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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Versicherungsberater Im Telefonischen Kundenservice in Nordrhein-Westfalen"

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Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Versicherungsberater Im Telefonischen Kundenservice in Nordrhein-Westfalen"

40 000 € Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Versicherungsberater Im Telefonischen Kundenservice in Nordrhein-Westfalen"

Währung: EUR USD Jahr: 2024
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Versicherungsberater Im Telefonischen Kundenservice Branche in Nordrhein-Westfalen

Verteilung des Stellenangebots "Versicherungsberater Im Telefonischen Kundenservice" in Nordrhein-Westfalen

Währung: EUR
Wie die Grafik zeigt, in Nordrhein-Westfalen gilt Düsseldorf als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Arnsberg. Den dritten Platz nimmt Detmold ein.

Empfohlene Stellenangebote

Sales Manager - Webtechnologien / Kundenservice / IT Beratung / Vertrieb (m/w/d)
Mittwald CM Service GmbH & Co. KG, Espelkamp
Über das UnternehmenWir sind 180 kreative Köpfe, die hier in Espelkamp an echt starken Lösungen für das Web von morgen arbeiten. Glück bedeutet für uns, unseren Kunden das Leben im Web so einfach wie möglich zu machen. Wir lieben Web. Wir atmen Code. Wir denken Hosting neu. Unser Job ist es, in die Zukunft zu blicken. Was uns dabei wichtig ist? Wir wollen Agenturen & Freelancer noch besser machen. Noch produktiver und effizienter. Wir kennen ihre Herausforderungen und sind Partner auf Augenhöhe. Was uns noch wichtig ist: Webhosting im 21. Jahrhundert muss hoch performant und flexibel sein, aber auch nachhaltig. Deshalb verarbeitet unser eigenes Rechenzentrum Daten klimafreundlich, sicher und effizient – direkt vor unserer Haustür. So nehmen wir die Verantwortung für unser Handeln. Jeden Tag. Kompetent, proaktiv und partnerschaftlich - so wollen wir für unsere Kunden erlebbar sein. Mit unserem Serviceerlebnis begeistern wir Agenturen und Web-Professionals so richtig! Hast du Bock, Teil unseres Vertriebs zu werden, ihn maßgeblich mitzugestalten und Themen eigeninitiativ voranzutreiben? Wenn du bei Floskeln wie “Haben Sie Interesse an einer Zusammenarbeit mit unserem Unternehmen” am liebsten davonlaufen würdest , und gerne neue Wege gehst, freuen sich Alena, Christian und Gökhan schon, dich kennenzulernen!Was bieten wir dir? Flexibilität - ob im Rahmen von Gleitzeit, flexiblen Arbeitszeitkonten oder der Möglichkeit, remote zu arbeiten Wir kümmern uns um die Wohnungssuche, finden bei Bedarf auch Übergangslösungen und helfen dir selbstverständlich gerne beim Kistentragen Moderne und mobile Arbeitsplätze inkl. aktueller Hard- und Software Wir unterstützten deine Entwicklung, z.B. durch Feedbackschulungen, persönliches Coaching oder fachliche CMS-Schulungen Sport- und Erholungsangebote sowie Start-up-Flair Die Möglichkeit für Elternzeit und das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge Wir arbeiten agil und nutzen Design Thinking Du übernimmst Projektverantwortung Faire Vergütung und zusätzliche Urlaubstage Wir haben Flache Hierarchien und führen regelmäßige FeedbackgesprächeWas erwartet dich? Du bist Expert:in für unser Webhosting-Produktportfolio und findest für all unsere Kund:innen die richtige Lösung Du entwickelst kreative Ideen und Methoden zur Gewinnung von Neukunden Du schaffst ein einzigartiges Serviceerlebnis und baust hierdurch starke, langfristige Kundenbeziehungen auf Du kennst die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kund:innen in- und auswendig und vertrittst diese aktiv in abteilungsübergreifenden Projekten Du treibst mithilfe deines Teams die Vision unseres Unternehmens als Agenturstandard für Web-Technologien voranWas solltest du mitbringen? Du konntest bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb sammeln und brennst für das positive Feedback deiner Kund:innen Du bist technisch affin und kennst dich idealerweise mit Web-Technologien aus Du möchtest nicht auf der Stelle stehen, sondern stetig dazu lernen und dich weiterentwickeln Du legst auf eine offene, ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe mit den Kund:innen Wert Du zeichnest dich durch selbstorganisiertes Handeln und unternehmerisches Denken aus Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftUnser Jobangebot Sales Manager - Webtechnologien / Kundenservice / IT Beratung / Vertrieb (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort Mittwald CM Service GmbH & Co. KG, Espelkamp
Junior Sales Consultant - Automatisierungstechnik / Kundenservice (m/w/d)
Campusjäger by Workwise, Düsseldorf
