Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Umweltingenieur in Deutschland"

Die Breulmann IT-Mangement GmbH ist der Spezialist rund um IT-Lösungen. Das Full-Service IT-Systemhaus stellt ganzheitliche IT-Lösungen für Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen bereit. Durch die vielfältigen IT-Umgebungen bei den Kundenunternehmen vor Ort, bieten wir eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit modernen Produkten und Methoden. Zur Unterstützung des Teams am Standort Hörstel suchen wir zur Festanstellung bei der Breulmann IT-Management GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenDeine Tätigkeiten:Als fachlicher Ansprechpartner betreust Du ein Team von Kollegen und leitest eigenständig IT-Projekte im mittelständischen KundensegmentDu administrierst und verwaltest unterschiedliche Kundenumgebungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Microsoft Windows, Microsoft 365 und Unternehmensnetzwerken sowie Firewalls. Dabei betreust Du verschiedene Virtualisierungssysteme, Microsoft Active Directory Domänen und IP Netzwerke.Du übernimmst die Serveradministration von Microsoft Windows Cloud- und on-premises-ServernDie Administration unserer Systeme zur Bereitstellung verschiedenster Produkte und Services wie z. B. Bedrohungsschutz, Backup, Patchmanagement & RMM, Cloud-Telefonanlagen, Webhosting & Domainverwaltung, DNS und Firewall-Verwaltung gehört ebenfalls zu Deinen AufgabenDeine Qualifikation:Du hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen und konntest bereits erste Berufserfahrungen sammelnEigenständig arbeitest Du Dich in neue IT-Themen und Möglichkeiten ein, um unseren Kunden innovative Lösungen präsentieren zu könnenTeamgeist, kommunikative Fähigkeiten und ein freundlicher Umgang mit Kunden und Kollegen zeichnen Dich ausVorkenntnisse zu folgenden Produkten/Herstellern wären hilfreich, sind aber keine zwingende Voraussetzung: Microsoft Azure, Microsoft 365, Sophos (Endpoint Protection und Firewall), Panda/Watchguard, Ubiquiti UniFiDu hast einen Führerschein (Klasse B) für gelegentliche Kundenbesuche im Tagespendelbereich10 Gründe warum Du bei uns richtig bist:TEAMWORK | Bei uns bist Du nicht allein, wir treffen alle wichtigen Entscheidungen im TeamIDEENREICHTUM | Bei uns darfst Du Deine Ideen gerne einbringen und so uns alle weiterentwickelnINNOVATION | Dadurch bleibst Du immer Up to Date bei allen relevanten IT-ThemenFLEXIBILITÄT | Wir sind flexibel, Du kannst Dir Deine Aufgaben und Termine selbst einteilenERGONOMIE | Dein Arbeitsplatz hat eine moderne ergonomische AusstattungNICE PLACE TO WORK | Bei uns bekommst Du Deinen eigenen, festen ArbeitsplatzWEITERBILDUNG | Ist bei uns selbstverständlich und besonders wichtigFAMILIÄRE ATMOSPHÄRE | Wir arbeiten alle auf Augenhöhe und duzen unsFREIZEITVERANSTALTUNGEN | Teamveranstaltungen machen wir sehr gerneGETRÄNKE | gehen bei uns aufs HausDas Bewerbungsverfahren erfolgt über die Firma arbeitslotse Personalvermittlung und Beratung, die Einstellung direkt bei Breulmann IT-Management GmbH. Bei Fragen wende Dich gerne vertrauensvoll an Carina Vinke (Fa. arbeitslotse). Du bist interessiert?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an [email protected].

Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen.Das gibt’s bei uns obendraufIT PateFlexible Arbeitszeiten37,5-Stunden-Woche30 Tage UrlaubWeihnachts- und UrlaubsgeldBetriebsrenteUmfassendes OnboardingPersonalrabatt & EinkaufsgutscheineSportgruppen & FreizeitseminareKostenlose ParkplätzeBikeleasingMobiles Arbeiten oder Home Office OptionenCorporate BenefitsBetriebsrestaurantROSSMANN-FerienweltMitarbeiterorientiertes FamilienunternehmenROSSMANN-LernweltROSSMANN EinarbeitungstageFirmenappartementsAttraktive ProduktboxenDas bewirken Sie bei unsSie verantworten, konzeptionieren und modernisieren unsere Server-, Storage- und virtuelle Infrastruktur und setzen unsere zukünftige Multi-Hybrid-Cloud Strategie umDes Weiteren sind Sie Ansprechpartner für Troubleshooting und Fehleranalyse der Infrastruktur und sorgen für einen unterbrechungsfreien 24/7 BetriebSie planen und vereinfachen unseren Hardware-Lifecycle und legen den Fokus auf AutomatisierungNeue Projekte bringen Sie mit professionellem Ehrgeiz voran und blicken dabei auch gerne "über den Tellerrand"Dokumentation der Systemlandschaft ist für Sie kein Fremdwort und Sie planen und setzen IT-Sicherheitsanforderungen sowie Härtung von IT-Systemen umDas bringen Sie mitErfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine Ausbildung in einer IT-nahen FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung in Server-, Storage- und virtuelle Infrastrukturen (Dell Server, Pure Storage, NetApp, SAN, VMware, VxRail und OpenShift)Grundlegende Kenntnisse im Bereich Backuphardware und -software (z.B. Tape-Libraries, Data Domain, Backup to Disk, Veeam und Spectrum Protect)Gute Kenntnisse im Bereich hybrider Infrastrukturen (OnPrem, Cloud) wünschenswertEine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise einhergehend mit einem hohen Maß an KommunikationsbereitschaftSie beseitzen die Fähigkeit, moderne technische Strukturen zu konzeptionierenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil abIm Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen.Das gibt’s bei uns obendraufIT PateFlexible Arbeitszeiten37,5-Stunden-Woche30 Tage UrlaubWeihnachts- und UrlaubsgeldBetriebsrenteUmfassendes OnboardingPersonalrabatt & EinkaufsgutscheineSportgruppen & FreizeitseminareKostenlose ParkplätzeBikeleasingMobiles Arbeiten oder Home Office OptionenCorporate BenefitsBetriebsrestaurantROSSMANN-FerienweltMitarbeiterorientiertes FamilienunternehmenROSSMANN-LernweltROSSMANN EinarbeitungstageFirmenappartementsAttraktive ProduktboxenDas bewirken Sie bei unsSie verantworten, konzeptionieren und modernisieren unsere Backupinfrastruktur und planen regelmäßige K-Fall/Recovery-Tests und führen diese durchDie Modernisierung der technischen Desaster-Recovery StrategieDes Weiteren überwachen Sie Fortschritte, erstellen regelmäßige Reports und geben konkrete Handlungsempfehlungen vorSie sind Ansprechpartner für Troubleshooting und Fehleranalyse der Infrastruktur und sorgen für einen unterbrechungsfreien 24/7 BetriebNeue Projekte bringen Sie mit professionellem Ehrgeiz voran und blicken dabei auch gerne "über den Tellerrand"Dokumentation der Systemlandschaft ist für Sie kein Fremdwort und Sie planen und setzen IT-Sicherheitsanforderungen umDas bringen Sie mitErfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine Ausbildung in einer IT-nahen FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung in K-Fall/Recovery SituationenGute Kenntnisse im Bereich Backuphardware und -software (z.B. Tape-Libraries, Data Domain, Backup to Disk, Veeam und Spectrum Protect)Grundlegende Kenntnisse in Server-, Storage- und virtuellen Infrastrukturen (Dell Server, Pure Storage, NetApp, SAN, VMware, VxRail und OpenShift)Gute Kenntnisse im Bereich hybrider Infrastrukturen (OnPrem, Cloud) wünschenswertEine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise einhergehend mit einem hohen Maß an KommunikationsbereitschaftDie Fähigkeit, moderne technische Strukturen zu konzeptionierenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftIm Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

