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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager Social Software in Nordrhein-Westfalen"
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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager Social Software in Nordrhein-Westfalen"
73 333 € Durchschnittliches Monatsgehalt
Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Sales Manager Social Software in Nordrhein-Westfalen"
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Sales Manager Social Software Branche in Nordrhein-Westfalen
Verteilung des Stellenangebots "Sales Manager Social Software" in Nordrhein-Westfalen
Wie die Grafik zeigt, in Nordrhein-Westfalen gilt Düsseldorf als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Arnsberg. Den dritten Platz nimmt Köln ein.
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Empfohlene Stellenangebote
M. Sc. / Dipl.-Ing. agr. als Key Account Manager (m/w/d)
Aglukon Spezialdünger GmbH & Co. KG, Neuss
In über 70 Ländern weltweit vermarkten wir von unserem Standort in Düsseldorf innovative Spezialdünger. Mit unseren bekannten Marken, WUXAL und COMPLESAL gehören wir weltweit zu den führenden Anbietern unserer Branche. Zur Verstärkung unseres Vertriebs-Teams suchen wir am Standort Düsseldorf einen M. Sc. / Dipl.-Ing. agr. als Key Account Manager (m/w/d) für den weiteren Ausbau unserer internationalen Märkte. Als Key Account Manager sind Sie für die Marktbearbeitung und Realisierung der Umsatzziele in einer unserer internationalen Vertriebsregionen verantwortlich. Die fachlich-technische sowie kommerzielle Betreuung von bereits bestehenden Kunden gehört genauso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Identifizierung und Akquisition neuer Kunden. Sie vertreten unser Unternehmen auf regelmäßigen Geschäftsreisen und Messen. Sie besitzen eine abgeschlossene agrar-/gartenbauwissenschaftliche oder naturwissenschaftliche Hochschulausbildung und haben bereits mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Agrarbranche gesammelt. Sie sind überaus kommunikativ, sprechen neben Deutsch auch fließend Englisch, wünschenswert wäre eine weitere Fremdsprache. Sie verfügen über Verhandlungsgeschick mit Abschlussstärke und der Umgang mit Social Media ist für Sie selbstverständlich und bereitet Ihnen Freude. Wir erwarten eine hohe Reise- und Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie den Willen, Dinge zu bewegen, Prozesse aktiv voranzutreiben und auf Geschäftsreisen unser Unternehmen aktiv zu repräsentieren. Sie sind mit der gängigen EDV-Software vertraut. Zu Ihren weiteren Stärken zählen Teamfähigkeit, Belastbarkeit, analytisches Geschick und Durchsetzungskraft. Für erste Informationen steht Ihnen Herr Denis Stark unter 0211-5064-161 zur Verfügung. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühesten Eintrittstermins, die Sie bitte an unser Personalwesen senden: Aglukon Spezialdünger GmbH & Co. KG z.Hd. Herrn Denis Stark Heerdter Landstraße 199 40549 Düsseldorf E-Mail anzeigen Standort Aglukon Spezialdünger GmbH & Co. KG, Neuss
M. Sc. / Dipl.-Ing. agr. als Key Account Manager (m/w/d)
Aglukon Spezialdünger GmbH & Co. KG, Ratingen
In über 70 Ländern weltweit vermarkten wir von unserem Standort in Düsseldorf innovative Spezialdünger. Mit unseren bekannten Marken, WUXAL und COMPLESAL gehören wir weltweit zu den führenden Anbietern unserer Branche. Zur Verstärkung unseres Vertriebs-Teams suchen wir am Standort Düsseldorf einen M. Sc. / Dipl.