Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Verkaufsleiter in Schleswig-Holstein"

Eine echte Alternative ohne Schicht- und Wochenendarbeit! Ab sofort suchen wir eine/n(20 Std./Woche, unbefristet)Das Rauhe Haus ist ein diakonisches Unternehmen. Wir sind nahe an den Menschen. Wir orientieren unser Handeln an den Werten der Sozialen Arbeit und Diakonie. Wir setzen uns für innovative Entwicklungen ein.Der Stiftungsbereich Teilhabe mit Assistenz bietet differenzierte Leistungsangebote für Menschen mit hohem Assistenzbedarf. Die Tagesförderung Rhen in Henstedt-Ulzburg ermöglicht Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen und hohem Assistenzbedarf Teilhabe am Arbeitsleben. Gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team werden die Beschäftigten bei ihren Aufgaben, in der Pflege und in ihrer beruflichen und sozialen Teilhabe unterstützt.Ihr ProfilSie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum und mit geistigen Beeinträchtigungen.Sie sind aufgeschlossen gegenüber methodischen Arbeitsweisen, z. B. TEACCH.Sie handeln verantwortungsvoll und selbstständig, sind teamfähig und tragen gerne Ihren Teil zum Erfolg des Ganzen bei.Sie haben Interesse an der Umsetzung sozialraumorientierter Angebote.PKW–Führerschein erwünschtIhre AufgabenMitgestaltung eines interessanten Arbeitsalltags verschiedener Menschen in der Tagesförderungpersonenzentrierte Unterstützung von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, mit autistischen und teilweise herausfordernden VerhaltensweisenBeteiligung an der individuellen TeilhabeplanungBegleitung, Anregung und Förderung der Beschäftigten in der Teilhabe am Arbeitsleben und am Leben in der Gemeinschaftpersönliche Assistenz und PflegeEDV-gestützte Dokumentation der Hilfeerbringung Konzeptionelle Weiterentwicklung einer Teilhabe an „Arbeit für alle“vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und im NetzwerkIhre Vorteile geregelte Arbeitszeit Mo-Fr, kein Schichtdienstabwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabenein spezifisches Fortbildungsprogramm zur Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Fähigkeitenkollegiale Beratung, die Möglichkeit zur Supervision, regelmäßige DienstbesprechungenBezahlung nach TV-L mit zusätzlicher AltersvorsorgeZuschuss zum HVV Profi-Ticket/DeutschlandticketWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Stiftung Das Rauhe HausTeilhabe mit Assistenz, Fachbereich Arbeit und BildungFrau Sabine Hilger-GürichWilstedter Str. 136 h, 24558 Henstedt-UlzburgBewerben Sie sich gern per Mail (nur PDF-Dateien) an: [email protected]ür Vorabinformationen steht Ihnen Frau Hilger-Gürich (Teamleitung) unter Tel. 0175 9340701 gern zur Verfügung.Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden. Ihr Eintreten für die Werte des Rauhen Hauses und ihr Engagement tragen zur Verwirklichung unserer Ziele bei. 

ein Kompetenzzentrum für Akut- und Rehabilitationsmedizin mit insgesamt 374 Betten und 300 Mitarbeitern. Mit den Fachabteilungen für Innere Medizin, Chirurgie, Orthopädie, Anästhesie/Intensivmedizin, Schmerzmedizin, Radiologie und Dermatologie sowie den Belegabteilungen Gynäkologie und Urologie stellen wir für die Insel Sylt die medizinische Grund- und Regelversorgung (84 Betten) sicher. In der angeschlossenen Rehabilitationsklinik (290 Betten) betreuen wir Patienten in der Tumornachsorge, mit Atemwegs-, Haut-, und allergologischen Erkrankungen sowie der Orthopädie. Seit Sommer 2020 sind Ambulanzen in den Bereichen Onkologie und Gastroenterologie etabliert worden. In der Abteilung für onkologische Rehabilitation mit 115 Betten werden Patient:innen mit soliden Tumoren (Gyn, Mamma, GI-Trakt, Schilddrüse) im AHB- und Heilverfahren rehabilitiert sowie Patienten mit hämatologischen Malignomen im Heilverfahren. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arzt in Weiterbildung(w/m/d) für die internistische Onkologie / Rehaklinik IHR AUFGABENGEBIET Patientenversorgung in der Rehaklinik (Aufnahme, Visiten, Planung und Durchführung von Diagnostik und Therapie unter fachärztlicher Anleitung). Hospitationen in der onkologischen Ambulanz. Planung und Verabreichung von Chemo-, Immun- und zielgerichteten Therapien. Teilnahme an den Tumorkonferenzen des Asklepios Tumorzentrums Hamburg. IHR PROFIL Wir suchen einen hoch motivierten Kollegen (w/m/d), der Freude hat sich in das bestehende Team zu integrieren und gerne Wissen annimmt aber auch weitergibt. Eine menschlich und fachlich hochqualifizierte Persönlichkeit mit dem Willen und der Fähigkeit zu selbständigem, aber auch geführtem Handeln und zur Mitarbeit in einem motivierten und breit qualifizierten Team. Wichtig ist für uns die Arbeit in einem Team mit flachen Hierarchien und gegenseitiger Unterstützung. Für die Ausübung der Tätigkeit sind Deutschkenntnisse im C1-Niveau unerlässlich. WIR BIETEN Willkommen im Team Ein sehr gutes fachübergreifendes Arbeitsklima in einem motivierten und familiären Team mit flachen Hierarchien, in dem offene und wertschätzende Kommunikation sowie Teamgeist großgeschrieben wird. Eine verantwortungsvolle und individuelle Tätigkeit weit weg vom „Gesundheitsfabrik“-Gefühl mit ausgewogener Work-Life-Balance in einer der schönsten Regionen Deutschlands, in der viele Menschen ihren Urlaub verbringen. Fortschritt statt Stillstand Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin, Hämatologie und Onkologie für 12 Monate. Strukturierte, facharztprüfungsbezogene Ausbildung. Individuelle und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weil ihre Arbeit bedeutsam ist Attraktive Vergütung nach TV- Ärzte Asklepios. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“. Sie liegen uns am Herzen Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit der Betreuung ihres Nachwuchses in unserer Kita auf dem Klinikgelände. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programm. Hilfe bei der Wohnungssuche auf Sylt. Jobrad -Leasing. Die Asklepios Nordseeklinik liegt auf der wunderschönen Insel Sylt, direkt am weißen Sandstrand von Westerland. Die schönste Urlaubsinsel in Deutschland mit ca. 19.000 Einwohner bietet eine atemberaubende Natur und vielseitige Wassersportmöglichkeiten. Flensburg ist in 1,5 h und Hamburg in 2,5 h Autofahrt zu erreichen. Die Deutsche Bahn verbindet die Insel über den Hindenburgdamm mit dem Festland und garantiert neben dem Autozug eine direkte Verbindung mit dem Festland. Auf Sylt sind sämtliche Schulformen, auch weiterführende Schulen vorhanden Standort Asklepios Nordseeklinik Westerland/Sylt, Sylt

