Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Klinischer Sachbearbeiter in Deutschland"

Location: Italy - home based      Schedule: Full-time, Permanent             CROMSOURCE is a growing international CRO dedicated to professional development and providing an excellent work-life balance, with a quality-focused, collaborative "one-team" culture, and we are looking for a dynamic person to join our in-house team as a Clinical Research Associate (CRA II/SCRA).  You will manage clinical projects to ensure quality, budget, and timelines are met while working on projects from our varied client base, ranging from small to mid-sized pharma, biotech, and medical device companies. The studies you will initially be assigned to will be within Oncology, Respiratory, Medical Devices, and Cardiology.                 Join our team and help us deliver clinical trials that will improve patients' lives.               Main Job Tasks and Responsibilities:Keeps professionally abreast of all scientific, regulatory, and operational aspects relevant to the clinical projects assignedAssists in the selection of sites, site evaluation visits, initiation visits, and ensuring follow-up by obtaining the pre-study documentation to ensure good start-up of the investigation sites.May act as Feasibility Associate after appropriate and documented training.Performs training site staff in all study procedures in order to ensure protocol/ICH-GCP compliance.Conducts and reports periodic monitoring visits in the field and reviews at each visit accuracy, legibility, completeness, and quality of the Case Report Form (CRF) in compliance with the protocol, SOP's and ICH-GCP requirements in order to ensure data integrity and subject safety.Conducts source data verification and in-house review of clinical data and ensures timely resolution of data queries to guarantee reliable clinical data.Manages the investigational products (storage, inventory, dispensing records, packaging, and labeling) and the trial material (Investigator study file (ISF), CRF, questionnaires, diaries, etc.) to ensure timely and correct supply to the siteCooperates with the site staff for ensuring proper reporting from the site of the safety issues (such as AEs/SAEs, SUSARs, etc.) and their follow-up, guaranteeing timely and appropriate handling of safety issues.Conducts and reports study termination and related activities (e.g. archiving) guaranteeing smooth completion of the project.Will be the main contact person for the site in order to ensure close follow up.Provides general support to the Clinical Research Division on quality control of clinical data.Promptly address the Projects Coordinators/ Project Managers/ Senior Project Managers about any issues that can jeopardize the conduct of the clinical projects assigned.Reports to the Head of Clinical Monitoring Unit on all activities performed during the study and sends all relevant documents according to the timelines and the requirements agreed for each single clinical trial.Develops training material and gives training in collaboration with the Training & Qualification Management UnitMay assist in contract negotiation with sites on study budget after appropriate and documented training.Assists the preparation of the study including CRF design/development, writes CRF instructions, and organizes the study files and documents to ensure good start-up of the investigation sites.May support the submission process in the project (or region), including submission requirements, timelines, informed consent development, etc. after appropriate and documented training.Guides and supervises Clinical Research Associate I (CRA I) in order to coach and train them on the job. Education and Experience:University Degree in scientific medical or paramedical disciplinesPrevious proven experience as a CRA, performing on-site monitoring activitiesStrong knowledge of clinical trial operations, GCP/ICH Guidelines, and other applicable regulatory requirements Specific Role Requirements and Skills:Fluent in EnglishProficiency in Microsoft Office (e.g. Word, Excel, Outlook)Willingness to travel The Benefits of Working in Italy:Meal vouchersMobile phone if requested by the Line ManagerDedicated Line ManagerMonthly meetings with the line managerFull performance and development process with end-of-year reviewsTeam events and end-of-year partyCareer opportunities within both our CRO departments and our TalentSource Life Sciences Unit, locally and internationallyEmployee satisfaction survey - your feedback is important for continuous improvement. The Application Process      Once you have submitted your CV, you will receive an acknowledgment email. If you have the requirements we need, you will be invited for a phone interview as the first step. If you would like to discuss the role before applying through the website @ http://www.cromsource.com/careers/job-vacancies please contact mailto:[email protected] for more information.             Who will you be working for?             About CROMSOURCE         CROMSOURCE is a family-owned international, full-service Contract Research Organisation that, since 1994, has been supporting our clients with outstanding clinical research and staffing solutions services. The successful growth of CROMSOURCE has been achieved by putting high quality and client focus at the heart of everything we do.                            Our Company Ethos      Our employees are the most valuable company asset. We value our resources and ensure they work in a friendly, family environment so they are able to develop their skills and talents. Human Resources is the fulcrum around which all CROMSOURCE activities are built, and close management and training is the core instrument to develop and maintain highly qualified personnel. The continuous training keeps the resources qualified in terms of competence and expertise and gives all personnel the clear tools needed to manage both internal and client processes with the same methodology.   The success of these core values is evidenced by our below-industry average turnover rates.       CROMSOURCE is an equal opportunities employer. All qualified applicants will receive consideration for employment in relation to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran or military status, or any other legally protected status. CROMSOURCE is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.             Keywords: Clinical Research Associate, CRA, Site Management, Monitor, Monitoring, Oncology, Respiratory, Medical Device, Cardiology, Travel, Submissions, Ethics, Contract Research Organisation, CRO, Permanent, Pharma, Outsourcing.Skills: Cardiology, Oncology, Respiratory, Clinical Research Associate, clinical trials, CRO, Medical Devices, Monitoring, PharmaLocation: ItalyShare: LinkedIn Facebook Twitter Email

Location: Denmark - Home-Based & Site visits  Schedule: Part-time; 0.25 FTE; Freelancer      CROMSOURCE is a growing international CRO dedicated to a quality-focused approach with a collaborative "one-team" culture. We are recruiting a dynamic person to join our in-house team as a Freelance Clinical Research Associate, based in Denmark. You will be working on projects from our varied client base, ranging from small to mid-sized pharma, biotech, and medical device companies. This role has one active site in Aarhus, Denmark. Experience with acute or chronic liver failure trials is preferred. Nephrology experience would be ideal. Work from home and at the site, 0.25 FTE.       Join our team and help us deliver clinical trials that will improve patients' lives.        Main Job Tasks and Responsibilities:Assists in the selection of sites, site evaluation visits, initiation visits, and ensuring follow-up by obtaining the pre-study documentation to ensure a good start-up of the investigation sites.Performs training of site staff in all study procedures to ensure protocol/ICHGCP compliance.Conducts and reports periodic monitoring visits in the field and reviews at each visit accuracy, legibility, completeness, and quality of Case Report Form (CRF) in compliance with the protocol, SOPs, and ICH-GCP requirements in order to ensure data integrity and subject safety.Adapts and translates Patient Information Leaflets and Informed Consent FormsCooperates with the site staff for ensuring proper reporting from the site of the safety issues (adverse events and adverse reactions such as AEs/SAEs, SUSARs, etc.) and their follow-up, guaranteeing timely and appropriate handling of safety issues.Escalates any issues to relevant project team members.May assist in contract negotiation with sites on the study budget after appropriate and documented training.May support the submission process in the project (or region) Education and Experience:You have a University Degree in scientific medical or paramedical disciplines.Prior experience as a CRA, including submissions and contract negotiation experience.Excellent knowledge of clinical trial operations, ICH-GCP Guidelines, and other applicable regulatory requirementsFluent in EnglishProficiency in Microsoft Office (e.g., Word, Excel, Outlook)Willingness to travel           The Application Process   Once you have submitted your CV, you will receive an acknowledgment email. If you have the requirements we need, you will be invited for a phone interview as the first step.        If you would like to discuss the role before applying through the website @ http://www.cromsource.com/careers/job-vacancies please contact mail to: [email protected] for more information.   Who will you be working for?      About CROMSOURCE      CROMSOURCE is a family-owned international, full-service Contract Research Organisation that, since 1994, has been supporting our clients with outstanding clinical research and staffing solutions services. The successful growth of CROMSOURCE has been achieved by putting high quality and client focus at the heart of everything we do.                      Our Company Ethos   Our employees are the most valuable company assets. We value our resources and ensure they work in a friendly, family environment so they can develop their skills and talents. Human Resources is the fulcrum around which all CROMSOURCE activities are built, and close management and training is the core instruments to develop and maintain highly-qualified personnel. The continuous training keeps the resources qualified in terms of competence and expertise and gives all personnel the clear tools needed to manage both internal and client processes with the same methodology.   The success of these core values is evidenced by our below-industry average turnover rates.      CROMSOURCE is an equal opportunities employer. All qualified applicants will receive consideration for employment in relation to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran or military status, or any other legally protected status. CROMSOURCE is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.      Keywords: CRA, Clinical Research Associate, Clinical Research, CRO, Clinical Research Organisation, Clinical Trials, Clinical, Submissions, Clinical Research, ICH-GCP, Monitoring, Home based, Monitoring visits, Freelance, Freelancer, Contractor.Skills: Clinical Research Associate, Freelance, Clinical Research Organisation, clinical trials, CRO, Home-based, ICH-GCP, MonitoringLocation: DenmarkShare: LinkedIn Facebook Twitter Email

