Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Finanz Manager Controlling in Deutschland"

Stellenbeschreibung Du liebst Herausforderungen rund um die Prozessgestaltung und -optimierung mit SAP S/4HANA-Lösungen in der Cloud oder klassisch On-Premise? Dann werde als Junior Consultant SAP Finance & Controlling (w/m/d) Teil von Capgemini: ein globaler SAP-Partner und einer der größten und erfahrensten SAP Systemintegratoren. Dein neuer JobDu analysierst und gestaltest Geschäftsprozesse in Zusammenhang mit der Konzeption und Implementierung von Lösungen in SAP für den Finanzbereich neu.Du wirst Ansprechpartner*in unserer Kunden für die von dir betreuten SAP-Applikationen.Du absolvierst eine SAP-Ausbildung und -Zertifizierung, danach spezialisierst du dich weiter in den folgenden Themengebieten: Finance & Controlling (SAP S/4HANA Finance) Investment Management Projektabwicklung Real Estate Management Dein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen oder wirtschaftlichen Studiengang oder eine vergleichbare QualifikationErste Praktika in einer internationalen (IT-)Beratung oder bei einem marktführenden IndustrieunternehmenGrundlegendes Fach- und Prozesswissen sowie erste Praxiserfahrung in einem Finance ThemenschwerpunktTeamgeist und Spaß an interkulturellem ArbeitenKommunikationsstärke (Präsentation und Moderation) in Deutsch und EnglischSpaß am unterwöchigen ReisenDein Einstieg bei unsIn den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere.Bewirb dich jetztGet The Future You Want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen.Bei Fragen steht dir Regina Leicht unter [email protected] zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten.Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr InfosErfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

Das Unternehmen:Die TD Deutsche Klimakompressor GmbH ist ein Tochterunternehmen von Toyota Industries und Denso. Unser Unternehmen fertigt Klimakompressoren mit stufenloser Leistungsregelung für die Automobilindustrie in Großserie. Am Standort Kamenz bei Dresden bieten wir unseren etwa 950 Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Unser Angebot:Gelegenheit zum Sammeln von Erfahrungen im Controlling mit interkulturellem, zukunftsorientiertem Arbeitsumfeldspannende und abwechslungsreiche Tätigkeitenmodernes Zeiterfassungssystem sowie Flexibilität in der Arbeitszeit, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleistensubventionierte KantinenversorgungIhre zukünftigen Aufgaben:Unterstützung des Teams Cost Accounting & Controlling und Mitwirkung bei Prozessen wie:StammdatenpflegeKostenkalkulation von Endprodukten und ZwischenstufenMonats-, Quartals- und JahresabschlüssenVorbereitung und Zusammenstellung von PräsentationsmaterialienProjektarbeitInventur und BudgetplanungDas zeichnet Sie aus:Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Rechnungswesen / ControllingMS-Office-Kenntnisse wünschenswert, speziell Excel und Accessoffene, kommunikative Art und Spaß an der Arbeit in einem Teamgute, anwendungsbereite Englischkenntnisse in Wort und SchriftBitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins als E-Mail in einer PDF-Datei an [email protected]. Gern steht Ihnen Frau Dutschmann bei Rückfragen unter der Rufnummer 035 723/ 94-375 zur Verfügung.

Der Hochschwarzwald ruft!Stellen Sie sich vor, als Mitarbeiter (w/m/d) im Reha-Zentrum St. Blasien mit rund 330 Betten zu arbeiten. Unser Zentrum besteht aus der Ziegelfeld-Klinik, der Kohlwald-Klinik und der Weissenstein-Klinik. Die Schwerpunktkompetenz liegt in der Psychosomatik, der Psychotherapie in allen einschlägigen Verfahren (verhaltenstherapeutisch, tiefenpsychologisch, systemisch) und der konservativen Orthopädie. Eingebettet in die reizvolle Umgebung des Naturpark Südlicher Schwarzwald bieten die Kliniken ihren Rehabilitand*innen und Mitarbeiter*innen einen hohen Erholungs-, Freizeit- und Lebenswert.Sie suchen eine neue anspruchsvolle Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten IhnenEine gestaffelte Antrittsprämie i. H. v. 2.000 Euro brutto!Die Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team mit flachen HierarchienEin anspruchsvolles und abwechslungsreiches ArbeitsfeldGeregelte Arbeitszeiten mit attraktiver, leistungsgerechter VergütungEine strukturierte und umfassende Einarbeitung mit Begleitung durch einen PatenMöglichkeiten zur Fort- und WeiterbildungUnterstützung bei der WohnungssucheBetriebliches Gesundheitsmanagement sowie Nutzung von Fitnesseinrichtungen, Sauna, und SchwimmbadWir erwarten / Sie bringen mitStudium der Betriebswirtschaftslehre mit möglichem Schwerpunkt Controlling, Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare AusbildungHohe Affinität für Zahlen und die Zusammenhänge verschiedenster Prozesse gepaart mit der Freude, zusammen mit der Geschäftsführung künftige Entwicklungen analytisch zu antizipierenProaktivität, Eigenverantwortung und analytisches DenkenMotivation Prozesse und Strukturen zu erarbeiten und laufend zu optimierenFreude an der interprofessionellen Zusammenarbeit in einem jungen motivierten Team gepaart mit der Freude am selbständigen und zielorientierten Arbeiten Ihr Aufgabengebiet Strategisches und operatives Controlling zur Unterstützung der Planung, Steuerung und Kontrolle durch die Informationsversorgung der EntscheidungsträgerAufbau eines Finanzcontrollings und Erarbeitung eines Reporting-Systems für die Geschäftsführung, Aufsichtsrat und GesellschafterPrognosen für Ressourcenverbräuche einschließlich adressatengerechter KommunikationKostenstrukturanalysen, Entwickeln von Planungsszenarien, Abgleich mit tatsächlichen KostenentwicklungenDirekte Zuarbeit der Geschäftsführung bei der Entwicklung einer mittelfristigen FinanzplanungUnterstützung der Führungskräfte bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und in ProjektberechnungenTypVollzeit oder TeilzeitHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich bei uns. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an die unten stehende E-Mail-Adresse oder nutzen Sie das Online-Formular.

