager in Berlin"

BeschreibungWir suchen ab sofort eine*n ehrgeizige*n und verantwortungsbewusste*n Junior Sales ​Manager (f/m/d), der/die unsere ehrgeizigen Wachstumsziele aktiv vorantreiben und unser Digital Health Venture auf das nächste Level bringen will. Als Teil unseres Business Development Teams und in direkter Zusammenarbeit mit den Gründern besteht Deine Aufgabe darin, die Koordination und Umsetzung unserer Vertriebs- und Geschäftsentwicklung zu unterstützen. Wenn Du ein*e Absolvent*in bzw. Studierende in der Endphase Deines Studiums bist und gerne in einem dynamischen Team mitarbeiten möchtest, das sich der Patientenunterstützung verschrieben hat, würden wir uns freuen, von Dir zu hören!Deine AufgabenUnterstütze uns bei der Ansprache von Ärzt*innen und potenziellen B2B-Kooperationspartnern (telefonisch und face-to-face).Identifiziere und akquiriere neue B2B-Kooperationspartner, mit denen wir neue Partnerschaften aufbauen können. Pflege bestehender Partnerschaften und entwickle Strategien zum Ausbau der Partnerschaft.Tracke den Erfolg unserer Vertriebsmaßnahmen in unserem CRM-System (HubSpot) und arbeite KPI-getrieben.Führe Marktforschung durch und generiere Marktinsights zur Evaluierung von Business-Development-Projekten.Treibe proaktiv Outbound-Initiativen vor und erstelle als Teil unseres Business Development Teams ansprechende Pitches.Dein ProfilDu beendest gerade Dein Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, Public Health oder ähnlichem mit sehr guten Noten. Du bringst erste Praxiserfahrungen aus mind. einem der folgenden, relevanten Bereiche mit: Vertrieb, Marketing, Pharma, Beratung oder Startup.Du würdest Dich selbst als kommunikative Person bezeichnen. Du greifst gerne zum Telefonhörer, bist selbstbewusst und kannst Andere inspirieren.Du bist wissbegierig und begeisterst Dich für die Digital Health Branche.Du zeichnest Dich durch eine Hands-On und Can-Do Attitüde aus; Herausforderungen reizen Dich und Du übernimmst gerne Verantwortung.Du bist ein*e starke*r Kommunikator*in und verfügst über exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.Warum wir? Deine BenefitsWir investieren in Dich. Wir bieten eine steile Lernkurve und die Möglichkeit, durch ständiges Feedback und eine Kultur des kontinuierlichen Lernens über Dich hinauszuwachsen. Gleichzeitig geben wir Dir den Freiraum, Dich selbstständig zu entfalten. Deine Energie und Dein Wissen werden auf die bessere Versorgung chronisch Kranker ausgerichtet. Bei uns hast Du eine Aufgabe mit echtem Impact!Durch unsere flachen Hierarchien arbeitest Du direkt mit unseren Gründern zusammen und bekommst darüber hinaus direkten Kontakt zu KOL der Digital Health Szene.Werde Teil eines einladenden, vielfältigen und internationalen Teams. Du hast die Möglichkeit, an unseren Teamevents, Mittagessen und Aktivitäten teilzunehmen, die wir regelmäßig veranstalten.Ein monatliches Budget, über das Du frei in unserer Benefits App verfügen kannst, sei es für Fitnessmitgliedschaften, Wellness oder sonstige Aktivitäten.Attraktives Office in Top Lage mit Spreeblick im Herzen Kreuzbergs. Punktuell ist Remote-Arbeit möglich.Bewirb Dich noch heute!Wenn Du Dich angesprochen fühlst, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte ergänze Deine Bewerbung (CV) um die Angabe ​Deines frühestmöglichen Einstiegstermins, Deines voraussichtlichen Studienendes und Deiner Verfügbarkeit.Über unsDie Nia Health GmbH, unterstützt von institutionellen VCs, entwickelt und vermarktet auf innovativen Technologien der künstlichen Intelligenz basierende medizinische Software, um Menschen mit chronischen Erkrankungen eine vollumfängliche digitale Unterstützung anzubieten. Nia Health ist ein Medizinproduktehersteller und entstand 2019 aus einer Ausgründung der Charité Berlin. Ihr erstes Produkt, die preisgekrönte Neurodermitis-App Nia, bietet bereits tausenden Patienten und Angehörigen in Deutschland, der Schweiz und Österreich tägliche Unterstützung. Nia ist inzwischen die meistgenutzte Neurodermitis-App im deutschsprachigen Raum. Die Nia Health GmbH wurde 2020 mit dem Europäischen Innovationspreis "EIT Health Headstart Award" ausgezeichnet und kooperiert bereits mit führenden Pharmaunternehmen sowie Krankenkassen. Standort Nia Health GmbH, Berlin

B2B Junior Sales Manager (m/w/d) - Teilzeit bei Cinector GmbH | softgarden B2B Junior Sales Manager (m/w/d) - Teilzeit Teilzeit Berlin, Deutschland Hybrid Ohne Berufserfahrung 08.12.23 B2B Junior Sales Manager (m/w/d) START: Sofort POSITION: Teilzeit (20 Wochenstunden)ORT: Berlin (Office-based)Cinector ist eine neue Art der virtuellen Kommunikation für Unternehmen. Mit unserer Software, Cinector STAGE, werden Live-Präsentationen und Video-Aufzeichnungen so wirkungsvoll wie ein Face-to-Face Meeting. Durch die eingesetzte Echtzeit-Extended-Reality-Technologie werden die Präsentierenden in jede mögliche Umgebung integriert. So entsteht WOW-Kommunikation. Zu unseren Kunden zählen internationale Konzerne ebenso wie deutscher Mittelstand und Bildungseinrichtungen.Mission: Wir erschaffen virtuelle WOW-Kommunikation. In deiner Rolle als Junior Sales Mitarbeiter*in (m/w/d) vereinst du Freude an Kommunikation mit Begeisterung für virtuelle Trends. Als Team­play­er (m/w/d) gibst du alles dafür, dass unsere Leads und Kunden von den Cinector-Produkte erfahren. In Zusammenarbeit mit dem B2B-Enterprise Team erarbeitest du Angebote und unterstützt Kunden bei der Umsetzung.Dein Verantwortungsbereich:Als Vertriebstalent identifizierst du potenzielle Kunden und baust neue Geschäftsbeziehungen nachhaltig auf.Zu deinen Aufgaben gehört die Kalkulation, Erstellung und Nachverfolgung kundenspezifischer Angebote.Während du deine Aktivitäten koordinierst, behältst du Timings und Kundenzufriedenheit immer im Auge – und übernimmst Verantwortung für die Umsetzung unserer Vertriebsziele.Du unterstützt das Marketing mit inhaltlicher Zuarbeit von Informationen und Marktbeobachtungen.Du präsentierst das Unternehmen auf Messen.Wir erwarten:Lust auf den Einstieg in die Welt der digitalen StartupsEine Affinität zu pünktlicher und lebendiger KommunikationSehr gute Kommunikations- und Ausdrucks­fähig­keit auf Deutsch in Wort und Schrift (Englischkenntnisse sind von Vorteil)Du hast keine Angst, den Telefonhörer in die Hand zu nehmenUmgang mit MS OfficeBenefits: Abwechslungsreiche AufgabenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien sowie Open Door PolicyDas Arbeiten in einem dynamischen TeamAufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen innerhalb der FirmaMitspracherecht und EntscheidungsfreiräumeKonkurrenzfähiges GehaltWIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!Sende Deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an E-Mail anzeigen.Wir freuen uns, von dir zu hören. Standort Cinector GmbH, Berlin

