Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus in der "Immobilien Und Bauwesen Branche in Stuttgart"

BAULEITER ELEKTROTECHNIK (m/w/d) BREMER AG, Stuttgart BAULEITER ELEKTROTECHNIK (m/w/d) Stuttgart, BREMER Stuttgart GmbH Berufserfahrung Architektur, Bauwesen WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftete im Jahr 2022 eine Betriebsleistung von 1.200 Mio. EUR. 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. IHRE AUFGABEN: Sie sind auf unseren Baustellen der Spezialist für die Elektrotechnik unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben Ausführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke Sie bereiten Abnahmen und Inbetriebnahmen vor und sind für deren Durchführung verantwortlich IHR PROFIL: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer Gewerke Umfassende technische Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation sind wünschenswert Gute allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse Innovatives, analytisches, ergebnis- und kostenorientiertes Denken und Handeln Mobilität und Reisebereitschaft UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits IHR KONTAKT Michaela Richardson Assistentin 0 52 51 / 770-0 Jetzt bewerben!

examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die Mobilen Dienste Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg, Stuttgart-Obertürkheim examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die Mobilen Dienste Das Haus am Weinberg im Stadtteil Stuttgart-Obertürkheim umfasst 48 Pflegeplätze, eine Wohngemeinschaft für jüngere Menschen mit Behinderung, Betreutes Wohnen, eine Tagespflege und Mobile Dienste. Das Konzept mit Modellcharakter, die Lage am Fuße der Weinberge, die preisgekrönte Architektur und die schönen Außenanlagen tragen zur angenehmen Arbeitsatmosphäre bei. Die Einrichtung ist sehr gut in das Gemeinwesen eingebunden und wird von ehrenamtlich Engagierten unterstützt. Eine Bushaltestelle befindet sich direkt vor dem Haus. Stundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Haus am Weinberg , Stuttgart Wir suchen ab sofort unbefristet examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die Mobilen Dienste in Teil- oder Vollzeit Wir bieten Ihnen: Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase 30 Tag Urlaub,- zzgl. am 24.12. und 31.12. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit Viele Extras für Mitarbeitende: Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen, freie Getränke, kostenfrei nutzbare Parkplätze ein attraktives Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersvorsorge eine intensive Einarbeitung und tolle Arbeitsatmosphäre Ihr Profil: Sie sind examinierte Altenpflegerhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer/in Sie sind motiviert, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Sie arbeiten gerne im Team Sie haben einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B Auch als Berufsanfänger oder Wiedereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerben Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frank Lehmeier Hausleitung Tel.: 0711 320 04-0 [email protected] Haus am Weinberg Augsburger Straße 555 70329 Stuttgart-Obertürkheim

Mit Sneakern Schmuck von Fashionmarken bis Diamanten verkaufen oder die Geschäftsführung duzen. Menschen täglich glücklich machen. Für uns ganz normal. Denn wir bieten unseren Mitarbeiter:innen den perfekten Mix: ein einzigartiges Ambiente und ein vielfältiges Sortiment. Trends und Kompetenz sind uns wichtig, denn wir sind ein Unternehmen, das gerne begeistert? Das hättest Du nie gedacht? Verkäufer (m/w/d) für Schmuck und UhrenTeilzeit Schau genauer hin - Deine Aufgaben Engagierte und kompetente Beratung mit Herz und Verstand Aktive Kundenansprache sowie das Eingehen auf deren individuelle Wünsche und Bedürfnisse Ansprechende Präsentation und Dekoration der Verkaufsfläche Schaffen von Einkaufserlebnissen und wahren Momenten des Glücks Passt es? Das solltest Du mitbringen Souveränes Auftreten verbunden mit einer positiven Ausstrahlung, Freundlichkeit und Begeisterungsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Stilsicherheit, die sich in Deinem persönlichen Erscheinungsbild und Deinen sehr guten Umgangsformen widerspiegelt Fachwissen im Uhren- und Schmuckbereich ist von Vorteil

