Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sales Manager National in Bayern"

Since its launch in 1993 with a collection of six essential handbags, Kate Spade New York has always been colorful, bold, and optimistic. Today, it is a global lifestyle brand that designs extraordinary things for the everyday, delivering seasonal collections of handbags, ready-to-wear, jewelry, footwear, home décor, and more. Known for its rich heritage and unique brand DNA, Kate Spade New York offers a distinctive point of view and celebrates communities of women around the globe who live their perfectly imperfect lifestyles. Kate Spade New York is part of the Tapestry portfolio – a global house of brands committed to stretching what’s possible.A member of the Tapestry family, we are part of a global house of brands that has unwavering optimism and is committed to being innovative and wholly inclusive. Visit Our People page to learn more about Tapestry's commitment to equity, inclusion, and diversity.Primary Purpose The Supervisor assists store management by ensuring a customer focus on the sales floor with exceptional floor supervision. As an integral member of the team, you will help to maximize store productivity and profitability by assisting in teambuilding and staff development, goal setting, and by ensuring compliance with all Kate Spade standards. We are looking for an exceptional Supervisor that leads by example, sets the tone on the sales floor, and provides feedback to the store team that will result in exceeding Kate Spade Service standards. In return you will be given the chance to lead an exceptional team and be part of a rapidly expanding modern luxury brand with the opportunity to advance your career The successful individual will leverage their proficiency to:Creates a high energy, sales and service focused environment;Ensures all customers are being serviced according to the Kate Spade approach standard;Inspires team to meet and exceed performance standards;Takes initiative to act on development needs;Maintains a confident and/or commanding floor presence;Acts as advocate for the team;Creates partnerships with team members;Represents the brand appropriately in all situations. The accomplished individual will possess:Experience in a retail service environment in a position of management;Knowledge of, and ability to use Microsoft Excel, Word, PowerPoint, and Outlook;Ability to communicate effectively with customers and staff and manoeuvre the sales;Ability to work flexible schedule to meet the needs of the business, including nights, weekends and Public holidays.Applicants fo the position should be fluent in German. Our Competencies for All EmployeesCourage: Doesn’t hold back anything that needs to be said; provides current, direct, complete, and “actionable” positive and corrective feedback to others; lets people know where they stand; faces up to people problems on any person or situation (not including direct reports) quickly and directly; is not afraid to take negative action when necessary.Creativity: Comes up with a lot of new and unique ideas; easily makes connections among previously unrelated notions; tends to be seen as original and value-added in brainstorming settings.Customer Focus: Is dedicated to meeting the expectations and requirements of internal and external customers; gets first-hand customer information and uses it for improvements in products and services; acts with customers in mind; establishes and maintains effective relationships with customers and gains their trust and respect.Dealing with Ambiguity: Can effectively cope with change; can shift gears comfortably; can decide and act without having the total picture; isn’t upset when things are up in the air; doesn’t have to finish things before moving on; can comfortably handle risk and uncertainty.Drive for Results: Can be counted on to exceed goals successfully; is constantly and consistently one of the top performers; very bottom-line oriented; steadfastly pushes self and others for results.Interpersonal Savvy: Relates well to all kinds of people, up, down, and sideways, inside and outside the organization; builds appropriate rapport; builds constructive and effective relationships; uses diplomacy and tact; can diffuse even high-tension situations comfortably.Learning on the Fly: Learns quickly when facing new problems; a relentless and versatile learner; open to change; analyzes both successes and failures for clues to improvement; experiments and will try anything to find solutions; enjoys the challenge of unfamiliar tasks; quickly grasps the essence and the underlying structure of anything. Our Competencies for All People ManagersStrategic Agility: Sees ahead clearly; can anticipate future consequences and trends accurately; has broad knowledge and perspective; is future oriented; can articulately paint credible pictures and visions of possibilities and likelihoods; can create competitive and breakthrough strategies and plans.Developing Direct Reports and Others: Provides challenging and stretching tasks and assignments; holds frequent development discussions; is aware of each person's career goals; constructs compelling development plans and executes them; pushes people to accept developmental moves; will take on those who need help and further development; cooperates with the developmental system in the organization; is a people builder.Building Effective Teams: Blends people into teams when needed; creates strong morale and spirit in their team; shares wins and successes; fosters open dialogue; lets people finish and be responsible for their work; defines success in terms of the whole team; creates a feeling of belonging in the team. Kate Spade is an equal opportunity and affirmative action employer and we pride ourselves on hiring and developing the best people. All employment decisions (including recruitment, hiring, promotion, compensation, transfer, training, discipline and termination) are based on the applicant's or employee's qualifications as they relate to the requirements of the position under the consideration. These decisions are made without regard to age, sex, sexual orientation, gender identity, genetic characteristics, race, color, creed, religion, ethnicity, national origin, alienage, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law. Visit Kate Spade at www.katespade.com. Über das Unternehmen:TapestryBranche:Outside Sales, Retail Sales, Sales, Retail

Company DescriptionAt Intuitive, we are united behind our mission: we believe that minimally invasive care is life-enhancing care. Through ingenuity and intelligent technology, we expand the potential of physicians to heal without constraints.As a pioneer and market leader in robotic-assisted surgery, we strive to foster an inclusive and diverse team, committed to making a difference. For more than 25 years, we have worked with hospitals and care teams around the world to help solve some of healthcare’s hardest challenges and advance what is possible.Intuitive has been built by the efforts of great people from diverse backgrounds. We believe great ideas can come from anywhere—we strive to foster an inclusive culture built around diversity of thought and mutual respect. We lead with inclusion and empower our team members to do their best work as their most authentic selves.Passionate people who want to make a difference drive our culture—our team members are grounded in integrity, have a strong capacity to learn, the energy to get things done, and bring diverse, real-world experiences to help us think in new ways. We actively invest in our team members to support their long-term growth so they can continue to advance our mission and achieve their highest potential. Join a team committed to taking big leaps forward for a global community of healthcare professionals and their patients. Together, let’s advance the world of minimally invasive care.Job DescriptionPrimary Function of Position:The Clinical Sales Associate will help maximize the utilization of installed da VinciSurgical Systems.Roles and Responsibilities:Implement the clinical sales plan defined by the Clinical Sales Manager to drive utilization of the da VinciSurgical System.Become a da VinciSurgery expert mainly across core indications for the region in order to support the development of surgical robotics programs in the assigned territory.Support regional Sales and Marketing development events that create system awareness and procedure adoption.Develop a da Vinci Surgery plan for each surgical team to insure they are capable of using the system independently within a reasonable time frame based on their volume and access to the system.Drive utilization of the da Vincisystem by working with surgical teams to review and select appropriate cases and ensure consistent usage of the da Vinci.Drive continuous expansion of the user base by working with key hospital staff and surgeon thought leaders to develop a qualified lead funnel; interactions with C-level, senior hospital staff and KOL's would be supported by the Clinical Sales Manager.Lead surgical teams through training sessions, helping them understand system operations, OR integration and da VinciSurgery applications.Be a resource to the surgical team, providing guidance and insight on the use of the da VinciSurgical System through providing case support.Responsibly manage administrative tasks; reporting of sales/procedures, outcomes of sales activities, submission of expense reports, etc.QualificationsRequired Knowledge, Skills, and Experience:Bachelor’s degree or equivalent experience required.Minimum of two years of experience in support and training in medical device industry or minimum of two years of prior sales experience in healthcare.Successful experience as sales support or successful experience in Sales.Excellent interpersonal skills and communication skills.Fluent in English and local language as required.Ability to travel up to 50%, dependent upon account distribution.Proven ability to work effectively as part of a team.Knowledge of the Operating Room environment preferred.Additional InformationIntuitive ist ein Arbeitgeber, der gleiche und gerechte Beschäftigungsmöglichkeiten bietet. Wir bieten allen qualifizierten Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Hautfarbe, Alter, Religion, geschütztem Veteranenstatus, Behindertenstatus, genetischen Informationen oder einem anderen Status, der nach den geltenden Gesetzen auf Bundes-, Landes- oder lokaler Ebene geschützt ist, und verbieten jegliche Form von Diskriminierung und Belästigung.Gemäß den „Fair Chance“-Gesetzen berücksichtigen wir qualifizierte Bewerber, die verhaftet wurden oder Vorstrafen haben, für offene Stellen.Shift: DayTravel: 50% of the time Standort Intuitive Surgical, Weiden in der Oberpfalz