Mit Sneakern Schmuck von Fashionmarken bis Diamanten verkaufen oder die Geschäftsführung duzen. Menschen täglich glücklich machen. Für uns ganz normal. Denn wir bieten unseren Mitarbeiter:innen den perfekten Mix: ein einzigartiges Ambiente und ein vielfältiges Sortiment. Trends und Kompetenz sind uns wichtig, denn wir sind ein Unternehmen, das gerne begeistert? Das hättest Du nie gedacht? Schau genauer hin - Deine Aufgaben                         Engagierte und kompetente Beratung mit Herz und Verstand Aktive Kundenansprache sowie das Eingehen auf deren individuelle Wünsche und Bedürfnisse Ansprechende Präsentation und Dekoration der Verkaufsfläche Schaffen von Einkaufserlebnissen und wahren Momenten des Glücks Passt es? Das solltest Du mitbringen  Souveränes Auftreten verbunden mit einer positiven Ausstrahlung, Freundlichkeit und Begeisterungsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Stilsicherheit, die sich in Deinem persönlichen Erscheinungsbild und Deinen sehr guten Umgangsformen widerspiegelt Fachwissen im Uhren- und Schmuckbereich ist von Vorteil

Bei der Kreisstadt Itzehoe (rd. 32.000 EW) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Projektmitarbeiter*in für die Digitalisierung (A 11/ EG 9 c) unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Die Stadtverwaltung Itzehoe (32.000 Einwohner*innen) befindet sich im Bereich der Digitalisierung in einem Wandel, der viele Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Hier können Sie Digitalisierungsprozesse nach innen für die Verwaltung sowie nach außen für die Bürger*innen aktiv umsetzen. Wir suchen eine ideenreiche Persönlichkeit, die Lust hat, sich engagiert in diesen Entwicklungsprozess einzubringen und dabei alle Beteiligten mitzunehmen. Unser Digitalisierungsteam besteht derzeit aus zwei Personen, die eng mit der IT-Abteilung zusammenarbeiten und gemeinsam im Hauptamt angebunden sind. Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie Teil des Teams Digitalisierung werden? Folgende Aufgaben erwarten Sie im Wesentlichen:Beratung, Unterstützung und Mitnahme aller Bereiche der Stadtverwaltung Itzehoe im Zuge der Digitalisierung Unterstützung bei der Umsetzung verschiedener Digitalisierungsprojekte - z.B. Einführung eines Dokumentenmanagementsystems, eines Bewerbungsportals oder verschiedener Angebote gemäß Onlinezugangsgesetz Mithilfe bei der Organisation und Umsetzung von SmartCity Projekten Unterstützung bei der Durchführung von Organisationsuntersuchungen hinsichtlich der Digitalisierung, Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen in Bezug auf die Gestaltung von Prozessen und Strukturen Netzwerkarbeit Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben ausdrücklich vorbehalten.Es werden folgende fachliche und persönliche Qualifikationen erwartet:die abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der bereits abgelegten II. Angestelltenprüfung oder die beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Bachelor of Arts / Public Administration) oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik alternativ: ein anderes Studium (Bachelor) in Kombination mit aufgabenbezogener Berufserfahrung fundierte EDV-Kenntnisse, technisches Verständnis, Affinität für Digitalisierung und der sichere Umgang mit neuen MedienWünschenswert:Berufserfahrung in der Verwaltung oder Kenntnisse von Verwaltungsstrukturen Kenntnisse im Bereich des eGovernment, des Online Zugangsgesetzes und des Datenschutzes Organisationstalent, Affinität zum Projektmanagement Kreativität, Ideenreichtum und Begeisterungsfähigkeit ausgeprägte Kommunikationsstärke gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache selbstständige, ziel- und lösungsorientierte ArbeitsweiseWir bieten:eine anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit mit Freiraum für die eigene Entwicklung und das Einbringen eigener Ideen und Vorstellungen flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit bzw. durch Homeoffice regelmäßige Fortbildungsangebote alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge einen Urlaubsanspruch von 6 Wochen im Jahr Zuschuss zum »NAH.SH-Jobticket« bzw. »Deutschland-Jobticket« Wir fühlen uns unserem interkulturellen Auftrag für ein sich gut entwickelndes Miteinander verpflichtet und begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Fachkräften aller Nationalitäten. Die Stadt Itzehoe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Sie sind neugierig geworden oder Sie haben noch Fragen und Informationsbedarf? Bitte informieren Sie sich sehr gerne direkt bei Frau Dr. Walberg, Tel. 04821 603-334 oder bei Frau Mansfeld, Tel. 04821 603-285. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Ihre Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, berufliche Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise in Kopie) richten Sie bitte bis zum 04.03.2024 an die Stadt Itzehoe. Hinweis: Sollten Sie die Rücksendung der Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Die Datenschutzerklärung der Stadt Itzehoe finden Sie auf unserer Homepage unter . Stadt Itzehoe Der Bürgermeister Hauptamt/Personalabteilung Reichenstr. 23 25524 Itzehoe E-Mail anzeigen Standort Stadt Itzehoe, Itzehoe

Der Unternehmensverbund Stiftung Diakoniewerk Kropp bietet zum 01.09. und 01.03. jeden Jahres an den Standorten Garding und Tönning an.FREUE DICH AUF...Ein verlässliches und engagiertes Team mit HerzHohe Zufriedenheit im Team und bei der ArbeitEinen familienfreundlichen Dienstplan • Eine auf dich abgestimmte EinarbeitungsphaseBezahlung nach Tarif ( 30 Tage Urlaub, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld)1. Jahr 1.209,00 €2. Jahr 1.271,00 €3. Jahr 1.373,00 €Nachhaltige Teambuilding-Maßnahmen und abwechslungsreiche Team-EventsUmfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten/ E-LearningOffenes Ohr für Anregungen und WünscheModerner Arbeitsplatz, schöne Räumlichkeiten, innovative AusstattungZahlreiche Benefits: spare bei Fitnessstudio Mitgliedschaften, vergünstigtes Onlineshopping u.v.m.Ganzheitliches Gesundheitskonzept mit unserem Betrieblichen GesundheitsmanagementBetriebliche Altersvorsorge on topDir fehlt etwas? Sprich uns an! DAS BRINGST DU MIT...Schulische Anforderungen:MSA oder ESA + anerkannte PflegeassistenInnenausbildung oderESA + mindestens zweijährige Berufsausbildung mit AbschlussDAS ERWARTET DICH...Dreijährige Ausbildung, bestehend aus theoretischen und praktischen Ausbildungseinheiten. Einen Schwerpunkt bilden abwechslungsreichen Praxis-Einsätze in stationären Einrichtungen, ambulanter Pflege und Krankenhäusern. Der Theorieanteil findet an regionalen Berufsfachschulen statt.Die Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit. Sende uns Deine Bewerbungunter Angabe derReferenznummer: 2023Azubi/PFK-GTUnternehmensverbund StiftungDiakoniewerk KroppDu magst Menschen, hast Freude daran andere zu begleiten und ihnen zu helfen? Du arbeitest gerne im Team und suchst nach einer Tätigkeit mit Sinn? Dann bist du bei uns richtig! Wir bieten dir einen Arbeitsplatz der krisensicher ist und bei dem du nicht nur mit einem Lächeln als Dank bezahlt wirst.„Pflegefachfrau/-mann“: Pflegefachleute pflegen und betreuen Menschen aller Altersstufen in den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege, Eingliederungshilfe und Kinderkrankenpflege. Die Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit. Sie sind beschäftigt bei ambulanten Pflegediensten, stationären Pflegeeinrichtungen, Krankenhäusern, Geriatrie- und Rehabilitationseinrichtungen, aber auch bei Krankenkassen, Behörden und in der medizinischen Produktindustrie. Bei beruflicher Pause aus privaten Gründen ist ein späterer Wiedereinstieg mit flexiblen Arbeitszeitmodellen problemlos in Teil- oder Vollzeit möglich.