Wir suchenFür die DEHOGA Beratung suchen wir an unserem Standort Stuttgart einenUnternehmensberater (m/w/d) für die Hotellerie(Vollzeit / hybrides Arbeiten / Quereinstieg möglich)Sie haben bereits Führungserfahrung gesammelt, wünschen sich persönliche ​Weiterentwicklung und möchten den nächsten ​Karriereschritt gehen? ​Sie sind ambitioniert, agil und wissbegierig? Dann lernen und wachsen wir gemeinsam.Nutzen Sie unser Expertennetzwerk, um sich auszutauschen und in die Vielfalt der Themen einzuarbeiten.Ihre AufgabenNach einer intensiven Einarbeitung durch unser Beratungsteam führen Sie Gründungs- und Betriebsberatungen im Bereich der Hotellerie durch (u. a. Betriebsanalysen, Wirtschaftlichkeits- und Konzeptberatungen), haben ein Auge für neue Konzepttypen und Trends und setzen diese umSie entwickeln Branchenprojekte in einem dynamischen Marktumfeld Sie arbeiten eng mit Banken und Förderinstitutionen zusammenSie erstellen Beratungsberichte und ProjektpräsentationenSie haben Spaß am Wissenstransfer sowie an der Durchführung von Referaten und SeminarveranstaltungenDie Qualitätssicherung und –kontrolle gehört zusätzlich zu Ihrer VerantwortungIhr ProfilQUALIFIZIERT: Sie haben eine Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie abgeschlossen und können eine betriebswirtschaftliche Qualifikationen, z. B. in Form eines Studienabschlusses, nach (bspw. Hotelbetriebswirt (m/w/d), Hochschulstudium im Bereich BWL, Hotel- und Tourismusmanagement o. Ä.) nachweisenVERNETZT: Sie haben Führungskompetenz und eine weitreichende BranchenexpertiseINNOVATIV:: Sie haben idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Projektentwicklung, Eröffnung und Konzeption und/oder trauen sich diese zuERFAHREN: Erfahrungen im Beratungsbereich oder Wissensmanagement im Gastgewerbe sind von Vorteil, aber nicht notwendigTEAM- UND KUNDENORIENTIERT: Empathie, Sozialkompetenz und Serviceorientierung zeichnen Sie ausFLEXIBEL: Ein Führerschein der Klasse B ist notwendig, damit Sie Außentermine beim Kunden wahrnehmen könnenWir bieten IhnenFreuen Sie sich auf eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem modernen und leistungsstarken Branchenverband mit Hauptstandort im Herzen von Stuttgart.Wir schätzen unsere offene und kommunikative Unternehmenskultur sowie die Arbeit in kleinen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien.Zudem bieten wir Ihnen: Weiterbildungsmöglichkeiten, Team-Events und MitarbeiterrabatteEin modernes Arbeitsumfeld in einem neu ausgestatteten Bürogebäude im Herzen von StuttgartEine attraktive Bezahlung und diverse ZusatzleistungenHybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und SilvesterFahrtkostenerstattung oder JobticketHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Jobportal.Für offene Fragen vorab steht Ihnen unsere Leiterin der Abteilung Human Resources Lisa Dannheimer gerne per E-Mail an ********** zur Verfügung.Über den DEHOGA Baden-WürttembergWir, die DEHOGA Beratung GmbH, als Teil des DEHOGA Baden-Württembergs, gehört zu den führenden Beratungsunternehmen für Hotellerie und Gastronomie in Deutschland. Wir bieten eine sehr serviceorientierte und unabhängige Hilfestellung bei den verschiedenen Fragestellungen der gastgewerblichen Branche. Dabei steht für uns eine professionelle und ganzheitliche Betreuung, die sich stets eng an den Bedürfnissen und Herausforderungen unserer Kunden orientiert, im Vordergrund. Teamgeist und Zusammenarbeit sind uns wichtig, unseren Mitarbeitenden bieten wir Raum für aktive Beteiligung und laden zum Mitgestalten von Beratungs- und Förderangeboten ein. Unser Team steht für Kreativität und hat den wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden im Blick. Wir greifen aktuelle Branchenthemen auf und entwickeln individuell zugeschnittene Lösungen.Über das Unternehmen:DEHOGA Baden-Württemberg

Über das UnternehmenWir sind ein Spin-off der Fraunhofer Gesellschaft und ein am Markt bestens positioniertes Unternehmen der IT- und Beratungsbranche. Das Unternehmen ist Erfinder von PiT-Produzieren im Takt und dessen Kernelement der Taktorientierten Planung. Unser ganzheitlicher Beratungsansatz wird durch die eigenentwickelte Softwarelösung 3Liter-PPS zur Produktionsplanung und –steuerung unterstützt. Unser Team hat wiederholt Maßstäbe gesetzt. Unsere Software- und Beratungslösungen helfen unseren Kunden termingerecht zu liefern.Was bieten wir Ihnen? Werden Sie Teil von uns! Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegialer Führungsstil kennzeichnen unsere Organisation Kleine Projektteams mit hoher Eigenverantwortung und umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Herausfordernde Aufgaben in anspruchsvollen Projekten und flexible Arbeitszeitgestaltung Sehr gute Entwicklungschancen und adäquate Einarbeitung in die einzelnen Aufgabenbereiche Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in schöner Aussichtslage von Stuttgart sowie eine attraktive VergütungWas erwartet Sie? Sie begleiten von der ersten Idee bis zur Implementierung aktiv die Einführung unserer Lösung PiT- Produzieren im Takt bei unseren Kunden Sie unterstützen unter Berücksichtigung unserer Kundenbedürfnisse eine termin-, budget- und qualitätsgerechte Umsetzung aller Projektphasen Sie unterstützen unser Projekt-Team in der Analyse bestehender Prozesse und entwickeln maßgeschneiderte Konzepte zur Gestaltung optimaler Geschäftsprozesse Sie bringen Ihre Ideen und Lösungsansätze aktiv ein, um die konzeptionelle Weiterentwicklung von PiT-Produzieren im Takt und unserer Planungssoftware 3Liter-PPS voranzutreibenWas sollten Sie mitbringen? Sie haben Ihr Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen, erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über ein großes Interesse an Software sowie erste Erfahrungen im Bereich Produktion und Logistik Ihre Methodenkompetenz (z. B. Projektmanagement, Präsentation, Moderation) konnten Sie bereits erfolgreich in Praktika oder Werkstudententätigkeiten zur Anwendung bringen Sie zeichnen sich durch die kreative und zielorientierte Mitwirkung in Projekten ebenso aus wie durch eine eigenständige und von Pragmatismus geprägte Arbeitsweise Ihr Faible für die Beratung findet sich in Ihrer überzeugenden Persönlichkeit wieder – sowohl fachlich als auch menschlich Ihr Profil wird durch eine regelmäßige Reisebereitschaft komplettiertUnser Jobangebot Junior Consultant für unser Produktionssystem (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort LF Consult GmbH, Stuttgart