-Ing. agr. als Key Account Manager (m/w/d) für den weiteren Ausbau unserer internationalen Märkte. Als Key Account Manager sind Sie für die Marktbearbeitung und Realisierung der Umsatzziele in einer unserer internationalen Vertriebsregionen verantwortlich. Die fachlich-technische sowie kommerzielle Betreuung von bereits bestehenden Kunden gehört genauso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Identifizierung und Akquisition neuer Kunden. Sie vertreten unser Unternehmen auf regelmäßigen Geschäftsreisen und Messen. Sie besitzen eine abgeschlossene agrar-/gartenbauwissenschaftliche oder naturwissenschaftliche Hochschulausbildung und haben bereits mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Agrarbranche gesammelt. Sie sind überaus kommunikativ, sprechen neben Deutsch auch fließend Englisch, wünschenswert wäre eine weitere Fremdsprache. Sie verfügen über Verhandlungsgeschick mit Abschlussstärke und der Umgang mit Social Media ist für Sie selbstverständlich und bereitet Ihnen Freude. Wir erwarten eine hohe Reise- und Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie den Willen, Dinge zu bewegen, Prozesse aktiv voranzutreiben und auf Geschäftsreisen unser Unternehmen aktiv zu repräsentieren. Sie sind mit der gängigen EDV-Software vertraut. Zu Ihren weiteren Stärken zählen Teamfähigkeit, Belastbarkeit, analytisches Geschick und Durchsetzungskraft. Für erste Informationen steht Ihnen Herr Denis Stark unter 0211-5064-161 zur Verfügung. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühesten Eintrittstermins, die Sie bitte an unser Personalwesen senden: Aglukon Spezialdünger GmbH & Co. KG z.Hd. Herrn Denis Stark Heerdter Landstraße 199 40549 Düsseldorf E-Mail anzeigen Standort Aglukon Spezialdünger GmbH & Co. KG, Ratingen
Junior Customer Service Manager für den B2B Support (m/w/d)
Kronsteg GmbH, Düsseldorf
Über das UnternehmenUnsere Mission: Wir digitalisieren die Kommunikation und Kollaboration in Unternehmen, wodurch wir sie fit fürs digitale Zeitalter machen. In diesem Zusammenhang realisieren wir mitreißende Lösungen, die langfristig die Arbeitswelt der Mitarbeiter verbessern.Was bieten wir dir? Eine angenehme Startup-Atmosphäre gepaart mit einer modernen Unternehmenskultur Den Freiraum für eigene Ideen und großen Gestaltungsspielraum Verantwortungsvolle Aufgaben und viel Eigenverantwortung Bekannte Kunden und eine steile Lernkurve Kurze Wege und schnelle Entscheidungen Flexible Arbeitszeiten und gelegentlich Homeoffice Eine Nintendo Switch und kostenlose LeihfahrräderWas erwartet dich? Du beantwortest alle eingehenden Supportanfragen (z. B. Telefon) und verantwortest die technische und konzeptionelle Beratung unserer Kund:innen Du kümmerst dich um die Informationsverteilung nach einem Software-Update Du nimmst Regeltermine zur Intranet-Akzeptanzsteigerung mit unseren Kund:innen wahr Du erstellst Schulungsmaterialien (z. B. Handbücher) und führst Schulungen unserer Intranet-Webapplikationen durch Du übernimmst Produktpräsentationen für unsere Kund:innenWas solltest du mitbringen? Du verfügst über eine Ausbildung, Studium oder vergleichbares und konntest bereits erste Berufserfahrung im B2B-Kundenservice (1st- oder 2nd-Level-Support) sammeln Du hast eine hohe IT-Affinität und Berufserfahrung mit B2B-Software Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Webapplikationen und Microsoft 365 (z.B. Teams) und bringst erste Erfahrung in der Nutzung von Ticketsystemen (z. B. Hubspot, Zendesk) mit Du zeichnest dich durch serviceorientiertes sowie souveränes Auftreten und Verantwortungsbereitschaft aus Du hast sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Du begeisterst dich für Social Intranets und Mitarbeiter-AppsUnser Jobangebot Junior Customer Service Manager für den B2B Support (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort Kronsteg GmbH, Düsseldorf
Junior Customer Service Manager - B2B Support / Schulungsleitung (m/w/d)
Kronsteg GmbH, Düsseldorf
