Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Verkaufsmitarbeiter Für Den Lebensmittelbereich in Baden-Württemberg"

Herbold Meckesheim GmbH – Spezialist für Maschinen und Anlagen zum KunststoffrecyclingAls ein führender und international agierender Hersteller entwickeln und produzieren wir am Standort Meckesheim Maschinen und Anlagen, die aus Kunststoffen und Kunststoffabfällen wiederverwendbare Rezyklate machen. Damit leisten wir täglich einen Beitrag zu einer funktionierenden Kreislaufwirtschaft.Wir suchen einenam Standort MeckesheimIhr Aufgabengebiet:Montagen und Inbetriebnahmen von Anlagen für das Kunststoff-Recycling im In- und AuslandKundenunterweisung und SchulungÜberholung und Wartung von Anlagen bei unseren KundenIhr Profil:Elektriker, Elektroniker oder ähnliche elektrische AusbildungErfahrung mit Inbetriebnahmen und Automatisierungstechnik wünschenswertGute englische Sprachkenntnisse Reisebereitschaft und Freude die ganze Welt zu bereisenFührerschein Klasse BWir bieten Ihnen:Abwechslungsreiches Aufgabengebiet im internationalen Kundststoff-RecyclingGründliche Einarbeitung bei uns vor Ort in MeckesheimEinen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer Wachstumsbranche der UmwelttechnikIhr Ansprechpartner in unserem Hause ist Frau Daniela Thurner.

Ihre AufgabenWarenannahme und Transport mit Gabelstapler (Front- und Hochregal)Umsortierung und Umsetzen der WareneingängeIdent Prüfung der WareNach Bedarf: Gelegentlich andere Lagerarbeiten (Verpacken, Umsetzen, Kommissionieren) möglichIhre QualifikationenBereits Berufserfahrung im Lager / Logistik wünschenswert Gabelstaplerschein erforderlich sowie erste Kenntnisse im Umgang Sicher im Lesen von Aufträgen Belastbarkeit Genauigkeit und SorgfaltIhre VorteileUnbefristeter ArbeitsvertragÜbertarifliche VergütungBereitstellung der ArbeitsbekleidungReelle Übernahmechancen bei einem der größten Arbeitgeber in Ihrer Region nach 9 Monaten Umfangreiches KantinenangebotKostenfreie MitarbeiterparkplätzePersönliche Weiterentwicklung Sicherer ArbeitsplatzGeregelte Arbeitszeiten

Wir suchenFür die DEHOGA Beratung suchen wir an unserem Standort Stuttgart einenUnternehmensberater (m/w/d) für die Hotellerie(Vollzeit / hybrides Arbeiten / Quereinstieg möglich)Sie haben bereits Führungserfahrung gesammelt, wünschen sich persönliche ​Weiterentwicklung und möchten den nächsten ​Karriereschritt gehen? ​Sie sind ambitioniert, agil und wissbegierig? Dann lernen und wachsen wir gemeinsam.Nutzen Sie unser Expertennetzwerk, um sich auszutauschen und in die Vielfalt der Themen einzuarbeiten.Ihre AufgabenNach einer intensiven Einarbeitung durch unser Beratungsteam führen Sie Gründungs- und Betriebsberatungen im Bereich der Hotellerie durch (u. a. Betriebsanalysen, Wirtschaftlichkeits- und Konzeptberatungen), haben ein Auge für neue Konzepttypen und Trends und setzen diese umSie entwickeln Branchenprojekte in einem dynamischen Marktumfeld Sie arbeiten eng mit Banken und Förderinstitutionen zusammenSie erstellen Beratungsberichte und ProjektpräsentationenSie haben Spaß am Wissenstransfer sowie an der Durchführung von Referaten und SeminarveranstaltungenDie Qualitätssicherung und –kontrolle gehört zusätzlich zu Ihrer VerantwortungIhr ProfilQUALIFIZIERT: Sie haben eine Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie abgeschlossen und können eine betriebswirtschaftliche Qualifikationen, z. B. in Form eines Studienabschlusses, nach (bspw. Hotelbetriebswirt (m/w/d), Hochschulstudium im Bereich BWL, Hotel- und Tourismusmanagement o. Ä.) nachweisenVERNETZT: Sie haben Führungskompetenz und eine weitreichende BranchenexpertiseINNOVATIV:: Sie haben idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Projektentwicklung, Eröffnung und Konzeption und/oder trauen sich diese zuERFAHREN: Erfahrungen im Beratungsbereich oder Wissensmanagement im Gastgewerbe sind von Vorteil, aber nicht notwendigTEAM- UND KUNDENORIENTIERT: Empathie, Sozialkompetenz und Serviceorientierung zeichnen Sie ausFLEXIBEL: Ein Führerschein der Klasse B ist notwendig, damit Sie Außentermine beim Kunden wahrnehmen könnenWir bieten IhnenFreuen Sie sich auf eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem modernen und leistungsstarken Branchenverband mit Hauptstandort im Herzen von Stuttgart.Wir schätzen unsere offene und kommunikative Unternehmenskultur sowie die Arbeit in kleinen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien.Zudem bieten wir Ihnen: Weiterbildungsmöglichkeiten, Team-Events und MitarbeiterrabatteEin modernes Arbeitsumfeld in einem neu ausgestatteten Bürogebäude im Herzen von StuttgartEine attraktive Bezahlung und diverse ZusatzleistungenHybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und SilvesterFahrtkostenerstattung oder JobticketHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Jobportal.Für offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin der Abteilung Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail an ********** zur Verfügung.Über den DEHOGA Baden-WürttembergWir, die DEHOGA Beratung GmbH, als Teil des DEHOGA Baden-Württembergs, gehört zu den führenden Beratungsunternehmen für Hotellerie und Gastronomie in Deutschland. Wir bieten eine sehr serviceorientierte und unabhängige Hilfestellung bei den verschiedenen Fragestellungen der gastgewerblichen Branche. Dabei steht für uns eine professionelle und ganzheitliche Betreuung, die sich stets eng an den Bedürfnissen und Herausforderungen unserer Kunden orientiert, im Vordergrund. Teamgeist und Zusammenarbeit sind uns wichtig, unseren Mitarbeitenden bieten wir Raum für aktive Beteiligung und laden zum Mitgestalten von Beratungs- und Förderangeboten ein. Unser Team steht für Kreativität und hat den wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden im Blick. Wir greifen aktuelle Branchenthemen auf und entwickeln individuell zugeschnittene Lösungen.Über das Unternehmen:DEHOGA Baden-Württemberg