-- -- STEINERT GmbH Sie möchten mithelfen, dass der Welt die Ressourcen nicht ausgehen und Teil der Kreislaufwirtschaft werden? Dann sind Sie bei STEINERT richtig. Wir bauen seit 1889 in Köln Sortiertechnologien und lösen Sortieraufgaben, die im Recycling und im Bergbau zum Einsatz kommen. In Ehrenfeld ansässig und rund um den Globus zuhause, arbeiten weltweit 450 Kolleg:innen an der Entwicklung von nachhaltigen Sortiertechnologien. Als Mittelständler sind wir international, traditionell und innovativ zugleich. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Verantwortung dank flacher Hierarchien und kurzer Entscheidungswege. Bei uns können Sie Ihre Weiterentwicklung mit dem Wachstum einer internationalen und soliden aufgestellten Gruppe verbinden. Besuchen Sie auch gerne unsere Homepage: www.steinert.de Besuchen Sie auch gerne unsere Homepage: www.steinert.de In unserem Testcenter in Pulheim bieten wir unseren Kunden die Möglichkeit, unterschiedliche Probemengen auf einzelnen Sortiermaschinen oder direkt als Abbild einer Aufbereitungskette auf mehreren Sortiermaschinen in Linie zu untersuchen. Für diesen Bereich suchen wir Sie zur Erweiterung unserer Versuchsabteilung als Versuchsingenieur oder Versuchstechniker (all genders) mit Fokus auf die Bereiche Metall/Abfall. Versuchsingenieur/Versuchstechniker als Anwendungsspezialist (all genders) Schwerpunkt Metall- und Abfallrecycling Einsatzort: 50259 Pulheim bei Köln Versuchsingenieur/Versuchstechniker als Anwendungsspezialist (all genders) Schwerpunkt Metall- und Abfallrecycling Einsatzort: 50259 Pulheim bei Köln Das können Sie für uns tun: * Selbständige Durchführung von Kundenversuchen mit deren Vor-und Nachbereitung * Technische Beratung von Kunden für Prozesse und Maschineneinsatz bis hin zur Erstellung von kompletten Sortierprogrammen für unsere Kunden * Technische Unterstützung des Vertriebs Sie bringen mit: * Techniker oder Dipl.-Ing./M.Sc., B.Sc. (all genders) in den Fachrichtungen Aufbereitungstechnik, Rohstoffingenieurwesen oder Umweltingenieurwissenschaften, Elektro- oder Verfahrenstechnik * Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet von Vorteil * Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift * Logische Denkweise * Hands-on Mentalität und technisch interessiert, Teamplayer und kommunikationsstark * Kundenorientierung und eine hohe/flexible Einsatzbereitschaft * Gute IT-Kenntnisse * Führerscheinklasse B * Reisebereitschaft Wir bieten Ihnen: * Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmen * Flache Hierarchien * Weiterbildungsmöglichkeiten * Vom Unternehmen unterstützte betriebliche Altersversorgung und Deutschlandticket * 30 Tage Urlaub * Fahrradleasing Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

A Snapshot of Your Day Due to the energy transition and the introduction of more and more renewable energy sources, the increased demand for reactive power, inertia and short-circuit current contribution is necessary for the safe operation of the AC transmission grid. We need a system engineer (f/m/d) for design of Synchronous Condenser for FACTS installation. You will be technically responsible within the team of experts for the design and dimensioning of the main components of a Synchronous Condenser. These components are e.g. the transformer, IPB and the generator. You will work in a collaborative environment with guided onboarding. Are you a expert or looking to start your career in energy technology after graduating and are you motivated to put your knowledge into practice? Then we look forward to receiving your application!How You’ll Make an Impact Responsible for evaluation of project requirements, calculation of the technical parameters for the design and rating of the main equipment in a projectAnalyze potential interaction between Synchronous Condenser installation and the transmission gridDevelop and validate calculation tool’s (Matlab) and simulation models for diverse RMS and EMT simulation tool’s (e.g. PowerFactory, PSCAD/EMTDC)Conduct trainings and presentation of design results to customerSupport the tender and project management with your expertise in technical discussions and customer meetingsDevelop cooperation with regions worldwide and continuous improvement standardization of calculation tool’s, study procedures, methods & processes in project execution including documentation of resultsResponsible for the coordination of external partners and sub suppliers as well as cooperation with regions worldwideWhat You BringExcellent academic background with a master's degree or higher in electrical (power) engineering or a related fieldOpen to candidates who recently graduated from university Knowledge of the components of electrical power transmission system such as transformer and synchronous generatorExperience is in the fields of design, calculation, and study work for High Voltage System applications like Insulation CoordinationExperience in system interaction of high voltage equipmentProficient German and English language skills About the TeamWe are a team of bright minds with the skills, creativity, and commitment to successfully shape the energy transition worldwide. Join an international team of experts in the design and modelling of Synchronous Condenser installations.Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we’re also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://bitly.ws/ZFwV Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension schemeWe also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholderWe offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativityThe professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purposeIn relation to the "compatibility of family and work

A Snapshot of Your Day Due to the energy transition and the introduction of more and more renewable energy sources, the increased demand for reactive power, inertia and short-circuit current contribution is necessary for the safe operation of the AC transmission grid. We need a system engineer (f/m/d) for design of Synchronous Condenser for FACTS installation. You will be technically responsible within the team of experts for the design and dimensioning of the main components of a Synchronous Condenser. These components are e.g. the transformer, IPB and the generator. You will work in a collaborative environment with guided onboarding. Are you a expert or looking to start your career in energy technology after graduating and are you motivated to put your knowledge into practice? Then we look forward to receiving your application!How You’ll Make an Impact Responsible for evaluation of project requirements, calculation of the technical parameters for the design and rating of the main equipment in a projectAnalyze potential interaction between Synchronous Condenser installation and the transmission gridDevelop and validate calculation tool’s (Matlab) and simulation models for diverse RMS and EMT simulation tool’s (e.g. PowerFactory, PSCAD/EMTDC)Conduct trainings and presentation of design results to customerSupport the tender and project management with your expertise in technical discussions and customer meetingsDevelop cooperation with regions worldwide and continuous improvement standardization of calculation tool’s, study procedures, methods & processes in project execution including documentation of resultsResponsible for the coordination of external partners and sub suppliers as well as cooperation with regions worldwideWhat You BringExcellent academic background with a master's degree or higher in electrical (power) engineering or a related fieldOpen to candidates who recently graduated from university Knowledge of the components of electrical power transmission system such as transformer and synchronous generatorExperience is in the fields of design, calculation, and study work for High Voltage System applications like Insulation CoordinationExperience in system interaction of high voltage equipmentProficient German and English language skills About the TeamWe are a team of bright minds with the skills, creativity, and commitment to successfully shape the energy transition worldwide. Join an international team of experts in the design and modelling of Synchronous Condenser installations.Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we’re also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://bitly.ws/ZFwV Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension schemeWe also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholderWe offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativityThe professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purposeIn relation to the "compatibility of family and work

