Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Associate Consultant in Düsseldorf"

Description: WHO WE ARE 8works are a specialist co-creation capability who operate at the forefront of accelerating business transformation through co-creative, design thinking methods. The diverse team has grown to around 40 professionals based in London, New York, Paris, Frankfurt, Munich, Berlin and Dubai. We work across sectors and geographies for some of the world’s biggest brands. We bring a refreshing, open and human approach to work in order to design, activate and embed people-led change. We use highly immersive, creative and collaborative methods to design elegant solutions to complex challenges; aligning key stakeholders to shared outcomes, whilst dramatically compressing time to results. WHAT YOU WILL DO AS AN (ASSOCIATE) DIRECTOR This role is an outstanding opportunity for a talented and experienced co-creation practitioner and leader to take the reigns of a small and talented core team who is bringing the methods and application of design thinking, co-creation and acceleration to the region. The successful candidate will lead a small team to manage large, complex design events and engagements. This will be done in conjunction with Partners from Oliver Wyman to design a co-creative element into consulting projects to create enhanced outcomes beyond the physical deliverables. As an integral part of shaping and building upon a growing capability, the candidate will embody the firm’s purpose of creating ‘breakthroughs to achieve the amazing’ whilst managing engagements in a dynamic and fast-moving environment where innovation and entrepreneurialism is cherished. Responsibilities within the role will sit across four key dimensions: Client Engagement Delivery (specialist and core), Business Development, People Leadership and playing a role in the building of the 8works global venture. WHAT YOU WILL BRING Just as every client project is different, so we recognize and value the diversity of backgrounds and skillsets for successful candidates. We are seeking high-caliber individuals who want to join our winning team. Preference will be given to candidates with: Experience working in a similar role in a large consulting firm environment Experience with extensive applications of design thinking /innovation /acceleration methodology in the course of managing large client facing engagements Evidence of facilitation expertise to both senior groups and large groups within large group design processes Business knowledge and methodology: You can engage confidently with client content and contexts and apply design thinking philosophies, models and methods to craft up approaches that will deliver results Team player: You work closely with our strategy consultants and clients to enable a smooth and mutual problem-solving approach, and also confidently act as the interface between C-level clients and Oliver Wyman strategy consultants Excellent organisation and execution skills: You can lead others to manage and guide execution of deliverables Expertise: You initiate and lead complex projects/clients or act as an expert to deliver on strategic objectives People leadership skills with awareness of strengths, weaknesses and preferences and creating positive environments, enabling colleagues and clients to enjoy and excel at their work Commercial rigour Excellent communication and presentation skills in English and German. You effectively facilitate internal and client meetings and can confidently deliver presentations to land with impact. WHY WORK AT OLIVER WYMAN ? Working as part of our global, entrepreneurial company, you will do meaningful work from day one. We are looking for individuals who challenge the norm, and constantly strive to build something new for the firm and the world around us. At Oliver Wyman, there's no "one size fits all" - we hire exceptional people and help them thrive through a built-in support network, flexible career paths, and no artificial barriers to advancement. We have a collaborative, supportive and impactful team environment - we want you to bring your authentic self and enjoy working alongside diverse and down-to-earth colleagues who do serious work, but don't take themselves too seriously. Our Oliver Wyman Values Be brave We stand behind our beliefs while exploring what drives them. We stand up for what is right and persevere through difficulty. We venture into the unknown, staying open to our greatest possibilities. Lead with heart We build relationships with clients and colleagues that last, grounded in transparency, authenticity, and trust. We love what we do and have fun while we do it. And we combine this passion with rigor and skill to drive sustainable performance. Strive for breakthroughs We bring deep expertise and profound curiosity to the pursuit of ambitious ideas and uncommon insights. We ask bigger questions, seek diverse perspectives, and challenge ourselves to find the most powerful and sustainable solutions. Work as one We succeed as a unified team of colleagues and clients, achieving together what separately would be beyond our reach. We care for and develop one another. We learn from differences, overcome divisions, and