What we offerActive collaboration in a fast-growing companyWork-life balance: flexible working hours and full compensation of overtimeA lot of responsibility in a young and international team right from the very beginningOffice in the middle of vibrant Berlin-KreuzbergOffice fully equipped with Apple technology Regular meetings with the international language travel project team Competitive salary (Bachelor 600€/month, Master 800€/month)For high performers, there is a perspective to continue working here after the internship on a full-time basisYour tasks and responsibilitiesB2C Sales Management: Together with our language travel team you are in charge of customer support via phone, email and WhatsappB2B Sales Management: You identify new sales channels for our language travel product and you acquire new sales partners both online and stationary (e.g. travel agencies)School Relationship Management: You handle the contact with our partner schools, e.g. discussing booking issues and travel documentsContent Management: You create and maintain camp content on your platformBilling Management: You manage invoices for both our customers and our suppliers, making sure that all the accounting information is correctly stored in our systemDigital Marketing Management: You get insights into our main online marketing channels and analyze the campaigns with professional tracking and analysis toolsYour profileYou like working with a young and ambitious teamYou are motivated and want to generate awareness for our product and brandYou like writing and editing texts, with a strong sense for detailsYou are fluent in one or more of the following languages: French, Dutch, Spanish, Italian, Portuguese; very good command of English is a mustYou want to develop a career in the travel sector and within an intercultural environmentThe internship is mandatory in the course of your studies/university programThe internship duration is minimum 5 months Bonus: You attended a language trip - as a child, as a counselor or as a teacherAbout JuvigoJuvigo is a booking platform and tour operator for holiday camps and language trips. We are one of the fastest growing tourism companies in Europe. We are particularly characterized by our growing diversity and constant professionality. Our international team is located in Berlin Kreuzberg.LanguageInternational, English, Dutch, French, Italian, Portuguese, SpanishÜber das Unternehmen:Juvigo GmbH

Location: Poland - home-basedSchedule: Freelance - 0.5 FTE Are you interested in working directly for a single sponsor while having the security and additional career opportunities that working for an international CRO can bring? Our team says it's the best of both worlds….TalentSource Life Sciences (the sponsor-dedicated division of CROMSOURCE), is searching for a Clinical Research Associate to join one of our sponsors in Poland. This sponsor is focused on developing innovative immuno-oncology and precision medicines. CROMSOURCE is an international CRO with a strong focus on quality, professional development, and supportive culture. As a client-facing role, we are looking for confident candidates with the ability to work independently whilst establishing a high-trust environment with the client counterparts.   Main Job Tasks and Responsibilities: Verify safety and well-being of study subjects are maintained for assigned study sites.Support the operational execution of clinical trials and ensure the collection of high-quality, substantiated data.Execute clinical trial activities following established standard operating procedures, good clinical practices, and regulatory requirements.Accountable for study site performance and providing high-quality data according to overall project timeline.Assist Clinical Operations staff and study site staff in quickly and effectively resolving issues.Respond to problems and assist in implementing corrective and preventive actions, if required.Verify Investigator Site Files at assigned study sites are maintained according to regulations and/or company requirements/procedures.Responsible for supporting patient recruitment and retention activities.Performs site visits and ensures the study site is compliant with the study protocol and all Federal, State, local, and company regulations, policies, and procedures.Assists with internal communication of important clinical data and events.Support the organization of Investigators and other study training meetings, if required.Functions as a reliable, trusted resource for accurate, up-to-date study site status knowledge, as requested by key stakeholders.Understand the business value of clinical projects and balance overall business objectives and functional needs.May be involved in other tasks to support Clinical Operations and Operating Company as needed.Support the implementation of new clinical systems/processes.Interface and collaborate with Investigators contractors/vendors, and company personnel as needed.May be asked to provide additional support to Clinical Operations staff, as needed. Education and Experience:A Bachelor's Degree is required, preferably a Bachelor of Science Degree in Life Science, Physical Science, Nursing, or Biological Science.At least 3 years of relevant experience.Previous immune-oncology experience, early phase trial experience monitoring, or equivalent experience required.Relevant industry certifications preferred.Experience and knowledge working with computer systems (Microsoft Office - Excel, Word, and PowerPoint).English Written and verbal communications.Presentation and influencing.Strong organizational skills (e.g., able to manage multiple subprojects and tasks simultaneously and consistently meet all associated deadlines).Ability to travel up to 80% of the time.Full driving license. The Application ProcessOnce you have submitted your CV, you will receive an acknowledgment that we received it. If you have the requirements we need, you will be invited for a phone interview as the first step.  Unfortunately, due to the number of applications we receive, we cannot reply to everyone individually if you are not successful.If you would like to discuss the role before applying through the website @ https://www.talentsourcelifesciences.com/jobs   please contact [email protected] for more information. Who will you be working for? About CROMSOURCE     CROMSOURCE is a family-owned international, full-service Contract Research Organisation who, since 1994, has been supporting our clients with outstanding clinical research and staffing solutions services. The successful growth of CROMSOURCE has been achieved by putting high quality and client focus at the heart of everything we do.                About TalentSource Life Sciences TalentSource is the division of CROMSOURCE dedicated to flexible staffing solutions. Through us, you will have the opportunity to be integrated into a sponsor-led team, whilst having continuous support from your Line Manager, who will work closely with you to mentor and support your professional development and growth. For our client-facing positions, you must be confident, be able to drive the role, and work autonomously. CROMSOURCE is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment in relation to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran or military status, or any other legally protected status. CROMSOURCE is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status. Keywords: Contract Research Assistance, CRA, Freelance, FL, Contract, Temporary, CRO, Contract Research Organisation, Outsourced, Outsourcing, Sponsor-dedicatedSkills: Clinical Research Associate, Freelance, Clinical Research Organisation, clinical trials, CRO, OutsourcingLocation: PolandShare: LinkedIn Facebook Twitter Email

Location: Spain - home-basedSchedule: Freelance - 1.00 FTE Are you interested in working directly for a single sponsor while having the security and additional career opportunities that working for an international CRO can bring? Our team says it's the best of both worlds….TalentSource Life Sciences (the sponsor-dedicated division of CROMSOURCE), is searching for a Clinical Research Associate to join one of our sponsors in Spain. This sponsor is focused on developing innovative immuno-oncology and precision medicines. CROMSOURCE is an international CRO with a strong focus on quality, professional development, and supportive culture. As a client-facing role, we are looking for confident candidates with the ability to work independently whilst establishing a high-trust environment with the client counterparts.   Main Job Tasks and Responsibilities: Verify safety and well-being of study subjects are maintained for assigned study sites.Support the operational execution of clinical trials and ensure the collection of high-quality, substantiated data.Execute clinical trial activities following established standard operating procedures, good clinical practices, and regulatory requirements.Accountable for study site performance and providing high-quality data according to overall project timeline.Assist Clinical Operations staff and study site staff in quickly and effectively resolving issues.Respond to problems and assist in implementing corrective and preventive actions, if required.Verify Investigator Site Files at assigned study sites are maintained according to regulations and/or company requirements/procedures.Responsible for supporting patient recruitment and retention activities.Performs site visits and ensures the study site is compliant with the study protocol and all Federal, State, local, and company regulations, policies, and procedures.Assists with internal communication of important clinical data and events.Support the organization of Investigators and other study training meetings, if required.Functions as a reliable, trusted resource for accurate, up-to-date study site status knowledge, as requested by key stakeholders.Understand the business value of clinical projects and balance overall business objectives and functional needs.May be involved in other tasks to support Clinical Operations and Operating Company as needed.Support the implementation of new clinical systems/processes.Interface and collaborate with Investigators contractors/vendors, and company personnel as needed.May be asked to provide additional support to Clinical Operations staff, as needed. Education and Experience:A bachelor's degree is required, preferably a Bachelor of Science Degree in Life Science, Physical Science, Nursing, or Biological Science.At least 3 years of relevant experience.Previous immune-oncology experience, early phase trial experience monitoring, or equivalent experience required.Relevant industry certifications preferred.Experience and knowledge working with computer systems (Microsoft Office - Excel, Word, and PowerPoint).English Written and verbal communication.Presentation and influencing.Strong organizational skills (e.g., able to manage multiple subprojects and tasks simultaneously and consistently meet all associated deadlines).Ability to travel up to 80% of the time.Full driving license. The Application ProcessOnce you have submitted your CV, you will receive an acknowledgment that we received it. If you have the requirements we need, you will be invited for a phone interview as the first step.  Unfortunately, due to the number of applications we receive, we cannot reply to everyone individually if you are not successful.If you would like to discuss the role before applying through the website @ https://www.talentsourcelifesciences.com/jobs   please contact [email protected] for more information. Who will you be working for? About CROMSOURCE     CROMSOURCE is a family-owned international, full-service Contract Research Organisation who, since 1994, has been supporting our clients with outstanding clinical research and staffing solutions services. The successful growth of CROMSOURCE has been achieved by putting high quality and client focus at the heart of everything we do.                About TalentSource Life Sciences TalentSource is the division of CROMSOURCE dedicated to flexible staffing solutions. Through us, you will have the opportunity to be integrated into a sponsor-led team, whilst having continuous support from your Line Manager, who will work closely with you to mentor and support your professional development and growth. For our client-facing positions, you must be confident, be able to drive the role, and work autonomously. CROMSOURCE is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment in relation to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran or military status, or any other legally protected status. CROMSOURCE is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status. Keywords: Contract Research Assistance, CRA, Freelance, FL, Contract, Temporary, CRO, Contract Research Organisation, Outsourced, Outsourcing, Sponsor-dedicatedSkills: Clinical Research Associate, Freelance, Clinical Research Organisation, clinical trials, CRO, OutsourcingLocation: SpainShare: LinkedIn Facebook Twitter Email