Job Description Role:The Instrument & Control Discipline Engineering Manager provides technical guidance and leadership to all Ett personnel within their assigned discipline(s). The DEM will provide standard work processes, procedures, guides and drawings for the Ett program of works within their disciplines. The DEM will conduct audits of critical works to ensure the designs are complete, compliant with applicable codes and standards, Ett guidelines, of adequate quality to support downstream functions, and to eliminate wasteful overdesign. The DEM will stay up to speed on current technologies within their discipline and will provide technical training and workshops for their assigned personnel. Responsibilities:The Discipline Engineering Manager is responsible for: Development and implementation of all procedures, standards and guides associated with the disciplines under their purviewIdentifying all applicable codes and standards to be followed within their disciplines and ensuring same are incorporated into all Ett designsHiring of new personnel within their disciplineAssignment of discipline personnel to projects based on staffing plans developed by the projectsAnnual performance reviews of all personnel within their disciplinesConducting audits of critical deliverables to ensure appropriate quality and completenessMaintaining a discipline staffing plan for the Ett program of works within their discipline, including start and finish datesOversee discipline training and development plansCoach and mentor discipline personnelReview of project baselines and execution plans, including estimated quantities, cost and scheduleTechnical bid evaluations for respective disciplines/scopes of workAcceptance of conceptual, basic and detailed designs executed internally or by third partyDevelopment of lessons learned within respective disciplinesAttending weekly Engineering staff meetingsOther duties as assigned by the Engineering DirectorAuthorities: The DEM has the following authorities: Approval of discipline design guides and standardsDetermination of codes to be followed for their disciplineEnforcement of adherence to Ett process and procedures, and applicable codes and standardsAccountabilities: The DEM is accountable to the Engineering Director for: Compliance to company processes and proceduresTimely identification of resource needsTimely completion of assigned audits and follow up to ensure corrective actions have been implementedOther tasks as assigned by the Engineering Director

Jobs › IT Lead System EngineerOffene StelleIT Lead System Engineer80 – 100%Jetzt bewerbenDu willst mehr sein als einfach eine Nummer. Du willst mitbestimmen, mitgestalten, anpacken und umsetzen. Du willst Eigenverantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen, selbstständig arbeiten, dich mit neuen Technologien weiterentwickeln. Du hast Freude an der Umsetzung von innovativen Lösungen für unsere Kundschaft und bist offen für ein junges, dynamisches Team, Spass an der Arbeit, einen lockeren Umgang, den Wir-Gedanken und flache Hierarchien. Dann bist du bei uns genau richtig!Was wir dir bietenBei axelion steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schaffen ein Klima für eine hohe Arbeitszufriedenheit und sorgen für Rahmenbedingungen, welche die Leistungsbereitschaft, den Freiraum für eigenverantwortliches Handeln sowie die fachliche und persönliche Entfaltung der Mitarbeitenden fördern.Wir suchen Macher:innen mit unternehmerischem Geist. Werde Teil eines aufstrebenden Unternehmens, das sinnvolle Lösungen für seine Kundschaft entwickelt. Hast du Bock auf einen abwechslungsreichen und vielseitigen Arbeitsplatz und möchtest mit unserer grossartigen Crew durchstarten? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen. Jetzt bewerben in weniger als 2 MinutenWie dein Aufgabenbereich aussiehtDu meisterst vielseitige, technische Herausforderungen und bringst dein ICT-Know-how zielgerichtet in die Organisation ein.Du planst und setzt ganzheitliche ICT-Projekte um – von Microsoft Server und Clients, Microsoft 365, Cloud-Services über Netzwerk bis hin zu Antivirus, Backup, Monitoring und Security.Du übernimmst Verantwortung, arbeitest mit bei der Erstellung von IT-Konzepten oder führst selbstständig ICT-Audits bei unserer Kundschaft durch.Deine Skills setzt du daneben gekonnt für den Betrieb unserer Cloud-Infrastrukturen ein oder bearbeitest komplexe Kundenstörungen.Bei all deinen Aufgaben setzt du auf eine optimale Kundenbetreuung mit dem Fokus auf Qualität, Optimierung und Effizienz.Die proaktive Weiterentwicklung bestehender Kundenumgebungen runden dein Aufgabengebiet ab.Damit ergänzt du unser TeamDu besitzt eine abgeschlossene höhere Informatik-Ausbildung, eine vergleichbare Ausbildung mit vorhandenen Hersteller-Zertifizierungen oder bist Quereinsteiger:in mit entsprechender Berufserfahrung. Ein ergänzendes Studium ist ein Plus.Du hast 4 – 6 Jahre Erfahrung als IT System Engineer im Microsoft-Umfeld.Du hast ein breites, fundiertes Verständnis für den Aufbau von IT-Architekturen.Du hast einen gesunden Innovationsgeist sowie Motivation für das Umsetzten von ganzheitlichen IT-Lösungen.Mit Freude analysierst, optimierst und automatisierst du wiederkehrende Aufgaben.Als kommunikative, belastbare, zuverlässige und motivierende Persönlichkeit überzeugst du jede:n Kund:in.Deine Deutsch-Kenntnisse sind hervorragend und du bringst gute Englisch-Kenntnisse mit.Deine Benefits mit axelionWieso axelion?AtmosphäreAtmosphäreDu bist Teil eines jungen, dynamischen und erfolgreichen Teams. Wir pflegen ein kollegiales Verhältnis und eine flache Hierarchie.BalanceBalanceWir bieten flexible Arbeitszeiten inkl. Möglichkeit für Homeoffice sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance durch eine 40-Stunden-Woche und 25 Ferientage.WeiterbildungWeiterbildungWissensaustausch wird bei uns gross geschrieben. Wir unterstützen und fördern deine individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung.EntlöhnungEntlöhnungWir zahlen faire Löhne und setzen uns für die Gleichstellung ein. Du profitierst von einer sehr guten beruflichen Vorsorge sowie zusätzlichen finanziellen Benefits.axelion als ArbeitgeberinSo ticken wirMit Spass an der ArbeitDas wertschätzende Arbeitsklima und der kollegiale Umgang bieten besten Nährboden für eine zufriedene Atmosphäre. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeitenden und auf die Firma.Raum für eigenverantwortliches HandelnJedes Crew-Mitglied kann Ideen einbringen und etwas bewegen. Selbstständiges Arbeiten wird sowohl gefördert als auch gefordert.Work Smarter, not harderDie Organisation von Arbeit erfolgt anhand der individuellen Stärken und Talente unserer Mitarbeitenden. Wir unterstützen und motivieren uns gegenseitig.Top bewertete ArbeitgeberinAuf der Arbeitgeber-Plattform kununu findest du authentische Insights aus erster Hand zu uns und unserer Firmenkultur. Zur Plattform Ansprechperson im Bereich Human ResourcesHast du Fragen zu einer offenen Stelle oder zu axelion als Arbeitgeberin? Ich freue mich dich kennenzulernen.Alexandra Kaiser, HR Assistant KontaktierenReady for Take-off? Kontaktiere uns

Über unsWir sind eines der führenden deutschen Planungsbüros in den Bereichen Wasserversorgung und Umwelttechnik. Im Zuge des weiteren Unternehmenswachstums suchen wir für unseren Stammsitz in Lohmar (Region Köln/Bonn) eine Hydrogeologin / einen Hydrogeologen (m/w/d).Aufgaben die fachtechnische und organisatorische Betreuung sowie die Abwicklung anspruchsvoller Projekte im Themenfeld Hydrogeologie und Wassergewinnungdie Pflege von Kunden und Behördenkontaktendie Vorbereitung und Begleitung von Antragsverfahren zur Wassergewinnung (Wasserrechte)hydrogeologische Geländearbeiten und Betreuung von Brunnen- und QuellenbaustellenDatenauswertung für fachtechnische Untersuchungen und Bewertungendas Zusammenstellen und Verfassen hydrogeologischer GutachtenProfil abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom/Master) in einem geowissenschaftlichen, umweltwissenschaftlichen oder wasserwirtschaftlichen Fachgebietidealerweise bereits Kenntnisse auf dem Gebiet der Hydrogeologie, der Wassergewinnung (Brunnen und Quellfassungen) und der Wasserversorgung – auch Berufseinsteiger:innen sind willkommeneine sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache (mindestens Sprachniveau C1 erforderlich)Begeisterung für fachtechnische, individuelle und ökologisch-nachhaltige Lösungen verschiedener Aufgabenstellungen im Bereich der WassergewinnungTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude, strukturierte ArbeitsweiseWir bieten eine offene, vertrauensvolle und wertegeprägte Unternehmenskulturflexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Regelungeneinen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in Vollzeit, aber Teilzeit möglichspannende Projekte mit "Mehrwert" (wir tragen unseren Teil zur sicheren Wasserversorgung in Deutschland und Europa bei)einen modernen Arbeitsplatz inklusive zeitgemäßer technischer Ausstattungattraktive Gehalts- und SozialleistungenWeiterbildungsangebote intern wie externhilfsbereite Kolleg:innen mit einem ausgeprägten "Team-Spirit"FirmenparkplatzJobradJobticket wird komplett übernommen, alternativ Fahrtkostenzuschussregelmäßige Firmenevents (ohne Zwang)Kontakt Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, umweltgerechte Bautechnik und ganzheitliche Lösungen für eine gesicherte und nachhaltige Wasserversorgung in Gegenwart und Zukunft zu entwickeln - wir freuen uns auf SIE und Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bieske und Partner Beratende Ingenieure GmbHIm Pesch 79, 53797 LohmarAnsprechpartner Dr. Till Rubbert,; www.bieske.de Standort Bieske und Partner Beratende Ingenieure GmbH, Lohmar