Der Unternehmensverbund Stiftung Diakoniewerk Kropp bietetzum 01.09 und 01.03. jeden Jahres, an dem Standort Heide an.DAS BIETEN WIRBerufsbild „Pflegefachfrau/-mann“: Pflegefachleute pflegen und betreuen Menschen aller Altersstufen in den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege, Eingliederungshilfe und Kinderkrankenpflege. Die Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit. Sie sind beschäftigt bei ambulanten Pflegediensten, stationären Pflegeeinrichtungen, Krankenhäusern, Geriatrie- und Rehabilitationseinrichtungen, aber auch bei Krankenkassen, Behörden und in der medizinischen Produktindustrie. Bei beruflicher Pause aus privaten Gründen ist ein späterer Wiedereinstieg mit flexiblen Arbeitszeitmodellen problemlos in Teil- oder Vollzeit möglich.Ausbildungsvergütung Im ersten Ausbildungsjahr: 1.209,00 € brutto im zweiten Ausbildungsjahr: 1.271,00 € brutto im dritten Ausbildungsjahr: 1.373,00 € bruttoEin Praktikum ist jederzeit möglich :-) QUALIFIKATIONENGeforderter schulischer Abschluss: MSA ESA + anerkannte PflegeassistenInnenausbildung ESA + mindestens zweijährige Berufsausbildung mit AbschlussBerufliche Anforderungen: Du magst Menschen, hast Freude daran andere zu begleiten und ihnen zu helfen? Du arbeitest gerne im Team und suchst nach einer Tätigkeit mit Sinn? Dann bist du bei uns richtig! Wir bieten dir einen Arbeitsplatz der krisensicher ist und bei dem du nicht nur mit einem Lächeln als Dank bezahlt wirst.AUFGABENDie Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit.Ausbildungsbedingungen: Dreijährige Ausbildung, bestehend aus theoretischen und praktischen Ausbildungseinheiten. Einen Schwerpunkt bilden abwechslungsreichen Praxis-Einsätze in stationären Einrichtungen, ambulanter Pflege und Krankenhäusern. Der Theorieanteil findet an regionalen Berufsfachschulen statt.Sende uns Deine Bewerbungunter Angabe derReferenznummer: 2201/AzubiMDSt. Georg gGmbH

Der Unternehmensverbund Stiftung Diakoniewerk Kropp bietet zum 01.09 und 01.03. jeden Jahres, an dem Standort Kropp an.DAS BIETEN WIRBerufsbild „Pflegefachfrau/-mann“ Pflegefachleute pflegen und betreuen Menschen aller Altersstufen in den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege, Eingliederungshilfe und Kinderkrankenpflege. Die Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit. Sie sind beschäftigt bei ambulanten Pflegediensten, stationären Pflegeeinrichtungen, Krankenhäusern, Geriatrie- und Rehabilitationseinrichtungen, aber auch bei Krankenkassen, Behörden und in der medizinischen Produktindustrie.Bei beruflicher Pause aus privaten Gründen ist ein späterer Wiedereinstieg mit flexiblen Arbeitszeitmodellen problemlos in Teil- oder Vollzeit möglich.Ausbildungsvergütung Im ersten Ausbildungsjahr 1.310,71 € brutto im zweiten Ausbildungsjahr 1.383,83 € brutto im dritten Ausbildungsjahr 1.483,05 € bruttoPraktikum Ein Praktikum ist jederzeit möglich :-) QUALIFIKATIONENGeforderter schulischer AbschlussMSA ESA + anerkannte PflegeassistenInnenausbildung ESA + mindestens zweijährige Berufsausbildung mit AbschlussBerufliche AnforderungenDu magst Menschen, hast Freude daran andere zu begleiten und ihnen zu helfen? Du arbeitest gerne im Team und suchst nach einer Tätigkeit mit Sinn? Dann bist du bei uns richtig! Wir bieten dir einen Arbeitsplatz der krisensicher ist und bei dem du nicht nur mit einem Lächeln als Dank bezahlt wirst.AUFGABENDie Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit.Ausbildungsbedingungen Dreijährige Ausbildung, bestehend aus theoretischen und praktischen Ausbildungseinheiten. Einen Schwerpunkt bilden abwechslungsreichen PraxisEinsätze in stationären Einrichtungen, ambulanter Pflege und Krankenhäusern. Der Theorieanteil findet an regionalen Berufsfachschulen statt.Sende uns Deine Bewerbungunter Angabe derReferenznummer: 23SH/Azubi-PFKSt. Hildegard gGmbH

