Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Lead Consultant in München"

What you can expect – enriching experiences that will last a lifetimeAs part of our Platform, Solutions and Intelligence Team within a European center of excellence in Stuttgart or Munich you will consult multinational clients in cross-border and complex problems. You will take on a wide variety of tasks:Conception and implementation of digital transformation projects with a focus on accounting and reporting processes as well as intercompany accounting within the SAP S/4HANA environmentConsulting of the finance organization to implement efficient finance processes as well as digitalization of business processes in NextGen-ERP-systems – from strategy development, concept preparation and process design to the optimization and implementationSpecialized consulting services in an international environment to solve complex problems in in-house accounting, interlocked with the respective logistics, controlling and accounting processesInvolvement in the development of innovative services and preparation of turnkey solutions for clientsResponsibilities for project progress and technical leadership of teams What you can contribute – skills for shaping the futureUniversity degree in economicsYears of relevant experience in consulting and collaboration with substantial, complex clients; ideally with a specialization in intercompany accounting and operational transfer price questionsDeep understanding of functional problems in internal and cross-border processesVery good application and implementation capabilities in one or more of the following technologies: SAP S/4HANA, SAP Central Finance, SAP Module FI/CO, SAP PaPM, Blackline produccts, AnaplanExceptional communication skills in German and English What we are offering – an inspiring work environmentAt EY, our purpose is Building a better working world. To achieve it, we challenge the status quo and already look today for the answers of tomorrow. Standing still? Not an option. Change? We embrace it and see it as an opportunity and driver for innovation. If that sounds like you, this may be your chance. We’re looking for movers and shakers who help companies, entrepreneurs, individuals and the public sector to solve their most pressing challenges. This requires collaboration on eye-level and often leaving the beaten track – as part of interdisciplinary and multicultural teams all over Germany, Europe and around the globe. We also want to see you grow, both personally and professionally. That’s why we offer you working models and a wide range of on- and off-the-job trainings tailored to your individual career path. It’s up to you to decide the pace you want to go on that path and the goal you aim to achieve. We know that exceptional service for our clients starts with highly satisfied and motivated people. That’s why we offer our employees a wide range of benefits: from flexible working and international assignments to education and trainings, sport and leisure programs, employee discounts and retirement plans. Find out more about your benefits at EY. Want to lead change? Become part of our team.

Your missionAt Planet A Foods, we want to revolutionize the food industry to protect the planet we love. We believe that creating better food ingredients, done by perfecting centuries-old fermentation technology, leads to healthier alternatives for us all and can save up to 500 Mt of CO2 per year.Our first product? Yummy chocolate! We created the world’s first 100% cocoa-free chocolate called ChoViva. Our ChoViva tastes amazing with a solid snap and smooth melt as well as roasty notes and a subtle sweetness. In addition it is completely natural, gluten-free, vegan and made with only seven ingredients. ChoViva doesn’t only deliver on taste and naturalness. It is also kind to the planet with a breathtaking low carbon and water footprint, plus a complete mitigation of deforestation and child slavery!On our journey to protect our Planet A, we are looking for a motivated we are seeking a highly motivated and detail-oriented Quality Assurance Intern to join our team. As a Quality Assurance Intern, you will play a crucial role in supporting the maintenance of documentation, audit preparations, screening documentations from Raw Material Suppliers, identifying missing documentations, and assisting the Quality team in risk evaluation based on the HACCP plan.Your tasks at Planet A Foods:Maintaining Documentations Across Functions:Assist