System Engineer für Netzwerkeab sofort (der Einstieg ist jederzeit möglich)Wir suchen authentische IT-Expert*innen, die auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und grundlegende IT-Infrastrukturen mitgestalten möchten.Die Hauptabteilung Operations Network verantwortet für unsere Kunden den Betrieb und die Administration der Netzwerkkomponenten LAN- und Firewallinfrastrukturen in den Rechenzentren.Abgeschlossenes Informatik Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen3 - 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung und / oder Mitarbeit an ProjektenGute Kenntnisse der komplexen Netzwerkinfrastrukturen des Herstellers CiscoKenntnisse mit der Administration und Verwaltung von virtuellen NSX InstanzenFundierte Kenntnisse im Bereich Routing, Switching, Firewall sowie entsprechende praktische Erfahrungen auf diesen GebietenHohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Kunden- und ServiceorientierungAdministration, Management und Troubleshooting der Netzwerkinfrastruktur in den Rechenzentren??Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der NetzwerklandschaftUnterstützung in der Entwicklung von anspruchsvollen Konzepten für die Servicequalität, Netzwerksicherheit und deren VerfügbarkeitVertretung in Projekten mit NetzwerkbezugRegelmäßige Beteiligung am RufbereitschaftsdienstErstellung und Fortschreibung von Konzepten sowie DokumentationenDurch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit DeutschlandsSie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer TeamgeistMarktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeWir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringenSie erhalten ein individuelles WeiterbildungsbudgetWir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur VerfügungMobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werdenSie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnenArbeitgeberDEPVA GmbHArbeitsort10xxx, Berlin, Berlin, DeutschlandStellenartVollzeit, Festanstellung, VertretungBeschäftigungsformDauerhafte oder befristete FestanstellungVergütungVerhandlungssacheVeröffentlichungsdatum16. Februar 2024Gültig bis31. Juli 2024

EinleitungWir sind ein inhabergeführtes, international agierendes Familienunternehmen, das sich seine traditionellen Werte bewahrt hat. Ansässig im ostwestfälischen Espelkamp, genießen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die naturnahe Umgebung zwischen Wiehengebirge und der Freizeitregion DümmerWeserLand. Der enge und persönliche Umgang miteinander prägt das Familienunternehmen Naue seit Jahrzehnten und ist einer der nachhaltigen Erfolgsfaktoren.Die 500 qualifizierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich mit Leidenschaft und Begeisterung. In unserer modernen Unternehmensorganisation mit kurzen Kommunikationswegen können Sie sich mit Ihrer ganzen Persönlichkeit einbringen.Naue Produkte stehen für einen verantwortungsvollen Umgang mit der Umwelt. Der Einbau von Geokunststoffen spart natürliche Materialressourcen, reduziert Transportemissionen und erhöht die Lebensdauer von Bauten.Projektingenieur Geotechnik (m/w/d)VOLLZEIT | 32339 Espelkamp, Deutschland | Mit BerufserfahrungIhre AufgabenBei uns finden Sie ein vielfältiges und umfassendes Aufgabengebiet, dass sich entsprechend Ihren Qualifikationen und Wünschen gestalten und weiterentwickeln kann.Folgende Aufgaben sind für die Stelle charakteristisch:geotechnische Projektbearbeitung mit unseren Kunden im In- und AuslandIngenieurleistungen zur Angebotserstellung, Projektvorbereitung und -abwicklungErarbeitung technischer Bemessungs- und Vertriebsunterlagentechnische Unterstützung der VertriebsabteilungErarbeitung und Umsetzung von Empfehlungen zur technisch-strategischen Ausrichtung für einzelne AnwendungsbereicheErarbeitung von technischen Tagungsbeiträgen und Veröffentlichungen in FachzeitschriftenTeilnahme an Messen und Tagungen, teilweise mit selbst erarbeiteten VorträgenZusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung und MarketingNachweisführung für die unterschiedlichen hydraulischen und geotechnischen AnwendungenUnterstützung der Softwareentwicklung durch Tests und anwendungsspezifisches Knowhow Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, vorzugsweise der Fachrichtungen Geotechnik, Umwelttechnik oder WasserbauMöglichst erste BerufserfahrungAufgeschlossenheit und VeränderungsbereitTeamfähigkeit und VerlässlichkeitSelbständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseGute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute DeutschkenntnisseNaue bietet IhnenAttraktive Lohn- und Gehaltsmodelle bei einer tariflichen Vergütung mit Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeitkonten30 Tage Urlaub bei einer tariflichen 37 Stunden-WocheMöglichkeit des E-Bike-Leasings und firmeneigene ParkplätzeMitarbeiterrabatte über unseren Partner corporate benefitsEin umfassendes Einarbeitungsprogramm für neue MitarbeiterIndividuelle QualifikationsmaßnahmenDie Möglichkeit Ihre Persönlichkeit, sowie Ihre Stärken weiterzuentwickelnEin abwechslungsreiches und spannendes AufgabengebietFlache Unternehmensstrukturen mit viel Raum für Eigeninitiative, neue Ideen und selbständiges Arbeiten Standort Naue GmbH & Co. KG, Espelkamp

Zur Verstärkung für unseren Zweckverband Zentralkläranlage Ingolstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Verfahrensingenieur /-in bzw. Umweltingenieur /-in (m/w/d) mit bis zu 39 Wochenstunden Die Zentralkläranlage Ingolstadt reinigt die Abwässer der Stadt Ingolstadt und der Abwasserbeseitigungsgruppe Ingolstadt Nord in einer technisch höchst anspruchsvollen Anlage und hat eine Ausbaugröße von 275.000 Einwohnerwerten. Ihr Anforderungsprofil: abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbar gute Kenntnisse über Verfahren zur Behandlung kommunaler Abwässer (vor allem der biologischen Stickstoffelimination), der weitergehenden Abwasserbehandlung (Phosphorrecycling, Spurenstoffentfernung), der Klärschlammbehandlung und Abwasseranalytik einschlägige Berufserfahrung wünschenswert Analyse- und Problemlösefähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Termintreue Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere: Koordination und Betreuung der Anlagen- bzw. Verfahrenstechnik Erarbeiten und Organisieren von Optimierungsprozessen sowie die Überwachung von Baumaßnahmen Zuarbeit bei der Ausschreibung von Baumaßnahmen Untersuchungen von Möglichkeiten zur weitergehenden Abwasserreinigung, wie z. B. der Phosphorrückgewinnung und der 4. Reinigungsstufe Überwachung der Emissionswerte der Anlage sowie Korrespondenz mit den verbundenen Ämtern stellvertretende Sachbearbeitung Wasser- und Abwasserrecht Wir bieten Ihnen: ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld Vergütung des öffentlichen Dienstes in Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile eine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die auch noch durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann verschiedene Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 39 Stundenwoche sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 06.03.2024. Weitere Informationen: Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Schwaiger unter Tel. (0841) 305 - 3300 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung: Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden. Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig.