Über das UnternehmenUnsere Mission: Wir digitalisieren die Kommunikation und Kollaboration in Unternehmen, wodurch wir sie fit fürs digitale Zeitalter machen. In diesem Zusammenhang realisieren wir mitreißende Lösungen, die langfristig die Arbeitswelt der Mitarbeiter verbessern.Was bieten wir dir? Eine angenehme Startup-Atmosphäre gepaart mit einer modernen Unternehmenskultur Den Freiraum für eigene Ideen und großen Gestaltungsspielraum Verantwortungsvolle Aufgaben und viel Eigenverantwortung Bekannte Kunden und eine steile Lernkurve Kurze Wege und schnelle Entscheidungen Flexible Arbeitszeiten und gelegentlich Homeoffice Eine Nintendo Switch und kostenlose LeihfahrräderWas erwartet dich? Du beantwortest alle eingehenden Supportanfragen (z. B. Telefon) und verantwortest die technische und konzeptionelle Beratung unserer Kund:innen Du kümmerst dich um die Informationsverteilung nach einem Software-Update Du nimmst Regeltermine zur Intranet-Akzeptanzsteigerung mit unseren Kund:innen wahr Du erstellst Schulungsmaterialien (z. B. Handbücher) und führst Schulungen unserer Intranet-Webapplikationen durch Du übernimmst Produktpräsentationen für unsere Kund:innenWas solltest du mitbringen? Du verfügst über eine Ausbildung, Studium oder vergleichbares und konntest bereits erste Berufserfahrung im B2B-Kundenservice (1st- oder 2nd-Level-Support) sammeln Du hast eine hohe IT-Affinität und Berufserfahrung mit B2B-Software Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Webapplikationen und Microsoft 365 (z.B. Teams) und bringst erste Erfahrung in der Nutzung von Ticketsystemen (z. B. Hubspot, Zendesk) mit Du zeichnest dich durch serviceorientiertes sowie souveränes Auftreten und Verantwortungsbereitschaft aus Du hast sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Du begeisterst dich für Social Intranets und Mitarbeiter-AppsUnser Jobangebot Junior Customer Service Manager - B2B Support / Schulungsleitung (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort Kronsteg GmbH, Düsseldorf
Junior Customer Service Manager - B2B (m/w/d)
Kronsteg GmbH, Düsseldorf
Über das UnternehmenUnsere Mission: Wir digitalisieren die Kommunikation und Kollaboration in Unternehmen, wodurch wir sie fit fürs digitale Zeitalter machen. In diesem Zusammenhang realisieren wir mitreißende Lösungen, die langfristig die Arbeitswelt der Mitarbeiter verbessern.Was bieten wir dir? Eine angenehme Startup-Atmosphäre gepaart mit einer modernen Unternehmenskultur Den Freiraum für eigene Ideen und großen Gestaltungsspielraum Verantwortungsvolle Aufgaben und viel Eigenverantwortung Bekannte Kunden und eine steile Lernkurve Kurze Wege und schnelle Entscheidungen Flexible Arbeitszeiten und gelegentlich Homeoffice Eine Nintendo Switch und kostenlose LeihfahrräderWas erwartet dich? Du beantwortest alle eingehenden Supportanfragen (z. B. Telefon) und verantwortest die technische und konzeptionelle Beratung unserer Kund:innen Du kümmerst dich um die Informationsverteilung nach einem Software-Update Du nimmst Regeltermine zur Intranet-Akzeptanzsteigerung mit unseren Kund:innen wahr Du erstellst Schulungsmaterialien (z. B. Handbücher) und führst Schulungen unserer Intranet-Webapplikationen durch Du übernimmst Produktpräsentationen für unsere Kund:innenWas solltest du mitbringen? Du verfügst über eine Ausbildung, Studium oder vergleichbares und konntest bereits erste Berufserfahrung im B2B-Kundenservice (1st- oder 2nd-Level-Support) sammeln Du hast eine hohe IT-Affinität und Berufserfahrung mit B2B-Software Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Webapplikationen und Microsoft 365 (z.B. Teams) und bringst erste Erfahrung in der Nutzung von Ticketsystemen (z. B. Hubspot, Zendesk) mit Du zeichnest dich durch serviceorientiertes sowie souveränes Auftreten und Verantwortungsbereitschaft aus Du hast sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Du begeisterst dich für Social Intranets und Mitarbeiter-AppsUnser Jobangebot Junior Customer Service Manager - B2B (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort Kronsteg GmbH, Düsseldorf
Sales Manager (Hotel industry experience)
HRS Hospitality & Retail Systems, Dortmund