in organizing and updating documentation related to quality processes.Collaborate with cross-functional teams to ensure accurate and up-to-date records.Audit Preparations:Support the Quality team in preparing for audits by organizing necessary documentation.Participate in mock audits to identify areas for improvement.Screening Documentations from Raw Material Suppliers:Review and assess documentation received from raw material suppliers.Ensure that supplier documentation meets the required quality standards.Identifying Missing Documentations from Suppliers:Work closely with suppliers to identify and rectify missing documentation.Implement processes to proactively address documentation gaps.Assisting Quality Team in Risk Evaluation:Collaborate with the Quality team to evaluate risks based on the Hazard Analysis and Critical Control Points (HACCP) plan.Contribute to the development of strategies to mitigate identified risks.Your profileHigh Motivation and Work Ethic: Demonstrate a highly motivated and hardworking approach to tasks and responsibilities.Willingness to Travel: Ability and willingness to travel to Pilsen without inconvenience.Documentations Proficiency: Effectively work with and handle various documentations, with a preference for candidates familiar with HACCP.Data Analytics understandingDesired Qualifications:Bachelor's degree in Food Technology, Supply Chain, or Industrial Technology.Required to do a mandatory internship of at least 3 monthsDesired Work Experience:Fluent in English.Czech is a plus but not mandatory.Ability to work efficiently in a production environment.Proficient in making diagrams and flow charts.Excellent communication skills.(As part of this dynamic role, cross-country business travels are an integral aspect. To facilitate travel, due to VISA regulations, the applicant is required to possess an EU citizenship. And we only hire interns that need to make a mandatory internship for university)How we hire at Planet A FoodsJoining the Planet A Foods team is more than just a job – it's a commitment to our core values that permeate every aspect of our business. As an Equal Opportunity Employer, we go above and beyond to embed fairness and equity in our inclusive recruitment and hiring process.We value the knowledge, expertise, and skills that individuals bring based on their identities, life experiences, and backgrounds. We want people to bring their full selves to work and as a global company, we want to reflect the world. Our success relies on talented individuals who share our passion bringing innovation and insights that stem from their different perspectives to help us work as one team to accomplish ambitious global strategy goals. Our recruitment is inclusive. We recruit top talent that reflect the diversity of the world and global marketplace we inhabit. We conduct deliberate and purposeful recruitment that brings applicants to Planet A Foods that represent a broad range of identities, life experiences, backgrounds, and skill sets.Our hiring process is transparent and consistent. We have high standards for ensuring a clear process is used consistently with every candidate. There are no side doors for bringing in people. We adhere to a hiring protocol that includes and recognizes differences rather than rule them out.We recognize that one of the dynamics of meaningful inclusion is seeing that all people can succeed in our workplace. We know representation matters and that our values are not something we simply talk about, it’s something we work toward. It’s something we do. Our values must show up in who works on the Planet A Foods team, at every level. Our values: FellowshipWe share a great vision that can only be achieved as a team. We prefer enabling others to succeed instead of petting our egos.On DiscoveryWe keep our eyes, hearts, and minds open, curious to explore, improve and create new realities beyond the ordinary.Creating impactWe aim at building a better world. Science is at our hearts, and full of passion we progress on our journey.Just do itWe rather take a lousy first step than standing still or losing ourselves in discussions. Smart words are worth nothing if they are not accompanied by smart actions.Why us?Our hierarchy is flat and communication direct, which means that we operate and learn fast, as a team. You can expect the following:Competitive Compensation (including stock options): Recognizing your value in the industry.Flexible Working Hours: Because we believe in ownership and