Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Project Manager Supply Chain in Deutschland"

Job Description Voor onze vestiging te Wommelgem, zijn wij op zoek naar een Project Manager E&I/Automatisatie om onze afdeling Industry te versterken. Als Project Manager organiseer en plan je alle activiteiten in verband met jouw projecten. Je vertegenwoordigt ons bedrijf bij haar klanten en partners. Je leidt en motiveert bekwame teams en bent eindverantwoordelijke voor jouw projecten in uitvoering, zowel technisch, financieel en organisatorisch. Je draagt zorg voor het op tijd leveren van betrouwbare oplossingen met de vooropgestelde kwaliteiten en optimale inzet van middelen. Als gedreven persoon zorg je ervoor dat gemaakte afspraken met klanten worden nagekomen. Onderstaand een overzicht van je takenpakket: Analyseren en onderzoeken van de functionele vragen van onze opdrachtgevers; Uitwerken van deze vragen naar technische automatiseringsprojecten, die een meerwaarde creëren voor onze klant; Uitwerken van een kosten/baten analyse en deze voorstellen aan het management;Leiden van een multidisciplinair team om goedgekeurde projecten binnen de afgesproken kosten en termijnen te realiseren met respect voor veiligheid;Nemen van u verantwoordelijkheid naar bedrijfszekerheid van deze installaties; Streven naar continue verbetering in ons procesvoering. Wat we zoekenDiploma. Je hebt een bachelor- of masterdiploma in mechanica, industrieel ingenieur of iets gelijksaardig. Ervaring. Je hebt ervaring als projectleiding in de relevante sector. Goede kennis van het Engels en Nederlands. Je leest, schrijft en spreekt op conversatieniveau in de twee talen. Frans is een pluspunt. Hard Skills. People manager met affiniteit voor techniek (Elektriciteit, PLC, Scada, MES). Teamplayer. Je beschikt over de kwaliteit om je collega's te motiveren en samen met hen aan de slag te gaan. Communicatie. Je hebt de vaardigheid om je ideeën, standpunten en boodschappen op een heldere, overtuigende en gestructureerde manier te communiceren naar verschillende stakeholders. Empathisch vermogen. Je bent in staat om jezelf in anderen te verplaatsen en hun perspectieven en gevoelens te begrijpen. Flexibiliteit. Je hebt een sterk aanpassingsvermogen en bent in staat om snel te reageren en je aan te passen aan nieuwe omstandigheden wanneer deze zich voordoen. Gedrevenheid. Je hebt een proactieve “make it happen”-mentaliteit en bent eindeloos energiek. Je bent doel- en resultaatgericht en hebt het vermogen om kalm te blijven in stresssituaties. Plezier. Je hebt plezier in je werk en straalt dat uit naar je team en collega's. Je hebt een optimistische instelling en bent in staat om kansen te zien, zelfs in uitdagende situaties.Als je niet volledig aan alle gestelde eisen voldoet, maar toch het sterke gevoel hebt dat je de perfecte kandidaat bent voor deze functie, moedigen we je zeker aan om te solliciteren. Bij ons waarderen we initiatief en out-of-the-box denken. We geloven dat diversiteit in achtergronden, vaardigheden en perspectieven ons team verrijkt. Dus als je denkt dat je een waardevolle bijdrage kunt leveren, horen we graag van je en staan we open voor het verkennen van de mogelijkheden. Wat we aanbiedenCompetitief salarispakket. Wij bieden een competitief salarispakket aan gekoppeld aan heel wat extra’s inclusief laptop met professionele software, gsm, benefits@work, Buddyfit, enz. Flexibiliteit. Bij Cordeel Group is het geen "clock in, clock out" bedrijf. Daarom is werken op afstand en flexibele werktijden volledig acceptabel. We waarderen de mogelijkheid om werk-privébalans te creëren en begrijpen dat flexibiliteit belangrijk is voor het welzijn en de productiviteit van onze medewerkers. C-Academy. Bij Cordeel Group hechten we veel belang aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Samen stellen we een ontwikkelingsplan op en bieden we je de kans om je talenten verder te ontwikkelen en samen te groeien. Snelheid. Cordeel Group is een team van slimme, snelwerkende en gepassioneerde professionals die zich inzetten voor “Transforming the future as the fastest builder by focussing on innovation to create smart, energy-efficient and low-carbon solutions”. Door deel uit te maken van ons team, laat je ons zien dat je in staat bent om te multitasken en prioriteiten te stellen op de meest efficiënte en effectieve manier. Geen micromanaging. Bij Cordeel Group ben je de eigenaar van je inspanningen - vanaf dag één maak je deel uit van het team en vertrouwen we erop dat je de verantwoordelijkheid neemt voor je taken. Hulp en ondersteuning zullen er zijn wanneer gevraagd en nodig, maar je hebt alle stimulans en mogelijkheden om een echte impact te maken. Unieke groeimogelijkheden. Cordeel Group is een toonaangevende groep van meer dan 50 bedrijven. Wij bieden je een stimulerende en uitdagende functie waarin je de mogelijkheid hebt om zowel binnen je afdeling als binnen het bredere bedrijf te groeien. Bij het openen van een nieuwe functie geven we altijd voorrang aan interne talenten binnen ons bedrijf. Innovatie. Bij Cordeel Group is duurzaamheid een manier van zakendoen en niet slechts een modetrend. We zetten ons actief in om de CO2-uitstoot van onze activiteiten te verlagen en onderschrijven de ontwikkelingsdoelstellingen van de VN om duurzaamheid in de praktijk te brengen. Tonnen leuke activiteiten. We organiseren te gekke teambuildings, activiteiten, borrels en regelmatig bedrijfswijde netwerkevenementen.