Der Unternehmensverbund Stiftung Diakoniwerk Kropp bietetzum 01.09. und 01.03. jeden Jahres an dem Standort Marne an.DAS BIETEN WIRBerufsbild „Pflegefachfrau/-mann“: Pflegefachleute pflegen und betreuen Menschen aller Altersstufen in den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege, Eingliederungshilfe und Kinderkrankenpflege. Die Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit. Sie sind beschäftigt bei ambulanten Pflegediensten, stationären Pflegeeinrichtungen, Krankenhäusern, Geriatrie- und Rehabilitationseinrichtungen, aber auch bei Krankenkassen, Behörden und in der medizinischen Produktindustrie. Bei beruflicher Pause aus privaten Gründen ist ein späterer Wiedereinstieg mit flexiblen Arbeitszeitmodellen problemlos in Teil- oder Vollzeit möglich.Ausbildungsvergütung: Im ersten Ausbildungsjahr: 1.209,00 € brutto Im zweiten Ausbildungsjahr: 1.271,00 € brutto Im dritten Ausbildungsjahr: 1.373,00 € bruttoEin Praktikum ist jederzeit möglich :-) QUALIFIKATIONENGeforderter schulischer Abschluss: MSA ESA + anerkannte PflegeassistenInnenausbildung ESA + mindestens zweijährige Berufsausbildung mit AbschlussBerufliche Anforderungen: Du magst Menschen, hast Freude daran andere zu begleiten und ihnen zu helfen? Du arbeitest gerne im Team und suchst nach einer Tätigkeit mit Sinn? Dann bist du bei uns richtig! Wir bieten dir einen Arbeitsplatz der krisensicher ist und bei dem du nicht nur mit einem Lächeln als Dank bezahlt wirst.AUFGABENDie Aufgaben sind vielfältig: sie steuern den gesamten Pflegeprozess des Zupflegenden. Dazu gehört die Ermittlung des individuellen Pflegebedarfes, Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen. Sie beraten den Zupflegenden und seine Zugehörigen und fördern deren individuellen Fähigkeiten. Sie begleiten Arztvisiten, führen verordnete Medikamentengaben durch, versorgen Wunden und führen z. B: Infusionen oder Injektionen durch. Darüber hinaus übernehmen sie Organisationsaufgaben, z. B. organisieren sie die Durchführung von Therapien oder Arztbesuchen. Sie wirken in der Qualitätssicherung und bei weiteren Verwaltungsaufgaben mit.Ausbildungsbedingungen: Dreijährige Ausbildung, bestehend aus theoretischen und praktischen Ausbildungseinheiten. Einen Schwerpunkt bilden abwechslungsreichen Praxis-Einsätze in stationären Einrichtungen, ambulanter Pflege und Krankenhäusern. Der Theorieanteil findet an regionalen Berufsfachschulen statt.Sende uns Deine Bewerbungunter Angabe derReferenznummer: 2201/AzubiMDSt. Johannis gGmbH

Unser UnternehmenNAH.SH ist der Verkehrsverbund für Schleswig-Holstein. Wir organisieren den Nahverkehr und koordinieren die nachhaltige Weiterentwicklung der öffentlichen Mobilität im echten Norden. Für unsere GmbH mit derzeit rund 90 Mitarbeiter*innen suchen wir in Vollzeit/Teilzeitzum nächstmöglichen Zeitpunkt einenProjektingenieur*in für den öffentlichen Nahverkehr (w/m/d)Die Bahnstrecke zwischen Hamburg und Sylt soll zur klimaneutralen Lebensader der Westküste werden. Damit statt Diesel künftig Küsten-Windstrom die Züge antreibt, erhält die 170 Kilometer lange Strecke eine Oberleitung.Als Teil eines 5-köpfigen, interdisziplinären Teams arbeitest Du im Projekt »Elektrifizierung der Marschbahn«. Dabei übernimmst Du eine Teilprojektleitung des Elektrifizierungsprojektes.Deine AufgabenDu übernimmst die Koordination und Fachbegleitung der Planungsleistungen.In den von dir verantworteten Projektbereichen bist Du erste*r Ansprechpartner*in für interne wie externe Projektbeteiligte und betreust die Schnittstellen mit den beauftragten Planungsbüros.Du bist für die Kommunikation, Abstimmung und Koordination mit allen internen und externen Projektbeteiligten verantwortlich.Du stellst sicher, dass die geplante Infrastruktur den Anforderungen des Landes entspricht.Du bereitest Ausschreibungsprozesse vor und führst die zugehörigen Vergabeverfahren durch.Du betreust technische Studien/Machbarkeitsuntersuchungen einschließlich Nutzen-Kosten-Untersuchungen von Projekten.Du übernimmst Monitoring, Berichterstattung und Präsentationen.Du vertrittst dein Teilprojekt, auch vor Fachfremden.Deine QualifikationDu hast ein abgeschlossenes Studium, welches dich für die Erfüllung der Aufgaben qualifiziert (z.B.Verkehrs-, Bau-, oder Wirtschaftsingenieurwesen, Geografie oder Stadtplanung), oder entsprechende Erfahrungen in diesem Bereich.Du hast vorzugsweise Erfahrung im Projektmanagement oder bei der Planung von Infrastrukturprojekten; Vorkenntnisse im Eisenbahnbereich sind von Vorteil.Du hast Interesse daran, dich in alle Thematiken rund um dein Teilprojekt (z.B. technische, juristische und wirtschaftliche Themen) einzuarbeiten.Du arbeitest gerne im Team und besitzt gute Kommunikationsfähigkeiten.Deine Arbeitsweise ist selbstständig und strukturiert.Du bringst Eigeninitiative mit und übernimmst gerne Verantwortung für dein Teilprojekt.Du hast Interesse daran, den öffentlichen Nahverkehr in Schleswig-Holstein voran zu bringen.Wir bieten DirArbeiten bei NAH.SH bedeutet: Eine gute und enge Zusammenarbeit im Team bei hoher Eigenverantwortung und vielen Gestaltungsmöglichkeiten für Dich und alle anderen Mitarbeiter*innen( https://unternehmen.nah.sh/de/karriere/arbeitenbeinah-sh/ ), mit der Möglichkeit eigene Ideen und Pläne einzubringen.Gestalte die Mobilitätswende: Uns eint das Ziel, die öffentliche Mobilität im Land voranzubringen. Leiste mit Deiner Tätigkeit einen Beitrag zur Mobilitätswende.Flexibilität: Mobiles Arbeiten und Teilzeitmöglichkeiten bieten Dir maximale Flexibilität, um Dein Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen. Nicht ohne Grund wurden wir mit dem Zertifikat zur »Vereinbarkeit von Familie und Beruf« ausgezeichnet!Gute Rahmenbedingungen: Du profitierst von einer fairen Vergütung nach TV-L bei 38,7 h/Woche mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeit sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem aktiven Gesundheitsmanagement.Weiterentwicklung: Deine auf Dich abgestimmten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, machen Dich auch langfristig zum Spezialisten auf Deinem Gebiet.Events: Unsere regelmäßig stattfindenden Mitarbeiter*innen Events bringen frischen Wind in Deinen Berufsalltag und schweißen Dich und Deine Kolleg*innen noch mehr als Team zusammen. Und das im wahrscheinlich schönsten Bundesland Schleswig-Holstein: Der echte Norden!Warum wir alle hier so gerne arbeiten? Siehe: (https://www.kununu.com/de/nahsh/kommentare)Du findest, Du und die NAH.SH sind ein Match? - Dann bewirb Dich bis zum 22.03.2024.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und von Deinen Ideen zu hören!