Zur Verstärkung für unseren Zweckverband Zentralkläranlage Ingolstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nVerfahrensingenieur /-in bzw. Umweltingenieur /-in (m/w/d)mit bis zu 39 WochenstundenDie Zentralkläranlage Ingolstadt reinigt die Abwässer der Stadt Ingolstadt und der Abwasserbeseitigungsgruppe Ingolstadt Nord in einer technisch höchst anspruchsvollen Anlage und hat eine Ausbaugröße von 275.000 Einwohnerwerten.Ihr Anforderungsprofil:abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbargute Kenntnisse über Verfahren zur Behandlung kommunaler Abwässer (vor allem der biologischen Stickstoffelimination), der weitergehenden Abwasserbehandlung (Phosphorrecycling, Spurenstoffentfernung), der Klärschlammbehandlung und Abwasseranalytikeinschlägige Berufserfahrung wünschenswertAnalyse- und Problemlösefähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeithohe Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und TermintreueIhr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:Koordination und Betreuung der Anlagen- bzw. VerfahrenstechnikErarbeiten und Organisieren von Optimierungsprozessen sowie die Überwachung von BaumaßnahmenZuarbeit bei der Ausschreibung von BaumaßnahmenUntersuchungen von Möglichkeiten zur weitergehenden Abwasserreinigung, wie z. B. der Phosphorrückgewinnung und der 4. ReinigungsstufeÜberwachung der Emissionswerte der Anlage sowie Korrespondenz mit den verbundenen Ämternstellvertretende Sachbearbeitung Wasser- und AbwasserrechtWir bieten Ihnen:ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem angenehmen ArbeitsumfeldVergütung des öffentlichen Dienstes in Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteileeine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die auch noch durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kannverschiedene Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes39 Stundenwoche sowie 30 Tage Urlaub pro JahrWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 06.03.2024.Weitere Informationen:Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Schwaiger unter Tel. (0841) 305 - 3300 gerne zur Verfügung.Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung:Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden.Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig.

Zur Verstärkung für unseren Zweckverband Zentralkläranlage Ingolstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Verfahrensingenieur /-in bzw. Umweltingenieur /-in (m/w/d) mit bis zu 39 Wochenstunden Die Zentralkläranlage Ingolstadt reinigt die Abwässer der Stadt Ingolstadt und der Abwasserbeseitigungsgruppe Ingolstadt Nord in einer technisch höchst anspruchsvollen Anlage und hat eine Ausbaugröße von 275.000 Einwohnerwerten. Ihr Anforderungsprofil: abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbar gute Kenntnisse über Verfahren zur Behandlung kommunaler Abwässer (vor allem der biologischen Stickstoffelimination), der weitergehenden Abwasserbehandlung (Phosphorrecycling, Spurenstoffentfernung), der Klärschlammbehandlung und Abwasseranalytik einschlägige Berufserfahrung wünschenswert Analyse- und Problemlösefähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Termintreue Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere: Koordination und Betreuung der Anlagen- bzw. Verfahrenstechnik Erarbeiten und Organisieren von Optimierungsprozessen sowie die Überwachung von Baumaßnahmen Zuarbeit bei der Ausschreibung von Baumaßnahmen Untersuchungen von Möglichkeiten zur weitergehenden Abwasserreinigung, wie z. B. der Phosphorrückgewinnung und der 4. Reinigungsstufe Überwachung der Emissionswerte der Anlage sowie Korrespondenz mit den verbundenen Ämtern stellvertretende Sachbearbeitung Wasser- und Abwasserrecht Wir bieten Ihnen: ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld Vergütung des öffentlichen Dienstes in Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile eine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die auch noch durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann verschiedene Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 39 Stundenwoche sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 06.03.2024. Weitere Informationen: Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Schwaiger unter Tel. (0841) 305 - 3300 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung: Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden. Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig.

DEIN AUSBILDUNGS­INTEGRIERTES DUALES STUDIUM Bachelor of Engineering & Umwelttechnologe*in für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d) Ausbildung zum/zur Umwelttechnologen"in für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d) Bachelor-Studiengang Umweltingenieur­wissenschaften (Bachelor of Engineering) ROHSTOFF­RETTER*IN Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Mehr aul www.egw.de Bist du bereit, deine Leidenschaft für Umwelt­schutz und Technologie in einem dualen Studium und einer Ausbildung zu vereinen? Wir suchen engagierte und motivierte Studierende, die ihre Karriere im Bereich Umweltingenieurwissenschaften starten möchten. Wenn du eine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Umweltschutz hast und gleichzeitig technisch versiert bist, ist dieses duale Studium genau das Richtige für dich. Deine Ausbildung beginnt am 01. August 2024 und das duale Studium zum Wintersemester 2024. Innerhalb von vier Jahren absolvierst du sowohl eine auf zwei Jahre verkürzte Ausbildung zur/zum Umwelttechnologe*in für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d) als auch ein Bachelor-Studium der Umweltingenieurwissenschaften (Bachelor of Engineering) an der Westfälischen Hochschule in Gelsenkirchen. Deine Aufgaben: Im Rahmen deines Studiums der Umwelttechnologie und der begleitenden Ausbildung zur / zum Umwelttechnologen*in wirst du an vielfältigen Projekten und Herausforderungen arbeiten. In der 2-jährigen Ausbildung lernt ein*e Umwelttechnologe* in für Kreislauf und Abfallwirtschaft (m/w/d) folgende Tätigkeiten in der betrieblichen Praxis, in Seminaren und im Selbststudium: Organisation und Überwachung der Abfallentsorgung Annehmen, Erkennen, Sortieren und Zuordnen von Abfällen „Rettung“ recyclingfähiger Stoffe Abfälle untersuchen, aufbereiten und beseitigen Betrieb und Steuerung der Anlagen zur Abfallbehandlung Dokumentation und Auswertung von Arbeits- und Betriebsabläufen Betriebsstörungen erkennen Maschinen- und Anlagentechnik unterhalten u.v.m. Nach zwei Jahren hast du mit der IHK - Abschlussprüfung deine Ausbildung erfolgreich gemeistert. In den folgenden zwei Jahren konzentrierst du dich vollzeit auf dein Studium und verbringst deine vorlesungsfreie Zeit bei uns im Betrieb. Zu den Studienzielen gehören: Die Planung und Umsetzung von Umweltschutzprojekten Die Evaluierung und Optimierung von Umwelttechnologien Die Unterstützung bei der Entwicklung nachhaltiger und ressourceneffizienter Prozesse. Am Ende des achten Semesters schreibst du deine Bachelor - arbeit und kannst dann nach deinem Studienabschluss Bachelor of Engineering bei der EGW durchstarten. Dein Profil: Wir suchen motivierte Studierende, die die folgenden Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen: Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife (schulischer und praktischer Teil) mit guten Noten in naturwissenschaftlichen Fächern Interesse an Technik, an der Funktionsweise von Geräten, Maschinen und Anlagen Analytisches Denkvermögen und Problemlösefähigkeiten Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Handwerkliches Fingerspitzengefühl Interesse an Umweltschutz, naturwissenschaftlichen Fragestellungen und rechtlichen Umweltbestimmungen Ein ausgeprägtes Umweltbewusstsein und Engagement für Nachhaltigkeit. Was wir bieten: Wir bieten dir eine einzigartige Gelegenheit, deine Leidenschaft für Umweltschutz und Technologie zu verbinden. Du wirst während deines dualen Studiums nicht nur wertvolles theoretisches Wissen erwerben, sondern auch praktische Erfahrungen im Unternehmen sammeln. Darüber hinaus bieten wir: Eine attraktive Vergütung während der Ausbildung und während deines dualen Studiums in Vollzeit Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Ein inspirierendes Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit mit Experten in deinem Fachbereich Die Gelegenheit, an Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben. Wenn du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und einen Beitrag zum Umweltschutz zu leisten, bewirb Dich gleich online unter https://www.mein-check-in.de/egw. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich in einem persönlichen Gespräch näher kennen­zulernen. Gemeinsam können wir die Zukunft unserer Umwelt gestalten und nachhaltige Lösungen entwickeln. Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere im dualen Studium der Umwelt­ingenieurwissenschaften und der Ausbildung zur / zum Umwelttechnologen*in! Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Das gleiche gilt für Menschen mit Behinderungen. Entsorgungsgesellschaft Westmünsterland mbH | Estern 41 | 48712 Gescher | Tel.: (0 25 42) 9 29-150 | E-Mail: E-Mail anzeigen | www.egw.de Standort EGW - Entsorgungsgesellschaft Westmünsterland mbH, Gescher

