Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Vertriebsmitarbeiter in Bonn"

Tätigkeitsprofil:Wahrnehmen von Tätigkeiten im Bereichsschutz:Objektschutz und ObjektbestreifungZutrittsmanagementBegleitung von externem PersonalMitwirken bei WerttransportenÜberprüfung und Überwachung von technischen EinrichtungenVeranlassung von Sofortmaßnahmen bei Störfällen sowie Einleitung von ErstmaßnahmenGefahrenabwehrWahrnehmung von Aufgaben in der Leitwarteadministrative UnterstützungsleistungenWir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgabenstellungen einzuarbeiten.Anforderungsprofil:Für Bewerber/ Bewerberinnen (m/w/d) zwingend zu erfüllende Voraussetzungen:eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und SicherheitFührerschein Klasse Bgute physische und psychische Belastbarkeitaktuelle Urkunde über ein erfolgreich abgelegtes Deutsches SportabzeichenIhre Bereitschaft:eine Dienstwaffe zu tragendas Führen von DiensthundenDienstkleidung und Schutzausstattung zu tragenim Schichtdienst zu arbeiten (Wechselschicht Tag-/Nachtschicht)einen altersgemäßen sportlichen Leistungsnachweis abzulegen (gemäß Basis Fitness Test (BFT) der Bundeswehr)zu Dienstreisendie deutsche Staatsangehörigkeitdie Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen.Darüber hinaus wünschenswert und von Vorteil sind:Belastbarkeit und VertraulichkeitGewissenhaftigkeit und ZuverlässigkeitLeistungs- und VerantwortungsbereitschaftEntscheidungsvermögenteamorientiertes Handeln und KritikfähigkeitBereitschaft zur stetigen Fort- und WeiterbildungUnter "Weitere Informationen" gelangen Sie über den Button "Stellenangebot (PDF Dokument)" zum vollständigen, barrierefreien Stellenangebot, über den Button "Stellenangebot (HTML)" gelangen Sie zum Online-Bewerbungssystem.

Wir suchen zuverlässiges Kontrollpersonen (m/w/d) für Personal- und Warenkontrolle gem. §8 LuftSiG für den Einsatz am Flughafen Köln/Bonn (CGN) und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit. Es erwartet Sie ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld. Über uns: Wir sind ein überregionaler Anbieter von Sicherheitsdienstleistungen. 2.000 Mitarbeiter garantieren unseren Erfolg als Qualitätsdienstleister. Unsere VdS zertifizierte Notruf- und Serviceleitstelle betreut 45.000 Kunden. Als erstes Unternehmen in der Sicherheitsbranche wurden wir mit dem Qualitätspreis „Recognized for Excellence“ ausgezeichnet. Wir bieten: pünktliches Gehalt familiäres Arbeitsklima Weiterbildungsmöglichkeiten individuelle Einarbeitung Besetzungszeiten: Wechselschicht Ihre Aufgaben: Einhaltung von Sicherheits- und Leistungsstandards Führen des Berichtswesens sowie Überwachungen und Streifengänge Ihre Voraussetzungen: Unterrichtung nach § 34a bevorzugt ZVÜ nach §7 LuftSiG (kann bei Bedarf auch über uns erfolgen) Deutsch in Wort und Schrift Schichtdiensttauglichkeit Schulung gem. 11.2.3.5 Zertifizierung gemäß 11.2.3.1a der DVO (EU) 2015/1998 An weiteren Standorten suchen wir auch (m/w/d):Kontrollpersonen §9 LuftSiG, Sicherheitsmitarbeiter, Allrounder oder Quereinsteiger mit Unterrichtung nach §34a GewO.Eine Stellenanzeige von Workzone24 S.Bonvissuto & G. Agliata GbR

Gezielte Glasfaserberatung in modernen Infomobilen - Kundenberatung vor Ort und Verkauf von Glasfaserprodukten.Bereit für einen spannenden Job in unseren modernen Infomobilen? Kundenbesuche sind vereinbart, keine Kaltakquise nötig. Wir suchen auch Vertriebstalente für Geschäftskunden – einzigartiges Konzept!Vorteile: Arbeit an interessanten Standorten Hochmoderne Infomobile Attraktive Verdienstmöglichkeiten Deutsche Telekom exklusiver Anbieter in ausgewählten Gebieten Motivierte Teammitglieder gesucht! Hohe Leistungsbereitschaft, Empathie, und Spaß am Verkaufen erforderlich. Erfahrung im Telekommunikationsvertrieb von Vorteil. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Mobilität erforderlich. Gewerbeschein und fließend Deutsch notwendig.Du bist bereit für eine spannende Herausforderung? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres erfolgreichen Projekts! Vertragsart Selbstständig / Freelancer / GewerbescheinEine Stellenanzeige von promotionbasis.de#pbbasic

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT-Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das „digitale Nervensystem“ der BImA ständig weiter.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Informationstechnik am Dienstort/Arbeitsort Bonn eine/einen IT-Assistentin/Assistent für die Spartenleitung IT (w/m/d)Kennung:ZEIT0000 01Stellenangebots-ID:1102430Besoldungsgruppe A 9m BBesO / Entgeltgruppe 9a TVöD Bund Die Einstellung erfolgt unbefristet. Sie übernehmen die Abwicklung der Büroorganisation im Tagesgeschäft und unterstützen hierbei die Spartenleitung der Sparte Informationstechnik.Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:IT OrganisationsmanagementErstellung von Präsentationen, Analysen, Statistiken und Reportings als EntscheidungsgrundlageProtokollführung und –verfolgungVorbereitung, Organisation und Betreuung von Sitzungen und VeranstaltungenOrganisation von Terminen und Reisen inkl. ReisekostenabrechnungenVerwaltung und Ablage von Dokumenten und Daten IT Kommunikation und Kundenbetreuung Organisation und Bearbeitung der schriftlichen und telefonischen Korrespondenzinterne und externe Kommunikation mit unterschiedlichen Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner sowie Betreuung von externen Dienstleisterinnen und DienstleisternUnterstützung in den Bereichen IT Projektmanagement und IT ProzessmanagementAuf dem Dienstposten/Arbeitsplatz fallen ggf. Dienstreisen an.Was erwarten wir?Qualifikation:Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Informatikkauffrau/-mann, Bürokauffrau/-mann) oder vergleichbare Qualifikation bzw. Laufbahnbefähigung für den mittleren DienstFachkompetenzen:Mehrjährige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Bereich AssistenzKenntnisse im Projektmanagement, ProjektmanagementofficeFundierte Kenntnisse bzgl. IT-Standardanwendungen (MS-Office-Programme, Windows)Grundlagenwissen in den Bereichen IT-Recht und ComplianceGrundlagenwissen in den Bereichen Datenschutz und IT-SicherheitWeiteres: Ausgeprägte Diskretion im Umgang mit PersonaldatenGründliche, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseGutes OrganisationsgeschickGute AuffassungsgabeKunden-/adressatenorientiertes VerhaltenFähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz und EmpathieWas bieten wir?Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinBetriebliche Altersvorsorge30 Tage UrlaubMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen BestimmungenFortbildungsangebote sowie berufliche WeiterentwicklungKurse zur Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen sowie gesundes ArbeitenKostenfreie ParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobTicketMöglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 28.04.2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1102430. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 21. Kalenderwoche statt. Haben Sie noch Fragen?Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer (030) 3181-1250 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Papaspyrou unter der Telefonnummer Telefonnummer (0228) 37787-610. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de (https://karriere.bundesimmobilien.de) . Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz (https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz) . Hinweise:Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sollte eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegen, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Tätigkeitsprofil:Die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) sucht:Bürosachbearbeiterin/Bürosachbearbeiter (w/m/d) für das Referat 326 - Digitalisierung, Künstliche Intelligenz in der Land- und Ernährungswirtschaft - ab sofortDer Arbeitsplatz ist befristet bis zum 31.12.2025 nach § 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG zu besetzen. Unter Berücksichtigung des § 12 TVöD erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD.AufgabenDen Einsatz von digitalen Technologien und Künstlicher Intelligenz in der Land- und Ernährungswirtschaft voranbringen und gestalten - dafür setzen wir unsere Expertise ein, als Projektträger und Geschäftsstelle des Kompetenznetzwerks Digitalisierung in der Landwirtschaft.Ihre Aufgaben sind: Bearbeitung von Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten des Projektträgers, insbesondere das Erstellen von Zuwendungs- und ÄnderungsbescheidenBetreuung laufender Vorhaben, Prüfung von Mittelanforderungen und VerwendungsnachweisenErfassung und Verwaltung von AntragsunterlagenErstellung qualifizierter Auskünfte in Bezug auf Förderrichtlinien etc. an Anfragende sowie Koordination der Versendung von InfomaterialienOrganisation von Gremientreffen, Workshops u.Ä.Vorbereitung von BesprechungenAllgemeine BürotätigkeitenWir bieten eine moderne, dynamische und zukunftsorientierte Behörde mit rund 1.700 Beschäftigten (w/m/d)interessante Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst in ganz Deutschland mit vielfältigen Einsatzmöglichkeitenein umfangreiches Fortbildungsangebotdie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit, der Möglichkeit zur Telearbeit bzw. Homeoffice und flexiblen Arbeitszeitenfaire Arbeitsbedingungen und eine Vergütung im Rahmen tarifrechtlicher Bestimmungendie Möglichkeit zur Teilnahme an BetriebssportgemeinschaftenAnforderungsprofil:AnforderungenErfolgreich absolvierte Berufsausbildung beispielsweise zur/zum:Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)Bürokauffrau/ Bürokaufmann (w/m/d)Fachangestellten für Bürokommunikation (w/m/d)Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)oder eine Berufsausbildung mit vergleichbaren AusbildungsinhaltenDarüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:Erfahrungen in der selbständigen und verantwortlichen Koordination von Verwaltungsabläufen und externen Anfragen in Zusammenarbeit mit Kolleginnen und KollegenKenntnisse der einschlägigen Bestimmungen des Haushaltsrechts für die Vergabe von Zuwendungen sowie Kenntnisse des VerwaltungsverfahrensrechtsIT-Kenntnisse (MS-Office)Sorgfalt/Gewissenhaftigkeit/Genauigkeit/ZuverlässigkeitKooperations-/TeamfähigkeitKommunikationsfähigkeitSelbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenEngagement/MotivationWichtiges zur BewerbungBitte reichen Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mitBewerbungsanschreibenLebenslaufStudienabschlusszeugnissenPrüfungs- und BeschäftigungszeugnissenAbschlusszeugnis über die bestandene Berufsausbildungggf. Nachweis über Schwerbehinderung/Gleichstellung, etc.bei Einreichung von ausländischen (Fach-)Hochschulabschlüssen: Nachweis einer Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZaB) der Kultusministerkonferenzbis zum 29.04.2024 in deutscher Sprache ein. Fehlende bzw. unvollständige Nachweise werden nicht nachgefordert.Papier- und E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden! Ebenfalls können unvollständige Bewerbungsunterlagen leider nicht berücksichtigt werden.Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem www.erecruiting.itzbund.de unter Angabe des Referenzcodes „2024/326-041/M“Interne Beschäftigte (w/m/d) der BLE bewerben sich bitte ausschließlich über den Bereich "Stellenausschreibungen und Bewerbungen" im PVSplus-Portal.AnsprechpersonenFragen zu den Aufgaben der vakanten Stelle beantwortet Ihnen Herr Dr. Walgenbach unter der Rufnummer 0228-6845 3359.Bei organisatorischen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Heinzen, Telefon: 0228-6845 3278, Frau Schmitz, Telefon: 0228-6845 3026, Herrn Khaldy, Telefon: 0228-6845 2767 bzw. Herrn Kopf, Telefon: 0228-6845 3312.Bei Fragen oder Problemen zum Online-Bewerbungsverfahren und zu Ihrem persönlichen Konto wenden Sie sich bitte per E-Mail an [email protected].