Pflegehelfer (m/w/d) für die Dialyse Nephrocare Ahrensburg GmbH, Ahrensburg bei Hamburg Pflegehelfer (m/w/d) für die Dialyse Zusammen mit dir! Stark im Team. Stark in der ambulanten Behandlung! Dein Aufgabenbereich: Unterstützung unseres Dialyseteams bei der fachgerechten Versorgung unserer Patienten Übernahme von grundpflegerischen Tätigkeiten wie z. B. Hilfestellung bei der Nahrungs- und Getränkeaufnahme, An- und Auskleiden sowie Lagerung der Patienten Vor- und Nachbereitung der Behandlungsplätze inkl. Bereitstellung der Materialien sowie Reinigung und Desinfektion des Dialysegerätes Empfang von hilfsbedürftigen Patienten und Geleiten des Patienten zum Dialyseplatz Übernahme und Unterstützung bei hauswirtschaftlichen, Auffüll- und Reinigungstätigkeiten u00bb Du benötigst keine Vorkenntnisse im Bereich Nephrologie und Dialyse. Unsere qualifizierte und strukturierte Einarbeitung garantiert dir einen guten Start bei uns. Wir bieten dir: Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Verantwortungsvoller Aufgabenbereich an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz Attraktive Arbeitszeitmodelle und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team, in dem jeder zählt Bringe deine Stärken bei uns ein: Erfahrungen im medizinischen oder Pflegebereich von Vorteil, keine Zusatzausbildung erforderlich Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt Teamplayer mit Einsatzbereitschaft und Kommunikationstalent Mehr über unser Unternehmen: Täglich kümmern sich mehr als 2.000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Nephrocare Ahrensburg GmbH Medizinisches Versorgungszentrum Carl-Backhaus-Str. 46 22926 Ahrensburg Erlebe in unseren Dialysen ein patientenorientiertes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld. Trage mit deinem Engagement in einem hohen Maß dazu bei, dass sich unsere Patienten wohlfühlen. Beschäftigungsart Voll- oder Teilzeit befristet Starttermin ab sofort Bei Fragen kontaktiere uns gerne! Tobias Stein T 04102 8244 - 14 JETZT BEWERBEN www.dialyse-ahrensburg.de Nephrocare Ahrensburg GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18338/logo_google... 2024-05-17T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-03-17 Ahrensburg bei Hamburg 22926 Hagener Allee 5 53.6721096 10.2393427 20095 53.5507515 10.0017259

Mit Sneakern Schmuck von Fashionmarken bis Diamanten verkaufen oder die Geschäftsführung duzen. Menschen täglich glücklich machen. Für uns ganz normal. Denn wir bieten unseren Mitarbeiter:innen den perfekten Mix: ein einzigartiges Ambiente und ein vielfältiges Sortiment. Trends und Kompetenz sind uns wichtig, denn wir sind ein Unternehmen, das gerne begeistert? Das hättest Du nie gedacht? Schau genauer hin - Deine Aufgaben                         Engagierte und kompetente Beratung mit Herz und Verstand Aktive Kundenansprache sowie das Eingehen auf deren individuelle Wünsche und Bedürfnisse Ansprechende Präsentation und Dekoration der Verkaufsfläche Schaffen von Einkaufserlebnissen und wahren Momenten des Glücks Passt es? Das solltest Du mitbringen  Souveränes Auftreten verbunden mit einer positiven Ausstrahlung, Freundlichkeit und Begeisterungsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Stilsicherheit, die sich in Deinem persönlichen Erscheinungsbild und Deinen sehr guten Umgangsformen widerspiegelt Fachwissen im Uhren- und Schmuckbereich ist von Vorteil

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Dialyse Nephrocare Ahrensburg GmbH, Ahrensburg Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Dialyse Zusammen mit dir! Stark im Team. Stark in der ambulanten Behandlung! Dein Aufgabenbereich: Betreuung unserer Patienten in allen Phasen der Dialysebehandlung Selbstständiges An- und Abschließen der Patienten an moderne Dialysegeräte nach Anschlusszeitplan sowie Überwachung der Vitalfunktionen Dokumentation und Sicherung der pflegerischen Versorgung Beratung und psychosoziale Betreuung von Patienten und Angehörigen inkl. Visitenbegleitung Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Behandlungsteam u00bb Du benötigst keine Vorkenntnisse im Bereich Nephrologie und Dialyse. Unsere qualifizierte und strukturierte Einarbeitung garantiert dir einen guten Start bei uns. Wir bieten dir: Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Strukturierte Einarbeitung durch Mentoren in spannende Behandlungsfelder und verantwortungsvolle Aufgabenbereiche Attraktive Arbeitszeitmodelle und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung Gute Zukunftsperspektiven mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit Bringe deine Stärken bei uns ein: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann / -frau oder Altenpfleger (m/w/d) mit Auch Medizinische Fachangestellte, Notfallsanitäter, OTA oder ATA (m/w/d) sind als Quereinsteiger bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit komplexen Behandlungssituationen Teamplayer und freundliche Persönlichkeit mit einem hohen Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt Interesse am Umgang mit moderner medizinischer Dialysetechnik Mehr über unser Unternehmen: Täglich kümmern sich mehr als 2.000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Nephrocare Ahrensburg GmbH Medizinisches Versorgungszentrum Carl-Backhaus-Str. 46 22926 Ahrensburg Dein Beruf mal anders! Erlebe in unseren Dialysen ein patientenorientiertes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld mit einer spannenden Kombination aus Medizin, Technik und Pflege. Beschäftigungsart Vollzeit Unbefristet Starttermin Ab sofort Bei Fragen kontaktiere uns gerne! Tobias Stein T 04102 8244-14 JETZT BEWERBEN www.dialyse-ahrensburg.de Nephrocare Ahrensburg GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18338/logo_google... 2024-05-28T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2024-03-28 Ahrensburg 22926 Hagener Allee 5 53.67209039999999 10.2393358

Lactoprot Deutschland GmbH Ausbildung Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Kaltenkirchen, Leezen Ausbildung Die dreijährige, duale Berufsausbildung findet mit Wechsel zwischen Betrieb und Berufsschule statt, wobei Du im 1. und 2. Ausbildungsjahr jeweils zwei Tage und im 3. Jahr einen Tag zur Berufsschule gehst. Neben Business- Englisch lernst Du in der Berufsschule Spanisch als weitere Fremdsprache sowie die fachlichen Kompetenzen. Die Ausbildung ist mit dem Schwerpunkt Außenhandel belegt, da unser Unternehmen international tätig ist und die Produkte in die ganze Welt verkauft. Unsere kaufmännische Ausbildung findet sowohl in Kaltenkirchen als auch in Leezen statt und beginnt jeweils am 01. August. Auch das Kennenlernen unseres Standortes in Lübeck ist möglich. Ausbildung Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Deine Aufgaben beinhalten beispielsweise:Organisation von Transporten Betreuung von Warenein-/ -ausgängen Erstellung von Rechnungen Betreuung von Kunden im Ausland Du durchläufst alle ausbildungsrelevanten Abteilungen:Abwicklung Leezen / Kaltenkirchen Finanz-/ Produktionsbuchhaltung Einkauf / Verkauf Das bringst Du mit:Du solltest mindestens eine gute Mittlere Reife abgeschlossen haben und darüber hinaus gute Noten in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch mitbringen. Hilfreich ist es, wenn Du Dich schon in der Schule für die Fächer Wirtschaft und Recht interessiert hast. Du passt zu uns, wenn Du sorgfältig, pünktlich und genau bist. Du solltest keine Probleme damit haben, Dich selbst zu organisieren und im Team zu arbeiten. Außerdem setzen wir hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft voraus. Idealerweise beherrschst Du die gängigen MS-Office-Programme und hast erste Erfahrungen mit Bildbearbeitungsprogrammen gesammelt. Ehrenamtliches Engagement in der Freizeit sehen wir darüber hinaus als positiven Pluspunkt. Das bieten wir Dir: Wir bieten eine interessante und anspruchsvolle Ausbildung in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen. In der Ausbildung zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) arbeitest Du hauptsächlich im Büro, bist aber auch manchmal bei Kundenterminen vor Ort mit dabei. Es erwartet Dich eine flexible 40-Stunden-Woche mit Gleitzeit. Die Ausbildungsvergütung beläuft sich im ersten Jahr auf rund 900 u20ac und steigert sich mit zunehmender Ausbildungsdauer auf 975 u20ac im zweiten und 1.050 u20ac im dritten Jahr. Gerne bieten wir auch die Möglichkeit an, die Ausbildung bei entsprechenden Voraussetzungen auf zwei Jahre zu verkürzen. Unser Ziel ist eine langfristige Übernahme nach der Ausbildung, denn junge Leute sind unsere Zukunft. Wir legen als junges und modernes Unternehmen viel Wert auf eine gute Atmosphäre und Zusammenhalt im Team. Dafür bieten wir regelmäßig Firmenveranstaltungen. Ansprechpartner und Bewerbung Sende Deine Bewerbung an Frau Janine Reinke, job[AT]lactoprot.de. Lactoprot Deutschland GmbH Frau Janine Reinke Feldstr. 5 24568 Kaltenkirchen 04191/9990-828 www.lactoprot.de