As a leading global contract research organization (CRO) with a passion for scientific rigor and decades of clinical development experience, Fortrea provides pharmaceutical, biotechnology, and medical device customers a wide range of clinical development, patient access and technology solutions across more than 20 therapeutic areas. With over 19,000 staff conducting operations in more than 90 countries, Fortrea is transforming drug and device development for partners and patients across the globe.Als führendes globales Auftragsforschungsinstitut (CRO) mit einer Leidenschaft für wissenschaftliche Präzision und einer jahrzehntelangen Erfahrung in der klinischen Entwicklung, bietet Fortrea Kunden aus der Pharma-, Biotechnologie- und Medizintechnikbranche ein breites Spektrum an Lösungen für die klinische Entwicklung, den Patientenzugang und die Technologie in mehr als 20 Therapiebereichen. Mit über 19.000 Mitarbeitern, in mehr als 90 Ländern, verändert Fortrea die Arzneimittel- und Medizinprodukteentwicklung für Partner und Patienten auf der ganzen Welt.Als Project Manager Study Start-Up in unserem Bereich Flexible Solutions sind Sie von zentraler Bedeutung für die erfolgreiche Durchführung klinischer Studien für neue Wirkstoffe in Deutschland. Sie arbeiten dabei direkt mit einem der globalen Top 5-Pharmaunternehmen zusammen. Diese Position ermöglicht es Ihnen, an der Entwicklung innovativer Medikamente, die einen neuen Standard insbesondere im Bereich der Onkologie setzen, mitzuwirken, während Sie exklusiv für einen unserer wichtigsten internationalen Kunden tätig sind.Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, mehr Verantwortung zu übernehmen, Ihre Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen und Ihre Expertise im Bereich Study Start-Up einsetzen zu können, dann ist diese Position eine großartige Gelegenheit. Kommen Sie zu uns und überzeugen Sie sich selbst, warum mehr als 90 % der 20 weltweit führenden Pharmaunternehmen seit vielen Jahren zu unseren Kunden zählen!Was Sie von uns erwarten dürfen:eine bedeutungsvolle Tätigkeit in einem stabilen, diversen, erfolgreichen und angesehenen Unternehmeneine attraktive und konkurrenzfähige Vergütung, einschließlich 13. Gehalt und Urlaubsgeldeine echte Work-Life-Balanceflexible Arbeitszeiten sowie betriebliche Regelungen zum FreizeitausgleichReisezeit = Arbeitszeitein umfassendes Onboarding mit Unterstützung durch Ihren persönlichen Mentoreinen unbefristeten Home-Office-Arbeitsvertragein attraktiver, arbeitgeberfinanzierter Pensionsplanhervorragende Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei Ihren persönlichen Weiterbildungsplänenkontinuierliche Unterstützung durch Ihren Line ManagerIhre Aufgaben:Organisation und Steuerung aller notwendigen Einreichungen und Anträge bei Ethikkommissionen und Behörden in DeutschlandManagement und Koordinierung der lokalen Start-Up-Prozesse inkl. Vendormanagement Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Landesspezifische Anpassung globaler StudiendokumenteEnge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Mitarbeit in kundenspezifischen Arbeitsgruppen und anderen internen Projekten als Subject Matter ExpertIhr Background:Naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss in einem relevanten Fachbereich wie z.B. Biologie, Biochemie, Chemie, Gesundheitswesen, Pharmakologie, Medizin usw.; alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gesundheit/Pflege oder gleichwertige Berufserfahrung (z. B. als Study Nurse, Research Nurse, Studienkoordinator*in...)Fundierte Berufserfahrung im Bereich Study Start-UpPraxiserfahrung mit Einreichungen bei den deutschen Ethikkommissionen und Behörden Erfahrung mit Vertragsmanagement sowie im Finanzbereich Nachweisliche Führungsqualitäten durch Coaching, Mentoring und/oder Koordination von Teamseffizientes Zeitmanagement und Organisationstalent sowie eine sorgfältige, detailgenaue Arbeitsweise ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in verhandlungssicherem Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein MussFortrea sucht aktiv nach motivierten, lösungsorientierten und kreativen Denkern, die unsere Leidenschaft für die Überwindung von Hindernissen bei klinischen Studien teilen. Unser Ziel ist es, den Entwicklungsprozess zu revolutionieren und sicherzustellen, dass lebensverändernde Ideen und Therapien schnellstmöglich Patienten zur Verfügung gestellt werden. Werden Sie Teil unseres außergewöhnlichen Teams und profitieren Sie von einem kollaborativen Arbeitsumfeld, in dem Ihre persönliche Entwicklung gefördert wird und Sie einen bedeutenden globalen Einfluss ausüben können. Weitere Informationen über Fortrea finden Sie unter www.fortrea.com.Fortrea is actively seeking motivated problem-solvers and creative thinkers who share our passion for overcoming barriers in clinical trials. Our unwavering commitment is to revolutionize the development process, ensuring the swift delivery of life-changing ideas and therapies to patients in need. Join our exceptional team and embrace a collaborative workspace where personal growth is nurtured, enabling you to make a meaningful global impact. For more information about Fortrea, visit www.fortrea.com.Fortrea is proud to be an Equal Opportunity Employer:As an EOE/AA employer, Fortrea strives for diversity and inclusion in the workforce and does not tolerate harassment or discrimination of any kind. We make employment decisions based on the needs of our business and the qualifications of the individual and do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy or other medical conditions/needs), family or parental status, marital, civil union or domestic partnership status, sexual orientation, gender identity, gender expression, personal appearance, age, veteran status, disability, genetic information, or any other legally protected characteristic. We encourage all to apply.For more information about how we collect and store your personal data, please see our Privacy Statement.

ABOUT NUMAHey! We're numa. We're a dynamic, diverse hospitality brand that's offering uniquely designed apartments for the modern traveler. We specialize in the beauty of convenience and the delight of a design, with a totally digital guest experience and properties designed with intention. Numa properties are located in the most exciting and vibrant neighbourhoods across Europe. We're not just disrupting the hospitality industry for our guests—behind the curtain, we're shaking up the way hotels operate. We've built a proprietary technology and data platform that makes running a hospitality operation more efficient than ever. We offer consistent quality and an unmatched guest experience. About the role Working within the project management team (alongside design and real estate) you will be an integral part of our company, shaping our physical product and ensuring exceptional execution and guest experience. Being involved in the due diligence, planning and delivery of our take-over, refurbishment and development projects your tasks will include: Technical due diligence:Executing inspections of potential new locations Evaluating the condition of the existing systems - HVAC, electrical, plumbing, fire safety, and other MEP componentsIdentify deficiencies, repairs, upgrades, and estimate the timelines and associated costs Analyzing existing plans and reports Evaluate the Feasibility of implementing numa standards Prepare reports outlining the findings, recommendations, and potential risks - red flags in regards to MEPReview the MEP-related documentation provided by the landlord, such as MEP design drawings, specifications, equipment manuals, and maintenance records.Verify the completeness and accuracy of the MEP documentation and assess its compliance with your company's standards and requirementsIdentify any gaps or discrepancies in the documentation and coordinate with the LL to resolve them During planning: Collaborate with architects and designers to develop MEP concept plans that align with numa standards and requirementsReview, evaluation and approvals of the MEP drawings, specifications, calculations for MEP systems, including the description of project-related services provided by the engineering consultants/contractorsCoordinate with the design and development team to ensure the MEP designs are integrated into the overall project plans Address any non-compliance issues promptly and work with contractors to resolve them.Provide input and recommendations for value engineering and cost-saving opportunities within the MEP designs During execution:Quality Assurance and Control- periodic site visits to monitor the progress of MEP installations and ensure compliance with the approved design plans and to verify that MEP systems are installed correctly and meet the design specifications.Testing and Commissioning- Participating in the final acceptance process for the hotel and handover procedures in cooperation with the companies performing the work. Deficiency Identification and ResolutionReview of the commissioning/acceptance reports and technical MEP-related documentation provided by the landlord, such as MEP design drawings, specifications, equipment manuals, and maintenance records. Verify the completeness and accuracy of the MEP documentation and assess its compliance with numa's standards and requirements. Identify any gaps or discrepancies in the documentation and coordinate with the LL to resolve themHandover Acceptance and Sign-off Prepare MEP handover documentation for the operation teams, including as-built drawings, equipment manuals, maintenance schedules, and warranties.Conduct training sessions for the operations team to familiarize them with the MEP systems, their operation, and maintenance requirements. Other: Review existing numa MEP standards, improve and/or create new ones Identifying and implementing workflow improvements in regards to MEPIdentifying time and cost saving opportunities for upcoming projects About youUniversity degree in engineeringKnowledge of all MEP disciplines Ideally with previous experience of working in the similar company, or for a developer Ability to build and maintain good relationships with external partiesExcellent stakeholder management and strong communication skillsWell-developed technical and creative skills, thinking outside conventional solutionsA good eye for detail Ability to work under pressure and on multiple projects at the same timeAdvanced knowledge of Google and Microsoft Suits, Smartsheet, Asana Planning and construction norms, regulations and contract law knowledge is a plusFluent in English is a requirement, German is preferred Fluent in other European languages is a plus ABOUT OUR OFFERJoin an agile work environment with flat hierarchies where your ideas make an impact from the very beginningBuild your own success story based on what you do well and how you want to growElevate your physical and mental wellness with our monthly benefit allowancesGet to know your internationally diverse team during our events and retreatsSpend a free night at your nearest numa stay upon starting and enjoy a 30% employee discount on personal stays in the coolest neighbourhoods in Europenuma values the diversity of the people it hires and serves. Diversity at our company means fostering a workplace in which individual differences are recognised, appreciated, respected and responded to in ways that fully develop and utilise each person's talents and strengths. We therefore welcome applications from people of all races, ethnicities, disability statuses, ages, religions, gender identities, and sexual orientations.For more information on the processing of your personal data, please see our Privacy Notice.Über das Unternehmen:numa