  Die Firma PM Quality GmbH ist erfolgreich als Personal- und Beratungsdienstleister tätig. Unser Ziel ist es, den richtigen Mitarbeiter in den richtigen Einsatz zu bringen.Unterstützt werden wir dabei von unseren hervorragend ausgebildeten und motivierten Fachkräften.Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, bieten einen sicheren Arbeitsplatz und eine professionelle und persönliche Förderung.Für unseren Kunden mit Standort Ludwigsburg und Stuttgart suchen wir ab sofort einenMaler (m/w)Ihre Aufgaben:Anstriche im Innen - und AussenbereichFassadenarbeitenPutzarbeitenTapezierenWas Sie qualifiziert:Sie haben einen Berufsabschluss als Malersind Zuverlässig und GewissenhaftIdealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrungen mit, sind motiviert und haben Spaß bei der Arbeit. Wir bieten Ihnen, in einem guten Betriebsklima, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, mit leistungsgerechter Bezahlung, übertarifliche Zulagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie kostenlose Arbeitskleidung.Vereinbaren Sie noch heute einen Termin zur Vorstellung unter: 07141 / 643 99-0 oder schicken Sie unverbindlich Ihre Bewerbungsunterlagen an [email protected] oder per Whatsapp an 0151/ 56 91 42 08Gerne können Sie sich auch über unsere Homepage www.pmq-jobs.com bewerben oder weitere Informationen beziehen.Gestalten Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft und werden Sie Teil unseres TeamsWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  Rückfragen und Bewerbungen an:

  Die Firma PM Quality GmbH ist erfolgreich als Personal- und Beratungsdienstleister tätig. Unser Ziel ist es, den richtigen Mitarbeiter in den richtigen Einsatz zu bringen.Für unseren Kunden im Raum Stuttgart suchen wir einenSchlosser/Schweißer (m/w/d).Ihre Aufgaben:Durchführung von Schweißarbeiten im MAG-VerfahrenHerstellung von GeländerEigenständige Überprüfung der QualitätsmerkmaleIhr Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstruktionsmechaniker oder MetallbauerErfahrung im sicheren Umgang mit verschiedenen SchweißverfahrenKenntnisse im Lesen von Zeichnungen, Stücklisten und MontageanweisungenSelbständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseIdealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrungen mit, sind motiviert und haben Spaß bei der Arbeit. Wir bieten Ihnen, in einem guten Betriebsklima, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, mit leistungsgerechter Bezahlung, übertarifliche Zulagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie kostenlose Arbeitskleidung.Vereinbaren Sie noch heute einen Termin zur Vorstellung unter: 07141 / 643 99-0 oder schicken Sie unverbindlich Ihre Bewerbungsunterlagen an [email protected] oder per Whatsapp an 0151/ 56 91 42 08.Gerne können Sie sich auch über unsere Homepage www.pmq-jobs.com bewerben oder weitere Informationen beziehen.Gestalten Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft und werden Sie Teil unseres TeamsWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  Rückfragen und Bewerbungen an:

StellenbeschreibungAls Projektleiter (w/m/div.) erarbeiten Sie technische Lösungen zu Kundenanforderungen auf Basis unserer Produkte und/oder Fremdprodukte.Sie übernehmen die Projektierung von Elektrotechnik-Systemen und ASR-Systemen.Des Weiteren erstellen Sie Angeboten und Anforderungslisten für Kunden und Lieferanten.Sie fertigen E-Plänen, Knotenplänen und Projektplänen an.Sie übernehmen die Verantwortung für Praktikanten und steuern externe Ingenieurbüros.Darüber hinaus legen Sie Materialstammdaten und Stücklisten im SAP-System an und entwickeln Sondereinheiten (Drehstationen, Lifte, Handhabungseinrichtungen...).Die Stelle ist bis Juni 2025 befristet.QualifikationenAusbildung: abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) in den Fachbereichen Elektrotechnik/Mechatronik, Antriebs-und Steuerungstechnik oder vergleichbare QualifikationPersönlichkeit und Arbeitsweise: ausgeprägter Teamgedanke; hohe Kommunikationsstärke, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, lösungsorientiertes DenkenErfahrung und Know-how: sehr gute Kenntnisse in der Konstruktion elektrischer und mechatronischer Baueinheiten und Systeme in E-Plan, Kenntnisse im Bereich Antriebs- und Steuerungstechnik, SPS-Programmierung und Antriebsprogrammierung der gängigen Steuerungs- und Antriebsgenerationen, Erfahrungen mit der Vorbereitung und Durchführung der Abnahmen mit Kunden und LieferantenSprachen: gutes Deutsch und Englisch in Wort und SchriftZusätzliche InformationenWir bieten tolle Möglichkeiten des remoten Arbeitens sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?Marleen Birkmann (Personalabteilung)+49 711 811 7352Sie haben fachliche Fragen zum Job?Bernd Steegmüller (Fachabteilung)+49 711 811 27115 Standort Rexroth, Stuttgart