About HRSHRS is Oracle’s largest hospitality partner worldwide, providing coverage in 90 countries to more than 10,000 customers. Recognised as an official Oracle Hospitality Partner, HRS offers a wide range of innovative solutions to its customers including Property Management, POS, Spa & Guest Activities, Mobile Applications, and more.About the roleWe are looking for a hotel professional with user experience on Opera PMS or similar PMS and POS systems. Ideally you have worked in front office, front desk, night auditor or food and beverage hotel roles and you have experience or an interest in sales. You will join our growing global sales team presenting the HRS-wide portfolio of products to hospitality-related companies across a designated area of Germany. The ideal candidate will be ambitious, goal-driven, and passionate about digital transformation within the hospitality industry through innovative technologies and software.RequirementsExperience working in the hotel industry, ideally in a rooms division related or sales & marketing role. We will also consider experience working in Hospitality IT and prior roles selling technology to the hotel industry.Prior knowledge of Opera PMS or Micros POS, or comparable systems. Understanding hospitality spa & loyalty technology is a plus.Self-starter with the ability to work in a fast-paced environment.Excellent communicator with the ability to sell and close business using a consultative approach and at all levels, from Departmental Management to Board Level.Outgoing, social, and ready to communicate with employees, customers and partners across different countries and organisational levels.Highly motivated, organised, and business results-oriented.Proactive with a positive ‘can-do’ attitude.Customer-oriented with a mindset focused on being the voice of the customer internally.A genuine interest in new technologies that bring innovation to hospitality.Highly proficient in spoken and written German and professional English.Full clean driving license.Ability to travel nationally and internationally.Be located in Berlin area.What you will be doingConducting market research to identify selling possibilities and evaluate customer needs.Actively seeking out new sales opportunities through cold calling, networking, and participation in exhibitions, events, and social media.Setting up online and in-person meetings with potential clients, demoing our product suite and consulting them based on their needs.Provide HRS with thorough research and analysis of the local business competition to gain a competitive edge.Meet sales goals per the company targets.Maintain regular contact with customers and partners of HRS.Organise sales and marketing events for customers.Represent HRS interests and the HRS Brand when customer-facing.What we offer youOpportunity to grow inside the global organization.Motivating remuneration package.Competitive annual bonus scheme.Remote/flexible working.Benefits:Company eventsSick payWork from homeSport activities payOther benefits Standort HRS Hospitality & Retail Systems, Dortmund
Sales Manager (Hotel industry experience)
HRS Hospitality & Retail Systems, Düsseldorf
About HRSHRS is Oracle’s largest hospitality partner worldwide, providing coverage in 90 countries to more than 10,000 customers. Recognised as an official Oracle Hospitality Partner, HRS offers a wide range of innovative solutions to its customers including Property Management, POS, Spa & Guest Activities, Mobile Applications, and more.About the roleWe are looking for a hotel professional with user experience on Opera PMS or similar PMS and POS systems. Ideally you have worked in front office, front desk, night auditor or food and beverage hotel roles and you have experience or an interest in sales. You will join our growing global sales team presenting the HRS-wide portfolio of products to hospitality-related companies across a designated area of Germany. The ideal candidate will be ambitious, goal-driven, and passionate about digital transformation within the hospitality industry through innovative technologies and software.RequirementsExperience working in the hotel industry, ideally in a rooms division related or sales & marketing role. We will also consider experience working in Hospitality IT and prior roles selling