Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Werkzeugmacher Für Den Bereich Kunststoffspritzguss in Nordrhein-Westfalen"

Wir sind ein auf Geriatrie und Internistische Medizin spezialisiertes Akutkrankenhaus im Dortmunder Süden, mitten im Grünen, mit hervorragender City Anbindung. Bei uns im Hüttenhospital erwartet dich mit 174 Betten, ein modernes, innovatives Arbeitsfeld. Unsere Stationen wurden 2016 komplett saniert und renoviert. Seit dieser Zeit arbeiten wir mit der digitalen Patientenakte und mittlerweile ist alles voll digitalisiert.Wir suchenfür eine Tätigkeit z.B. als Fahrer, für den Hol- und Bringedienst, als Helfer imTechnischen Dienst oder im innerbetrieblichen Patientenbegleitdienst.Unser Angebotmonatliches Taschengeld in Höhe von 423,00 €Verpflegungsgeld und Fahrtkostenzuschuss von ca. 107,00 €Pädagogische Begleitung/Seminare

Unser ärztliches Team sucht Verstärkung!Das Hüttenhospital hat sich auf die Schwerpunkte Innere Medizin mit Intensivmedizin sowie die Akutgeriatrie spezialisiert. Wir verfügen in unserem komplett renovierten Haus über 48 Betten Innere Medizin, inkl. 9 hochmodernen einzelgeschleusten Intensivbetten, 101 Betten vollstationäre Akutgeriatrie mit Frührehabilitation sowie 25 Plätzen geriatrische Tagesklinik. Das Leistungsangebot unserer Klinik umfasst das diagnostische und therapeutische Spektrum der Inneren Medizin sowie die ganzheitliche organmedizinische und funktionale Diagnostik und Therapie unserer Patienten, zielend auf Lebensqualität, Selbständigkeit und Reintegration in das häusliche Umfeld. Die internistische Diagnostik, einschließlich des konventionellen Röntgens, führen wir selbst durch und ist daher praktisch gut erlernbar. Ein Schwerpunkt liegt in den Bereichen Ernährung und Dysphagie inkl. apparativer Diagnostik. Der Chefarzt leitet die Arbeitsgruppe Dysphagie der DGG. Weitere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Selbsthilfefähigkeit, Mobilität und Alterstraumatologie.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Außerdem bieten wir Ihnen: ein zweischichtiges Dienstplanmodell mit verlässlicher Einhaltung der Dienstzeitenelektronische Erfassung der Arbeitszeit mit Freizeitausgleichattraktive, außertarifliche Vergütung (oberhalb TV-Ärzte TdL) sowie arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (KVW)ein dynamisches, kreatives, multiprofessionelles Team mit flacher Hierarchieein offenes, freundschaftliches Arbeitsklima mit abwechslungsreicher Tätigkeitaktueller Stellenschlüssel 1/ 7/ 19vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der Inneren Medizin und GeriatrieKostenübernahme und Freistellung für Fort- und Weiterbildung (Fortbildungsbudget)Möglichkeit zur PromotionEntlastung durch medizinischen Kodier- und Schreibdienst sowie der Einsatz einer elektronischen Patientenakte unter Nutzung mobiler Endgeräte (Tablets)diverse Mitarbeiterangebote: z.B. E-Bike-Leasing

Freeze-Dry Foods ist Experte für getrocknete Ingredients und versorgt die Lebensmittelindustrie mit erstklassigen Zutaten. Wir sind Teil der weltweit aktiven GRONEWEG GRUPPE mit über 700 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, den USA, Lateinamerika und Asien.Unsere Vision sind schonend getrocknete Premium-Zutaten. 100% natürlich, voll aromatisch, vielfältig einsetzbar und lange haltbar. In konventioneller und Bio-Qualität. Als die Pioniere und Experten im Markt bereiten wir so Frisches schonend für die Food-Industrie und den internationalen Lebensmitteleinzelhandel auf. Wenn Start-ups, mittelständische Unternehmen oder große Player in der Food-Branche hochwertige Ingredients für ihre Innovationen, Trends und Klassiker suchen, sind wir bei Freeze-Dry Foods ihr Partner.  