Junior Sales Manager (m/f/d) Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Roding suchen wir: Junior Sales Manager (m/f/d) Your tasks:Acquire new customers, support - visit and strategically develop relationships with existing customers, especially in the Europe region as well as internationally in the semiconductor market segment Establish long-term partnerships across all hierarchical levelsTake full responsibility for your customer base - from initial contact to price and contract negotiations with support from our internal legal departmentSupport other sales colleagues and your customers for the SMART FACTORY software product MB Palamax and build up an expert function in this contextPrepare proposals, implement and follow up, conduct price and contract negotiations until successful contract awardAttend technical conferences and participate in national and international events as well as trade shows and webinarsConduct regular market and competitive intelligence and are responsible for the corresponding benchmark analysesYou Profile:Successfully completed university degree, alternatively your successfully completed technical or commercial training with corresponding further trainingFirst sales experience, preferably on the international marketConfident and convincing appearance as a representative (m/f/d) of our companyBusiness fluent in written and spoken English as well as your high intercultural competenceFlexibility and willingness to travel internationallyWe offer:Attractive additional financial benefits such as vacation pay and health bonusAllowance for company pension plan and income protectionIndividual advancement through the Mühlbauer Academy with internal and external training measuresEmployee events (e.g. Christmas party, folk festival visit and barbecue)International working environment - opportunities for temporary assignments abroadAt the Roding location you can also expect Appropriate meals in the company canteen, support in finding accommodation, company gymYou can find many other benefits on our homepage HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Lena Baum beantwortet gerne Ihre Rückfragen unter +49 9461/952-1420 Ihre personenbezogenen Daten geben wir im Rahmen des Bewerbungsprozesses ggf. innerhalb der Mühlbauer Grupper weiter. Standort MB Automation GmbH & Co. KG, Roding

Über das UnternehmenWir sind ein weltweit führendes Unternehmen der Automobilbranche, das in den Bereichen Nutz- und Spezialfahrzeuge, Antriebstechnologien und den damit verbundene Finanzdienstleistungen tätig ist. Jede der acht zum Unternehmen gehörende Marke ist in ihrem spezifischen Industriesektor eine treibende Kraft: Unsere wegweisende Nutzfahrzeugmarke, die schwere, mittelschwere und leichte Nutzfahrzeuge entwickelt, herstellt und verkauft; FPT Industrial, ein weltweit führender Hersteller von fortschrittlichen Antriebstechnologien für Kunden in der Landwirtschaft, im Baugewerbe, in der Schifffahrt, in der Energieerzeugung und bei Nutzfahrzeugen; Unsere Premium-, Nahverkehrs- und Reisebusmarken; Unsere Defence Vehicles für hochspezialisierte Verteidigungs- und Katastrophenschutzausrüstungen; ASTRA, ein globaler Experte für schwere Steinbruch- und Baufahrzeuge; Magirus, eine branchenweit renommierte Marke für Feuerwehrfahrzeuge und Brandschutztechnik; und I. CAPITAL, unser Finanzierungsarm der Gruppe, der alle unterstützt. Wir beschäftigen weltweit rund 34.000 Mitarbeiter und betreibt über 29 Produktionswerke sowie 31 Forschungs- und Entwicklungszentren.Was bieten wir dir?● Ausgezeichnete Zukunftsaussichten durch internes Weiterbildungsprogramm● 30 Tage Urlaub im Jahr● Attraktive Konditionen● Angenehmes Arbeitsklima● Geregelte ArbeitszeitenWas erwartet dich? Unterstützung in der Abwicklung von Key-Account-Aufträgen im Bereich der öffentlichen Ausschreibungen Koordination zwischen unterschiedlichen Fachabteilungen, bspw. Logistik, Werkstätten, etc. Terminabfragen und Nachverfolgung von Aufbaufertigstellungen Unterstützung im Prozess der Auslieferung und Kundenübergabe der fertiggestellten Fahrzeuge Teilnahme an Baubesprechungen mit Kunden und Aufbauherstellern Sichtung, Priorisierung und Weiterleitung von öffentlichen Ausschreibungen an Kommunalteam Dokumentation fertiggestellter FahrzeugeWas solltest du mitbringen? Interesse für Nutzfahrzeuge und Aufbaulösungen Strukturiertes und verlässliches Arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeiten Hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit Lernbereitschaft Sichere Kenntnisse in MS OfficeUnser Jobangebot Praktikant Öffentliche Ausschreibungen - Key Account Aufträge (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort IVECO Magirus AG, Unterschleißheim

Junior Key Account Contract Manager (m/w/d) Die fabplus GmbH - Ingenieure – stellt Unternehmen Personalressourcen für verschiedene Projekte zur Verfügung.Dies kann in Form der Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung oder im Werkvertragswesen in den Bereichen Luftfahrt, Automotive, Maschinenbau, Finance & Office und Engineering erfolgen.Als Mitarbeiter der fabplus GmbH haben Sie die Perspektive, sich beim Auftraggeber zur Festanstellung zu positionieren. Sie profitieren von einer professionellen Zusammenarbeit in Form von leistungsgerechter und übertariflicher Vergütung, Perspektive im Berufsleben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie einer ganzheitlichen Mitarbeiterbetreuung. Wir suchen für unseren renommierten, internationalen und innovativen Auftraggeber aus der Luft- u. Raumfahrtbranche am Standort Donauwörth einen zuverlässigen und motivierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Ihre Aufgaben: Überwachung der Qualität und Leistung des Geschäfts anhand von KPI und Unterstützung bei der Definition/Überwachung von erforderlichen WiederherstellungsmaßnahmenVerwaltung der finanziellen Verpflichtungen aus Verträgen: Unterstützung bei der Rechnungsstellung, Überwachung der Gewinnspanne und Einhaltung der Cash-ZieleUnterstützung der Senior Key Account Managerin bei der Betreuung eines Portfolios von Großkunden im Bereich Komponentenreparatur und by the hour services mit komplexen VerträgenUnterstützung bei der Erstellung von Strategien in Abstimmung mit allen anderen relevanten internen Stakeholdern (Sales, Marketing, Program Support Office) für bestimmte Kunden, um die Part by the hour-Abdeckung sowie die Kundenbindung zu erhöhen und zu erweiternUnterstützung bei der Preisgestaltung sowie bei Angeboten in Abstimmung mit den relevanten AbteilungenZusammenarbeit mit den Regionen zur Unterstützung der Finanzplanung (Operativer Plan/Prognosen) und Verfolgung von Geschäftsmöglichkeiten Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Bachelorstudium in der Betriebswirtschaft, im Bereich Ingenieurwesen oder eine abgeschlossene mind. 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung sowie zusätzliche erweiterte fachspezifische Erfahrung und qualifizierte Weiterbildung (z. B. Betriebswirt) oder vergleichbar Berufserfahrung in den Bereichen MRO, Angebote, Vertrieb, Support & Services oder Programme und vergleichbar Grundverständnis des operativen MRO-GeschäftsErfahrungen in der Luft- und Raumfahrt sind von VorteilVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann zögern Sie nicht und überzeugen uns, dass Sie der perfekte Kandidat (m/w/d) für die ausgeschriebene Stelle sind.Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte bevorzugt über unsere Online - Bewerbungsplattform oder auch gerne per E-Mail an bewerbung@fabplusAlternativ können Sie uns Ihre Unterlagen per Post an fabplus GmbH, Höslerstraße 7b, 86660 Tapfheim senden.