technology to the hotel industry.Prior knowledge of Opera PMS or Micros POS, or comparable systems. Understanding hospitality spa & loyalty technology is a plus.Self-starter with the ability to work in a fast-paced environment.Excellent communicator with the ability to sell and close business using a consultative approach and at all levels, from Departmental Management to Board Level.Outgoing, social, and ready to communicate with employees, customers and partners across different countries and organisational levels.Highly motivated, organised, and business results-oriented.Proactive with a positive ‘can-do’ attitude.Customer-oriented with a mindset focused on being the voice of the customer internally.A genuine interest in new technologies that bring innovation to hospitality.Highly proficient in spoken and written German and professional English.Full clean driving license.Ability to travel nationally and internationally.Be located in Berlin area.What you will be doingConducting market research to identify selling possibilities and evaluate customer needs.Actively seeking out new sales opportunities through cold calling, networking, and participation in exhibitions, events, and social media.Setting up online and in-person meetings with potential clients, demoing our product suite and consulting them based on their needs.Provide HRS with thorough research and analysis of the local business competition to gain a competitive edge.Meet sales goals per the company targets.Maintain regular contact with customers and partners of HRS.Organise sales and marketing events for customers.Represent HRS interests and the HRS Brand when customer-facing.What we offer youOpportunity to grow inside the global organization.Motivating remuneration package.Competitive annual bonus scheme.Remote/flexible working.Benefits:Company eventsSick payWork from homeSport activities payOther benefits Standort HRS Hospitality & Retail Systems, Düsseldorf
Sales Manager (Hotel industry experience)
HRS Hospitality & Retail Systems, Essen
About HRSHRS is Oracle’s largest hospitality partner worldwide, providing coverage in 90 countries to more than 10,000 customers. Recognised as an official Oracle Hospitality Partner, HRS offers a wide range of innovative solutions to its customers including Property Management, POS, Spa & Guest Activities, Mobile Applications, and more.About the roleWe are looking for a hotel professional with user experience on Opera PMS or similar PMS and POS systems. Ideally you have worked in front office, front desk, night auditor or food and beverage hotel roles and you have experience or an interest in sales. You will join our growing global sales team presenting the HRS-wide portfolio of products to hospitality-related companies across a designated area of Germany. The ideal candidate will be ambitious, goal-driven, and passionate about digital transformation within the hospitality industry through innovative technologies and software.RequirementsExperience working in the hotel industry, ideally in a rooms division related or sales & marketing role. We will also consider experience working in Hospitality IT and prior roles selling technology to the hotel industry.Prior knowledge of Opera PMS or Micros POS, or comparable systems. Understanding hospitality spa & loyalty technology is a plus.Self-starter with the ability to work in a fast-paced environment.Excellent communicator with the ability to sell and close business using a consultative approach and at all levels, from Departmental Management to Board Level.Outgoing, social, and ready to communicate with employees, customers and partners across different countries and organisational levels.Highly motivated, organised, and business results-oriented.Proactive with a positive ‘can-do’ attitude.Customer-oriented with a mindset focused on being the voice of the customer internally.A genuine interest in new technologies that bring innovation to hospitality.Highly proficient