Ingenieur/in (m/w/d) im Sachgebiet AwSV-in der Sachbearbeitungdes gehobenen technischen Verwaltungsdienstesfür eine unbefristete Stelle im Sachgebiet AwSVim Dezernat 53 - Immissionsschutz - einschl. anlagenbezogener Umweltschutz-, Koordinierung Regional-Initiative Wind -ÜBER UNSDer Regierungsbezirk Düsseldorf ist mit rund 5,2 Millionen Einwohnern bei einer Fläche von 5.300 km² der dichtest besiedelte und einwohnerstärkste in Deutschland. In diesem besonderen Umfeld nimmt die Bezirksregierung Düsseldorf seit über 200 Jahren als staatliche Mittelbehörde und allgemeine Vertretung der Landesregierung im Bezirk Aufgaben fast aller Landesministerien wahr.Im Rahmen seiner Aufgabe als Obere Immissionsschutzbehörde beschäftigt sich das Dezernat 53 im Sachgebiet AwSV mit der Erteilung von Eignungsfeststellungen und ist Ansprechpartner für jedwede weitere Fragestellung bei der Umsetzung der Anforderungen der AwSV für Überwachung und Zulassung bei industriellen Anlagen.Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf und das Dezernat 53 finden Sie auf unserer Homepage.IHRE AUFGABENDurchführung von EignungsfeststellungsverfahrenVerfassen von Stellungnahmen innerhalb von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren zu den Belangen der AwSV, ggf. inclusive der einkonzentrierten Eignungsfeststellung/en, insbesondere Umsetzung der Anforderungen zur LöschwasserrückhaltungBeratung und Unterstützung der Überwachungssachgebiete Chemie, Metall, Energie, Transformation im Dezernat 53 sowie der Dezernate 52 und 54 bei den technischen Anforderungen an AwSV-Anlagen und bei Vorgängen entsprechend der §§ 40, 41 AwSV sowie bei der Umsetzung der Anforderung zur LöschwasserrückhaltungIHR PROFILfachlichErfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Fachhochschulstudium oder Bachelor-Abschluss insbesondere in den Fachrichtungen Technischer Umweltschutz, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder Maschinenbau oderEin absolvierter Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt / eine längere Tätigkeit in der technischen UmweltverwaltungBerufserfahrung im Bereich der Umsetzung der Anforderungen der AwSV und Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften im Umfeld der AwSV sind von großem Vorteil.EDV-Kompetenz bzgl. der sicheren Anwendung mit den wichtigsten MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Power-Point) wird erwartet.persönlichverantwortungsbewusstes, eigenständiges und lösungsorientiertes Handeln und Arbeiten innerhalb eines interdisziplinären Teamshohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeitausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfähigkeit sowie strukturiertes und wirtschaftliches Denken und HandelnBereitschaft, sich in umwelttechnische und -rechtliche Regelwerke vertieft einzuarbeiten und bei Außendiensten im Rahmen der Genehmigungsverfahren sowie der Bau- und Anlagenüberwachung mitzuwirkenBereitschaft, sich in spezielle Fachsoftware einzuarbeitenWIR BIETEN:ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeldeinen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiveneine moderne, ergonomische Ausstattung der Büro-ArbeitsplätzeWork-life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. eine großzügige Gleitzeitregelung und unterschiedliche Modelle zum mobilen ArbeitenUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durchKita mit U3-Betreuungfür den Notfall: Eltern-Kind-BürosKinderferienbetreuung u. v. m.umfangreiches, breitgefächertes Weiterbildungsangebot zur Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzenvielfältige Angebote und Veranstaltungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagementsbetriebliche ZusatzversorgungKONDITIONEN:Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.Bewerbungen aus einer verbeamteten Tätigkeit der Laufbahngrupp 2.1 sind grundsätzlich möglich.Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 10 - 12 TV-L.DAS IST UNS WICHTIG:Die Bezirksregierung Düsseldorf tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Wir haben deshalb diewww.charta-der-vielfalt.de.Wir verfolgen offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Als moderne Landesbehörde setzen wir auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber, um gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Wir wollen weibliche und männliche Fachkräfte gleichermaßen ansprechen und ermutigen sich zu bewerben.Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.SIND SIE NEUGIERIG GEWORDEN?Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte per E-Mail bis zum 22.03.2024 unter Angabe des Betreffs „Dez53 SB AwSV“ und Beachtung der u. a. Hinweise an die E-Mail-Adresse:E-Mail anzeigenSIE WOLLEN MEHR ERFAHREN? Dann rufen Sie uns doch einfach an:KONTAKTAuskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie bei Herr Voth (0211/475-9109).Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Schmitz (Tel. 0211/ 475-3041).DATENSCHUTZMit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass die für das Auswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten durch die Bezirksregierung Düsseldorf gespeichert und verarbeitet werden. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen gelöscht. Sie können Ihr Einverständnis jederzeit widerrufen. In diesem Falle kann Ihre Bewerbung nicht mehr im weiteren Auswahlverfahren berücksichtigt werden. Weitere datenschutzrechtliche Informationen können Sie unsererInternetseiteentnehmen.Dortfinden Sie auch die Anforderungen und Möglichkeiten für den Versand einer verschlüsselten E-Mail.Hinweise:im Betreff Ihrer E-Mail ist ausschließlich die Ausschreibungsbezeichnung „Dez. 53 SB AwSV“ anzugeben;das Anschreiben und sämtliche Anlagen sind im pdf-Format beizufügenes könnennurBewerbungen mit vollständigen Nachweisen (Lebenslauf, Zeugnisse, Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse, Studienunterlagen, Beurteilungen, relevante Fortbildungsmaßnahmen, Lizenzen usw.) berücksichtigt werden;Ihre Bewerbung sollte eine Telefonnummer enthalten, unter der Sie auch kurzfristig zu erreichen sind. Standort Bezirksregierung Düsseldorf, Dusseldorf