celebrate our shared achievements. Own our impact We act as entrepreneurs and stewards of the firm. We own the journey, acting with integrity at every step. And we own our impact, holding ourselves to the highest standards to deliver stronger results for our clients, better opportunities for each other and lasting change for society. You can find out more about our values Balanced lives We value people whose lives balance work and non-work activities because we believe they are both more interesting colleagues and are able to make better contributions to the Firm. We push ourselves hard to deliver excellence, but we also work to extract the maximum benefit from the flexibility of a project-based business. We provide the ability to take career breaks for personal or family reasons. We fundamentally value each other’s time and are sensitive to how it is used. We are an output not input-based culture, have respect for people’s personal decisions, and believe that one's workload must be sustainable. We seek balance for ourselves and our colleagues. ABOUT OLIVER WYMAN Oliver Wyman is a global leader in management consulting. With offices in more than 70 cities across 30 countries, Oliver Wyman combines deep industry knowledge with specialized expertise in strategy, operations, risk management, and organization transformation. The firm has more than 6, professionals around the world who work with clients to optimize their business, improve their operations and risk profile, and accelerate their organizational performance to seize the most attractive opportunities. Oliver Wyman is a business of Marsh McLennan [NYSE: MMC]. For more information, visit . Follow Oliver Wyman on Twitter @OliverWyman. HOW TO APPLY If you like what you’ve read, we’d love to hear from you. If you’d like to learn more about the firm during your application process, please visit Oliver Wyman is an equal opportunity employer. Standort Marsh McLennan Companies, Düsseldorf

WAS DICH ERWARTETUnterstützung in der strategischen und operativen Projektarbeit der Logistik im Gesamtkontext der Peek & Cloppenburg KGEntwicklung und Umsetzung von Lösungsansätzen für logistische ProblemstellungenKommunikation mit verschiedenen Schnittstellenabteilungen wie dem Einkauf oder unseren LogistikzentrenUnterstützung in der Klärfallbearbeitung von Lieferantenthemen und der Suche nach effizienten LösungenUnterstützung bei der Bearbeitung und Prüfung von Rechnungen unserer DienstleisterWAS DU MITBRINGSTBachelor-/Masterstudium der BWL-, Wirtschaftswissenschaften, Supply Chain oder eines vergleichbaren Studiengangs bzw. Studierende, die sich in einem Gap Year befindenInteresse an logistischen Abläufen und dem Aufbau von effizienten ProzessenProaktive und selbstständige ArbeitsweiseStrukturierte Denk- und Arbeitsweise sowie ein gutes (Kenn-)ZahlenverständnisTeamplayer mit Freude an der Arbeit in unterschiedlichen Bereichen und ThemenfeldernWAS WIR BIETENVielfältige Projekte in einem der erfolgreichsten Modeunternehmen EuropasDynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und EigenverantwortungPersönliche und professionelle WeiterbildungIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenAttraktiver Arbeitsplatz in sehr guter LageKultur-, Sport- und GesundheitsangeboteWahl zwischen einer 4-oder 5-Tage WocheMEHR INFOS karriere.peek-cloppenburg.de Über das Unternehmen EINSTELLUNG PraktikumBEGINN ab sofortDAUER 4-6 MonateGESELLSCHAFT Mode Logistik GmbH & Co. KGANSPRECHPARTNER Lisa SchaalSTANDORT Zentrale DüsseldorfWir sind Zahlenjongleure und Trendsetter, Zukunftsgestalter und Wertebewahrer, Konzeptentwickler und Ärmelhochkrempler, Leistungsträger und Teamplayer & so viel mehr. Werde Teil unserer Unternehmensgruppe und starte deine Karriere bei der Mode Logistik GmbH & Co. KG, einer Tochtergesellschaft der Peek & Cloppenburg KG mit Sitz in Düsseldorf. Unsere Tochtergesellschaft liefert heute, was morgen im Trend ist und sorgt dafür, dass die Mode in einwandfreier Qualität auf unseren Verkaufsflächen präsentiert werden kann.Die Verkaufsstandorte der Peek & Cloppenburg KG, Düsseldorf findest du unter peek-cloppenburg.de/de/stores. Maike Daniel Praktikantin Mein Tipp für zukünftige Bewerber:innen ist eine sorgfältige Vorbereitung. Die P&C Karriereseite hat mir dabei sehr weitergeholfen! Mitarbeiter:in Peek & Cloppenburg ... Neriman Tolksdorf Associate Managerin HR Headquarters Bei uns sind Praktikant:innen vollwertige Teammitglieder. Deshalb sind uns neben den ausgeschriebenen Qualifikationen besonders Teamfähigkeit, Inte... Arbeitgeber Peek & Cloppenburg ... Mehr Infos zum Unternehmen Standort Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG, Düsseldorf, 40212 Düsseldorf (40212), Deutschland