Who we are and what we doCellbricks is a revolutionary biotech company, combining world-leading expertise in synthetic biology and 3D bioprinting. Leveraging our proprietary end-to-end bio-fabrication technology and our tissue engineering proficiency, we are replicating human tissue at scale so researchers and doctors can provide patients with better clinical treatments. We envision a future where bio-fabrication of organs and human tissue is common medical practice so humans can enjoy longer, healthier lives. Our rapidly growing, multi-disciplinary team consists of biotech enthusiasts, scientists, PhDs, engineers, chemists and entrepreneurs from excellent universities and top companies from all over the world. Our labs and offices are located in Berlin, Europe's top city for start-ups.Your roleWe are seeking a Marketing Assistant to support our managerial operations. You will be responsible for company branding, external communications, and general marketing efforts at Cellbricks. You will be working closely with founder and management team defining, planning, and executing the company’s marketing and communication strategy. Your main tasks will be driving creation and publication of various content and media using common channels with the aim to position our brand on the market. You’re invited to take over ownership and responsibility, being part of an ambitious team, eager to make a dent in regenerative medicine and the longevity space. Working in an interdisciplinary position in an early-stage high growth start-up, you can prove yourself to be an indispensable team member.Your responsibilitiesDrive the development of Cellbricks marketing & communication strategy.Take over responsibilities for content marketing, press releases, social media & company branding.Run social media channels and online presence.Help creating marketing content & media, such as photos, videos, and graphics.Support shaping the company’s positioning in public relations.Get involved in relevant ecosystems & communities.Your profileYou must be enrolled university.Undergraduate degree in marketing, design, business or communications or a related field.At least 6 months professional experience in working as a marketing manager.Motivation to learn and communicate about technical topics in the med- & biotech space.Strong organizational and multi-tasking skills and a high degree of resilience and ability to work in a fast-paced, entrepreneurial environment.Excellent verbal and written communication skills and interpersonal skills to effectively communicate with team, customers, and partners.Nice to have:Master’s degree in communication or a related field.Experience in photography and graphic design.Prior experience at a scaling B2B startup, especially incl. content marketing.What we offerA high-growth, ambitious biotech startup environment.A groundbreaking & disruptive technology and a diverse team of talented & motivated individuals looking to make a difference.Full ownership over exciting, challenging projects and full support to expand skills & boost personal development.Phenomenal team spirit including flexibility, weekly team activities & regular events.Great networking opportunities within the Berlin startup and global biotech ecosystems.Are you ready to join us?Please send us your application incl. CV, relevant references, a paragraph describing your personal motivation and, if applicable, additional informative documents by pressing the "Apply for this position button" below. We are looking forward to being in touch with you.About usWe are an equal-opportunity employer and value diversity. We consider all applications equally regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity. Furthermore, we strongly encourage individuals from groups traditionally underrepresented in tech to apply.Über das Unternehmen:Cellbricks

We are looking for a Social Media Manager to join our team in Berlin. The 1000heads team is a proud, powerful collective of Social Media obsessives, driven by the desire to deliver kick-ass editorial + social conversation to some of the world’s most impressive brands. You will work closely with a whole host of departmental specialists, from Insights, to Design, to Strategy to deliver transformational social-first work for our clients. From cultivating online conversation through quality-led moderation to crafting and activating the editorial vision for our clients - everything we do is delivered with a belief that fans of a brand brought together, as a community, can become an unstoppable force.To be part of the team, you must be a social platform obsessive, a curious copywriter and a publishing platform junkie. If TikTok gives you thrills and carefully curated Instagram feeds leave you visibly electric, this is the team for you.RoleYou’ll be responsible for the oversight and management of several of our client’s social channels across multiples sectorsCreative copywriting which flexes for all things social and then seeing that content through to its live home, through publishing across social channelsStimulating and sustaining conversations and relationships with a brand’s audience through on-the-pulse community managementManaging the day-to-day delivery of editorial calendars and creative campaignsWorking directly with our creative studio to ideate and brief on engaging content to charge our organic social-first activationsBuilding strong relationships with clients and identifying business development opportunitiesOffering strategic thinking, creative spark, and commercial understanding to develop plans. Remaining culturally attuned and constantly challenging the team and our clients with new opportunities for innovation Researching the latest social tools, platforms and trends – and working to ensure that we are the first to innovate and experimentDelivering reports, performance tracking & trend analysis to clientsRequirementsTrack-record in social and digital or integrated marketing in an agency environment with 3 years’ experience, minimumNative on social media trends, platform capabilities, best practicesExperience across both B2B and B2C strong advantageImmersed in social algorithms to optimise content production and publicationA great communicator, both internally in the team and with clients and stakeholdesKnowledge and expertise supporting and creating social campaigns supporting overall marketing initiativesAn excellent writer with a knack for social copywriting and editorial, writing on a Native-level German Experience with social media management tools for publishing, moderation and reportingMust be a positive thinker with a and self-starter approachSuperb organisational and time management skills, including meticulous attention to detailAbility to juggle priorities and thrive in a fast-paced and demanding environmentExperience with an influencer programme and social ads would be usefulExcellent Written and verbal communication skills both in English and German About 1000heads1000heads is a Social Transformation company.We combine expertise in data & analytics, strategy, technology and creativity to help the world’s best businesses build Social Age brands.1000heads delivers social-first insight, consultancy, and creative services to clients around the world including The North Face, Google, Diageo, Wella, Snap, Meta, Amazon and the United Nations.We have offices around the world in London, Berlin, New York, LA, Miami, Sydney and Melbourne.1000heads is an Equal Opportunities Employer, we are passionately committed to working together to promote an inclusive environment which celebrates and promotes diversity. We are committed to our belief that diversity in our team generates better and bolder ideas, creativity, understanding and respect. We welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual’s ability to perform their job.For more information on 1000heads, visit www.1000heads.com.BenefitsExciting and challenging projects with some of the biggest brands in the world including Amazon, Diageo, Ancestry, Google and The North Face.Work closely with a great international team of insights, design and strategy specialists to deliver transformative social-first work for our clientsOne incremental extra holiday day per year for 5 yearsExtra days off between Christmas and New YearA healthy and collaborative 1000heads culture and a great team in BerlinInternal training opportunities and a budget for external eventsFlexible working hours and home office...but also a great office at Hackescher Markt, right in the heart of Berlin.Über das Unternehmen:1000heads

Unsere Mission ist es, die intuitivste mobile Buchungsplattform zu entwickeln, um Privatpersonen, kleine Unternehmen und Firmen mit ihren Kunden zu verbinden. Wir wollen es der gesamten Welt ermöglichen, innerhalb von nur 5 Minuten online zu starten.ticketbro ist ein App-basiertes Online-Buchungssystem für die Freizeit- und Servicebranche. Zu unseren Kunden gehören Outdoor Parks, Indoor Spielplätze, Soccerhallen, aber auch Solopreneure wie Yoga Trainer oder Personal Coaches. Kürzlich haben wir unsere geschlossene BETA Phase beendet und die ticketbro app veröffentlicht.Zur Beschleunigung unseres Wachstums suchen wir derzeit Unterstützung im Sales, welche uns dabei behilflich ist, neue Provider an ticketbro heranzuführen. Als Junior Sales Manager (d/f/m) bist du für die Akquise neuer Kunden im verantwortlich. Bewirb dich noch heute und begleite unsere gemeinsame Reise!AufgabenWir suchen einen leidenschaftlichen Mitarbeiter/in für unser junges Team am Standort in München (Glockenbachviertel) oder remote. Du wirst ein integraler Bestandteil unseres Teams, das sich durch Unternehmergeist, persönliches Wachstum und ein kollaboratives Arbeitsumfeld auszeichnet.Du bist eigenverantwortlich für den Auf- und Ausbau deiner Sales-Pipeline verantwortlich.Steuerung des kompletten Sales-Cycles bis zum VertragsabschlussDu begleitest potenzielle Neukunden nachhaltig auf ihrer Customer Journey.Du bringst Deals konsequent zum Abschluss und berichtest regelmäßig an Deine direkte Führungskraft.Du nimmst aktiv an Messen und Kunden-Veranstaltungen teil und bereicherst diese bei Bedarf mit Vorträgen und Präsentationen.Du verfolgst die eigene Vertriebsstrategien und baust dir einen Kundenstamm auf.Aufbau und Umsetzung von Vertriebskonzepten und Identifikation von Chancen und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle.Entwicklung und Durchführung von Strategien zur Leadgenerierung in Zusammenarbeit mit dem Marketing Team.QualifikationDu bringst (erste) Erfahrung im Vertrieb von B2B SaaS- oder B2B Software-Lösungen mit Fokus auf Neukunden mit.Du bist IT-affin und hast technisches Verständnis und Beratungskompetenz beim Verkauf von erklärungsbedürftigen Softwarelösungen im B2B-Bereich.Mit deinen Erfahrungen in der Leadqualifizierung und Pain identification erwirbst du schnell ein ganzheitliches Kundenverständnis und kannst individuelle Mehrwerte anbieten.Du bist abschlussorientiert im Hinblick auf Deine klar definierten Vertriebsziele und hast Spaß am erfolgreichen Verkaufen unserer marktführenden Produkte, ohne dabei dem Kunden eine Lösung aufzwängen zu wollen.Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte EinstellungEine hohe Leistungsbereitschaft und den Wunsch zur Übernahme von VerantwortungHohe Mobilität, Eigenmotivation und ZielstrebigkeitDu kennst hast bereits Erfahrung in der professionellen Nutzung von CRM Software (bevorzugt HubSpot)Du beherrschst Deutsch als Muttersprache. Englische Sprachkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil.BenefitsEs erwarten dich Professionalität, Flexibilität und neue Arbeitsweisen. Unsere flachen Hierarchien hilft dir dabei, dich beruflich weiterzuentwickeln.Wir bieten ein dynamisches Umfeld, in dem du die Möglichkeit hast, direkt mit Führungskräften zusammenzuarbeiten und eine breite Wissensbasis in verschiedenen Geschäftsbereichen zu erwerben.Gestalte die Zukunft von ticketbro und damit eines ganzen Geschäftsfeldes.Flexible ArbeitszeitenKompetitive Entlohnung mit BonusoptionDienstwagenRegelmäßige Events und fun(at)work (z.B. Skifahren, Retreats, etc.)Spare Geld mit Corporate Benefits bei Marken wie Adidas, LG, Bosch, Apple und vielen mehr.Bist du interessiert und willst diese einmalige Chance nutzen, eine aktive und verantwortungsvolle Rolle in einem Startup-Unternehmen zu übernehmen? Dann sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Motivation und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte gibt deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an - wir melden uns schnellstmöglich bei dir.Cheers,Dein ticketbro Team ticketbro is the next-gen mobile-first booking and ticketing platform for leisure parks & the service industry. Get started within 5 minutes. Standort ticketbro, Berlin