ABOUT NUMAHey! We're numa. We're a dynamic, diverse hospitality brand that's offering uniquely designed apartments for the modern traveler. We specialize in the beauty of convenience and the delight of a design, with a totally digital guest experience and properties designed with intention. Numa properties are located in the most exciting and vibrant neighbourhoods across Europe. We're not just disrupting the hospitality industry for our guests—behind the curtain, we're shaking up the way hotels operate. We've built a proprietary technology and data platform that makes running a hospitality operation more efficient than ever. We offer consistent quality and an unmatched guest experience. ABOUT THE ROLE:We are seeking a highly skilled, motivated, and impact-driven Due Diligence Specialist to join our team. As a key player, you will be entrusted with the responsibility of conducting numerous property inspections, delivering comprehensive reports crucial for informed decision-making. Executing both desktop and on-site evaluation of potential new properties, your tasks will include: Document review: Conduct comprehensive reviews of all documentation associated with new hotels Develop and maintain a checklist for tracking required documentation completion.Verify completeness and accuracy of documentation, ensuring compliance with company standards.Technical assessment and brand compliance:Evaluate physical condition of potential new properties and their alignment with numa brand standards, guidelines and requirements: design, operational, ICT, etc Evaluate the condition of existing systems: HVAC, electrical, plumbing, fire safety.Identify areas requiring refurbishment or improvements to meet numa requirements Identify deficiencies, repairs, upgrades Identify gaps or discrepancies between the site and the documentation Budget and timeline estimation:Develop detailed cost estimates for necessary renovations and operational upgrades to align with Numa standards Independently develop realistic timelines based on due diligence outcomesReporting:Compile and analyse data for detailed due diligence reports with photo documentationSummarise findings related to building status, brand alignment, budget estimates, and documentation complianceDevelop clear and concise recommendations based on due diligence findingsIndependently address concerns and red flagsCommunicate due diligence results and your recommendations effectively to internal and external stakeholdersContinuous Improvement:Participate in refining due diligence processes for enhanced efficiency Maintain close relationships with project managers to track project execution and incorporate learnings into the due diligence processEstablish a network of external technical consultants, advisors, and contractorsStay informed about industry best practices and independently incorporate relevant improvements ABOUT YOUUniversity degree in engineering, architecture, construction, real estate, business management, or similar Experience in due diligence processes, or project & construction management within the hospitality or real estate industry.Strong understanding of MEP systems and technical aspects of hotel operations.Ability to build and maintain good relationships with external partiesExcellent stakeholder management and strong communication skillsWell-developed technical and creative skills, thinking outside conventional solutionsA good eye for detail Excellent negotiation, communication, and presentation skills.Ability to work collaboratively with cross-functional teamsFluent in English is a requirement. Fluent in other European languages is a plus Flexibility to travel across Europe ABOUT OUR OFFERJoin an agile work environment with flat hierarchies where your ideas make an impact from the very beginningBuild your own success story based on what you do well and how you want to growElevate your physical and mental wellness with our monthly benefit allowancesGet to know your internationally diverse team during our events and retreatsSpend a free night at your nearest numa stay upon starting and enjoy a 30% employee discount on personal stays in the coolest neighbourhoods in Europenuma values the diversity of the people it hires and serves. Diversity at our company means fostering a workplace in which individual differences are recognised, appreciated, respected and responded to in ways that fully develop and utilise each person's talents and strengths. We therefore welcome applications from people of all races, ethnicities, disability statuses, ages, religions, gender identities, and sexual orientations.For more information on the processing of your personal data, please see our Privacy Notice.Über das Unternehmen:numa

WER WIR SIND. Wir sind ein multikulturelles internationales Unternehmen mit viel Teamspirit. Mit 500 Mitarbeiter*innen in 5 Ländern arbeiten wir daran, für kommende Generationen eine klimafreundliche Energieerzeugung sicherzustellen. Wir bauen Freiflächen-Solarkraftwerke in ganz Europa und sichern als einer der weltweit größten O&M-Dienstleister den jahrzehntelangen Anlagenbetrieb unserer Kunden. Der Schutz des Klimas sowie die kostengünstige und sichere Energieversorgung sind unser Ziel. Wir fördern die Akzeptanz von Solarenergie und tragen somit zum Gelingen der Energiewende bei. Für die nächsten Generationen werden wir die Welt ein Stückchen besser machen. Ob Kolitzheim, Berlin, Nürnberg oder Würzburg – neben unserem Hauptsitz in Kolitzheim bieten wir auch Jobs in unserem Hauptstadtbüro und an unseren Co-Working-Standorten sowie mobiles Arbeiten. Project Manager Projektentwicklung Batteriespeicher (BESS) – Solar (m/w/d) Vollzeit | Berlin, Kolitzheim, Würzburg | Project Development DEINE AUFGABEN. Von der Flächenakquise für BESS-Projekte über Analysen von Projekten bis hin zur Erstellung von Risikobewertungen – du behältst stets den Überblick über Projekte und Menschen. Du managst Genehmigungsprozesse und arbeitest eng mit Geschäftspartnern (m/w/d) und internen Fachabteilungen teamorientiert zusammen. Genau dein Ding? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Entwicklung und Planung von Großspeichern von der Flächensicherung bis zur Baureife Analyse und Bewertung von Projekten , u. a. im Hinblick auf Genehmigungs­prozesse, Landsicherung, bauliche Eignung und Stromnetzanschluss Projektpräsentation vor Bürgerversammlungen und bei behördlichen Veranstaltungen Koordination und Durchführung von Genehmigungsverfahren sowie die Verhandlung mit Behörden und Gemeinden Interdisziplinärer Austausch und Koordinierung mit Fachabteilungen hinsichtlich Planungen, Auslegungen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Erstellung von Projektdokumentationen, Risikobewertungen und EntscheidungsvorlagenEnge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, Projektentwicklern, Geschäftspartnern, Kanzleien und externen Beratern (m/w/d) DEIN PROFIL. Abgeschlossenes Studium im Bereich der erneuerbaren Energien, Landschafts- oder Umweltplanung, Bau- oder Immobilienwirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens Leidenschaft für erneuerbare Energien und Berufserfahrung in der Projekt­entwicklung rund um erneuerbare Energien Erfahrung hinsichtlich der Verhandlung und des Abschlusses von Nutzungs- und Gestattungsverträgen Must-have: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung/-management im Umfeld von erneuerbaren Energien Must-have: Erfahrung in der Flächen- und Trassensicherung, mit Bauleit- und Genehmigungsverfahren oder im allgemeinen Baurecht Nice to have: Erfahrung im Bereich Photovoltaik- oder Windanlagenbau oder BESS-Projekten Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Deine Skills: kommunikativer Teamplayer (m/w/d) mit strategischer Denkweise, Verhandlungsgeschick sowie konzeptioneller und eigenständiger Arbeitsweise Internationale Reisebereitschaft (ca. 30 %) Führerschein Klasse B DAS BIETEN WIR DIR. Jobs für (d)eine grüne Zukunft. Flache Hierarchien mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. Unbefristete Arbeitsverträge. Ein familiäres und kollegiales Miteinander im internationalen Umfeld. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. JobRad-Leasing. Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. Regelmäßige Mitarbeiterevents. Neugierig? Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitsmodelle BELECTRICAcademy VWL &Betriebliche Altersvorsorge UnbefristeteArbeitsverträge 30 Tage Urlaub Jobrad-Leasing Parkplätze für Mitarbeiter Kostenfreies Laden für E-Autos Mitarbeitervorteile Team-Events & Gesundheitstag Kantine, Obst & Getränke DEIN WEG ZU UNS. Du hast Fragen? Ruf uns gerne an – dein Recruiting Team Klara Theobald und Melanie Adolph unter +49 9385 548-9184 oder -9246. Oder bewirb dich gleich, am besten über unser Onlineportal. All unsere Vorteile findest du unter belectric.com/karriere. BELECTRIC GmbHWadenbrunner Str. 10 | 97509 KolitzheimMauerstraße 77 | 10117 BerlinStraße des Friedens 15 | 14943 LuckenwaldeOhmstraße 19 | 97076 Würzburg (Co-Working-Space)Bahnhofstraße 2 | 90402 Nürnberg (Co-Working-Space) ********** | www.belectric.com JOBS FOR FUTURE. STANDORTE. UNTERNEHMENSGRÖSSE 500 Mitarbeitende in 5 Ländern BRANCHE Energie-/Wasserversorgung WEBSITE www.belectric.com Über das Unternehmen:Belectric GmbHBranche:Energie-/Wasserversorgung