Vertrauensstellung in solidem MittelstandsunternehmenGeschäftsführer (m/w/d) Ingenieurbüro / Elektroplanung / TGA /Süddeutschland Unser Mandant ist als renommiertes Ingenieurbüro fürElektroplanung in der technischen Gebäude­ausrüstung mit mehrerenhundert Mitarbeitern bundesweit seit vielen Jahren erfolgreich undbekannt. Für die Nachfolge der Geschäftsführung für Süddeutschland(1 GF Süd / 1 GF Nord) suchen wir eine qualifizierte und engagiertePersönlichkeit. Unsere Mandantin ist als mittelständischesUnternehmen in privater Hand geprägt von gemein­samem Einsatz,Verantwortung und Vertrauen. Fairness und Verlässlichkeit könnenSie von dem Unternehmer und den Kollegen verbindlich einfordern –und sollten diese auch persönlich aus­strahlen und liefern. AlsGeschäftsführer/-in übernehmen Sie gemeinsam mit denNieder­lassungs­leitern und Projektleitern die fachliche undpersonelle Leitung eines Teams von Planungs­­ingenieuren anmehreren Standorten. Sie sind zudem verantwortlich für dieAbwicklung von Großprojekten mit einem Volumen bis in den unterensiebenstelligen Euro-Bereich. Dabei können Sie sich auf dieUnter­stützung und Entlastung durch die zentralen Bereiche Finance,HR, CAD und Organisation verlassen. So können Sie sich vollkommenauf Ihr Team, die Projekte und den Markt konzentrieren. Einegründliche Einarbeitung ist gewährleistet und es bestehen damitauch Chancen für Kandidat/-innen aus der 2. Reihe. Ihre Aufgabensind im Einzelnen: Als Führungskraft sind Sie obersterAnsprechpartner, Motivator und Orientierung für Ihre Mitarbeiterwie auch gegenüber Ihren Kunden Organisation der Mitarbeiter undTeams gemeinsam mit den Niederlassungs­leitern Bei Großprojektenauch einmal Projektverantwortung gegenüber den Kunden Marktpräsenzund Akquisition Kontinuierliche strategische und operativeWeiterentwicklung des Unter­nehmens Sie sind proaktiverSparringspartner im Kreis der Geschäftsführungskollegen Das solltenSie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit SchwerpunktElektrotechnik / TGA oder eine ver­gleich­bare AusbildungEinschlägige Berufserfahrung auf ver­gleichbarer Komplexitätsebenein der elektrotechnischen TGA oder HLKS auf Planung- oderBeratungsebene, in ausführenden Unternehmen, Bau- undImmobiliensektor oder in der Industrie Erprobte Führungs- undManagement­kompetenz Erprobte Projektmanagementkompetenz SichereNavigation in HOAI und Teil­leistungskatalogen, VOB und gerne auchBIM Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und OrganisationstalentSouveränes Auftreten UnkomplizierteHands-on-Mentalität Standort leuckartpartners GmbH, Stuttgart

Starkes Team. Starkes Klinikum. Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistischen Stationen Abteilung Zentrum für Innere Medizin Arbeitszeit Vollzeit,Teilzeit Job-Kennzahl 2024-175 Standort Stuttgart-Mitte Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist 15.03.2024 Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Mehr als 8500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen ein sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben: Für unsere internistischen Stationen am Standort Katharinenhospital (KH) suchen wir examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unsere pflegerischen Teams engagiert unterstützen. Vielfältige Einsatzmöglichkeiten bieten folgende Kliniken: Klinik für Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie, Hepatologie, Infektiologie und Pneumologie (KH) Klinik für Herz- und Gefäßkrankheiten (KH) Klinik für Nieren-, Hochdruck- und Autoimmunerkrankungen (KH) Klinik für Hämatologie, Onkologie, Stammzelltransplantation und Palliativmedizin (KH) Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie (KH) Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegekonzept nach Roper- Logan- Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihre Aufgaben: ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten:innen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Familienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach ElternzeitBei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc. Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschland-Ticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe P7 und P8 (je nach Fachbereich), mit entsprechender Fachweiterbildung P9 Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711-278-32050) zur Verfügung. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern. Standort Klinikum Stuttgart, Stuttgart

Marti GmbH Deutschland1922 als kleines Familienunternehmen gestartet, ist die Marti über die Jahrzehnte gewachsen. Heute gehören über 80 Konzerngesellschaften aus allen Bereichen der Baubranche zu uns. Eine davon sind wir, die Marti GmbH Deutschland. Wir sind eine auf den deutschen Markt ausgerichtete Unternehmung und konzentrieren uns im Wesentlichen auf die Bereiche Tunnelbau, Untertagebau und die Realisierung von Neubauten als Totalunternehmer. Dabei werden die konzerninternen Kompetenzen innerhalb der Marti-Gruppe in interdisziplinärer Zusammenarbeit optimal gebündelt. Lebe mit uns berufliche BegeisterungEine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, fortschrittliche Arbeitsbedingungen, ein spannendes und angenehmes Arbeitsumfeld.Die Unterstützung aus den Fachbereichen und dem Konzernverbund ermöglichen einen möglichst einfachen Einstieg.Flache Hierarchien garantieren schnelle Entscheidungswege. Ein hohes Maß an Vertrauen in die Mitarbeitenden ermöglicht Dir eigenverantwortliches Handeln.Flexible Arbeitszeitmodelle, mit der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, bieten eine gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit.Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für Deine berufliche als auch persönliche Entwicklung.Corporate-Benefits und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen.Unsere betriebliche Krankenversicherung bietet Dir weitere Vorteile.Was wir gemeinsam umsetzenIn unserer Kalkulationsabteilung werden gemeinsam Angebote für anspruchsvolle und komplexe Bauvorhaben erstellt.Du wirst Teil eines kleinen, hoch motivierten Teams. Der Mut kreative und außergewöhnliche Lösungen zu finden ist Deine Stärke. Kurze Entscheidungswege und effiziente Prozesse bilden das Fundament Deiner täglichen Arbeit.Eigenständig erarbeitest Du Konzepte und technische Berichte für Arbeitsabläufe und Prozesse.So erkennst und bewertest Du Chancen und Risiken und erarbeitest Optimierungsvorschläge.Parallel dazu unterstützt Du unsere laufenden Baustellen im Bereich der Arbeitsvorbereitung.In enger Abstimmung mit dem Abteilungsleiter übernimmst Du Verantwortung für eigenständige abzuwickelnde Teilprojekte.Das bringst Du mitDu hast einen Hochschulabschluss im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.Während Deines Studiums hast Du bereits erste Praxiserfahrung sammeln können, oder Du bist bereits in vergleichbarer Position tätig und suchst eine neue Herausforderung.Ein Flair für Zahlen sowie vernetztes, analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen zeichnen Dich aus.Du bist motiviert und arbeitest strukturiert, selbstständig und zuverlässig.Du passt perfekt in unser Team? Dann bewirb Dich jetzt schnell und unkompliziert.Bei Fragen steht Jörn Geißel, Tel.: 0711 / 933169 70, aus dem Personalbereich gerne zur Verfügung.Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Standort Marti GmbH Deutschland, Stuttgart