Ihre AufgabenDu bist der feste Ansprechpartner bei allen Content-Fragen für Deine Kunden.Du analysierst die unterschiedlichen Marketingaktivitäten Deiner Kunden und entwickelst eine passende Strategie entlang der Buyer Journey.Du führst Onboarding-Calls mit unseren Neukunden durch, in denen Du die Zielgruppe, das Produkt und den individuellen Kommunikationsstil des Kunden verstehst.Du entwickelst eine passende Content-Strategie und koordinierst die Erstellung mit unseren Schreibexperten und Grafikern.Du führst regelmäßige Feedbackgespräche und Beratungsgespräche mit Deinen Bestandskunden durch.Kurzum: Du bist Bindeglied zwischen unseren Firmenkunden und unseren Kreatoren, die großartige Inhalte erstellen.Ihr ProfilEin abgeschlossenes Studium.Erfahrung im Bereich B2B Marketing.Erfahrungen im Umgang mit LinkedIn.Die Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten und Informationen präzise in unserem fyrfeed-CRM zu dokumentieren.Die Fähigkeit, Kundenwünsche in konkrete Handlungsanforderungen zu überführen, die im fyrfeed-CRM notiert werden.Die Fähigkeit, durch deinen Charme und Humor schnell eine positive Gesprächsatmosphäre herzustellen.fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWarum wir?Bei fyrfeed sind wir nicht nur Europas führendes Marketing-Tech-Unternehmen, sondern auch Pioniere in der Verwendung von KI und Datenwissenschaft, um erstklassigen Content zu liefern. Wir bieten eine Plattform, die Top-1%-Fachexperten für erstklassigen Content vereint, was uns das Vertrauen von über 650 B2B-Unternehmen eingebracht hat.In der Rolle als Senior Social Media Manager wirst du direkt mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um ihre Content-Strategie zu formen und zu optimieren. Dabei bist du das Bindeglied zwischen unseren Firmenkunden und unseren Schreibexperten. Wir bieten dir eine steile Lernkurve und die Möglichkeit zur schnellen beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.Unser Team vereint Erfahrungen aus internationalen Beratungen, Corporates, Startups und VCs. Mit fyrfeed genießt du ein hohes Maß an Autonomie und Entscheidungsfreiheit, sowie Zugang zu state-of-the-art Tech-Equipment. Und das Beste: Unsere volle Remote-Arbeitskultur bedeutet, dass du von überall aus arbeiten kannst, wo es dir am besten gefällt.Über unsDarum sind wir der Perfect FitBei fyrfeed kombinieren Künstliche Intelligenz mit einer einzigartigen Plattformlösung, um Content-Marketing zu revolutionieren. Hunderte Unternehmen weltweit nutzen fyrfeed, um Tausende Contentbeiträge zu erhalten – jeden Monat. Damit ist fyrfeed das weltweit fortschrittlichste KI-Marketing-Tech-Unternehmen für B2B Content. Standort Fyrfeed, Berlin

Die Marussia Beverages Germany ist ein deutscher Produzent und Distributeur für Wein, Schaumwein und Spirituosen. Das Sortiment umfasst mehrfach prämierte Marken wie Kleiner Klopfer, Schlumberger Austrian Sparkling, Torabhaig Single Malt Scotch Whisky, Pallini Limoncello und Meukow Cognac. Wir suchen ab sofort eine:n remote NATIONAL SALES MANAGER – ON TRADE (m/w/d) Du suchst nach einer verantwortungsvollen Herausforderung und hast Lust die Zukunft unseres Gastronomiegeschäftes in Deutschland aktiv zu gestalten? Deine Aufgaben • Du betreust Kunden aus den Bereichen Event-, Messe- sowie KAM-Geschäft und Individualgastronomie • Du bist verantwortlich für die Umsetzung und Erreichung der operativen und strategischen Ziele auf nationaler Ebene • Du führst das Team der regionalen Verkaufsmitarbeiter • Du akquirierst Neukunden und sicherst die langfristige Geschäftsbeziehung mit den Bestandskunden • Du verantwortest den Ausbau und Optimierung des gesamten Marussia Beverage Portfolios (Eigen-, Gruppen- & Partnermarken) • Du steuerst die Planung und Umsetzung absatzfördernder Maßnahmen • Du bist verantwortlich für Budgetsteuerung sowie Tracking und Monitoring relevanter KPIs Dein Profil • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sales / Management, oder eine vergleichbare Ausbildung und konntest erste Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Vertriebsposition sammeln, idealerweise im FMCG Bereich und mit Erfahrung im Mitarbeitermanagement • Du bist kontaktfreudig und hast Freude am Verkaufen, an der Zusammenarbeit mit Kunden, der langfristigen Entwicklung von Kundenbeziehungen und hast bereits entsprechende Erfahrungen im Kundenmanagement • Du verfügst über ein sehr gutes Netzwerk in relevantem Umfeld und kommunizierst sicher und zielorientiert mit diversen Stakeholdern • Dein sehr gutes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und systematische Arbeitsweise runden Dein Profil ab • Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse sind eine Voraussetzung für diese Position Wir bieten • Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem innovativen, erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit internationalem Kontext • Gestaltungsspielraum bei flachen Hierarchien • Attraktive Vergütung und einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann Interesse? Dann sende Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines Gehaltswunsches, frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-3524 per Mail an hr-de[AT]mbev.com Standort Marussia Beverages Germany GmbH, Berlin