Ohne Netz geht nix. Bundesnetzagentur. Wir suchen für vielfältige Aufgaben im höheren Dienst eine*n Volljurist*in (w/m/d) vorrangig für die Beschlusskammer 4„​​​​​​​​Finanzierung EEG, KWK, Offshore; Investitionsbedingungen; Sonderformen Netznutzung; Strompreisbremse“ am Standort Bonn . Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz.Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 44 weiteren Standorten.Was macht die Beschlusskammer 4?Die Beschlusskammer 4 befasst sich unter anderem mit Überwachungs- und Festsetzungsaufgaben im Rahmen des Strompreisbremsengesetzes, der Festlegung wesentlicher Investitionsbedingungen für den Netzausbau (etwa die Eigenkapitalverzinsung und den generellen sektoralen Produktivitätsfaktor) sowie Sonderformen der Netznutzung (individuelle Netzentgelte für stromintensive Industrie) und der Finanzierung von EEG-, KWKG- und Offshore-Projekten. Das energiewirtschaftliche Umfeld befindet sich in einem stetigen Wandel, sodass sich in diesen Bereichen immer wieder neue rechtliche Fragen stellen. Dies gilt insbesondere vor dem Hintergrund der Umsetzung des Urteils des Europäischen Gerichtshofs zur Unabhängigkeit der Bundesnetzagentur, im Zuge dessen die regulatorischen Vorgaben derzeit evaluiert und neu geregelt werden. Was sind Ihre Aufgaben?Sie befassen sich schwerpunktmäßig mit rechtlichen Fragestellungen zu Investitionsbedingungen und den damit im Zusammenhang stehenden Fragen des Netzausbaus von nationalen und grenzüberschreitenden Elektrizitäts- und GasversorgungsnetzenSie bearbeiten rechtliche Fragestellungen und begleiten Gerichtsverfahren bis zum Bundesgerichtshof, insbesondere zum Themenkreis Eigenkapitalverzinsung und genereller sektoraler ProduktivitätsfaktorWeitergehende oder neu anfallende Grundsatzfragen aus dem oben benannten Aufgabenkatalog können hinzutreten.Wen suchen wir? Sie haben durch die Einzelpunktwerte Ihrer beiden juristischen Staatsexamina einen Gesamtpunktwert von mindestens 13 erreicht; bei Nichterfüllen dieser Voraussetzung kommt eine Zulassung zum weiteren Verfahren nur dann in Betracht, wenn Sie durch Ihren Lebenslauf Zusatzqualifikationen bzw. -kenntnisse belegen können, die für die Wahrnehmung der o.g. Aufgaben förderlich sind (z. B. weiteren Ausbildungs- oder Studienabschluss mit wirtschaftlicher, technischer oder Verwaltungsausrichtung, Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld) Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe sowie eine große LeistungsbereitschaftSie besitzen ein sicheres und verbindliches AuftretenSie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig, konzeptionell und ergebnisorientiert arbeitetSie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und VerhandlungsgeschickSie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit und haben ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit MenschenSie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische SprachkenntnisseSie sind bereit, Dienstreisen wahrzunehmenWas bieten wir? eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Teameine schnellstmögliche Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; alternativ eine unbefristete Beschäftigung mit einer Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebteine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sindAufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren EingruppierungTarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung (VBL) mit Arbeitgeberanteilvielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeitenein gutes Betriebsklima und kollegiales MiteinanderMöglichkeit des orts-und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice im Umfang von bis zu 60% der Arbeitszeit)Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiteneigene Kantine und KaffeebarUmzugskostenvergütung nach den gesetzlichen BestimmungenVereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige TeilzeitmöglichkeitenBewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 01.05.2024 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de (http://www.interamt.de) zum Verfahren mit der Angebots-ID 1108803 . Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt. Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie auf unserem Karriereportal im Internet, www.bundesnetzagentur.de/karriere Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung aufhttps://www.bundesnetzagentur.de/Datenschutzentnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet. Das Institut für Informatik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt,unbefristet und in Voll- oder Teilzeit eine*n Büroangestellte*n (80 -100 %)Ihre Aufgaben:Organisation des Sekretariats und allgemeine Büroarbeiten,Administrative Unterstützung bei Drittmittelprojekten von Drittmittelgebern im In- und Ausland,Selbständige Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache,Unterstützung bei der Organisation des Lehrbetriebs,Administrative Betreuung von internationalen Gastwissenschaftler*innen; Anlaufstelle für Studierende,Bewirtschaftung und Überwachung von Haushalts- und Drittmitteln (über SAP/Budcon und Tabellenkalkulation),Bearbeitung von Personalangelegenheiten,Mitarbeit bei der Planung von Workshops und Tagungen.Ihr Profil:eine abgeschlossene Ausbildung in einem einschlägigen Büro- oder Verwaltungsberuf oder gleichwertige nachgewiesene fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen,sicherer Umgang mit PC und MS-Office-Programmen,sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift,Motivation zur Aneignung von erforderlichen Kenntnissen und Fertigkeiten,sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit,zuverlässige, selbständige, sorgfältige Arbeitsweise.Wir bieten:eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,flexible Arbeitszeiten,Betriebsvereinbarung zu alternierender Telearbeit (Homeoffice),betriebliche Altersversorgung (VBL),zahlreiche Angebote des Hochschulsports,eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,Entgelt nach Entgeltgruppe 8 TV-L.Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für die Position mit der Kennziffer 3.4/2024/94 interessieren, senden Sie uns bitte Ihre vollständigenundaussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.04.2024 über das Online-Bewerbungsformular (https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&form=RCT¶m1=10746) zu.