Die PROTEMA Unternehmensberatung GmbH ist ein mehrfach ausgezeichnetes mittelständisches Beratungsunternehmen mit rund 70 Persönlichkeiten. Wir bieten ganzheitliche Beratung aus einer Hand und unterstützen Unternehmen weltweit in den Themen Strategie- und Prozessberatung, Fabrik- und Logistikplanung sowie Digitalisierung und Transformation. Zur Verstärkung unseres Teams am Stammsitz in Stuttgart suchen wir motivierte Persönlichkeiten, mit denen wir weiter wachsen können.DAS IST DEIN JOBAls Mitglied eines motivierten Teams bist Du vom ersten Tag an in das Projektteam eingebunden und wächst in verantwortungsvolle Aufgabenstellungen hinein oder übernimmst diese direkt.Die Durchführung von Fabrik- und LogistikplanungsprojektenDu übernimmst die Planung von Fabriken, Layouts, Materialfluss, und des LagersDu planst und steuerst die innerbetrieblichen Ablauforganisation, Fertigungsplanung und -steuerungProzessplanung in Produktion und LogistikDu erstellst Anforderungsprofile für Transport-, Kommissionier- und Lagersysteme sowie unterstützende IT-Systeme in der LogistikProjektmanagementDAS BRINGST DU MITWir freuen uns über Berufseinsteiger in diesem Themenfeld sowie über erfahrene Persönlichkeiten mit Projektleitungs- und Führungserfahrung.Du hast ein Ingenieur-/ wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium mit Bachelor, Master oder Diplom abgeschlossenDu besitzt sehr gute konzeptionelle und analytische FähigkeitenDu verfügst über Eigeninitiative und Kommunikationsstärke sowie Reisebereitschaft im In- und AuslandEin professioneller Umgang mit Kunden ist für dich selbstverständlichWir freuen uns über Berufseinsteiger in diesem Themenfeld sowie über erfahrene Persönlichkeiten mit Projektleitungs- und FührungserfahrungDAS BIETEN WIRStabilität. Wir sind seit rund 30 Jahren erfolgreich.Wissen. Individuelle Weiterbildungen für alle.Abwechslung. Spannende Projekte bei Weltmarktführern.Miteinander. Wir sind stolz auf unsere Community und Duz-Kultur, auch bei Hilfsbereitschaft sowie Zusammenhalt sind wir top.Mobile Working. Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle.Gesundheit. Diverse Gesundheitsinitiativen.Wohlfühlfaktor. Bio-Obst, Getränke und tolle Essensangebote.Mobilität. Günstiger unterwegs mit unserem Firmenfahrzeug-Programm.Vorsorge. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. INTERESSIERT?Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.Vergiss bitte nicht, uns deinen nächstmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellungen mitzuteilen.Vielen Dank!Wir freuen uns sehr, dich [email protected]

Der Caritasverband für Stuttgart e.V. ist der Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche in Stuttgart. Als modernes Sozialunternehmen mit rund 2.200 hauptamtlichen und 850 ehrenamtlichen Beschäftigten bieten wir Hilfeangebote in über 100 Einrichtungen verschiedener Bereiche an. Als eigenen Bereich verwaltet die Caritas im Immobilienmanagement sowohl eigene als auch fremd angemietete Immobilien in der An- und Vermietung. Darüber hinaus werden Bau- und Umbaumaßnahmen der genutzten Objekte begleitet.Wir suchen im Auftrag unseres Mandanten für das Immobilienmanagement in Voll- oder Teilzeit einen kaufmännischen Property Manager / Immobilienkaufmann (m/w/d) Ihre Aufgaben:Objektbewirtschaftung nach der Zielsetzung des Bereichs im Sinne einer nachhaltigen Rentabilität, Liquidität und Werterhaltung Ansprechpartner (m/w/d) für Bewohner/Klienten und Bereiche sowie Steuerung von Dienstleistern, Versorgern und Lieferanten Steuerungsmeetings mit den Bereichen Budgetplanung und Kostenkontrolle inklusive Rechnungsbearbeitung Reporting sowie Mitwirkung an der Objektstrategie Erstellung von Mietverträgen sowie deren Erfassung und Nachhaltung im IT-System Forderungsmanagement, Leerstandsmanagement etc. Ihr Profil:Abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung oder Studium Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, vorzugsweise in der sozialen Wirtschaft Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität und Durchsetzungsfähigkeit Routinierter Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP und Wodis sind von Vorteil Vernetztes Denken und Handeln Unser Mandant bietet Ihnen:Eine interessante und sinnstiftende Tätigkeit in einem großen Sozialunternehmen Tarifliche Vergütung nach AVR mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive mobilen ArbeitensAttraktive Fort- und Weiterbildungsangebote Individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Angebot eines Zeitwertkontos für berufliche Auszeiten Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (Zuschuss VVS-Firmenticket) Wenn Sie Lust haben, in einem dynamischen Team mit engagierten netten Kollegen zu arbeiten und neue Ideen zu entwickeln, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Gerne gibt Ihnen Frau Hoffmann vorab weitere Informationen – auch am Wochenende. Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung absolut vertraulich behandelt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbersystem oder per E-Mail.BHO Personalberatung GmbH Leitzstraße 45 u2022 70469 Stuttgart Telefon: 0711 49066313 u2022 Mobil: 0172 7321159 kontakt[AT]bho-personalberatung.de www.bho-personalberatung.de