Financial Accounting (m/f/d) Finance & Controlling (Betriebswirt/in - Rechnungswesen u. Controlling) DIRECT PLACEMENT If you have high expectations of yourself, your products and service quality, you can only achieve this with the right people. Our client offers a modern job in permanent direct employment in an expanding company. TRiANDO only conducts preliminary interviews, informs and mediates. Become part of a motivated team and support us in our joint success. You can also look forward to the following extras: Future: You will find security in a steadily growing company with long-term plans for the future. Further training: You will be supported and encouraged in your individual development plans. Benefits & Remuneration: You benefit from interesting discount programs, attendance bonuses and you can expect performance-related and market-driven pay. Pension: This is supported by a company pension allowance. Work-life balance: Thanks to your flexitime, you can work flexibly within core hours and have a say in your time account. THE JOB Further development & digitization of financial accounting Process optimization and introduction of standards for finance and upstream areas Process documentation and monitoring Key user for Microsoft Dynamics AX and support for Oracle Hyperion Financial Management (HFM) Participation in special financial projects Carrying out plausibility checks Assessment of tax issues along the supply chain Direct reporting to the Finance Manager (commercial manager) YOUR RECIPE FOR SUCCESS Degree in business administration with a focus on financial accounting/controlling or business informatics Several years of sound professional experience in financial accounting/accounting Well-structured, analytical and meticulous working style as well as resilience and commitment Ability to work independently and reliably combined with good communication skills and a high level of team orientation You meet challenges with creative solutions and a strong hands-on mentality Good written and spoken English skills (international group) You should enjoy working in a team, because it is important to us to master challenges together and get a little better every day. Good knowledge of Microsoft Dynamics AX Good knowledge of Oracle Hyperion Financial Management (HFM) or equivalent Good knowledge of Microsoft Excel FOR YOU You will be hired directly and for an indefinite period by our client TRIANDO mediates completely discreetly and free of charge, including application check You will have the opportunity to work from home part of the time for this position You can expect extensive benefits, further training opportunities, company events and also allowances The salary is based on collective agreements and is constantly evolving You receive 30 days' vacation per year Extensive training and modern technical equipment are of course included Contact details for job advertisement TRiANDO is responsible for talent management for this attractive position. Therefore, please send the documents to us, preferably via the button in this job advertisement. If you apply to us by e-mail, please state the job title. As a rule, we will then arrange a short telephone or video interview to discuss the further application process and exchange initial details. We look forward to hearing from you! With kind regards Your Team TRiANDO TRiANDO.de - We simply find www.triando.de || [email protected] Type of position: Full-time Salary: u20ac60,000.00 - u20ac65,000.00 per year Working hours: Flexitime Monday to Friday Benefits: Home office option Free parking lot Special payments: 13th monthly salary vacation pay Christmas bonus Additional payments

Manager für Weiterbildungsprogramme Ihre Karriere, Ihre Chance: Gemeinsam gehen wir den Weg zum Erfolg! Wir suchen aktuell: Manager für Weiterbildungsprogramme (m/w/d) in Berlin Seit 1987 bietet die PAR GmbH erfolgreich Personaldienstleistungen in verschiedenen Fachbereichen an, darunter Finanzen, Banking, Office und IT. Als etabliertes Unternehmen sind wir auf der Suche nach qualifizierten und motivierten Fachkräften deutschlandweit, die unsere Teams bereichern und gemeinsam mit uns erfolgreich in die Zukunft gehen möchten. Wenn Sie nach einer vielfältigen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld suchen, laden wir Sie herzlich dazu ein, sich bei uns zu bewerben. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam Ihren beruflichen Weg.Im Folgenden sind einige der Hauptaufgaben aufgeführt: Operative Planung und selbständige Organisation von internen und externen WeiterbildungsveranstaltungenErfassung von Bildungsbedarfen unter anderem über die Auswertung der Bedarfserhebung für WeiterbildungenAbleitung neuer Seminarthemen für die Planung von Weiterbildungsveranstaltungen und -maßnahmen gemäß der WeiterbildungsstrategieAdministrative und organisatorische Unterstützung des Teams im gesamten TagesgeschäftErforderliche Kenntnisse und Fähigkeiten:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Weiterbildungsmanagement oder ähnlicher Funktion wünschenswertVorteilhaft sind Erfahrungen aus folgenden Bereichen:Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe ServiceorientierungSelbständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchKommunikationsstärke sowie sehr gute Ausdrucksweise in Wort und SchriftIT- und DigitalisierungsaffinitätGute EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit MS Office (insbes. Excel und PowerPoint) sowie KollaborationstoolsÜber das Unternehmen:PAR GmbH

Manager Internes Controlling (m/w/d)Welcome to our world. Eine Welt voller Möglichkeiten steht Dir offen. Wir bieten Dir Raum zum Wachsen und Gedeihen, denn wir legen großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung.Belong together – be the change – stay human sind dabei unsere drei Werte, die uns leiten. An einem unsererStandortein Baden-Württemberg und Bayern findest Du Deinen Platz. Starte jetzt mit uns durch!Deine Aufgaben, die dich voranbringenEinführung und Optimierung eines wirkungsvollen und transparenten ControllingsystemsSicherstellung des internen Controllings und Analyse aller Kostenstellen, Aufträge und Kennzahlen-ReportingLaufendes Honorarcontrolling, inklusive Angebots- und NachkalkulationAnalyse von Abweichungen und Ableitung von HandlungsalternativenErfolgsplanung und LiquiditätsmanagementAnsprechpartner für unsere internationale Netzwerk-DatenbankOptimierung des Working Capital ManagementsDeine Fähigkeiten, um gemeinsam etwas zu bewegenErfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance/Controlling oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung (i.d.R. > 5 Jahre) idealerweise als Controller/inIdealerweise Branchenkenntnisse im DienstleistungscontrollingSicherer Umgang mit DATEVSehr gute MS Office-KenntnisseDeine besonderen Social SkillsZuverlässiges und eigenverantwortliches ArbeitenTeamgeistEin hohes Maß an BelastbarkeitVernetzte Denkweise mit konzeptionellen und analytischen FähigkeitenDarauf kannst Du Dich freuenMobiles ArbeitenFlache HierarchienKommunikation auf AugenhöheCorporate Benefits-ProgrammKostenlose Mitarbeiterparkplätze und kostenlose E-LadestationStrukturiertes OnboardingMitarbeiterverpflegung und SportangebotWir freuen uns über Deine Bewerbung unter Angabe der Referenz­nummerYF-3401direkt über unserUpload-Formularoder per E-Mail! Melde Dich bei Fragen jederzeit gerne.www.pkf-wulf-gruppe.de/jobsPKF WULF & PARTNERPKF WULF EGERMANNSteuerberatungsgesellschaftLöffelstraße 4470597 StuttgartTel.:+49 711 69767-318Ansprechpartnerin: Vanessa GroschE-Mail:karriere[AT]pkf-wulf.de Standort PKF WULF GRUPPE, Balingen

Integrated Forecast Manager - Performance Analyst (m/f/d) (Business Information Systems Specialist (Fachschule)) The job holder will work as an Integrated Forecast Manager - Performance Analyst (m/f/d) (also possible part-time) and will be responsible for the following tasks Ensuring the data quality required for the creation of reliable performance indicators Participate in the monthly and weekly performance reviews by providing data and performance indicators at the required level Analyze data in depth using existing tools and data and provide the most reliable root cause analysis possible Perform case-by-case analysis related to root cause analysis for the underperforming parts/suppliers Propose methods for automation and continuous improvement in line with the landscape of analytical tools Participate in the monthly and weekly performance reviews by providing data and performance indicators at the required level