Bei uns arbeitest Du mit Spitzentechnologien an einigen der spannendsten Projekte zu gefriergetrockneten Früchten, Gemüsen, Kräutern, Gewürzen und Superfoods, die man sich vorstellen kann. Außerdem bekommst Du die Werkzeuge an die Hand, um ständig dazuzulernen und zu wachsen, damit Du immer die Nase vorn haben und gleichzeitig etwas in der Welt bewegen kannst. Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams in Greven mehrereDein Aufgabengebiet:Du bist verantwortllich für die:Eigenständige Bedienung und Überwachung der Abfüll-, Veredelungs- und Verpackungsanlagen bzw. die Steuerung und Beschickung modernster GefriertrocknungsanlageHerstellung qualitativ hochwertiger Lebensmittel oder Zusatzstoffe für die LebensmittelindustriePflege der dazugehörigen DokumenteRegelmäßige Reinigung der Anlagen und angrenzender Bereiche nach VorgabenEinhaltung der Arbeitssicherheit-, Hygiene-, Umwelt- und QualitätsanforderungenDein Profil:Du verfügst über:eine abgeschlossene Ausbildung in einem Lebensmittelnahen oder technischen Beruf: z.B. als Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Maschinen- und Anlagenführer, Konditor, Bäcker oder vergleichbar (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie wünschenswertGutes technisches Verständnisausgeprägte Dienstleistungsmentalität + verantwortungsbereite, selbstständige und teamorientierte GrundeinstellungZwingend für die Kräuterverarbeitung: Bereitschaft zum 3-SchichtbetriebZwingend für die Gefriertrocknung: Bereitschaft zum Vollkonti-SchichtbetriebUnser Angebot:Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Teamintensive und zielgerichtete Einarbeitungvielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen, wachstumsorientierten Unternehmen in einem internationalen Umfeld30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldWeiterbildungsmöglichkeiten nach BedarfJobRad Leasing und/oder betriebliche Altersvorsorg … das gesamte Mitarbeiterpaket findest Du unter: https://www.freeze-dry-foods.com/karriereHaben wir Dein Interesse geweckt?Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, sowie Deinem Jahres-Gehaltswunsch und Deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit zu. Frau Kösters steht Dir für weitere Fragen unter 02571/507-133 zur Verfügung

Wir suchen Sie als Fach Dozenten / Ausbilder / Meister (m/w/d) zur Verstärkung unseres Projekt - Assistierte Ausbildung (AsA flex) - der Nachhilfe für Azubis.Der Unterricht findet wöchentlich mindestens zu jeweils 3 UE in Kleingruppen am Standort Erich-Nörrenberg Str. 7 in Iserlohn statt. Da die Nachhilfe am Spätnachmittag oder Abendbereich durchgeführt wird, ist dies ideal für eine berufliche Nebentätigkeit auf Minijob oder Honorar Basis.Fach Dozenten (m/w/d) für folgende Azubis gesucht:* Pflegefachkraft* Lager / Logistik* Maler/Lackierer* Maurer* Stuckateur - Trockenbau * Verkäuferin - Fleischerei* Anlagenmechaniker - Rohrsystemtechnik* Garten - Landschaftsbauer * Koch * FliesenlegerDas wären Ihre Aufgaben:* Auszubildende mit Nachhilfe unterstützen* Fachliche Unterstützung durch Stütz-und Förderunterricht* Sie gestalten den Unterricht eigenverantwortlich* Sie bereiten vor und vermitteln Lerninhalte für anstehende PrüfungenDiese Voraussetzungen bringen Sie mit:* eine abgeschlossene Fachschulbildung als Meister:in / Techniker:in / Fachwirt:in mit fachlichen Kenntnissen* oder abgeschlossenes Fachhochschulstudium / Hochschulstudium* oder fachspezifischen Berufsausbildung mit Berufsausbildung und Ausbildereignungsprüfung* ggf. abgeschlossene fachspezifischen Berufsausbildung mit Berufserfahrung* gute Kommunikation im Umgang mit jungen Menschen, Empathie, Zuverlässigkeit* Grundlagen des Lernens, zielgruppengerechtes Unterrichten* Freude an der Arbeit mit AuszubildendenWas wir Ihnen bieten:* Sinnhafte Tätigkeit durch Unterstützung von jungen Auszubildenden* flexible Beschäftigungsart je nach Umfang* Jederzeit die Möglichkeit zur Aufstockung der UE* Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten TeamHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich direkt und unkompliziert über unser Online-Bewerbungsportal, das am Ende dieser Stellenanzeige verlinkt ist oder per Mail an **********Für Fragen steht Ihnen das Recruiting Team unter 02371/7726882 werktags bis 16 Uhr zur Verfügung.Mehr über die Euro Schulen erfahren Sie auch unter www.euro-schulen.de/westfalen/Über das Unternehmen:Euro-Schulen Westfalen