THE ROLE Vantis verbessert die Gesundheitsversorgung chronisch kranker Menschen mit digitalen Behandlungen und moderner Arztbehandlung vor Ort. Um dies nicht nur zu behaupten, sondern auch zu zeigen, führen wir klinische Untersuchungen und Analysen durch. Der/die Clinical Research Associate/Managerin (m/f/d) nimmt auf diesem Weg eine Schlüsselrolle ein: Erstens untersuchst Du in klinischen Studien bzw. Anwendungsbeobachtungen den Erfolg unserer Behandlung, zweitens entwickelst Du unseren Behandlungsansatz aktiv weiter. Deine Arbeit verbessert also sowohl die digitalen Vantis Produkte, als auch die vor Ort Behandlung und damit die Gesundheit von vielen Patienten. Typische Aufgaben: Entwerfe, zusammen mit dem klinischen Team, geeignete klinische Studien Betreue die Studiendurchführung in enger Zusammenarbeit mit unseren Prüfzentren: von der Initiierung und Training des Zentrumspersonals bis hin zum Monitoring. Behalte die Rekrutierung, Zentrumsperformance und Qualität ständig im Blick und löse Herausforderungen proaktiv Werte die Daten aus und bringe Deine Erkenntnisse überzeugend auf den Punkt – damit trägst Du Dein Wissen in die Produktentwicklung, das Marketing, zur Zulassung, … Unterstütze unser klinisches Team bei Forschungsanträgen, der Erstellung klinischer Berichte und Literaturrecherchen WHAT YOU NEED TO SUCCEED Du hast ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches / medizintechnisches Studium oder die Ausbildung eines medizinischen Heilberufs abgeschlossen (z.B. Krankenschwester, MTA) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung bzw. sowie Vorerfahrung im Umgang mit klinischen Studien nach GCP, z.B. als Researcher, Monitor oder als Study Nurse Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einer hands-on Mentalität Starke Kommunikationsfähigkeit und souveränes Stakeholdermanagement Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WHY VANTIS Purpose: Deine Arbeit wird direkt dazu beitragen, die Lebensqualität von Herz-Kreislauf-Patienten zu verbessern Impact: Sei Teil eines gut finanzierten Startups und gestalte die Produkte und die Organisation mit Personal Development: Erlebe eine innovative, aufgeschlossene und temporeiche Arbeitsatmosphäre mit hochmotivierten Kollegen Flexibility: Nach der Eingewöhnung passt die Rolle sehr gut hybrid (min. 25% im Büro). Über uns Bei Vantis stehen wir an vorderster Front der medizinischen Innovation. Mit einem starken Fokus auf Technologie und chronischen Krankheiten arbeiten wir daran, die traditionelle Gesundheitsversorgung radikal zu verbessern. Wie machen wir das? Durch die Kombination digitaler Behandlungswege und einer maßgeschneiderten, patientenzentrierten Versorgung vor Ort. Wenn du Lust hast, die Zukunft der Medizin mitzugestalten und Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig! Standort Vantis, Munich

Job Summary :Medpace is the leading CRO for Biotech companies and is continuing to add Clinical Trial Managers of different experience levels to join our Clinical Trial Management Group in the DACH region, specifically in Munich, Germany. Clinical Trial Managers with expertise in CNS and Neuroscience are welcome to continue to work in their area of expertise or to expand to a new therapeutic area. We provide remote flexibility after probation to the DACH region only with relevant experience. We offer a very competitive salary/bonus program, plus equity grants which have become very lucrative for our associates.Responsibilities :Manage and provide accountability for day-to-day operations of the project, as defined by the contract and according to ICH/GCP and all other applicable laws, rules, and regulationsServe as primary Sponsor contact for operational project-specific issues and study deliverablesMaintain in depth knowledge of protocol, therapeutic area, and indicationProvide cross-functional oversight of internal project team members and deliverables, which includes ensuring all necessary project-specific training is providedReview and provide input for study protocol, edit check specifications, data analysis plan, and final study report, when applicableDevelop operational project plansManage risk assessment and executionResponsible for management of study vendorManage site quality, including direct supervision of project Clinical Research Associates and monitoring deliverablesQualifications :Bachelor’s degree in a health or life science-related field; Advanced degree in a health or life science-related field preferred;Experience in Phases 1-4; Phases 2-3 preferred;Minimum of 2 years of Clinical Trial Management experience, CRO experience preferred;5+ years of Project Manager/Clinical Trial Manager experience at a CRO required for a remote-based role;Management of overall project timeline;Bid defense experience preferred; andStrong leadership skills.Medpace Overview :Medpace is a full-service clinical contract research organization (CRO). We provide Phase I-IV clinical development services to the biotechnology, pharmaceutical and medical device industries. Our mission is to accelerate the global development of safe and effective medical therapeutics through its scientific and disciplined approach. We leverage local regulatory and therapeutic expertise across all major areas including oncology, cardiology, metabolic disease, endocrinology, central nervous system, anti-viral and anti-infective. Headquartered in Cincinnati, Ohio, employing more than 5,000 people across 40+ countries.Why Medpace? :People. Purpose. Passion. Make a Difference Tomorrow. Join Us Today. The work we’ve done over the past 30+ years has positively impacted the lives of countless patients and families who face hundreds of diseases across all key therapeutic areas. The work we do today will improve the lives of people living with illness and disease in the future. Medpace PerksHybrid work-from-home options (dependent upon position and level)Competitive PTO packagesCompany-sponsored employee appreciation events Employee health and wellness initiativesFlexible work scheduleCompetitive compensation and benefits packageStructured career paths with opportunities for professional growthAwardsRecognized by Forbes as one of America's Best Mid-size Companies in 2021, 2022 and 2023Continually recognized with CRO Leadership Awards from Life Science Leader magazine based on expertise, quality, capabilities, reliability, and compatibility What to Expect NextA Medpace team member will review your qualifications and, if interested, you will be contacted with details for next steps. EO/AA Employer M/F/Disability/Vets Über das Unternehmen:Medpace, Inc.