Deine AufgabenAdministration von Venture Capital und Private Equity Investments (geschlossene Funds und Direktbeteiligungen)Quartalsweise Erstellung und Erarbeitung von Fonds- und InvestorenreportingsEigenständige Vorbereitung der Buchhaltung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sowie Schnittstelle zu Steuerberatern Verantwortung für das regulatorische Meldewesen zu u.a. der BaFin und BundesbankLiquiditätsmanagement der Fondsgesellschaften, Erstellung von Kapitalabrufen und Ausschüttungen Unterstützung des Investment-Teams in allen Aufgaben des operativen GeschäftsAllgemeine, projektbezogene und organisatorische AufgabenDas bringst Du mitBachelor- oder Masterabschluss in Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich. Idealerweise mindestens 2-3 Jahre Praxiserfahrung in den Bereichen Venture Capital, Private Equity, Fundadministration / -controlling, Unternehmensberatung, Corporate Finance, Investmentbanking und / oder WirtschaftsprüfungSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine schnelle AuffassungsgabeHohe Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und teamorientierte ArbeitsweiseHohe Lern- und LeistungsbereitschaftFortgeschrittene Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere ExcelAusgeprägte organisatorische FähigkeitenSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wirVielfältige und herausfordernde Aufgaben sowie überdurchschnittlich große LernpotenzialeEine attraktive Vergütung und ein sehr gutes Betriebsklima in einem dynamisch wachsenden UnternehmenHoher eigener GestaltungsspielraumSehr gute Weiterentwicklungs- und KarriereperspektivenHybrides Arbeiten – mobil und im Büro Flexible ArbeitszeitenSehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und die Hamburger InnenstadtZuschuss zum Deutschlandticket sowie MittagessenBetriebliche AltersvorsorgeSo erreichst Du unsAuf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Onlineformular freuen wir uns!Über unsLennertz & Co. ist ein inhabergeführtes Family Office mit klarem Fokus auf Weiterentwicklung und Wertsteigerung des Vermögens seiner Mandanten.Hierfür betrachten wir mit unserem mehr als 30 Mitarbeitenden umfassenden Team, eingehend und fortlaufend deren Familiensituation, die Unternehmens- und Vermögenslage unter Berücksichtigung der rechtlich und steuerlich relevanten Rahmenbedingungen.Unsere Investitionsempfehlungen stehen im Einklang mit der persönlichen Präferenz der Mandanten. Dabei profitieren diese von unserer Unabhängigkeit, etwa bei der Einschätzung globaler Investmentopportunitäten, deren Auswahl sowie ihrer diskreten Umsetzung.Als unternehmerisch agierendes Family Office teilen wir den Anspruch unserer Mandanten auf schnelle, profunde und sichere Entscheidungen. So verfügt Lennertz & Co. über eine Vielzahl von Erlaubnistatbeständen der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) und unterliegt damit zahlreichen qualitativen und quantitativen Anforderungen sowohl der BaFin als auch der Deutschen Bundesbank.Über das Unternehmen:Lennertz & Co.

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet  Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt    Working anywhere. Wir arbeiten dort, wo es am produktivsten ist. Darum hast du, nach erfolgreichem Bewerbungsprozess, die Möglichkeit deutschlandweit zu arbeiten. Bei Telefónica setzen wir auf ein flexibles Hybridmodell, das sowohl die Vorteile von Remote- als auch Vor-Ort-Arbeiten angemessen berücksichtigt. Du wirst entsprechend deinem Wohnort, dem nächsten Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details besprechen wir mit dir im Bewerbungsprozess. Wer wir sind Wir sind O2 Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeiter:innen hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen. Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 110.000 engagierten Mitarbeiter:innen weltweit. Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!  Als Junior Financial Manager (m/w/d) bist du für Einhaltung unserer finanziellen Ziele im Rahmen unseres 5G Netzausbaues verantwortlich. Du kümmerst dich um die Planung und Steuerung unseres Budgets für den Mobile Access & Transport Bereich innerhalb der Technology bei Telefónica Deutschland.Du arbeitest eng mit den verschiedenen Fachabteilungen innerhalb des Mobile Access & Transport Bereiches sowie mit unserem Partner & Financial Management, Controlling, Accounting und dem Einkauf zusammen. Was dich erwartetErstellung von Reports zum Tracking von Bestell- und Wareneingangs-Volumen, sowie Identifikation von Budgetabweichungen und Definition von Maßnahmen, um Budgetparameter einzuhaltenMitarbeiten bei Ausschreibungen, sowie Vertragsgestaltung, Sicherstellung der Bestellbarkeit und Nachverfolgung von Verträgen Unterstützen und Durchführen des Katalogmanagements zur Sicherstellung der Katalogverfügbarkeit, insb. durch regelmäßiges Tracking, Überwachung der Katalogstände sowie Identifikation von Engpässen Kontaktpflege zu Service Dienstleistern sowie Hardware- und Software-Lieferanten Was du mitbringstAbgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung in den Bereichen „Finanzen“ und Vertragsmanagement inkl. Betreuung und Steuerung von Lieferanten und/oder Service PartnernErfahrung mit Datenanalyse- und Datenvisualisierung-Tools zur Darstellung großer Datenmengen (z.B. Tableau, Power BI) sowie bestmöglich mit Process Mining Tools (z.B. Celonis)Analytisches Denken und schnelle AuffassungsgabeVersierter Umgang mit Präsentationstechniken sowei strukturierte Arbeitsweise mit hoher EigeninitiativeVerhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse Was wir dir bieten Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Arbeite innerhalb Deutschlands wo du willst. Ob im Homeoffice oder einem unserer Büros. Wir bieten dir dabei maximale Flexibilität deinen Arbeitstag zu gestalten. Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichem Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken „connect, learn and move2grow". Finanzielle Vorteile: Ein Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitierst du von unserem KiTa Zuschuss und einer Vielzahl an Corporate Benefits. Gesundheit: Unser „Feel Good“ Programm sorgt dafür, dass es dir gut geht. Unter anderem bieten wir Fitnesskurse, Ernährungsberatungen und Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz sowie der Work-Life-Balance an. Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen. Du kannst im Rahmen von Volunteering Days / Holidays oder Spendenläufen soziale Projekte unterstützen. Wie du dich bewirbst und was du noch wissen solltest  Überzeuge uns mit deinem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben oder Anschreiben brauchst du bei uns nicht. Bitte beachte, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.    Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle? Dann wende dich bitte an unser Recruiting Team (**********).    Bei gleicher Eignung werden Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Alle Geschlechter sind gleichermaßen willkommen.  Über das Unternehmen:Telefonica S.A.

Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH und der Systeno GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalplanung und HR-Controlling mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet. Werden auch Sie Teil unseres Teams als HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalplanung und HR-Controlling in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet WAS SIE ERWARTET: Verantwortung für die laufende Personalplanung für die Unternehmen der GWH-Immobilien-Holding-Gruppe HR-Controlling: Planung, Forecast, Reporting in Zusammenarbeit mit dem Unternehmenscontrolling Weiterentwicklung des Personalplanungs- und Controllingprozesses sowie der Reportingstrukturen Jahresabschlussarbeiten: Vorbereitung der Rückstellungsberechnung für Pensionsverpflichtungen, Jubiläen, Überstunden, Abfindungen, Prämien, jährliche Berechnung der Erfolgsbeteiligung und Tantiemen Erstellung diverser interner und externer Ad-hoc-Analysen und Statistiken Verantwortliche Mitwirkung bei der Rekrutierung von Mitarbeitern Mitwirkung bei HR- und unternehmensweiten Projekten, aktive Förderung der Entwicklung einer leistungsfähigen und attraktiven HR-Organisation WAS SIE MITBRINGEN: Abgeschlossenes Hochschulstudium möglichst mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im HR-Bereich: fundierte Kenntnisse in Bezug auf relevante HR-Kennzahlen und -Prozesse Fundierte Excel-Kenntnisse und eine hohe Zahlenaffinität Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Daten aber auch an der kooperativen Zusammenarbeit im Team Strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Projekterfahrung im Aufbau von modernen, digitalen HR-Prozessen, idealerweise in einem Konzernumfeld Kommunikative Fähigkeiten und Gespür im Umgang mit Menschen WAS WIR IHNEN BIETEN: Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 90% Weiterempfehlungsquote auf kununu. Strukturierter Onboarding-Prozess mit einem Patenprogramm. Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, regelmäßige Trainings und geförderte Studienabschlüsse. Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, das Deutschlandticket als Jobticket für 19€. Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung „audit berufundfamilie“ seit 2009. Wohnen und Leben: Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir darum, von postalischen Bewerbungen abzusehen und unser Online-Portal zu nutzen. Für Rückfragen steht Ihnen Jürgen Hoffmann telefonisch unter +49 69 97551 2198 zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.gwh.de/datenschutz. Wir arbeiten ausschließlich mit ausgewählten Personaldienstleistern zusammen. Daher bitten wir alle Personaldienstleister, mit denen keine Kooperation besteht, auf Kontaktaufnahmen zu verzichten. GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen | Westerbachstr. 33 | 60489 Frankfurt am Main | www.gwh.de Werden auch Sie Teil unseres Teams als HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalplanung und HR-Controlling in Frankfurt | Full-time employee | Unbefristet Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH und der Systeno GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalplanung und HR-Controlling mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet. Standort GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen, Frankfurt am Main

Estée Lauder Companies Inc zählt zu einem der weltweit führenden Anbietern und Herstellern im Kosmetikbereich. Mit Leidenschaft und Begeisterung arbeiten wir in über 150 Ländern an innovativen Beauty-Produkten. Dank Kreativität und Unternehmergeist behaupten wir eine führende Position im Prestige-Beauty-Markt.Für unsere E-Commerce Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München einen Online Manager (m/w/d) im Bereich Pure PlayerDeine Aufgabe Planung und Einverkauf der EMEA Produktneuheiten sowie Erstellung und Pflege der Pan-EU Pure Player Marketingpläne und Implementierung von Marketing-/ Abverkaufsaktivitäten Kreative Implementierung und Umsetzung digitaler Markenstrategien/ Mediakampagnen mit dem jeweiligen Pure Player Unterstützung des Pan-EU PP Account Director bei der Erreichung der finanziellen Ziele, Gewinnung von Marktanteilen und Ranking Vorbereitung der Brand/Business Review Meetings sowie Erstellung datenbezogener Geschäfts- und Kundenanalysen zur Performance Kontrolle Enge Zusammenarbeit mit den EMEA- und Deutschlands Markenteams sowie eigenständiges Projektmanagement mit Fokus auf E-commerce QualificationsDein Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt E-commerce /Marketing/Kommunikation oder ähnlicher Abschluss Berufserfahrung im Bereich E-Commerce / Digital Marketing Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten mit starker Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache Ausgeprägte Skills im Projektmanagement und Verhandlungsgeschick Teamplayer mit hoher Eigeninitiative, Hands-on Mentalität und Kreativität Offen gegenüber neuen Herausforderungen und Problemstellungen Was wir Dir bieten Spannende Einblicke sowie wertvolle Erfahrung in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Mitarbeit an innovativen Projekten in einem motivierten und engagierten Team Essenszuschüsse, kostenlose Getränke sowie die Möglichkeit unsere Produkte vergünstigt zu erwerben Attraktive Vergütung und großartige Entwicklungsmöglichkeiten Job: Online / E-Commerce Primary Location: Europa, Mittlerer Osten, Afrika-DE-BY-München Job Type: Standard Schedule: Vollzeit Shift: Tagarbeit Job Number: 242513

Über das UnternehmenAls ein dynamisches Fin- und EdTech Start-Up transformieren wir den Bereich der privaten Geldanlage. Mit einer staatlichen Anerkennung und Zulassung sind wir eines der führenden Bildungsinstitute für Investments. Dies erreichen wir, indem wir wissenschaftlich fundierte Strategien mit einer algorithmisch basierten Finanzplattform und einem langjährigen Expertenwissen verknüpfen. Damit bieten wir Privatpersonen eine komplett neue Art digital, unabhängig und effektiv Vermögen aufzubauen.Was bieten wir dir?Wir bieten dir nicht nur einen Job an, sondern Du wirst ein Mitglied unseres High-Performance-Teams, bestehend aus Digital- und Investment-Experten und nimmst eine bedeutende Rolle bei der Demokratisierung der Geldanlage ein. Daneben bieten wir Dir: Ein positives Arbeitsumfeld: Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents​. Eigener Verantwortungsbereich: Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung. Echte Start-Up Atmosphäre: Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung. Moderne Arbeitsumgebung: Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie. Persönliche Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten. Zugang zu FinMent Produkten: Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf. Steile Karrierechancen: Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.Was erwartet dich? Du übernimmst die Projektleitung einzelner Projekte, legst die Aufgabenpakete und deren Durchführung in Jira/Confluence fest. Du dokumentierst und analysierst bestehende Geschäftsprozesse. Dabei identifizierst du Automatisierungsmöglichkeiten und Verbesserungspotenziale. Du sorgst dafür, dass die Prozesse den definierten Standards entsprechen. unterstützt das Qualitätsmanagement beim Prozesscontrolling, implementierst Controlling Methoden. Du beteiligst dich bei der strategischen Unternehmensentwicklung und verantwortest die operative Implementierung.Was solltest du mitbringen? Der Schlüssel zu deinem Erfolg: Du hast eine starke Eigenmotivation und Leidenschaft für ordentliches Prozess- und Projektmanagement. Hier hast du mind. 2+ Jahre Berufserfahrung. Du möchtest und kannst Verantwortung für Deinen Themenbereich übernehmen um daraus schnell persönlich zu wachsen. Du packst Dinge an. Dabei bist du diszipliniert, eigenständig und ergebnisorientiert. Du hast sehr gute analytische Fähigkeiten, um Szenarien im Vorfeld besser durchzudenken. Du bist strukturiert und organisiert, sowohl im Denken und Handeln. Dein Deutsch ist idealerweise auf “Muttersprache” Level. Dein Englisch ist gut für Konversationen.Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!Unser Jobangebot Junior Operation Manager - Börse & Finanzen (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort FinMent GmbH, Berlin