Du bist staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder bist kurz davor diesen abzuschließen? Außerdem bringst du Interesse am Vertrieb mit? Dann ist diese Stelle für dich perfekt! Uns sind Noten oder Vorerfahrungen egal - was zählt, ist deine Persönlichkeit und die Leidenschaft für den Vertrieb! Egal in welchem Bereich du bisher gearbeitet oder gelernt hast, wenn du für den Vertrieb brennst und dich persönlich und fachlich auch über Abteilungsgrenzen hinweg entwickeln willst, dann lass uns deine Bewerbung zukommen! Was erwartet dich? * Du verantwortest bereits als Junior schnell ein eigenes Kundengebiet und baust dieses kontinuierlich und zielgerichtet aus * Du gewährleistest eine reibungslose Kommunikation mit deinen Kund:innen * Du bist an drei Tagen die Woche in deinem Vertriebsgebiet unterwegs: Du eruierst die Wünsche und Probleme unserer Kund:innen vor Ort und berätst diese abschlussorientiert anhand unserer breiten Produktpalette * Du verbringst die anderen beide Tage gemeinsam mit deinem Team in unseren Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und sich auszutauschen * Du beobachtest den Markt und Wettbewerb und entwickelst so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte und Kund:innen, um Wachstumsziele zu realisieren * Dein Job in wenigen Worten: Abwechslungsreich fordernd definitiv nicht langweilig! * Nach einem 8-wöchigen Intensivtraining startest du in deinem eigenen Vertriebsgebiet durch. Auch nach der Trainingsphase ist uns regelmäßiges Training und Feedback sehr wichtig. Was du aus deiner Startposition machst, liegt ganz bei dir wenn du den richtigen Drive hast, stehen dir alle Türen offen Was solltest du mitbringen? * Du hast einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker, geprüfter technischer Fachwirt, geprüfter technischer Betriebswirt (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation * Du startest bei uns als Junior - daher musst du keine Berufserfahrung mitbringen * Du besitzt einen PKW-Führerschein, denn als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) bist du an drei Wochentagen im Auto zu den Kund:innen unterwegs * Du bist extrovertiert, hast eine offene Persönlichkeit Verkauf ist dein Ding * Du bist hungrig auf Erfolg und Vorwärtskommen, gehst gerne die Extrameile. Du liebst Eigenverantwortung ebenso wie das Miteinander im Team * Du bist reisebereit, denn wir arbeiten regional in Deutschland und berücksichtigen gerne deine Wunschregion. Für die Bürotage mit deinem Team in anderen Regionen übernachtest du zusätzlich bis zu sechsmal im Monat im Hotel * Du überzeugst bei der Arbeit mit Kund:innen durch deine Kommunikationsstärke, dafür sprichst du verhandlungssicheres deutsch Was bieten wir dir? * Frühzeitig viel Verantwortung. Deine Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und unterstützen dich bei Fragen * Ab dem ersten Tag bist du ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben * Eine interne Academy: Verbesserung in der täglichen Arbeit und über Abteilungsgrenzen hinaus * Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur * Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit * 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse und Weihnachts- und Sommerfeiern, sowie die Möglichkeit auch von zu Hause aus zu arbeiten * Ein attraktives Einstiegsgehalt bei 70.000 * Herausragende Aufstiegs- und Karrierechancen, denn wir besetzten unsere Führungspositionen aus den eigenen Reihen * Eine betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit * Ein transparentes Gehaltssystem Besonderheiten im Bewerbungsprozess: Wir leiten deine Bewerbung jetzt an Keyence weiter. Du brauchst dich nicht nochmal extra beim Unternehmen direkt zu bewerben. Sobald du in die engere Auswahl des Bewerbungsverfahrens kommst, wirst du per E-Mail informiert. Bei Fragen kannst du dich jederzeit an das Workwise-Team wenden. Bitte beachte, für diese Stelle ist zwingend ein PKW-Führerschein notwendig, da du regelmäßig zu Kund:innen fährst. Unser Jobangebot Junior Sales Consultant - Automatisierungstechnik / Kundenservice (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise. Standort Campusjäger by Workwise, Düsseldorf
Bürokauffrau telefonischer Kundenservice (m/w/d)
, Essen
Sichern Sie sich einen neuen Job als Bürokauffrau telefonischer Kundenservice (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme in Vollzeit.Der Job befindet sich in Essen für 13,50 € pro Stunde. Ihr Vorteilspaket für den Job- Betriebskantine- Gutes Arbeitsklima- Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen- Abschlagszahlungen Ihre Aufgaben- Telefonische Kundenbetreuung im In- und Ounbound- Nachbereitung und Dokumentation von Kundenanfragen- Sie beraten unsere Privat- und Gewerbekunden telefonisch zu Produkte Ihre persönlichen Stärken zeichnen Sie aus- Kommunikationsfähigkeit- Kundenorientierung- Organisationsfähigkeit- Sorgfalt/Genauigkeit- Teamfähigkeit Ihr Profil- Telefondienst- Telemarketing (Inbound)- Telemarketing (Outbound)- Telemarketing, Telefonverkauf- Deutsch (C1-C2 / Verhandlungssicher)Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!Bei Fragen zum Job im Bereich Kommunikation steht Ihnen unser Team jederzeit zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch unter [02 03 / 2 85 38 - 6](tel:+49203285386), oder per E-Mail von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr.Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage [www.arwa.de](https://arwa.de) unter dem Punkt “Datenschutz”.Eine Stellenanzeige von ARWA Personaldienstleistungen GmbH