Job OverviewSenior Associates work closely with senior consultants on project teams, and will have the opportunity to immediately work on some of the largest, high profile and most significant competition cases in Europe, playing a key role in shaping the economic analysis and thinking of these cases. Successful candidates have a strong knowledge of economic concepts and a range of research and quantitative skills. A typical Senior Associate would: Identify and conceptualise issues, specifying rigorous economic models to analyse market issues and data, undertaking statistical and econometric estimation, and managing the work of research associate staff and colleagues;Supervise, train and mentor research associate staff;Assist in the development and presentation of client deliverables, including expert reports and white papers summarising opinions, conclusions, and recommendations using market, industry or client-proprietary data;Act as a primary point of contact for lawyers and other industry or government clients on a variety of practice-relevant issues;Program, build models and/or perform regression analyses in statistical analysis programs (such as Stata, Python, R, SAS, Matlab, and Mathematica), including large data projects requiring use of cloud computing;Ensure the integrity and accuracy of analyses and opinions; andContribute to practice-building activities (training, recruiting, publication, expertise sharing, etc.). Explore how CRA can help you your career and click to learn why PhDs choose CRA.Job Qualifications PhD degree in economics with a completion date of December 2023/Summer 2024 and an academic focus on Applied Microeconomics or Applied Microeconometrics, with specializations like industrial organization, labor, health, behavioural and public economics, or other quantitative areas;Experience in Excel, Stata, Python, R, SQL, SAS, ArcGIS/ArcPy, or Cloud computing (Databricks/Spark, Google Cloud, Azure, AWS);Demonstrated understanding of, and ability to explain, economic, financial and/or accounting concepts, and quantitative and qualitative analysis methods;Curious and analytical thinkers who bring creative approaches to non-standard problems;Effective written and oral communication skills;Eagerness to learn new skills and programming languages;Demonstrated high level of initiative and leadership;Strong teamwork and collaboration capabilities;Excellent time management and task prioritization skills; andClear and demonstrated interest in consulting through coursework, work experience, activities, or attendance at CRA recruiting events. As much of our work occurs in our offices, minimal travel is required. Standort Charles River Associates, Düsseldorf

EINSTELLUNG PraktikumBEGINN ab sofortDAUER 4 bis 6 MonateGESELLSCHAFT Mode Logistik GmbH & Co. KGANSPRECHPARTNER Lisa SchaalSTANDORT Zentrale DüsseldorfWir sind Zahlenjongleure und Trendsetter, Zukunftsgestalter und Wertebewahrer, Konzeptentwickler und Ärmelhochkrempler, Leistungsträger und Teamplayer & so viel mehr. Werde Teil unserer Unternehmensgruppe und starte deine Karriere bei der Mode Logistik GmbH & Co. KG, einer Tochtergesellschaft der Peek & Cloppenburg KG mit Sitz in Düsseldorf. Unsere Tochtergesellschaft liefert heute, was morgen im Trend ist und sorgt dafür, dass die Mode in einwandfreier Qualität auf unseren Verkaufsflächen präsentiert werden kann.Die Verkaufsstandorte der Peek & Cloppenburg KG, Düsseldorf findest du unter peek-cloppenburg.de/de/stores.WAS DICH ERWARTETUnterstützung der erfolgreichen Planung und Durchführung der Projekte zur Weiterentwicklung der Supply Chain im Project Management OfficeStrukturierung und Planung von Projekten hinsichtlich Scope, Termin, Kosten und RessourcenEinführung und Weiterentwicklung von Projektmanagement StandardsReporting der Projektfortschritte und Abweichungen sowie Einblicke des Problem-, Risiko- und Change-Request-ManagementsErstellung von Berichten und Protokollen sowie Vor-/Nachbereitung von Projektmeetings und WorkshopsEnge Zusammenarbeit und Abstimmung mit verschiedenen Teilprojektleitern und FachbereichenWAS DU MITBRINGSTStudent:Innen der BWL, Wirtschaftsinformatik, Supply Chain oder eines vergleichbaren Studiengangs bzw. Studierende, die sich in einem Gap Year befindenErste Erfahrungen im Projektmanagement und/oder PMOErste Erfahrungen in gängigen Projektmanagement Tools wie Jira und Confluence sind wünschenswertSicherer Umgang mit MS-Office sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und EnglischStrukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise sowie Spaß am Umgang mit Zahlen und ein gutes (Kenn-)ZahlenverständnisWAS WIR BIETENVielfältige Projekte in einem der erfolgreichsten Modeunternehmen EuropasDynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und EigenverantwortungPersönliche und professionelle WeiterbildungIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenAttraktiver Arbeitsplatz in sehr guter LageKultur-, Sport- und GesundheitsangeboteWahl zwischen einer 4-oder 5-Tage WocheMEHR INFOS karriere.peek-cloppenburg.de Über das Unternehmen Maike Daniel Praktikantin Mein Tipp für zukünftige Bewerber:innen ist eine sorgfältige Vorbereitung. Die P&C Karriereseite hat mir dabei sehr weitergeholfen! Mitarbeiter:in Peek & Cloppenburg ... Neriman Tolksdorf Associate Managerin HR Headquarters Bei uns sind Praktikant:innen vollwertige Teammitglieder. Deshalb sind uns neben den ausgeschriebenen Qualifikationen besonders Teamfähigkeit, Inte... Arbeitgeber Peek & Cloppenburg ... Mehr Infos zum Unternehmen Standort Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG, Düsseldorf, 40212 Düsseldorf (40212), Deutschland