Im Unternehmensverbund der ENERVIE - Südwestfalen Energie und Wasser AG liefern Mark-E und Stadtwerke Lüdenscheid im Schwerpunkt im südlichen Nordrhein-Westfalen Strom, Gas, Wärme und Trinkwasser. Zu unseren rund 400.000 Kunden zählen Haushalte, Industrie- und Gewerbebetriebe sowie Stadtwerke und Kommunen. Unser Energiehandel ist ein kompetenter Partner der Energiewende. Für das kunden-orientierte Angebot technischer und energienaher Dienstleistungen stehen in der Unternehmensgruppe ENERVIE Service und Mark-E Effizienz. Die Netzgesellschaft ENERVIE Vernetzt baut und betreibt Strom-, Gas- und Wassernetze in der Region.in Vollzeit  Ihre Aufgaben Sie planen und betreiben das Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) für den Bereich der Energieerzeugung und sorgen für dessen kontinuierliche WeiterentwicklungIhnen obliegt die Überwachung der geltenden Vorschriften in Ihrem AufgabenbereichWeiterhin begleiten Sie verantwortlich den ISMS-Audit- und Risikomanagementprozess und nehmen die dazugehörige Dokumentation vorSie sind als Ansprechpartner an allen die Informationssicherheit berührenden Vorhaben beteiligt und werden bei Informationssicherheitsvorfällen im Zuständigkeitsbereich einbezogen.Sie koordinieren das Informationssicherheitsmanagement der Energieerzeugung und informieren regelmäßig die BereichsleitungDarüber hinaus wirken Sie bei der Gestaltung von unternehmens- bzw. konzernweit geltenden Richtlinien mitIm Rahmen des ISMS leisten Sie Unterstützung bei notwendigen Prozesseinführungen In Ihren Zuständigkeitsbereich fällt außerdem die Analyse und das Monitoring von Alarmmeldungen (SzA, Firewalls, T3000 etc.) Zusätzlich befassen Sie sich mit der Betreuung und Weiterentwicklung von Leittechnik-  und Fernübertragungssystemen unter Beachtung der IT- und der InformationssicherheitDas bringen Sie mitSie haben erfolgreich ein Studium (Master / Dipl.-Ing.) im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren technischen Bereich absolviertVon Vorteil wäre eine Weiterbildung zum ISO (Information Security Officer)Neben sehr guten IT-Kenntnissen verfügen Sie über ein ausgeprägtes Interesse an dem Thema InformationssicherheitSie können auf Erfahrungen im Projekt- und Risikomanagement zurückgreifenEine ausgeprägte Praxisorientierung zeichnet Sie ebenso aus wie die Fähigkeit zum vorausschauenden und rechtsbewussten HandelnIdealerweise bringen Sie Erfahrungen auf dem Gebiet der Prozessleit- und Automatisierungssysteme mitEine hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gehören ebenso zu Ihren Stärken wie die Freude am selbständigen ArbeitenSie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Das können wir Ihnen bietenEigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, das sich für die Zukunft aufstelltEin langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen UnternehmenEine kollegiale, freundliche und motivierende Zusammenarbeit in einem fachlich versierten TeamEine Vergütung nach Tarifvertrag sowie eine betrieblichen AltersvorsorgeEine ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitgestaltung Einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job"Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass Einsatzort:[email protected]