Bei der Entwicklung von E/E-Architekturen werden Nutzer des Modellierungswerkzeuges PREEvision durch eine Vielzahl von möglichen Ansichten und Aktionen unterstützt. Je nach Anwendungsfall und Erfahrung der Nutzer ist jedoch nur ein Teil der verfügbaren Elemente der Bedienoberfläche relevant. Anhand dieser sich dynamisch und nutzerspezifisch entwickelnden Relevanz sollen in Zukunft Bedienelemente ein oder ausgeblendet werden.Studium der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang mit SoftwareentwicklungsanteilenGute Programmierkenntnisse in JavaErfahrungen/Kenntnisse in EclipseIdealerweise Erfahrungen/Kenntnisse in Eclipse RCP, modellbasierte EntwicklungGute Deutsch- und EnglischkenntnisseIdentifikation der Aktionen, Ansichten und Modellteile, deren Benutzung aufgezeichnet werden sollPrototypische Realisierung der lokalen Aufzeichnung und Persistierung dieses NutzerverhaltensEntwicklung von Analysen der Nutzungsaufzeichnungen die zum Aus-/Einblenden von Bedienelementen führenPrototypische Realisierung eines Mechanismus zum Aus-/Einblenden von Bedienelementen auf Basis der entwickelten AnalysenÜber das Unternehmen:Vector Informatik GmbHWebsite:https://vector.com

UnternehmensbeschreibungJeden Tag sorgen unsere über 21.000 Heldinnen und Helden des Alltags dafür, dass sich Menschen in Deutschland sicherer fühlen. Wir bei Securitas kümmern uns um dich – weil du dich um die Sicherheit der Menschen kümmerst.Für den Einsatz bei unserem Kunden suchen wir mehrere Brandmeister(m/w/d) mit einer qualitativen abgeschlossenen feuerwehrtechnische Ausbildung (mind. B1), inkl. Rettungssanitäter bzw. Notfallsanitäter für den Standort Immendingen.*Arbeitszeit: 24 Stunden SchichtenStellenbeschreibungEinsatzdienst im abwehrenden Brandschutz der technischen Hilfeleistung und im RettungsdienstDienst in der SicherheitsleitstelleFühren, Bedienen, Warten und Pflegen des modernen Fahrzeugparks und der sonstigen Feuerwehrtechnik.QualifikationenEine abgeschlossene feuerwehrtechnische Ausbildung (mind. B1), inkl. Rettungssanitäter bzw. NotfallsanitäterGültige Gesundheitsuntersuchung (G26.3, G41, G42) inkl. sportlicher FitnessBesitz der Fahrerlaubnis C oder CEMitgliedschaft in einer freiwilligen FeuerwehrBereitschaft zum 24h-SchichtdienstSachkundeprüfung gem. §34a GewO (wünschenswert)Deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines Mitgliedstaates der EUEintragungsfreies FührungszeugnisAusgeprägtes Sicherheits- und VerantwortungsbewusstseinZusätzliche InformationenDeine Benefits bei Securitas:Fair bezahlt – Dank (über-)tariflicher Bezahlung 18€/h gem. BDSW-TarifvertragGut versorgt – durch steuerfreie Tarifzulagen gem. BDSW-TarifvertragBerufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim MarktführerVoll erholt – Dank geregelter Urlaubstagen pro Jahr, regelmäßig steigendWertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren AnlässenClever gespart – mit unseren zahlreichen Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen bei Anbietern wie z.B. Sky, Vodafone, McFit, FitX oder der Commerzbank und vielen mehrGut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% ArbeitgeberzuschussImmer geschützt – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in deiner FreizeitGut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der BDSW-zertifizierten Securitas SicherheitsfachschuleRundum beraten – mit festen Ansprechpartner:innen am Objekt oder in der EinsatzleitungGut organisiert – Dank planbarer Arbeitszeiten und fester DienstpläneModern gekleidet – mit kostenloser, hochwertiger Arbeits- und FunktionsbekleidungImmer informiert – mit dem Securitas Online-MitarbeiterportalWir freuen uns auf deine Bewerbung!Klicke hierzu auf Jetzt bewerben - fülle das Online-Bewerbungsformular aus und lade deinen aktuellen Lebenslauf.So geht’s mit deiner Bewerbung weiter:Deine Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team gesichtet und bearbeitet.Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären.Persönliches Gespräch mit dem Hiring-Team (Supervisoren/Bereichsleitung) in unserer Securitas Niederlassung Immendingen.Wir freuen uns dich kennenzulernen! Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichst du uns telefonisch, montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr, unter der Rufnummer 0174 2123606.Deine Ansprechpartnerin: Jacqueline Griepentrog – Recruiting Specialist Region Baden-WürttembergDas sind wir!Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen: In der Welt und in Deutschland. Unsere Aufgaben? So zahlreich und vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen.Weltweit beschäftigen wir 358.000 Mitarbeiter:innen in 45 Ländern, davon 21.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland. Durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt bieten wir dir Stabilität und Abwechslung in deinen Aufgaben.Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft ist es unser Ziel, die Welt sicherer zu machen.Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität!Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.Hinweis: Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.Über das Unternehmen:Securitas Deutschland

