Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "CRM Marketing Manager in Sachsen"

Unser Mandant ist Europamarktführer im Bereich Abrechnungssoftware für Schul- und Betriebskantinen. Ein Markt, in dem die Digitalisierung noch in der "Kinderschuhen" steckt und der deshalb in den kommenden Jahren sehr stark wachsen wird.Deine Aufgaben:Wiederkehrende Umsätze: Du bist verantwortlich für die Generierung von wiederkehrenden Umsätzen durch die Gewinnung von Neukunden in Deiner Region.Akquise: Du betreust Dein eigenes Kundenportfolio und entwickelst Strategien, um Deine Sales Pipeline zu füllen.Cross- u. Upselling: Du hebst Umsatzpotenziale bei einem Teil der knapp 4.000 Bestandskunden.Qualifizierung: Durch eine zügige und zuverlässige Qualifizierung stellst Du sicher, dass Du Deine Zeit effizient und auf „die richtigen“ Leads/ Prospects verwendest.Produktdemos: Du führst Kunden durch die wichtigsten Funktionen der Software.Projektmanagement: Du führst potenzielle Kunden durch ihren Evaluierungsprozess, identifizierst mögliche Bedenken, beeinflusst Entscheidungskriterien und zeigst die wirtschaftlichen Vorteile der Lösung auf.Das bringst Du mit:Du verfügst über 2+ Jahre Erfahrung im B2B oder B2G (Public Sector) Lösungsvertrieb mit Schwerpunkt auf New Business.Berührungspunkte mit den Bereichen Software/ SaaS, Payment, Business Process Outsourcing (BPO) oder vergleichbar wären ein Plus.Mit einem Mix aus Hunter-Mentalität und Trusted Advisor bist Du für Deine Kunden ein überzeugender und gleichzeitig vertrauenswürdiger Ansprechpartner.Du kannst Dich im Homeoffice selbst motivieren und organisieren. Gleichzeitig stellt Du durch Deine proaktive Art sicher, dass Du mit Deinen Kolleg:innen im Austausch bleibst.Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und konversationssicher Englisch.Du wohnst in Deutschland, im Idealfall in einem der Ballungsräume.Zuverlässige Datenpflege im CRM-System und aktives Pipelinemanagement gehören zu Deinem Daily Business.Benefits:Du arbeitest für den europäischen Marktführer und kannst maßgeblich zur „Erfolgsstory“ und dem Wachstum in Deutschland beitragen.Gehaltspaket: Bis zu 60k Fix + 15k Bonus + FirmenwagenEine finanzkräftige Unternehmensgruppe im Rücken, die ihre Fähigkeit zur Marktführerschaft in anderen Märkten bereits unter Beweis gestellt hat.Ein erfahrenes und motivierendes Leadership-Team in Deutschland, das Dich bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung aktiv unterstützt.Du kannst deutschlandweit aus dem Homeoffice arbeiten.Bei der Leadgenerierung wirst Du tatkräftig durch von den Kollegen im Inside Sales und Marketing unterstütztUnkomplizierte Bewerbung in nur 2 Minuten.Klingt das nach der nächsten Stufe auf Deiner Karriereleiter? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! CV oder LinkedIn Profil (DE oder EN) genügt. Kein Anschreiben erforderlich. Standort Stefan Rüdrich HR Consulting, Leipzig