Funzy steht für Fun & Cozy und ist ein modulares Spielsofa für Kinder. Unsere Vision ist es, Kindern langlebige, fantasievolle und sinnvolle Produkte zu bieten, mit denen sie aufwachsen und spielen können. Diese Produktinnovation ist die perfekte Kombination aus Spielzeug und Möbelstück. Im Jahr 2020 gegründet, vertrauen inzwischen mehr als 80.000 Eltern unserem Spielsofa. Um unsere Vision zu verwirklichen und Europas führende Spielmöbelmarke zu werden, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die unser Team bereichern. Pensum: 80% - 100% Ort: RemoteStartdatum: Ab sofort oder nach AbspracheAufgabenAdministration, Intensivierung und Analyse unseres BestandskundengeschäftsIdentifikation neuer Absatzkanäle, sowie die Entwicklung und Implementierung hierzu passender StrategienRetailer Management über deren gesamten Lebenszyklus inklusive Akquise, Onboarding, Marketing, Sales und SupportKey Account Management, sowie die Potentialermittlung und -ausschöpfung dieser AccountsAdministration und Management aller Inbound B2B SalesTeilnahme und Organisation von Fach- und Endkunden MessenVerantwortung proaktiver Outbound Sales AktivitätenQualifikationHohe Begeisterung rund um das Thema sinnvolle Beschäftigung und Förderung von Kindern, kreatives Spielen, Fantasieförderung und BewegungDu hast eine kaufmännische Ausbildung, ein wirtschaftsbezogenes Studium erfolgreich abgeschlossen oder schon praktische Erfahrung im B2B / SalesDu bist Berufseinsteiger oder hast bereits zwei bis drei Jahre BerufserfahrungDu bist ein strukturiertes OrganisationstalentDu bist empathisch, kannst gut verhandeln und sprichst fließend Deutsch (C2 Level) und mindestens sehr gut EnglischBenefitsDu erhälst einen tiefen Einblick in ein schnell wachsendes E-Commerce Start-UpWorking culture: Erlebe eine Unternehmenskultur geprägt vom Zauber der ersten Jahre einer Gründung, Kommunikation auf Augenhöhe, schnelle und unbürokratische Entscheidungen, Wissensaustausch sowie MentoringModernes Arbeiten: Anspruch auf WeWork Desk, MacBoook + Bildschirm, flexible Arbeitszeiten, Remote/Homeoffice Möglichkeit, keine HierarchienRegelmäßige Team EventsDas hört sich für dich nach einem Match an? Dann sende uns deine Bewerbung inklusive deines Lebenslaufs und weiterer relevanter Dokumente. Bitte gib zudem dein frühestmögliches Startdatum an. Wir freuen uns von dir zu hören!Funzy steht für Fun & Cozy und ist ein modulares Spielsofa für Kinder. Unsere Vision ist es, Kindern langlebige, fantasievolle und sinnvolle Produkte zu bieten, mit denen sie aufwachsen und spielen können. Diese Produktinnovation ist die perfekte Kombination aus Spielzeug und Möbelstück. Im Jahr 2020 gegründet, vertrauen inzwischen mehr als 80.000 Eltern unserem Spielsofa. Um unsere Vision zu verwirklichen und Europas führende Spielmöbelmarke zu werden, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die unser Team bereichern. Standort Growing Imaginations GmbH, Berlin

Dein Herz schlägt für Baufinanzierung und du suchst eine neue Herausforderung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und ihrem Technologie-Dienstleister Hypoport SE. Gemeinsam bieten wir unseren Partner:innen eine Plattform zur Vermittlung von Baufinanzierungen mit über 500 Produktanbietern an. Als Sales Manager:in Baufinanzierung berätst und betreust du unsere Vertriebspartner:innen bei Fragen und Themen rund um die Platzierung von Baufinanzierung auf unserer Plattform! Deine Aufgabe Du begleitest den gesamten Prozess einer Baufinanzierung von der Antragsstellung bis zur Genehmigung durch unsere Partnerbanken. Du kannst aufgrund deiner Erfahrung die Struktur und Daten eines Vorgangs optimieren und bist in der Lage stets die beste Lösung für unsere Partner:innen herauszuarbeiten. Du vermittelst dein Fachwissen zur Steigerung unseres gemeinsamen Erfolgs an unsere Vertriebspartner:innen und deine Kolleg:innen. Du hast deine Einreichungsqualität stets im Blick und findest eine gute Balance zwischen Vertrieb und den Anforderungen unserer Produktpartner. Du baust durch regelmäßigen proaktiven Austausch mit unseren Vertriebspartnern eine erfolgreiche Geschäftsbeziehung auf, bspw. bei Partnerterminen und Vertriebsveranstaltungen. Du übernimmst die Leitung von teaminternen und teamübergreifenden Projekten und arbeitest an der Entwicklung und Implementierung neuer Arbeitsprozesse mit. Du konzipierst und hältst Präsentationen und Schulungen. Das bringst du mit Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Banken- und Versicherungsbereich und/oder bist formal sachkundig nach §34i GewO. Du verfügst über mehrjährige, branchenspezifische Erfahrung, bspw. als Finanzierungsberater:in oder als Finanzierungsvermittler:in. Du bringst Beratungs- und Kommunikationskompetenz mit, um dich mit unseren Partner:innen auf Augenhöhe auszutauschen. Du hast Begeisterung an der digitalen Arbeitswelt und findest dich schnell mit verschiedensten Kommunikationstools zurecht. Du zeigst Eigenverantwortung und begeisterst mit einer Hands-on-Mentalität. Du kannst mit deiner Teamfähigkeit und strukturierten Arbeitsweise überzeugen. Du verstehst es, deine Ziele effektiv und effizient zu erreichen. Das können wir Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an. Du erhältst einen Remote-Work-Arbeitsvertrag und kannst damit deinen Arbeitsplatz flexibel wählen. Du erhältst Zugang zu einer großen Auswahl von Mitarbeiterangeboten, sowie auf zahlreiche weitere Benefits wie: Sabbatical, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr. Deine 30 vertraglich vereinbarten Urlaubstage kannst du um zusätzliche 20 Tage erweitern. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen wende dich gerne an Marian! Marian Dohn Recruiting Partnerin People & Culture Hansestraße 14, 23558 Lübeck Standort Starpool Finanz GmbH - Karriere, Berlin

TeaserWir suchen einen Junior Brand Cooperations Manager für die Podcast Unit Seven.One Audio. Mit unserem Fokus auf authentischer Podcast-Werbung in aktuell über 60 exklusiv vermarkteten Podcasts (u.a. Baywatch Berlin, Sunset Club, Copa TS, Apokalypse & Filterkaffee, Football Bromance, Mordlust und Kaulitz Hills) und unserem Premium Audio Network stehen wir an der Spitze der nativen Audio-Vermarktung und bieten so 20 Millionen aktiven Hörern ein unvergleichliches Werbeerlebnis. Für den Ausbau der Markenkooperationen suchen wir tatkräftige Sales-Unterstützung von jemandem, der dafür brennt, gemeinsam mit uns Kundenpotenziale weiter auszubauen und Mediaflächen zu verkaufen.In dieser Rolle lebst du unser hybrides Modell „Flexibel“. Du wirst ein bis zwei feste oder flexible Tage vor Ort arbeiten, an den anderen Tagen kannst du remote arbeiten. Alle Infos erhältst du hier.Das erwartet dich bei unsAls Junior Brand Cooperations Manager bist du verantwortlich für die nationale Vermarktung des gesamten Podcast-Portfolios von Seven.One Audio – ein Geschäftsbereich der Seven.One Entertainment Group / ProSiebenSat.1 Media SEZu deinen Aufgaben gehören vor allem die selbstständige und proaktive Definition, Ansprache sowie Akquise von nationalen Werbekunden sowie die strategische Weiterentwicklung der Podcast-Vermarktung durch täglichen Kontakt mit Direktkunden, Media-/Kreativagenturen und der internen Vermarktungseinheit von ProSiebenSat.1Du entwickelst kundenindividuelle Konzeptansätze sowie kreative Vertriebslösungen, erstellst selbständig Angebote und übernimmst deren Präsentation und Konditionsverhandlung bis zum Abschluss in enger Zusammenarbeit mit dem Senior ManagementDu bearbeitest eigenständig Kunden- sowie Agenturanfragen und betreust diese anschließend durch regelmäßige Präsenz per Telefon, E-Mail oder VideocallsDu arbeitest in engem Austausch mit dem Produkt-/Projektmanagement und gewährleistest gemeinsamen mit ihnen die erfolgreiche KampagnenumsetzungDas bringst du mitDu verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL/ Marketing/ Medien) oder eine vergleichbare AusbildungDu hast erste Erfahrungen im eigenverantwortlichen Aufbau beziehungsweise der täglichen Pflege von Kunden- und Agenturbeziehungen und verfügst im besten Fall über ein Netzwerk zu Marketing- und MediaverantwortlichenIdealerweise hast du bereits Erfahrung im Medienbereich sammeln könnten und bringst ein Vertriebsverständnis für digitale Medien mit, welches du auf Kundenseite, bei einem TV-/Digitalvermarkter oder einer Media-/Kreativagentur unter Beweis gestellt hastEin ausgeprägtes Markenverständnis und kreatives Denken gepaart mit Kenntnissen über digitale Medien sind für dich selbstverständlichDu überzeugst uns mit deinem offenen und kommunikationsstarken Auftreten sowie deiner strukturierten, lösungsorientierten und analytischen ArbeitsweiseDas bieten wir dirNutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-AcademyProfitiere von einer hohen Flexibilität und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten durch unser hybrides Arbeitsmodell „NWOW“ (New Ways of Working) sowie von 30 Urlaubstagen pro JahrArbeite außerdem mobil aus 25 EU-Ländern und der Schweiz – für bis zu 30 Tage innerhalb von zwölf MonatenProfitiere von einer stark vergünstigten, deutschlandweiten Mitgliedschaft bei Urban Sports Club sowie zahlreichen weiteren Sonderrabatten bei unseren PartnernErhalte in allen Lebenslagen Unterstützung, z.B. mit unserer Campus-eigenen Kindertagesstätte, einem Betreuungskostenzuschuss oder dem BUK Familienservice mit kostenloser Beratung, beispielsweise zum Thema Pflege. Mit unseren regelmäßigen „Mental Health Days“ setzen wir darüber hinaus ein klares Zeichen für mehr Bewusstsein für das Thema psychische Gesundheit im ArbeitsalltagNutze unsere vielfältigen Campusservices in unserem Headquarter wie eine Kantine mit fairen Preisen, verschiedene Kaffee-Bars oder unseren Massage-ServiceFreue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode Bringe dich in unseren P7S1 Mitarbeitenden-Netzwerken ein und engagiere dich für dein Herzensthema, z.B. PROUD, Greenteam, fempowerment, Sprachbuddies@P7S1 Standort Seven.One AdFactory GmbH, Berlin