Job Description We are looking for an experienced and driven Test & Validation Project Manager to join us in our mission to contribute to a greener future. The role is a part of our Test & Validation team based in Skellefteå, Sweden. By joining us, you will be a key player in ensuring high performance and quality in our products and contribute to the success of one of the first large scale European battery factories.About the jobAs a Project Manager, you will have the opportunity to be a key player in contributing to building one of the first large-scale European battery factories by managing industrialization projects within our Quality Technology scope: for example- related to new facilities and expansion projects, or to the installation of new sensing technologies in existing infrastructures. You will also contribute to ensure high performance and quality in our products by scaling up quality and validation testing capacities. About the teamThe quality department is led by the Director of Quality and composed of three main aspects, Production Quality, Compliance Quality and Technology Quality. The department focuses on implementing a strong quality mindset across the organization and is amongst one of the most cross-functional in the organization. The Project Manager will be a part of a small Industrialization Quality team, made up of Project Engineers and Project Managers. The team will be greater than the sum of its parts, leveraging internal know-how, driving advanced technologies, data innovations and new facilities, ensuring Northvolt can sustainably assure cell Quality. Key responsibilities include but are not limited to:Driving the industrialization of scale up projects for Test&Validation and Quality Control functions, including the implementation of new, innovative sensing technologies in our facilities. Working closely with Quality and Test&Validation managers to define equipment specifications, satisfy contractual obligations to the customers, layout the requirements for the optimization of labs operations, and ensure a proper handover to the operational teams. Interfacing with Procurement, Engineering and Construction teams to meet the project milestones, as well as with the Suppliers. Organizing and ensuring close alignment of all the different stakeholders in terms of schedule, cost and resources (equipment supplier, subcontractors, procurement, construction, installation, layout, automation, IT, end users) especially during key execution phases. Establishing and maintain meaningful relationships with relevant key players across the organization. Promoting Project management best practices in the team and contribute to the building of project governance and frameworks from facility design to handover phases such as documentation management, reporting, risk assessments, FAT and SAT processes, budget reviews. The person we are looking for is flexible, curios and eager to learn. You will get the chance to have a real impact on our success story in Sweden (to start with) and see the results of your work. Our organization values great self-discipline and a natural talent to make things happen. Qualities that we cherish are sense of quality, friendliness, grit and a sense of humor. Northvolt is an equal opportunity employer. We're a diverse group of individuals, united by a common mission, who recognise that while our actions as individuals have a role to play in driving Northvolt towards its goals, we always seek to move forward as a team. We offer you an open and welcoming atmosphere where we win as a team – and fail as a team. Northvolt is growing at the speed of light and we are a strong believer in internal career development. For us it’s important to look at your skills and potential, please refrain form including your picture and age with your application to help us with this. Apply with CV in english or your complete LinkedIn profile. Full time employment, fixed salary. Planned starting date is asap. Please note that any applications submitted via email or direct messaging will not be considered.

Für die Abwicklung unserer internationalen Projekte, vorwiegend im nordamerikanischen Raum, suchen wir ab sofort einen Projektleiter (m/w/d) an unserem Standort in Würzburg.Ihre AufgabeVerantwortliche Planung und Abwicklung von nationalen und internationalen FassadenbauprojektenSteuerung der Projektdurchführung von der Konstruktion bis zur Montage sowie aktives SchnittstellenmanagementLaufende Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität sowie Sicherstellung der Erfüllung aller VertragsinhalteVertrags- und NachtragsmanagementZusammenarbeit mit Bauherren, Architekten und ZulieferernIhr ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen/ Maschinenbau oder vergleichbare AusbildungMehrjährige Projekterfahrung in der Metallbau-/ BauindustrieUnternehmerisches Denken und Handeln, strukturierte Arbeitsweise, Organisationsvermögen und gute KommunikationsfähigkeitenInternationale ReisebereitschaftSehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von VorteilSichere MS-Office Kenntnisse, CAD-Kenntnisse wünschenswertÜber das Unternehmen:Josef Gartner GmbH