Discovering new things, driving projects forward, taking responsibility: At Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS), we count on employees who do just that. Together with our approximately 1,000 colleagues, we find new solutions to help find suitable answers to the diverse challenges of our time. We do this so that H-BRS, with its more than 9,000 students from more than 100 nations who are currently studying on 40 degree programs, can become even better. Do you accept the challenge? The German Research Foundation (DFG) is funding our research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes" (Research Impulse 26/1) for 5 years starting on 01.04.2024. Our project combines expertise in biomedicine, computational modeling, structural biology, chemistry and materials science for investigating cellular transport mechanisms in human health and diseases. Nine research groups in the two research institutes IFGA (Institute for Functional Gene Analytics) and TREE (Institute for Technology, Resource and Energy-efficient Engineering) are working together towards that goal. Detailed information on the research cluster’s objectives and the individual projects can be found at: . We are looking for the following employee (d/f/m) to join our "CytoTransport" team as of 01.04.2024 in our Department of Natural Sciences on Campus Rheinbach, subject to the final funding letter: One part-time Research Associate/PhD Student (d/f/m) for Research on the Transport of Ketone Bodies Your tasks: You carry out research and development work in the DFG-funded research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes, in particular on the transport of ketone bodies. investigate the molecular basis of transport processes, particularly against the background of a better understanding of the pathomechanisms underlying inborn errors of metabolism. explore the relevant scientific literature, plan experiments with a high degree of independence and a sense of responsibility, carry them out, document the results, evaluate them and interpret them in a scientific context. present research results internally and externally, including in specialist journals and at conferences in Germany and abroad. will be a committed member of a small laboratory team and support students in their experimental theses. Our expectations: You have a degree in natural sciences (Diploma/Master's degree) in a life sciences subject (e.g. biochemistry, biology, molecular biomedicine) and practical experience in the field of molecular biology; want to gain a better understanding of the biochemical basis of metabolic diseases and are also interested in links to physiology. can independently select and apply suitable molecular biological and biochemical methods, have relevant practical experience with them and may have already worked with CRISPR/Cas9. have solid foundations in statistics and MS Office, as well as written and spoken English language skills (comparable to B2 level). work in a very structured way, strive for further scientific qualification, e.g. towards a doctorate, and are interested in metabolic processes and pathobiochemistry. What we offer: We as employers offer exciting, varied work in an innovative environment, part-time (25 hours and 53 minutes weekly), remunerated according to your qualifications up to salary group 13 TV-L. We offer the position for your scientific qualification with a contract term of until 3 years. The scientific qualification orientates to your personal conditions and your own qualification aim. are family focused and offer flexible working hours and childcare facilities. facilitate advanced training and continuing education for professional and personal development. provide a library and a cafeteria. value the liveable Rhineland area as an optimum environment for higher education – distinguished by unique local advantages such as the cathedral city of Cologne, the cosmopolitan city of Bonn, and the unspoiled countryside of the Eifel, Siebengebirge and Rhine districts. We want to have more female academics/employees at our university and are therefore especially pleased to receive applications from women. Applicants with children are warmly welcomed. H-BRS is certified family-friendly – and proud of it. People with severe disabilities are an integral part of our university, and are given preference in the application procedure provided they are equally well qualified. If you have any questions, please contact the supervisor of the position, Prof. Dr. Jörn Oliver Sass via +49 2241 865 9668 or joern.-brs.de. Questions to the topics equality and family friendly Hochschule can be answered bythe equality commissary Dr. Barbara Hillen-Haas via +49 2241 865 268. Become part of Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS) and use our online form to send us your application by 01.03.2024 (Reference 14/24). Standort Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, Rheinbach

Discovering new things, driving projects forward, taking responsibility: At Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS), we count on employees who do just that. Together with our approximately 1,000 colleagues, we find new solutions to help find suitable answers to the diverse challenges of our time. We do this so that H-BRS, with its more than 9,000 students from more than 100 nations who are currently studying on 40 degree programs, can become even better. Do you accept the challenge? The German Research Foundation (DFG) is funding our research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of CellularTransport Processes" (Research Impulse 26/1) for 5 years starting on 01.04.2024. Our project combines expertise in biomedicine,computational modeling, structural biology, chemistry and materials science for investigating cellular transport mechanisms in humanhealth and diseases. Nine research groups in the two research institutes IFGA (Institute for Functional Gene Analytics) and TREE(Institute for Technology, Resource and Energy-efficient Engineering) are working together towards that goal. Detailed information on the research cluster’s objectives and the individual projects can be found at: . We are looking for the following employee (d/f/m) ) to join our "CytoTransport" team as of 01.04.2024 in our Department of Natural Sciences on Campus Rheinbach, subject to the final funding letter: One part-time Research Associate/PhD Student (d/f/m) for Research on the Physiology of Transporters of the Solute Carrier SLC Family Your tasks: You carry out research and development work in the DFG-funded research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes, especially on the localization and function of membrane transporters. are responsible for evaluating and presenting research results at national/international conferences, as well as publishing them in scientific journals. support the supervision of students in experimental theses in the field of membrane transport physiology within the research cluster. support the supervision of students in experimental theses within the research cluster. develop your own scientific profile, e. g. via a doctorate via the Promotionskolleg NRW (). Our expectations: You have a degree in natural sciences (Diploma/Master's degree) in a life sciences subject (e. g. biology or biomedicine). have specialist knowledge of human biology and cell physiology, in particular membrane physiology. have experience in molecular biological methods and in working with cell cultures and preferably in immunohistology and/or electrophysiological techniques. have excellent knowledge of MS Office, as well as excellent language skills (German and English) in spoken and written communication forms (comparable to B2 level). What we offer: We as employers offer exciting, varied work in an innovative environment, part-time (25 hours and 53 minutes weekly), remunerated according to your qualifications up to salary group 13 TV-L. We offer the position for your scientific qualification with a contract term of until 3 years. The scientific qualification orientates to your personal conditions and your own qualification aim. are family focused and offer flexible working hours and childcare facilities. facilitate advanced training and continuing education for professional and personal development. provide a library and a cafeteria. value the liveable Rhineland area as an optimum environment for higher education – distinguished by unique local advantages such as the cathedral city of Cologne, the cosmopolitan city of Bonn, and the unspoiled countryside of the Eifel, Siebengebirge and Rhine districts. We want to have more female academics/employees at our university and are therefore especially pleased to receive applications from women. Applicants with children are warmly welcomed. H-BRS is certified family-friendly – and proud of it. People with severe disabilities are an integral part of our university, and are given preference in the application procedure provided they are equally well qualified. If you have any questions, please contact the supervisor of the position, Prof. Dr. Christopher Volk, +49 2241 865 9662 or -brs.de. Questions to the topics equality and family friendly Hochschule can be answered by the equality commissary Dr. Barbara Hillen-Haas +49 2241 865 268. Become part of Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS) and use our online form to send us your application by 01.03.2024 (Reference 16/24). Standort Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, Rheinbach

Discovering new things, driving projects forward, taking responsibility: At Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS), we count on employees who do just that. Together with our approximately 1,000 colleagues, we find new solutions to help find suitable answers to the diverse challenges of our time. We do this so that H-BRS, with its more than 9,000 students from more than 100 nations who are currently studying on 40 degree programs, can become even better. Do you accept the challenge? The German Research Foundation (DFG) is funding our research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes" (Research Impulse 26/1) for 5 years starting on 01.04.2024. Our project combines expertise in biomedicine, computational modeling, structural biology, chemistry and materials science for investigating cellular transport mechanisms in human health and diseases. Nine research groups in the two research institutes IFGA (Institute for Functional Gene Analytics) and TREE (Institute for Technology, Resource and Energy-efficient Engineering) are working together towards that goal. Detailed information on the research cluster’s objectives and the individual projects can be found at: We are looking for the following employee (d/f/m) to join our "CytoTransport" team as of 01.04.2024 in our Department of Natural Sciences on Campus Rheinbach, subject to the final funding letter: One Full-time Research Associate/PostDoc (d/f/m) for the Physiology of Membrane Transport Processes Your tasks: You carry out research and development work in the DFG-funded research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes". investigate the physiology of membrane transport processes, in particular those involving cation channels and transporters of the solute carrier (SLC) family, using modern electrophysiological techniques. are responsible for evaluating, presenting and publishing research results in scientific journals and through presentations at national/international conferences. support the supervision of doctoral candidates and students in experimental theses in the field of membrane transport physiology within the research cluster. develop your own scientific profile in the field of membrane transport physiology. Our expectations: You have a university degree (diploma/master's level) in a life science subject. have a completed doctorate in a life science subject. have proven expertise in membrane transport physiology. have extensive experimental experience in electrophysiological techniques, in particular patch-clamp techniques. have excellent language skills (English) in spoken and written communication forms (comparable to B2 level). What we offer: We as employers offer exciting, varied work in an innovative environment, remunerated according to your qualifications up to salary group 13 TV-L. We offer a full-time-position (39 hours and 50 minutes weekly). It is also possible to work part-time. We offer the position until 31.03.2029. are family focused and offer flexible working hours and childcare facilities. facilitate advanced training and continuing education for professional and personal development. provide a library and a cafeteria. value the liveable Rhineland area as an optimum environment for higher education – distinguished by unique local advantages such as the cathedral city of Cologne, the cosmopolitan city of Bonn, and the unspoiled countryside of the Eifel, Siebengebirge and Rhine districts. We want to have more female academics/employees at our university and are therefore especially pleased to receive applications from women. Applicants with children are warmly welcomed. H-BRS is certified family-friendly – and proud of it. People with severe disabilities are an integral part of our university, and are given preference in the application procedure provided they are equally well qualified. If you have any questions, please contact the cluster’s spokesperson, Prof. Dr. Mike Althaus, via + 49 2241 865 9541 or -brs.de. Questions to the topics equality and family friendly Hochschule can be answered by the equality commissary Dr. Barbara Hillen-Haas via +49 2241 865 268. Become part of Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS) and use our online form to send us your application by 01.03.2024 (Reference 5/24). Standort Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, Rheinbach