Verbinde Licht mit Intelligenz und Innovation mit LeidenschaftDie ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von optischen Lösungen. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft und bereichern so das tägliche Leben. Das bedeutet für uns Sensing is Life. Unsere rund 26.000 Mitarbeiter*innen weltweit konzentrieren sich auf Innovationen in den Technologiefeldern Sensorik, Illumination und Visualisierung, um Reisen sicherer, medizinische Diagnosen präziser und tägliche Momente in der Kommunikation erlebnisreicher zu machen.Field Sales Manager*in DACH (d/m/w)Standort: RegensburgIhre AufgabenAls Field Sales Manager betreust du zusammen mit unseren Distributionspartnern ausgewiesene Mass Market Kunden, Projekte und Aktivitäten innerhalb der DACH RegionAls Hauptansprechpartner*in für das regionale Distributionssetup verstehst du es, unser Partnernetzwerk zu managen und bist im stetigen Austausch mit allen internen und externen StakeholdernDu gewinnst neue Kunden und identifizierst im Rahmen unseres Produktportfolios neue Geschäftsfelder und adressierst neue Designs und AnwendungenIm Rahmen von Kundenbesuchen zeigst du eine starke Präsenz bei unseren regionalen Key Kunden und schaffst eine nachhaltige und langfristige PartnerschaftDu definierst in Abstimmung mit dem Sales Management und den Product Lines die jeweilige regionale Kunden- und Distributionsstrategie und setzt diese erfolgreich umDu planst und führst regelmäßige Business Reviews bei unseren Distributionspartnern durchAnspruch auf 30 UrlaubstageEin attraktives Gehalt und unsere betriebliche AltersvorsorgeWeihnachts- und UrlaubsgeldFlexible ArbeitszeitgestaltungFlexible Home-Office-Regelungen zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balanceams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder Geschlechtsidentität.Ihre QualifikationenDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches/naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare QualifikationDu verfügst über fundiertes Wissen im Halbleiterbereich und bringst technisches Verständnis sowie Erfahrung im Halbleitervertrieb mitLangjährige Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb, Business Development, Produktmarketing oder Applikationstechnik setzen wir vorausDu bringst tiefgehende Kenntnisse der Industriekundenlandschaft in der DACH Region und kannst eine positive Erfolgsbilanz bezüglich der Umsatzsteigerung bei neuen Projekten vorweisenKundenkontakt, Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative sind deine Stärken, Ehrgeiz und Selbstmotivation zeichnen dich ausDu sprichst fließend Deutsch und Englisch und bist bereit Dienstreisen (>30%) anzutretenSie profitieren in dieser Position vonflexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsplatzregelungeneinem attraktiven Gehalt und unserer betrieblichen Altersvorsorgeumfangreichen Weiterbildungsangeboteneinem vielseitigen Sportangebot durch Betriebssportgruppen und VergünstigungenBewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere in einer Position voran, die Sie fachlich herausfordert und viele Extras bietet:

Das sind Deine Aufgaben bei uns:Du wirst von einem eigenen Mentor in alle Prozesse und Aufgaben eingearbeitet und trägst anschließend als Junior Key Account Manager (m/w/d) die Verantwortung für einen bestehenden Kundenstamm (national und international) aus den unterschiedlichsten BranchenDer Ausbau von bestehenden Kundenkontakten und Gewinnung von Neukunden wird Dich im Alltag begleiten Du übernimmst Verantwortung für das technische Projektmanagement individueller Kundenprojekte mit unterschiedlichen Komplexitätsgraden von der Angebotsphase bis zur Auslieferung Du wickelst alle technischen und kaufmännischen Fragen deiner Kunden ab und agierst dabei als interne SchnittstelleDu begleitest neue Leads und Opportunities über die komplette Sales-Pipeline Ein Mitwirken bei verschiedenen Veranstaltungen (Kundentermine, Messen etc.) Dieser Background überzeugt uns:Ein abgeschlossenes technisches Studium oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mit hoher Affinität zur Technologie gerne auch eine vergleichbare Qualifikation als Betriebs- oder Fachwirt (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Begeisterung für den Vertrieb von technisch innovativen Produkten und individueller Lösungen auf internationaler Ebene im industriellen UmfeldErste Kenntnisse aus der Praxis in MS Office, SAP, Salesforce wären wünschenswert Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseEinen positiven Teamgeist, strategische, betriebswirtschaftliche Kompetenzen und ein selbstbewusstes, offenes Auftreten sowie sehr gute PräsentationsfähigkeitenDas bieten wir:Homeoffice und flexible Arbeitszeiten – Die Work-Life-Balance kommt bei uns nicht zu kurz!Gehalt & Benefits - Unser Gehalts- und Bonusmodell ist attraktiv, fair und weitere Benefits wie b etriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen u.v.m. sind zusätzlich mit dabei!Weiterentwicklung - Wir investieren in deine und unsere Zukunft, denn wir möchten langfristig mit Dir zusammenarbeiten, um gemeinsam die Herausforderungen von morgen zu meistern!Kultur – Offen, mittelständisch geprägt, teamorientiert und international!Über unsProMik bietet komplette Anwendungslösungen zum Konfigurieren, Flashen und Testen von elektronischen Komponenten, fertig bestückten Leiterplatten und kompletten elektronischen Steuergeräten (ECUs). Insbesondere in der Automobilindustrie und der industriellen Automatisierung überzeugen Lösungen von ProMik mit Vorteilen in Hinblick auf Qualität, Kosten und Effizienz. Als Experten für Flash-Programmierung baut ProMik Kompetenzen immer weiter aus, liefert Kunden eine technisch fundierte Anwendungs- und Entwicklungsberatung und bietet die weltweit effizientesten Flash-Programmierlösungen.Über das Unternehmen:ProMik Programmiersysteme für die Mikroelektronik GmbH

