Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Sozialarbeiter Für Flüchtlinge in Deutschland"

Sozialarbeiter (m/w/d) für Sozialunterkunft - Living Quarter GmbH Interessiert? Wenn du Deinen Lebenslauf parat hast, dann schicke uns diesen gerne zu oder bewirb Dich ganz einfach mit Deinem Namen, Deiner Telefonnummer und Deiner Qualifikation an:recruiting[AT]livingquarter.de.Wir freuen uns auf Dich!Hast Du noch Fragen?Du kannst uns telefonisch unter030 232 555 2844erreichen oder Dir auf unserem Instagram-Kanal ein genaueres Bild von uns und unserer Arbeit machen Herr Arne Wiechmann HR Specialist-Recruiting 0302325552840 recruiting[AT]livingquarter.de Living Quarter GmbHMagirusstraße 8-10 12103 Berlin www.livingquarter.de Jetzt Bewerben Drucken Teilen Schön, dass Du da bist!Wir sind die Living Quarter GmbH, ein modernes Unternehmen aus Berlin, das sich auf den Betrieb von ausgeschriebenen Sozialimmobilien und die damit verbundenen sozialen Dienstleistungen spezialisiert hat. Im Fokus stehen dabei Einrichtungen zur Unterbringung von hilfebedürftigen Personengruppen wie Obdachlose, Asylsuchende oder suchtgefährdete Menschen, die eine besondere soziale Aufmerksamkeit und Zuwendung benötigen. Deutschlandweit sind wir inzwischen auf 200 Kolleg:innen angewachsen.Du bist empathisch, motiviert und möchtest mit uns gemeinsam unsere Ziele erreichen? Das erwartet dich bei uns:Deine Zusatz- und Sozialleistungen: Verpflegungszuschuss, Obst und Erfrischung, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss für Bahn oder Auto, möglicher Kinderbetreuungszuschuss, Sonderurlaub bei Geburt und Hochzeit, etc.Benefits und Ausstattung: Zugang zu unseren Corporate Benefits, gutes technisches EquipmentFirmenevent: Gemeinsame Momente sind uns wichtig!Erholung: Mindesturlaub war gestern! Wir hauen noch ein paar Tage drauf!Innovation: Mit der Living Quarter hast Du einen Arbeitgeber, bei dem Du die Firmengeschichte aktiv mitgestalten darfst und auch sollst. Wir sind flexibel und offen für Neues, legen aber trotzdem großen Wert darauf, sich an bestehende Prozesse zu halten.Miteinander: Dich erwartet ein dynamisches Team, das mit Freude zur Arbeit kommt und sich durch starken Zusammenhalt auszeichnet. Auf allen Ebenen leben wir die Du-Kultur!Work-Life-Balance: geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, das Wochenende gehört Dir!Kaltes Wasser? Nicht mit uns! Du kannst dich auf eine intensive Einarbeitung freuen und durch individualisierte Fort- und Weiterbildungen Dein Entwicklungspotenzial nutzenDas ist deine Mission:Du kümmerst dich um die sozialpädagogische und psychologische Betreuung und Beratung unserer Bewohner:innenDu unterstützt die Heimleitung und stärkst ihr den Rücken um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellenDu gestaltest und organisierst die Tagesabläufe unserer Bewohner:innenDu planst diverse Projekte und setzt diese umDu unterstützt die Bewohner:innen bei ihrer Kommunikation mit u00c4mtern, Behörden und sonstigen EinrichtungenDu dokumentierst Fallgespräche im Rahmen der Klientenbetreuung/-beratungDu fühlst dich für neue Kolleg:innen im Team verantwortlich und bist Buddy-Partner in der AnfangszeitDu musst zu uns kommen, wenn:Du ein Studium im Bereich der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik und –management, Erziehungswissenschaften oder Psychologie abgeschlossen hastDu einen Führerschein mitbringst und gerne mobil bistDu idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich der Flüchtlingshilfe sammeln konntestDu Einfühlungsvermögen für unsere Bewohner:innen besitzt und an deren Integration interessiert bistDu organisiert bist, Eigeninitiative ergreifst und über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit verfügstDu auch in schwierigen Situationen oder Konflikten souverän handelstDu uns ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis und einen Nachweis Deiner Masernschutzimpfung zur Verfügung stellstInteressiert? Wenn du Deinen Lebenslauf parat hast, dann schicke uns diesen gerne zu oder bewirb Dich ganz einfach mit Deinem Namen, Deiner Telefonnummer und Deiner Qualifikation an:recruiting[AT]livingquarter.de.Wir freuen uns auf Dich!Hast Du noch Fragen?Du kannst uns telefonisch unter030 232 555 2844erreichen oder Dir auf unserem Instagram-Kanal ein genaueres Bild von uns und unserer Arbeit machen Herr Arne Wiechmann HR Specialist-Recruiting 0302325552840 recruiting[AT]livingquarter.de Living Quarter GmbH Magirusstraße 8-10 12103 Berlin www.livingquarter.de