in spoken and written German and professional English.Full clean driving license.Ability to travel nationally and internationally.Be located in Berlin area.What you will be doingConducting market research to identify selling possibilities and evaluate customer needs.Actively seeking out new sales opportunities through cold calling, networking, and participation in exhibitions, events, and social media.Setting up online and in-person meetings with potential clients, demoing our product suite and consulting them based on their needs.Provide HRS with thorough research and analysis of the local business competition to gain a competitive edge.Meet sales goals per the company targets.Maintain regular contact with customers and partners of HRS.Organise sales and marketing events for customers.Represent HRS interests and the HRS Brand when customer-facing.What we offer youOpportunity to grow inside the global organization.Motivating remuneration package.Competitive annual bonus scheme.Remote/flexible working.Benefits:Company eventsSick payWork from homeSport activities payOther benefits Standort HRS Hospitality & Retail Systems, Essen
(Junior) Marketing-Manager: Schwerpunkt Online-Marketing
GRB Gemeinnütziges Rheinisches Bildungszentrum GmbH, Düsseldorf
Das Gemeinnützige Rheinische Bildungszentrum (GRB) ist Träger verschiedener Bildungsprogramme im Bereich Schul-, Hochschul- und Berufsausbildung. Ziel aller Programme ist es den individuellen Integrations-erfolg von Menschen nichtdeutscher Herkunftssprache durch ganzheitliche vorbereitende Maßnahmen zu fördern. Das GRB ist als gemeinnützige GmbH organisiert. Zu den Bildungseinrichtungen gehören das Studienkolleg Düsseldorf und die Rheinische Akademie für Pflege und Gesundheit in LeverkusenIm Studienkolleg Düsseldorf bereiten wir internationale Studienbewerber, die in ihrem Heimatland eine Hochschulzugangsberechtigung erworben haben, die in Deutschland nicht anerkannt wird, auf die sog. Feststellungsprüfung vor. Unsere Sprachkurse auf allen Niveaustufen runden das Angebot an und ebnen den Bewerbern den Weg in deutsche Hochschulen.Zur Verstärkung unseres jungen und internationales Teams in Düsseldorf suchen wir:(Junior) Marketing-Manager: Schwerpunkt Online-MarketingEintrittsdatum: ab sofort Einstellungsart: VollzeitAufgabenKonzeptionierung und Umsetzung von Marketingstrategien, Market- und Wettbewerbsanalyse bzw. das weitere Erarbeiten und Durchführen konkreter MarketingmaßnahmenInitiierung, Planung, Umsetzung und Evaluation von Kampagnen zur Bekanntheitssteigerung und Leadgenerierung über alle relevanten Kanäle wie AdWords, Social Media, Linkedin (sowohl auf internen als auch auf externen Plattformen)Planung, Entwicklung von ganzheitlichen SEO-Strategien für ein performanceorientiertes Online MarketingStrategische Planung und Umsetzung des Social Media Managements: Content Management, Performance Überwachung, Zielsetzung und –erreichung für Social-Media-KanäleErstellung von Content für Homepage, Newsletter, Präsentationen, Broschüren usw.Monitoring der durchgeführten Maßnahmen zur Erfolgs- u./o OptimierungsanalyseUnterstützung des Vertriebes (z.B. Anfragemanagement auf Social-Media Plattformen)QualifikationErfolgreich abgeschlossene Studium oder vergleichbare Ausbildung im Wirtschaftlichen Bereich wie BWL, (Digital) Marketing, Kommunikations- und Medienwissenschaft oder im in Bereichen Geisteswissenschaften, Sprachwissenschaften o. Ä.Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Online-Marketing/ Social Media Marketing Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen (Arabisch, Persisch, Spanisch usw.) sind von Vorteil, aber keine VoraussetzungSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-AnwendungenVerständnis für SEO/Algorithmen & BudgetoptimierungLösungsorientierte & verantwortungsbewusste Denkweise Selbstständige, organisierte & strukturierte Arbeitsweise Empathievermögen & TeamgeistGute Kenntnisse in CMS-Software (z.B.: WordPress) und Grafikprogramm (z.B.: Photoshop und InDesign usw.) sind von VorteilBenefitsSpannende Marketingaufgaben mit ProjektverantwortungDynamisches und interkulturelles Arbeitsumfeld in schnell wachsendem, jungem Konzern mit flachen HierarchienGroße Gestaltungsfreiheit & abwechslungsreiche und kreative Tätigkeiten in verschiedenen Bereichen und die Möglichkeit, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen.Gemeinsames Miteinander: Respektvoller Umgang, sowie direkte und ehrliche Kommunikation sind für uns PrioritätBetriebsfeiern (Sommer- und Weihnachtsfeier) und Teambuilding EventsHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Das GRB Gemeinnützige Rheinische Bildungszentrum ist eine gemeinnützige Organisation, für das die Bildung an erster Stelle steht. Standort GRB Gemeinnütziges Rheinisches Bildungszentrum GmbH, Düsseldorf
Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d)
SIMUFORM Search Solutions GmbH, Dortmund
Willkommen bei der SIMUFORM Search Solutions GmbH! Unser Firmensitz befindet sich im Herzen des Ruhrgebiets auf Phoenix-West, mitten in der Industriekultur. Als führender Hersteller von intelligenten Suchmaschinen für industrielle Anwendungen bieten wir Software-Produkte und -Lösungen für Unternehmen. Unsere Kunden kommen aus dem Maschinen- und Sondermaschinenbau, Fertigungstechnik, Werkzeugbau, Automotive und aus der Zulieferindustrie. Unsere Kunden reichen von mittelständischen Unternehmen in der DACH-Region bis zu global agierenden Konzernen, die uns seit vielen Jahren vertrauen.Wir sind auf der Suche nach klugen Köpfen, die uns mit ihrem Fachwissen, ihrer Kreativität und ihrem Engagement begeistern.Werde auch Du ein Teil der SIMUFORM, in der Wertschätzung gelebt wird und Engagement sich bezahlt macht.Deine Benefits:✓ Modernes Arbeitsumfeld✓ Umfassende Einarbeitung, Schulung und professionelles Coaching✓ Kostenlose Getränke, Vitamine, Obst, Kaffee und Süßigkeiten✓ Parkplatz vor der Tür✓ Option zur Nutzung eines Business-Bikes✓ Unterstützung bei der Mitgliedschaft bei FitX✓ Diverse Prämien, einschließlich Dienst-Handy und Arbeitgeberzuschüssen✓ Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeiten✓ 30 Tage Urlaub✓ Wertlegung auf eine positive Work-Life-BalanceDeine Aufgaben:✓ Identifizierung potenzieller Zielkunden und deren Bedürfnisse zur Maximierung der Marktdurchdringung.✓ Neukundenakquisition: Aktive Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden über verschiedene Kontaktkanäle, einschließlich Kaltakquise und LinkedIn-Selling.✓ Angebotserstellung: Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten, die den spezifischen Anforderungen der Kunden gerecht werden.✓ Präsentation des Unternehmens✓ Technische Demo der Software✓ Verständnis und lösungsorientierter Einsatz der SIMILIA Produkte: Die Fähigkeit, das Verständnis für die komplexen Anforderungen der Kunden zu vertiefen und die SIMILIA Produkte zur Lösung dieser Herausforderungen einzusetzen.✓ Guter Umgang mit CRM-Systemen: Effektive Nutzung von Customer-Relationship-Management (CRM) Systemen zur Verwaltung von Kundenkontakten, Verfolgung von Verkaufsaktivitäten und Optimierung des Vertriebsprozesses.Dein Profil:✓ Du hast vorzugsweise eine technisch/kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Verkauf von Softwareprodukten und Softwarelösungen und bist stark in der Kommunikation.✓ Mit technischer IT-Landschaft kennst Du dich aus; CAD-, ERP- und PDM-Systeme sind für dich nicht nur Begriffe, sondern Du kennst deren grundlegende Aufgabe in Unternehmen, und Du bist stark im Abschluss.✓ Dein Verhandlungsgeschick und Deine ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit ermöglichen es dir, den Vertriebsprozess von der Akquise bis zum Abschluss erfolgreich voranzutreiben, und Du bist ausdauernd bei der Zielerreichung.✓ Als Teamplayer nutzt Du Social Media geschickt und bist kommunikationsstark, und Du bist wissbegierig.