Ihre AufgabenAdministrative und organisatorische Aufgaben im VertriebPlanung und Durchführung der Vertriebstätigkeiten (Akquise von Neukunden im Bereich SAP Lösungen und Eigenlösungen, Betreuung von Bestandskunden, Key Account Management)Abstimmung der Vertriebsaktivitäten mit den MarketingaktivitätenUnterstützung von verkaufsfördernden Maßnahmen (z.B. Teilnahme an Messen, Inbound Marketing, Mailing-Aktionen)Unterstützung bei der Koordination, Vorbereitung und Durchführung von MesseauftrittenVerwaltung der Sales PipelineVorbereitung, Koordination und Nachbereitung von TerminenSpeichern und Pflege von Kundendaten und CRM-SystemenBeziehungsmanagement beim Kunden unter Einbringung von hohem Know-How in betriebswirtschaftlichen Prozessen und einem (IT-) technischem VerständnisDurchführung von Akquise-Maßnahmen BestandskundenbetreuungIhr ProfilAbgeschlossenes technisches bzw. kaufmännisches Studium oder eine Berufsausbildung mit vergleichbarem Hintergrund und mehrjähriger, einschlägiger BerufserfahrungErfahrung in Präsentation und ModerationAnalytisches Denken, strategische Intelligenz, Hands-on-Mentalität und operative UmsetzungsstärkeUnternehmerisches Denken, Teamfähigkeit und KommunikationsfähigkeitAusgeprägtes Verhandlungsgeschick, Verbindlichkeit und AbschlusssicherheitSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift (mindestens B2)Pkw-FührerscheinReisebereitschaftWas wir bietenTeamorientierte Unternehmenskultur, hilfsbereite Kollegen sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem WissensaustauschSchnelle und transparente interne Prozess auf modernen Cloud-UmgebungenEin dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für innovative Ideen Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten 30 + 1 Tage UrlaubZentrale Lage und Nähe zum Hauptbahnhof Würzburg (10 Min. fußläufig) Individuelle Einarbeitung inkl. Coach & gezielte FörderungTechnisch top ausgestattete und moderne Arbeitsplätze Mehrfache Auszeichnung - Focus Business Auszeichnung „Top-Arbeitgeber Mittelstand“ Interessante nationale und internationale Projekte bei bekannten Unternehmen und WeltmarktführernSpannenden Aufgabenbereich, den du maßgeblich voranbringen kannstKontinuierliche Mitarbeiterförderung durch individuelle Weiterbildungsangebote Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss Möglichkeit Mobiles Arbeiten im In- und Ausland (Workation) inkl. VersicherungsschutzMöglichkeit zur Nutzung unseres Fahrrad-LeasingsAngebote für die Gesundheit der Mitarbeitenden durch "GymPass" - Fitnessstudio und mehrVital.Ecke (Müsli- und Obstbar) und kostenfreie Getränke (Getränke, Kaffee, Tee) in den BürosRegelmäßige Firmen- und TeameventsReferenznummer CF- 1013-1AnsprechpartnerKarriere TeamE-Mail anzeigenÜber unsFink IT-Solutions GmbH & Co. KG mit Hauptsitz in Würzburg und Niederlassung in Köln ist ein global tätiges IT-Beratungshaus mit dem Schwerpunkt SAP- und OpenText-Lösungen. Aktuell beschäftigt Fink IT über 60 festangestellte Mitarbeiter, ist „TOP-Arbeitgeber im Mittelstand 2018, 2019, 2020, 2021, 2022 und 2023 trägt die kununu Auszeichnungen „top company“ sowie „open company“.Fink IT-Solutions in Zahlen Standort Fink IT-Solutions GmbH & Co. KG, Würzburg

Im Rahmen einer Beauftragung durch einen Kunden im Bereich des Steuerrechts sind wir derzeit auf der Suche nach qualifizierten Volljurist:innen oder Steuerberater:innen für Mandate im internationalen Steuerrecht.Unser Kunde legt einen klaren Schwerpunkt auf vollumfängliche rechtliche Beratung im internationalen Steuerrecht.AufgabenUnterstützung und Betreuung von nationalen und international agierenden Unternehmen bei den SteuerthemenBetreuung bei steuerlichen Outbound Angelegenheiten (Repatriierung von Gewinnen, Transfer Pricing, Gründung von Gesellschaften und/oder Betriebsstätten im Ausland)Beratung von ausländischen Mandaten bei Inbound-Themen (Quuellensteuerbefreiiungen, Betriebststättengründung)Betreuung von Compliance-Themen (Erstellung von Verrechnungspreisdokumentationen, DAC 6)QualifikationVolljurist (m/w/d) mit mindestens befriedigenden Staatsexamina oder Steuerberater (m/w/d)Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als Anwalt oder Steuerberater im internationalen SteuerrechtVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseBenefits30 Urlaubstage plus Weihnachten und SilvesterMöglichkeit auf ein SabbaticalHybrides Arbeiten (40 % remote Anteil)Flexible Anpassung der Arbeitszeiten und individuelle ArbeitszeitmodelleLeistungsabhängige BoniprogrammeFördermöglichkeiten und ein breites Netzwerk anFalls Sie Fragen zur Position haben oder Sie sich bewerben möchten, freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme über diese Anzeige oder per LinkedIn.Talentlify ist Dein zuverlässiger Partner bei der Suche nach beruflichen Herausforderungen. Mit branchenübergreifender Expertise und innovativen Rekrutierungsmethoden unterstützen wir Dich dabei, die perfekte berufliche Ergänzung zu finden. Unser Fokus liegt darauf, Deine beruflichen Ziele zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, damit Du Dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst – Deinen beruflichen Erfolg. Vertraue auf Talentlify, um die richtige Gelegenheit für Deinen Erfolg zu entdecken. Standort Talentlify, Augsburg