Sozialarbeiter*in für das Sozialreferat (m/w/d) Bereichern Sie die Landeshauptstadt München alsSozialarbeiter*in für das Sozialreferat (w/m/d)Ob im Büro oder im Viertel: Wir helfen in allen Lebenslagen.Verfahrensnummer: 2948Ihr EinsatzbereichSozialreferat, zum Beispiel in den Sozialbürgerhäusern, im Amt für Wohnen und Migration oder im StadtjugendamtDie Landeshauptstadt MünchenMünchen ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohner*innen einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Was erwartet SieSie beraten, betreuen und unterstützen Kinder und Jugendliche, Geflüchtete und wohnungslose Personen sowie Ältere und pflegebedürftige Menschen.Sie sind zum Beispiel in den Sozialbürgerhäusern, im Stadtjugendamt oder im Amt für Wohnen und Migration tätig. Zu Ihren Aufgaben zählt die Beratung, Betreuung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen, Ge­flüchteten, wohnungslosen sowie älteren und pflegebedürftigen Menschen, die Bearbeitung von unter­schied­lichen Gefährdungsfällen, die Entwicklung von Schutzkonzepten, die Mitwirkung an Familiengerichts- bzw. Betreuungsgerichtsverfahren sowie gutachterlichen Stellungnahmen zu Ihrem Aufgabengebiet. Darüber hinaus fallen Tätigkeiten im Stadtjugendamt u. a. im Bereich Streetwork, im Sozialbürgerhaus in der Ver­mittlungs­stelle, der Fremdenunterbringung, der Bezirkssozialarbeit 0-59, der Bezirkssozialarbeit 60plus, Sozialpädagogische Integrationsunterstützung Wohnen oder im Amt für Wohnung und Migration in der Bezirkssozialarbeit Wohnungslosenhilfe an. Die Durchführung von Hausbesuchen und Beratung in Objekten der Wohnungslosenhilfe erfolgt auch in nicht barrierefreien Gebäuden.Was bieten wir IhnenEine unbefristete Einstellung in S 12 bzw. S 14 TVöD (je nach Erfahrungsstufe von € 3.351,74 bis € 4.682,97 brutto im Monat)Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung), Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte BezahlungMöglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHMreservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Hortenein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgabenein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagementstrukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*inSie verfügen übererfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Sozialpädagogin*Sozialpädagoge (FH) bzw. Diplom-Sozialarbeiter*in (FH) bzw. einen Abschluss der Sozialpädagogik (Bachelor of Arts, Fachrichtung Soziale Arbeit) jeweils mit staatlicher Anerkennung (ersatzweise mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Sozialen Arbeit) oderein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Pädagogik (Diplom-Pädagogin*Pädagoge (FH)), Kindheitspädagogik bzw. Erziehungswissenschaften mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung in der Sozialen ArbeitFür die Tätigkeit im Bereich Bezirkssozialarbeit 60plus: ein erfolgreich ab­ge­schlossenes Hoch­schul­studium der Gerontologie oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch­schul­studium der Pflege­wissen­schaften jeweils mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung in der Sozialen ArbeitSie bringen insbesondere mitFachkenntnisse: in allen Teilbereichen der SozialpädagogikKooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere die Fähigkeit mit Konflikten umzugehenErgebnis- und Zielorientierung, insbesondere fachliche ProblemlösungskompetenzVon Vorteil sindErfahrungen in der Einzelfallberatung und sozialen GruppenarbeitKenntnisse in den o.g. Tätigkeitsfeldern relevanten Rechts- und VerwaltungsvorschriftenDie Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie hier.Sie haben FragenFachliche FragenBezirkssozialarbeit 0-59:Frau Steinhuber,Tel. 089 233-48001,E-Mail: [email protected] 60plus:Frau Kummer,Tel. 089 233-46503,E-Mail: [email protected]ädagogische Integrationsunterstützung WohnenFrau RodrianTel. 