trust.Learning & Development Program: A commitment to the growth of every team member.Regular Team Events: Fostering camaraderie and creativity.Free Lunch, Drinks & Snacks: Because fueling your brilliance is on us.We are an equal-opportunity employer and value diversity. We consider all applications equally regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity. We strongly encourage individuals from groups traditionally underrepresented in tech to apply.About usIt’s an audacious, incredibly rewarding mission that we are dedicated to achieving. Planet A Foods is built around the idea that everyone should be able to enjoy just, circular and waste-free food. To that end, we create a family of foods by upcycling clean (local/cruelty-free) ingredients with state-of-the-art biotechnology and flavor science.Exciting challenges lie ahead — Join us on our mission! Standort Planet A Foods GmbH, Planegg

Innovative Produkte für namhafte Kunden in einem zukunftsorientierten, internationalen Markt – das ist SÜSS MicroTec. Die SÜSS-Gruppe mit Hauptsitz in Garching bei München entwickelt und fertigt Prozesslösungen für die Mikrostrukturanwendungen in der Halbleiterindustrie und verwandten Märkten – ein Bereich, in dem SÜSS MicroTec über 75 Jahre Erfahrung verfügt. Unser Portfolio umfasst ein breites Spektrum an Produkten und Lösungen für die Bereiche Backend-Lithografie, Wafer-Bonding und Fotomaskenreinigung. Hinzu kommen hochspezialisierte Lithografie-Tools für das Imprinting.Zur Verstärkung unseres Marketing Teams suchen wir schnellstu00admöglich einen Product Marketing Communications Manager mit einer ausgeprägten Leidenu00adschaft und Neugierde für unsere Produkte, Technologien und Innovationen in der Halbleiteru00adindustrie. Product and Technology Communications Manager (m/w/d) Ihre AufgabenSie entwickeln in enger Abstimmung mit dem Produktu00admanagement und R&D eine umfassende Produkt-Marketing-Kommunikations-Strategie sowie dazuu00adgehörige Prozesse und setzen diese anschließend um, um unsere Produkte, Technologien und Innovationen gezielt zu positionieren und zu stärken. In enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern planen Sie ganzheitu00adliche, produktu00adbezogene Marketingu00adaktivitäten und Kampagnen, um unsere Brand Awareness zu steigern, Leads zu generieren und den Vertrieb zu unterstützen. Sie erstellen überzeugenden und zielgruppenu00adrelevanten Content, einschließlich Web, Pressemitteilungen, Artikel, Whitepaper, Webinare, Case Studies, Social Media, Präsentationen und weitere Marketingu00admaterialien.Sie steuern, briefen und betreuen Agenturen und Freelancer bei der Erstellung produktu00adspezifischer Materialien (z. B. Bild, Video, Text).Sie bauen Beziehungen zu wichtigen Medien sowie zur Fachpresse auf und betreuen unsere Produktu00adexperten bei der Vorbereitung von Interviews, Webinaren und Fachvorträgen. Sie arbeiten mit weiteren Marketingu00addisziplinen zusammen, um die gemeinsame Marketing- und Kommunikationsu00adstrategie zu gestalten und umzusetzen. Ihr ProfilSie haben ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.Sie können mindestens 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Produktu00admarketing, Kommunikation oder u00d6ffentlichkeitsu00adarbeit vorweisen, vorzugsweise in einem B2B-Technologiesektor. Ihre ausgeprägte Leidenschaft für Marketing und Kommunikation gepaart mit Ihrer Neugierde für komplexe technische Produkte sowie die Halbleiteru00adindustrie zeichnen Sie aus. Sie können eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Entwicklung und Durchu00adführung erfolgreicher Produktu00admarketingu00adstrategien und -kampagnen vorweisen. Sie besitzen ausgeprägte Schreib- und Redaktionsu00adfähigkeiten sowie das Talent, überzeugende Inhalte für verschiedene Kanäle und Zielu00adgruppen zu erstellen. Sie können ausgiebig Erfahrung im Umgang mit Projekten in komplexen Strukturen vorweisen, sind ein Organisationsu00adprofi gepaart mit der Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Prioritäten und Fristen zu verwalten. Hervorragende Kommunikationsu00adfähigkeit und souveränes Auftreten auch im internationalen Kontext und Talent für eine effektive Zusammenu00adarbeit mit funktionsu00adübergreifenden Teams und externen Stakeholdern zeichnen Sie aus.Erste Erfahrungen mit digitalem Marketing, Social Media Management und Analyseu00adtools runden Ihr Profil ab.Sie können sehr gute Englisch- und Deutschu00adkenntnisse vorweisen und sind offen, hin und wieder zu reisen. Wir