✓ Deine sympathische Hartnäckigkeit zeigt sich in Deinem Engagement, selbstständig zu arbeiten und kontinuierlich dazuzulernen, und Du bist affin für Digitalisierungsthemen und den Einsatz von KI im industriellen Umfeld.Wir suchen nicht den perfekten Vertriebsmitarbeiter, sondern jemanden, der motiviert, lernwillig und begeisterungsfähig ist. Bewirb Dich, auch wenn Du (noch) nicht alle Anforderungen erfüllst, denn wir schätzen die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Deinen Einsatz, um gemeinsam erfolgreich zu sein.SIMUFORM ist ein moderner Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungsprozessen und eigenverantwortlichen Mitarbeitern. Wir wertschätzen Deine Arbeit und beherzigen Deine Wünsche und Vorschläge. Standort SIMUFORM Search Solutions GmbH, Dortmund
Sales Manager (m/w/d) Touristik-Software
Michael Page, Düsseldorf
Du bist für die Gewinnung neuer Kunden auf verschiedenen Kanälen zuständigDu präsentierst die Lösung dem Kunden und zeigst konkret die Mehrwerte aufDu führst die Verhandlungen mit den Kunden durch und schließt diese erfolgreich abDu analysierst den Wettbewerb und deren Produkte bzw. DienstleistungenDu arbeitest interdisziplinär mit den anderen Abteilungen zusammenAbgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung Erste Erfahrung im Vertrieb von Software-Lösungen, idealerweise mit Bezug zur Touristik, dem Retail oder der LogistikSales-Drive und ein Gespür für das GegenüberHohe Erklärkompetenz und die Fähigkeit sich auf verschiedene Situationen einzustellenReisebereitschaft
IT specialist for system integration (m/f/d) in Herne
Automobile Darmas GmbH, Herne
IT specialist for system integration (m/f/d) in Herne About us Automobile Darmas GmbH is the largest Hyundai dealer in Germany and one of the largest car dealer groups. With over 200 employees at ten locations and 11,000 vehicle sales per year, we have been setting standards in terms of sales, continuity, reliability and quality since 1993 - always focused on the needs of our customers. Your area of responsibility Installation, configuration and maintenance of Windows clients and Windows servers Error analysis and troubleshooting in the area of Windows systems Implementation of new hardware and software Support in the planning and implementation of IT projects Support for central services such as network (UniFi), virtualization (vSphere), Exchange, firewall, virus scanner and Veeam backup Close cooperation with other specialist departments to ensure smooth IT operations Accounting and documentation of workflows and systems What you bring with you You have completed vocational training as an IT specialist for system integration or a comparable qualification. At least 2 years of professional experience in the field of system integration, preferably with a focus on Windows client and Windows server environment You have good and extensive knowledge of common hardware and software (Microsoft Windows Server, Windows client operating systems, M365, VMware) You have a good and quick grasp of how to integrate new software and hardware into the existing IT landscape You are characterized by conceptual work in the IT environment and live the team spirit Independent, structured and solution-oriented way of working What you can expect from us For your wallet Staff discount for employees and family via corporate benefits Employees recruit employees - attract new colleagues and secure attractive bonuses Your social benefits A diverse and varied field of work and tasks A friendly team, flat hierarchies, modern working conditions Varied company events Your work-life balance Special leave for special life events Short working distances: We deploy you at our locations where it is most ideal for you Job bike leasing with EUR 15 monthly employer subsidy and bike insurance Your secure workplace Permanent employment in a healthy company Training and further education measures via a learning platform or in person Company pension scheme, if you wish Automobile Darmas GmbH, head office Jasmin Wentzek Bahnhofstr. 259 44629 Herne