089 233-41353E-Mail: [email protected] für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge:Frau Wczasek-Dimmer,Tel. 089 233-33422,E-Mail: [email protected]:Herr Schüfer,Tel.089 233-35430,E-Mail: [email protected] (Vertretung):Frau Fricke,Tel.089 233-33071,E-Mail: [email protected] in der Wohnungslosenhilfe (Amt für Wohnen und Migration):Frau Schimpfhauser,Tel. 089 233-40564,E-Mail: [email protected] in der Wohnungslosenhilfe (Vertretung):Frau Faltenbacher,Tel. 089 233-40786,E-Mail: [email protected] (Streetwork):Frau Haffke,Tel. 089 233-49526,E-Mail: [email protected] zur BewerbungFrau Specht,Tel. 089 233-30780,E-Mail: [email protected] Depka,Tel. 089 233-33971,E-Mail: [email protected] besteht die Möglichkeit, bereits vor einer Bewerbung die Aufgaben kennenzulernen. Wenden Sie sich bitte bei Interesse an die oben genannten Ansprechpartner*innen.Ihre BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.Bewerbungsfrist: 30.11.2023Weitere Informationen zur Landes­hauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.Quelle: ONLINE Stellenmarkt - www.online-stellenmarkt.net

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter SGB XII / AsylbLG, Hilfen für FlüchtlingeDie Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im „Bergischen Städtedreieck“. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. Die Stelle ist im Stadtdienst Soziales , Transferleistungen (SGB XII ohne Migr.) zu besetzen und ist mit A10 LBesG NRW bzw. E9C TVöD ausgewiesen.​ Sie ist ab August 2024befristetvoraussichtlich bis 30.09.2025zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von100 %. Eine unbefristete Beschäftigung bei der Stadt Solingen ist ggfls. möglich.Der Stadtdienst Soziales gewährt Hilfen in unterschiedlichen Lebenslagen und ermöglicht die Führung eines Lebens, das der Würde des Menschen entspricht. Betroffene Personen werden dabei unterstützt, Belastungen wie Behinderung, Pflegebedürftigkeit oder andere soziale Schwierigkeiten zu überwinden und möglichst unbeeinträchtigt am gesellschaftlichen Leben teilhaben zu können.Ihre Aufgaben bei uns:Sie beraten Hilfesuchende zu den Transferleistungen des SGB XII / AsybLGSie bearbeiten Erst- und Folgeanträgen auf Regelleistungen einschl. Kosten der Unterkunft nach dem AsylbLGSie bearbeitenAnträgeauf Krankenhilfe und sonstigeLeistungen nach dem AsylbLGSie erwirken Aufhebung, Rücknahme und Widerruf von Verwaltungsakten entsprechend dem SGB XSie machen Ansprüche gegenüber Dritten geltendSie wickelndas Aufnahme- und Einweisungsverfahrens im Bereich der Flüchtlingsunterkünfte ab.Sie nehmen Einzelfallprüfungen im Rahmen von Pauschalenabrechnungen mit dem Land vor.Das bringen Sie mit:Abschluss zur Diplom-Verwaltungswirtin / zum Diplom-Verwaltungswirt oderAbschluss zur Diplom-Verwaltungsbetriebswirtin / zum Diplom-Verwaltungsbetriebswirt (NRW) odereinen abgeschlossenen vergleichbaren Bachelorstudiengang an einer (Fach-)Hochschule für öffentliche Verwaltung NRW (Beamtin / Beamter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt und Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das Statusamt) oderabgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt (abgeschlossener Verwaltungslehrgang II) oderAbschluss als Diplom-Juristin / Diplom-Jurist bzw. Bachelor of LawsDarüber hinaus sind wünschenswert:Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, KonfliktfähigkeitEntscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit, sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Motivation, soziale und interkulturelle KompetenzBelastbarkeit im Umgang mit belasteten Menschengute Kenntnisse und Sicherheit in der Rechtsanwendung im Bereich AsylbLG und SGB XII, sowie Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher I und X sowie im Ausländerrechtsicherer Umgang mit der Standardsoftware MS Office und SAPBereitschaft zur Einarbeitung in die bestehenden Fachverfahren (open prosoz, Unterkunftsverwaltung, etc.)Fremdsprachenkenntnisse sind von VorteilDas bieten wir Ihnen:Sinnstiftender und krisensichererArbeitsplatzZusatzrente gemäß TVÖDVersicherungsvergünstigungenFaire VergütungBetriebliche Kita-PlätzeGesundheits- und FortbildungsprogrammeGleitende Arbeitszeiten30 UrlaubstageZuschuss zum FirmenticketGute ErreichbarkeitTeilzeit möglichMobiles Arbeiten möglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal www.karriere-solingen.de/search bis spätestens07.06.2024 . Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Iris Erkelenz Tel. 0212 / 290-5361 Fachbereich Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Anja Gommer Tel. 0212 290-5061 Personalwirtschaft Hinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Soziales und Senioren, Fachdienst Leistungsgewährung Asyl zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Stelle als Sozialpädagog/-in / Sozialarbeiter/-in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennungnach Entgeltgruppe S 12 TVöD zu besetzen.Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.Die Stadt Hildesheim ist mit ca. 1.400 Mitarbeitenden eine große und serviceorientierte Arbeitgeberin. Sie nimmt vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben u.a. in den Bereichen Soziales und Senioren, Bauen und Umwelt, Öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Kultur wahr, um das Zusammenleben von rund 100.000 Einwohnerinnen und Einwohnern zu gestalten. Dabei sind die Mitarbeitenden auf viele Einzelstandorte in Verwaltungsgebäuden, der Feuerwehrwache, dem Bauhof sowie Schulen und Kindertagesstätten im gesamten Stadtgebiet verteilt.Die Stadt Hildesheim hält für Flüchtlinge u.a. mehrere Gemeinschaftsunterkünfte unterschiedlicher Größe vor. Insgesamt erhalten zurzeit rund 650 Personen von der Stadt Hildesheim Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz. Zudem leben in den städtischen Unterkünften auch anerkannte Flüchtlinge, die noch keinen eigenen Wohnraum angemietet haben.Sie erwartet ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit den folgenden Aufgabenschwerpunkten: Betreuung und Beratung der in städtischen Gemeinschaftsunterkünften untergebrachten Flüchtlinge. Hierbei sollen die Flüchtlinge in ihren sozialen Handlungsfähigkeiten gestärkt und in die Lage versetzt werden, sich in Deutschland zu integrieren, das deutsche Wertesystem zu kennen und zu respektieren sowie ihren Lebensunterhalt durch sprachliche, schulische und berufliche Bildung eigenständig sicherzustellen. Die Betreuung umfasst auch das Hinwirken auf ein verträgliches Zusammenleben innerhalb der Unterkünfte und mit der Nachbarschaft sowie die Intervention und Vermittlung bei Konflikten. Mitwirkung bei der Zuweisung von Flüchtlingen zu gemeinnütziger Arbeit sowie die Auswahl, Motivation und Begleitung bzw. Unterstützung der Flüchtlinge bei diesen Tätigkeiten Mitwirkung bei der Verpflichtung von Flüchtlingen zu Integrationskursen Mitwirkung bei der Leistungssachbearbeitung, wenn sich dabei Fragestellungen ergeben, für die eine sozialpädagogische Kompetenz erforderlich istFür Auskünfte zum Aufgabengebiet stehtIhnen die Fachdienstleiterin Frau Weinke unter der Telefonnummer 05121- 301-4271 gerne zur Verfügung.Als Bewerber/-in verfügen Sie zum Zeitpunkt der Einstellung über folgende Qualifikationen: Abschluss als Diplom-Sozialarbeiter/-in bzw. Diplom-Sozialpädagog/-in bzw. Berufsabschluss eines Bachelorstudiengangs der entsprechenden Fachrichtung (Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik) mit staatlicher Anerkennung, alternativ Bachelor in Sozialwissenschaften mit Erfahrung in der Beratung und Betreuung von FlüchtlingenSicheres Auftreten, Entscheidungsfreudigkeit, EigenständigkeitGute Fähigkeit im Umgang mit MenschenWir bieten Ihnen:Ein Arbeitsverhältnis bei der Stadt Hildesheim als öffentliche Arbeitgeberin nach Entgeltgruppe S 12 TVöDBetriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für TarifbeschäftigteFamilienfreundlichkeit durch flexible ArbeitszeitmodelleAktive GesundheitsförderungFreundliche und wertschätzende ArbeitsatmosphäreDie Stadt Hildesheim ist eine moderne Arbeitgeberin, die in vielen Bereichen neben der flexiblen Arbeitszeit im Rahmen einer mitarbeiterfreundlichen Personalpolitik auch Mobiles Arbeiten als flexible Arbeitsform anbietet, um die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, die Realisierung der Gleichstellung von Frauen und Männern, die Chancengleichheit und die Teilhabe von schwerbehinderten Menschen am Arbeitsleben zu unterstützen sowie die Ausgestaltung der individuellen Berufs- und Lebensplanung zu fördern.Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Lebenslauf und lückenlose Nachweise über Ihren bisherigen beruflichen Werdegang durch Arbeitszeugnisse oder sonstige Beschäftigungsnachweise) einschließlich Motivations- (Bewerbungs-)schreiben über das Online Stellenportal bis zum 09.06.2024über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Homeister im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121/301-1219 gerne zur Verfügung.Wirfreuen uns über Ihre Bewerbung!