Arbeiten beim Kreis Dithmarschen Wir sehen weiter – auch über den Tellerrand hinaus. Besonders die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeitaktivitäten ist in den Fokus gerückt. Als moderner Arbeitgeber begrüßen wir diese Entwicklung und ermutigen unsere Mitarbeitenden, eine individuelle und gesunde Balance zwischen Arbeit und Freizeit zu finden durch z. B. Flexible Arbeitszeitmodelle Elternzeit auch für Väter ist für uns eine Selbstverständlichkeit Betriebliches Gesundheitsmanagement (Jobrad, Jobticket, Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain), mobile Massage, Gesundheitstage) Pflege von Angehörigen Parken und Verkehrsanbindung Das sind für uns keine Fremdwörter! Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Soziale Teilhabe folgende Stelle zu besetzen: Fachkraft (m/w/d) für den Sozialpsychiatrischen Dienst Es handelt sich um eine Vollzeitstelle; 0,5 VK unbefristet und 0,5 VK derzeit befristet bis zum 31.12.2026. Bei Wegfall des befristeten Stellenanteils wird eine Beschäftigung in einem anderen Aufgabengebiet geboten. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe S14 (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte Aufsuchende Arbeit im Rahmen des Sozialpsychiatrischen Dienstes zur Abklärung von Notlagen Vermittlung bzw. zwangsweise Unterbringung von Menschen mit psychischer und/oder seelischer Erkrankung im WKK Vermittlung von Klinikpatienten zur Nachsorge durch den Sozialpsychiatrischen Dienst Vernetzungsarbeit zwischen Leistungsträgern und Leistungserbringern bei Bedarf Beteiligung am Gesamt- und Teilhabeplanverfahren der Eingliederungshilfe Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Betreuungsangebote für psychisch und/oder seelisch behinderte Menschen Beratung über Hilfen des PsychHG und aufsuchende Arbeit im Rahmen von Hausbesuchen Teilnahme an kollegialen Fallberatungen im Rahmen der sog. u201eGPZ-Auftragsrundeu201c Dokumentation der Fallarbeit und Pflege der vorgeschriebenen Statistiken Ihr Profil die Qualifikation als Diplom-Sozialpädagog*in, Diplom-Sozialarbeiter*in (FH/H) bzw. Bachelor of Arts Sozialarbeit/Sozialpädagogik (FH/H) mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation mit abgeschlossener sozialpsychiatrischer Zusatzausbildung Wünschenswert: einschlägige Berufserfahrung und Kenntnisse zu den Leistungen des SGB XI und SGB IX, insbesondere im Schwerpunkt der psychiatrischen Versorgung Kommunikationsstärke in der Schnittstelle von verschiedenen Systemen, Akteuren und Einrichtungen, eine kreative, konstruktive und entscheidungsfreudige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Serviceorientierung und Fingerspitzengefühl im Bereich einer eingreifenden Verwaltungshandlung, Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Bereitschaft zum multiprofessionellen Teamworking Unser Angebot für Sie ein freundliches Betriebsklima ein moderner Arbeitsplatz individuelle Karriereförderung und gezielte Weiterbildung betriebliches Gesundheitsmanagement Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) Fahrradleasing über JobRad flexible Arbeitszeiten Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie Telearbeit ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.04.2024 über unser Bewerbungsportal: https://bewerbung.dithmarschen.de/Fachdienst-Soziale-Teilhabe-Fachkraft-... Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt. Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Jule Beeck, Fachdienst Innerer Service - Personal, Tel. 0481 / 97-1914 Tim Kühl, Fachdienstleitung, Tel. 0481 / 97-1700 Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30, 25746 Heide https://karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen www.dithmarschen.de

Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen.Wir sind aktuell ca. 65 Mitarbeitende im Fachdienst Soziale Dienste. Der Allgemeine Sozialdienst gliedert sich in 6 Außendienststellen und verteilt sich im Kreis Stormarn auf die Regionen Nord, Mitte und Süd für die jeweils eine Regionalleitung für die Mitarbeitenden Ansprechpartner/in ist.Wir sind überzeugt vom Beitrag eines jeden einzelnen Mitarbeitenden.Wir arbeiten in 6 selbstorganisierten, multiprofessionellen Teams und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich innerhalb verschiedenster Arbeitsprozesse des Sozialen Dienstes zu erproben und mit zu gestalten. Ein wertschätzendes Miteinander sorgt für Zusammenhalt in unserem Fachdienst und bildet die Basis für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.Der Fachdienst Soziale Dienste sucht für den Allgemeinen Sozialdienst (ASD) zum nächstmöglichen Termin Fachkräfte am Dienstort Bad Oldesloe (unbefristet, Vollzeit) und Glinde (befristet, Vollzeit).Ihre Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen Sie gestalten können:Ihre Rolle im Kinderschutz:Sie nehmen die Garantenpflicht zum Wohle von Kinder und Jugendlichen im Kreis Stormarn wahr und stellen den Kinderschutz sicher. Sie führen Inobhutnahmen von Kindern und Jugendlichen in Gefährdungssituationen durch.Ihre Rolle als Berater(in) und Krisenmanager(in):Sie analysieren Lebens- und Krisensituationen, unterstützen Familiensysteme und richten Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfen für Kinder, Jugendliche und junge Volljährige einSie führen die dazugehörige Hilfeplanung durch undberaten und vermitteln in allgemeinen Fragen der Erziehung, von Partnerschaft, im Umgang, bei Trennung und ScheidungSie wirken in familiengerichtlichen Verfahren mitIhre Einarbeitung ist uns besonders wichtig.Unser Einarbeitungsteam wird Sie im Rahmen eines umfangreichen Onboarding-Konzeptes über zwei Jahre begleiten und Sie sicher in das abwechslungsreiche Arbeitsfeld des ASD einführen.Ihr Profil:ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium Sozialpädagogik/Soziale Arbeit (Diplom/FH oder B.A., mit staatlicher Anerkennung (spätestens zum Zeitpunkt eines möglichen Arbeitsbeginns)oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Nachweis gleichwertiger berufspraktischer Fähigkeiten und Erfahrungen in Bezug auf die oben genannten Aufgaben Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (alt 3)Idealerweise verfügen Sie außerdem über:einen eigenen PKW, den Sie gegen Erstattung anfallender Reisekosten dienstlich einsetzen könnenerste Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung des SGB VIII - hier bieten wir gerne Nachschulungen anFreude, Kontakte zu unterschiedlichsten Menschen aufzunehmen und arbeiten am liebsten im Teamüber ein hohes Maß an Belastbarkeit, Entscheidungsvermögen, Konflikt- und Kritikfähigkeitdie Bereitschaft, nach einer Einarbeitungszeit im Rufbereitschaftsteam mitzuwirkeneigenverantwortliches und selbstständiges Handeln und arbeiten dabei lösungs- und zielorientiertWir bieten Ihnen:eine Tätigkeit mit interessanten und vielseitigen Aufgaben in einem kollegialen funktionierenden Teamindividuelle flexible Arbeitszeitmodelle und finanzielle Sicherheiteinen unbefristeten Arbeitsvertrag bzw. eine befristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung nach EGS 14 mit Anrechnung Ihrer bisherigen Berufserfahrungein umfangreiches speziell auf den ASD ausgerichtetes 2-jähriges Onboarding-Konzept durch zwei erfahrene Kolleginnen, die Sie eng durch die Einarbeitungszeit begleitenMobiles und hybrides Arbeiten unter Berücksichtigung der dienstlichen Belangeinterne/externe Fortbildungs- und Supervisionsangebotefamilienfreundliche Dienstleistungen im Bereich der Kinderbetreuungeine moderne ArbeitsplatzausstattungDienstfahrzeugeHealth Benefits im Bereich unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements mit zahlreichen betrieblichen Sportangeboten für Ihre körperliche und mentale GesundheitOptionen auf Sabbatical und internes FührungskräftenachwuchsprogrammBetriebliche AltersvorsorgeFahrradleasinghvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (inkl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-JobticketDem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns jederzeit über Ihre Bewerbung, die Sie bitte an die untenstehende Adresse senden oder per Mail als PDF-Dokument an [email protected] (mailto:[email protected]) . Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, welchen Dienstort Sie priorisieren.Sie haben Interesse, möchten aber aktiv kontaktiert werden?Dann geben Sie uns einen Hinweis und wir melden uns zeitnah bei Ihnen.Ganz herzlich laden wir Sie zusätzlich ein, sich vorab in einem telefonischen oder persönlichen Gespräch kennen zu lernen und erste Fragen zu klären.Kontaktieren Sie gern dazu die Fachdienstleitung des Fachdienstes Soziale Dienste, Frau Sabine Schmidt, unter Tel.: 04531/160-1539 oder unter [email protected] Informationen finden Sie auf unserer Homepage unterwww.kreis-stormarn.de (http://www.kreis-stormarn.de) /karriere. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Kreis Stormarn Der LandratFachdienst PersonalMommsenstr. 1323843 Bad OldesloeDatenschutzhinweise: https://www.kreis-stormarn.de/lvw/forms/1/12/HinweiseZurDatenverarbeitungFD12.pdf

Die Stadt Tönning sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nFallmanager/in (m/w/d)für das Sozialzentrum Südliches Nordfriesland.Die Vergütung erfolgt nach TVöD Entgeltgruppe 9c. Kernaufgabe der Sozialzentren und des Fachdienstes Arbeit beim Kreis Nordfriesland ist die Unterstützung zur Teilhabe an der Gesellschaft. Darunter verstehen wir den Erhalt oder gar die Verbesserung der Lebenssituation. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Mensch. Wir arbeiten ganzheitlich und vernetzt über die Grenzen der einzelnen Gesetzbücher hinaus nach dem Konzept der Sozialraum- und Ressourcenorientierung.Welche Aufgaben erwarten Sie?:Beratung von erwerbsfähigen Hilfsbedürftigen mit dem Ziel der Vermittlung in den 1. Arbeits- und AusbildungsmarktUmsetzung der Grundsätze gemäß §3 SGB II, insbesondere durch die Erarbeitung und das Schließen von Kooperationsplänen auf Grundlage einer PotentialanalyseAuswahl und Initiierung individuell passender FörderinstrumenteKontinuierliche Begleitung der Kunden/innenEinpflegen der relevanten Daten in das OpenPROSOZEnge Zusammenarbeit mit externen KooperationspartnernWas setzen wir voraus?Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation oder die Befähigung für die Laufbahn des gehobenen nicht-technischen Verwaltungsdienstes oder einen erfolgreich absolvierten Angestelltenlehrgang IIRechtliche Kenntnisse und Erfahrungen im SGB II und SGB IIIEin hohes Maß an Lernbereitschaft, Organisationstalent, Motivation, Team– und KonfliktfähigkeitVerständnis für die besondere Situation der Kundinnen und KundenMS-Office-Kenntnisse. Kenntnisse des Programms OpenPROSOZ und des DMS enaio sind wünschenswertWas können Sie von uns erwarten?Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD inkl. der Sozialleistungen des öffentlichen DienstesFlexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung, die Stelle ist grundsätzlich teilbar; zusätzliche Altersversorgung (VBL)Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 40 % der wöchentlichen Arbeitszeit)30 Tage Jahresurlaub, Bike-Leasing mit Mobilitätszuschuss von 30,- Euro und freier Eintritt in das städtische FreibadWie bewerben Sie sich?Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen der Leiter des Sozialzentrums Südliches Nordfriesland, Herr Alexander Brenk, unter 04861 614 550 gern zur Verfügung. Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 20.05.2024 per E-Mail an [email protected]. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 22./23. Kalenderwoche 2024 statt.Wir leben Gleichstellung und Inklusion und freuen uns über die Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Einschränkungen. Selbstverständlich werden ihre Daten nach den gesetzlichen Vorgaben geschützt.