Tätigkeitsprofil:Die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) sucht:Referentin/Referent (w/m/d) für das Referat 334- Klima, Welternährung und Internationale Zusammenarbeit - ab sofortDer Arbeitsplatz ist befristet bis zum 31.12.2026 nach § 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG zu besetzen. Unter Berücksichtigung des § 12 TVöD erfolgt die Eingruppierung bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TVöD.AufgabenDas Referat 334 beschäftigt sich u.a. mit der Förderung der bilateralen Forschungskooperation und des Wissensaustausches für internationale nachhaltige Waldbewirtschaftung.Ihre Aufgaben sind: Strategische Ausrichtung und Evaluierung des Förderinstrumentes Forschung für internationale nachhaltige WaldbewirtschaftungThemenfindung und Ausarbeitung von ForschungsbekanntmachungenFachliche Antragsprüfung, Bewilligung, Begleitung und Kontrolle von Forschungsprojekten im Rahmen der ProjektträgerschaftNetzwerk- und ÖffentlichkeitsarbeitWir bieten eine moderne, dynamische und zukunftsorientierte Behörde mit rund 1.700 Beschäftigten (w/m/d)interessante Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst in ganz Deutschland mit vielfältigen Einsatzmöglichkeitenein umfangreiches Fortbildungsangebotdie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit, der Möglichkeit zur Telearbeit bzw. Homeoffice und flexiblen Arbeitszeitenfaire Arbeitsbedingungen und eine Vergütung im Rahmen tarifrechtlicher Bestimmungendie Möglichkeit zur Teilnahme an BetriebssportgemeinschaftenAnforderungsprofil:AnforderungenErfolgreich absolviertes Hochschulstudium (Diplom- oder Master-Abschluss) aus einem der folgenden Bereiche:Forstwissenschaftvergleichbare StudieninhalteDarüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:Kenntnisse in der Administration von internationalen Forschungsprojekten im Bereich der nachhaltigen WaldbewirtschaftungAktuelle und fundierte Kenntnisse in der intern. forstlichen Forschung und zur intern. Wald- und HolzwirtschaftErfahrung im Bereich der Gremien- und ÖffentlichkeitsarbeitOrganisationsfähigkeit/PrioritätensetzungKooperations-/TeamfähigkeitKommunikationsfähigkeitDer Arbeitsplatz erfordert häufige, auch mehrtägige Dienstreisen.Wichtiges zur BewerbungBitte reichen Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mitBewerbungsanschreibenLebenslaufStudienabschlusszeugnissenPrüfungs- und BeschäftigungszeugnissenAbschlusszeugnis über die bestandene Berufsausbildungggf. Nachweis über Schwerbehinderung/Gleichstellung, etc.bei Einreichung von ausländischen (Fach-)Hochschulabschlüssen: Nachweis einer Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZaB) der Kultusministerkonferenzbis zum 14.05.2024 in deutscher Sprache ein. Fehlende bzw. unvollständige Nachweise werden nicht nachgefordert.Papier- und E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden! Ebenfalls können unvollständige Bewerbungsunterlagen leider nicht berücksichtigt werden.Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem www.erecruiting.itzbund.de unter Angabe des Referenzcodes „2024/334-023/A“Interne Beschäftigte (w/m/d) der BLE bewerben sich bitte ausschließlich über den Bereich "Stellenausschreibungen und Bewerbungen" im PVSplus-Portal.AnsprechpersonenFragen zu den Aufgaben der vakanten Stelle beantwortet Ihnen Herr Harrer unter der Rufnummer 0228-6845 3240.Bei organisatorischen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Heinzen, Telefon: 0228-6845 3278, Frau Schmitz, Telefon: 0228-6845 3026, Herrn Khaldy, Telefon: 0228-6845 2767 bzw. Herrn Kopf, Telefon: 0228-6845 3312.Bei Fragen oder Problemen zum Online-Bewerbungsverfahren und zu Ihrem persönlichen Konto wenden Sie sich bitte per E-Mail an [email protected].