Tätigkeitsprofil:Wir sind der AWO Kreisverband Berlin-Mitte e. V. und suchen für unsere Wohngruppe für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge im AWO Refugium Am Nordufer im Bezirk Wedding ab sofortPädagogische Fachkräfte/ Sozialarbeiter (m/w/d)mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden (Teilzeit) zunächst befristet bis zum 31.12.2025 mit der Option auf Entfristung.Für die Jugendlichen stehen 20 Plätze bereit. Es handelt sich um eine Einrichtung, die 7 Tage die Woche und 24 Stunden am Tag geöffnet hat (Unterbringung nach § 35 SGB VIII analog Brückenangebot).Ihr Aufgabenfeld umfasst:Unterstützung der Jugendlichen bei der Integration in die unterschiedlichen Lebensbereiche (Gestaltung der Tagesstruktur, Unterstützung der Sicherstellung des Aufenthaltes, dem Zugang zur Bildung und Sprache, der GesundheitsvorsorgeBeratung und Unterstützung von Jugendlichen in Krisen, Konflikten und schweren LebenssituationenZusammenarbeit mit verschiedenen Behörden, Jugendämtern, Schulen, Institutionen und FachstellenUnterstützung im aufenthaltsrechtlichen BereichSchaffung und Aufrechterhaltung eines sozialen MiteinandersFörderung der individuellen und sozialen EntwicklungBegleitung hin zu einer eigenständigen LebensführungAuseinandersetzung mit der Fluchtgeschichte und Unterstützung im Umgang mittraumatischen LebensereignissenAnforderungsprofil:Ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (eine staatliche Anerkennung wird vorausgesetzt) oder eine für diese Tätigkeit geeignete, vergleichbare abgeschlossene Hochschul- oder Fachhochschulausbildunggute Kenntnisse der Lern- und EntwicklungspsychologieVerpflichtung und Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und WeiterbildungDie Fähigkeit, selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten sowie Entscheidungen zu treffeninterkulturelle KompetenzTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und IntegritätAnerkennung der Ziele und Grundsätze der ArbeiterwohlfahrtWir bieten Ihnen: einen sicheren Arbeitsplatz bei einem wertegebundenen und gemeinnützigen Trägerein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet in einem dynamischen und sich verändernden modernen und vielfältigen sowie wertegebundenem Mitgliederverbandflache Hierarchien und eine beteiligungsorientierte Unternehmenskultur individuelle persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Teilnahme an Supervisionen30 Urlaubstage im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Arbeitswoche zuzüglich Heiligabend und Silvester arbeitsfreieine Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Berlin in der Entgeltgruppe S 12 und Wochenend- und NachtzuschlägeSonderzahlungen im Juli und November je nach BetriebszugehörigkeitEinen Mobilitätszuschuss bei Nutzung des ÖPNV oder Fahrrad sowie ein betriebliches GesundheitsmanagementCoaching für psychosoziale GesundheitKonfliktlösungsstelle zum Umgang mit Konflikten und Fällen von DiskriminierungArbeiten bei einem wertegebundenen und gemeinnützigen TrägerWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen mit passenden Einstellungsvoraussetzungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.---------------Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Qualifikation und ggf. vorhandener Arbeitszeugnisse ausschließlich per Mail an: [email protected] mit dem Betreff: „SozA Wohngruppe UmF“.---------------Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!---------------Wir möchten Sie darüber informieren, dass es sich bei dieser Stelle um eine zuwendungsgeförderte Stelle handelt. Sofern unsere Stellenauswahl auf Sie fällt und wir vor Abschluss des Arbeitsvertrags stehen, sind wir verpflichtet, der zuwendungsgebenden Stelle zur abschließenden Entscheidung Ihre Bewerbungsunterlagen zu übermitteln. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung geben Sie sich mit dieser Vorgehensweise einverstanden.---------------Wenn Sie sich bewerben, erheben und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten gemäß Art. 5 und 6 der EU- DSGVO nur zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung und für Zwecke, die sich durch eine mögliche zukünftige Beschäftigung bei dem AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. ergeben. Nach sechs Monaten werden Ihre Daten gelöscht. Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.awo-mitte.de/index.php/datenschut