Über das UnternehmenAls ein dynamisches Fin- und EdTech Start-Up transformieren wir den Bereich der privaten Geldanlage. Mit einer staatlichen Anerkennung und Zulassung sind wir eines der führenden Bildungsinstitute für Investments. Dies erreichen wir, indem wir wissenschaftlich fundierte Strategien mit einer algorithmisch basierten Finanzplattform und einem langjährigen Expertenwissen verknüpfen. Damit bieten wir Privatpersonen eine komplett neue Art digital, unabhängig und effektiv Vermögen aufzubauen.Was bieten wir dir?Wir bieten dir nicht nur einen Job an, sondern Du wirst ein Mitglied unseres High-Performance-Teams, bestehend aus Digital- und Investment-Experten und nimmst eine bedeutende Rolle bei der Demokratisierung der Geldanlage ein. Daneben bieten wir Dir: Ein positives Arbeitsumfeld: Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents​. Eigener Verantwortungsbereich: Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung. Echte Start-Up Atmosphäre: Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung. Moderne Arbeitsumgebung: Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie. Persönliche Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten. Zugang zu FinMent Produkten: Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf. Steile Karrierechancen: Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.Was erwartet dich? Du übernimmst die Projektleitung einzelner Projekte, legst die Aufgabenpakete und deren Durchführung in Jira/Confluence fest. Du dokumentierst und analysierst bestehende Geschäftsprozesse. Dabei identifizierst du Automatisierungsmöglichkeiten und Verbesserungspotenziale. Du sorgst dafür, dass die Prozesse den definierten Standards entsprechen. unterstützt das Qualitätsmanagement beim Prozesscontrolling, implementierst Controlling Methoden. Du beteiligst dich bei der strategischen Unternehmensentwicklung und verantwortest die operative Implementierung.Was solltest du mitbringen? Der Schlüssel zu deinem Erfolg: Du hast eine starke Eigenmotivation und Leidenschaft für ordentliches Prozess- und Projektmanagement. Hier hast du mind. 2+ Jahre Berufserfahrung. Du möchtest und kannst Verantwortung für Deinen Themenbereich übernehmen um daraus schnell persönlich zu wachsen. Du packst Dinge an. Dabei bist du diszipliniert, eigenständig und ergebnisorientiert. Du hast sehr gute analytische Fähigkeiten, um Szenarien im Vorfeld besser durchzudenken. Du bist strukturiert und organisiert, sowohl im Denken und Handeln. Dein Deutsch ist idealerweise auf “Muttersprache” Level. Dein Englisch ist gut für Konversationen.Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!Unser Jobangebot Junior Operations Manager für Börse und Finanzen (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort FinMent GmbH, Berlin

FinTech Startup BerlinWir sind FinMent - ein schnell wachsendes FinTech Startup in Berlin. Wir demokratisieren das Wissen und den Zugang zur institutionellen Geldanlage mithilfe von innovativen Technologien, geprüftem Finanzwissen und exklusiven Strategien, die bisher nur Investoren mit +25 Millionen Euro Mindestkapital vorbehalten waren.In anderen Worten: Wir ermöglichen strukturiert und erwiesen die finanzielle Freiheit - und das Anlegern aus allen Einkommensstufen. Wir befinden uns in einem Wachstumsmarkt mit tausenden Kunden und haben zweifache, staatliche Anerkennung als Bildungsinstitut und wollen Dich auf unserem weiteren Erfolgsweg dabei haben!Begeisterst Dich für Finanzen und möchtest in einem profitabel wachsenden FinTech Start Up Deine Karriere durchstarten?Werde Teil unseres hochmotivierten Teams und nutze unsere innovativen Produkte im Wert von 24.000 Euro, um nebenberuflichen Börseneinkommen zu erzielen.AufgabenWas Dich erwartetDu bist von Tag 1 Mitglied unseres agilen Projektmanagementteams. Du unterstützt die Teams dabei, ihre Projekte mit der Scrum Methode umzusetzen. Du übernimmst die Projektleitung einzelner Projekte, legst die Aufgabenpakete und deren Durchführung in Jira/Confluence fest. Du dokumentierst und analysierst bestehende Geschäftsprozesse. Dabei identifizierst du Automatisierungsmöglichkeiten und Verbesserungspotenziale. Du sorgst dafür, dass die Prozesse den definierten Standards entsprechen. unterstützt das Qualitätsmanagement beim Prozesscontrolling, implementierst Controlling Methoden. Du beteiligst dich bei der strategischen Unternehmensentwicklung und verantwortest die operative Implementierung.QualifikationWir gehen davon aus, dass Du ein Experte in deinem Themenbereich sein willst und bereit dafür bist, sich konstant weiterzuentwickeln - auch bei herausfordernden Aufgaben findest Du schnelle Lösungen und überzeugst mit starken Ideen.Der Schlüssel zu deinem Erfolg: Du hast eine starke Eigenmotivation und Leidenschaft für ordentliches Prozess- und Projektmanagement. Hier hast du mind. 2+ Jahre Berufserfahrung. Du möchtest und kannst Verantwortung für Deinen Themenbereich übernehmen um daraus schnell persönlich zu wachsen. Du packst Dinge an. Dabei bist du diszipliniert, eigenständig und ergebnisorientiert. Du hast sehr gute analytische Fähigkeiten, um Szenarien im Vorfeld besser durchzudenken.Du bist strukturiert und organisiert, sowohl im Denken und Handeln.Dein Deutsch ist idealerweise auf “Muttersprache” Level. Dein Englisch ist gut für Konversationen. Man erfüllt nicht immer alle Anforderungen. Das sollte Dich nicht aufhalten. Wenn Du wirklich Lust hast, mit uns zusammenzuarbeiten, freuen wir uns von Dir zu hören!BenefitsWir bieten dir nicht nur einen Job an, sondern Du wirst ein Mitglied unseres High-Performance-Teams, bestehend aus Digital- und Investment-Experten und nimmst eine bedeutende Rolle bei der Demokratisierung der Geldanlage ein. Daneben bieten wir Dir:Ein positives Arbeitsumfeld: Wohlfühlatmosphäre und ein kollegialer und familiärer Umgang mit gemeinsamen Freizeitaktivitäten und Teamevents​.Eigener Verantwortungsbereich: Verantwortung für den Erfolg deines Bereichs mit direkter Auswirkung auf die Unternehmensentwicklung.Echte Start-Up Atmosphäre: Kurze Entscheidungswege und direkter Kontakt zu der strategischen Geschäftsführung.Moderne Arbeitsumgebung: Modernes Office mit einer sehr guten Verkehrsanbindung und arbeite mit State-of-the-Art Technologie.Persönliche Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget bis zu 5.000€ und Fachwissen von Unternehmensexperten.Zugang zu FinMent Produkten: Baue dein Vermögen mit regelmäßigem Börseneinkommen auf.Steile Karrierechancen: Nimm langfristig eine Rolle als Experte und /oder Führungskraft ein.Bist Du bereit zu den Digital-Pionieren in der Finanzbranche zu gehören?Wenn du nach persönlichem und beruflichem Wachstum strebst und nach dem passenden positivem Umfeld suchst, bewirb dich jetzt!Wir sind bestrebt unsere Gemeinschaft einen weiten Schritt nach vorne zu bringen und mit unserer Arbeit einen entscheidenden Einfluss auf die Welt auszuüben. Wir ermöglichen, dass nicht nur unsere Kunden, sondern auch alle unsere Mitarbeiter ihre finanzielle Freiheit erreichen, um ihre großen Träume zu verwirklichen und ein Leben nach ihren Wunschvorstellungen zu genießen.Werde Teil unserer Erfolgsstory und gestalte mit uns die Zukunft der privaten Geldanlage im Rahmen der finanziellen Unabhängigkeit!Schick uns Deinen Lebenslauf und ein Arbeitsproben, die du schon verfasst hast.Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!Falls Du vorab Fragen hast, kannst Du uns direkt kontaktieren.Ansprechperson:Ajder VelievGründer und CEO+49 (0)30 606 902 41FinMent: Als ein dynamisches Fin- und staatlich anerkanntes EdTech Start-Up bieten wir eine komplett neue Art digital und effektiv Vermögen aufzubauen. Standort FinMent GmbH, Berlin