Berufspädagoge für die MT-Schule (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Sie gestalten die Ausbildung unserer MT-Schüler:innen an der Akademie für Gesundheitsberufe und in der PraxisSie übernehmen die Planung, Vorbereitung und Durchführung des praktischen UnterrichtsSie treiben die Weiterentwicklung der methodischen und didaktischen Lernkonzepte aktiv voranSie begleiten unsere Schüler:innen in der praktischen Ausbildung und verantworten die Vorbereitung und Durchführung der staatlichen PrüfungWir erwarten:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der medizinischen Technologie.Idealerweise besitzen Sie ein abgeschlossenes Studium der Berufspädagogik oder befinden sich aktuell im Studium.Alternativ haben Sie eine Ausbildung als MTRA verbunden mit einer Weiterbildung zum Fachlehrer:in an MTA-Schulen absolviert.Sofern Sie sich für ein berufspädagogisches Studium entscheiden, erhalten Sie selbstverständlich eine (finanzielle) Unterstützung während der Studienzeit vom Klinikum Stuttgart.Sie verstehen es, Lernprozesse zu fördern, u.a. durch erweiterte Lehr- und Lernformen.Sie arbeiten gerne im Team, haben Freude an der Entwicklung neuer Wege in der Ausbildung, sind zielorientiert und haben Organisationstalent.Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre zügige Auffassungsgabe, zudem übernehmen Sie gerne Verantwortung.Wir bieten:Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach TVöDEin komplett arbeitgeberfinanziertes DeutschlandticketEin sicherer und dauerhafter Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen und krisensicheren BrancheFlexible Arbeitszeiten und -aufteilung inkl. flexibler ArbeitsgestaltungStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene AkademieVereinbarkeit Familie und Beruf mit Möglichkeit der Teilzeit- und TelearbeitEine arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeWeitere zusätzliche Leistungen wie: Corporate Benefits, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im BetriebsrestaurantFür Fragen und Informationen stehen Ihnen die Schulleitungen Frau Stauch und Frau Giegling unter Tel.: 0711 278- 32087 bzw. - 32083 gerne zur Verfügung.

Für unseren Firmensitz in der Stuttgarter Innenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachbetreuer (m/w/d) mit Schwerpunkt für die Betriebs- und Produkthaftpflichtversicherungen unserer Kunden aus dem industriellen Bereich. Sie beraten unsere Kunden in wichtigen Fragen rund um die Themen Haftpflicht und Rechtsschutzversicherungen, begleiten Risikobesichtigungen, verhandeln Vertragsvereinbarungen und Versichererkonditionen und stehen unseren Kunden als vertrauensvoller Ansprechpartner auch international in deren Wirkungskreis zur Seite. Sie unterstützen bei eingetretenen Schadenfällen und sind auch hier wichtiger Ansprechpartner, wenn es um die Regulierung mit dem Versicherer geht. Zudem arbeiten Sie mit unserem Vertrieb zusammen und sind in unseren Akquiseprozess eingebunden.Als technischer Versicherungsmakler ist E&K Dienstleister in Versicherungsfragen für die mittelständische Industrie, Handel, Handwerk und Freiberufler. Mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir Unternehmen aus allen Branchen und in allen Versicherungssparten. In unserer Firmenphilosophie steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir haben einen hohen Leistungsanspruch an uns selbst. Sicherheit schafft Vertrauen – Vertrauen in unsere Mitarbeiter und eine verantwortungsvolle Tätigkeit sind für uns Grundvoraussetzung. Fachbetreuer (m/w/d) für Betriebs- und Produkthaftpflichtversicherungen Sie erwartet:eine Festanstellung in Vollzeitein spannendes und vielseitiges Aufgabengebieteine individuelle Vergütung mit vielen Benefits (betriebliche Altersversorgung, Übernahme von Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel, KiTa-Zuschüsse, u2026)Einarbeitung, regelmäßiges Feedback, Coaching im Teamein respektvoller Umgang, offene und ehrliche Kommunikationfachliche und persönliche Weiterentwicklung durch geeignete Schulungsmaßnahmeneine individuelle Perspektive, abhängig von Ihren Stärken und beruflichen Wünschenein Arbeitsplatz mitten in der Stuttgarter City, direkt angebunden an öffentliche Verkehrsmittel. Ihre Aufgaben:eigenverantwortliche Beratung und Betreuung (Betrieb und Schaden) ausgewählter nationaler und internationaler Industriekunden in allen Fragen zur Betriebs- und ProdukthaftpflichtversicherungAusarbeitung von individuellen Versicherungskonzeptenvollumfängliche Betreuung von der Risikoanalyse über die Vertragsprüfung und den daraus resultierenden Verhandlungen mit dem Versicherungsmarkt bis zur eigenständigen und/oder gemeinsamen Präsentation mit dem Kundenbetreuer beim MandantenKonzeption und Steuerung von internationalen VersicherungsprogrammenDokumentierung von VersicherungsscheinenAktualisierung des EDV-Datenbestandes bei VertragsänderungenMitarbeit bei der Konzeption von eigenen Bedingungswerken Ihr Profil:abgeschlossenes Studium oder alternativ abgeschlossene Berufsausbildung in der Versicherungsbranche mit mehrjährige Berufserfahrung und spartenbezogene FortbildungenAffinität zum Bereich der Betriebs- und Produkthaftpflichtversicherung sowie für rechtliche FragestellungenSehr gute EDV-Kenntnisse in Word, Excel und PowerPointSpaß am Kontakt mit Kunden und Versicherern und der Arbeit im Teamausgeprägte Kunden- und Serviceorientierunggute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswertHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Nachweise, Gehaltsvorstellung, Kündigungsfrist) an unsere Personalabteilung. Wir freuen uns auf Sie! Dr. Ellwanger & Kramm Versicherungsmakler GmbH & Co. KGPostfach: 10 12 6370011 Stuttgartinfo[AT]ekvm.de www.ekvm.de Telefon 0711 25275-0Jetzt bewerben