Wir sind Berlin Bytes. Wir sind jung und kreativ, schätzen Vielfalt und freie Meinungsäußerung - das hast Du wahrscheinlich schon von jeder Berliner Digitalagentur gehört. Was uns jedoch unterscheidet, ist unsere Art der Zusammenarbeit untereinander und mit unseren Partnern. Da wir unseren Kunden komplette digitale Dienstleistungen anbieten (von UX/UI Design, Webentwicklung bis hin zu Marketing und Product Ownership), gehen wir an jede Aufgabe heran, als wäre es unser eigenes internes Projekt.Du kannst erwarten, tief in eine Vielzahl von Branchen einzutauchen - unser Spektrum an Kunden reicht von aufstrebenden Berliner Mode-Start-Ups bis hin zu großen Corporate Infrastructure Providern. Wir sitzen am Rand von Prenzlauer Berg und Friedrichshain. Berliner kennen diese beiden Viertel als ein Stadtteil für junge Berufstätige, die Eltern geworden sind, und als einen Ort der alternativen Boxy-Techno-Szene. Und wir freuen uns sagen zu können, dass wir beides sind.Wir sind dort, wo Familie auf Party trifft, wo freier Geist auf strukturiertes Vorgehen trifft, wo Erfahrung auf Neugier trifft.Was es zu schaffen gibt:Sales-Relaunch mit Autonomie: Nutze Deine Freiheit, um unseren Vertrieb neu zu gestalten, indem Du innovative Wege gehst und Deine bevorzugten Kanäle wählst.B2B Lead-Generierung für Großprojekte: Entwickle Strategien zur Akquise von Großprojekten, die Teams aus Designern, Entwicklern und Beratern für mindestens sechs Monate umfassen.Vielseitiges Content-Marketing: Gestalte Inhalte über verschiedene Kanäle, einschließlich Website, Werbung für Inbound- und Outbound-Marketing.Analyse und Anpassung: Überwache, analysiere und optimiere unsere Marketingaktivitäten, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.Partnerschaft mit Lieferanten: Pflege starke Beziehungen zu Lieferanten und externen Partnern, um gemeinsame Ziele zu erreichen.Was du mitbringen solltest:Du bringst Erfahrung in der Akquise von umfangreichen digitalen B2B-Projekten mitErstellen und Verbreiten von ansprechendem Content hilft uns, gezielt Großkunden anzusprechenDeine Führungskompetenz hilft uns, ein stabiles Team aufzubauen.Zeige uns Deine Kreativität und Innovationskraft bei der Neugestaltung unseres Vertriebs.Deine Fähigkeit, Daten zu analysieren und daraus strategische Entscheidungen abzuleiten, ist für uns unverzichtbar.Benefits:Büro direkt am Volkspark Friedrichshain (Umzug in noch bessere Lage geplant!)Home Office: Wir schätzen persönliche Interaktion im Büro. Deshalb erwarten wir, dass du in der Regel 2-3 Tage pro Woche ins Büro kommst. Workations sind aber trotzdem erlaubt!Urban Sports ClubBVG job ticketTherapieangebot (Selfapy)Betriebliche AltersvorsorgeModerne Macbooks und keine eingestaubte interne SoftwareJob Practical Details:Gehalt: 60-120.000 €Verbindlichkeit: VollzeitVertragstyp: Unbefristet--Bitte beachte, dass wir die Zeit und Mühe, welche du in deine Bewerbung an uns investiert hast, zwar zu schätzen wissen, allerdings können wir aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen nur den in die engere Auswahl gekommenen Bewerbern eine Rückmeldung geben. Wenn du innerhalb von 21 Tagen nichts von uns hörst, geh bitte davon aus, dass deine Bewerbung in diesem Fall nicht erfolgreich war. Wir bedanken uns für dein Verständnis. Standort Berlin Bytes, Berlin

About Hopewind:Hopewind (stock code: 603063) is a multinational company headquartered in Shenzhen, China, focusing on the R&D, manufacture, sales, and service of renewable energy & electric drive products, with main products of wind power generation products, photovoltaic generation products, power conversion products, industrial drive products, and electric car products.We are a leading enterprise in China's wind power converter market and are also China's top 10 photovoltaic inverter brand. We have 5 R&D and manufacturing bases, 30+ global service bases, and sales and service centers in the Netherlands, Brazil, South Korea, Turkey, Vietnam, Pakistan, and other countries, with around 2,200 employees, including more than 600 R&D engineers.What You'll Be Doing:· Identifying and developing long-term relationships with solar distribution channels and strategically important customers; · Focused on sales opportunities with Solar Distributors, EPC Leaders in accordance with the company's overall strategic plans and objectives;· Successfully maintaining and nurturing the relationships with Project Developers/Decision makers so that Hopewind Brand is a natural choice for their Solar Inverter needs;· Effective uses of MS tools, market-competition intelligence & customer connection within assigned territory/key accounts;· Actively support MNRE, BIS, and IEC approvals for the products as per requirement;· Participate in events like exhibitions, seminars, and conferences to promote Hopewind Brand and create new business opportunities.We're Looking for Someone Who:· Should be a graduate in Electrical/Electronic Engineering with 3+ Years of relevant experience in Sales/BD roles with at least 2 Years in Solar Components (On grid Inverters/ Solar Modules/ PCS/ Batteries) Sales;· Is a self-starter, highly motivated individual with good communication, presentation skills, problem-solving, and analytical skills;· Has proven the Account Management skills required to create, maintain, and enhance customer relationships;· Has experience in managing Solar EPC/Distributor key accounts for technical problem solving and business development activities;· Has good Technical knowhow of Solar Photovoltaic Systems, Solar On Grid String Inverters, International/BIS certifications, etc. for String Inverters is preferred;· Has experience in working with Govt. Agencies, Tender technical approvals, and liaising for product approvals with state nodal agencies and Discoms will be a plus.We'd Love to Chat if You Have:· Professional English language skills.· Experience in the renewable energy industry.· Experience in Enterprise, and B2B sales cycles in any industry. Standort Hopewind, Berlin

Sales Manager€50,000 - €60,000 + packageGermany, covering the DACH regionOur client is a £10+ billion turnover, market-leading delivery service company who operate globally. They have branches all over the continent with over 200,000 employees and continue to expand as more businesses take advantage of their services in the European market. With 500 million consumers, the European market contains incredible opportunities. In order to maximise these opportunities, there now exists a vacancy for a Sales Manager to join the business, to lead and drive new business development opportunities throughout Germany and the DACH region.Reporting to the Head of Sales, the principal focus of the role is sales growth across the DACH region of Europe. As a key member of the sales team, you will be proactively approaching new and existing customers across the region to focus on securing new business opportunities. Selling directly to the end consumer/business purchaser or indirectly through various sales channels, you will be assessing customer needs and suggesting appropriate products, services, and/or solutions. You will also be developing and delivering sales bids, presentations, and proposals and conducting product demonstrations as well as identifying and contacting prospective customers and building relationships to generate future sales and repeat business.The successful candidate will be operating in a similar role at this level and will possess a proven track record and experience of the entire sales process in the freight forwarding industry, specifically within the DACH region. You have a proven and demonstrable ability to overachieve sales goals; you have previous budget & sales forecasting experience. Most crucially, you thrive and are energised by meeting and learning about other people – you are a natural connector, you put others at ease. You are a high intensity team player who thrives in a fast paced, dynamic environment and you possess a “can do” attitude and believe anything is possible with the right focus.To ApplyThis is an excellent opportunity in a challenging, fast paced, and dynamic business offering a challenging, dynamic, and progressive future. Interested parties should apply accordingly or contact Tommy Oxtoby in the first instance for a confidential conversation. Contact details can be found via the Newman Stewart website.About UsNewman Stewart is a privately owned, leading provider of Executive Search, Talent Advisory & Psychometric Assessment Services. With offices in Leeds and London we identify excellent people for our excellent clients, nationally and internationally and we are proud of the results that we deliver. Standort Newman Stewart, Berlin