Account Manager/-in / Fachberater/-in Dental (m/w/d) NordostWer ist Advanced Medical Solutions?Wenn wir sagen, dass wir ein weltweit führender, unabhängiger Entwickler und Hersteller innovativer und technologisch fortschrittlicher Produkte für den globalen Markt der modernen Wundversorgung, des Wundverschlusses und der Chirurgie sind, dann stimmt das. Aber wir sind noch viel mehr als das...AMS ist ein weltweit führender unabhängiger Entwickler und Hersteller innovativer Gewebeheilungstechnologien, der sich auf qualitativ hochwertige Ergebnisse für Patienten und einen Mehrwert für Kostenträger konzentriert. AMS verfügt über eine breite Palette an chirurgischen Produkten, darunter Gewebekleber, Nahtmaterial, Hämostatika, interne Fixierungsvorrichtungen und interne Versiegelungen, die unter den Marken LiquiBand, RESORBA, LiquiBandFix8, LIQUIFIX und Seal-G vertrieben werden. AMS bietet auch Wundauflagen wie Silberalginate, Alginate und Schäume über seine Marke ActivHeal sowie als White Label an. Seit 2019 hat die Gruppe fünf Akquisitionen getätigt: Sealantis, ein israelischer Entwickler innovativer interner Versiegelungen, Biomatlante, ein französischer Entwickler und Hersteller chirurgischer Biomaterialien, Raleigh, ein führender britischer Beschichter und Verarbeiter von Wundversorgungs- und Biodiagnosematerialien, AFS Medical, ein österreichisches Spezialunternehmen für die Chirurgie, und Connexicon, ein irischer Spezialist für Gewebeklebstoffe. Die Produkte von AMS, die im Vereinigten Königreich, in Deutschland, Frankreich, den Niederlanden, der Tschechischen Republik und Israel hergestellt werden, werden weltweit über ein Netz von multinationalen oder regionalen Partnern und Vertriebshändlern sowie über die eigenen direkten Vertriebskräfte von AMS im Vereinigten Königreich, Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik und Russland verkauft. Die Gruppe verfügt über F&E-Innovationszentren im Vereinigten Königreich, Irland, Deutschland, Frankreich und Israel. Die Gruppe wurde 1991 gegründet und beschäftigt mehr als 800 Mitarbeiter.AMS bietet allen Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft, was bedeutet, dass niemand aufgrund seines Geschlechts, seines Alters, seiner Nationalität, seiner Behinderung oder eines anderen geschützten Merkmals, das gesetzlich verboten ist, diskriminiert werden darf.Die Firma hat die Stelle eines/r Account Manager/-in/ Fachberater/-in Dental für die Region Nordost ab spätestens 1.8.2024 oder nach Absprache früher als Nachfolge zu besetzen Die Stelle berichtet an die Verkaufsleitung Dental Deutschland.AufgabengebietUmsetzung der Dental Marketing- und Vertriebsstrategie im Vertriebsgebiet Nordostdeutschland (SH, HH, NI, BB, BE, MV, SN, ST, TH) unter Berücksichtigung der Umsatz- und Gewinnvorgaben.Repräsentation des Unternehmens im Bereich Dental nach außen, selbstständige Durchführung von Verkaufsgesprächen und Verhandlungen.Produktschulungen, Produktberatungen, OP-Teilnahmen bzw. Begleitungen beim Test von Neuprodukten oder Unterstützung des Kunden, sollte dieser Anwendungsprobleme bei eingesetzten Produkten haben.Analyse, Vertragscontrolling und Reporting.Beitrag für eine bessere Patientenversorgung durch innovative Medizinprodukte.AufgabenschwerpunkteBetreuung der definierten Bestandskunden sowie Neukundengewinnung, auch durch Kaltakquise.Durchführung von Dental Verkaufsgesprächen im Vertriebsgebiet mit verschiedenen Ansprechpartnern, wie MKG-Chirurgen, spezialisierten Zahnärzten im Bereich Oralchirurgie und Implantologie, Praxis-Managern, Handelspartnern und Fachhändlern.Umsetzung der Dental Marketing- und Verkaufsstrategie im Gebiet unter Berücksichtigung der Umsatz- und Gewinnvorgaben gemäß der strategischen Ausrichtung bzw. Fokussierung der Category Dental.Kontaktaufbau und- pflege zu Dental Meinungsbildnern.Einführung und Ausweitung der AMS Produktlinien, Neuprodukteinführungen.Bearbeitung und Beobachtung des Marktes, Gebietes und der Kundengruppen, sowie Überwachung der Wettbewerbsaktivitäten.Beratung und Einweisung der Fachkreise / Ansprechpartner / Anwender an Produkten gemäß MPDG (=Medizinprodukterecht- Durchführungsgesetz)Repräsentation des Unternehmens AMS und der RESORBA Produktmarken gegenüber Kunden und Markt.Durchführung von Fortbildungs- und Schulungsmaßnahmen (direkt beim Kunden oder im Rahmen von z.B. „Zahnärztestammtischen“) mit Schwerpunkt auf Cross- und Up-selling.Enge Kooperation mit allen Vertriebsverantwortlichen (Verkaufsinnendienst, TeleSales, Dental-Außendienstkollegen, Produktmanagement, Vertriebsleitung, etc.) Teamplayer Mentalität.Durchführung von Kongressen und Veranstaltungen bzw. Teilnahme an diesen.Erstellung und Analyse von Verkaufsprognosen für Neuprodukte und Produkte aus dem laufenden Programm.Verpflichtende Dateneingabe und -pflege im Oracle CRM System zur Nachverfolgung und Bearbeitung aller Kundenaktivitäten, wie bspw. Vertriebschancen, Kontaktdaten von Ansprechpartnern.Selbständiges Konsignationslagermanagement (Kontrolle, Zählung, Einrichtung/ Auflösung etc.)Regelmäßige Teilnahme an internen Produkt- und Indikationsschulungen mit entsprechender Wissenskontrolle zum Erhalt und Ausbau der eigenen Fachexpertise im Rahmen der Medizinprodukteberater Qualifikation.Regelmäßiger Austausch zu Fachthemen, Marktrückmeldungen, Herausforderungen und Pricing mit den lokalen und globalen Dental Kollegen zur engen Abstimmung untereinander.AnforderungenAusgeprägte Kenntnisse im Bereich Dental Deutschland mit Schwerpunkt des niedergelassenen Bereiches (Praxen)Vertriebspersönlichkeit im Bereich der Medizinproduktebranche mit ausgeprägtem Willen zum Erfolg & Abschluss.Starke Selbstmotivation, gut strukturiert und organisiert, extrem eigenverantwortlich, zuverlässig, nachhaltig, positiver „Can Do“-Charakter.Idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Produkten wie Nahtmaterial, Hautkleber, Knochenersatzmaterial und Kollagen Produkten.Akademischer Abschluss von Vorteil, alternative Berufsausbildung im Gesundheitswesen als Zahnarzthelfer, Sachbearbeiter in einem Dental-Depot oder als Zahntechniker.Schnelle Auffassungsgabe, guter Umgang mit komplexen Sachverhalten und Wille zum Eigen- und Selbststudium von Produkt- und Indikations-Fachwissen.Sicherer Umgang mit IT und Browser-basierten Unternehmenssoftwareanwendungen, sowie mit MS-Office, speziell Excel, sollte vorhanden sein.Analytische Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Grundverständnis.Ausgeprägter Wille, kontinuierlich Neues zu lernen und eigene Kompetenzen auszubauen.Gute Englischkenntnisse.Fähigkeit auch am Telefon oder aus dem Home-Office heraus vertriebsfokussiert zu agieren.PKW-Führerschein Klasse B & intensive Reisetätigkeiten im Gebiet, auch mit Übernachtung.Wir bieten:Interessante, abwechslungsreiche Vertriebsposition.Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, in der Sie Ihr unternehmerisches Vertriebsgeschick voll entfalten können.Gutes und kollegiales Betriebsklima, in dem wir als Team mit unterschiedlichen Stärken und Qualifikationen uns gegenseitig unterstützen und fördern.Leistungsgerechte Vergütung & 30 Tage Jahresurlaub.Firmenwagen inkl. privater Nutzung mit 1% Regelung, iPad, Laptop und Smartphone zur Eigennutzung.Professionelle Einarbeitung gemäß standardisiertem Onboarding Plan und stetige Weiterbildung.Kurze Entscheidungswege mit flachen Hierarchien und konstruktiver Fehlerkultur.Möglichkeit zur Teilnahme am jährlichen unternehmenseigenen Aktienprogramm SIP (=Share Incentive Plan)Konzernweites „Care, Fair, Dare“ Wertesystem der Unternehmensführung / Corporate Governance.Möglichkeit sich konzernintern weiterzuentwickeln. Standort RESORBA Medical (Advanced Medical Solutions), Leipzig

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher Innovationsführer, welcher seit über 120 Jahren mit einer weltweiten Präsenz die Verpackungsprozesse optimiert. Das Familienunternehmen mit über 3000 Mitarbeitern konzipiert, produziert und installiert innovative Technologien für Anwendungen hauptsächlich im Lebensmittelbereich sowie in Non-Food-Branchen. Angeboten werden effiziente Maschinen für das Verwiegen, das Abfüllen und Verpacken sowie die Qualitätskontrolle.Das Unternehmen bietet eine interessante Position als Mitglied im europaweiten Vertriebsteam alsAccount Manager – Fleisch- / Protein Industrie (m/w/d)Diese Rolle umfasst den Direktvertrieb und die Entwicklung der Vertriebs- und Marketingstrategie für bestimmte Kunden der Fleischindustrie in Deutschland.Ihre Aufgaben:Sie betreuen und entwickeln bestehende und bauen neue Kundenbeziehungen aufSie erarbeiten Strategien zur Vermarktung des Produktportfolios und setzen diese zur Erreichung des Unternehmensziels umSie entwickeln zusammen mit den relevanten Abteilungen kundenspezifische Lösungen und Produkte und erarbeiten eigenverantwortlich Kunden-Business-PläneDie eigenständige Ausarbeitung und Nachverfolgung von Angeboten, sowie die Auftragsverantwortung bis zur Abnahme beim Kunden zählt genauso zu Ihren Aufgaben wie die enge Kommunikation mit den regionalen Vertriebsteams, dem Vertriebsinnendienst und den ProduktspezialistenIhr Profil:Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches StudiumErfahrung im B2B-Vertrieb in der Lebensmitteltechnik, idealerweise in der FleischindustrieAusgezeichnetes Verhandlungsgeschick und Fähigkeit, auf allen Ebenen zu kommunizierenKommunikations- und Präsentationsgeschick in deutscher und englischer SpracheGute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrungen mit einem CRM-ToolUnser Auftraggeber bietet eine unbefristete, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer festen monatlichen Vergütung zzgl. einer Umsatzbeteiligung, regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine moderne Home-Office Ausstattung, einen neutralen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), sowie 30 Tage Urlaub.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Standort criteria Personalberatung, Leipzig