Über das UnternehmenWir vereinen Tradition und Zukunft: Früher ein klassischer Tageszeitungsverlag, heute eine starke Medienmarke mit innovativen Produkten und zukunftsweisenden Geschäftsfeldern. Wir nutzen die Kraft der Innovation und den Willen zur Gestaltung, um auch in Zukunft unserer Verantwortung und unserem Führungsanspruch gerecht zu werden – zum Nutzen für die Menschen in der RegionWas bieten wir dir? Spannende Einblicke in die Konzeption und Durchführung digitaler und zukunftsorientierter Tourismusprojekte Aneignung von Grundlagen im Umgang mit SAP, dem CRM-System und den CMS-Systemen der Tourismusmedien Erlernung von strategischen Entscheidungen im Tourismus- und Online-Marketing Kontakt zu sämtlichen Stakeholdern der Projekte Eine Praktikumsvergütung (750 EUR brutto / Monat), Urlaubsanspruch (10 Tage), flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobiles Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsangebote Werde Teil einer Community von Praktikanten und nutze die Möglichkeit des Networkings während und nach dem PraktikumWas erwartet dich? Mitwirkung bei agiler Projekt-Implementierung des neuen Tourismusportals und der Weiterentwicklung von BodenseeFerien Infotainment, dem ersten digitalen Display-Netzwerk an touristischen Standorten in der Bodenseeregion Projektcontrolling, Erstellen von Präsentationen/Auswertungen, Recherchen Content-Management im Rahmen des DOOH-Cloudsystems Zusammenarbeit innerhalb des internen und externen Projektumfeldes Abwechslungsreiche Aufträge aus dem Tagesgeschäft, z.B. Aktualisierung und/oder Veröffentlichung von Kunden-Spots im Infotainment-Netzwerk Persönlicher, telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Kunden und Partnern aus der Tourismusbranche im Rahmen des Aufbaus neuer Projekt-KooperationenWas solltest du mitbringen? Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Online-Medien, Medienwissenschaften oder ein ähnlicher Studiengang, vorzugsweise mit Ausrichtung Tourismusmanagement o.ä. Hohe Online-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse Teamplayer mit starker Eigenmotivation und einer selbständigen, zuverlässigen sowie sorgfältigen Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse BUnser Jobangebot Praktikum für das Projektmanagement im Tourismus (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort SÜDKURIER GmbH Medienhaus, Konstanz