bieten unter anderemZukunftsorientierte KarriereBeginnen Sie eine Reise in einem weltweit führenden Unternehmen, das an der Spitze innovativer Technologien steht. Erlebe eine Welt, in der Ihre Arbeit zur Gestaltung der Zukunft beiträgt.Zielgerichtete WeiterentwicklungBei uns wird die berufliche und persönu00adliche Entwicklung durch ein umfassendes Angebot an Weiterbildungsu00admöglichkeiten gefördert, einschließlich individueller Schulungen und E-Learning-Optionen.Individuelles OnboardingErwarten Sie einen maßgeschneiderten Einarbeitungsu00adplan, ergänzt durch eine Welcome-Veranstaltung, einen Hospitationsu00adplan und ein Patenu00adprogramm. Diese Elemente erleichtern es, schnell ein Netzwerk aufzubauen und sich das notwendige Know-how anzueignen.Optimale Work-Life-Balance Bei uns wird Wert auf die Work-Life-Balance gelegt. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem flexiblen Arbeitszeitu00admodell, das Gleitzeit, verschiedene Teilzeitu00adoptionen und bis zu 12 Tage mobiles Arbeiten pro Monat umfasst, um Beruf und Privatu00adleben optimal zu verbinden. Sie interessieren sich für diese Stelle? Dann bewerben Sie sich jetzt. Jetzt bewerben SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KGSchleißheimer Straße 90,85748 GarchingDeutschlandJulia ThümeckeExternal Recruiting Consultant for SUSS MicroTec powered by Intega ConsultingTelefon: +49 89 32007 0 Stellenanzeige weiterempfehlen: Wir im Web SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG http://www.suss.com http://www.suss.com https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-731/logo_google.png 2024-06-14T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-04-15 Garching bei München 85748 Schleißheimer Straße 90 48.25045919999999 11.623849 Sternenfels bei Pforzheim 75447 Ferdinand-von-Steinbeis-Ring 10 49.05381 8.843020000000001

Stellenbeschreibung Herzlich Willkommen im Bereich Automotive. Rund 2.000 Kolleg*innen deutschlandweit arbeiten mit Begeisterung und Leidenschaft an der Evolution der Mobilität. Als erfahrener Engineering Partner arbeiten wir an der Seite namhafter Kunden aus der Automobilbranche und bringen mit z.B. Fahrerassistenzsystemen, Sustainable Mobility, Car2X sowie die End-to-End Integration das Auto der Zukunft auf die Straße und maximale Sicherheit zum Endkunden. Are you the one to DRIVE future mobility? Wenn deine Leidenschaft für den Bereich Automotive schlägt, dann bist du bei uns genau richtig!DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN BEI UNS :Technische Anleitung und Weiterentwicklung des Projektteams im Bereich Elektronik-Entwicklung.Überregionale Zusammenarbeit mit Abteilungen verschiedener Fachbereiche. Technische Schnittstellenfunktion zum Kunden sowie Erweiterung bestehender GeschäftsfelderSchaltungsentwicklung, Simulation und Interpretation von Testergebnissen sowie Fehleranalyse.Verantwortung für Verifizierung der Entwicklungsanforderungen im Elektronik-Labor. DU ÜBERZEUGST UNS MIT:Erfolgreich abgeschlossenem Studium im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem vergleichbaren Studiengang.Mindestens 6 Jahren Berufserfahrung in der Hardware-Entwicklung von Leistungselektronik, idealerweise Automotive DC-Hochvolt.Erfahrungen im Kundenkontakt, in der Projektsteuerung sowie in der fachlichen Teamführung.Hervorragenden Kenntnissen im Schaltungsdesign (u.a. Altium Designer & Eagle), Simulation (u.a. LTSpice & Plecs) und Anforderungsmanagement (u.a. Doors & Code Beamer).Verhandlungssicheren Sprachkenntnissen in Deutsch und Englisch, für reibungslose Kommunikation mit internationalen Kunden und GeschäftspartnernKein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Capgemini Engineering unterstützt dich mit einem breitgefächerten Lernangebot, so dass du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst.Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf dich!Du hast Fragen zu Stellenprofil und/oder den Anforderungen? Bitte wende dich dazu an deine Ansprechpartner*in im Recruiting.Capgemini Engineering Deutschland S.A.S. & Co. KGRaymon Respress[email protected]Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular vollständig aus und füge deinen Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnisse sowie ggf. weitere Bescheinigungen bei.Wir wünschen dir viel Erfolg!Capgemini Engineering setzt sich für die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft ein. Qualifizierte Bewerber*innen werden unabhängig ihrer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt. .#LI-MH2