Company DescriptionFreshworks makes it fast and easy for businesses to delight their customers and employees. We do this by taking a fresh approach to building and delivering software that is affordable, quick to implement, and designed for the end user. Headquartered in San Mateo, California, Freshworks has a global team operating from 13 global locations to serve more than 65,000 companies - from startups to public companies - that rely on Freshworks software-as-a-service (SaaS) to enable a better customer experience (CRM, CX) and employee experience (ITSM). Freshworks’ cloud-based software suite includes Freshdesk (omni-channel customer support), Freshsales (sales automation), Freshmarketer (marketing automation), Freshservice (IT service desk), Freshchat (AI-powered bots), supported by Neo, our underlying platform of shared services.Freshworks is featured in global national press including CNBC, Forbes, Fortune, Bloomberg and has been a BuiltIn Best Place to work in San Francisco and Denver for the last 3 years. Our customer ratings have earned Freshworks products TrustRadius Top Rated Software ratings and G2 Best of Awards for Best Feature Set, Best Value for the Price and Best Relationship.Job location - GermanyJob DescriptionThis is an individual contributor position (IC). As a Senior Territory Sales Executive at Freshworks, you will play a leading role in accelerating our company's revenue growth in Germany. In this role, you will advocate multiple Freshworks product lines (CX, CRM, ITSM). As a brand ambassador, you will champion our innovative Software-as-a-Service products to make organizations more productive, efficient and customer-oriented.Working hand-in-hand with our marketing, presales team and business development representatives, you will especially be responsible for acquiring new customers. The business development representatives (BDRs) will support you during the initial contact with potential customers and their qualifications. You will be partially responsible for helping your team of BDRs become successful. Your role and responsibilitiesAlong with your manager, define and execute sales action plans to meet predefined goals in the region, and to exceed your sales goals through stakeholder mapping, prospecting, qualifying, and closing opportunitiesBuild, develop and manage your sales pipelineCommunicate constantly with other departments, such as marketing and pre-sales, regarding the design and execution of campaigns to improve our internal and external processesUse and administer available resources effectively, e.g. steering the business development and presales representatives to reach your individual sales goalsProvide regular reporting of pipeline and forecasting to the Sales ManagerTravel to customer locations and customer-focused events regularlyEducate yourself to become an expert in SaaS productsQualificationsMinimum 8 years of field sales experience with CSM (CX), CRM or ITSM products in the DACH market with a focus on large customersPast experience as a Business Development Manager is a plusFluent in German and EnglishConsistent achievements/overachievement of sales goals Highly motivated, with a driven personality and a positive attitude towards sales and SaaS productsCustomer-oriented with very strong communication skills, eagerness to learn and consultancy skills in order to understand our customers and to best support themWilling to go the extra mile with a strong work ethic; self-directed and resourcefulThese are some benefits you can expect from us in return:25 days annual Paid-Time-Off (PTO) + an additional 5 days off for the 1st 5 years of serviceLife & Long-Term Disability insuranceLearning & Reading budget of up to €1.000 per yearFitness budget of up to €30 per monthFree online yoga classes twice a weekSmunch: order delicious home-cooked meals straight to the office on us 2X a weekFully stocked pantry with healthy fruits, snacks, gourmet coffee, and breakfast optionsWeekly family lunch and quarterly team-building eventsCompany Funded Employee Assistance Program (EAP) for both you and your familyLong Service AwardsDiscounted Tax Support ServicesAt Freshworks, we are creating a global workplace that enables everyone to find their true potential, purpose, and passion irrespective of their background, gender, race, sexual orientation, religion and ethnicity. We are committed to providing equal opportunity for all and believe that diversity in the workplace creates a more vibrant, richer work environment that advances the goals of our employees, communities and the business. Standort Freshworks, Leipzig

You are a determined, hands-on self-starter that wakes up every morning with the strong desire to build something impactful?We are looking for a (Senior) Influencer & CRM Marketing Manager (f/m/d). Must be fluent in German.Royfort is a luxury brand in the home & living sector founded by two former Google/Amazon employees. We take the best elements of these company cultures to create the best work environment for everyone. Personal development and personal growth are at the heart of everything we do.At Royfort you will:Be responsible to develop and optimise the influencer marketing strategy for the DACH market for lifestyle, interior & beauty influencers in collaboration with the founders.You are responsible for the influencer (Instagram, Blogs) sales strategy & development from initial sourcing and negotiation to planning of the campaignsInfluencer campaign ideation - coming up with new & innovative ideas for working with new and existing influencers in our networkDeliverable monitoring - ensuring agreed deliverables have been published, doing quality controlReporting on resultsCRM marketing (email / whatsapp / SMS). This will be about 25% of your time. The primary focus is influencer marketing.Have the opportunity to take on additional responsibilities based on your interests and skillsAbout you:1-5 years of influencer marketing experienceFull working proficiency in German and English is essentialExcellent communication, relationship building, and negotiation skillsYou act very goal-oriented as well as sales-drivenDeep understanding of both influencer marketing and social media, with a focus on InstagramKnowledge of CRM marketing is a plusYou think in opportunities instead of challenges and have a hands-on attitude to execute new project.As you read the above you feel inspired and excited to shape our luxury brandThe role is either remote (must be located in Germany) or a hybrid role in our Berlin office. The role can be full-time or part-time. Royfort is a family friendly company!Interested? Send your CV to E-Mail anzeigen Standort Royfort, Leipzig