Description Part of a multicultural team, your role is to guarantee client satisfaction and ensure the well-functioning of our solutions. You will have opportunity to work for clients from various industries including retail distribution, luxury, industrial, eCommerce, automotive, pharmaceutical, etc. This is the perfect role for you to build solid functional and technical foundation before taking a next step challenge in our organization. This role will analyse and resolve functional issues that arise post implementation in connection with supply chain software solutions. In addition, this role will work with analysts to provide issue resolution utilizing supply chain technologies and perform testing of client specific enhancements in a timely manner. The primary activities of the position include client communication, testing, issues resolution, and post implementation support. To achieve all of these, you will be trained and accompanied by our Support team in the Netherlands Here are a few things that we see as critical for someone to be successful in this role: Strong analytical and problem-solving skills Excellent communication skills together with the ability to work effectively as part of a team You will be incredibly detail-oriented and customer focused, you are a get things done person and want to be measured by your output rather than your input Bachelor’s degree in logistics, engineering, computer science, mathematics or equivalent through business experience Fluent (spoken and written) in English & German, another European language would be a plus. The flexibility to work at customer locations up to 20%, sometimes for prolonged engagements within the EMEA region. What’s in for you? Manhattan Associates supplies the vital links between processes, information and people that allow our customers to stay one step ahead of their competition. In short, we’re in the business of change. What’s not changing is the way we run our business and how we treat our employees. At Manhattan Associates, we believe: Support, encouragement and opportunity should be expected. Talent, leadership, innovative thinking and hard work is recognised and rewarded. An inclusive environment that leverages unique backgrounds, experience and perspectives makes us better. Collaboration can overcome any challenge. Where you take your career, and how you grow, is truly up to you. We’ll support you in your career progression. To apply: We really want to hear from you, even if it’s just to ask some questions about this job or have a chat. Connect with our EMEA Recruiter, Keith Mccartney on LinkedIn, or click Apply! #LI-KM1 Committed to diversity and inclusion At Manhattan, it’s about more than just the work. From cultural celebrations to interest groups to volunteeropportunities, your true self is always welcome here. Our team members’ backgrounds, experiences andperspectives add to us as a whole and make us unique.We are proudly an Equal Employment Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration foremployment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin,disability, or status as a veteran. In the United States, Manhattan Associates participates in the EmploymentEligibility Verification Program (E-Verify) operated by the Department of Homeland Security in partnership with theSocial Security Administration. Participation in the E-Verify Program allows Manhattan to confirm the employmenteligibility of all newly hired employees after the Employment Eligibility Verification Form (Form I-9) has beencompleted. Standort Manhattan Associates, Düsseldorf

THE COMPANY:Headquartered in Chicago, IL and established in 1989, DHR Global has more than 50 offices worldwide. We conduct retained search assignments at the Board Director, C-level and upper management levels. Our consultants are experienced professionals who are retained by Fortune 1000 as well as prominent venture firms and early-stage companies.In 2009, DHR entered the European market with a new concept. We position ourselves as a virtual pan-European organization truly focused on client needs and not restricted by individual country organizations. For more information on DHR Global, visit www.dhrglobal.com.MAJOR RESPONSIBILITIES:As a key member of the team, the Senior Associate will be responsible for working with DHR Partners to fully understand client requirements for the executive search. Senior Associates are responsible for developing efficient, effective and creative strategies to identify the top candidates in the market.Assist Partners across Europe and globally in the development of research and candidate development. They will initiate first-round candidate contact, network with referral sources, and effectively and persuasively communicate the opportunity to contacted individuals.Participate in client meetings to discuss project details, candidate profiles, and search strategy.Maintain the integrity of data in our global and fully integrated database.Maintain the highest level of confidentiality when speaking with both candidates and clients.The Senior Associate must be capable of assessing the potential candidate's qualifications against the approved specification. They must also communicate search status on a timely basis to active candidates.Specific deliverables that Senior