Key Account Manager (m/w/d) Key Account Manager (m/w/d) in Ingolstadt Gründl - das sind wir Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Ingolstädter Familienunternehmen und eine der führenden Marken für Wolle, Handarbeits- und DIY-Produkte in Deutschland und Europa. Zu unserem Gründl-Team zählen über 100 engagierte Persönlichkeiten. Wir legen höchsten Wert auf unsere Unternehmenskultur, auf einen starken Zusammenhalt und ein faires Miteinander. Durch die stetige Entwicklung des Unternehmens wird es bei uns sicher nie langweilig. Das bedeutet für dich: Deine Aufgaben bleiben immer interessant und abwechslungsreich und du kannst dich aktiv einbringen. Das sind deine Aufgaben: Du bist primärer Ansprechpartner für unsere nationalen und internationalen Key-Account-Kunden und sorgst für eine nachhaltige und erfolgreiche Zusammenarbeit Du baust die Kundenbeziehungen mit unseren Schlüsselkunden kontinuierlich aus, führst Verhandlungen und entwickelst Vertriebsstrategien zur Steigerung der Umsätze im Listungs- und Promotionsgeschäft - durch Vorort Termine und Vertriebsmessen Du verantwortest Kunden-Vertriebsprojekte in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen internen Schnittstellen und entscheidest über die Produktfindung und -auswahl Du identifizierst und akquirierst aktiv Neukunden Du erstellst Reportings und Kundenanalysen zur Identifikation von Umsatz- und Profitabilitätspotenzialen Du beobachtest den Markt und die Branche scharfsinnig zur Identifikation neuer Trends und Entwicklungen Das bieten wir dir – für dein ‚Woll-Gefühl‘ einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine lockere Arbeitsatmosphäre und -kleidung eine Du-Kultur mit flachen Hierarchien Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Tag* eine sehr gute Autobahnanbindung sowie firmeneigene Parkplätze vor Ort kulinarische Events wie unser Sommerfest und unsere Herbstfeier mit Rahmenprogramm Sportveranstaltungen wie ein Charity Firmenlauf und die Teilnahme beim mehrwöchigen Stadtradeln zugute der Gesundheit und Umwelt die tollsten Kolleginnen und Kollegen Unser Wunsch-Steckbrief eine positive Einstellung, Begeisterung für dein Tätigkeitsfeld und einen natürlichen Tatendrang ein erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägigen Weiterbildungen für die Stelle relevante und fundierte Berufserfahrung Spaß an der Zusammenarbeit mit Kunden und Lösungsorientiertheit für derer Anliegen und Bedürfnisse Geschick und Gespür für Kundenwünsche, auch im Konfliktmanagement Freude am Reisen und Bereitschaft zu mehrtägigen Abwesenheiten eine genaue Arbeitsweise und absolute Zuverlässigkeit sowie Hands-on-Mentalität sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sichere PC-Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Wenn du es ins Team geschafft hast... ...wartet ein sorgfältiges Onboarding auf dich. Wir bleiben mit dir in Kontakt bis zu deinem Starttag, an dem du das gesamte Unternehmen kennenlernst - von den Gesichtern hinter Gründl bis zu unserem Unternehmensalltag. Anhand eines Einarbeitungsplans lernst du alle Facetten deines Aufgabengebietes kennen, sodass du schon bald durchstarten und dich aktiv bei uns einbringen kannst. Deine Kolleg: innen stehen dir dabei jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt! Sende uns deine Bewerbung inklusive Lebenslauf und Arbeitszeugnisse per E-Mail an E-Mail anzeigen Teile uns im Anschreiben deinen frühesten Eintrittstermin und deine monatliche Gehaltsvorstellung brutto mit. Noch Fragen? Diese beantwortet dir gerne unsere HR Managerin Nadine Sigl unter der Tel. 0841 881313-39 Wir freuen uns auf dich! Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne! Unsere KontaktdatenDeine AnsprechpartnerinNadine Sigl, HR ManagerinTel. 0841 88 1313-39E-Mail: E-Mail anzeigen Großhandelshaus für Woll- und KurzwarenMax Gründl e.K. Ziegeleistraße 6685055 Ingolstadt Standort Großhandelshaus für Woll u. Kurzwaren Max Gründl e.K., Ingolstadt

ViscoTec Pumpen- und Dosiertechnik GmbH istspezialisiert auf die Herstellung von Anlagen und Komponenten allerArt, die zur Förderung, Dosierung, Auftragung, Abfüllung undEntnahme von viskosen Medien dienen. Die Produkte kommen inunterschiedlichen Branchen zum Einsatz, beispielsweise in derPharma-, Lebensmittel- oder Kosmetikindustrie. ViscoTecStellenangebote suchen nach qualifizierten Mitarbeitern undMitarbeiterinnen und bieten vielfältige Fort- undWeiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung des Personals. Wir zählenweltweit zu den führenden Herstellern von Dosiersystemen, die invollautomatischen Montagelinien eingesetzt werden. PräzisesDosieren ist unsere Leidenschaft - das funktioniert nur mit denbesten Mitarbeiter:innen. Aufgaben - Eigenverantwortlicherinternationaler Vertrieb unserer Produkte der Marke preeflow ineinem festgelegten Kundenkreis (vorrangig Händlernetzwerk) -Pflege, Entwicklung und Ausbau von Kundenbeziehungen - Erarbeitungvon Vertriebsstrategien im verantwortlichen Vertriebsgebiet -Erweiterung des Vertriebsnetzwerks und Aufbau des Kundenkreises -Technischer Basis-Support für Niederlassungen und Händlernetzwerkim Bereich Mikrodosierung (in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung,Konstruktion, Technikum und Service) - Mitbetreuung vonKundenversuchen und Kundenprojekten Profil - Idealerweiseabgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesens oderVergleichbares ; alternativ auch betriebswirtschaftliches Studiummit hoher technischer Affinität (Möglich ist auch eineabgeschlossene Berufsausbildung, mit mehrjähriger, einschlägigerBerufserfahrung und hoher technischer Affinität) - ErsteBerufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte - Ausgeprägtekommunikative Fähigkeiten im Umgang mit nationalen undinternationalen Geschäftskunden (Networking) sowie ein hohes Maß anKundenorientierung - Internationale Reisebereitschaft (10-20%) undBegeisterung für den Vertrieb unserer Produkte -Verhandlungssichere Englisch Kenntnisse (weitere Sprachkenntnissewünschenswert) - Strategischer und unternehmerischer Weitblick Wirbieten - Eigenverantwortliches Arbeiten in einemabwechslungsreichen und interessanten Aufgabengebiet sowie in einemdurch Verlässlichkeit und Wertschätzung geprägten Umfeld -Individuelle und gezielte Förderung sowie persönliche undberufliche Entwicklungsmöglichkeiten - Attraktives Gehalt undwertschätzende Sozialleistungen - Flexible Arbeitszeit (Gleitzeitohne Kernzeit) sowie 32 Tage Urlaub - Möglichkeit zur mobilenArbeit sowie ausgeglichene Work-Life Balance - Und viele weitereBenefits Standort ViscoTec Pumpen- u. Dosiertechnik GmbH, Töging am Inn

Alaris Kuhne develops, manufactures and sells products, and sub-systems for communications technology in high frequency and microwave ranging from 100 MHz to 50 GHz.To support our growth, we have an opening for a person in our sales team.Sales Engineer / Sales Specialist / Sales Manager for RF technology (m/f/d).On a day-to-day basis, you will be leading and/or supporting sales through:Acquisition of new national and international customers for RF and microwave products Taking care of - and develop existing customer relationshipsIdentification of new market potential and definition of target customersCompiling customized quotations, problem solving, expediting and tracking of quotations, ensuring the closing of sales agreements.Establishing a sales partner network representing Alaris Kuhne in all targeted countries, competent for the distribution of products and services.Advising customers about the company's existing products and the applicationsAttending and representing Alaris Kuhne on exhibitions as required.For this position you are required to provide: A formal qualification in the field of telecommunications, RF technology, electrical engineering, electronics, or a comparable education.Several years of professional experience in the sales of electronic and technical related productsKnow-how on the fields of application as well as specific applications for products such as power amplifiers, converters, signal generators, etc.Experience in setting up a sales network in consultation with managementThe ability to quickly familiarize yourself with a new product range and tasksHigh customer and sales orientation with appropriate negotiation skillsA goal-oriented and independent way of workingA competent and dynamic appearanceTeam spirit, commitment, resilience, creativity and organizational talentVery good communication and presentation skillsInitial leadership experience is an advantageVery good knowledge of German and English, both spoken and written.What the company offers you:A permanent position in an internationally operating, medium-sized companyExciting tasks with challenging technologies and opportunities.Pleasant working atmosphere together with a skilled and motivated teamPerformance-oriented and attractive salary opportunitiesInterested? Then please apply for the position with your relevant documents including your salary expectations at:E-Mail anzeigen Standort Alaris KUHNE, Neumarkt in der Oberpfalz