Du siehst deine großen Stärken im Vertrieb? Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Stelle, in der du eigenständig arbeiten kannst, für deinen Erfolg selbst verantwortlich bist und dich in ein einer zukunftssicheren Branche entwickeln kannst? Gerne helfen wir dir auch als Quereinsteiger in unserer Branche dabei, eine erfolgreiche Karriere als Verkäufer im Außendienst (m/w/d) aufzubauen. Das erwartet dich bei unsDer Einstieg in eine abwechslungsreiche Stelle im Vertriebsaußendienst in der du, in deiner Region, als Vertreter in einer der zukunftsträchtigsten Branchen unterwegs bistDu erhältst auch als Quereinsteiger in unserer Branche die bestmögliche Ausbildung, sowohl zu den Produkten als auch der Arbeitsweise im Vertrieb, um deine Ziele zu erreichenUnterstützt wirst du dabei vom Team unserer Niederlassung in BempflingenEin Dienstwagen, den du auch privat nutzen darfstEin Homeoffice-Vertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 UrlaubstagenDazu kommen weitere Benefits wie Fitness-Rabatte, Mitarbeiterangebote (corporate benefits) unser Bikeleasing oder die Teilhabe in einem BAV-Gruppenvertrag Das kannst du für uns tunIn deiner Region bist du der Vertreter einer der Marktführer von elektrisch betriebenen FlurförderzeugenHier bist du eigenverantwortlich für die Betreuung deines bestehenden Kundestammes verantwortlichGleichzeitig nutzt du deine Stärken in der Kaltakquise von Neukunden und baust unsere Marktposition weiter ausDu führst Verkaufsverhandlungen von der Angebotsabgabe bis zum GeschäftsabschlussMit deiner wachsenden Erfahrung entwickelst du ein sehr gutes Verständnis von Marktentwicklungen und identifizierst schnell neue Potenziale und passende KundenDu bist gut in unserem Unternehmen und in deiner Region vernetzt und erzielst Erfolge auch in enger Zusammenarbeit mit unseren Servicetechnikern und den Kollegen aus deiner Niederlassung Das solltest du mitbringenDu suchst eine Position, in der du deine Stärken für den Vertrieb ausleben kannst?Du konntest vielleicht schon erste Erfahrung im Außendienst sammeln?Du interessierst dich für eine anspruchsvolle Aufgabe im Verkauf erklärungsbedürftiger Investitionsgüter?Der Kunde steht bei dir an erster Stelle und du schätzt das B2B Umfeld und das damit verbundene professionelle Arbeiten?Du bist bekannt für deine positive Ausstrahlung, bist kommunikativ aber vor allem auch ergebnisorientiert?Du willst Erfolg haben und dich an deinen Ergebnissen messen lassen? Du konntest viele dieser Fragen mit “JA” beantworten? Perfekt! Dann lade deine Bewerbung über den untenstehenden Link hoch und werde Teil von Crown. Innovation für Ideen, die mehr bewegenBei uns erfährst du, dass Gabelstapler mehr sind als nur Stahl und Hydraulik. Gestalte den Wandel eines Maschinenbauunternehmens hin zu einem vernetzten Logistikdienstleister aktiv mit. Crown ist eines der weltweit größten Unternehmen für Materialflusslösungen mit mehr als 500 Standorten in über 84 Ländern. Unser Hauptsitz in den USA betreibt regionale Zentralen in Deutschland, Australien, China und Singapur und beschäftigt weltweit über 16.000 Mitarbeiter. Neben einer umfangreichen Palette an Flurförderzeugen, entwickeln und vertreiben wir fortschrittliche Automatisierungs- und Flottenmanagementtechnologien. Damit bieten wir unseren Kunden innovative, durchdachte Technik und einen erstklassigen Kundenservice. Dabei blicken wir auf eine mehr als 75-jährige Tradition als familiengeführtes Unternehmen zurück. Über das Unternehmen:Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG

Du fehlst uns: Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Mannheim ab sofort Disponent/-in für den internationalen LKW-Verkehr (m/w/d) zur Direktvermittlung Willkommen bei der SOCCO Rhein-Neckar GmbH. Wir sind als erfolgreicher Personal- und Beratungsdienstleister tätig. Unser Ziel ist es, den richtigen Mitarbeiter zur richtigen Zeit an den richtigen Arbeitsplatz zu bringen. Wir sind seit über 30 Jahren ein führender Personaldienstleister in der Region und arbeiten mit renommierten Unternehmen im Umkreis als ein Team, in dem jeder seine individuellen Stärken einbringt. Das sind Ihre Aufgaben: Internationale Disposition von LKW-Verkehren unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und logistischen Aspekte Kundensupport, um eine optimale Betreuung und Zufriedenheit sicherzustellen Durchführung von Preiskalkulationen, um wettbewerbsfähige Angebote zu erstellen Das bringen Sie mit: Motivation und Offenheit für Neues, um sich schnell in unsere Prozesse und Abläufe einzuarbeiten Erfahrung im Speditionsbereich ist von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung (Quereinsteiger sind herzlich willkommen!) Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten im Team und zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen EDV und MS-Office Kenntnisse Führerschein Klasse B (Wünschenswert) Hä? Passt doch gar nicht! Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Dein Profil Du bist ein Organisationstalent und liebst die Arbeit am PC Bei komplexen Aufgaben bist Du fokussiert, strukturiert und sorgfältig Du bringst hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit Du verfügst über sehr gutes Kommunikationsgeschick, sowohl im persönlichen als auch im schriftlichen Kundenkontakt. Wir bieten wir Ihnen: Eine moderne und vielfältige Arbeitsumgebung in einem freundlichen, jungen Team, in dem Sie sich wohlfühlen können Attraktive Benefits, gute Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Weiterbildung, um Ihre Fachkenntnisse kontinuierlich auszubauen Die Chance, Ihre eigenen Fähigkeiten und Ideen direkt und unkompliziert in die Praxis umzusetzen Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international tätigen Unternehmen, in dem Ihre Leistung geschätzt wird So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu musst Du unsere Software lernen. In den ersten zwei Wochen besteht Dein Tagesablauf aus folgenden Themen: Webinar-Aufzeichnungen ansehen und das gelernte Wissen an Deiner persönlichen coveto Installation ausprobieren. Erste Telefonate für Terminvereinbarungen führen. Nach dem Onboarding wirst Du Anfragen der Kunden per E-Mail und Telefon entgegen nehmen. Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen kannst Du an erfahrenere Kollegen weitergeben oder intern direkt mit einem Software-Entwickler besprechen. Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im System aus und löst die Anfragen der Kunden selbstständig. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Schon Feierabend? Standort SOCCO Kaiserslautern GmbH, Mannheim