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher Innovationsführer, welcher seit über 120 Jahren mit einer weltweiten Präsenz die Verpackungsprozesse optimiert. Das Familienunternehmen mit über 3000 Mitarbeitern konzipiert, produziert und installiert innovative Technologien für Anwendungen hauptsächlich im Lebensmittelbereich sowie in Non-Food-Branchen. Angeboten werden effiziente Maschinen für das Verwiegen, das Abfüllen und Verpacken sowie die Qualitätskontrolle.Das Unternehmen bietet eine interessante Position als Mitglied im europaweiten Vertriebsteam alsAccount Manager – Fleisch- / Protein Industrie (m/w/d)Diese Rolle umfasst den Direktvertrieb und die Entwicklung der Vertriebs- und Marketingstrategie für bestimmte Kunden der Fleischindustrie in Deutschland.Ihre Aufgaben:Sie betreuen und entwickeln bestehende und bauen neue Kundenbeziehungen aufSie erarbeiten Strategien zur Vermarktung des Produktportfolios und setzen diese zur Erreichung des Unternehmensziels umSie entwickeln zusammen mit den relevanten Abteilungen kundenspezifische Lösungen und Produkte und erarbeiten eigenverantwortlich Kunden-Business-PläneDie eigenständige Ausarbeitung und Nachverfolgung von Angeboten, sowie die Auftragsverantwortung bis zur Abnahme beim Kunden zählt genauso zu Ihren Aufgaben wie die enge Kommunikation mit den regionalen Vertriebsteams, dem Vertriebsinnendienst und den ProduktspezialistenIhr Profil:Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches StudiumErfahrung im B2B-Vertrieb in der Lebensmitteltechnik, idealerweise in der FleischindustrieAusgezeichnetes Verhandlungsgeschick und Fähigkeit, auf allen Ebenen zu kommunizierenKommunikations- und Präsentationsgeschick in deutscher und englischer SpracheGute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrungen mit einem CRM-ToolUnser Auftraggeber bietet eine unbefristete, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer festen monatlichen Vergütung zzgl. einer Umsatzbeteiligung, regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine moderne Home-Office Ausstattung, einen neutralen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), sowie 30 Tage Urlaub.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Standort criteria Personalberatung, Berlin

International Expansion Manager - Netherlands (m/f/x) Full-time Department: International Company Description Scalable Capital is a leading digital investment platform in Europe. Since our foundation in 2014, we pursue the mission to empower everyone to become an investor. With the Scalable Broker, Scalable Wealth, Scalable Crypto and our solutions for B2B partners we offer easy and cost efficient investing for everyone. Today, Scalable Capital is a FinTech unicorn - we have more than 600,000 customers and more than 15 billion Euros on our platform. Visit our or tune in to our (both in German) to find out what our Expert Teams have to say. Our Company Values guide us every day in how we work and collaborate. To learn more about them, you can find our values (English). Job Description You work closely with our Head of Netherlands and France and take over responsibility for priority projects within the the Netherlands team You become the face and voice of Scalable Capital in our Dutch-speaking markets You identify partners and establish strong relationships to reach all relevant audiences with our offerings You conduct ongoing analyses of our product, marketing, performance, competition & client behaviors to influence our strategic roadmap and product localization You work with the team to deliver local language websites, apps and marketing campaigns You contribute to our team focused on Internationalization and delivering Scalable Capital’s services into new markets You report and communicate with senior management on KPIs Qualifications You have a keen interest in entrepreneurship and will give your all to grow Scalable Capital in the Netherlands You thrive in a fast paced environment, navigate ambiguity and go the extra mile You work independently and have a go-getter attitude. You like to get things done You are a people person who likes to connect with others as well as speak in public You are able to break down complex issues, identify their essential factors and communicate them effectively You are a strong analytical thinker, leveraging both quantitative and qualitative data to drive decisions You have experience in a fast growing startup, a consultancy or in finance You are a native Dutch speaker and have an excellent command of English Additional Information Be part of one of the fastest-growing and most visible Fintech startups in Europe, creating innovative services that have a substantial impact on the lives of our customers Work with an international, diverse, inclusive, and ever-growing team that loves creating the best products for our clients Enjoy an office in a great location in the middle of Munich or Berlin Mitte, a vibrant district surrounded by an exciting array of restaurants, cafés and convenient amenities Be productive with the latest hardware and tools Learn and grow by joining our in-house knowledge sharing sessions and spending your individual Education Budget Learn and experience German culture first hand by joining our free German language classes (International) relocation support Enjoy your free time with 30 paid vacation days and take the opportunity to work from abroad Benefit from an attractive compensation package and from the company pension scheme Say goodbye to order commissions and say hello to your complimentary subscription of Scalable Capital's PRIME+ Broker Job Location Standort Scalable Capital, Berlin

Moin! Wir sind die Wollmilchsau GmbH, ein inhabergeführtes Software-Unternehmen aus Hamburg. Wir entwickeln den Jobspreader, eine Lösung für Programmatic Job Advertising. Damit unterstützen wir Recruiter dabei, Stellenanzeigen automatisiert und auf CPC-Basis auf Jobsuchmaschinen zu platzieren und bieten neben dem reinen Traffic noch viele Features, die das Recruiting und Personalmarketing unserer Kunden erleichtern und optimieren. Als Web-Analytics Specialist wirst Du Teil unseres großartigen, derzeit 4-köpfigen Beratungsteams der Wollmilchsau. Wir sind favorisierter Partner unserer Kunden für operative und strategische Talent Acquisition-Fragen. Als Experte für Web-Analytics-Tools, wie Google Analytics und Matomo, gewinnst Du das Vertrauen und den fachlichen Respekt aller internen und externen Ansprechpartner. Unseren Anspruch “Wir sind die beste B2B-Beratung Deutschlands” trägst Du mit und vereinst Wissen, Qualität und Zuverlässigkeit auf Deiner Position. Als Team überzeugen wir mit umfangreicher und tiefgehender Talent Acquisition-Kompetenz und der Wollmilchsau-Art. Wir arbeiten mit Zahlen, Daten und Fakten. Sind ehrlich, direkt, neugierig, zuverlässig, bestimmt, begeisterungsfähig, aufrichtig und immer auf Augenhöhe. Auf den Punkt und ohne Laberei. Die letzten Monate haben wir genutzt, um uns strategisch neu aufzustellen. Wir haben kräftig an unseren Rollenkompetenzen geschraubt. Dabei ist diese Rolle als neue Position im Team entstanden und lässt noch viel Raum, um sich selbst verwirklichen zu können. Wir freuen uns auf Deine Verstärkung in Hamburg, hybrid oder deutschlandweit remote. Deine Aufgaben: Richte Web-Analytics-Systeme für unsere Kunden ein, um ihre Recruiting-Kennzahlen erfassbar zu machen und unterstütze bei Fragen und Problemen im Handling mit diesen Tools Prüfe Implementierungsmöglichkeiten und schaue so, ob und inwiefern die ATS-Systeme der Kunden Tracking zulassen Sei lösungsorientierter und kreativer Sparringspartner für unsere Kunden und Deine Kolleg:innen und befülle unsere Wissensdatenbank mit Deinem Fachwissen, um es für andere zugänglich zu machen Kommuniziere regelmäßig mit Kolleg:innen aus Beratung, Sales und unseren indischen IT-Kolleg:innen Dein Profil: Die richtige Mischung. Du bringst tiefgehendes Wissen und Berufserfahrung im Bereich Webanalyse mit und hast Bock auf Kundenkontakt. Du hast einen großen Wissensschatz und teilst diesen gern mit anderen. Technisches Know-how. Du hast Erfahrung in der Arbeit mit Cross-Domain-Tracking, Cookies und Web-Analyse-Verfahren, sowie tiefes Verständnis für Web-Analytics-Systeme, wie Google Analytics und Matomo. Bestenfalls hast Du Freude daran mit JavaScript zu arbeiten. Hands-on-Mentalität. Du bringst Kommunikationsgeschick, Geduld, lösungsorientiertes Denken und Freude an enger Zusammenarbeit in einem kleinen Team mit. Du hast den Drive, eigenständig und verantwortungsvoll zu arbeiten und Projekte unkompliziert voranzutreiben. Problemlöser-Skills. Du liebst es, Prozesse lösungsorientiert und pragmatisch zu managen. Neue Situationen und Unwägbarkeiten sind für Dich Challenges und bringen Dich nicht aus der Ruhe. Du behältst in allen Situationen den Überblick und liebst es verschiedene Prozesse gleichzeitig im Blick zu behalten. Unsere Vision: Wir wollen den Zufall aus dem Arbeitsmarkt entfernen Wir wollen Online-Marketing-Methoden im Recruiting verankern Wir wollen Recruitment-Analytics zu einer Selbstverständlichkeit machen Wir bieten Dir: eine Flatrate für Deine Weiterbildung: Du interessierst Dich für ein Buch? Du möchtest auf ein Event fahren? Oder einen Online-Kurs machen? Wir bezahlen das für Dich! spannende Einblicke: Du lernst das Recruiting und Personalmarketing von den unterschiedlichsten Unternehmen kennen und baust Dir ein großes Netzwerk auf eine tolle Atmosphäre im Team, Freiraum für eigene Ideen, Verantwortung für eigene Bestandskunden und viel Spaß gekoppelt mit hoher Professionalität Wir sind neugierig auf Dich! Schick uns einfach Deinen Lebenslauf oder den Link zu Deinem LinkedIn-Profil über das folgende Bewerbungsformular oder per Mail an recruiting[at]wollmilchsau.de. Du willst noch etwas mehr über den Job erfahren oder hast Rückfragen? Ruf bitte unter 040 444 0 557 0 an und frag nach Yvonne. Weitere Details zu uns und dem Produkt findest Du auch auf unserer . *Dein Geschlecht spielt keine Rolle für uns, wir achten auf fachliche Qualifikation, Deine Arbeitsweise und Erfahrungen. Standort Wollmilchsau GmbH - Karriere, Berlin