Associates develop in the conduct of assignments in conjunction with senior executives in the firm are:Individual Candidate Profiles and ReportsSearch Status Reports Tracking Each Candidate’s Capabilities and InterestFinalist Candidate Reviews and Background ChecksStaying current with industry business trends; awareness around industry news/updates/operationsA successful Senior Associate will have:3+ years of proven experience within recruitingExperience within healthcare recruiting is a plusProfessional fluency in English and Native-Level Fluency in German requiredStrong analytical, organizational, and project management skillsMust have the ability to work effectively on an international teamComfortable communicating with senior level executivesGermany Office Locations: Munich and Frankfurt Standort DHR Global, Düsseldorf

EinleitungEine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.Deine AufgabenUnterstützung ab Juli 2024 im Praktikum Digitales Marketing bei der Weiterentwicklung unserer digitalen MarketingstrategienBegleitung und Teilprojektleitung von Tests zur Werbewirkung und WerbeeffizienzOptimierung relevanter KPIs basierend auf übergeordneten Touchpoint-Zielen sowie monatliches Reporting der werberelevanten KPIsMitarbeit bei der ZielgruppenanalyseUnterstützung beim Rollout der Lidl Kundendatenplattform im Bereich Marketing TechnologyRecherche und Weiterentwicklung bestehender Customer-Decision- und Customer-Journey-Modelle sowie den dazugehörigen ToolsUnterstützung bei der Entwicklung internationaler MarTech und AdTech Richtlinien für alle 30 Lidl-LänderDein ProfilStudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Geisteswissenschaften mit dem Schwerpunkt Marketing / Digitales MarketingInteresse daran mit Marketing abstrakter zu denken und Gesamtzusammenhänge zu verstehenAnalytische Fähigkeiten und Affinität zum Thema Retail beziehungsweise EinkaufKreatives Denken und Spaß an der Arbeit mit digitalen MedienSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Powerpoint und ExcelSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern: Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in „deinen“ Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.

Das bieten wir dirEine tolle Erfahrung mit hohem Lernpegel in folgenden Bereichen: digitale Produkte, innovative Geschäftsmodelle, Plattformökonomie, Lebensmittelindustrie und VertriebDie Möglichkeit ein Unternehmen von Beginn an mitzugestalten und aufzubauenTeilnahme an Workshops und SeminarenEin Büro in Düsseldorf-Flingern sowie flexible Arbeitszeiten und Home Office-MöglichkeitenAnwendung eines agilen Arbeitsstils in einem Startup-KontextBewerbungsverfahrenDie Bewerbung kann in jeder Form eingereicht werden - ein kurzes Anschreiben mit Angaben, ab wann, für wie lange und ob es ein freiwilliges oder Pflichtpraktikum ist, wäre super. Überzeuge uns und komm in unser Team nach DüsseldorfDein ProfilDu bist eingeschriebene: r Student: in oder befindest Dich in einem Gap YearDu sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse. Weitere Sprachen sind von VorteilDu arbeitest selbstständigDu hast Spaß an dynamischen Arbeitsmethoden und übergreifenden AufgabenDeine AufgabenDu führst Markt- und Kundenanalysen durch und unterstützt aktiv bei der Umsetzung von MarktbearbeitungsstrategienDu recherchierst und kontaktierst potenzielle Kunden über E-Mail, Telefon und Social MediaDu pflegst die Kundeninteraktionen im CRM-System einDu hilfst dabei, unsere Sales-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickelnDu erkennst die Bedürfnisse und Interessen eines Kunden und erfasst Bereiche, in denen sie ihr Ressourcenmanagement verbessern könnenDu arbeitest international und in der DACH RegionDu nimmst an Messen und Präsentationen teil und organisierst diese auch zum TeilPraktikum Business Development (m/w/d)LEROMA hat das Ziel, mit unserer Arbeit und dem Vertrauen unserer Nutzer, eine weltweit vernetzte und nachhaltige B2B-Plattform für Lebensmittelrohstoffe aufzubauen. Seit Dezember 2019 arbeitet unser Team daran, mehr Transparenz in die Lebensmittelindustrie zu bringen und gleichzeitig gegen die enorme Lebensmittelverschwendung anzugehen.Du hast Lust in einem wachsenden Startup wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Spaß bei der Arbeit zu haben? Als Praktikant: in im Business Development hast Du nicht nur einen direkten Einfluss auf LEROMAs Wachstum, sondern entwickelst Deine fachlichen Kenntnisse sowie Soft Skills weiter.Eine Stellenanzeige von Leroma GmbH#catchbasic

Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt.Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen.Kunden-PitchesPitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst.Deine Kund:innen zu StellenanforderungenStellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten.Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen.Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im SalesSales mit!Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2BB2B Umfeld mit.Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen.Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln.Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können.Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch.