Key Account Manager (m/w/d) Key Account Manager(m/w/d) in Ingolstadt Gründl - das sind wir Wir sind ein mehrfachausgezeichnetes Ingolstädter Familienunternehmen und eine derführenden Marken für Wolle, Handarbeits- und DIY-Produkte inDeutschland und Europa. Zu unserem Gründl-Team zählen über 100engagierte Persönlichkeiten. Wir legen höchsten Wert auf unsereUnternehmenskultur, auf einen starken Zusammenhalt und ein fairesMiteinander. Durch die stetige Entwicklung des Unternehmens wird esbei uns sicher nie langweilig. Das bedeutet für dich: DeineAufgaben bleiben immer interessant und abwechslungsreich und dukannst dich aktiv einbringen. Das sind deine Aufgaben: - Du bistprimärer Ansprechpartner für unsere nationalen und internationalenKey-Account-Kunden und sorgst für eine nachhaltige und erfolgreicheZusammenarbeit - Du baust die Kundenbeziehungen mit unserenSchlüsselkunden kontinuierlich aus, führst Verhandlungen undentwickelst Vertriebsstrategien zur Steigerung der Umsätze imListungs- und Promotionsgeschäft - durch Vorort Termine undVertriebsmessen - Du verantwortest Kunden-Vertriebsprojekte inenger Zusammenarbeit mit den jeweiligen internen Schnittstellen undentscheidest über die Produktfindung und -auswahl - Duidentifizierst und akquirierst aktiv Neukunden - Du erstellstReportings und Kundenanalysen zur Identifikation von Umsatz- undProfitabilitätspotenzialen - Du beobachtest den Markt und dieBranche scharfsinnig zur Identifikation neuer Trends undEntwicklungen Das bieten wir dir – für dein ‚Woll-Gefühl‘ - einenunbefristeten Arbeitsvertrag - eine lockere Arbeitsatmosphäre und-kleidung - eine Du-Kultur mit flachen Hierarchien - Weihnachtsgeldund Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Tag* - eine sehrgute Autobahnanbindung sowie firmeneigene Parkplätze vor Ort -kulinarische Events wie unser Sommerfest und unsere Herbstfeier mitRahmenprogramm - Sportveranstaltungen wie ein Charity Firmenlaufund die Teilnahme beim mehrwöchigen Stadtradeln zugute derGesundheit und Umwelt - die tollsten Kolleginnen und Kollegen UnserWunsch-Steckbrief - eine positive Einstellung, Begeisterung fürdein Tätigkeitsfeld und einen natürlichen Tatendrang - einerfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder eine vergleichbareBerufsausbildung mit einschlägigen Weiterbildungen - für die Stellerelevante und fundierte Berufserfahrung - Spaß an derZusammenarbeit mit Kunden und Lösungsorientiertheit für dererAnliegen und Bedürfnisse - Geschick und Gespür für Kundenwünsche,auch im Konfliktmanagement - Freude am Reisen und Bereitschaft zumehrtägigen Abwesenheiten - eine genaue Arbeitsweise und absoluteZuverlässigkeit sowie Hands-on-Mentalität - sehr gute Deutsch- undEnglischkenntnisse in Wort und Schrift - sichere PC-Kenntnisse inMS Office, insbesondere Excel Wenn du es ins Team geschafft hast……wartet ein sorgfältiges Onboarding auf dich. Wir bleiben mit dirin Kontakt bis zu deinem Starttag, an dem du das gesamteUnternehmen kennenlernst - von den Gesichtern hinter Gründl bis zuunserem Unternehmensalltag. Anhand eines Einarbeitungsplans lernstdu alle Facetten deines Aufgabengebietes kennen, sodass du schonbald durchstarten und dich aktiv bei uns einbringen kannst. DeineKolleg: innen stehen dir dabei jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt! Sende uns deine Bewerbunginklusive Lebenslauf und Arbeitszeugnisse per E-Mail E-Mail anzeigen Teile uns im Anschreiben deinen frühestenEintrittstermin und deine monatliche Gehaltsvorstellung brutto mit.Noch Fragen? Diese beantwortet dir gerne unsere HR Managerin NadineSigl unter der Tel. 0841 881313-39 Wir freuen uns auf dich! NochFragen? Diese beantworten wir dir gerne! Unsere Kontaktdaten DeineAnsprechpartnerin Nadine Sigl, HR Managerin Tel. 0841 88 1313-39E-Mail: E-Mail anzeigen Großhandelshaus für Woll- undKurzwaren Max Gründl e.K. Ziegeleistraße 66 85055Ingolstadt Standort Großhandelshaus für Woll u. Kurzwaren Max Gründle.K., Ingolstadt

Wir sind ein internationales, diverses Team, dasgemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien vorantreibt. MitEngagement und Innovationskraft haben wir uns zu einem der weltweitführenden Unternehmen von unabhängigen Energie-Managementsystemenentwickelt und genießen einen exzellenten Ruf in derEnergiebranche. Wir wollen nachhaltig in einer nachhaltigen Branchewachsen. Wir freuen uns auf dich! Aufgaben - Du fungierst alsvertrauenswürdige Ansprechperson für deine Kund:innen und bist fürdie erfolgreiche Pflege und den Aufbau von nationalen undinternationalen Kundenbeziehung (B2B) im Bereich Photovoltaikverantwortlich - Bei uns übernimmst du eine strategische Funktionund besprichst im regelmäßigen Austausch den zukünftigen Bedarfdeiner Kund:innen. Wir bieten den größten Mehrwert, wenn wir denBedarf noch vor unseren Kund:innen erkennen können - Du steuerstsouverän den Sales-Prozess: Als zentrale vertriebliche undtechnische Ansprechperson für deine Kund:innen koordinierst duderen technische Anforderungen mit unseren unterschiedlicheninternen Abteilungen - Du bist zuständig für die Angebotserstellungsowie die Vertragsverhandlung bis zum Vertragsabschluss Profil - Dubesitzt ein technisches Studium (Ingenieurwesen) oder eine(Techniker-) Ausbildung im Bereich Energie- bzw.Kommunikationselektronik - Du bringst Erfahrung im Aufbaulangfristiger Kundenbeziehungen mit - Kenntnisse im BereichPhotovoltaik und Netzwerktechnik erleichtern die umfassendeEinarbeitung - Du bist in deutscher und englischer Sprachekommunikationsstark - Du hast eine ausgeprägte hands-on Mentalitätgepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch - Du möchtest gemeinsammit uns etwas bewegen, bist innovativ, voller Ideen und hast stetsein offenes Ohr für die Anliegen unserer Kund:innen Wir bieten -Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffst du eine bessereZukunft für uns und alle Generationen nach uns - Flexibilität: Mitunserem flexiblen Home-Office und Arbeitszeitmodell mit einemGleitzeitkonto - Überstunden? Bei uns kannst du dir Überstunden alsZeitausgleich an einem anderen Tag nehmen - Faires Gehalt: UnserGehalt orientiert sich am Branchenmedian und bietet attraktiveBenefits - Prepaid Kreditkarte: Zusätzlich zu deinem Gehaltunterstützen wir dich mit einer SpenditCard in Höhe von 50€ proMonat - Weiterbildung: Nutze unsere Learning Plattform, um stetsauf dem neuesten Stand zu bleiben. Wir stellen dir bis zu 5bezahlte Arbeitstage zur Verfügung, um dich gezielt weiterzubildenund dein Wissen zu erweitern - Fitness: Trainiere mit unseremattraktiven Arbeitgeberzuschuss bei Urban Sports Club, nimm anunserem JobRad Leasing teil oder power dich bei unserem jährlichenFirmenlauf aus - Finanzielle Vorteile: Wir bezuschussen deinevermögenswirksamen Leistungen - Wohlfühl- und Rückzugsort: Dicherwartet ein modernes und helles Office mit gemütlichenPausenbereichen mit Blick auf einen Park, sowie ein Eltern KindBüro für dich und dein Kind - Team Events: Regelmäßiges gemeinsamesGrillen auf unserer Terrasse, Teamevents, Tischtennis- oderTischkickerturniere und weitere Events wie unsere mc Summer Partyoder unsere Weihnachtsfeier erwarten dich Standort meteocontrol GmbH, Augsburg