Manager für Klinische Forschung / Clinical Research Manager (m/w/d) - Pharmazeutische Industrie Myelo Therapeutics GmbH, Berlin, Würzburg Myelo Therapeutics GmbH sucht einen erfahrenen CLINICAL RESEARCH MANAGER für die klinische Medikamentenentwicklung in der Phase 1 bis 3 in den therapeutischen Bereichen Radiobiologie, Nuklearmedizin und Onkologie. Myelo Therapeutics GmbH entwickelt innovative Therapien zur Behandlung des akuten Strahlensyndroms und die unterstützenden Behandlungen bei Krebstherapien, um Chemotherapie und Bestrahlung induzierte Toxizität zu mildern. Unser vorklinischen und klinisches Entwicklungsprogramm neuer Medikamente bringen wir voran durch enge Zusammenarbeit mit unserem weltweiten Netzwerk führender Universitäten und Forschungsinstituten. Unser internationales Team der Myelo Therapeutics GmbH hat seinen Sitz in Berlin, Deutschland und ist seit 2023 Teil der Eckert und Ziegler Strahlen- und Medizintechnik AG. Teile des klinischen Teams der EZAG-Gruppe haben ihren Sitz in Würzburg, Deutschland. Die Eckert & Ziegler Gruppe gehört zu den weltweit größten Herstellern für radioaktive Komponenten für medizinische, wissenschaftliche und messtechnische Zwecke zur Anwendung in der Krebstherapie, der industriellen Radiometrie und der nuklearmedizinischen Diagnostik. Manager für Klinische Forschung / Clinical Research Manager (m/w/d) - Pharmazeutische Industrie Ihre Rolle und Verantwortung: Eigenverantwortliche Planung, Koordination, Durchführung, Überwachung und Auswertung von internationalen, multizentrischen Studien der Phase 1 bis Phase 3 Erstellung (in Zusammenarbeit mit dem klinischen Entwicklungsteam) von Entwicklungsplänen, Studienprotokollen, Studienberichten, studienbezogenen Begleitdokumenten sowie regulatorischen Dokumenten und ethischen Einreichungen (CTAs, Orphan Drug Applications, Investigator's Brochure, Briefing Book Dokumente) Projektmanagement, Überwachung und Einhaltung von Qualitäts- und Budgetzielen Supervision (Remote und persönlich) der beteiligten Studienzentren auf internationaler Ebene Kommunikation: Vorbereitung und Vortrag von Präsentationen und Berichten in internen Gruppen, Verfassen von Publikationen und umfangreicher Förderanträge Ihr Profil: Promotion oder eine äquivalente Ausbildung / Erfahrung in den medizinischen oder naturwissenschaftlichen Fächern. Erste Industrieerfahrung im Bereich klinischer Studien ist wünschenswert Proaktive, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise, Sinn für Details Exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Teamplayer mit gutem Verhandlungsgeschick. Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift. Deutsch ist ein Plus. Eine Arbeitserlaubnis in Deutschland ist vorhanden Fähigkeit mehrere Projekte parallel zu managen und Prioritäten mit den regulatorischen, Firme und Studienziele zu vereinen Agiles Denken und Handeln, Interesse an neuen Themen in einer ambitionierten pharmazeutischen Firma, die ihren Start-up Geist beibehält und in der jeder viele Hüte aufhat Was wir anbieten: Wir bieten ein dynamisches und ambitioniertes Umfeld mit vielfältigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Zu den Anreizen gehören ein flexibles Arbeitsumfeld (z. B. hybrides Arbeiten) und eine steile Lernkurve in der pharmazeutischen Forschung in einem agilen Team. Bewerbung: Angestrebter Einstellungstermin: März 2024 Bitte senden Sie 1.) Ihren Lebenslauf, 2.) das Datum der frühesten Verfügbarkeit für diese Position und 3.) ein Motivationsschreiben. Bewerbungen können auf Deutsch oder Englisch eingereicht werden. Unsere Firmensprache ist Englisch. Bewerbung per E-Mail: [email protected] Die Betreffzeile der E-Mail: u00bbCLINICAL RESEARCH MANAGER - PHARMAZEUTISCHE INDUSTRIEu00ab HIER BEWERBEN Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Myelo Therapeutics GmbH Rheinsberger Strasse 7 | 10115 Berlin | Germany Phone: +49 30 6890-8696 | www.myelotherapeutics.com Myelo Therapeutics GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1017977/logo_goog... 2024-04-29T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-02-29 Berlin 10115 Rheinsberger Straße 7 52.5367408 13.3960421 Würzburg 97076 Nürnberger Straße 72-74 49.7956277 9.970962299999998