My client is one of the largest aftermarket supplier of nondiscretionary parts.They have their European HQ in Euskirchen and due to their recent growth they are looking to strengthen their team.These tasks are waiting for you:1. Ownership and Organization: Assume full ownership of supply chain planning activities and methodologies. Organize and streamline the supply chain planning process to ensure efficiency and accuracy. Drive continuous improvement initiatives to enhance planning capabilities. Support revolving SIOP (Sales Inventory and Operatiions Planning) process. 2. Process Optimization: Evaluate the existing complex Excel-based supply chain planning system. Identify inefficiencies and areas for improvement in disposition, demand planning, requirements analysis, stock policy, and safety stock management. Optimal sourcing identification to maximise service and cash, limiting the impact on margin.Develop and implement optimized processes to enhance overall supply chain efficiency. 3. Data Integration and Reporting: Extract information from various files and reports to create a consolidated and accurate view of supply chain data. Facilitate seamless communication and data sharing between different departments and interfaces. General master data management for supply chain related contents (like e.g. MOQs, Lead-times, Buy Prices) Implement robust reporting mechanisms to provide real-time insights into supply chain performance. Experience with Power BI (or similar) is an advantage. 4. Transition to Professional Planning Tool: Lead future transition from the current Excel-based tool to a professional supply planning tool (e.g., Add*One, Slimstock, or others). Collaborate with IT teams and external vendors to ensure a smooth implementation process. Develop and conduct training programs for team members to adapt to the new planning tool. 5. Collaboration: Foster collaboration with cross-functional teams, including procurement, production, and logistics, to align planning activities with overall business objectives. Work closely with stakeholders to understand their requirements and incorporate feedback into the planning process. Education and qualifications:1. Educational Background: Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business, or a related field. Master's degree is a plus. 2. Experience: Minimum of 5 years of experience in supply chain planning, with a focus on demand forecasting, inventory management, and planning process optimization. Proven track record of successfully implementing and managing supply chain planning tools. 3. Technical Skills: Advanced proficiency in Excel and other data analysis tools. Experience with professional planning tools such as Add*One, Slimstock, or similar planning systems is an advantage. Familiarity with data integration and reporting tools. 4. Analytical Skills: Strong analytical and problem-solving skills with the ability to interpret complex data sets. Experience in statistical forecasting methods and demand planning. 5. Communication Skills: Excellent verbal and written communication skills. Ability to effectively communicate with diverse teams and stakeholders. 6. Project Management: Proven project management skills with the ability to lead and execute complex supply chain planning projects. PMP or other relevant certifications are a plus. 7. Adaptability: Demonstrated ability to adapt to changing business requirements and technologies. Openness to learning and adopting new planning methodologies. These are your advantages with us:You will receive a structured onboarding and a professional training periodOur corporate culture is characterized by openness and appreciation, with flat hierarchies and fast decision-making proceduresWe offer internal and external training programs for your personal developmentAlways an important factor: flexible working hours, home office, 30-day vacation entitlementAttractive staff discounts on our products, lunch allowances, as well as free drinksWe have very good traffic connections and free employee parking spaces Standort Syben Consulting, Euskirchen

Vollzeit, Unbefristet Bingen (bei Mainz) Die LÖWEN-Gruppe ist einer der führenden Glücksspielanbieter in Deutschland. In ihr fassen wir die Kompetenz und Expertise mehrerer Gesellschaften zusammen, die an verschiedenen Stufen der Wertschöpfungskette in der Gaming-Industrie ansetzen: der Entwicklung von Geldspiel- und anderen Unterhaltungsgeräten, der Produktion und dem Vertrieb dieser Geräte bis hin zum Betrieb eigener Glücksspielangebote, wie Sportwette und virtuelles Automatenspiel Für den Fachbereich Supply Chain Management suchen wir ab sofort eine motivierte Supply Chain Managerin Disposition und Beschaffung (m|w|d)! Supply Chain Managerin Disposition & Beschaffung (m|w|d) Ihre Aufgaben Koordination und Disposition: Verantwortung für die effiziente Planung und Organisation des Warenflusses und der TeilebeschaffungInterne Schnittstelle : Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Produktion und Logistik, um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellenKommunikation und Steuerung von Lieferanten: Aufbau und Pflege von langfristigen Partnerschaften sowie der Sicherstellung der LieferantenperformanceUmgang mit SAP: Nutzung des SAP-Systems zur Dokumentation, Auswertung und Optimierung aller relevanten ProzesseEinkaufscontrolling: Strategische Überwachung und Optimierung der Einkaufs- und Beschaffungsprozesse durch zielorientierte Auswertungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Einkauf oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Einkauf oder der Supply Chain, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen ist ein PlusKenntnisse im Umgang mit relevanten Softwaretools wie SAP, u.a. zur Ermittlung von KennzahlenVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab Was wir bieten Auf was können Sie sich neben einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur bei uns freuen?Unbefristetes Arbeitsverhältnis und langfristige Perspektiven Flexible ArbeitszeitgestaltungHybride Arbeitsumgebung mit Homeoffice30 Tage UrlaubIndividuelle und bedarfsorientierte PersonalentwicklungIntensives Onboarding, welches über eine App unterstützt werden kannBetriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame LeistungenBenefitkarte mit monatlich 40 EuroZahlreiche Rabattaktionen über Corporate BenefitsGesundheitsmanagement inklusive Jobrad und EGYM (Vergünstigungen zu Fitnessstudios)Kantine mit regionalen Lebensmitteln und täglich wechselndem AngebotKostenlose Parkmöglichkeiten und E-Bike Ladestation

Vollzeit, Unbefristet Bingen (bei Mainz) Die LÖWEN-Gruppe ist einer der führenden Glücksspielanbieter in Deutschland. In ihr fassen wir die Kompetenz und Expertise mehrerer Gesellschaften zusammen, die an verschiedenen Stufen der Wertschöpfungskette in der Gaming-Industrie ansetzen: der Entwicklung von Geldspiel- und anderen Unterhaltungsgeräten, der Produktion und dem Vertrieb dieser Geräte bis hin zum Betrieb eigener Glücksspielangebote, wie Sportwette und virtuelles Automatenspiel Für den Fachbereich Supply Chain Management suchen wir ab sofort eine motivierte Supply Chain Managerin Disposition und Beschaffung (m|w|d)! Supply Chain Managerin Disposition & Beschaffung (m|w|d) Ihre Aufgaben Koordination und Disposition: Verantwortung für die effiziente Planung und Organisation des Warenflusses und der TeilebeschaffungInterne Schnittstelle : Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Produktion und Logistik, um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellenKommunikation und Steuerung von Lieferanten: Aufbau und Pflege von langfristigen Partnerschaften sowie der Sicherstellung der LieferantenperformanceUmgang mit SAP: Nutzung des SAP-Systems zur Dokumentation, Auswertung und Optimierung aller relevanten ProzesseEinkaufscontrolling: Strategische Überwachung und Optimierung der Einkaufs- und Beschaffungsprozesse durch zielorientierte Auswertungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Einkauf oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Einkauf oder der Supply Chain, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen ist ein PlusKenntnisse im Umgang mit relevanten Softwaretools wie SAP, u.a. zur Ermittlung von KennzahlenVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab Was wir bieten Auf was können Sie sich neben einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur bei uns freuen?Unbefristetes Arbeitsverhältnis und langfristige Perspektiven Flexible ArbeitszeitgestaltungHybride Arbeitsumgebung mit Homeoffice30 Tage UrlaubIndividuelle und bedarfsorientierte PersonalentwicklungIntensives Onboarding, welches über eine App unterstützt werden kannBetriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame LeistungenBenefitkarte mit monatlich 40 EuroZahlreiche Rabattaktionen über Corporate BenefitsGesundheitsmanagement inklusive Jobrad und EGYM (Vergünstigungen zu Fitnessstudios)Kantine mit regionalen Lebensmitteln und täglich wechselndem AngebotKostenlose Parkmöglichkeiten und E-Bike Ladestation