Zu Deinen Aufgaben gehört der Ausbau der Geschäftsbeziehungen mit einem Teil unserer wichtigsten nationalen und internationalen Kunden mit dem Ziel das maximale Potential für beide Seite auszuschöpfenDu machst den Unterschied indem Du neue Entscheider:innen & Geschäftspotentiale identifizierst. Mit Deinem Vertriebstalent sorgst Du dafür, dass die Kund:innen mit all unseren Geschäftsbereichen zusammenarbeitenDu nutzt eine effiziente und effektive Reisetätigkeit, um die Strukturen der Kund:innen zu durchdringenDu kooperierst mit unseren lokalen Führungskräften und Beraterteams und agierst im Rahmen von Rekrutierungsprojekten als Schnittstelle, um einen effizienten Prozess sicherzustellenIn dieser Funktion berichtest Du direkt an den Senior Key Account Director GermanyEin Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit!Erste Berufserfahrung als Berater:in oder Account Manager:in wünschenswertErfahrung in der erfolgreichen Entwicklung von loyalen, langfristigen Kund:innenbeziehungen mit einem überdurchschnittlich positiven Beitrag zum Erfolg des UnternehmensDu bist strukturiert, arbeitest eigenständig und verfügst über exzellente zwischenmenschliche FähigkeitenDein Optimismus & positives Wesen sowie Deine Energie & Leidenschaft für den Beruf zeichnen Dich aus

Du hast Spaß und Lust in der Region Ostbayern in Bad Griesbach im Rottal, Deggendorf, Dingolfing, Freyung, Grafenau, Landshut,Passau, Regen oder Straubing neu durchzustarten als SALES MANAGER (M/W/D) ONLINE MARKETING SELLWERK begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg. Als regionaler Partner mit nationaler Reichweite sind wir die perfekte Wahl für moderne Marketinglösungen und zählen zu den führenden Unternehmen im Bereich des Online-Marketings.Du bist der kompetente Ansprechpartner aller KMU, die von unseren innovativen Marketinglösungen, unserer langjährigen Partnerschaft mit Google und unserer umfassenden Expertise in den führenden Verzeichnismedien profitieren.Du hast Spaß an Online Marketing und deine Ziele klar im Blick? Dann werde Teil der SELLWERK Familie und starte in der Region Ostbayern und begeistere im Außendienst-Team mit uns gemeinsam unsere Kunden! Das sind deine AufgabenTäglich neue Kontakte Nach deiner telefonischen Terminvereinbarung erarbeitest du Beratungs- und Angebotsstrategien.Spannende Recherche Du ermittelst mit einer Analyse Software den Marketingu00adauftritt von Geschäftskunden.Persönliche Besuche Du präsentierst deine Marketinglösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen in Bad Griesbach im Rottal, Deggendorf, Dingolfing, Freyung, Grafenau, Landshut, Passau, Regen oder Straubing.Professionelle Beratung Mit Cross- und Upselling machst du deine Kunden noch präsenter und verhandelst auf Entscheider-Ebene bis zum Verkaufsabschluss. Qualifikationen, die dich erfolgreich machen u2026Du interessierst dich für Werbung und Online-Marketing und warst nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder Studium idealerweise bereits im Vertrieb tätig.Du bist kreativ, nutzt gerne u201edeine Bühneu201c, bist empathisch, neugierig und interessiert, die Ziele deiner Kunden zu erfahren und mit passenden Lösungen gemeinsam umzusetzen.Du bist strukturiert, hast eine schnelle Auffassungsu00adgabe, besitzt ein gutes Selbstmanagement, bist diszipliniert und motiviert deine Verkaufserfolge mit Engagement und Hartnäckigkeit zu erreichen.Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet. Benefits, die dich bei SELLWERK erwarten u2026Eine professionelle Startschulung, regelmäßiges Coaching und WorkshopsInternes Sales Training Center mit zertifizierten Google- und VerkaufstrainernRegionale Außendienstregion mit Akquise aller Unternehmen, unabhängig von Branche und GrößeEin innovatives und vielfältiges Produktportfolio im Online MarketingFair P(l)ay aus Fixum und ungedeckelten Provisionen, die ein Jahresgehalt von 50.000,00 u20ac und mehr möglich machenFirmenwagen inklusive Tankkarte, auch zur privaten Nutzung, JobRad, Vermögenswirksame Leistungen, monatliche Digitale GutscheineEine professionelle Business-Ausstattung mit Laptop und Smartphone (iPhone)Work-Life-Balance mit 30 Tagen JahresurlaubEine offene und wertschätzende u201eDuu201c-KommunikationEin ausgezeichneter Arbeitgeber! Mit unserem KUNUNU Score zählen wir zu den bundesweiten Top-Unternehmen: https://www.kununu.com/de/sellwerk Zum ersten Kennenlernen genügt uns dein Lebenslaufu2026u2026 denn welche Motivation dich antreibt, wollen wir gern im persönlichen Gespräch erfahren! Bitte sende uns deinen Lebenslauf unter Angabe deines Gehaltswunsches und frü-hestmöglichen Eintrittstermins über unser Onlineformular.Jetzt bewerben! Für Fragen wende dich gerne an Sabine Bock unter 0911 | 34 09 346 Sie ist Personalreferentin bei TopJobs aktuell, unserem eru00adfahu00adrenen Recruiting-Dienstleister.Ref. 2524 www.sellwerk.de