About ADDEV Materials: www.addevmaterials.com ADDEV Materials was established in 2006 and is an intermediate-sized owner-managed company with more than 800 employees on 15 sites throughout the world. It has a turnover of 200 million euros. As a designer and manufacturer of long-lasting, customized materials – adhesives, technical films, glues and chemical products – ADDEV Materials ensures responsible industrial performance for its clients in the Aerospace & Defense, Mobility & Industries and Healthcare & Hygiene markets. ADDEV Materials is an expert manufacturer and distributor and also provides genuine know-how in terms of: - Converting technical films and adhesive solutions.We are currently looking to recruit a home based, self-motivated, ambitious individual with proven aerospace consumables or coatings and related chemicals sales experience.Job Purpose StatementTo develop ADDEV Materials position as a leading supplier to the Aerospace, Defence and similar high-tech industries; within a defined geographical territory and/or market sector. To achieve or exceed sales targets using sales and account management techniques in line with the company’s strategy. To provide consultancy to customers on the correct product selection and use, to enhance the customer’s process for mutual advantage.To identify and call regularly on key customers and prospects, meeting key decision makers and presenting proposals for the sale/purchase and use of ADDEV Materials product range.To increase market penetration and market share for ADDEV Materials.The role will home-based and require external sales visits and marketing events, with frequent trips to the Company’s facilities in the UK. The Sales Manager must be able to conduct themselves in a professional manner and have excellent communication skills to maintain and develop key relationships.Job AccountabilitiesTo achieve sales targets set by and agreed with the VP Sales.Sales region Northern Europe (Germany, Netherlands, Austria)To support and ensure continuity of business with customers through recognised account management techniques.To develop a time management programme and journey plan ensuring that customers are regularly visited at a frequency related to their expenditure and needs.To technically support the use of ADDEV Materials products at the customer.To fully understand and have expertise in the use of non-metallic materials in industry and the related specifications and environmental legislation. To use this knowledge to develop ADDEV Materials business in the marketplace.To develop and maintain an accurate market profile and records of key customers, contacts, and specifications utilising Microsoft Dynamics CRM.To get to know key contacts in the customer base, meet them regularly and be recognised as a competent and knowledgeable consultant.To prepare proposals, technical solutions and service offers to customers as required.To prepare and make formal presentations of the company’s products and services to customers and to secure new markets and orders as a result.Contribute to the activities and success of the company.Work with the customer services department and the Operations manager to ensure that ADDEV Materials offers the best and unrivalled levels of service, quality and value to its customers.Maintain a library of technical and commercial data necessary to support the application of ADDEV Materials products at the customer.Job Knowledge, Skills and ExperienceGraduate or similar calibreKnowledge of coatings and non-metallic materials technology and aerospace manufacturing techniques and requirements.Knowledge of specifications and regulations that affect the industry.Experienced in sales, with formal training in sales techniques and recognised account management skills.Excellent presentation and communication skills; numerate and literate.Motivated and methodical, good team-working skills.Self-starter, used to working unsupervised.Competitive and with a will to overcome objections and succeed in a competitive environment.Language – English and 2nd language preferredKey ChallengesAchieve sales targets and growth objectives in line with plan. Retain customers for the long term good of the company.Create an increased demand for the company’s products in a competitive market, where many similar offers are available.To become fully conversant with ADDEV Materials product and service offerTo become expert in industry specifications and legislation, which affect the success of the business.To attain expertise in the application of ADDEV Materials products in the customer’s process.To identify new customers and opportunities and to progress sales from initial contact through to invoice.To communicate with suppliers and customers and to be recognised as an expert.Our Values:TEAM (Transparency - Enthusiam - Autonomy - Motivation) Standort ADDEV Materials Aerospace, Leipzig

Sie brennen für Vertrieb, treiben Projekte eigenständig voran und sind gerne im Außendienst tätig?Dann bewerben Sie sich jetzt alsAccount Manager - Industrieservice (m/w/d) bei PIRTEK Deutschland!PIRTEK ist als Teil einer internationalen Unternehmensgruppe der weltweit führende Anbieter für den mobilen 24/7 HydraulikService. In Deutschland und Österreich steuern 98 Service Center rund 340 mobile Werkstattwagen zur Minimierung von Stillstandzeiten unserer Kundschaft. Die Servicetechniker unserer bundesweiten Franchisepartner fertigen und montieren vorrangig Hydraulikschlauchleitungen im einzigartigen 1-Stunden-Service und darüber hinaus in der vorbeugenden Wartung und Instandhaltung.Zur Erweiterung unseres dynamisch wachsenden Projektgeschäfts suchen wir zum sofortigen Einstieg einenAccount Manager - Industrieservice (m/w/d) in Vollzeit.Als Account Manager - Industrie arbeiten Sie Hand in Hand mit unserem Senior Manager Schlauchmanagement/Industrie und dem Vertriebsleiter und unterstützen die Weiterentwicklung des Industrie- und Projektgeschäftes, insbesondere für Komplettverschlauchungen bei mobilen und stationären Hydraulikanlagen und -einrichtungen. Ihre Tätigkeit beinhaltet das Identifizieren von geeigneten Projekten, die Angebotserstellung und Nachverfolgung, sowie die weitere Projektbegleitung nach der Kundenbeauftragung.Dabei arbeiten Sie immer eng mit den Vertriebs- und Abwicklungsteams unserer regionalen Franchise-Partner zusammen.Ihre Tätigkeit findet größtenteils im Außendienst in ganz Deutschland und Österreich statt. Notwendige Home-Office-Tage sind natürlich auch möglich.Ihre Aufgaben:Alle Vertriebsaktivitäten zur Projektanbahnung, Begleitung aller erforderlicher AktivitätenMarkt- und Wettbewerbsbeobachtung, Bewertung von AusschreibungenEnge Zusammenarbeit mit den regionalen Franchisepartnern und deren Vertriebsteams und kaufmännische Abstimmung von ProjektenWeitere Betreuung von aktiven Industriekunden und laufenden ProjektenUnterstützung der operativen Teams der Franchisepartner mit Schulung und bei der Nutzung der hauseigenen Softwarelösung Schlauchmanagement 4.0Ihr Profil:Hohe technische Affinität für Wartung und Instandhaltung mit Schwerpunkt HydraulikVertriebs- und/oder Service-Erfahrung in B2B erklärungsbedürftigen Dienstleistungen und der Betreuung von IndustrieprojektenAnalytische und kommunikative FähigkeitenSehr gute DeutschkenntnisseGute Anwenderkenntnisse von Office Programmen und CRM-SystemenEigenmotivation, proaktive und selbstständige ArbeitsweiseHands-on-Mentalität im Tages- und VertriebsgeschehenHohe Identifikation und Begeisterungsfähigkeit für die UnternehmenszieleHohe Reisebereitschaft für ganz Deutschland und ÖsterreichUnser Angebot:Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld und Zusatzzahlungen sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten NutzungHomeoffice-Ausstattung inklusive Firmenhandy28 Tage Urlaub und unabhängiges, ortsflexibles ArbeitenDie Möglichkeit zum Bezug einer betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen LeistungenEigenverantwortliche Vertriebsarbeit mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem stetig wachsenden Geschäftsmodell und UmfeldUmfangreiche Einarbeitung in unsere Serviceleistungen und unser Franchise-Netzwerk sowie betriebliche WeiterbildungenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Hinweis: Die Verwendung der männlichen Form dient lediglich der besseren Lesbarkeit und schließt ausdrücklich alle Geschlechter ein. Standort PIRTEK Deutschland GmbH, Leipzig