+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++ Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: https://radas.de/Ihre Aufgaben:KundenbetreuungErstellung von AngebotenBearbeitung und Erfassung von AufträgenBearbeitung und Koordination von telefonischen und schriftlichen KundenanfragenErstellung von RechnungenIhr Profil:Eine abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste Erfahrung in einer ähnlichen PositionRoutinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket (Outlook, Excel, Word)Hervorragendes Organisations- und ZeitmanagementAusgeprägte Dienstleistungs- und TeamorientierungWeitere Infos:Branche des Arbeitgebers: Erbringung von Dienstleistungen der InformationstechnologieBeginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)Arbeitszeit: VollzeitBefristung: Unbefristete BeschäftigungEinsatzorte: 53115 BonnVergütung: nach VereinbarungInteresse an dem Job?Online-Bewerbung: https://radas.de/de/jobsdb/job/170563/Vertriebsmitarbeiter-Innendienst-w-d-m.htmloder alternativ per Mail-Bewerbung an: [email protected] Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484Interne Referenznummer: 12254-1-170563-S (bitte bei Bewerbung angeben)Eine Stellenanzeige von RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet. Das Institut für Anorganische Chemie sucht für die Arbeitsgruppe von Prof. Dr. Nikolay Kornienko zum nächstmöglichen Zeitpunkt , unbefristet und in Teilzeit eine*n Büroangestellte*n (75%)Die engagierte, multidisziplinäre Forschungsgruppe von Prof. Kornienko konzentriert sich auf die Erforschung erneuerbarer Energien. Sie entwickelt Katalysatoren, die reichlich vorhandene Bausteine in umweltfreundliche Kraftstoffe und Chemikalien umwandeln, sowie innovative Instrumente zum Verständnis dieser Prozesse auf molekularer Ebene. Ihr Ziel ist es, nachhaltige Wege zu finden, um die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Gesellschaft zu erfüllen.Ihre Aufgaben:Organisation des Sekretariats,administrative Unterstützung der Arbeitsgruppe,Terminkoordination, Organisation von Dienstreisen, Reiseassistenz,Betreuung von internationalen Studierenden und Gastwissenschaftler*innen,Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache,Pflege der Homepage der Arbeitsgruppe.Ihr Profil:abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Büro- oder Verwaltungsberuf oder gleichwertige nachgewiesene fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen,sicherer Umgang mit Standardsoftwareprogrammen sowie Internet und Email, Bereitschaft zur Einarbeitung in speziellere Software z. B. zur Pflege der Webseiten oder Erstellung von wissenschaftlichen Texten,sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache,strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise,engagiert, teamorientiert, kreativ und aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben.Wir bieten:eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersversorgung (VBL),zahlreiche Angebote des Hochschulsports,eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit, kostengünstige Parkangebote zu nutzen,Entgelt nach Entgeltgruppe 6 TV-L.Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 05.05.2024 unter Angabe der Kennziffer 3.4/2024/101 über das Online-Bewerbungsformular (https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&form=RCT¶m1=10748) zu.

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet. Das LIMES-Institut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.12.2025 und in Vollzeit oder Teilzeit eine*n Mitarbeiter*in für den Spüldienst (50-100%) Ihre Aufgaben:Reinigung der anfallenden Laborgüter (Glaswaren, Plastikcontainer) sowie der Reinigungsgeräte,Bedienung der Spülmaschinen,Sterilisation der gereinigten Materialien (Beladen und Starten der Dampfsterilisationsgeräte),Wischdesinfektion der Räumlichkeiten,Pflege der Maschinen der Spülküche.Ihr Profil:zuverlässig, engagiert und teamorientiert,selbstständig, verantwortungsbewusst,sorgfältige Arbeitsweise,bereit, sich die erforderlichen Fachkenntnisse zur Bedienung der Dampfsterilisations-geräte anzueignen.Wir bieten:eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Universitätsinstitut bei einem dergrößten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,betriebliche Altersversorgung (VBL),zahlreiche Angebote des Hochschulsports,eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,Entgelt nach Entgeltgruppe 3 TV-L.Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für diese Position mit der Kennziffer 3.4/2024/44 interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.04.2024 über das Online-Bewerbungsformular (https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&form=RCT¶m1=10749) zu. Für weitere Auskünfte steht Herr Dr. Thomas Quast (Tel.: 0228-73-62781) gerne zur Verfügung.

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet. Das Pharmazeutische Institut der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn, Abteilung Pharmazeutische & Medizinische Chemie (Prof. Dr. Christa E. Müller), sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Voll- oder Teilzeit eine*n Büroangestellte*n(50 % - 100 %, Jobsharing möglich)Ihre Aufgaben:eigenverantwortliche und selbständige Organisation und Durchführung vielfältiger Sekretariats- und Sachbearbeitungsaufgaben,administrative und organisatorische Unterstützung der Professur in allen verwaltungsrelevanten Themen,Kommunikation innerhalb der Abteilung und nach außen, zum Teil in englischer Sprache,selbständige Bearbeitung der Personalangelegenheiten,selbständige Verwaltung und Prüfung der umfangreichen Haushalts- und Drittmittel,Vorbereitung von Empfehlungsschreiben in englischer und deutscher Sprache,Mitarbeit bei der Pflege der Website.Ihr Profil:eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bürokommunikation oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen (auch Quereinsteiger*innen sind willkommen),verhandlungssichere Sprachkenntnisse im Englischen und Deutschen in Wort und Schrift (Kommunikation im Arbeitsumfeld erfolgt auch