Discovering new things, driving projects forward, taking responsibility: At Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS), we count on employees who do just that. Together with our approximately 1,000 colleagues, we find new solutions to help find suitable answers to the diverse challenges of our time. We do this so that H-BRS, with its more than 9,000 students from more than 100 nations who are currently studying on 40 degree programs, can become even better. Do you accept the challenge? The German Research Foundation (DFG) is funding our research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes" (Research Impulse 26/1) for 5 years starting on 01.04.2024. Our project combines expertise in biomedicine, computational modeling, structural biology, chemistry and materials science for investigating cellular transport mechanisms in human health and diseases. Nine research groups in the two research institutes IFGA (Institute for Functional Gene Analytics) and TREE (Institute for Technology, Resource and Energy-efficient Engineering) are working together towards that goal. Detailed information on the research cluster’s objectives and the individual projects can be found at: . We are looking for the following employee (d/f/m) to join our "CytoTransport" team as of 01.04.2024 in our Department of Computer Science on Campus Sankt Augustin, subject to the final funding letter: One part-time Research Associate/PhD Student (d/f/m) for the Development of Machine Learning Models in Ion Transport Physiology Your tasks: You carry out research and development work in the DFG-funded research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes. develop and implement machine learning models to a) predict small molecule activity with sodium ion channels, a) predict small molecule activity with nicotinic ion channels, and c) generate plausible conformational ensemble for molecules. implement existing machine learning models for homology modeling, small molecule docking, and protein-protein docking. are responsible for evaluating and presenting research results at national/international conferences, as well as publishing them in scientific journals expand your skills and develop your own scientific profile, e.g. via a doctorate via the Promotionskolleg NRW (). Our expectations: You have a completed master's degree in a) computer science with a strong background in natural science, b) computational chemistry, c) bioinformatics, or d) related fields of study. have experience in creating, implementing and interpreting machine learning models involving natural science data. have a strong background in using the Python programming language, including the practice of scientific concepts (e.g., documentation, concise and clear writing, unit tests, reproducibility, code longevity and reusability). have experience in data analysis (e.g. statistics, visualization) with Python and Jupyter-notebooks, and have excellent spoken and written English language skills (minimum at a B2 level). What we offer: We as employers offer exciting, varied work in an innovative environment, part-time (25 hours and 53 minutes weekly), remunerated according to your qualifications up to salary group 13 TV-L. We offer the position for your scientific qualification with a contract term of until 3 years. The scientific qualification orientates to your personal conditions and your own qualification aim. are family focused and offer flexible working hours and childcare facilities. facilitate advanced training and continuing education for professional and personal development. provide a library and a cafeteria. value the liveable Rhineland area as an optimum environment for higher education – distinguished by unique local advantages such as the cathedral city of Cologne, the cosmopolitan city of Bonn, and the unspoiled countryside of the Eifel, Siebengebirge and Rhine districts. We want to have more female academics/employees at our university and are therefore especially pleased to receive applications from women. Applicants with children are warmly welcomed. H-BRS is certified family-friendly – and proud of it. People with severe disabilities are an integral part of our university, and are given preference in the application procedure provided they are equally well qualified. If you have any questions, please contact the supervisor of the position, Dr. Karl Kirschner via + 49 2241 865 267 or -brs.de. Questions to the topics equality and family friendly Hochschule can be answered by the equality commissary Dr. Barbara Hillen-Haas via +49 2241 865 268. Become part of Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS) and use our online form to send us your application by 01.03.2024 (Reference 9/24). Standort Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, Sankt Augustin

Discovering new things, driving projects forward, taking responsibility: At Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS), we count on employees who do just that. Together with our approximately 1,000 colleagues, we find new solutions to help find suitable answers to the diverse challenges of our time. We do this so that H-BRS, with its more than 9,000 students from more than 100 nations who are currently studying on 40 degree programs, can become even better. Do you accept the challenge? The German Research Foundation (DFG) is funding our research cluster "CytoTransport - Mechanisms and Modulation of Cellular Transport Processes" (Research Impulse 26/1) for 5 years starting on 01.04.2024. Our project combines expertise in biomedicine, computational modeling, structural biology, chemistry and materials science for investigating cellular transport mechanisms in human health and diseases. Nine research groups in the two research institutes IFGA (Institute for Functional Gene Analytics) and TREE (Institute for Technology, Resource and Energy-efficient Engineering) are working together towards that goal. Detailed information on the research cluster’s objectives and the individual projects can be found at: . We are looking for the following employee (d/f/m) to join our "CytoTransport" team as of 01.04.2024 in our Department of Natural Sciences on Campus Rheinbach, subject to the final funding letter: One part-time Research Associate/PhD Student (d/f/m) for Biochemical/Structural Biology Studies of the Interaction between Cytoskeleton and Ion Channels/Transporters Your tasks: You will carry out research and development work in the framework of the DFG-funded research cluster “CytoTransport”, particularly biochemical/structural analysis on the interplay between the cytoskeleton and ion channels/transporters. will analyse the interaction between cytoskeletal proteins and ion channels/transporters, and their impact on the cellular function using molecular biology, protein biochemistry, biophysical, and computational techniques. will be responsible for the analysis, visualization, and presentation of the yielded scientific data, as well as for publishing the results in scientific journals and presenting them on national/international conferences. will support the supervision of students during their BSc/MSc theses in the context of the research cluster. will develop your own scientific profile, e.g. through a PhD thesis project within the Promotionskolleg NRW. Our expectations: You have successfully completed a University study program (diploma/MSc) in the life sciences (e.g. biochemistry, biology, biomedicine, biophysics). have training in biochemistry, particularly protein biochemistry; prior knowledge in structural biology is a plus. have experimental expertise in molecular biology and protein biochemistry techniques, and knowledge in computational methods (e.g. molecular dynamics simulations). have excellent skills in MS Office as well as excellent language skills in English in spoken and written communication forms (equivalent to B2 level). What we offer: We as employers offer exciting, varied work in an innovative environment, part-time (25 hours and 53 minutes weekly), remunerated according to your qualifications up to salary group 13 TV-L. We offer the position for your scientific qualification with a contract term of until 3 years. The scientific qualification orientates to your personal conditions and your own qualification aim. are family focused and offer flexible working hours and childcare facilities. facilitate advanced training and continuing education for professional and personal development. provide a library and a cafeteria. value the liveable Rhineland area as an optimum environment for higher education – distinguished by unique local advantages such as the cathedral city of Cologne, the cosmopolitan city of Bonn, and the unspoiled countryside of the Eifel, Siebengebirge and Rhine districts. We want to have more female academics/employees at our university and are therefore especially pleased to receive applications from women. Applicants with children are warmly welcomed. H-BRS is certified family-friendly – and proud of it. People with severe disabilities are an integral part of our university, and are given preferences in the application procedure provided they are equally well qualified. If you have more specific questions, you are welcome to contact Prof. Dr. Matthias Preller via +49 2241 865 9851 or -brs.de. Questions to the topics equality and family friendly university can be answered by the equality commissary Dr. Barbara Hillen-Haas via +49 2241 865 268. Become part of Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS) and use our online form to send us your application by 01.03.2024 (Reference 10/24). Standort Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, Rheinbach

Das sind Ihre neuen Aufgaben Von der Planung bis zur Durchführung und Bewertung betreuen Sie die regulatorischen und wissenschaftlichen Aufgaben zur Erbringung der notwendigen klinischen Nachweise für unsere IVD-ProdukteFür die Entwicklung und Leistung unserer IVD-Produkte ermitteln Sie klinische bzw. diagnostische KriterienSie erarbeiten produktspezifische klinische Bewertungsstrategien inkl. statistischer Elemente bei der Planung klinischer Leistungsstudien, stellen die Einhaltung der Pläne sicher, bewerten Änderungen, werten resultierende Daten entsprechend aus und fassen die Ergebnisse in Berichten für die technische Dokumentation zusammenBei der Durchführung der Leistungsstudien stellen Sie die Einhaltung regulatorischer und ethischer Anforderungen sicherDarüber hinaus sind Sie bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse zur klinischen Leistungs bewertung sowie zur Analyseleistung beteiligtFür Ihre Kollegen in anderen Fachbereichen, z.B. Entwicklung und Produktmanagement, sind Sie wichtiger Ansprechpartner für Fragestellungen zu Leistungsdaten und durchgeführten Studien Das zeichnet Sie aus Ihr Masterstudium der Ingenieur- oder Naturwissenschaften wie z. B. Medizintechnik, Biologie oder Biotechnologie haben Sie erfolgreich abgeschlossen und idealerweise um eine Promotion im Fachgebiet Immunologie ergänztSie bringen mehrjährige Berufserfahrung im regulatorischen Bereich eines IVD- oder MDR-Herstellers und der Durchführung von analytischen und klinischen Studien mit; idealerweise können Sie zusätzlich Erfahrung mit dokumentierter Literaturrecherche und Statistik vorweisenMit Ihrem analytischen Denkvermögen und Ihrer strukturierten Arbeitsweise fällt es Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und aufzubereitenIhre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse wenden Sie bei der Dokumentation und im Austausch mit unseren ausländischen Niederlassungen sicher anDank Ihrer Kommunikationsstärke und einem ausgeprägten Teamgeist können Sie zwischen den Fachabteilungen gut vermitteln und Ihren Kollegen als kompetenter Ansprechpartner stets weiterhelfen Das erwartet Sie Ein sicherer Job für die Zukunft - Unbefristete Arbeitsverträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten BrancheEin gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit - Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit, Stundenkonto, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten (nach Absprache möglich)Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt - Familiäre Arbeitsatmosphäre, Du-Kultur auf allen Ebenen, Onboarding und Patenprogramm, TeameventsGute Arbeit zahlt sich aus - 13 Gehälter, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, übergesetzliche Zuschüsse zu Ihrer AltersvorsorgeGesundheit ist das höchste Gut - Ausgewogene Ernährung im Betriebsrestaurant, Getränkeflatrate, Betriebsarzt, Physioservice und Massagen, diverse FirmensportgruppenViel Abwechslung, auch nach Feierabend - Mitarbeiterveranstaltungen, Kreativ-Workshops, Sonderkonditionen für Veranstaltungen, Rabattaktionen für Produkte und DienstleistungenFeedback, das gehört wird - Jährliche Mitarbeitergespräche, regelmäßige MitarbeiterbefragungenUnd vieles mehr! Standort EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG, Lübeck