Servicetechniker (m/w/d) für das Wartungsteam u200bFreiburg, Leipzig, Radolfzell, Stuttgart u200bunbefristet Vollzeit frühestmöglicher EintrittDas erwartet Sie bei SAUTER FM – Als Teammitglied betreuen Sie unsere Kundenobjekte und sind für die ordnungsgemäßen Prüfungen und Wartungen nach VDMA zuständig.Wir suchen Unterstützung an verschiedenen Standorten:Freiburg, Leipzig, Radolfzell und Stuttgart Ihre AufgabenZuverlässig nehmen Sie die Aufträge aus dem Ticketsystem entgegen und führen die Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den gebäudeu00adtechnischen Anlagen durch.Kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an haustechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen und erstellen Fehleranalysen.Sorgfältig zeichnen Sie Gewährleistungsmängeln auf, um diese fristgerecht zu verfolgen.Verantwortungsbewusst führen Sie die Dokumenu00adtation der erbrachten Leistungen durch und nehmen im Wechsel mit Kollegen*innen an der Rufbereitu00adschaft Ihr Profileine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruku00adtursysteme, Elektroinstallateur*in, Anlagenu00admechaniker*in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in, Mechatroniker*in Kältetechnik, Kälteanlagenbauer*in bzw. eine vergleichbare AusbildungBerufserfahrung in der Wartung und Instandu00adsetzung von Gebäudetechnikgewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro-, HLKS-, Kälte-, Brandschutztechnik von VorteilFührerschein der Klasse B wünschenswertausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Einsatzbereitschaft Das bieten wir IhnenEin unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen JahresurlaubLeistungsgerechte Vergütung und optional einen Firmenwagen mit PrivatnutzungMonatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum DeutschlandticketAbwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen StrukturenPersönliche Entwicklungsu00adplanung mit fachbezogenen Schulungen Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und MarkenMitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenu00adschaft für das Thema Facility Management Bewerben Sie sich jetzt!Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM!Hier bewerben! SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanau00adgeu00adment und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überu00adzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise – für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immou00adbilien.www.sauter-fm.de SAUTER DeutschlandSauter FM GmbHPersonalabteilungWerner-Haas-Straße 8 - 1086153 AugsburgTel: 0821 90673-210

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objektmanagementteam im Bereich Dienstliegenschaften am Arbeitsort Stuttgart ab sofort eine/einen Objektmanagerin/Objektmanager (w/m/d)Kennung: FRFM1421Stellenangebots-ID: 1118754Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesGDie Einstellung erfolgt unbefristetWas sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Verwaltung und Bewirtschaftung der jeweils zugeordneten DienstliegenschaftenAbschluss und Vertragsmanagement von Miet-, Pacht-, Nutzungs- und Verträge im infrastrukturellen GebäudemanagementDurchführung von Vergaben im infrastrukturellen GebäudemanagementAnsprechperson der Nutzenden, Beratung zur Kostenoptimierung, Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und KundenzufriedenheitSteuerung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaften einschließlich Budgetbewirtschaftungmaßnahmenbezogene Steuerung des Bau- und BetriebsmanagementsWahrnehmung der Stellung der BImA als EigentümerinFlächen- und LeerstandsmanagementVorbereitung der Übernahme neuer DienstliegenschaftenWas erwarten wir?Qualifikation:abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom), vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Finanzwirtschaft oder vergleichbare QualifikationFachkompetenzen:möglichst praktische Erfahrungen bzw. fundierte Kenntnisse in der Immobilien-/Liegenschaftsverwaltungfundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT-Standardanwendungen (MS-Office)Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignenWeitere Anforderungen:Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln, zu Kooperation und TeamarbeitZuverlässigkeit, Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschicksicheres Auftreten sowie Fähigkeit sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeitenPkw-Führerschein (Klasse B) und Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/-in)Was bieten wir?Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage Urlaubbetriebliche Altersversorgungverkehrsgünstige LageVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltungumfangreiche FortbildungsangeboteArbeitergeberin-Zuschuss zum Jobticket im öffentlichen NahverkehrKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 12. Mai 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1118754.Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 21. Kalenderwoche geführt.Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Waldvogel unter der Telefonnummer (0761)55770-108 oder per E-Mail ( [email protected] (mailto:[email protected]) ) gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de (https://karriere.bundesimmobilien.de) . Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz (https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz) . Hinweise:Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Wir sind sehr an Ihrer Motivation für die ausgeschriebene Stelle interessiert und bitten daher um Darlegung der Gründe für Ihre Bewerbung. Idealerweise nehmen Sie dabei Bezug auf die Stationen in Ihrem Lebenslauf.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.