Starkes Team. Starkes Klinikum. Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistischen Stationen Abteilung Zentrum für Innere Medizin Arbeitszeit Vollzeit,Teilzeit Job-Kennzahl 2024-175 Standort Stuttgart-Mitte Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist 15.03.2024 Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Mehr als 8500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen ein sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben: Für unsere internistischen Stationen am Standort Katharinenhospital (KH) suchen wir examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unsere pflegerischen Teams engagiert unterstützen. Vielfältige Einsatzmöglichkeiten bieten folgende Kliniken: Klinik für Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie, Hepatologie, Infektiologie und Pneumologie (KH) Klinik für Herz- und Gefäßkrankheiten (KH) Klinik für Nieren-, Hochdruck- und Autoimmunerkrankungen (KH) Klinik für Hämatologie, Onkologie, Stammzelltransplantation und Palliativmedizin (KH) Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie (KH) Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegekonzept nach Roper- Logan- Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihre Aufgaben: ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten:innen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Familienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach ElternzeitBei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc. Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschland-Ticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe P7 und P8 (je nach Fachbereich), mit entsprechender Fachweiterbildung P9 Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711-278-32050) zur Verfügung. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern. Standort Klinikum Stuttgart, Stuttgart

Praktikant (m/w/d) für die Bauleitung / Wintersemester 24/25 Leonberg Neu-Ulm Praktikum Architektur, Bauwesen Wer wir sind. MÖRK ist Spezialist für Architektur, Bau und Immobilien und bietet das gesamte Leistungsspektrum für Bauprojekte. Wir vereinen alles unter einem Dach. Das ist für uns die Zukunft des Bauens. Wir denken immer nach vorne. Stillstand kennen wir nicht. Unser Unternehmen steht für Dynamik. Wir suchen Dich, wenn Du mitgestalten willst. Wir geben Freiraum für mutige Ideen. Wir schätzen Offenheit, Respekt und Toleranz. Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Und wir mögen Vielfalt und Individualität. Wir stehen zu unseren Werten. Und wir wertschätzen unsere Mitarbeiter. Du findest Platz in einem kreativen und ästhetischen Arbeitsumfeld und angenehmer Büroatmosphäre. Für unsere unseren Hauptstandort in Leonberg und unsere Niederlassung in Neu-Ulm suchen wir zum Wintersemester 2024/ 2025 Praktikanten (m/w/d) in der Bauleitung Was du suchst. • Als Praktikant (m/w/d) in der Bauleitung unterstützt du unsere Projekt-/ Bauleitung. • Du stimmst dich gut mit deinen Ansprechpartnern ab und übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben. • Du lernst die Tätigkeiten in der schlüsselfertigen Bauausführung detailliert kennen. • Zusammen mit der Projekt-/ Bauleitung koordinierst du die Baustelle. Dabei achtest du auf die Einhaltung der Qualität, Kosten und Termine. • Du überprüfst und aktualisierst Kosten- und Terminpläne. • Gemeinsam mit der Abteilung Einkauf und der Projektleitung erwirkst du die Vergabe an Nachunternehmer. Was du mitbringst. • Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) in einem der folgenden Studiengänge: Bauingenieurwesen; Architektur, Baumanagement, Projektmanagement mit Schwerpunkt Bau, Immobilienwirtschaft und Immobilientechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder andere vergleichbare bzw. BWL Fachrichtung Bau und Immobilien. • Du bist zuverlässig und engagiert. Du hast eine strukturierte Arbeitsweise oder willst dir diese aneignen. • Du arbeitest eigeninitiativ und übernimmst gern Verantwortung. • Du hast besonders viel Freude an Architektur und am Bauen. • Du hast einen PKW-Führerschein (Klasse B). Was wir dir bieten. • Wir leben eine wertschätzende „Du“-Kultur und bieten eine angenehme Büroatmosphäre. • Du bist ein Teammitglied vom ersten Tag an. • Wertschätzung bekommst du auch für deine Arbeit - wir bezahlen dich überdurchschnittlich gut. • Mit uns kommst du schnell vorwärts: Du bekommst einen Dienstwagen für deine Fahrten zur Baustelle und ins Büro. • Wir wollen, dass du optimale Bedingungen hast: Du arbeitest mit moderner Hard- und Software. • Du kannst kreativ werden. Im ästhetischen Arbeitsumfeld im Open Space Büro. • Eine offene Fehlerkultur - als Chance zum Lernen und zur persönlichen Weiterentwicklung. • Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Du erhältst kostenlose Getränke und frisches Bio Obst. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Yvonne Lehmann Assistenz Marketing & Personal +49 7152 6049-538