ÖFFENTLICHE STELLENAUSSCHREIBUNGIm Amt für Ausländerangelegenheiten des Saale-Holzland-Kreises ist zum nächstmöglichen Zeit-punkt eine Stelle als Sozialarbeiter/-in Asyl (Vollzeit) - zunächst befristet für die Dauer der Mutterschutzfrist sowie der sich anschließenden Elternzeit - mit der Option der unbefristeten Weiterbeschäftigung - zu besetzen. Die Ausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.Das Aufgabengebiet umfasst: - Betreuung und Beratung der zugewiesenen Flüchtlinge, insbesondere • soziale Betreuung der Flüchtlinge mittels regelmäßiger Hausbesuche • Orientierungshilfen in Fragen des täglichen Lebens • Informationen über das deutsche Rechtssystem (keine Rechtsberatung) • Hilfestellung und Beratung bei notwendigen Behördengängen und Arztbesuchen • Beratung und Information über bestehende Rückkehr- bzw. Weiterwanderungsprogramme, Vermittlung an die Migrationsberatungsstellen • Beratung und Betreuung bei familiären, sozialen und psychischen Problemen • Hilfestellung bei personenstandsrechtlichen Angelegenheiten • Beratung der Kinder- und Jugendlichen sowie ihrer Eltern über Möglichkeiten der sprachli-chen und schulischen Förderung • Hilfe bei Schwangerschaft sowie Ernährung und Pflege von Säuglingen und Kleinkindern • Vermittlung von Kontakten zu Vereinen und Verbänden der freien Wohlfahrtspflege sowie zur einheimischen Bevölkerung • Organisation von Dolmetschern für Anliegen und Fragen • Unterstützung bei der Beantragung von sozialen Leistungen - Vorbereitung des Empfangs zugewiesener Flüchtlinge - Aufnahme der zugewiesenen Flüchtlinge im Landkreis Anforderungen an die Bewerber/-innen: - abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Sozialwissenschaften - einschlägige EDV-Kenntnisse, insbesondere im MS-Office - Mobilität (Führerschein Klasse B) muss gewährleistet sein - bestehender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern Des Weiteren werden erwartet: - Sozialkompetenz, insbesondere Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft, hohe psychische Belastbarkeit, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie freundliches, korrektes und konsequentes Auftreten - sozial-kommunikative Kompetenz, insbesondere Kommunikations- und Konfliktlösungskompe-tenz sowie Kenntnisse in der Beratungs- und Gesprächsführung - Diskretion und Verschwiegenheit - interkulturelle Kompetenz Unser Angebot an Sie: ­ eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE mit dynamischer Gehaltsentwicklung, ei-ner tariflichen Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierter Bezahlung ­ betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen ­ flexible Arbeitszeitgestaltung sowie individuelle Teilzeitmodelle zur Vereinbarung von Familie und Beruf ­ 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie die Möglichkeit zur Nutzung von fünf Tagen Bildungsurlaub im Kalenderjahr nach dem ThürBfG ­ Aus- und Weiterbildungsangebote mit qualifizierten Aufstiegsmöglichkeiten ­ betriebliches Gesundheitsmanagement ­ betriebliches Eingliederungsmanagement ­ das Angebot arbeitsmedizinischer Vorsorgemaßnahmen Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leis-tung bevorzugt berücksichtigt.Der Saale-Holzland-Kreis gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz. Daher werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei Vorliegen einer Unterrepräsentanz Bewerber des entsprechenden Geschlechts be-vorzugt. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 12. Juni 2024 per E-Mail an [email protected] oder schriftlich an: Saale-Holzland-Kreis Landratsamt Personal und Organisation Postfach 13 10 07602 Eisenberg Bewerbungen per E-Mail können nur als PDF-Datei berücksichtigt werden. Bewerbungsunterlagen sind in Kopie einzureichen. Eingangsbestätigungen werden nicht versandt. Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Sollten Sie dennoch die Rück-sendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Bewerbungs- und Reisekosten werden nicht erstattet. Bitte beachten Sie die Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) sowie die Hinweise zu Bewerbungen per E-Mail. Diese finden Sie auf der Homepage des Saale-Holzland-Kreises unter: www.saaleholzlandkreis.de (Rubrik: Stellenangebote). gez. H e l l e r

u201eWir geben keinen aufu201c EAL-Evangelische Jugendhilfeist eine innovative, überregionale tätige Einrichtung mit verschiedenen stationären und ambulanten Angeboten, die wir ständig erweitern. Wir suchen daher ab sofort oder später Erzieher und Heilpädagoge (m/w/d) (Kennziffer: UM-UMF40-E-YF)für den Gruppendienst für junge Flüchtlinge an dem Standort Miltenberg (40 Stunden/Woche) Es ist ein Arbeitsfeld in einer Wohngruppe in Miltenberg, in der verunsicherte und traumatisierte Kinder und Jugendliche betreut werden, die ihre Heimat verloren haben und nun einen sicheren Hafen suchen. Die gemeinsame Arbeit in einem multiprofessionellen Team ermöglicht Ihnen darüber hinaus Ihre außerberuflichen Fähigkeiten und Interessen einzubringen und gemeinsam etwas Gutes zu bewirken.Wir sind ein Team aus Sozialarbeiter*innen, Sozial- und Heilpädagog*innen sowie Pädagog*innen, Erzieher*innen und Psycholog*innen. Unsere Arbeit ist geprägt von Interkulturalität, Partizipation und erzieherische Kompetenz. Damit wollen wir die jungen Geflüchteten dabei unterstützen, sich eine Zukunft in unserer Gesellschaft aufzubauen. Bei der pädagogischen Arbeit in der Wohngruppe erwarten Sie vielfältige Aufgaben:Sie planen und führen Einzelförderungen und Gruppenangebote durchSie übernehmen die verantwortungsvolle Rolle des Mentors im Rahmen der Bezugsbetreuung für einzelne Kinder und JugendlichenSie tauschen sich mit Schulen, u00c4rzten und Therapeuten aus und halten regelmäßigen Kontakt zu beteiligten InstitutionenSie führen die Dokumentation und erstellen die regelmäßigen Berichte und Erziehungspläne Wir wünschen uns Mitarbeiter (m/w/d) miteiner wertschätzenden und ressourcenorientierten, heilpädagogischen Grundhaltungder Fähigkeit, Koordinationsprozesse, Alltagsplanung und Netzwerkarbeit zu gestalten und zu managenKenntnisse im Dokumentations- und BerichtswesenLebensfreude und dem Wunsch, gemeinsam mit Kindern etwas zu erleben und Ziele zu erreicheneinem Führerschein der Kl. B Wir bieten Ihnenein faires und leistungsgerechtes Gehalt/Einstiegsgehalt nach AVR Bayernvermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Beihilfeversicherung und Zulagenbezahlte Inhouse-Schulungen und externe FortbildungenAufstiegschancenSupervisiondie vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem wertschätzenden multiprofessionellen Teambei Ortswechsel nach Miltenberg eine vorübergehende WohnmöglichkeitÜbernahme von Kinderbetreuungskostenflexible Arbeitszeiten im SchichtdienstGesunderhaltungsangebote, SportkurseMitarbeitereventsWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte sGchreiben Sie die Kennziffer auf Ihre Bewerbung, damit wir diese leichter zuordnen können.Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:Erleben, Arbeiten und Lernen – Evangelische Jugendhilfe e.V. Frau Nicole Beutling Brücknerstraße 20, 97080 Würzburg Tel.: 0931/250 80-23, Mail: jobs[AT]eal-jugendhilfe.de