Clinical Research Associate / Klinischer Monitor / Site Manager (m/w/d) - homebased (Region Nord- oder Ostdeutschland) bei Alcedis GmbH | softgarden Clinical Research Associate / Klinischer Monitor / Site Manager (m/w/d) - homebased (Region Nord- oder Ostdeutschland) Vollzeit Gießen, Deutschland Remote Mit Berufserfahrung 07.02.24 Als Clinical Research Associate / Klinischer Monitor / Site Manager (m/w/d) - homebased (Region Nord- oder Ostdeutschland) - unterstützt du unsere Fachabteilung Clinical Operations beim Überwachen und Sicherstellen von Qualitätsmerkmalen in Gesundheitszentren vor Ort sowie bei der erfolgreichen Planung und Durchführung von Klinischen Arzneimittelprüfungen der Phasen I-IV, nicht-interventionellen Studien sowie Medizinprodukte-Studien. Du betreust eigenständig die entsprechende Region und wirst für eine optimale Einbindung in die Prozesse bei Alcedis 1-2 Tage im Quartal in Gießen (Hessen) eingesetzt. Was du bei uns tustOversight-Tätigkeiten/ Lead-Site-Management in nationalen und internationalen Projekten (z.B. Training des CRA-Teams, Review von Monitoring Reports, Koordination der Besuche und der regelmäßigen Kontakte zu den Zentren, Kontakt zum Sponsor bzgl. Monitoring/ Site Management) Klassische CRA-Tätigkeiten in Abhängigkeit der Projekte: Unterstützung bei der Organisation der Studie in den Prüfzentren und Betreuung der PrüfärzteVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Initiierungs-, Monitor- und Abschlussbesuchen (On-site oder Remote/Online) inkl. BerichterstellungAbfrage des Studienstands in den Prüfzentren (nach vorgegebenem Leitfaden) sowie DokumentationValidierung der von den Prüfärzten erhobenen Studien-Daten (Quelldatenvergleich)Überprüfung der Prüfzentren auf Einhaltung der geltenden Richtlinien und GesetzeAbstimmung mit Datenmanager und ProjektleiterErstellung von Queries (Rückfragen) und Überwachung des Query-ProzessSchulung der Prüfärzte und Dokumentare auf EDC-SoftwareDurchführbarkeitsprüfung (Feasibility) für neue Projekte mit PrüfzentrenUnterstützung bei der Erstellung von Studienunterlagen inkl. Versand und TrackingVorbereitung von Unterlagen zur Einreichung bei Behörden und EthikkommissionenBegleitung von Audits/Inspektionen in den PrüfzentrenAdministrative Unterstützung der Teamleitung:Erstellung und Updates von SOPsEinarbeitung und Coaching von Junior-CRAsCo-Monitoring zur QualitätsüberprüfungMitwirkung bei der Überarbeitung des elektronischen Reporting-SystemsMonitoring-Konzepterstellung für Kunden auf Anfrage Wer du bistDu hast ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich der Naturwissenschaften oder Life Sciences, bzw. besitzt eine Study Nurse oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung (>2 Jahre) in der Durchführung GCP-konformer klinischer Studien innerhalb der Industrie (z.B. CRO, Pharma oder Biotech) ist verpflichtendDu arbeitest selbständig und vorausschauend bei Planung und UmsetzungDu besitzt eine hohe Sozialkompetenz und eine ausgeprägte Teamfähigkeit Du besitzt sehr gute Kommunikations- und OrganisationskompetenzenExzellente Deutschkenntnisse setzen wir vorausDeine Kenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) sind sehr gutDu arbeitest gerne mit elektronischen Daten und Datenbanken und bringst gute Kenntnisse in den Office-Anwendungen mitDu besitzt Reisebereitschaft und Flexibilität Warum du dich für uns entscheidestWir leisten jeden Tag einen bedeutsamen Beitrag zum medizinischen Fortschritt - bei uns findest du eine Stelle, die nicht nur sinnstiftend ist, sondern auch deinem Purpose entspricht und ihn fördertDie fachliche Übereinstimmung ist wichtig, mindestens genauso viel zählen für uns aber auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre, kollegialer Zusammenhalt und die Passung ins Team! Wir leben eine moderne und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, ohne Dresscode und alle per Du – gerne auch schon im Bewerbungsverfahren Du findest in einem international erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen ein zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld vor. Unser Fokus liegt auf langfristigen und vertrauensvollen MitarbeiterbeziehungenUnsere Vergütungsstruktur ist leistungsbezogen dynamisch gestaltet und bietet dir kontinuierliche EntwicklungsmöglichkeitenWir bieten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten und ermöglichen dir im Rahmen einer homebased-Stelle die Option, von zuhause aus zu arbeitenNeben den kleinen Extras wie Obstkorb, Getränkeflatrate und Tischkicker bieten wir dir weitere attraktive Benefits, darunter Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Job-Fahrrad, VWL-Zahlung, regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten, wechselnde exklusive Mitarbeiter-Angebote und vieles mehr Deine BewerbungBereit für deinen neuen Job? Dann mache jetzt den nächsten Schritt - wir freuen uns über deine Bewerbung!Kontakt:Human Resources: Carolin Gerhard, Alcedis GmbH, Winchesterstr. 3, 35394 Gießen, 0641/ 94436-0 Standort Alcedis GmbH, Giessen