für das Erzbischöfliche Seelsorgeamt Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Seelsorgeamt zum 1. Mai 2024 mit einem Beschäftigungsumfang von 80 Prozent (31,6 Wochenstunden); unbefristet eine Verwaltungskraft (w/m/d) für die Fachstelle Internationale Freiwilligendienste Die Stelle in der Kirchlichen Jugendarbeit ist im Referat Fach- und Servicestellen für den Arbeitsbereich Internationale Freiwilligendienste mit Sitz in Freiburg zu besetzen. IHRE AUFGABEN WERDEN SEIN: Sachbearbeitung der Förderprogramme weltwärts und IJFD (Antragstellung, Nachweiserstellung, Führen von Beleglisten nach den gesetzlichen Regelungen) Führen von Kassenbüchern aus den Entsendeländern Spendenmanagement Sachbearbeitung Freiwillige (Datenpflege, Arbeitsvereinbarungen, Auszahlungen, Versicherungsabschlüsse, Bescheinigungen) Kundenkontakt und Öffentlichkeitsarbeit Organisation und Management von Seminaren und Veranstaltungen Allgemeine Bürotätigkeiten Unterstützung der Länderreferent*innen und Leitung SIE BRINGEN DAFÜR MIT: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder kaufmännische Ausbildung Buchhaltungskenntnisse Fundierte Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook, …) Fähigkeit zu selbständigem und strukturiertem Arbeiten Teamfähigkeit und Lernbereitschaft Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Identifikation mit den Zielen und Werten der kirchlichen Jugendarbeit der Erzdiözese Freiburg UNSER ANGEBOT: Eine Stelle in Entgeltgruppe 8 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) Zusatzversorgung (KZVK) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Qualifizierte Einarbeitung und Möglichkeit zur Fortbildung Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine kollegiale Zusammenarbeit in der Fachstelle Flexible Arbeitszeiten, Zuschuss zum „Deutschland-Ticket Job“ Nähere Informationen erhalten Sie auch auf oder bei Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 08.03.2024 mit Anschreiben tabellarischem Lebenslauf Schulabschlusszeugnissen Ausbildungszeugnis ggf. allen Arbeitszeugnissen und unter Angabe der folgenden Bezeichnung sowie Ihrem Namen in der Betreffzeile: Bewerbung als FIF-Verwaltungskraft_80 % ausschließlich per E-Mail in einem zusammengefügten pdf-Dokument < 10="" mb=""> Das Bewerbungsverfahren findet am 22.03.2024 in Freiburg statt. Standort Erzdiözese Freiburg, Freiburg im Breisgau

Über uns: Die SGW Metering ist ein mittelständisches Unternehmen und arbeitet als Dienstleister für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und regionale Versorger im Bereich Zählerservice. Unser Leistungsspektrum umfasst den Zählerwechsel von Strom, Gas-, Wärme- und Wasserzählern sowohl im Turnuswechsel als auch im Stichprobenverfahren, die Neusetzung von Zählern, die Überprüfung und Wartung von Gashausanschlüssen sowie die Erhebung und Anpassung von Gasgeräten im Rahmen der Marktraumumstellung von L- auf H-Gas.Wir erweitern unser Team und suchen in Mannheim und Umgebung einen Servicetechniker für den Zählerwechsel (m/w/d). Ihre Aufgaben: Zählerwechsel (Turnuswechsel und Stichprobenwechsel) Überprüfung und Wechsel von Gasdruckreglern Wechsel von Ventiloberteilen der Hauptabsperrungen Gashausanschlussüberprüfung Prüfung sowie Dokumentation der Anlage und der durchgeführten Arbeiten Bearbeitung der Aufträge mit einem mobilen Datenerfassungsgerät Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Weiterleitung an den Vorgesetzten Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gas- Wasserinstallateur/in, Anlagenmechaniker/in oder Klimatechniker/in (m/w/d) Kenntnisse im Zähl- und Messwesen von Vorteil Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität sowie die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten Sicheres Auftreten gegenüber Kunden Führerschein Klasse B ist erforderlich Wir bieten Ihnen ... eine unbefristete, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Firmenfahrzeug 600,- € Gesundheitsbudget betriebliche Altersvorsorge Gutscheinkarte zu besonderen Anlässen Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Klicken Sie dazu einfach auf den Button '