Sales Manager - Dental - Germany (m/w/d)Wer ist Advanced Medical Solutions?Wenn wir sagen, dass wir ein weltweit führender, unabhängiger Entwickler und Hersteller innovativer und technologisch fortschrittlicher Produkte für den globalen Markt der modernen Wundversorgung, des Wundverschlusses und der Chirurgie sind, dann stimmt das. Aber wir sind noch viel mehr als das...AMS ist ein weltweit führender unabhängiger Entwickler und Hersteller innovativer Gewebeheilungstechnologien, der sich auf qualitativ hochwertige Ergebnisse für Patienten und einen Mehrwert für Kostenträger konzentriert. AMS verfügt über eine breite Palette an chirurgischen Produkten, darunter Gewebekleber, Nahtmaterial, Hämostatika, interne Fixierungsvorrichtungen und interne Versiegelungen, die unter den Marken LiquiBand, RESORBA, LiquiBandFix8, LIQUIFIX und Seal-G vertrieben werden. AMS bietet auch Wundauflagen wie Silberalginate, Alginate und Schäume über seine Marke ActivHeal sowie als White Label an. Seit 2019 hat die Gruppe fünf Akquisitionen getätigt: Sealantis, ein israelischer Entwickler innovativer interner Versiegelungen, Biomatlante, ein französischer Entwickler und Hersteller chirurgischer Biomaterialien, Raleigh, ein führender britischer Beschichter und Verarbeiter von Wundversorgungs- und Biodiagnosematerialien, AFS Medical, ein österreichisches Spezialunternehmen für die Chirurgie, und Connexicon, ein irischer Spezialist für Gewebeklebstoffe. Die Produkte von AMS, die im Vereinigten Königreich, in Deutschland, Frankreich, den Niederlanden, der Tschechischen Republik und Israel hergestellt werden, werden weltweit über ein Netz von multinationalen oder regionalen Partnern und Vertriebshändlern sowie über die eigenen direkten Vertriebskräfte von AMS im Vereinigten Königreich, Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik und Russland verkauft. Die Gruppe verfügt über F&E-Innovationszentren im Vereinigten Königreich, Irland, Deutschland, Frankreich und Israel. Die Gruppe wurde 1991 gegründet und beschäftigt mehr als 800 Mitarbeiter.AMS bietet allen Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft, was bedeutet, dass niemand aufgrund seines Geschlechts, seines Alters, seiner Nationalität, seiner Behinderung oder eines anderen geschützten Merkmals, das gesetzlich verboten ist, diskriminiert werden darf.Details zur StelleLeitung der zugewiesenen Vertriebsregion Deutschland mit disziplinarischer Führung der zugehörigen Dental Außendienstmitarbeiter (ADMs) und Dental Tele-Sales Mitarbeiter, sowie deren Weiterentwicklung.Weiterentwicklung der Marktposition im Dentalbereich unter Berücksichtigung der dentalen Vertriebs- und Marketingstrategie, um die Ziele des Unternehmens in Bezug auf Umsatz, Profit und Servicequalität zu erfüllen.Gewinnung von Neugeschäften und Pflege bestehender Kundennetzwerke im niedergelassenen dentalchirurgischen Bereich und Dentalkliniken sowie Händlern.Steuerung und Controlling der Vertriebsaktivitäten auf nationaler Ebene.Repräsentation des Unternehmens nach außen, selbstständige Durchführung von Verkaufsgesprächen, Verhandlungen, Kundenterminen auch zusammen mit dem jeweiligen Dental ADM.Analyse und Berichtswesen an den Category Director Dental.Betreuung und Beratung nationaler dentaler Key Accounts/ B2B Handelspartner.AufgabenschwerpunkteFührung der zugeordneten Mitarbeiter sowie Unterstützung bei der vertrieblichen Planung, Angeboten und bei strategischen Vertriebsfragen.Durchführung von Verkaufsgesprächen, auch zusammen mit den verantwortlichen ADMs bei verschiedenen Ansprechpartnern wie zum Beispiel MKG-Chirurgen, spezialisierten Zahnärzten im Bereich Oralchirurgie und Implantologie, Praxis-Managern, Handelspartnern und Fachhändlern.Umsetzung der Marketing- und Verkaufsstrategie unter Berücksichtigung der Umsatz- und Gewinnvorgaben gemäß der strategischen Ausrichtung der Marketing- und Vertriebsleitung.Kontaktaufbau und -pflege zu Meinungsbildnern (KOLs) der Dentalbranche; Aufbau eines nationalen KOL Netzwerks.Einführung und Ausweitung der RESORBA/ AMS Dental Produktlinien. Neuprodukteinführungen.Regelmäßige Mitarbeitergespräche (Förderung, Entwicklung und Coaching) und damit verbundene administrative Aufgaben (Systemeingaben)Intensive Bearbeitung und Beobachtung des Marktes inkl. regelmäßiger Analysen der ADM Gebiete und der Kundengruppen, sowie Überwachung der Wettbewerbsaktivitäten.Repräsentation des Unternehmens RESORBA/ AMS gegenüber Kunden und Markt.Enge Kooperation mit allen Vertriebsverantwortlichen (Verkaufsinnendienst, Produkt- und Marketing-Management, Außendienstkollegen international, weitere) sowie weiteren Schnittstellen innerhalb der Firma.Erarbeitung von wirtschaftlichen Argumenten des Kundennutzens zur Stärkung unserer Marktpräsenz und Produktpositionierung.Durchführung und Teilnahme an nationalen und ggf. internationalen Veranstaltungen, Kongressen sowie Workshops.Analyse und Abgabe von Verkaufsprognosen auf Mitarbeiter-, Kunden- und Produktebene.Entwicklung einer Verkaufsstrategie für das Produktportfolio in Abstimmung mit der internationalen Preisstrategie.Entwicklung einer Strategie zur effizienten und effektiven Kundenbearbeitung durch den Dental-Außendienst und die Tele-Sales Mitarbeiter Dental (Strukturierung von Verkaufsgebieten)Persönliche Betreuung zugewiesener Kunden (Händler, Distributoren, Großkunden, weitere)Vertrags und Preisgestaltung.Nutzung des CRM-Systems zur Dokumentation und Nachverfolgung aller KundenaktivitätenAnforderungenWissenschaftlicher Abschluss oder ein gleichwertiger Abschluss wünschenswert.Langjährige Branchen- und Vertriebserfahrung im Dentalbereich Deutschland (DACH).Gutes dentales Netzwerk in Deutschland, gerne auch international sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sind notwendig.Vertriebspersönlichkeit, ausgeprägte Kenntnisse in Dental mit Schwerpunkt Oralchirurgie.Kenntnisse im Bereich Nahtmaterial, Hämostyptika & Knochenersatzmaterialien wünschenswert, Erfahrung im Vertrieb von dentalen Medizinprodukten, unternehmerisches Denken.Sehr gute Eröffnungs-; Verhandlungs- und Abschlussfähigkeiten.Gute Englischkenntnisse.PKW-Führerschein Klasse B.Team- Player Mentalität.Betriebswirtschaftliches Verständnis & Analytik.Starke Selbstmotivation, gut strukturiert und organisiert, sehr eigenverantwortlich, zuverlässig.Höhere Reisebereitschaft (mit Übernachtung) wird vorausgesetzt. Standort RESORBA Medical (Advanced Medical Solutions), Leipzig