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Ku00d6NIGSTEINER gewinnt Menschen.Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesu00adweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsu00adweisenden Strategien, die den Markt mitgeu00adstalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam! Bereichere uns ab sofort in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg oder Stuttgart mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen als Key Account Manager:in International | Personalmarketing Dein Umfeld:Die Ku00d6NIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unteru00adnehmen jeder Größenu00adordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigenu00adgestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalu00admarketing und Employer Branding. Du kannst dich dafür begeistern, mit uns das interu00adnau00adtiou00adnale Geschäft auf- und auszuu00adbauen? Dann starte ab sofort als Key Account Manager:in International | Personalmarketing. Spannende Aufgaben erwarten dich:Bestens beraten: Du berätst und unterstützt unsere Kunden und die, die es noch werden, künftig länderübergreifend in allen Fragen rund um erfolgu00adreiches Recruiting, z. B. in Bezug auf Personalu00admarketing und Mediau00adauswahl.Keine Scheu: Du gehst offen auf international tätige (Potenzial-)Kunden mit Sitz in Deutschu00adland zu und reagierst souverän und profesu00adsiou00adnell auf die unteru00adschiedu00adlichsten Ansprechu00adpartner in den verschieu00addensten Branchen.Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenu00adbedarfe im interu00adnau00adtiou00adnalen Recruiting und findest für jede Anforu00adderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachu00adkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.Ansteckende Begeisterung: Du liebst Pionier-Herausu00adforu00addeu00adrungen. Mit Leidenu00adschaft und außergewöhnlicher Überu00adzeugungsu00adstärke entwickelst du mit uns tragfähige interu00adnau00adtiou00adnale Kundenu00adbeziehungen und setzt zielu00adgruppenu00adgerechte Akquiseu00adstrategien um.Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsu00adträchtige Produkte weiteru00adzuu00adentu00adwickeln. Mit diesem Profil überzeugst du uns:Deine gewinnende Art, auf Menschen zuzugehen, Kundenu00adbedürfu00adnisse zu erkennen, Pitch-Situau00adtionen erfolgu00adreich zu meistern sowie dein u201eInteru00adnau00adtional Sales Track Recordu201c sind für uns entscheiu00addend. Das bringst du zusätzlich mit:Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsu00adorienu00adtierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen u201eVertrieblerbissu201c besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuu00adarbeiten.Erfahrung: Mehrjährige interu00adnau00adtiou00adnale Berufsu00aderfahrung im Vertrieb sowie Branchenkenntnisse, verhandu00adlungsu00adsichere Deutsch- und Englischu00adkenntu00adnisse sowie praktisches Know-how in der Neukundenu00adgewinnung/-betreuung bringst du mit.Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommuu00adniu00adzieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsenu00adtierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Interu00adnau00adtiou00adnales Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überu00adzeugen, sondern auch begeistern wirst. Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiteru00adbilu00addungsu00adangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufu00adgaben zu wachsen.Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsu00adatmosphäre, geregelte Arbeitsu00adzeiten und die Mögu00adlichu00adkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexu00adarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubsu00adtage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzu00adlich arbeitsu00adfreie Tage.Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überu00addurchu00adschnittu00adliche Beteiligung an der betriebu00adlichen Altersu00advorsorge (20 %).Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebsu00aderfolgen orientiert.Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir überu00adnehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißu00adreparaturen/Instandu00adhaltung).Top-Lage und Anbindung: Unsere Büros sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto sehr gut zu erreichen. Jetzt schnell und einfach bewerben:Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsu00adunteru00adlagen inklusive Gehaltsu00advoru00adstellung und möglichem Eintrittsu00adtermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal. DIREKT BEWERBEN Du willst Infos aus erster Hand?Bei fachlichen Fragen hilft dir Bernhard Reese, unser Geschäftsführer, gerne weiter: +49 173 1821238.Du willst mehr? Alles über die Ku00d6NIGSTEINER erfährst du unter www.koenigsteiner-agentur.de.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinu00adsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!

Ku00d6NIGSTEINER gewinnt Menschen.Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesu00adweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsu00adweisenden Strategien, die den Markt mitgeu00adstalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam! Bereichere uns ab sofort in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg oder Stuttgart mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen als Key Account Manager:in International | Personalmarketing Dein Umfeld:Die Ku00d6NIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unteru00adnehmen jeder Größenu00adordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigenu00adgestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalu00admarketing und Employer Branding. Du kannst dich dafür begeistern, mit uns das interu00adnau00adtiou00adnale Geschäft auf- und auszuu00adbauen? Dann starte ab sofort als Key Account Manager:in International | Personalmarketing. Spannende Aufgaben erwarten dich:Bestens beraten: Du berätst und unterstützt unsere Kunden und die, die es noch werden, künftig länderübergreifend in allen Fragen rund um erfolgu00adreiches Recruiting, z. B. in Bezug auf Personalu00admarketing und Mediau00adauswahl.Keine Scheu: Du gehst offen auf international tätige (Potenzial-)Kunden mit Sitz in Deutschu00adland zu und reagierst souverän und profesu00adsiou00adnell auf die unteru00adschiedu00adlichsten Ansprechu00adpartner in den verschieu00addensten Branchen.Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenu00adbedarfe im interu00adnau00adtiou00adnalen Recruiting und findest für jede Anforu00adderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachu00adkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.Ansteckende Begeisterung: Du liebst Pionier-Herausu00adforu00addeu00adrungen. Mit Leidenu00adschaft und außergewöhnlicher Überu00adzeugungsu00adstärke entwickelst du mit uns tragfähige interu00adnau00adtiou00adnale Kundenu00adbeziehungen und setzt zielu00adgruppenu00adgerechte Akquiseu00adstrategien um.Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsu00adträchtige Produkte weiteru00adzuu00adentu00adwickeln. Mit diesem Profil überzeugst du uns:Deine gewinnende Art, auf Menschen zuzugehen, Kundenu00adbedürfu00adnisse zu erkennen, Pitch-Situau00adtionen erfolgu00adreich zu meistern sowie dein u201eInteru00adnau00adtional Sales Track Recordu201c sind für uns entscheiu00addend. Das bringst du zusätzlich mit:Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsu00adorienu00adtierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen u201eVertrieblerbissu201c besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuu00adarbeiten.Erfahrung: Mehrjährige interu00adnau00adtiou00adnale Berufsu00aderfahrung im Vertrieb sowie Branchenkenntnisse, verhandu00adlungsu00adsichere Deutsch- und Englischu00adkenntu00adnisse sowie praktisches Know-how in der Neukundenu00adgewinnung/-betreuung bringst du mit.Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommuu00adniu00adzieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsenu00adtierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Interu00adnau00adtiou00adnales Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überu00adzeugen, sondern auch begeistern wirst. Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiteru00adbilu00addungsu00adangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufu00adgaben zu wachsen.Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsu00adatmosphäre, geregelte Arbeitsu00adzeiten und die Mögu00adlichu00adkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexu00adarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubsu00adtage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzu00adlich arbeitsu00adfreie Tage.Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überu00addurchu00adschnittu00adliche Beteiligung an der betriebu00adlichen Altersu00advorsorge (20 %).Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebsu00aderfolgen orientiert.Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir überu00adnehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißu00adreparaturen/Instandu00adhaltung).Top-Lage und Anbindung: Unsere Büros sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto sehr gut zu erreichen. Jetzt schnell und einfach bewerben:Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsu00adunteru00adlagen inklusive Gehaltsu00advoru00adstellung und möglichem Eintrittsu00adtermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal. DIREKT BEWERBEN Du willst Infos aus erster Hand?Bei fachlichen Fragen hilft dir Bernhard Reese, unser Geschäftsführer, gerne weiter: +49 173 1821238.Du willst mehr? Alles über die Ku00d6NIGSTEINER erfährst du unter www.koenigsteiner-agentur.de.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinu00adsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!