Konzeption und Spezifikation von IT-SystemenErstellung von Informationssicherheitskonzepten für nationale und internationale KundenDurchführung von Risikoanalysen und Ableitung von SicherheitsanforderungenManagement von Informationssicherheitsprozessen nach ISO 27001/BSI Grundschutz-StandardsErarbeitung von System- und Produktanforderungen im Bereich InformationssicherheitAbgeschlossenes Studium im Bereich der Informationstechnologien oder wirtschaftswissenschaftlichem SchwerpunktBerufserfahrung im Bereich IT- oder Informationssicherheit von VorteilGute Sprachkenntnisse in Deutsch und EnglischFachkenntnisse im Bereich Informationssicherheit und Bereitschaft zur WeiterbildungAnalytische Kompetenzen und strukturierte Arbeitsweise

Leitung und Koordination aller operativen Prozesse innerhalb des Unternehmensbereichs ReproduktionsmedizinSicherstellung einer reibungslosen Betriebsabwicklung und Prozessoptimierung in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Produktion, Qualitätssicherung, Logistik und VertriebVerantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards, gesetzlichen Vorschriften und Compliance-Anforderungen im Bereich der ReproduktionsmedizinFührung und Entwicklung eines hochqualifizierten Teams von Fachkräften, einschließlich Mitarbeitermotivation, Zielsetzung und LeistungsmanagementBudgetverantwortung für den operativen Bereich sowie Identifizierung und Umsetzung von KosteneinsparungspotenzialenAbgeschlossenes Studium im Bereich Biotechnologie, Medizin, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Bereich Operations, idealerweise in der Medizinprodukteindustrie oder einem verwandten BereichFundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen im Bereich der Medizinprodukte oder der ReproduktionsmedizinAusgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung und -motivationAnalytisches Denkvermögen, strategische Ausrichtung und Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Als einer der führenden Veranstalter von Erlebnis- und Studienreisen bieten wir unseren anspruchsvollen Gästen seit über 45 Jahren kulturellen und individuellen Zugang zum jeweiligen Gastland. Für die schönsten Tage unserer Kund*innen setzen wir auf Qualität und engagieren uns für einen nachhaltigen Tourismus.@page { margin: 2cm }h3.cjk { font-family: "AR PL ShanHeiSun Uni" }h3.ctl { font-family: "Lohit Hindi" }p { margin-bottom: 0.21cm }a:link { so-language: zxx }Was Dich erwartet@page { margin: 2cm }p { margin-bottom: 0.21cm }a:link { so-language: zxx }@page { margin: 2cm }p { margin-bottom: 0.21cm }a:link { so-language: zxx }@page { margin: 2cm }p { margin-bottom: 0.21cm }a:link { so-language: zxx }Unterstützung bei der Entwicklung, Ausarbeitung und Umsetzung von PR-Strategien zur Förderung der Markenbekanntheit und KundenbindungErstellung und Bearbeitung von Pressemitteilungen, Artikeln, Blogbeiträgen und anderen Kommunikationsmaterialien (Print und Online)Kreative Gestaltung von Inhalten für die Unternehmenswebsite, soziale Medien und andere Online-Plattformen zur Steigerung der OnlinepräsenzOrganisation von Presseveranstaltungen und Pressereisen sowie aktives Beziehungsmanagement zu Medien und InfluencernÜberwachung und Analyse der Medienberichterstattung und Online-Performance sowie Unterstützung bei der internen Kommunikation Wonach wir suchen@page { margin: 2cm }p { margin-bottom: 0.21cm }a:link { so-language: zxx }@page { margin: 2cm }p { margin-bottom: 0.21cm }a:link { so-language: zxx }Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder Public Relations oder eine vergleichbare Qualifikation?Du hast bereits Erfahrung in der PR- und Kommunikationsarbeit und verfügst über sehr gute kommunikative und kreative Fähigkeiten?Die Erstellung von ansprechenden Inhalten für die verschiedensten Medienformate bringt dir Spaß? Du begeisterst Dich für unterschiedliche Themen wie Reisen, andere Kulturen und Lebensweisen, Nachhaltigkeit, Umweltschutz und soziale Verantwortung?WORAUF DU DICH FREUEN KANNSTEin kollegiales und freundliches Umfeld mit Duz-KulturMobiles Arbeiten nach Absprache (hybrid)Vergünstigte Teilnahme an unseren ReisenAttraktive Mitarbeiterrabatte für touristische Drittleistungen (z.B. Flug, Hotel, Mietwagen etc.)Übergesetzlicher JahresurlaubsanspruchUrlaubs- und WeihnachtsgeldSonderurlaubstage bei besonderen privaten EreignissenFlexible ArbeitszeitmodelleJobticketJobfahrradWöchentlich frisches Obst und GemüseMobile MassageUmfassende und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten/-programmeLounge mit freiem WLAN und roof-top SonnenterrasseArbeiten, wo andere Urlaub machen: Kiel und sein Umland haben eine Menge zu bieten – nicht nur Wassersportler kommen auf ihre KostenWir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintritts­termin.Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.Bei Fragen helfen wir gerne weiter!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!Das bringst Du mit:Sicheres und freundliches AuftretenSichere Fachkenntnisse in den Bereichen Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikBereitschaft zur WeiterbildungGutes OrganisationsvermögenTeamfähigkeitNotdienstbereitschaft„Ein Team, das wächst“Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du bei der Walter Thomas Carstens GmbH genau richtig. Wir bieten Dir vielseitige und interessante Tätigkeiten, ein angenehmes Betriebsklima und die Möglichkeiten einer betrieblichen Altersvorsorge. Regelmäßige Schulungen bzw. Fortbildungen sind obligatorisch. Wenn Du ein Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Falls keine passende Stelle für Dich aufgeführt sein sollte, kannst Du Dich gerne initiativ bei uns bewerben.Wir bieten Dir:Betriebliche AltersvorsorgeBezahlte SchulungstageRegelmäßige Firmenveranstaltungen zum AustauschGeregelte Arbeitszeiten30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldBaustellen im Umkreis von 30 km, keine MontageDas sind Deine Aufgaben:Wartung und Pflege von Sanitär- und HeizungsanlagenFehleranalysen / Feststellungen von Störungsursachen und deren BeseitigungDurchführung von InbetriebnahmenBeratung / Unterstützung unserer MitarbeiterSelbstständiges, eigenverantwortliches ArbeitenBeratung zu Folgeaufträgen"Herausforderungen? Her damit!"Die Firma Walter Thomas Carstens GmbH ist seit 1970 ein erfolgreiches Familienunternehmen in zweiter Generation.Mit unseren Standorten in Mildstedt und auf Pellworm sind wir in und um Nordfriesland bekannt für kompetenten Service, Zuverlässigkeit und hochmotivierte Mitarbeiter, die den jahrelangen Erfolg der Walter Thomas Cartsens GmbH unterstreichen.Aktuelle Entwicklungen in der Branche werden mit Elan aufgegriffen, die neuesten Erkenntnisse direkt beim Kunden umgesetzt. Das betrifft sowohl die Bereiche Heizen und Badgestaltung, als auch Flächenheizung/Kühlung sowie Smart Home. Eine Stellenanzeige von Walter-Thomas Carstens GmbH #catchbasic