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unser MitarbeiterServiceBüro unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitätsklinikum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmöglichkeiten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest.Nachhaltigkeitsmanager/in (m/w/d)(Entgeltgruppe: EG 12 TV-L)Einsatzbereich: Stabsstelle NachhaltigkeitsmanagementStellen ID: 10845Eintri zum nächstmöglichen ZeitpunktUmfang: Vollzeit; 38,50 StundenVertragsart: UnbefristetIhre Aufgaben:Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsinitiative der Universitätsmedizin Essen sowie Erstellung einer CO2- und Treibhausgas-Bilanzierung (THG)Entwicklung und Umsetzung von konkreten Klimaschutzmaßnahmen inkl. Ausarbeitung des Maßnahmenfahrplans für kurz-, mittel- und langfristige MaßnahmenErfassung und Auswertung klimaschutzrelevanter Daten + Kennzahlen für das MonitoringProjektmanagement einschließlich Berichterstattung gegenüber dem VorstandFührung von Arbeitsgruppen im Rahmen der unternehmensweiten NachhaltigkeitsinitiativeIdentifikation, Einbeziehung und Koordination aller beteiligten Akteur/innen (Akteursbeteiligung)Sensibilisierung und Mobilisierung der MitarbeitendenVernetzung mit anderen Klimaschutzmanager/innen sowie Koordination aller internen NachhaltigkeitsbeauftragtenProjektbezogene Öffentlichkeitsarbeit, Durchführung von Informationsveranstaltungen und Kampagnenarbeit in Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing/Kommunikation (z. B. Presse, Internet, Publikationen, Präsentationen, Veranstaltungen, Kampagnen)Prüfung, Beantragung und Abwicklung von FördermöglichkeitenErstellung eines jährlichen Nachhaltigkeitsberichtes nach der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)Vorbereitung und Durchführung einer Umweltmanagementnorm-Zertifizierung (z.B. DIN EN ISO 140001) Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium in einschlägiger Fachrichtung, vorzugsweise mit einem Schwerpunkt im Bereich Klimaschutz und Klimaanpassung, Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt-/Ingenieurswissenschaften, Energiemanagement, Umwelt- und Ressourcenmanagement oder verwandte Fachgebiete bzw. sonstige Beschäftigte, die über gleichwertige Fähigkeiten und langjährige praktische Erfahrungen verfügenIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- und/oder Klimaschutzmanagement in einem einschlägigen Arbeitsbereich (z. B. betrieblicher Umweltschutz, Energieversorgung- und Management, Bau- und Liegenschaften, Umweltrecht, Nachhaltigkeitsberichterstattung, o.ä.)Vertiefte Kenntnisse in der KonzeptentwicklungProaktive, strukturierte Arbeitsweise und analytisch-konzeptionelle FähigkeitenKenntnisse und Erfahrungen im ProjektmanagementÜberzeugendes Auftreten und ein hohes Maß an kommunikativen FähigkeitenOrganisations-, Moderations-, Verhandlungs- und KommunikationsgeschickGute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Produkte)Freuen Sie sich auf:Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRWFaire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer Vollzeitstelle)Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen FachbereichenArbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten QualitätsstandardsFamilienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen LebenslagenVielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK EssenGesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von SportangebotenAttraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, WohnheimplätzeRahmenbedingungenDas UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert. Standort Universitätsklinikum Essen, Essen

TL;DR :) Application processors, Embedded processors - RISC-V ISA - QMS - ISO 9001 - ISO 26262 - International team - Start-up culture We believe Codasip is the most innovative processor solutions company. We take pride in designing and developing cutting-edge, high-performance, and energy-efficient CPU cores from scratch, and our own automated proprietary tools to fully customize them. We give our customers a unique competitive advantage by empowering their system-on-chip developers to build the most innovative products.Our processor cores are based on the RISC-V open architecture. The potential for customizing RISC-V is unlocked with the Codasip Custom Compute approach: our unique architecture description language, CodAL, and the powerful automated processor design tool, Codasip Studio. These are at the heart of our unique and groundbreaking RISC-V processor solutions.Founded in 2014, we've grown into a thriving and talented global community. Our IP engineering teams work from offices spread across Europe, including our first and largest design center in the beautiful city of Brno, Czechia. Across Europe, we already have design teams in Cambridge, Bristol, Munich, Villeneuve-Loubet, Barcelona, Thessaloniki, Heraklion and Athens. The Codasip team is also based close to its customers, which means we have dedicated sales and application engineers in the USA, Japan, Korea, and China.YOUR ROLE:As a Quality Systems Engineer at Codasip, you will be instrumental in establishing and maintaining a robust and efficient quality management system (QMS). Your role will involve ensuring compliance with Codasip's quality policy and relevant industry standards; conducting internal audits; and driving continuous improvement initiatives. The ideal candidate will have a strong background in quality management systems in a high-tech industry, with a passion for driving excellence in processes.Key Responsibilities:Develop, implement, and maintain Codasip's QMS in compliance with relevant company and industry standards - ISO 9001Communicate quality management processes and objectives to all employeesGenerate reports on quality metrics and present findings to relevant stakeholdersConduct regular reviews to ensure the effectiveness and efficiency of the quality management systemsIdentify opportunities for continuous improvement in the QMSImplement and drive initiatives to enhance overall quality and efficiencyProvide training to employees on Codasip's QMS and related processesPlan, conduct, and report on internal audits to assess compliance with the QMSSupport external audits with certification bodies and clientsCollaborate with departments to address non-conformances and drive corrective and preventive actionsStay informed about industry regulations and standards related to quality management systemsRequirementsExperience in implementing and maintaining a quality management systemProven experience as a Quality Systems Engineer, preferably in the software or hardware IP industry.In-depth knowledge of quality management principles and industry standards (ideally ISO 9001 or IATF 16949, ISO 13485)Experience in aligning QMS to safety standards such as ISO 26262Experience in planning and conducting internal auditsExcellent communication and interpersonal skillsStrong problem-solving and analytical skillsAbility to work independently and as part of a teamDetail-oriented with a commitment to continuous improvementBenefitsWant to be an architect of ambition? Join CodasipAt Codasip we are committed to fostering a creative and collaborative work environment. Codasippers have the freedom to explore original ideas and experiment with new techniques. We believe in the benefits of cross-departmental collaboration and encourage sharing to build awareness throughout the teams. This enables you to add value through variety in your work.When you join Codasip, you become part of a motivated team of self-starters where your ideas are appreciated and your voice is heard. We strive to create an environment where your ambition can flourish and your career can reach new heights. So, come and join our team of architects of ambition. We can't wait to see what you'll achieve at Codasip. Standort Codasip, Cologne

Über uns Wir sind eines der führenden deutschenPlanungsbüros in den Bereichen Wasserversorgung und Umwelttechnik.Im Zuge des weiteren Unternehmenswachstums suchen wir für unserenStammsitz in Lohmar (Region Köln/Bonn) eine Hydrogeologin / einenHydrogeologen (m/w/d). Aufgaben - die fachtechnische undorganisatorische Betreuung sowie die Abwicklung anspruchsvollerProjekte im Themenfeld Hydrogeologie und Wassergewinnung - diePflege von Kunden und Behördenkontakten - die Vorbereitung undBegleitung von Antragsverfahren zur Wassergewinnung (Wasserrechte)- hydrogeologische Geländearbeiten und Betreuung von Brunnen- undQuellenbaustellen - Datenauswertung für fachtechnischeUntersuchungen und Bewertungen - das Zusammenstellen und Verfassenhydrogeologischer Gutachten Profil - abgeschlossenesHochschulstudium (Bachelor, Diplom/Master) in einemgeowissenschaftlichen, umweltwissenschaftlichen oderwasserwirtschaftlichen Fachgebiet - idealerweise bereits Kenntnisseauf dem Gebiet der Hydrogeologie, der Wassergewinnung (Brunnen undQuellfassungen) und der Wasserversorgung – auchBerufseinsteiger:innen sind willkommen - eine sichere mündliche undschriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache (mindestensSprachniveau C1 erforderlich) - Begeisterung für fachtechnische,individuelle und ökologisch-nachhaltige Lösungen verschiedenerAufgabenstellungen im Bereich der Wassergewinnung - Teamfähigkeit,Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude, strukturierteArbeitsweise Wir bieten - eine offene, vertrauensvolle undwertegeprägte Unternehmenskultur - flexible Arbeitszeitgestaltungund Homeoffice-Regelungen - einen sicheren und langfristigenArbeitsplatz in Vollzeit, aber Teilzeit möglich - spannendeProjekte mit "Mehrwert" (wir tragen unseren Teil zur sicherenWasserversorgung in Deutschland und Europa bei) - einen modernenArbeitsplatz inklusive zeitgemäßer technischer Ausstattung -attraktive Gehalts- und Sozialleistungen - Weiterbildungsangeboteintern wie extern - hilfsbereite Kolleg:innen mit einemausgeprägten "Team-Spirit" - Firmenparkplatz - Jobrad - Jobticketwird komplett übernommen, alternativ Fahrtkostenzuschuss -regelmäßige Firmenevents (ohne Zwang) Kontakt Werden Sie Teilunseres Teams und tragen Sie dazu bei, umweltgerechte Bautechnikund ganzheitliche Lösungen für eine gesicherte und nachhaltigeWasserversorgung in Gegenwart und Zukunft zu entwickeln - wirfreuen uns auf SIE und Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bieske undPartner Beratende Ingenieure GmbH Im Pesch 79, 53797 LohmarAnsprechpartner Dr. Till Rubbert, ; www.bieske.de Standort Bieske und Partner Beratende Ingenieure GmbH, Lohmar