Bewerbungsverfahren:Schick uns deinen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellungen und dein frühestmögliches Startdatum zusammen mit ein paar Sätzen, warum die Stelle gut zu dir und du zu uns passt. Bewirb dich direkt hier oder sende eine E-Mail an [email protected]. Lara freut sich auf deine Bewerbung!Du passt zu uns, wenn:…du vor kurzem dein Studium oder deine Ausbildung abgeschlossen hast - Motivation und Persönlichkeit sind uns wichtiger als der Fachbereich.…du fließend Deutsch sprichst und sehr gute Englischkenntnisse hast. Weitere Sprachen sind von Vorteil.…du ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität hast.…du gerne detailorientiert und eigenständig arbeitest.…du Spaß an Startups, dynamischen Arbeitsmethoden und übergreifenden Aufgaben hast.BonuspunkteErfahrung im Bereich Marketing oder Produkt (z.B. durch Praktika), idealerweise im B2B-BereichErfahrung mit Tools wie Canva, Figma, Google Analytics, Hubspot oder Content Management SystemenStartup-ErfahrungDeine Aufgaben:Wirtschaftlich-wissenschaftliches Förderprojekt: Projektmanagement eines Förderprojektes zum Thema datengetriebene KreislaufwirtschaftAufbau der Sales-Pipeline sowie Ansprache potenzieller und bestehender Kunden (z.B. per E-Mail, Telefon oder Social Media)Durchführung von Markt- und Kundenanalysen und Unterstützung bei der Umsetzung von MarktbearbeitungsstrategienUnterstützung bei der Erstellung von Inhalten für Marketing & das digitale Produkt (z.B. Newsletter, LinkedIn-Posts, SEO, Landing pages) sowie Durchführung eines MediaplansWeiterentwicklung der Plattform durch die Recherche, Entwicklung und Implementierung von Inhalten, Tools und SaaS-LösungenSammlung, Aufbereitung und Auswertung von Kunden- und ProduktnutzungsdatenSoft skills: Teamführung & agiles ArbeitenWir bieten dir:Eine tolle Erfahrung mit hohem Lernpegel in folgenden Bereichen: Entrepreneurship, digitale Produkte, innovative Geschäftsmodelle, Plattformökonomie, LebensmittelindustrieAnwendung eines agilen Arbeitsstils in einem Startup - bei uns lernst du wie man die Schnittstelle zwischen Marketing, Sales, IT und unseren Kunden schafftTeilnahme an Workshops und Seminaren zur WeiterbildungHome Office und Hybridmodelle sowie flexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien, ein junges Team und eine familiäre UnternehmenskulturEine voll ausgestattete Küche mit kostenlosem Kaffee, Wasser, Obst und SnacksEinen schnarchenden Bürohund, der immer für gute Laune sorgt :)LEROMA hat das Ziel, mit unserer Arbeit und dem Vertrauen unserer Nutzer, eine weltweit vernetzte und nachhaltige B2B-Plattform für Lebensmittelrohstoffe aufzubauen. Seit Dezember 2019 arbeitet unser Team daran, mehr Transparenz in die Lebensmittelindustrie zu bringen und gleichzeitig gegen die enorme Lebensmittelverschwendung anzugehen. Wir sehen uns als mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind eine Bewegung für nachhaltige Veränderungen in der Lebensmittelbranche.Hast du vor kurzem dein Studium oder deine Ausbildung abgeschlossen und möchtest jetzt nicht nur Berufserfahrung sammeln, sondern wirklich etwas bewegen? Du begeisterst dich für Nachhaltigkeit und digitale Produkte und möchtest in einem jungen Team unsere Vision weiter verbreiten?Eine Stellenanzeige von Leroma GmbH#catchbasic