Manager (m/w/d) Compensation & BenefitsStandort: Oldenburg Man nehme die Leidenschaft, anderen Freude zu bereiten, und multipliziere es mit mehreren Tausend kreativen und engagierten Köpfen. Heraus kommt das Erfolgsprinzip von Europas führendem Fotoservice und Markenhersteller im Fotofinishing. Wir bei CEWE kreieren, produzieren und vertreiben ebenso einzigartige, wie persönliche Fotoprodukte. So bringen wir von unseren Standorten aus Menschen in ganz Europa zum Lächeln. Wir freuen uns dabei auf Ihre Unterstützung! Ihre Aufgaben bei CEWE:Wir bauen unseren Bereich Compensation & Benefits weiter auf. In dieser Funktion verfolgen Sie das Ziel, eine gruppenweite, wettbewerbsfähige Vergütungsstrategie und -struktur, basierend auf den unternehmensspezifischen Anforderungen, auf- und umzusetzen. Ihre Aufgaben im Detail: Sie entwickeln und steuern internationale, gruppenweite, marktorientierte Vergütungsgrundsätze und Programme; z.B. im Rahmen der variablen Vergütung Sie führen Marktanalysen und Benchmarks zur Entwicklung und dem Ziel der späteren Optimierung von Vergütungsstrukturen und Gehaltsbandbreiten durch Sie sind Ansprechpartner:in und Berater:in für alle Vergütungsanfragen der lokalen Personalabteilungen in der CEWE Gruppe sowie für die Bereiche Finanzen und ControllingInnerhalb der deutschen CEWE Standorte befassen Sie sich mit der einheitlichen Anwendung unseres Tarifvertrages, der Verschlankung und Vereinheitlichung der zahlreichen Betriebsvereinbarungen Vergütung & Benefits betreffend und sichern darüber hinaus Equal Pay Sie sind für die Steuerung und Umsetzung der Entgeltanpassungen für die außertariflichen und leitenden Mitarbeitenden der Gruppe sowie Steuerung des jährlichen Tantiemenprozesses für die leitenden Mitarbeitenden der GEWE Gruppe verantwortlich Darüber hinaus erstellen Sie Vergütungsberichte und verantworten interne Aktienprogramme der CEWE Gruppe Das bringen Sie mit:Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compensation und Benefits mit Sie bringen mehrjährige Erfahrungen in der Konzeption und Implementierung neuer Compensation und Benefits Modelle in einer Organisation unserer Größe mit Sie können auf Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Gewerkschaften zurückgreifen und die vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit den Gremien der Mitbestimmung ist Ihnen nicht fremd Idealerweise bringen Sie detaillierte Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Arbeitgeberverbänden im Kontext Compensation & Benefits mit Sowohl aktuelle, sehr fundierte Fachkenntnisse sowie strategisches und operatives Denken und Handeln zeichnen Sie aus Eine hohe Zahlenaffinität sowie ausgezeichnete analytische und numerische Kompetenzen legen Sie zu jeder Zeit an den Tag Durch Ihr selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten wissen Sie auch auf Vorstands- und Führungsebene zu überzeugen Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Was wir Ihnen bieten können:Auf Sie warten spannende Aufgaben, tolle Produkte, ein großer Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, eine freundliche, sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein bemerkenswerter Teamgeist!Außerdem dürfen Sie sich freuen auf:Die Möglichkeit einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten / Home Office heraus zu erledigenVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. aus einem breit gefächerten Angebot von eigenen Seminaren und Trainings30 Urlaubstage und eine tarifliche WochenarbeitszeitEin Mitarbeiteraktienprogramm sowie eine durch CEWE geförderte betriebliche AltersvorsorgeUnterstützung bei der Kinderbetreuung in unserer betrieblichen Großtagespflege u201ecewelinou201c in OldenburgWeitere umfangreiche soziale Leistungen (z.B. Sonderurlaubstage, jährlicher Gutschein für den CEWE Bekleidungsshop, Kinderferienbetreuung und viele mehr)Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrradleasing, Gesundheitskurse, Psychosoziale Beratung, Hansefit)Eine tolle Stadt, in der die Zentrale von CEWE zuhause ist und in der es sich sehr gut leben und arbeiten lässt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:Fühlen Sie sich angesprochen und können sich vorstellen in dieser Position die Zukunft von CEWE mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatum! Das Bewerben dauert maximal 2 Minuten. Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess bei CEWE sowie Tipps und FAQ's finden Sie hier.Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!Ihr Kontakt im Personalbereich für diese Position ist: Frau Louisa Schünhoff u2022 0441 - 404 5237 u2022 Meerweg 30-32 u2022 26133 OldenburgDer Mensch zählt, nicht das Geschlecht! CEWE setzt auf Vielfalt, lehnt Diskriminierung ab und denkt nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Bewerben

WER SIND WIR?Bei uns dreht sich alles um das – wie wir finden – schönste Bundesland der Welt: Bayern. Als Landesu00adtourisu00admusu00adorganiu00adsation verantworten wir im Auftrag des Freistaats das nationale und internationale Marketing für das Urlaubs- und Reiseland Bayern mit innovativen Kampagnen und modernem Storytelling. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Partner in den Orten und Regionen Bayerns bei der Tourismusentwicklung als starker Wirtschaftsu00adfaktor und wichtiger Arbeitgeber und helfen so, regionale Wertu00adschöpfungsu00adketten, gute (Freizeit-) Infrau00adstruku00adturu00adangeu00adbote und natürliche Ressourcen zu bewahren – für eine lebenswerte Heimat für Einheimische und Gäste.Wir suchen ab sofort in Voll- oder Teilzeit (min. 25 Std.) befristet für 24 Monate einen (Junior) Manager Accounting (m/w/d) WAS MACHT EIN*E (JUNIOR) MANAGER ACCOUNTING BEI UNS?Du verantwortest die vorbereitende Debitoren- und Kreditorenu00adbuchhaltung, inkl. Rechnungsu00adprüfung, Erstelu00adlung von Ausu00adgangsu00adrechnungen, Mahnwesen – hierbei arbeitest du eng mit allen Abteilungen sowie unserem externen Buchu00adhalter zusammenDu sorgst dafür, dass unsere Stammdaten stets aktuell und sorgfältig gepflegt sindDu unterstützt die Bereichsleitung bei der Erstelu00adlung unseres internen BerichtswesensDu unterstützt die Bereichsleitung bei Jahresu00adabschlussu00adaufgaben, sowie im Bereich Förderu00admittelu00admanageu00adment mit Ausu00adzahlungsu00adanträgen und Verwendungsu00adnachweisenWIE GESTALTET SICH DEINE ARBEITSZEIT BEI UNS?Du entscheidest, wie es am besten zu dir und deinem Leben passt: Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 25 Stunden, aufgeteilt auf vier oder auf fünf Tage. WAS ERWARTEN WIR VON DIR?Du hast deine kaufmännische (oder veru00adgleichu00adbare) Ausbildung erfolgreich abgeu00adschlossen und verfügst über Berufsu00aderfahrung im Bereich Rechnungsu00adwesen / Finanzen / ControllingDu arbeitest strukturiert, verlässlich und genauDu bist lösungsorientiert, kommuniu00adkationsu00adstark und ein verlässlicher TeamplayerIdealerweise hast du bereits Erfahrung mit Datev gesammeltEin ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie gute Excel-Kenntnisse runden Dein Profil ab. WAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN?Flexible Home-Office-MöglichkeitenEine moderne Büroumgebung mit ergou00adnomischen Arbeitsu00adplätzen: rückenu00adgerechte Bürostühle und höhenu00adverstellbare Schreibu00adtische, Silent Rooms, flexibel gestaltbare Meetingu00adräume, Team-Küche und eine SonnenterrassePersönliche Ausstattung mit Firmenlaptop & iPhone30 Tage Urlaub und Option auf 2 Wochen Worku00adation im europäischen AuslandEine wertschätzende Unternehmenskultur mit umfasu00adsendem On-Boarding, offener Feedback-Kultur und regelmäßigen Mitarbeiter- und Entu00adwicklungsu00adgesprächenEin sympathisches Arbeitsumfeld mit flachen Hieru00adaru00adchiu00aden und Freiraum für eigene IdeenPersönliche und fachliche Weiteru00adbildungsu00admöglichu00adkeitenZugang zu Corporate Benefits/Corplife und Future BensZugang zum Travel-Industry-Programm des DRV mit vergünstigten Reisen weltweitBetriebliche Altersvorsorge und Veru00admögensu00adwirksame LeistungenFreiheit, Vertrauen und Verantwortung für deinen Aufgabenbereich WIE GEHT'S JETZT WEITER?Alle Punkte passen zusammen? Wunderbar! Dann bewirb Dich mit einer Mail an personal[AT]bayern.info. Mitschicken solltest du deinen Lebenslauf, deine wichtigsten Zeugnisse, deine Gehaltsvorstellungen sowie den frühestmöglichen Einstiegstermin. Deine Ansprechpartnerin bei uns ist Hanna Forstmeier.ONLINE BEWERBENWir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Bayern Tourismus Marketing GmbH Arabellastr. 17 | 81925 München personal[AT]bayern.info | tourismus.bayern