Du begeisterst dich für Technologie und suchst einen Job, der unfassbar abwechslungsreich ist und dir tiefe Einblicke in zahlreiche Unternehmen und Branchen bietet?Deine Mission? Die Digitalisierung von hunderten Unternehmen im DACH Raum entscheidend zu beeinflussen & voranzutreiben. Warum Odoo?Langweilige 0815 Jobs, mit komplizierten Entscheidungswegen, starren Hierarchien und Micromanaging sind nicht so dein Ding? Cool, unseres auch nicht!Bei uns wirst du in einer offenen Atmosphäre arbeiten, in der du die Freiheit hast, deine Ideen zu verwirklichen. Garantiert unkompliziert! Außerdem ist unser Produkt natürlich super cool und generiert einen wirklichen Mehrwert für unsere Kunden.Wie dein Alltag aussehen wird?Tja, gar nicht so leicht zu beantworten, denn deine Aufgaben sind abwechslungsreich und immer unterschiedlich. Aber in der Regel wirst du: Den gesamten Sales Cycle managen, ohne dabei Lead-Generierung zu betreiben. Leads zugewiesen bekommen, mit denen du interagierst und die du qualifizierst. Mit verschiedenen Stakeholdern (unter anderem C-Level) in Kontakt treten und verschiedenste Branchen und Unternehmen intensiv kennenlernen. Die technischen und funktionalen Anforderungen deiner (potenziellen) Kunden analysieren, indem du deren Prozesse durchleuchtest und Pain Points identifizierst. Auf die Kunden zugeschnittene Demonstrationen der Software geben. Kommerzielle Verhandlungen leiten und Aufträge generieren. Den After-Sales-Cycle überwachen.Was wünschen wir uns von dir? Einen Bachelor/Master Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C1-C2) und Englisch. Einen stark ausgeprägten Geschäftssinn und ein hohes Maß an Neugierde. Die Fähigkeit, Vertrauen und Enthusiasmus zu schaffen. Kreativität, eine Get-it-Done Mentalität sowie die Fähigkeit Probleme zu lösen. Idealerweise hast du bereits erste Arbeitserfahrung.Das bietet dir Odoo BVG-Ticket : Damit du einfach von A nach B kommst. Sachbezug : Erhalte monatlich 50€ zum Shoppen bei zahlreichen Geschäften, Restaurants und Tankstellen. Food & Drinks : Zuschuss für dein Mittagessen und Getränke und Obst im Büro Work-Life Balance : Flexible Arbeitszeiten bei einer 38 Stunden Woche und hybrides Arbeitsmodell Company Culture : Sympathisches Team in einem dynamischen und internationalen Umfeld & regelmäßige Team-Events. Go Global : Vernetze dich mit Odooern aus aller Welt und arbeite mit unterschiedlichsten Kunden aus dem DACH-BereichErasmus-Programm : Lust auf Auslandserfahrung? Nach 2 Jahren Odoo hast du die Möglichkeit dich an einen unserer weltweiten Standorte versetzen zu lassenBei Odoo setzen wir uns für ein vielfältiges, inklusives und authentisches Arbeitsumfeld ein. Wenn du dich also für diese Stelle interessierst, aber deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit den Anforderungen der Stellenbeschreibung übereinstimmen - dann bewirb dich trotzdem! Vielleicht bist du genau der richtige Kandidat für diesen Job. Standort Odoo, Berlin

Leitung des Klinik Sales Teams Unser Kunde ist ein europäisches Pharmaunternehmen mit internationalen, auch außereuropäischen Niederlassungen, das im Bereich Specialty Care und Rare Disease seit vielen Jahren erfolgreich unterwegs ist. Therapeutische Indikationen sind insbesondere in der Neurologie und ZNS. Das deutsche Hospital Sales Team ist aufgestellt. Headxpert als Teil der Inizio Engage, besetzt im Rahmen einer geregelten Nachfolge zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine engagierte und qualifizierte Person in der Rolle desSenior Sales Manager Germany (gn)Speciality Care, Hospital Sales, Rare DiseaseHome OfficeIhre AufgabeSie berichten an den Commercial Head für Deutschland und führen das Hospital Sales TeamSie verantworten die strategische Planung des Geschäftes und deren erfolgreiche UmsetzungNeben den klassischen Coach-, Führungs- und Management Aufgaben nutzen Sie die Potenziale aus dem Omnichannel MarketingZusätzlich zu den strategischen und planerischen Aufgaben betreuen selbst wichtige Kunden und KOL in ausgewählten klinischen ZentrenSie arbeiten eng mit dem internationalen Medical Affairs und Marketing-Team zusammenSie sind mobil und flexibel, gute englische Konversation ist VorrausetzungIhr ProfilSie verfügen über den §75 AMG und haben ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbaren Abschluss im Umfeld der GesundheitsbrancheAls Führungskraft haben Sie bereits Erfahrung mit Sales Mitarbeiter/innen als Teamlead oder Regionalleiter gesammeltSie haben bereits erfolgreich Produkte in Specialty Care gelauncht, idealerweise im Umfeld der Neurologie mit Kliniken als KundenMit Omnichannel Aktivitäten sind Sie vertraut und zeigen hierzu eine besondere AffinitätSie haben gute Kenntnisse in SFE, Umgang mit CRM-Systemen und Reporting von ZahlenSie bringen den Mix aus Analyse, Planung und operativer Arbeit im Feld mit, dazu haben Sie bereits KOL-Netzwerke aufgebaut und Events veranstaltetSie kommunizieren gut in Englisch und arbeiten effektiv und kollaborativ mit den Abteilungen aus Medical Affairs und Marketing zusammenUnser AngebotSie kommen in ein etabliertes, familiengeführtes Pharmaunternehmen in dem Werte und Kultur sehr hoch geschätzt und gelebt werden und Stolz auf eine Vielzahl von sozialen Projekten besteht. Dem Unternehmen ist Persönlichkeit, Engagement und der Beitrag zur Unternehmensfamilie wichtig, das mit Business und Performance Hand in Hand geht. Fühlen Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen? Prima!Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung unter:Lothar.Helgerqinizio.comHEADXPERTInizio EngageMannheim Standort Inizio Engage, Berlin