Ingenieur/in (m/w/d) im Sachgebiet AwSV- in derSachbearbeitung des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes füreine unbefristete Stelle im Sachgebiet AwSV im Dezernat 53 -Immissionsschutz - einschl. anlagenbezogener Umweltschutz-,Koordinierung Regional-Initiative Wind - ÜBER UNS DerRegierungsbezirk Düsseldorf ist mit rund 5,2 Millionen Einwohnernbei einer Fläche von 5.300 km² der dichtest besiedelte undeinwohnerstärkste in Deutschland. In diesem besonderen Umfeld nimmtdie Bezirksregierung Düsseldorf seit über 200 Jahren als staatlicheMittelbehörde und allgemeine Vertretung der Landesregierung imBezirk Aufgaben fast aller Landesministerien wahr. Im Rahmen seinerAufgabe als Obere Immissionsschutzbehörde beschäftigt sich dasDezernat 53 im Sachgebiet AwSV mit der Erteilung vonEignungsfeststellungen und ist Ansprechpartner für jedwede weitereFragestellung bei der Umsetzung der Anforderungen der AwSV fürÜberwachung und Zulassung bei industriellen Anlagen. WeitereInformationen über die Bezirksregierung Düsseldorf und das Dezernat53 finden Sie auf unserer Homepage. IHRE AUFGABEN • Durchführungvon Eignungsfeststellungsverfahren • Verfassen von Stellungnahmeninnerhalb von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren zuden Belangen der AwSV, ggf. inclusive der einkonzentriertenEignungsfeststellung/en, insbesondere Umsetzung der Anforderungenzur Löschwasserrückhaltung • Beratung und Unterstützung derÜberwachungssachgebiete Chemie, Metall, Energie, Transformation imDezernat 53 sowie der Dezernate 52 und 54 bei den technischenAnforderungen an AwSV-Anlagen und bei Vorgängen entsprechend der §§40, 41 AwSV sowie bei der Umsetzung der Anforderung zurLöschwasserrückhaltung IHR PROFIL fachlich • Erfolgreichabgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftlichesFachhochschulstudium oder Bachelor-Abschluss insbesondere in denFachrichtungen Technischer Umweltschutz, Umwelttechnik,Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder Maschinenbau oder •Ein absolvierter Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2,erstes Einstiegsamt / eine längere Tätigkeit in der technischenUmweltverwaltung • Berufserfahrung im Bereich der Umsetzung derAnforderungen der AwSV und Kenntnisse der relevantenRechtsvorschriften im Umfeld der AwSV sind von großem Vorteil. •EDV-Kompetenz bzgl. der sicheren Anwendung mit den wichtigstenMS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Power-Point) wirderwartet. persönlich • verantwortungsbewusstes, eigenständiges undlösungsorientiertes Handeln und Arbeiten innerhalb einesinterdisziplinären Teams • hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeitsowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit • ausgeprägtesVerhandlungsgeschick, Entscheidungsfähigkeit sowie strukturiertesund wirtschaftliches Denken und Handeln • Bereitschaft, sich inumwelttechnische und -rechtliche Regelwerke vertieft einzuarbeitenund bei Außendiensten im Rahmen der Genehmigungsverfahren sowie derBau- und Anlagenüberwachung mitzuwirken • Bereitschaft, sich inspezielle Fachsoftware einzuarbeiten WIR BIETEN: • ein vielfältigesund chancengerechtes Arbeitsumfeld • einen sicheren Arbeitsplatzmit Entwicklungsperspektiven • eine moderne, ergonomischeAusstattung der Büro-Arbeitsplätze • Work-life-Balance durchflexible Arbeitszeitmodelle, u. a. eine großzügigeGleitzeitregelung und unterschiedliche Modelle zum mobilen Arbeiten• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B.durch • Kita mit U3-Betreuung • für den Notfall: Eltern-Kind-Büros• Kinderferienbetreuung u. v. m. • umfangreiches, breitgefächertesWeiterbildungsangebot zur Weiterentwicklung der fachlichen undpersönlichen Kompetenzen • vielfältige Angebote und Veranstaltungenim Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements • betrieblicheZusatzversorgung KONDITIONEN: Die Stelle ist zum nächstmöglichenZeitpunkt in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. EineTeilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen auseiner verbeamteten Tätigkeit der Laufbahngrupp 2.1 sindgrundsätzlich möglich. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sichnach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgtje nach spezifischer Berufserfahrung bei Vorliegen der persönlichenVoraussetzungen in der Entgeltgruppe 10 - 12 TV-L. DAS IST UNSWICHTIG: Die Bezirksregierung Düsseldorf tritt für einwertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talenteauf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter,ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht undgeschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten,Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialerHerkunft. Wir haben deshalb die www.charta-der-vielfalt.de . Wirverfolgen offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung vonFrauen und Männern. Als moderne Landesbehörde setzen wir aufqualifizierte Bewerberinnen und Bewerber, um gegenwärtig und inZukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unsererVerwaltung sicherzustellen. Wir wollen weibliche und männlicheFachkräfte gleichermaßen ansprechen und ermutigen sich zu bewerben.Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellterbehinderter Menschen sind erwünscht. Zur Berücksichtigung einerSchwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durchgeeignete Unterlagen nach. Die Ausschreibung wendet sichausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund. SIND SIENEUGIERIG GEWORDEN? Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbungbitte per E-Mail bis zum 22.03.2024 unter Angabe des Betreffs„Dez53 SB AwSV“ und Beachtung der u. a. Hinweise an dieE-Mail-Adresse: E-Mail anzeigen SIE WOLLEN MEHR ERFAHREN?Dann rufen Sie uns doch einfach an: KONTAKT Auskünfte zumArbeitsbereich erhalten Sie bei Herr Voth (0211/475-9109). BeiFragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an FrauSchmitz (Tel. 0211/ 475-3041). DATENSCHUTZ Mit der Zusendung IhrerBewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass die für dasAuswahlverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten durch dieBezirksregierung Düsseldorf gespeichert und verarbeitet werden.Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss desVerfahrens werden Ihre Daten unter Beachtung der gesetzlichenBestimmungen gelöscht. Sie können Ihr Einverständnis jederzeitwiderrufen. In diesem Falle kann Ihre Bewerbung nicht mehr imweiteren Auswahlverfahren berücksichtigt werden. Weiteredatenschutzrechtliche Informationen können Sie unsererInternetseite entnehmen. Dort finden Sie auch die Anforderungen undMöglichkeiten für den Versand einer verschlüsselten E-Mail.Hinweise: • im Betreff Ihrer E-Mail ist ausschließlich dieAusschreibungsbezeichnung „Dez. 53 SB AwSV“ anzugeben; • dasAnschreiben und sämtliche Anlagen sind im pdf-Format beizufügen •es können nur Bewerbungen mit vollständigen Nachweisen (Lebenslauf,Zeugnisse, Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse, Studienunterlagen,Beurteilungen, relevante Fortbildungsmaßnahmen, Lizenzen usw.)berücksichtigt werden; • Ihre Bewerbung sollte eine Telefonnummerenthalten, unter der Sie auch kurzfristig zu erreichensind. Standort Bezirksregierung Düsseldorf, Düsseldorf