Berufspädagoge für die MT-Schule (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Sie gestalten die Ausbildung unserer MT-Schüler:innen an der Akademie für Gesundheitsberufe und in der PraxisSie übernehmen die Planung, Vorbereitung und Durchführung des praktischen UnterrichtsSie treiben die Weiterentwicklung der methodischen und didaktischen Lernkonzepte aktiv voranSie begleiten unsere Schüler:innen in der praktischen Ausbildung und verantworten die Vorbereitung und Durchführung der staatlichen PrüfungWir erwarten:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der medizinischen Technologie.Idealerweise besitzen Sie ein abgeschlossenes Studium der Berufspädagogik oder befinden sich aktuell im Studium.Alternativ haben Sie eine Ausbildung als MTRA verbunden mit einer Weiterbildung zum Fachlehrer:in an MTA-Schulen absolviert.Sofern Sie sich für ein berufspädagogisches Studium entscheiden, erhalten Sie selbstverständlich eine (finanzielle) Unterstützung während der Studienzeit vom Klinikum Stuttgart.Sie verstehen es, Lernprozesse zu fördern, u.a. durch erweiterte Lehr- und Lernformen.Sie arbeiten gerne im Team, haben Freude an der Entwicklung neuer Wege in der Ausbildung, sind zielorientiert und haben Organisationstalent.Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre zügige Auffassungsgabe, zudem übernehmen Sie gerne Verantwortung.Wir bieten:Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach TVöDEin komplett arbeitgeberfinanziertes DeutschlandticketEin sicherer und dauerhafter Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen und krisensicheren BrancheFlexible Arbeitszeiten und -aufteilung inkl. flexibler ArbeitsgestaltungStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene AkademieVereinbarkeit Familie und Beruf mit Möglichkeit der Teilzeit- und TelearbeitEine arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeWeitere zusätzliche Leistungen wie: Corporate Benefits, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im BetriebsrestaurantFür Fragen und Informationen stehen Ihnen die Schulleitungen Frau Stauch und Frau Giegling unter Tel.: 0711 278- 32087 bzw. - 32083 gerne zur Verfügung.

Berufspädagoge für die MT-Schule (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Sie gestalten die Ausbildung unserer MT-Schüler:innen an der Akademie für Gesundheitsberufe und in der PraxisSie übernehmen die Planung, Vorbereitung und Durchführung des praktischen UnterrichtsSie treiben die Weiterentwicklung der methodischen und didaktischen Lernkonzepte aktiv voranSie begleiten unsere Schüler:innen in der praktischen Ausbildung und verantworten die Vorbereitung und Durchführung der staatlichen PrüfungWir erwarten:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der medizinischen Technologie.Idealerweise besitzen Sie ein abgeschlossenes Studium der Berufspädagogik oder befinden sich aktuell im Studium.Alternativ haben Sie eine Ausbildung als MTRA verbunden mit einer Weiterbildung zum Fachlehrer:in an MTA-Schulen absolviert.Sofern Sie sich für ein berufspädagogisches Studium entscheiden, erhalten Sie selbstverständlich eine (finanzielle) Unterstützung während der Studienzeit vom Klinikum Stuttgart.Sie verstehen es, Lernprozesse zu fördern, u.a. durch erweiterte Lehr- und Lernformen.Sie arbeiten gerne im Team, haben Freude an der Entwicklung neuer Wege in der Ausbildung, sind zielorientiert und haben Organisationstalent.Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre zügige Auffassungsgabe, zudem übernehmen Sie gerne Verantwortung.Wir bieten:Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach TVöDEin komplett arbeitgeberfinanziertes DeutschlandticketEin sicherer und dauerhafter Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen und krisensicheren BrancheFlexible Arbeitszeiten und -aufteilung inkl. flexibler ArbeitsgestaltungStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene AkademieVereinbarkeit Familie und Beruf mit Möglichkeit der Teilzeit- und TelearbeitEine arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeWeitere zusätzliche Leistungen wie: Corporate Benefits, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im BetriebsrestaurantFür Fragen und Informationen stehen Ihnen die Schulleitungen Frau Stauch und Frau Giegling unter Tel.: 0711 278- 32087 bzw. - 32083 gerne zur Verfügung.

Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik / für Betriebstechnik am Standort MitteKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Überwachung, Wartung und Instandsetzung der technischen Anlagen und Geräte sowie der Elektrotechnik in den GebäudenAbarbeitung und Beseitigung von StörmeldungenEinweisung und Begleitung externer Firmen bei Reparatur und WartungTeilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung (zusätzliche Vergütung) Wir erwarten:Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationKenntnisse und Erfahrungen im Betrieb elektrotechnischer Anlagen sowie im Krankenhausbereich wünschenswertBereitschaft zur Fort- und WeiterbildungEin gutes Maß an Selbständigkeit, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches AuftretenGute EDV-KenntnisseIdealerweise im Besitz eines Führerscheins der Klasse BBereitschaft zur Teilnahme an BereitschaftsdienstenWir bieten:Interessante Einblicke in die Abläufe von Baden-Württembergs größtem KlinikumEin wirksamer, sinnhafter und sicherer sowie dauerhafter Arbeitsplatz in einer krisensicheren BrancheEin modernes und attraktiv ausgestattetes ArbeitsumfeldEin verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für EigeninitiativeStetig neue Begeisterung durch Entwicklungen in Medizin und Technik, Mitgestaltung der sicheren Zukunft im Klinikum StuttgartStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngebote zur Ermöglichung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, betriebseigenen KiTa und Ferienbetreuung sowie Wohnmöglichkeiten und Wiedereinstiegsseminare – das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziertEine attraktive, leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes TVöD VKA mit 30 Tagen Urlaub bei VollzeitbeschäftigungEine arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeZusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Übernahme des Deutschlandtickets, Fahrradleasing mit „JobRad“ etc.Weitere freiwillige Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Corporate Benefits, gutes und preiswertes Essen im BetriebsrestaurantFür Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Lenk unter Tel. 0711/278- 32513 zur Verfügung.