Anaplan. As the engine behind back-office system connectivity, you might not recognize our name, but our customers rank among the who’s who in the Fortune 50. Coca-Cola, LinkedIn, Adobe, and Bayer are just a few of the 2,000+ companies that rely on our best-in-class platform and its native AI capabilities to see, plan, and lead their businesses. By dynamically connecting financial, strategic, and operational plans in real-time, companies trust Anaplan to give them the power to anticipate change, address complexity, deliver operational insights, increase profits, and stay ahead of their competition.What unites Anaplanners across teams and geographies is our commitment to our customers’ success and our collective motivation to achieve ambitious goals. We champion diversity of thought and ideas, and we behave like leaders irrespective of title. When you work for us, you’ll be part of a winning culture that’s dedicated to creating opportunities for our customers, partners, and employees. We hope you’ll join us. Let’s create something incredible together!Does attracting new customers and prospects and keeping them engaged throughout the buyer’s journey make your day? Do you pride yourself on knowing the latest approaches to drive demand? Do you strive to understand the “why” behind every campaign success or failure? Do you get excited when teaming with, and advocating for, Sales? Like what you hear? You may be a good fit for the Field Marketing Manager.Reporting to Director of Field Marketing, EMEA as a Field Marketing Manager, you are responsible for the achievement of the full range of demand and awareness generation targets within your Region. Working very closely with the Sales, Presales and Professional Services functions, you will drive the development, execution, measurement and reporting of successful Marketing programs that support business goals. To this end, you will be accountable for the effective allocation of Marketing budget, the alignment of Marketing activity to Sales priorities, and the detailed reporting of results to Sales and Marketing management. You will collaborate with all global Marketing functions to define campaign requirements, develop programs and localise them for regional relevance and impact. You team with our Sales organisations to optimise field readiness, alignment and follow-through. You also collaborate with web marketing, online marketing, PR, events, marketing operations and agency teams to ensure an integrated, multi-channel approach to demand generation campaigns.The ideal candidate is a smart, resourceful and resilient self-starter who thrives in a fast-paced environment where initiative and innovation are required. You should be a doer and not a delegator. Your role is to think big, to design integrated marketing programs, to enable the field sales to increase their pipeline. Achieving this will require cross collaboration with product marketing, revenue marketing, and sales to develop compelling activities for our customers and prospects. The programs you develop will engage our future customers in conversations about our solutions that solve real business problems. Your positive outlook and problem-solving skills will help you stay focused and adaptable. Your attention to detail, collaboration skills and “buck-stops-here” attitude will be critical to your success in this role.Responsibilities:Develop the regional/local field marketing plans to supports sales objectives growing existing and acquiring new customers in specific territories.Research, recommend and execute targeted regional/local marketing plans that include but are not limited to field events, partner activities, assisting with industry events/tradeshows, establishing local relationships with related associations or communities, executive roundtables, etc.Ensure alignment with corporate digital/demand generation programs (e.g., webinars, direct email, advertising) and if necessary, localise to extend reach or impact.Work closely with account teams to craft account-level marketing plans for top strategic accountsUnderstand complex buying/selling processes involving multiple decision-makers for software and services purchases. Provide support through sales tools, training and market expertise to the sales force to ensure their ability to consultatively sell solutions.Act as representative of the regional Marketing team to all other in-region functions, and in particular work closely with Sales, Presales and Customer Success leadership to agree and execute brand and demand generation strategies specific to the needs of the region.Work cross-functionally to oversee the timely execution of the field-marketing plan.Track and measure demand-to-close metrics across field marketing programs, optimising resources against regional objectivesRequired Skills and experience:10+ years of experience in high technology B2B enterprise software field marketing required; SaaS/on-demand software experience highly desired.5+ years experience in working directly, on a peer-to-peer level, with senior Sales, Presales and Customer Success leadership – developing strong working relationships and earning the role of ‘trusted advisor’ in the areas of brand development and demand generationSegment marketing, demand creation and campaign execution experience, including event experience.Experience defining acquisition account-based goals and objectives in conjunction with Sales. Must be comfortable providing data and insights on acquisition accounts as well as contacts within these accounts.Experience of 1:1 Account Based Marketing techniques and demonstrable ability to work with cross-functional commercial teams to develop ABM programmes for key accountsMust have proven ability to think “big picture”; and use both traditional and modern marketing tactics to design effective programs.CRM (Salesforce.com) and Marketing Automation (Marketo) experience strongly preferred.Strong organisational, project management, and multi-tasking skills required.Ability to work collaboratively to create a results-driven, team-oriented environment.Strong analytical skills to determine ROI of marketing programs.Bachelor’s degree in Communications, Marketing, Business, or a technical field. (MBA degree is a plus)Fluent English and Business Level German is required for this role. Our Commitment to Diversity and InclusionBuild your job in a place that thrives on diversity, inclusion, and belonging. We believe in maintaining a hiring and working experience in which all people are respected and valued, regardless of gender identity or expression, sexual orientation, religion, ethnicity, age, neurodiversity, disability status, citizenship, or any other aspect which makes people unique. We hire you for who you are, and we want you to bring your true self to work every day!We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, perform essential job functions, and receive equitable benefits and all privileges of employment. Please contact us to request accommodation. Standort Anaplan, Berlin

Sales Manager (m/w/d) Vertrieb Athenaab sofort | 30-40 Std./Woche | Standort Berlin Dein Team Wir sind Dampsoft! Unsere Athena-App ist die Lösung für einen digitalen Workflow in der Zahnarztpraxis. Mit der Athena-App bieten wir papierlose Prozesse und eine moderne, verständlichere Patientenaufklärung mittels iPad. Als Startup im Familienunternehmen verbinden wir in unserem Berliner Office das Beste aus zwei Welten: Die Startup-Dynamik eines vielfältigen Teams in Verbindung mit der Sicherheit und Reichweite von rund 12.800 Kundinnen und Kunden deutschlandweit. Werde Teil unserer Wachstumsstory im Digital Healthcare! Mehr Infos zum Produkt unter: www.dampsoft.de/athena/ Deine Aufgaben Digitale Produktvorstellungen: In Online-Präsentationen (keine Video-Präsentation) zeigst du Neu- und Bestandskunden auf, wie Athena ihren Praxisalltag erleichtert Du bist für alle Interessenten die/der erste Ansprechpartner:in allen Fragen rund um die Digitalisierung der Praxis Du bist in der Planung und Teilnahme an Industrieveranstaltungen und –Messen involviert Du scheust dich nicht den Telefonhörer selbst in die Hand zu nehmen, um neue interessierte Praxen für unsere App zu gewinnen Dein Profil Dein Spaß am Telefonieren, am Überzeugen und Begeistern ist nicht zu überhören Deine Stärke: Du bist schlagfertig und nach einem "Nein" legst du erst so richtig los Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch (Englisch und andere Sprachen sind ein Plus, aber kein Muss) Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Lernbereitschaft und Enthusiasmus aus Du hast Spaß im Team zu arbeiten Ziele sind für dich da, um erreicht zu werden Bestenfalls konntest du bereits Erfahrung in der Outbound-Telefonie (B2B oder B2C) sammeln Was wir bieten Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge kann jeder. Unsere Mitarbeiter:innen schätzen darüber hinaus noch: Eine unbefristete Festeinstellung in Teil- oder Vollzeit, flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit eines Hybrid-Arbeitsmodells (Büro-Anwesenheit + Homeoffice in Absprache) Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland Eine offene Atmosphäre, in der du gefordert und gefördert wirst, regelmäßige Team-Events Ein großartiges Produkt, das stetig weiterentwickelt wird und einen hohen Mehrwert für die Zielgruppe hat Transparente Kommunikation, Ziele, die erreichbar sind Einmal im Jahr eine Weiterbildung in Absprache mit deiner Vorgesetzen Tolle Kolleginnen und Kollegen, die Arbeit durch Motivation und Spaß gestalten und sich jederzeit unterstützen Ein Team, das gerne zusammenarbeitet, viel lacht und den Feierabend auch mal in der schönen Büroküche bei lauter Musik einläutet Mitarbeiterangebote über „corporate benefits“, Mittagessenbezuschussung, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Lebensarbeitszeitkonten, PKW-Leasing, eine private Unfallversicherung und vieles mehr Deine Bewerbung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und eine Angabe zu deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem bevorzugten Eintrittstermin. Nutze unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an E-Mail anzeigen. Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.DAMPSOFT GMBH Vogelsang 1 | 24351 Damp bewerbung[AT]dampsoft.de | www.dampsoft.de Pionier der Zahnarzt-Software. Seit 1986. Standort DAMPSOFT GmbH, Berlin