Der DRK-Kreisverband Bühl-Achern e.V. ist Träger eines ambulanten Pflegedienstes und betreut Kunden in fünf Seniorenwohnanlagen, einer Tagespflege-Einrichtung sowie auch auf ambulanter Tour im Raum Baden-Baden, Rastatt, Bühl, Sinzheim, Kappelrodeck und Lichtenau. Außerdem sind wir größter Leistungserbringer des Rettungsdienstes Mittelbaden (Notfallrettung, Krankentransport). Zum Ausbildungsbeginn 1. September bzw. 1. Oktober 2024Wir bieten Ihnen:Ein aufgeschlossenes Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freutPraxisanleitung in einer unserer fünf Seniorenwohnanlagen, in unserer Tagespflege sowie auf den Touren der ambulanten Pflege mit einem breiten Aufgabenspektrumattraktive Ausbildungsvergütung gemäß DRK-TarifvertragSpätere Aufstiegschancen mit zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten nach erfolgreichem AusbildungsabschlussTheoretischer Unterricht an der Berufsfachschule für Altenpflege.Einbindung in die starke Struktur des DRK-Kreisverbandes Bühl-Achern e.V. mit mehr als 500 MitarbeitendenRespektvoller Umgang im Miteinander und gelebte Werte des Deutschen Roten KreuzesIhr Profil:Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Altenpflege- oder Krankenpflegehilfe oder Hauptschulabschuss mit einer mindestens 2-jährigen Berufsausbildung (vorzugsweise im Gesundheitswesen)Mittlerer Bildungsabschluss / RealschulabschlussEngagement und TeamfähigkeitFreude an der Pflege und Betreuung älterer MenschenIdentifizierung mit dem Leitbild des DRKNeugierig?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!DRK-Kreisverband Bühl-Achern e.V.Rotkreuzstraße 177815 BühlTel 07223 9877-0www.drk-buehl-achern.de 

Pflegefachkraft für die Wochenbettstation (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Das Olgahospital - von den Stuttgartern liebevoll "Olgäle" genannt- ist eines der traditionsreichsten und größten Krankenhäuser für Kinder- und Jugendliche in Deutschland. Über 16.000 Patient:innen werden in den Kliniken des Olgahospital und der Frauenklinik jährlich stationär behandelt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser kompetentes multiprofessionelles Team der Wochenbettstation. Sie sind qualifizierte Pflegefachkraft (m//w/d) und die ganzheitliche Pflege und Betreuung von Mutter und Kind nach den Grundsätzen der integrativen Wochenbettpflege stehen für Sie an oberster Stelle? Dann kommen Sie in unser Team.Zu Ihren Aufgaben zählen:ganzheitliche Unterstützung unserer Patientinnen im WochenbettAnleitung und Beratung der Eltern im Umgang mit ihrem NeugeborenenStill- und LaktationsberatungPlanung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und ExpertenstandardsKrankenbeobachtung beim Neugeborenen und Durchführung von Hörscreening, Blutzucker- und GewichtskontrollenBegleitung Assistenz bei pädiatrischen UntersuchungenAufnahme- und Entlassmanagementenge Zusammenarbeit mit kooperierenden Berufsgruppe und dem Kreißsaal Wir erwarten:Sie sind Pflegefachkraft für Pädiatrie, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder Gesundhetis- und Krankenpfleger:in (m/w/d)Fachkenntnisse in der Wochenbettpflege, Gynäkologie oder Kinderkrankenpflege sind wünschenswertSie verfügen über Berufserfahrung, umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude an Ihrem BerufSie haben Organisationskompetenz und VerantwortungsbewusstseinEngagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlichPsychosoziale Betreuung der Patientinnen und Patienten sowie Beratung von AngehörigenWir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenFamilienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuungindividuelle Begleitung bei der WiedereingliederungBei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVSEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tariverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung, Frau Yvonne Hammerschmidt (Telefon: 0711 278 72030), zur Verfügung.

Pflegefachkraft mit Bachelorabschluss für die Kardiologie (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Wir streben nach pflegerische Expertise, eingebettet in einer fachlichen sowie pflegewissenschaftlich fundierten Pflegekonzeption, die eine qualitativ hochwertige Versorgung der Patienten:innen mit diesen hochkomplexen Therapieformen zum Ziel hat.Für die kardiologischen Stationen, suchen wir eine Pflegefachkraft mit Bachelorabschluss (m/w/d), die/der unser pflegerisches Team engagiert unterstützt und aktiv an der Gestaltung und Optimierung der Station mitwirkt. Auf den Stationen werden Patient:innen überwiegend mit Fokus auf kardiologische Erkrankungen versorgt.Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen.Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-TierneyPlanung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patient:innenVorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmenenge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteur:innen im interprofessionellen Teampsychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und AngehörigenEinsatz von spezifischen und fallbezogenen Screening- und AssessmentinstrumentenÜbernahme und Evaluieren von komplexen Pflege- und VersorgungssituationenImplementierung und kontinuierliche Vernetzung pflegewissenschaftlicher und praxisbasierter Erkenntnisse in die PraxisIdentifikation von Verbesserungspotentialen in der pflegerischen Versorgung und darauf aufbauend Entwicklung praxisrelevanter FragestellungenMitarbeit an der Rollenentwicklung des Bachelor in der klinischen PflegeWir erwarten:Sie sind examinierte Pflegefachkraft mit Bachelorabschluss (m/w/d) des Studienganges Pflegewissenschaft oder eines vergleichbaren StudiengangesSie verfügen über Berufserfahrung sowie Fachkenntnisse im Bereich der KardiologieSie haben Organisationskompetenz und VerantwortungsbewusstseinSie besitzen umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude am BerufEngagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlichWir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Familienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach ElternzeitGroßes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenRückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werdenWeitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme 49€ TicketEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), Entgeltgruppe E9bEine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziertFür Fragen und Informationen steht Ihnen Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