auf Englisch),Fähigkeit, deutsche und englischsprachige Texte zuverlässig Korrektur zu lesen, insbesondere auf Orthographie und Interpunktion,sehr gute Kenntnisse in der Anwendung gängiger Bürosoftware (Word, Excel), idealerweise Erfahrungen in SAP (SRM/BudCon) und Confluence oder die Bereitschaft zur Einarbeitung,proaktive, zuverlässige, eigenständige und vorausdenkende Arbeitsweise, hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein,engagiert, team- und serviceorientiert, aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben.Wir bieten:eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Team,flexible Arbeitszeiten,gründliche Einarbeitung in die verschiedenen Aufgaben,gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,betriebliche Altersversorgung (VBL),ein familienfreundliches Arbeitsumfeld,eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV sowie die Möglichkeit, kostengünstige Parkangebote zu nutzen,zahlreiche Angebote des Hochschulsports,Entgelt nach Entgeltgruppe 8 TV-L.Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung von geeigneten Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 05.05.2024 unter Angabe der Kennziffer 3.4/2024/82 über das Online-Bewerbungsformular (https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&form=RCT¶m1=10752) zu. Für weitere Auskünfte steht Beate Ponatowski, (Tel. 0228-733890) gerne zur Verfügung

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet. Wir suchen zur Unterstützung des Rektorats unbefristet,zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit eine Assistenz für die ProrektorateIhre Aufgaben:Büroorganisation- und koordination,Terminplanung,Bearbeitung der Korrespondenz,Organisation von Veranstaltungen,Reiseplanung und administrative Abwicklung von Dienstreisen,Datenpflege,Unterstützung bei der Pflege von Internetseiten.Ihr Profil:eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Büro- oder Verwaltungsberuf oder gleichwertige, nachgewiesene fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen,sehr gute Erfahrungen in der Organisation eines Sekretariats,gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office, wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit CMS-Systemen,Erfahrung mit SAP oder die Bereitschaft, sich in das Programm einzuarbeiten,sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift,sicherer im Umgang mit der deutschen Sprache,kommunikativ, engagiert, freundlich sowie service- und teamorientiert - auch unter Zeitdruck,zuverlässig und organisatorisch geschickt mit einem hohen Maß an Eigeninitiative,loyal, diskret und gewissenhaft,aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben.Wir bieten:eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,flexible Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersversorgung (VBL),zahlreiche Angebote des Hochschulsports,eine sehr gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit, kostengünstige Parkangebote zu nutzen,Entgelt nach Entgeltgruppe 9a TV-L.Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für diese Position mit der Kennziffer 3.4/2024/102 interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 05.05.2024 über das Online-Bewerbungsformular (https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&form=RCT¶m1=10753) zu. Für weitere Auskünfte steht Frau Dr. Martina Krechel-Engert (Tel.: 0228 / 732757) gerne zur Verfügung

Anlagenmechaniker SHK für die Labormontage (m/w/d)Waldner Laboreinrichtungen SE & Co. KGBergisch GladbachBonnKölnLeverkusenBerufserfahrung (Junior Level)BerufserfahrungAußendienstVollzeit EinleitungSie starten in spannende deutschlandweite Montageeinsätze von Ihrem Wohnort in Bergisch Gladbach, Bonn, Köln oder Leverkusen!Wir von Waldner sind ein über 100-jähriges Familienunternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus, sowie Einrichter für Schul- und Laborräume. Mit über 1.600 Mitarbeitern, davon über 1.000 am Produktionsu00adstandu00adort Wangen im schönen Allgäu, entwickeln und bauen wir auf 65.000 qm hochwertigste Innovationen nach kundenspezifischen Anforderungen. Ob Laboreinrichtungen, Abfüllanlagen, Prozessanlagen oder Lernu00adraumu00adkonu00adzepte: Waldner Lösungen entstehen konsequent für und mit Menschen, die sie verwenden. Wir investieren bewusst in unsere wertvollste Ressource und suchen Vordenker:innen, Mitgestalter:innen und Macher:innen.Sie möchten Ihre Fertigkeiten in der Anlagenmechanik einbringen und weiterentwickeln? Dann erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in der Montage von Laborequipments bei Waldner Laboreinu00adrichtungen. Wir bieten als bodenständiger Global Player individuelle Laborraumlösungen für ganze Foru00adschungsu00adu00adkomplexe und fertigen moderne Labormöbel, innovative Abzüge, flexible Medienträger sowie modulare Deckensysteme. Ihre Vorteile auf einen Blick:Einstiegsgehalt von 3.200 u20ac brutto pro Monat + monatliche ErfolgsprämieWillkommensprämie 3.000 u20acÜberdurchschnittlich hohe VerpflegungspauschalenBezahlte Reisezeiten / Mehrarbeitszuschläge Ihre AufgabenDie Montage läuft – die Qualität stimmt! Dank Ihnen, denn Sie sorgen durch eine sorgfältige Montage und Installation unserer Laborprodukte beim Kunden für ein optimales Ergebnis.Sie komplettieren und verbinden das Rohrleitungssystem und schließen die Medienverrohrungen an die bauseitigen Übergabepunkte.Sie haben den Blick fürs Detail: Sie überprüfen die Rohrleitungssysteme auf Funktion und Dichtheit, erstellen das zugehörige Protokoll und führen die Qualitätsabnahme durch.Mit Ihrer kommunikativen Art führen Sie gekonnt Koordinations- und Abstimmungsgespräche mit anderen Firmen und übergeben die Sanitär-Anlage inklusive Nutzereinweisung an den Kunden. Ihr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK oder eine vergleichbare Qualifikation.Sie haben handwerkliches Geschick und technisches Verständnis und zusätzlich Lust sich in Themen wie Elektronik und alles rund um Labormöbel einzuarbeiten.Die reibungslose Kommunikation im Team und mit Kunden gehört für