Als Clinical Research Associate / Klinischer Monitor / Site Manager (m/w/d) - homebased (Region Nord- oder Ostdeutschland) - unterstützt du unsere Fachabteilung Clinical Operations beim Überwachen und Sicherstellen von Qualitätsmerkmalen in Gesundheitszentren vor Ort sowie bei der erfolgreichen Planung und Durchführung von Klinischen Arzneimittelprüfungen der Phasen I-IV, nicht-interventionellen Studien sowie Medizinprodukte-Studien. Du betreust eigenständig die entsprechende Region und wirst für eine optimale Einbindung in die Prozesse bei Alcedis 1-2 Tage im Quartal in Gießen (Hessen) eingesetzt. Was du bei uns tustOversight-Tätigkeiten/ Lead-Site-Management in nationalen und internationalen Projekten (z.B. Training des CRA-Teams, Review von Monitoring Reports, Koordination der Besuche und der regelmäßigen Kontakte zu den Zentren, Kontakt zum Sponsor bzgl. Monitoring/ Site Management) Klassische CRA-Tätigkeiten in Abhängigkeit der Projekte: Unterstützung bei der Organisation der Studie in den Prüfzentren und Betreuung der PrüfärzteVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Initiierungs-, Monitor- und Abschlussbesuchen (On-site oder Remote/Online) inkl. BerichterstellungAbfrage des Studienstands in den Prüfzentren (nach vorgegebenem Leitfaden) sowie DokumentationValidierung der von den Prüfärzten erhobenen Studien-Daten (Quelldatenvergleich)Überprüfung der Prüfzentren auf Einhaltung der geltenden Richtlinien und GesetzeAbstimmung mit Datenmanager und ProjektleiterErstellung von Queries (Rückfragen) und Überwachung des Query-ProzessSchulung der Prüfärzte und Dokumentare auf EDC-SoftwareDurchführbarkeitsprüfung (Feasibility) für neue Projekte mit PrüfzentrenUnterstützung bei der Erstellung von Studienunterlagen inkl. Versand und TrackingVorbereitung von Unterlagen zur Einreichung bei Behörden und EthikkommissionenBegleitung von Audits/Inspektionen in den PrüfzentrenAdministrative Unterstützung der Teamleitung:Erstellung und Updates von SOPsEinarbeitung und Coaching von Junior-CRAsCo-Monitoring zur QualitätsüberprüfungMitwirkung bei der Überarbeitung des elektronischen Reporting-SystemsMonitoring-Konzepterstellung für Kunden auf Anfrage Wer du bistDu hast ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich der Naturwissenschaften oder Life Sciences, bzw. besitzt eine Study Nurse oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung (>2 Jahre) in der Durchführung GCP-konformer klinischer Studien innerhalb der Industrie (z.B. CRO, Pharma oder Biotech) ist verpflichtendDu arbeitest selbständig und vorausschauend bei Planung und UmsetzungDu besitzt eine hohe Sozialkompetenz und eine ausgeprägte Teamfähigkeit Du besitzt sehr gute Kommunikations- und OrganisationskompetenzenExzellente Deutschkenntnisse setzen wir vorausDeine Kenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) sind sehr gutDu arbeitest gerne mit elektronischen Daten und Datenbanken und bringst gute Kenntnisse in den Office-Anwendungen mitDu besitzt Reisebereitschaft und Flexibilität Warum du dich für uns entscheidestWir leisten jeden Tag einen bedeutsamen Beitrag zum medizinischen Fortschritt - bei uns findest du eine Stelle, die nicht nur sinnstiftend ist, sondern auch deinem Purpose entspricht und ihn fördertDie fachliche Übereinstimmung ist wichtig, mindestens genauso viel zählen für uns aber auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre, kollegialer Zusammenhalt und die Passung ins Team! Wir leben eine moderne und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, ohne Dresscode und alle per Du – gerne auch schon im Bewerbungsverfahren Du findest in einem international erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen ein zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld vor. Unser Fokus liegt auf langfristigen und vertrauensvollen MitarbeiterbeziehungenUnsere Vergütungsstruktur ist leistungsbezogen dynamisch gestaltet und bietet dir kontinuierliche EntwicklungsmöglichkeitenWir bieten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten und ermöglichen dir im Rahmen einer homebased-Stelle die Option, von zuhause aus zu arbeitenNeben den kleinen Extras wie Obstkorb, Getränkeflatrate und Tischkicker bieten wir dir weitere attraktive Benefits, darunter Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Job-Fahrrad, VWL-Zahlung, regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten, wechselnde exklusive Mitarbeiter-Angebote und vieles mehr Deine BewerbungBereit für deinen neuen Job? Dann mache jetzt den nächsten Schritt - wir freuen uns über deine Bewerbung!Kontakt:Human Resources: Carolin Gerhard, Alcedis GmbH, Winchesterstr. 3, 35394 Gießen, 0641/ 94436-0Über das Unternehmen:Alcedis GmbH

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion!Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen - denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 17.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS!Du brennst für IT-Projektmanagement, ziehst Energie aus der Zusammenarbeit mit Menschen und fühlst dich durch die Übernahme von Verantwortung angespornt? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach einer erfahrenen und hochmotivierten Führungspersönlichkeit, die unser IT-Projektmanagement-Team leitet.Das erwartet dich bei uns: Führung, Förderung und individuelle Entwicklung von Mitarbeitern Strategische Planung und Koordination von IT-Projektmanager für globale Implementierungs- und Rolloutprojekte Beschaffung, Verhandlung und Anleitung externer IT-Projektmanager Förderung potenzieller neuer Projektmanagement Standards & Methoden Leitung, Fortführung und kontinuierliche Weiterentwicklung von bereichsübergreifenden Methoden-Kompetenznetzwerken Methodisches Coaching der Teammitglieder Unterstützung der Etablierung von IT Projektmanagement Standards und Methoden in unseren Tochtergesellschaften (NCSA, APAC, EMEA) Fachliche/methodische Führung von IT-Business Consultants an anderen IT-Standorten Unterstützung in der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der Abteilung Das ist dein Profil: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Leitung von globalen IT-Projektteams, idealerweise auch in der Teamleitung Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Bereich IT Projektmanagement (praktisch und methodisch) und ausgeprägter Freude an der Förderung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern Sehr gutes Verständnis für die Abläufe und Zusammenhänge im Projekt-, Programm- und Portfoliomanagement Analytisches Denkvermögen und eine sehr gute Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Ausgeprägtes Stakeholdermanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Wenn Du eine herausfordernde Position in einem dynamischen Umfeld suchst und über die notwendigen Fähigkeiten und Erfahrungen verfügst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir auf die Reise zum Erfolg zu gehen!Das bieten wir dir: Made for Me: 3 Tage Metzingen, 2 Tage mobiles Arbeiten. Unser flexibles Arbeitsmodell "Threedom of Work" bietet dir den Freiraum, den du brauchst. Nachhaltigkeit ist für uns kein Modetrend, sondern essentiell - wir bekennen uns zu Umwelt-, Tier- & Klimaschutz und Menschenrechten. Innovation treibt dich an? Uns auch! Wir haben fast alle Workflows digitalisiert, unsere Logistikzentren funktionieren nahezu vollautomatisiert. Exklusiver Zugang zu Fashion & Art: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Family & Friends Days und freiem Eintritt in über 15 Kunstmuseen weltweit. Wer viel leistet, braucht einen gesunden Ausgleich: Trainiere kostenlos in unserem eigenen Gym, beim Beach Volleyball oder im Yogakurs auf der Dachterrasse. Als Modeunternehmen legen wir Wert auf guten Geschmack: das gilt auch beim Essen. Überzeuge dich selbst. Willkommen in unserem eigenen Restaurant & Café Times! Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein - und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion!Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen - denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 17.000 Mitarbeitenden weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS!Bist du bereit für eine spannende Herausforderung im agilen IT Projekt- & Produktmanagement? Wir suchen eine erfahrene und hoch motivierte Führungspersönlichkeit, die eine zentrale Rolle bei der Gestaltung der Vision unseres neuen Teams spielen wird. In dieser Schlüsselposition wirst du nicht nur ein agiles Projekt- und Produktmanagement-Team aufbauen, sondern auch einen wesentlichen Beitrag zur erfolgreichen Einführung und Integration agiler Methoden und Prozesse in unserer Organisation leisten.Das erwartet dich bei uns: Aufbau und Leitung eines leistungsstarken agilen Projekt- und Produktmanagement-Teams Du leitest unser agiles Transformationsprojekt, um konsistente Standards und Methoden im agilen Projekt- und Produktmanagement zu etablieren und eine einheitliche und effiziente Arbeitsweise zu gewährleisten Zusammenarbeit mit Scrum Master, Product Ownern und Agile Coaches in verschiedenen Teams und Regionen, aktive Suche und Umsetzung fortschrittlicher funktionsübergreifender Best Practices zur Optimierung von Projekt- und Produktergebnissen Entwicklung und Umsetzung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen zur kontinuierlichen Stärkung der Kompetenzen in agilen Methoden und Tools Pflege und Förderung unserer Agile Community Förderung einer agilen und kollaborativen Arbeitskultur zur Verbesserung der Effektivität und Effizienz von Teams Das ist dein Profil: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Leitung von agilen IT-Projekten oder Produktteams, idealerweise auch in der Teamleitung Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden und agilen Skalierungsrahmen, bevorzugt mit Zertifizierung in z.B. Scrum Master, SAFe, Agile Coach Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von agilen Projektmanagement- oder Produktteams Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Ebenen innerhalb der Organisation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Wenn Du eine herausfordernde Position in einem dynamischen Umfeld suchst und über die notwendigen Fähigkeiten und Erfahrungen verfügst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir auf die Reise zum Erfolg zu gehen!Das bieten wir dir: Made for Me: 3 Tage Metzingen, 2 Tage mobiles Arbeiten. Unser flexibles Arbeitsmodell "Threedom of Work" bietet dir den Freiraum, den du brauchst. Nachhaltigkeit ist für uns kein Modetrend, sondern essentiell - wir bekennen uns zu Umwelt-, Tier- & Klimaschutz und Menschenrechten. Innovation treibt dich an? Uns auch! Wir haben fast alle Workflows digitalisiert, unsere Logistikzentren funktionieren nahezu vollautomatisiert. Exklusiver Zugang zu Fashion & Art: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Family & Friends Days und freiem Eintritt in über 15 Kunstmuseen weltweit. Wer viel leistet, braucht einen gesunden Ausgleich: Trainiere kostenlos in unserem eigenen Gym, beim Beach Volleyball oder im Yogakurs auf der Dachterrasse. Als Modeunternehmen legen wir Wert auf guten Geschmack: das gilt auch beim Essen. Überzeuge dich selbst. Willkommen in unserem eigenen Restaurant & Café Times! Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein - und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.