Über das UnternehmenSoly Deutschland ist eine 100%ige Tochtergesellschaft des niederländischen Photovoltaikanbieters Soly.nl, der 2013 mit dem Ziel gegründet wurde, Photovoltaik für alle zugänglich zu machen. Aufgrund unseres immensen Wachstums ist es uns gelungen, mit inzwischen über 100 Mitarbeitern unsere PV Anlagen auf über 22.000 Dächern zu installieren. Seit Ende 2019 sind wir in Südafrika, seit 2022 zudem auf dem belgischen Markt und seit Anfang 2023 auch in Deutschland aktiv. Unser Unternehmen ist einer der führenden Photovoltaik-Anbieter in Europa und wird von Shell und dem Pensionsfonds ABP unterstützt.Was bieten wir Dir? Ein Praktikum, indem Du nicht nur Lernen und Dich weiterentwickeln kannst, sondern auch wertvolle Praxiseinblicke gewinnst Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen 30 Urlaubstage (bei einer 5 Tage Woche) und ein hybrides Home-Office-Modell Kostenfreie Parkmöglichkeiten, Snacks sowie Getränke und regelmäßige Firmenevents Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und die Möglichkeit, Solarmodule zum Sonderpreis für Dein eigenes Zuhause zu mieten/kaufen 16 bezahlte Stunden im Jahr, an denen Du dich für gemeinnützige Arbeit einsetzen kannstWas erwartet Dich? Du schaltest und prüfst unsere Stellenanzeigen auf unserer Webseite und Kooperationsseiten Du bist für die Sichtung sowie die Bewertung von Bewerbungsunterlagen zuständig Du führst erste Telefonate mit Bewerber: innen und lädst sie zu Interviews ein Du begleitest das On- und Offboarding von Mitarbeitenden Du arbeitest mit unserem HR System und pflegst die Personalakten Du arbeitest an Projektaufgaben in den Themenbereichen Personalbeschaffung, Employer Branding oder PersonalentwicklungWas solltest Du mitbringen? Du bist mindestens im dritten Semester an einer deutschen Hochschule immatrikuliert und hast großes Interesse am Personalwesen Du sucht ein Pflichtpraktikum oder ein freiwilliges Praktikum Du hast bereits erste Einblicke in Personalbereich durch Nebenjobs / Praktika sammeln können oder bringst eine Menge Motivation und Hunger auf neues HR- Wissen mit Du arbeitest gern im Team, dennoch eigenverantwortlich, präzise und diskret Du liebst es mit Menschen in Kontakt zu treten, dein Netzwerk auszubauen und lernst gern neues dazu Du hast ein gepflegtes Erscheinungsbild und bist eine freundliche PersonUnser Jobangebot Praktikum im Recruiting für die Personalbeschaffung (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Standort Soly Germany Operations GmbH, Düsseldorf

Die Stärke der ADU Sicherheitsdienste liegt in der Vielseitigkeit und Qualität der Sicherheitsdienstleistung. Zu unserem Erfolg gehören unsere Mitarbeitenden! Sie sind bereit, für Schutz und Sicherheit zu sorgen? Bewerben Sie sich jetzt und seien Sie ein Schlüsselteil unseres Sicherheitsteams.Wir bieten IhnenHilfsbereiter und familienfreundlicher ArbeitgeberAusführliche Einarbeitung & Probearbeitstag nach WunschAttraktive Einkaufsrabatte z.B. Nike, Urlaubsrabatte, Toom, Kinokarten und vieles mehrAbschlagszahlungen zum 01. des Monats50€ Wunschgutschein für jede deiner MitarbeiterempfehlungWeiterbildungsangebote in der unternehmenseigenen AkademieRahmenbedingungenArbeitszeiten: Mo. bis So. zwischen 07:00-19:00 UhrVergütung: 13,00€/StundeIhre AufgabenObjektbewachungAufsichtstätigkeitenDurchführung von KontrollgängenIhr AnforderungsprofilSachkundeprüfung nach §34a GewO erforderlichEinwandfreies, behördliches FührungszeugnisSelbstständiges und eigenverantwortliches HandelnEine strukturierte, kunden- und serviceorientierte ArbeitsweiseBereitschaft zum SchichtdienstSie entscheiden sich für die ADU Sicherheitsdienste, weil...unsere Dienstleistungsfelder vielseitig, dynamisch und wettbewerbsintensiv sind Ihnen die Möglichkeiten von individuellen Entwicklungs-/Karrieremöglichkeiten geboten wirdSie ein Teil eines offenen, engagierten und hilfsbereiten Teams werden könnendie Hierarchien in unserem Unternehmen flach gehalten werden und somit auf Augenhöhe kommuniziert wirdwir ein mitarbeiterorientiertes Unternehmen sind, welches individuell auf die Wünsche und Anregungen seiner Mitarbeiter eingehtWenn ein oder mehr Punkte auf Sie zutreffen, Sie weitere Fragen haben oder wir einfach Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kücük unter 05251 160 99 32 gerne zur Verfügung.Über das Unternehmen:A.D.U. Sicherheitsdienste GmbH