Sie zum guten Ton.Sie überzeugen durch eine selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.Sie haben einen Führerschein und freuen sich auf spannende Montageeinsätze, durchgängig von Montag bis Freitag. Wir bietenTarifliche Arbeitszeit von 35 Wochenstunden / wahlweise 40 WochenstundenMehrarbeit mit 25 % zusätzlich vergütetFahrtzeiten sind Arbeitszeit30 Tage UrlaubTarifgebundenes Entgelt, Weihnachts- und UrlaubsgeldSauberes ArbeitsumfeldOrganisation durch die Montagegeleitstelle, damit Sie sich auf die Montage konzentrieren könnenUmfassende Einarbeitung für Ihren perfekten Start und einen Paten der Sie begleitetIndividuelle Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken, Karrierepfad zum bauleitenden Monteur (m/w/d) oder Obermonteur (m/w/d)Hochwertige Werkzeugausstattung und ArbeitskleidungGut ausgestattetes Montagefahrzeug für Ihr 2-er Team inkl. Tankkarte & MobiltelefonZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeMitarbeiterrabatte, gesundheitsfördernde Maßnahmen, etc.Möglichkeit für spannende Montageeinsätze weltweit Ihre BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich schnell und einfach online über unser Jobportal. Nach der sorgfältigen Überprüfung Ihrer Unterlagen setzen wir uns auf jeden Fall so schnell wie möglich mit Ihnen in Verbindung. Wir freuen uns auf Sie!Falls Sie Fragen zu dieser Stelle haben, helfen wir Ihnen gerne weiter.WALDNER Laboreinrichtungen SE & Co. KGHaidösch 188239 Wangen im AllgäuCarolin FritschmannHR Business Partner07522 986 7629 Jetzt bewerben! Datenschutz

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für das Kindernotfallzentrum im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine:n Pflegefachfrau/-mann in Vollzeit (m/w/d)Was machst du in deinem Job? Ahmed Arfaoui, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger: In meiner Rolle als Kinderkrankenpfleger im Kindernotfallzentrum führe ich die Ersteinschätzung aller Notfallpatient:innen durch, setze erste medizinische Maßnahmen um und unterstütze Kinder und Familien in Notfallsituationen. Zudem arbeite ich eng mit dem ärztlichen Team zusammen, um eine qualitativ hochwertige Versorgung sicherzustellen.Wie würdest du deinen Arbeitsplatz beschreiben? Das Kindernotfallzentrum ist ein speziell ausgestatteter Bereich im Krankenhaus, der darauf spezialisiert ist, akute medizinische Notfälle bei Kindern zu diagnostizieren und zu therapieren. Hier werden Kinder, die akut erkrankt oder verletzt sind, medizinisch versorgt. Das Kindernotfallzentrum ist dabei kinderfreundlich gestaltet.Was ist für dich das Besondere? Das Besondere an der Arbeit als Kinderkrankenpfleger im Kindernotfallzentrum ist die Möglichkeit, unmittelbar zur Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens von Kindern in akuten Notfallsituationen beizutragen. Diese Arbeit erfordert sowohl medizinisches Fachwissen als auch die Fähigkeit, einfühlsam und beruhigend auf Kinder und ihre besorgten Familien einzugehen. Es ist eine erfüllende Aufgabe, Kindern in ihren kritischen Momenten beizustehen und ihnen Hoffnung zu geben. Sie übernehmen die Notfallversorgung von Patient:innen aller Altersstufen in den Fachabteilungen Allgemeine Pädiatrie, Kinderkardiologie und Kindernephrologie übernommen. Das Kindernotfallzentrum deckt alle Erkrankungs- und oder Verletzungsmuster ab. Sie assistieren bei ärztlicher Diagnostik und Therapien. Ihr Profil:Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (m/w/d)Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und ErgebnisorientierungTeamfähigkeit und soziale KompetenzFreundlichkeit und Offenheit im Umgang mit Patient*innen und Angehörigen Das erwartet Sie als Mitarbeiter:in bei unsSicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L, inkl. Entlastungstage nach TV-EFlexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und Angebote für Elternzeitrückkehrer:innenVorsorgen für später: Betriebliche AltersvorsorgeBildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem BildungszentrumStart mit System: Strukturierte EinarbeitungGesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, FitnessstudioPrämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen Sie haben Fragen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Daniela Schilling Pflegebereichsleitung Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin, Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde Mobil: 015158233510 Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis 30.04.2024 vorzugsweise per E-Mail an:Universitätsklinikum Bonn AöR Pflegedirektor Alexander Pröbstl Venusberg-Campus 1, 53127 Bonn pflegedirektion[AT]ukbonn.deWir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++ Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: https://radas.de/Ihre Aufgaben:Angebotskalkulationen bearbeitenTelefonische Kundenbetreuung und KundenakquiseErstellung von Angeboten inklusive KalkulationErstellung von ReportsBearbeitung von KundenanfragenSupport der Vertriebsmitarbeiter im administrativen BereichIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare VorbildungErste Berufserfahrungen im VertriebSehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office ProduktenSAP-KenntnisseSelbstständige, ergebnisorientierte ArbeitsweiseStilsichere DeutschkenntnisseTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeWeitere Infos:Branche des Arbeitgebers: Sonstige freiberufliche, wissenschaftliche und technische Tätigkeiten a. n. g.Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)Arbeitszeit: VollzeitBefristung: Unbefristete BeschäftigungEinsatzorte: 53177 BonnFührungsverantwortung: Keine FührungsverantwortungVergütung: nach VereinbarungAnforderungen:Berufserfahrung: BerufseinsteigerReisebereitschaft: Nicht erforderlichInteresse an dem Job?Online-Bewerbung: https://radas.de/de/jobsdb/job/170938/Vertriebsmitarbeiter-Innendienst-m-w-d-ab-sofort.htmloder alternativ per Mail-Bewerbung an: [email protected] Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484Interne Referenznummer: 12254-1-170938-S (bitte bei Bewerbung angeben)Eine Stellenanzeige von RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Sprachtherapeut (m/w/d) für die Therapiepraxis Godeshöhe(in Vollzeit/ unbefristet/ ab sofort)Das NRZ ist ein global anerkanntes Gesundu00adheitsu00adunteru00adnehmen, in dem das Konzept der Neurou00adrehau00adbilitation der Bundesu00adarbeitsu00adgemeinu00adschaft für Rehabilitation (BAR) als integratives und interu00addisu00adziplinäres Behandu00adlungskonzept qualitätsgesichert zur Leistung maxiu00admaler Versorgungsu00adqualität umgesetzt wird. Das Rehabilitau00adtionszentrum Godeshöhe in Bonn Bad Godesberg steht für multiu00addisu00adziplinäre Erfahrung und wissenu00adschaftu00adliche Expertise in der hochu00adqualiu00adfizierten Neurorehau00adbilitation aller Schwereu00adgrade und der geriatriu00adschen Rehabiu00adlitation. Die GSRT Godeshöhe Serviceu00adgesellu00adschaft für Reha-Therapiedienste und Leistungen mbH gehört zum Unternehmensu00adverbund des NRZ Godeshöhe GmbH.Die Therapiepraxis Godeshöhe ist eine interdisu00adziplinäre Praxis mit einem ganzheitu00adlichen Therapieu00adansatz, der Schweru00adpunkt liegt in der Behandu00adlung von Patienu00adten mit neurolou00adgischen Erkrankungen. Ihr Aufgabenu00adgebiet:Behandlung von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen in der Therapieu00adpraxis GodeshöheEigenverantwortu00adliche Durchu00adführung von Einzel- und Gruppenu00adtherapienBehandlung von peripheren und zentralen Facialis ParesenProblemu00adlösungen im AlltagDokumentation im modernen Krankenu00adhaus-Informau00adtionsu00adsystem ORBIS Ihr Profil:Erfolgreich abgeschlosu00adsene Ausbilu00addung zum Logou00adpäden (m/w/d) oder abgeu00adschlosu00adsenes Hochschulu00adstudium im Bereich der Logopädie, Sprachu00adheilu00adpädau00adgogik, (kliniu00adschen) Linguistik, PhonetikBerufsanfänger und Berufsu00aderfahrene sind herzu00adlich willkommenEmpathie und TeamgeistVerantwortungsu00adbewusstu00adsein und Flexibiu00adlitätGesetzlich notwenu00addiger Nachweis über Immuu00adnisieu00adrung gegen Masern Wir bieten:Vergütung angelehnt an den TVöD/VKA30 Tage UrlaubInterne und externe Fort- und Weiteru00adbildungenArbeitgeberu00adzuschuss zum Deutschu00adlandu00adticketUrban Sports-Vergünsu00adtigungVergünstigtes Mittagu00adessen in der KantineMitarbeiteru00adrabatte über Corporate BenefitsBei Bedarf Kostenu00adüberu00adnahme für eine Bildschirmu00adarbeitsu00adplatzu00adbrilleMitarbeiu00adteru00adveru00adanstalu00adtungenJobRadHaben Sie noch Fragen? Für weitere Informau00adtionen steht Ihnen Herr Owczarek, Leitung Therapieu00adpraxis Godeshöhe, unter der Telefonnummer 0228 381-778 gerne zur Verfügung.Schwerbeu00adhinderte Menschen und diesen gleichu00adgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücku00adsichtigt.Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. per E-Mail an bewerbung[AT]go.johanniter-kliniken.deGSRT Godeshöhe Serviceu00adgesellu00adschaft für Reha-Therapieu00addienste und Leistungen mbH Waldstr. 2–10 53177 Bonn

+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++ Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: https://radas.de/Ihre Aufgaben:Betreuung von BestandskundenBearbeitung von Anfragen, Aufträgen und Angeboten Unterstützung unserer Key-AccountsIhr Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen BereichBerufserfahrung im VertriebsinnendienstSehr gute Computerkenntnisse, inkl. MS-OfficeGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDurchsetzungsstärke, Verlässlichkeit und erfolgreiches SelbstmanagementWeitere Infos:Branche des Arbeitgebers: Lagerei sowie Erbringung von sonstigen Dienstleistungen für den VerkehrBeginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)Arbeitszeit: VollzeitBefristung: Unbefristete BeschäftigungEinsatzorte: 53175 BonnFührungsverantwortung: Keine FührungsverantwortungVergütung: nach VereinbarungAnforderungen:Berufserfahrung: Mit BerufserfahrungReisebereitschaft: Nicht erforderlichInteresse an dem Job?Online-Bewerbung: https://radas.de/de/jobsdb/job/171163/Vertriebsmitarbeiter-Innendienst-m-w-d-Vollzeitstelle.htmloder alternativ per Mail-Bewerbung an: [email protected] Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484Interne Referenznummer: 12254-1-171163-S (bitte bei Bewerbung angeben)Eine Stellenanzeige von RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

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Gehalt nach AVR DD Ärzt*innen Entgeltgruppe 2 mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen (derzeit zwischen 93.000 - 119.000 EUR Jahresbruttogehalt in Vollzeit, Kinderzuschlag, VL und großzügiger zusätzlicher Altersvorsorge) Einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem seit über 17 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger mit Tarifbindung 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche interne Reflexion, Qualitätsmanagement sowie Fort- und Weiterbildungen mit Freistellung Einen Kindergartenplatz für Ihr Kind in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis, sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle Mitarbeiterrabatte, z.B. über Kirchenshop.de und Corporate Benefits Einen kostenfreien Parkplatz oder einen steuerfreien Mobilitätszuschuss von derzeit bis zu 39,20 EUR in Form einer monatlichen Bezuschussung des Deutschlandtickets oder sogar für einzelne private Fahrten mit dem ÖPNV Sie sind es uns wert: Sprechen Sie uns auf unsere lukrativen Einstellungsprämien für Ärzt*innen an! allgemeine ambulante Versorgung unserer kleinen und großen Kassen- und Privatpatient*innen Erstellung von Erst-, Verlaufs- und Abschlussdiagnostiken in der ambulanten interdisziplinären Frühförderung Sie sind Fachärzt*in für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d), haben “ein Herz für Kinder” Sie haben ein freundliches und zugewandtes Auftreten Ihnen sind ein respektvoller Umgang im Team und ein kollegiales Arbeitsklima genauso wichtig wie uns Eine Stellenanzeige von Gemeinnützige Medizinzentren KölnBonn GmbH