Job Description Do you have a background within audit and are motived to develop further within project management? Business Development & Innovation within Audit & Assurance is looking for a driven individual to join the team in the role of Project Manager. The RoleThe position as Project Manager will play a key role in the unit Audit & Assurance (A&A) Business Development & Innovation. The unit is responsible for developing “the way of working” on the audit assignment, with focus on standardization, digitalization, and automatization. You will play a crucial role in planning, organizing, and managing projects from start to finish. Your primary responsibility is to ensure that projects achieve their goals and are delivered on time and within budget. Throughout the project lifecycle, you will play a key role in communication, information dissemination, coordination, and effectively handling changes. You will handle multiple projects simultaneously, working in an operational and hands-on capacity. As a Project Manager within KPMG A&A Business Development, you will be instrumental in projects focused on implementing new processes and tools. Your key responsibilitiesDeveloping comprehensive project plans, outlining goals, scope, milestones, resources, activities, and budgets.Identifying key points of contact and coordinating with other projects.Ensuring the project team possesses the necessary competences.Monitoring project progress, setting and managing deadlines.Evaluating project performance and making necessary adjustments.Reporting to the steering committee and addressing decisions needed.Managing and distributing work within the project team.Identifying risks and implementing necessary changes.Implementation of new tools and processes in the audit teams.You will report to A&A Head of Business Development & Innovation, the position is based at KPMGs office at Vasagatan in Stockholm.At KPMG, you become part of a corporate culture where the individual is important. KPMG offers great development opportunities in a diverse environment where you will be challenged through exciting projects. You are offered a varied and responsible role where the pace is often high, with many opportunities for stimulating social contacts, constant change and knowledge development. KPMG offers a comprehensive internal training and development program with the opportunity to develop within your areas of interest. Is this you?To be successful in this position and to be able to understand the audit process. You need to have at least five years previous experience from working within audit in combination with an interest in/or experience from driving projects. Deeper knowledge from process development, project management and change management is a plus.You have a university degree in Finance, Economics. Excellent English is a must have Swedish is a plus.In this recruitment, your personal qualities will be of great importance. We are looking for a person who has a high energy, who is driven by change and who is willing to take on a new challenge in a position where your self-leadership is essential. We are looking for a communicating, diplomatic and pragmatic profile who are strong in stakeholder management. To be successful in the role, you need to have excellent organizational skills, being a strong decision and initiative taker. Furthermore, you are capable of working under pressure with commitment to deliver under tight deadlines.Do you want to know more?In this process KPMG is working with Level Recruitment. To apply, please click the apply button. If you have further questions don´t hesitate to contact recruitment consultant Christian Smith at +46 8-120 50 410 or Carolina Eskengren at +46 8-120 50 427. We will interview ongoingly so please register your application as soon as possible.

As a leading global contract research organization (CRO) with a passion for scientific rigor and decades of clinical development experience, Fortrea provides pharmaceutical, biotechnology, and medical device customers a wide range of clinical development, patient access and technology solutions across more than 20 therapeutic areas. With over 19,000 staff conducting operations in more than 90 countries, Fortrea is transforming drug and device development for partners and patients across the globe.Als führendes globales Auftragsforschungsinstitut (CRO) mit einer Leidenschaft für wissenschaftliche Präzision und einer jahrzehntelangen Erfahrung in der klinischen Entwicklung, bietet Fortrea Kunden aus der Pharma-, Biotechnologie- und Medizintechnikbranche ein breites Spektrum an Lösungen für die klinische Entwicklung, den Patientenzugang und die Technologie in mehr als 20 Therapiebereichen. Mit über 19.000 Mitarbeitern, in mehr als 90 Ländern, verändert Fortrea die Arzneimittel- und Medizinprodukteentwicklung für Partner und Patienten auf der ganzen Welt.Als Project Manager Study Start-Up in unserem Bereich Flexible Solutions sind Sie von zentraler Bedeutung für die erfolgreiche Durchführung klinischer Studien für neue Wirkstoffe in Deutschland. Sie arbeiten dabei direkt mit einem der globalen Top 5-Pharmaunternehmen zusammen. Diese Position ermöglicht es Ihnen, an der Entwicklung innovativer Medikamente, die einen neuen Standard insbesondere im Bereich der Onkologie setzen, mitzuwirken, während Sie exklusiv für einen unserer wichtigsten internationalen Kunden tätig sind.Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, mehr Verantwortung zu übernehmen, Ihre Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen und Ihre Expertise im Bereich Study Start-Up einsetzen zu können, dann ist diese Position eine großartige Gelegenheit. Kommen Sie zu uns und überzeugen Sie sich selbst, warum mehr als 90 % der 20 weltweit führenden Pharmaunternehmen seit vielen Jahren zu unseren Kunden zählen!Was Sie von uns erwarten dürfen:eine bedeutungsvolle Tätigkeit in einem stabilen, diversen, erfolgreichen und angesehenen Unternehmeneine attraktive und konkurrenzfähige Vergütung, einschließlich 13. Gehalt und Urlaubsgeldeine echte Work-Life-Balanceflexible Arbeitszeiten sowie betriebliche Regelungen zum FreizeitausgleichReisezeit = Arbeitszeitein umfassendes Onboarding mit Unterstützung durch Ihren persönlichen Mentoreinen unbefristeten Home-Office-Arbeitsvertragein attraktiver, arbeitgeberfinanzierter Pensionsplanhervorragende Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei Ihren persönlichen Weiterbildungsplänenkontinuierliche Unterstützung durch Ihren Line ManagerIhre Aufgaben:Organisation und Steuerung aller notwendigen Einreichungen und Anträge bei Ethikkommissionen und Behörden in DeutschlandManagement und Koordinierung der lokalen Start-Up-Prozesse inkl. Vendormanagement Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Landesspezifische Anpassung globaler StudiendokumenteEnge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Mitarbeit in kundenspezifischen Arbeitsgruppen und anderen internen Projekten als Subject Matter ExpertIhr Background:Naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss in einem relevanten Fachbereich wie z.B. Biologie, Biochemie, Chemie, Gesundheitswesen, Pharmakologie, Medizin usw.; alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gesundheit/Pflege oder gleichwertige Berufserfahrung (z. B. als Study Nurse, Research Nurse, Studienkoordinator*in...)Fundierte Berufserfahrung im Bereich Study Start-UpPraxiserfahrung mit Einreichungen bei den deutschen Ethikkommissionen und Behörden Erfahrung mit Vertragsmanagement sowie im Finanzbereich Nachweisliche Führungsqualitäten durch Coaching, Mentoring und/oder Koordination von Teamseffizientes Zeitmanagement und Organisationstalent sowie eine sorgfältige, detailgenaue Arbeitsweise ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in verhandlungssicherem Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein MussFortrea sucht aktiv nach motivierten, lösungsorientierten und kreativen Denkern, die unsere Leidenschaft für die Überwindung von Hindernissen bei klinischen Studien teilen. Unser Ziel ist es, den Entwicklungsprozess zu revolutionieren und sicherzustellen, dass lebensverändernde Ideen und Therapien schnellstmöglich Patienten zur Verfügung gestellt werden. Werden Sie Teil unseres außergewöhnlichen Teams und profitieren Sie von einem kollaborativen Arbeitsumfeld, in dem Ihre persönliche Entwicklung gefördert wird und Sie einen bedeutenden globalen Einfluss ausüben können. Weitere Informationen über Fortrea finden Sie unter www.fortrea.com.Fortrea is actively seeking motivated problem-solvers and creative thinkers who share our passion for overcoming barriers in clinical trials. Our unwavering commitment is to revolutionize the development process, ensuring the swift delivery of life-changing ideas and therapies to patients in need. Join our exceptional team and embrace a collaborative workspace where personal growth is nurtured, enabling you to make a meaningful global impact. For more information about Fortrea, visit www.fortrea.com.Fortrea is proud to be an Equal Opportunity Employer:As an EOE/AA employer, Fortrea strives for diversity and inclusion in the workforce and does not tolerate harassment or discrimination of any kind. We make employment decisions based on the needs of our business and the qualifications of the individual and do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy or other medical conditions/needs), family or parental status, marital, civil union or domestic partnership status, sexual orientation, gender identity, gender expression, personal appearance, age, veteran status, disability, genetic information, or any other legally protected characteristic. We encourage all to apply.For more information about how we collect and store your personal data, please see our Privacy Statement.