Operationstechnische Assisten:in, Anästhesietechnische:r Assistent:in für das Herzkatheterlabor (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Für das Herzkatheterlabor suchen wir eine:n qualifizierte:n, operationstechnische:n Assistent:in, anästhesietechnische:n Assistent:in (m/w/d). Unser Pflegekonzept basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney.Zu Ihrem Aufgabenbereich umfasst: Assistenz bei allen diagnostischen und interventionellen MaßnahmenVor- und Aufbereitung von pflegerischen oder ärztlich delegierten Maßnahmen unter Beachtung der speziellen HygienerichtlinienPlanung und Organisation des täglichen ArbeitsablaufesBetreuung und Überwachung der Patient:innenAnleitung und Beratung der Patient:innen und AngehörigenUnterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Übernahme der Terminierung und Bedienung des TelefonsPflegen der Patientenakte und Anmeldung von Untersuchungen und KonsilenWir erwarten:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur:m, operationstechnische:n Assistent:in, anästhesietechnische:n Assistent:in (m/w/d)Berufserfahrung bzw. Fachkenntnisse im Bereich der Kardiologie sind wünschenswertSie zeigen Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und EinsatzbereitschaftSie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am BerufEngagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlichWir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Familienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach ElternzeitGroßes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenRückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werdenWeitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme des 49€-TicketsEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziertFür Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

Pflegefachkraft (m/w/d) für das Zentrale BettenbelegungsmanagementKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Wir suchen für unser zentrales Bettenbelegungsmanagement im Katharinenhospital am Standort Mitte eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit Berufserfahrung.Die Aufgabe des Bettenbelegungsmanagements besteht darin, die notfallmäßigen stationären Aufnahmen zu koordinieren und Verlegungen von der interdisziplinären Notaufnahme (INA) ins Bettenhaus zu organisieren. Das Bettenbelegungsmanagement berichtet direkt an die pflegerische Zentrumsleitung.Ihr Aufgabenfeld umfasst:Koordination des organisatorischen Behandlungswegs der Notfallpatient:innen von der Aufnahme in der Notaufnahme bis zur Verlegung oder Entlassung im SchichtdienstZentrale Suche nach fachlich und organisatorisch geeigneten Betten für die Notfallpatient:innen der INA im engen Austausch mit den weiterbehandelnden FachabteilungenZentrale Erfassung der Bettenbelegungssituation des kompletten KlinikumsMitwirkung bei der Erlössicherung durch Management der Behandlungs- und Wahlleistungsverträge bei Notfallpatient:innenBedarfsgerechte Unterstützung des pflegerischen und ärztlichen Dienstes bei Administration und direkter PatientenversorgungWir erwarten:Sie haben eine staatliche Anerkennung als Pflegfachkraft (m/w/d) und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Notaufnahme oder im Case ManagementWünschenswert ist eine Weiterbildung im Bereich Case Management, ein gesundheitsorientiertes Studium oder eine vergleichbare ZusatzqualifikationSie verfügen über soziale Kompetenzen, hohe Serviceorientierung und ausgeprägte kommunikative und organisatorische FähigkeitenKonstruktive Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlichSie haben Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung durch die Teilnahme an Fort- und WeiterbildungenSie sind offen gegenüber Veränderungen und neuen Entwicklungen und verfügen über umfangreiche EDV-KenntnisseWir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieFamilienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung bei der WiedereingliederungBei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenRückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werdenWeitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme 49€-DeutschlandticketEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), P9Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Oliver Lang, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278 - 32050 zur Verfügung.

Unterstützung für den Haushalt benötigtGuten Tag! Wir suchen eine zuverlässige, vertrauensvolle und gründliche Haushaltshilfe. Idealerweise können Sie Erfahrungen und Referenzen vorweisen. Sonstiges, Fenster putzen und Kühlschrankreinigung gehören unter anderem zu Ihren Aufgaben. Gern vereinbare ich mit Ihnen einen Termin zum Kennenlernen. Sie können mir gerne eine Nachricht schreiben, um Details zu besprechen.Eine Stellenanzeige von betreut.de

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Ihr Aufgabenbereich - Design und Entwicklung von Gerätetreibern für Windows Plattformen- Entwicklung von hardwarenaher Software in C und Assembler - Programmierung von Microcontrollern der ARM Familie - Erstellung und Dokumentation der Firmware - Durchführung und Weiterentwicklung von automatisierten Tests Ihr Profil - erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Elektronik, Physik oder ähnliches - Berufserfahrung in der Entwicklung von hardwarenaher Software und der Programmierung von Microcontrollern - Kenntnisse als embedded softwareentwickler c / Assembler / C++- idealerweise gute Kenntnisse mit Automotive Bussystemen wie CAN, LIN, MOST - gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift Interesse an einer neuen Herausforderung?Dann bewerben Sie sich jetzt per Mail unter [email protected] möchten sich lieber schnell und unkompliziert bewerben? Gerne können Sie uns jetzt auch Ihre Bewerbung per WhatsApp unter der Nummer +49 (0) 751 56 84 97 30 zukommen lassen.Wir freuen uns auf Dich!