Das UnternehmenUnser Kunde, eines der größten Softwareunternehmen Deutschlands, ist ein international führender Anbieter für IT-Systeme in Gesundheitseinrichtungen und Digitalisierer der Branche. Über eine Million Gesundheitsprofis in über 50 Ländern der Welt nutzen die Softwareprodukte unseres Kunden zur Unterstützung aller ärztlichen und organisatorischen Tätigkeiten in Arztpraxen, Krankenhäusern, Apotheken und vielen weiteren Beteiligten im Gesundheitswesen. Im Zuge des weiteren Wachstums des Unternehmens, suchen wir einenBusiness Analyst AbrechnungssoftwareIhre neuen Aufgaben Als Business Analyst Abrechnungssoftware sind Sie im agilen Team in enger Abstimmung mit Developer:innen für die Weiterentwicklung einer Abrechnungssoftware für soziale Einrichtungen verantwortlich. Es erwarten Sie insbesondere folgende, spannende Aufgaben:Verantwortung für die Planung und Durchführung von SCRUM-MeetingsErste Ansprechperson für Product Manager und DeveloperGestaltung der Anwendungen gemeinsam mit UX-Expert:innenAnalyse der Requirements der Kunden und User:innenDokumentation von ProgrammänderungenDurchführung von Schulungen für interne und externe StakeholderDas bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik, Medizinische Informatik, oder eine vergleichbare AusbildungIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung als PO für Software- oder Informationslösungen im Gesundheitswesen, insbesondere in der Healthcare-ITIdealerweise Erfahrung im Umfeld sozialer EinrichtungenErfahrung mit agilen Methoden und im AnforderungsmanagementKunden- und lösungsorientiertes HandelnFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDas bietet Ihnen unser KundeSie dürfen ein Marktführer-Umfeld, eine verantwortungsvolle Aufgabe sowie Platz für Initiative erwartenEs wird Ihnen eine Aufgabe in einem innovativen und wachsenden Unternehmen sowie ein attraktives Gehaltspaket und weitere interessante Nebenleistungen geboten.So bewerben Sie sichInteressierte Kandidaten (all genders) bewerben sich entweder unter Angabe der Referenznummer 2023-143 über E-Mail anzeigen oder klicken oben auf "Einfach bewerben". Für Rückfragen steht Ihnen Karsten Fuchs gerne zur Verfügung. Standort Meyer Associates GmbH, Leipzig

Inspera was born in #Norway as a #cloud ️ based digital assessment platform that helps plan, author and deliver digital exams globally We are on a mission to make #education assessment more inclusive, fair and relevant.This is an exciting role focused on driving the growth of Inspera within the DACH region during a period of digital transformation in the industry. The Senior Sales Executive DACH will be responsible for executing the regional go-to-market new business growth strategy with Inspera's leading digital assessment ecosystem.Specifically, you will be responsible for new customer acquisition and will work closely with an existing sales and account management team in the region. You will work with marketing and product colleagues to build, mature and convert a sales pipeline. Using a consultative sales approach to mature leads through to close.Key responsibilities & dutiesCreate and execute a strategic sales plan that expands Inspera's customer base and extends the company's reach in the DACH region.Meet and exceed agreed sales targets.Build and foster relationships with key targets within the Higher Education industry, including C-level and PVC-level senior managers.Build and maintain digital assessment market insight.Present and demonstrate Inspera's digital assessment capabilities to key prospects in the DACH region.Travel as necessary to conferences, events, and customer locations.Collaborate with other company departments, such as marketing, product or engineering, to showcase Inspera's capabilities to the market.Provide accurate and timely sales reporting to Finance and Sales management according to company guidelines and principles. RequirementsMinimum of 3 years in B2B EdTech sales experience required.Experience with a CRM system, ideally HubSpot.A passion for tech and digital transformation.Confident communicator both verbally and writtenResilience and ability to work both independently and as part of a team.Ability to travel approx. 20% of the time.Fluent German skills are desirable.Experience in the DACH market is a plus. Standort Inspera, Leipzig

This position is for the DACH region.Company Overview and VisionWith 5 million POS shipped every year, 18 years of experience, and +500 employees, LANDI is one of the leading providers of payment acceptance solutions.A trusted technology partner dedicated to providing world-class devices, exceptional solutions, and services to our valued clients.Innovation is at the core of LANDI's culture and approach, which enables our community of experts to anticipate and shape the future of commerce.LANDI is embarking on an exciting journey to become within 5 years the international leader in digital commerce.We're looking for passionate, experienced, and energetic people to help us become a truly global digital player.Our motto? Be sincere and pragmatic while striving for excellence and innovation.With this challenging journey ahead, we are seeking talented and results-driven Channel Sales Manager to be part of our dynamic team.Together, let's achieve remarkable things!PositionAs Channel Sales Manager for DACH, you will play a pivotal role in the company's growth by developing and executing a comprehensive “sale-out” strategy in the DACH region.You will be the face of LANDI for your market, managing relationships with both end-customers and our distributors. You will be responsible for identifying, onboarding, and nurturing customers along with our channel partners.Your leadership will be instrumental in achieving and exceeding revenue targets while strengthening partner relationships.We’re looking for an experienced channel sales manager, an entrepreneur, someone eager to make an impact in a growing company.You will report directly to the Head of Channel Sales EMEA.We usually don’t do big business without visiting our customers, expect business trips in the region.Key ResponsibilitiesSales StrategyIdentify and prioritize target market segments and geographic regions for revenue expansion.Collaborate with channel partners to define a clear sales plan and objectives.Business developmentIdentify and explore opportunities to expand LANDI’s presence in the region.Pitch LANDI’s value proposition to end customers.Close opportunities in cooperation with your channel partners.Partner ManagementMaintain strong relationships with your portfolio of channel partners, acting as their primary point of contact.Reporting and forecastingLeverage Salesforce to generate detailed reports on channel and customers activities, performance metrics, and revenue contributions.Analyze CRM data to identify trends, opportunities, and areas for improvement.Ensure the accuracy of revenue forecasts by meticulously maintaining and updating sales data in the CRM.QualificationsBachelor’s degree in engineering or business administration, sales, marketing (master’s preferred).Business development experience (minimum 4 years).Proven track record (minimum 2 years) of successfully building and developing sales through channel sales.Exceptional interpersonal and communication skills, with the ability to build (from scratch) and maintain strong client relationships.Proficiency in data analysis and the use of CRM tools (Salesforce). BenefitsCompetitive salary and performance-based bonuses.Opportunities for career advancement and professional development.Work with a passionate and talented team dedicated to success.Hybrid work. Standort LANDI Global, Leipzig