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Mit über 19.000 Mitarbeitern, in mehr als 90 Ländern, verändert Fortrea die Arzneimittel- und Medizinprodukteentwicklung für Partner und Patienten auf der ganzen Welt.Als Project Manager Study Start-Up in unserem Bereich Flexible Solutions sind Sie von zentraler Bedeutung für die erfolgreiche Durchführung klinischer Studien für neue Wirkstoffe in Deutschland. Sie arbeiten dabei direkt mit einem der globalen Top 5-Pharmaunternehmen zusammen. Diese Position ermöglicht es Ihnen, an der Entwicklung innovativer Medikamente, die einen neuen Standard insbesondere im Bereich der Onkologie setzen, mitzuwirken, während Sie exklusiv für einen unserer wichtigsten internationalen Kunden tätig sind.Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, mehr Verantwortung zu übernehmen, Ihre Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen und Ihre Expertise im Bereich Study Start-Up einsetzen zu können, dann ist diese Position eine großartige Gelegenheit. Kommen Sie zu uns und überzeugen Sie sich selbst, warum mehr als 90 % der 20 weltweit führenden Pharmaunternehmen seit vielen Jahren zu unseren Kunden zählen!Was Sie von uns erwarten dürfen:eine bedeutungsvolle Tätigkeit in einem stabilen, diversen, erfolgreichen und angesehenen Unternehmeneine attraktive und konkurrenzfähige Vergütung, einschließlich 13. Gehalt und Urlaubsgeldeine echte Work-Life-Balanceflexible Arbeitszeiten sowie betriebliche Regelungen zum FreizeitausgleichReisezeit = Arbeitszeitein umfassendes Onboarding mit Unterstützung durch Ihren persönlichen Mentoreinen unbefristeten Home-Office-Arbeitsvertragein attraktiver, arbeitgeberfinanzierter Pensionsplanhervorragende Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei Ihren persönlichen Weiterbildungsplänenkontinuierliche Unterstützung durch Ihren Line ManagerIhre Aufgaben:Organisation und Steuerung aller notwendigen Einreichungen und Anträge bei Ethikkommissionen und Behörden in DeutschlandManagement und Koordinierung der lokalen Start-Up-Prozesse inkl. Vendormanagement Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Landesspezifische Anpassung globaler StudiendokumenteEnge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Mitarbeit in kundenspezifischen Arbeitsgruppen und anderen internen Projekten als Subject Matter ExpertIhr Background:Naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss in einem relevanten Fachbereich wie z.B. Biologie, Biochemie, Chemie, Gesundheitswesen, Pharmakologie, Medizin usw.; alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gesundheit/Pflege oder gleichwertige Berufserfahrung (z. B. als Study Nurse, Research Nurse, Studienkoordinator*in...)Fundierte Berufserfahrung im Bereich Study Start-UpPraxiserfahrung mit Einreichungen bei den deutschen Ethikkommissionen und Behörden Erfahrung mit Vertragsmanagement sowie im Finanzbereich Nachweisliche Führungsqualitäten durch Coaching, Mentoring und/oder Koordination von Teamseffizientes Zeitmanagement und Organisationstalent sowie eine sorgfältige, detailgenaue Arbeitsweise ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in verhandlungssicherem Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein MussFortrea sucht aktiv nach motivierten, lösungsorientierten und kreativen Denkern, die unsere Leidenschaft für die Überwindung von Hindernissen bei klinischen Studien teilen. Unser Ziel ist es, den Entwicklungsprozess zu revolutionieren und sicherzustellen, dass lebensverändernde Ideen und Therapien schnellstmöglich Patienten zur Verfügung gestellt werden. Werden Sie Teil unseres außergewöhnlichen Teams und profitieren Sie von einem kollaborativen Arbeitsumfeld, in dem Ihre persönliche Entwicklung gefördert wird und Sie einen bedeutenden globalen Einfluss ausüben können. Weitere Informationen über Fortrea finden Sie unter www.fortrea.com.Fortrea is actively seeking motivated problem-solvers and creative thinkers who share our passion for overcoming barriers in clinical trials. Our unwavering commitment is to revolutionize the development process, ensuring the swift delivery of life-changing ideas and therapies to patients in need. Join our exceptional team and embrace a collaborative workspace where personal growth is nurtured, enabling you to make a meaningful global impact. For more information about Fortrea, visit www.fortrea.com.Fortrea is proud to be an Equal Opportunity Employer:As an EOE/AA employer, Fortrea strives for diversity and inclusion in the workforce and does not tolerate harassment or discrimination of any kind. We make employment decisions based on the needs of our business and the qualifications of the individual and do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy or other medical conditions/needs), family or parental status, marital, civil union or domestic partnership status, sexual orientation, gender identity, gender expression, personal appearance, age, veteran status, disability, genetic information, or any other legally protected characteristic. We encourage all to apply.For more information about how we collect and store your personal data, please see our Privacy Statement.