Wir suchen Dich und Du suchst uns! Labcorp Early Development in Münster ist Teil von Labcorp. Bei Labcorp liefern wir Antworten auf entscheidende Gesundheitsfragen – denn je mehr wir wissen, desto besser kann das Leben sein. Unsere mehr als 70.000 Mitarbeitenden in aller Welt erreichen jedes Jahr über 160 Millionen Patienten. Mit dieser unübertroffenen globalen Dimension und wissenschaftlichen Expertise treiben wir unzählige Innovationen in Bereichen wie Onkologie, Biomarker und therapiebegleitende Diagnostik, virtuelle klinische Studien und Vermarktungsdienstleitungen voran. Wir sind innovativ für Millionen. Für den Standort in Münster suchen wir ab sofort: PRE-CLINICAL Account Associate Pristima (m/w/d) Dein Aufgabengebiet: Anlegen des Pristima-Setup, Einpflegen von Änderungen bei laufenden Studien für folgende Bereiche: Tierstall, Pharmazie, klinische Pathologie, I&I, Autopsie und Pathologie. Planung von verschiedenen Studien gemäß dem gegebenen Protokoll QC des Pristima-Setup Ansprechpartner für den operativen Bereich für Fragen im Setup Kontakt mit Account Associates und GDMS-Kollegen anderer Standorte zum Austausch bewährter Verfahren und zur Gewährleistung der Einhaltung von Verfahren und Vorschriften Deine Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung Grundkenntnisse in Office-Software (z.B Word, Excel, Adobe Acrobat) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Guter Blick für Details Kommunikationsgeschick, gute Englischkenntnisse Kenntnisse von Pristima sind von Vorteil, aber nicht erforderlich Was wir bieten: Du kannst mit einem marktgerechten Gehalt rechnen. Wir bieten Dir darüber hinaus Zuschläge für Wochenenden, Feiertage, Überstunden und 30 Urlaubstage im Jahr. Auch für Deine private Altersvorsorge, für Deine Gesundheitsvorsorge oder ein Job-Rad leisten wir einen Beitrag. Unsere Betriebskantine rundet das vielfältige Angebot ab. Wir denken langfristig und stellen Dich unbefristet ein. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich im Konzern und außerhalb davon weiterzubilden und mit uns Deine Karriere zu entwickeln. Als Teil eines global agierenden Unternehmens bieten sich immer viele Möglichkeiten. Wie bewerben? Du fühlst dich jetzt angesprochen? Dann werde Teil unserer großartigen, stetig wachsenden Familie und bewirb Dich. Einfach über unser Karriereportal auf careers.labcorp.com suchen. Labcorp is proud to be an Equal Opportunity Employer: As an EOE/AA employer, Labcorp strives for diversity and inclusion in the workforce and does not tolerate harassment or discrimination of any kind. We make employment decisions based on the needs of our business and the qualifications of the individual and do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy or other medical conditions/needs), family or parental status, marital, civil union or domestic partnership status, sexual orientation, gender identity, gender expression, personal appearance, age, veteran status, disability, genetic information, or any other legally protected characteristic. We encourage all to apply. For more information about how we collect and store your personal data, please see our Privacy Statement. Standort Labcorp Drug Development, Münster

We are looking for an experienced CRA or Senior CRA (m/w/d) for a sponsor dedicated role in cooperation with Boehringer Ingelheim, one of the largest and most established pharmaceutical companies in Germany (family owned since 1885), with focus on therapeutic areas such as Pulmonology, Oncology and Neurology.When you join the IQVIA sponsor-dedicated cFSP team home-based throughout Germany, you’ll enjoy the stability and resources of a leading, global contract research organization while gaining direct experience with our client. Whether you're just starting out or looking to deepen your expertise, this role promises to offer intentional career growth and professional development.Your responsibilities will include: Performing site selection, initiation, monitoring and close-out visits.Supporting the development of a subject recruitment plan.Evaluating the quality and integrity of site practices in accordance with regulatory requirements, i.e., Good Clinical Practice (GCP) and International Conference on Harmonization (ICH) guidelines.Managing progress by tracking regulatory submissions, recruitment, case report form (CRF) completion, and data query resolution.Collaborating with experts at study sites and with client representatives.Might include supporting early phase / phase I clinical trials.Qualifications: University Degree in life science or other scientific discipline or apprenticeship in health care.Minimum of one year of on-site monitoring experience, alternatively an equivalent combination of education, training and experience.Knowledge of applicable clinical research regulatory requirements i.e., Good Clinical Practice (GCP) and International Conference on Harmonization (ICH) guidelines.Strong written and verbal communication skills, attention to detail and ability to work in a fast pace environment.Fluent language skills in German on at least C1 level and a good command of English.Flexibility to travel up to 40-60% of working time.Driver’s license class B.What you can expect: Resources that promote your career growth.Leaders that support flexible work schedules.Programs to help you build your therapeutic knowledge.Dynamic work environments that expose you to new experiences.Home-office, company car or car allowance, accident insurance and more.Whatever your career goals, we are here to ensure you get there!We invite you to join IQVIA.Please apply with your English CV, motivation letter and your certificates and reference letters.#LI-KA1#CRASDAJDIQVIA is a leading global provider of advanced analytics, technology solutions and clinical research services to the life sciences industry. We believe in pushing the boundaries of human science and data science to make the biggest impact possible – to help our customers create a healthier world. Learn more at https://jobs.iqvia.com

Operations Manager (m/w/d) EnergiewirtschaftGemeinsam in eine grüne Zukunft!Als Corporate Startup der zwei starken Partner QUARTERBACK Immobilien AG und Tilia GmbH setzen wir gemeinsam die Energiewende um. Unser Unternehmen leistet einen entscheidenden Beitrag für eine klimaneutrale, nachhaltige und lebenswerte Zukunft. Durch den Einsatz erneuerbarer Energien über die gesamte Wertschöpfungskette, reduzieren wir langfristig den CO2-Fußabdruck unserer Kunden und Partner.Wir sehen es als unsere gesellschaftliche Verantwortung und Aufgabe, Nachhaltigkeit als ganzheitlichen Ansatz zu betrachten.Als wachstumsorientierter Konzern mit bundesweit 10 und rund 400 Mitarbeitern, suchen wir ab sofort Sie als Operations Manager (m/w/d) Energiewirtschaft als Verstärkung für unser Team der Qsol net gmbh für unseren Standort in Leipzig. Niederlassungen Ihre Aufgaben:Operatives energiewirtschaftliches Management im Bereich der Endkundenabwicklung und der StromproduzentenAn- und Ummeldung von Stromkunden und StromproduzentenUmsetzen von modernen Energiethemen wie Mieterstrommodelle, On-Site-PPAs, der gemeinschaftlichen Gebäudeversorgung und dynamischen TarifenStändiger Austausch mit Markt- und Projektpartnern bei Rückfragen und Problemfällen per Telefon und E-MailProdukt- und Prozessoptimierung in Zusammenarbeit mit den EntwicklernVerwaltung des Kundenpostfaches und die Beantwortung von E-Mails und telefonischer AnfragenErstellung und Verwaltung von VertragsdokumentenAdministrative und organisatorische Unterstützung des Teams mit Microsoft Office 365 Ihr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Fortbildung und/oder StudiumIdealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen in der Marktkommunikation und den Marktprozessen GPKE / MPES gesammeltBerufserfahrung im Bereich der Energiewirtschaft ist wünschenswertSehr gute MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in neue IT-Systeme einzuarbeitenHohes Maß an Eigeninitiative und BegeisterungsfähigkeitAusgeprägte KommunikationsfähigkeitStrukturierte ArbeitsweiseDeutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau Wir bieten Ihnen:Wettbewerbsfähiges Gehalt 28 Tage Jahresurlaub plus Weihnachten und SilvesterJegliche benötigte technische Ausstattung Zentrale Lage mit exzellenter Anbindung an den öffentlichen NahverkehrSnacks & Getränke im Büro sowie eine hauseigene KantineKostenfreie Krankenzusatzversicherung sowie vergünstigte Mitgliedschaft in einem Fitness-StudioCorporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen für viele Onlineshops)Kostenfreier Zugang zur Sprachlern-App BabbelHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich unter:bewerbung[AT]quarterback-immobilien.de https://www.quarterback-immobilien.com/karriere/ www.qsol-energie.de Kontakt & Fragen QUARTERBACK Immobilien AG Käthe-Kollwitz-Straße 21 04109 Leipzig Bauen Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!