Die zu besetzende Vakanz ist für eine große Automobilhandelsgruppe im Premiumsegment in der Region Leipzig.Einstellungstermin: nach Vereinbarung.- Gehalt bis 70.000€ - Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Remote Arbeiten möglich- DienstwagenTätigkeitsschwerpunkt:- Konzeption, Umsetzung und Controlling von Marketingkampagnen, Lead-Funnel sowie CX-Messungsreaktionen mit Fokus auf Akquisition und Kundenbindung- Verantwortung des CRM-Bereichs mit den Kernaufgaben Implementierung, Analyse und Optimierung der Prozesse und Systeme- Analyse und Vorbereitung der Kundendaten als Basis für zukünftiges CRM-System- Transfer der Kundendaten nach bestimmten Segmenten in das neue CRM System zur individuelleren Kundenansprache- fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von bis zu 5 MitarbeitendenIhre Qualifikationen:- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikationen- ausgewiesene Expertise im Projektmanagement, Prozessoptimierung sowie im Marketing und dessen Automatisierung- erste Führungserfahrungen- analytisches und strategisches Denken in Verbindung mit CRM-Systemen- Affinität für die Automobilbranche und Interesse an aktuellen Entwicklungen des Marktes- Kreativität, Zuverlässigkeit und Souveränität in stressigen Situationen- Hohes Engagement und starke Eigeninitiative- Gute Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung mit CRM-Systemen- verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftEine Stellenanzeige von Recrutis Consulting GmbH

Die zu besetzende Vakanz ist für eine große Automobilhandelsgruppe im Premiumsegment in der Region Leipzig.Einstellungstermin: nach Vereinbarung.- Gehalt bis 70.000€ - Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Remote Arbeiten möglich- DienstwagenTätigkeitsschwerpunkt:- Konzeption, Umsetzung und Controlling von Marketingkampagnen, Lead-Funnel sowie CX-Messungsreaktionen mit Fokus auf Akquisition und Kundenbindung- Verantwortung des CRM-Bereichs mit den Kernaufgaben Implementierung, Analyse und Optimierung der Prozesse und Systeme- Analyse und Vorbereitung der Kundendaten als Basis für zukünftiges CRM-System- Transfer der Kundendaten nach bestimmten Segmenten in das neue CRM System zur individuelleren Kundenansprache- fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von bis zu 5 MitarbeitendenIhre Qualifikationen:- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikationen- ausgewiesene Expertise im Projektmanagement, Prozessoptimierung sowie im Marketing und dessen Automatisierung- erste Führungserfahrungen- analytisches und strategisches Denken in Verbindung mit CRM-Systemen- Affinität für die Automobilbranche und Interesse an aktuellen Entwicklungen des Marktes- Kreativität, Zuverlässigkeit und Souveränität in stressigen Situationen- Hohes Engagement und starke Eigeninitiative- Gute Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung mit CRM-Systemen- verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftEine Stellenanzeige von Recrutis Consulting GmbH

Die zu besetzende Vakanz ist für eine große Automobilhandelsgruppe im Premiumsegment in der Region Leipzig.Einstellungstermin: nach Vereinbarung.- Gehalt bis 70.000€ - Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Remote Arbeiten möglich- DienstwagenTätigkeitsschwerpunkt:- Konzeption, Umsetzung und Controlling von Marketingkampagnen, Lead-Funnel sowie CX-Messungsreaktionen mit Fokus auf Akquisition und Kundenbindung- Verantwortung des CRM-Bereichs mit den Kernaufgaben Implementierung, Analyse und Optimierung der Prozesse und Systeme- Analyse und Vorbereitung der Kundendaten als Basis für zukünftiges CRM-System- Transfer der Kundendaten nach bestimmten Segmenten in das neue CRM System zur individuelleren Kundenansprache- fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von bis zu 5 MitarbeitendenIhre Qualifikationen:- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikationen- ausgewiesene Expertise im Projektmanagement, Prozessoptimierung sowie im Marketing und dessen Automatisierung- erste Führungserfahrungen- analytisches und strategisches Denken in Verbindung mit CRM-Systemen- Affinität für die Automobilbranche und Interesse an aktuellen Entwicklungen des Marktes- Kreativität, Zuverlässigkeit und Souveränität in stressigen Situationen- Hohes Engagement und starke Eigeninitiative- Gute Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung mit CRM-Systemen- verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftEine Stellenanzeige von Recrutis Consulting GmbH

Die zu besetzende Vakanz ist für eine große Automobilhandelsgruppe im Premiumsegment in der Region Leipzig.Einstellungstermin: nach Vereinbarung.- Gehalt bis 70.000€ - Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Remote Arbeiten möglich- DienstwagenTätigkeitsschwerpunkt:- Konzeption, Umsetzung und Controlling von Marketingkampagnen, Lead-Funnel sowie CX-Messungsreaktionen mit Fokus auf Akquisition und Kundenbindung- Verantwortung des CRM-Bereichs mit den Kernaufgaben Implementierung, Analyse und Optimierung der Prozesse und Systeme- Analyse und Vorbereitung der Kundendaten als Basis für zukünftiges CRM-System- Transfer der Kundendaten nach bestimmten Segmenten in das neue CRM System zur individuelleren Kundenansprache- fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von bis zu 5 MitarbeitendenIhre Qualifikationen:- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikationen- ausgewiesene Expertise im Projektmanagement, Prozessoptimierung sowie im Marketing und dessen Automatisierung- erste Führungserfahrungen- analytisches und strategisches Denken in Verbindung mit CRM-Systemen- Affinität für die Automobilbranche und Interesse an aktuellen Entwicklungen des Marktes- Kreativität, Zuverlässigkeit und Souveränität in stressigen Situationen- Hohes Engagement und starke Eigeninitiative- Gute Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung mit CRM-Systemen- verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftEine Stellenanzeige von Recrutis Consulting GmbH