As a leading global contract research organization (CRO) with a passion for scientific rigor and decades of clinical development experience, Fortrea provides pharmaceutical, biotechnology, and medical device customers a wide range of clinical development, patient access and technology solutions across more than 20 therapeutic areas. With over 19,000 staff conducting operations in more than 90 countries, Fortrea is transforming drug and device development for partners and patients across the globe.Als führendes globales Auftragsforschungsinstitut (CRO) mit einer Leidenschaft für wissenschaftliche Präzision und einer jahrzehntelangen Erfahrung in der klinischen Entwicklung, bietet Fortrea Kunden aus der Pharma-, Biotechnologie- und Medizintechnikbranche ein breites Spektrum an Lösungen für die klinische Entwicklung, den Patientenzugang und die Technologie in mehr als 20 Therapiebereichen. Mit über 19.000 Mitarbeitern, in mehr als 90 Ländern, verändert Fortrea die Arzneimittel- und Medizinprodukteentwicklung für Partner und Patienten auf der ganzen Welt.Als Project Manager Study Start-Up in unserem Bereich Flexible Solutions sind Sie von zentraler Bedeutung für die erfolgreiche Durchführung klinischer Studien für neue Wirkstoffe in Deutschland. Sie arbeiten dabei direkt mit einem der globalen Top 5-Pharmaunternehmen zusammen. Diese Position ermöglicht es Ihnen, an der Entwicklung innovativer Medikamente, die einen neuen Standard insbesondere im Bereich der Onkologie setzen, mitzuwirken, während Sie exklusiv für einen unserer wichtigsten internationalen Kunden tätig sind.Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, mehr Verantwortung zu übernehmen, Ihre Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen und Ihre Expertise im Bereich Study Start-Up einsetzen zu können, dann ist diese Position eine großartige Gelegenheit. 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Gehalt und Urlaubsgeldeine echte Work-Life-Balanceflexible Arbeitszeiten sowie betriebliche Regelungen zum FreizeitausgleichReisezeit = Arbeitszeitein umfassendes Onboarding mit Unterstützung durch Ihren persönlichen Mentoreinen unbefristeten Home-Office-Arbeitsvertragein attraktiver, arbeitgeberfinanzierter Pensionsplanhervorragende Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei Ihren persönlichen Weiterbildungsplänenkontinuierliche Unterstützung durch Ihren Line ManagerIhre Aufgaben:Organisation und Steuerung aller notwendigen Einreichungen und Anträge bei Ethikkommissionen und Behörden in DeutschlandManagement und Koordinierung der lokalen Start-Up-Prozesse inkl. Vendormanagement Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Landesspezifische Anpassung globaler StudiendokumenteEnge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams Management von Rahmenverträgen und Standortverträgen, Budget und Zahlungen Mitarbeit in kundenspezifischen Arbeitsgruppen und anderen internen Projekten als Subject Matter ExpertIhr Background:Naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss in einem relevanten Fachbereich wie z.B. Biologie, Biochemie, Chemie, Gesundheitswesen, Pharmakologie, Medizin usw.; alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gesundheit/Pflege oder gleichwertige Berufserfahrung (z. B. als Study Nurse, Research Nurse, Studienkoordinator*in...)Fundierte Berufserfahrung im Bereich Study Start-UpPraxiserfahrung mit Einreichungen bei den deutschen Ethikkommissionen und Behörden Erfahrung mit Vertragsmanagement sowie im Finanzbereich Nachweisliche Führungsqualitäten durch Coaching, Mentoring und/oder Koordination von Teamseffizientes Zeitmanagement und Organisationstalent sowie eine sorgfältige, detailgenaue Arbeitsweise ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in verhandlungssicherem Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein MussFortrea sucht aktiv nach motivierten, lösungsorientierten und kreativen Denkern, die unsere Leidenschaft für die Überwindung von Hindernissen bei klinischen Studien teilen. Unser Ziel ist es, den Entwicklungsprozess zu revolutionieren und sicherzustellen, dass lebensverändernde Ideen und Therapien schnellstmöglich Patienten zur Verfügung gestellt werden. Werden Sie Teil unseres außergewöhnlichen Teams und profitieren Sie von einem kollaborativen Arbeitsumfeld, in dem Ihre persönliche Entwicklung gefördert wird und Sie einen bedeutenden globalen Einfluss ausüben können. Weitere Informationen über Fortrea finden Sie unter www.fortrea.com.Fortrea is actively seeking motivated problem-solvers and creative thinkers who share our passion for overcoming barriers in clinical trials. Our unwavering commitment is to revolutionize the development process, ensuring the swift delivery of life-changing ideas and therapies to patients in need. Join our exceptional team and embrace a collaborative workspace where personal growth is nurtured, enabling you to make a meaningful global impact. For more information about Fortrea, visit www.fortrea.com.Fortrea is proud to be an Equal Opportunity Employer:As an EOE/AA employer, Fortrea strives for diversity and inclusion in the workforce and does not tolerate harassment or discrimination of any kind. We make employment decisions based on the needs of our business and the qualifications of the individual and do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy or other medical conditions/needs), family or parental status, marital, civil union or domestic partnership status, sexual orientation, gender identity, gender expression, personal appearance, age, veteran status, disability, genetic information, or any other legally protected characteristic. We encourage all to apply.For more information about how we collect and store your personal data, please see our Privacy Statement.

As a leading global contract research organization (CRO) with a passion for scientific rigor and decades of clinical development experience, Fortrea provides pharmaceutical, biotechnology, and medical device customers a wide range of clinical development, patient access and technology solutions across more than 20 therapeutic areas. With over 19,000 staff conducting operations in more than 90 countries, Fortrea is transforming drug and device development for partners and patients across the globe.Als führendes globales Auftragsforschungsinstitut (CRO) mit einer Leidenschaft für wissenschaftliche Präzision und einer jahrzehntelangen Erfahrung in der klinischen Entwicklung, bietet Fortrea Kunden aus der Pharma-, Biotechnologie- und Medizintechnikbranche ein breites Spektrum an Lösungen für die klinische Entwicklung, den Patientenzugang und die Technologie in mehr als 20 Therapiebereichen. 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Project Manager Construction (all genders) Elmshorn Elmshorn Finanzen, Controlling Project Manager Construction (all genders) in VollzeitBei ORLEN Deutschland sind wir davon überzeugt, dass wir durch Dekarbonisierung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit eine bessere Zukunft schaffen können. Wir haben bis 2050 ein klares Ziel: COu00b2-neutrale Energie für alle. Dafür denken wir Energie neu und setzen dabei auf das Know-how und den Spirit unserer rund 60.000 Mitarbeitenden weltweit – davon 270 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken u201estaru201c und u201eOrlenu201c die Mobilität und Energie – heute und in Zukunft.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Project Manager Construction (all genders) in Vollzeit. Aufgaben:Organisation und Steuerung von Bau- und Modernisierungsmaßnahmen im Tankstellennetz der ORLEN Deutschland in Zusammenarbeit mit externen Architekturbüros.Vergabe und Leistungsüberprüfung von einzelnen Gewerken eines ProjektesÜberprüfung der fachgerechten Umsetzung der ORLEN Deutschland VorgabenRechnungskontrolle, -freigabeÜberwachung der HSSE-Standards der beauftragten FirmenSuche neuer Vertragsfirmen im Sinne der ORLEN Deutschland Wen wir suchen:Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur und/oder ArchitektSicherer Umgang in der Anwendung der HOAI und VOB sowie des Regelwerks der TechnikGute Kenntnisse in AVA Programmen und MS OfficeFreude an analytischem und strategischem Denken sowie hohe Kommunikationsstärke und Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen. Was uns auszeichnet:Karrierechancen, umfangreiche Weiterbildungs- und EntwicklungsperspektivenLeistungsabhängige BonuszahlungFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilen Arbeiten30 Tage Urlaub pro Jahr – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.Bezuschussung des MittagessensUmfangreiches Angebot an Sozialleistungen und GesundheitsförderungenAttraktive Corporate Benefits wie Tankrabatt und kostenlose Parkplätze direkt am BürogebäudeGute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr ElmshornsEinkaufsmöglichkeiten in LaufweiteWir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass die Menschen zu uns passen. Alles was zählt, ist der Mensch! Ansprechpartner:Steve Zellmer Teamlead Recruiting +49412147502512Swantje-Venice Michalak Recruiting Admin +49412147502509recruiting[AT]orlen-deutschland.deReferenznummer: YF-6027 (bitte in der Bewerbung angeben) Jetzt bewerben!