Junior-Manager Konzernabschluss m/w/d u00abPräzision und Effizienz im Zahlenlabyrinth - Gestalte die Finanzwelt mit uns!u00bb Anika, Leitung Konzernrechnungswesen Menschen ein selbstbestimmtes, harmonisches und sicher umsorgtes Leben zu ermöglichen ist eine Herzensangelegenheit und damit Teil unserer Unternehmensphilosophie. Unsere Werte sind Sicherheit, Lebensfreude, Servicekultur und Wertschätzung, die wir immer mit Leidenschaft und mit einem Lächeln im Gesicht leben. Mit Engagement, Kompetenz und Empathie sind bereits all unsere Mitarbeiter/innen der SCHu00d6NES LEBEN Gruppe seit 2017 deutschlandweit tätig. Zur Erweiterung unseres Teams im Bereich Konzernrechnungswesen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wertschätzung ist für Sie: Sicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu Ihnen und Ihrer Arbeit passt. Sichern Sie sich unseren Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge. Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag passend zu Ihren Bedürfnissen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu Arbeiten. Unter Berücksichtigung unserer Kernarbeitszeiten gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel und wir erreichen gemeinsam unsere Unternehmensziele. Förderung: Interne und externe Seminare, wie Sie es sich vorstellen. Lebensfreude: Ein herzliches Team und unser umfangreiches Mitarbeiter-Programm warten schon auf Sie. Lebensfreude ist für Sie: Unterstützung beim laufenden Konzernabschluss: Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Betreuung der Konsolidierungssoftware (Lucanet) Aufwands- und Ertrags-, Schulden- sowie Kapitalkonsolidierung Klärung von Differenzen mit der Buchhaltung und/oder dem Controlling Erstellung Anhang und Lagebericht Diesen Service bieten Sie uns: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt im Zahlungsverkehr / Rechnungswesen Erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen wünschenswert Sicheres Zahlenverständnis, hohe IT-Affinität Engagierte, selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Stelleninformation Homeoffice Unbefristet Job Highlights Massage Einkaufsvorteile JobRad Stelle teilen Ihr Kontakt SCHu00d6NES LEBEN Gruppe B.V. & Co. KG Selina Netzer Referentin Personalentwicklung Bahnhofplatz 4 89073 Ulm Tel.: +49 731 40969-0 Wenn diese Punkte Sie ansprechen, dann haben wir mit Sicherheit den richtigen Job für Sie. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Online Bewerbungsformular

Die BKL Baukran Logistik GmbH zählt seit über 55 Jahren europaweit zu den führenden Anbietern für Kranlösungen und verfügt über einen der größten und modernsten Kranparks Europas. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 350 Mit­arbeitern an unseren 9 Standorten in Deutschland.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einenDAS SIND IHRE TÄTIGKEITEN:Prüfung, Verwaltung und Unterstützung bei Verhandlungen von Finanzierungsvorgängen.Begleitung aller Finanzprozesse und Erfassung sowie Dokumentation in relevanten Systemen.Fristenmanagement für laufende Finanzierungen.Unterstützung bei der Liquiditätsplanung und -steuerung inkl. Vorbereitung von Kapitalabrufen.Mitarbeit bei der Erstellung des Bankenreporting.Zuarbeit im Controlling in verschiedenen Projekten sowie bei der Erstellung regelmäßiger Analysen.Mitwirkung im Team Rechnungswesen.DAS BRINGEN SIE MIT:Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling.Solide Berufserfahrung, idealerweise im Bankenbereich.Grundkenntnisse in der Rechnungslegung (HGB).Unternehmerisches Handeln und Denken sowie ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität.Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen.Hohe Eigeninitiative, Teamorientierung und Kommunikationsfreude.UNSERE LEISTUNGEN FÜR SIEUnbefristete Vollzeitbeschäftigung in einem wachsenden, sicheren und nachhaltigen Familienunternehmen. 37,5 Stunden-Woche bei 30 Tagen Urlaub Anspruchsvolle Aufgaben mit Entwicklungspotenzial.Monatliche Zahlung eines steuerfreien Sachbezugs.Sonderurlaubstage bei z.B. Hochzeit, Geburt des Kindes.iPhone als Arbeitsmittel (auch Privatnutzung möglich).Kollegiales Arbeitsumfeld.HABEN WIR IHRE BEGEISTERUNG GEWECKT?Wenn Sie an dieser vielseitigen Aufgabe interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsformular www.bkl.de/bewerbungsformularReferenznummer: Finanzen2024

Job Description HVD Group HVD Group is developing rapidly and is working hard to conquer the European market on software for craftsmen. We are a team of over 500 people in multiple locations working locally and globally to achieve our mission. Our teams are changing the industry and improving the everyday life of thousands of workers and businesses - from the family-owned to enterprise customers.Through innovative technology and years of expertise in the craftmanship industry, we have successfully partnered with over 13,000 customer and gained the trust of 160,000 users in different segments of the industry. Our vision is to become the European leader in providing business systems for the craftsmen industry. To accomplish this ambitious goal, we need to continue building our teams with strong talent, just like yourself!Company Description Early 2024, EQT entered a joint investment together with Adelis, further expanding the HVD Group- Family with an exciting addition of Next One Technology. HVD Group and Next provide cloud-based software to tradespeople and construction firms in the Nordics, targeting a range of professions among many, electricians, plumbers, infrastructure & construction, and contractors. With a large customer group that is in dire need of digitalisation, we are transforming the industry one customer at a time. Our mission is to empower all our customers to embark on a digitalization journey that improves both their efficiency and sustainability. The modern software solutions offered by HVD Group and Next enable us to establish an even stronger presence and offering to our customers in not only Norway, but the entire of the Nordics and Germany. Role Description Our new organisation calls for the need of increased insight and control on our Norwegian market for our brands/entities Håndverksdata and Next. You will be responsible for handling the financial operations in its entirety, ensuring compliance, and optimizing financial performance for both brands. You will also act as a strategic advisor to each Country MD, providing financial insights and support to both brands, promoting cross-functional collaboration and alignment to achieve Group financial goals. You will be employed by HVD Group and report directly to the CFO, with dotted lines to the Country MDs.