Für unseren Kunden in Leipzig suchen wir Sie als SEO Manager (m/w/d)!Ihr neuer Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit im Bereich Büromanagement wartet auf Sie. Sie erwarten attraktive Vorteile- Sehr gute Übernahmechancen- Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen- Abschlagszahlungen Ihr Gehalt- 19,82 € pro Stunde Ihre Aufgaben- SEO Planung und Steuerung- Planung, Steuerung, Beratung und Kontrolle von SEO Maßnahmen- Bereitstellung und Pflege einer XML-Sitemap- Keyword- und Themenrecherchen- Sie Optimieren und entwickeln unsere bestehenden Website-Seiten nach SEO Best Practices weiter Anforderungen an den Job- Content-Marketing- CRM-Systeme- Onlinemarketing- Suchmaschinenoptimierung (SEO)- Suchmaschinenwerbung (SEA)- Deutsch (C1-C2 / Verhandlungssicher)- Mit Berufserfahrung Ihre persönlichen Stärken- Analyse- und Problemlösefähigkeit- Eigeninitiative- Ganzheitliches Denken- Kommunikationsfähigkeit- Kreativität Ihr Weg zu unsWir freuen uns, dass Sie Interesse an einem Job bei uns haben. Sie können sich auch ganz einfach per [03 41 / 7 11 86 - 0](tel:+49341711860) oder per E-Mail bewerben, wir versprechen Ihnen eine zeitnahe Kontaktaufnahme zu unserem persönlichen Kennenlernen. Unsere Niederlassung ist von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr für Sie geöffnet.Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage [www.arwa.de](https://arwa.de) unter dem Punkt “Datenschutz”.Eine Stellenanzeige von ARWA Personaldienstleistungen GmbH

Das sind WIR:SENEC ist einer der führenden Anbieter innovativer Speicher- und Energielösungen für Privathaushalte und Gewerbe. Das international tätige Unternehmen mit Sitz in Leipzig und Niederlassungen in Köln und Bari ist seit 2009 am Markt und gehört als 100%iges Tochterunternehmen der EnBW zu den Pionieren der Speicherbranche.Gemeinsam schaffen wir eine Welt, in der jeder seine eigene, erneuerbare Energie erzeugen, nutzen und mit anderen teilen kann. Dafür suchen wir Köpfe, die nicht verwalten, sondern gestalten, führen, verändern und gemeinsam neue Wege gehen wollen. Nun möchtest auch Du Teil von etwas ganz Großem werden? Dir ist Nachhaltigkeit genauso wichtig wie uns und Du möchtest mit viel Leidenschaft und Engagement die Zukunft der Energieversorgung revolutionieren? Dann freuen wir uns, wenn Du uns als CRM Application Manager (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 unterstützen möchtest.Das kannst du bei uns MACHEN:Wir suchen Macher*innen: Menschen, die mit uns gemeinsam die Grenzen des Machbaren verschieben. Du verantwortest die kontinuierliche Wartung, Überwachung und Optimierung unserer CRM-Anwendungen für die Fachbereiche Marketing, Sales & Service. Stelle einen stabilen und performanten Anwendungsbetrieb für die Nutzer*innen der Fachbereiche Marketing, Vertrieb, Service sowie Produkt sicherEntwickle Prozesse zusammen mit den Fachbereichen weiter, z. B. durch Customizen und Konfigurieren in der Applikation sowie Erstellung und Betreuung von SchnittstellenGestalte einen nutzerzentrierten, internen Wissenstransfer mit: erstelle Dokumentationen, FAQs und TrainingsAnalysiere Fehlerbilder und leite entsprechende Maßnahmen abKommuniziere Updates, Downtimes und weitere relevante Informationen an betroffene Anwender*innengruppen aktiv, geplant und standardisiertArbeite crossfunktional mit Entwickler*innen, Dienstleistern, 1st Level Support, Marketing, Vertrieb, Service, Datenschutz, Master Data Management uvm. zusammen und steuere diese ausStelle eine hohe Umsetzungsqualität durch standardisierte und dokumentierte Testverfahren sicherDas könntest du bei uns EINBRINGEN:Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, vergleichbare Ausbildung oder ähnliche Qualifikation mit umfassender PraxiserfahrungMehrjährige Berufserfahrung mit sehr guten Kenntnissen der Struktur der MS Dynamics 365 Module Sales, Marketing und ServiceBreitgestreute Erfahrungen im schlanken Digitalisieren von Standard-Fachprozessen sowie im CustomizingSehr guter Umgang mit Microsoft Office, insbesondere ExcelErfahrung im Projekt-, Change- und ReleasemanagementIdealerweise Kenntnisse der Microsoft Power Plattform (z. B. Power Automate)Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDarauf kannst du dich bei uns FREUEN:Wir gestalten die Energiewende - dabei kombinieren wir die Geschwindigkeit eines Start-ups mit der Sicherheit unseres Mutterkonzerns EnBW. Werde Teil unseres dynamischen, innovativen und kreativen Teams mit attraktiven Benefits. Dich erwarten:Wettbewerbsfähiges Gehalt zzgl. BonusUnbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen UrlaubEinmaliger Homeoffice Zuschuss i. H. v. 700,- Euro für alle Personen mit mobilem ArbeitsvertragMonatliche Kinderzulage i. H. v. 100,- € pro Kind (max. 200,- €)Monatlicher Zuschuss in Höhe von 30 € für dein ÖPNV-AboFlexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und, wenn es die Position erlaubt, mobiles ArbeitenVergünstigte Mitgliedschaft bei Urban SportsKostenlose Sprachenlernkurse mit BabbelBike-LeasingZahlreiche Angebote über Benefits.meIndividuelle TeameventsGetränke, Obst sowie Verpflegungszuschuss an den StandortenAbwechslungsreiche Aufgaben und Raum für EigeninitiativeAusgeprägte Entscheidungsfreude und offene FehlerkulturAuthentisches, motiviertes und begeistertes Team mit positivem MindsetVertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Abteilungen und HierarchieebenenSo kommst du in unser TEAM:Bitte richte Deine Bewerbung an Jana (HR Manager Recruiting).Wir freuen uns auf Deinen aussagekräftigen Lebenslauf, gern in Verbindung mit weiteren Dokumenten wie Motivationsschreiben, Zeugnissen und Zertifikaten.Sofern zutreffend, sende uns bitte ebenfalls Deinen Aufenthaltstitel sowie Deine Arbeitserlaubnis in Kopie zu.Zur besseren Planung teile uns bitte Deinen frühestmöglichen Arbeitsbeginn bzw. Deine Kündigungsfrist sowie Deine Gehaltsvorstellung mit.Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.Wir freuen uns, DICH kennenzulernen!