Komm in unser #StarkesTeamSAHSeit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 11 modernen Fachkliniken und 15 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.Als Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen sind wir ein in der Region etabliertes medizinisches Kompetenz- und Gesundheitszentrum.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einein Voll- oder TeilzeitIhr zukünftiger ArbeitsplatzWir suchen für unsere onkologischen Stationen sowie Ambulanz eine dynamische Führungspersönlichkeit, die unser engagiertes Team als Bereichsleitung leiten und weiterentwickeln kann.Das kompetente und eng vernetzte Team der Hämatologie und Onkologie bestehend aus Ärzten, Pflegeexperten und Therapeuten legt großen Wert auf eine ganzheitliche und fachübergreifende Herangehensweise.Als Bereichsleitung sind Sie verantwortlich für die Führung und Koordination des sechzig köpfigen Pflegeteams, die Sicherstellung qualitativ hochwertiger Patientenversorgung sowie die Förderung einer effektiven Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen.Das gehört in Ihren VerantwortungsbereichSie übernehmen die strategische, fachliche, disziplinarische und wirtschaftliche LeitungSie sind an der Umsetzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von Pflegekonzepten in unserem Haus durch Teilnahme an verschiedenen Arbeitsgruppen und Projekten beteiligtSie sind für die Analyse und kontinuierliche Optimierung von Arbeits- und Patientenabläufen verantwortlichSie entwickeln die stationäre Pflege mit Ihren Ideen und Ihrer Erfahrung weiterSie setzen betriebliche (Qualitäts-) Standards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen, hygienischen und patientenorientierten Leitlinien umSie unterstützen unsere Leitungen bei der Personal- und DienstplanungSie arbeiten eng in unserem interdisziplinären Team mit anderen Berufsgruppen und Bereichen zusammenDiese Qualifikationen wünschen wir uns von IhnenSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als PflegefachpersonSie können ein abgeschlossenes Studium in der Pflege oder eine Weiterbildung zum Leiten einer Station vorweisenSie verfügen über die Weiterbildung Pflege in der Onkologie und / oder haben einen Palliativ Care Kurs abgeschlossenMehrjährige Berufserfahrung in der Onkologie, idealerweise mit Erfahrung in einer leitenden Position, wünschenwertEine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten, zeichnen Sie ausSie haben eine hohe soziale Kompetenz, sind kooperations- und teamfähig und arbeiten gerne eigenverantwortlichSie besitzen die notwendige Sensibilität im Umgang mit Patienten und AngehörigenDas bieten wir IhnenEinen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen UrlaubVergütung gemäß AVR (P14, Anlage 31) sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeEin familiäres und familienfreundliches ArbeitsumfeldDie Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werdenDie Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVergünstigte EinkaufsmöglichkeitenDienstrad-LeasingIndividuelles und umfangreiches Fort- und WeiterbildungsprogrammTarifgehaltBetriebliche AltersvorsorgeZentrale, verkehrsgünstige Lagevergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten30 Tage UrlaubWas uns sonst noch wichtig istDie St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Dr. Kurmann unter der Telefonnummer: 02403/76-1152 oder per Mail [email protected] gerne zur Verfügung.

Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität – kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft. Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar. Mach' Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt. Bewirb Dich jetzt! Berufspraktikum für die staatliche Anerkennungals Erzieher:in (w/m/d) - KiTa Beginn: 01. August 2024 I Dauer: 1 Jahr I Vollzeit oder Teilzeit Vergütung: nach TVPöD (derzeit 1.652,02 Euro bei Vollzeit) Bewerbungsfrist: 15. Februar 2024 Kinder sind zweifelsohne unsere Zukunft! Mit Deiner Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in leistest Du einen großen Beitrag für das Allgemeinwohl und bist sinnstiftend tätig. Als Berufspraktikant:in in einer unserer Kindertageseinrichtungen begleitest Du Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt kreativ in ihrer Entwicklung und bist dabei empathische Bezugsperson für die Dir anvertrauten Kinder. Als Träger von insgesamt 46 Kitas mit unterschiedlichen konzeptionellen Schwerpunkten und Ausrichtungen gestaltet die Stadt Krefeld die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im gesamten Stadtgebiet. Die Stadt Krefeld legt besonderen Wert auf die individuelle Fortbildung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. So wirst Du bereits im Anerkennungsjahr durch den Fachbereich für Deine spätere Tätigkeit als pädagogische Fachkraft in den städtischen Kitas professionell vorbereitet. Mach' Deine Berufung zu Deinem Beruf und starte Deine Ausbildung 2024 bei der Stadt Krefeld! Das erwartet Dich Eine interessante langfristige Praxistätigkeit in aufgeschlossenen Teams Eine qualifizierte und engagierte Praxisanleitung Teilnahme an vier Fachtagen mit dem eigenen Kita-Team Unentgeltliche Teilnahme an einem Erste-Hilfe-Kurs Rahmenbedingungen für ein zielorientiertes und erfolgreiches Anerkennungsjahr Gute Übernahmechancen mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag Wir machen Dich fit für Erkennen von Kompetenzen, Bedürfnissen und Entwicklungs-möglichkeiten von Kindern Entwicklungs- und Bildungsprozesse von Kindern anregen, unterstützen und fördern Planung, Durchführung, Dokumentation und Auswertung von Angeboten zur Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern Gestaltung von Kooperationsprozessen mit Eltern und Team Reflexion des eigenen Verhaltens Erste Hilfe am Kind Das bringst Du mit Erfolgreicher Abschluss der zweijährigen fachtheoretischen Ausbildung in der Fachschule Sozialwesen - Fachrichtung Sozialpädagogik Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis (wird bei beabsichtigter Einstellung angefordert) Ausreichender Masernschutz Das zeichnet Dich aus Gute Sprachkompetenz Soziale Kompetenz Verantwortungsbewusstsein Kreativität Einsatzbereitschaft Motivation, Offenheit und Engagement Teamfähigkeit Wir bieten Dir: Mitarbeitendenevents Gesundheitsmanagement/Sport 30 Tage Urlaub Moderne Arbeitsplatzausstattung Mobilitätsangebote Vermögenswirksame Leistungen Personalentwicklung/ Coaching/Mentoring Onboarding Sicherer Arbeitsplatz Feedback/ Ideenmanagement Jahressonderzahlung Standort Krefeld, Krefeld

Dir liegt das Wohl Deiner Mitmenschen am Herzen? Dann komm zu uns!Wir suchen Dich für das Team der Sanitätsstation einer Einrichtung für Geflüchtete in Düsseldorf.In der Unterkunft werden Menschen betreut, die vor Krieg und Terror geflüchtet sind und in Deutschland ein neues Leben beginnen möchten.Als Medizinische Fachkraft (m/w/d) unterstützt Du das Team bei der medizinischen Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner und sorgst für einen gesunden Start in der neuen Heimat.VorteileFestanstellung in Vollzeit oder Teilzeit direkt beim Träger der EinrichtungUnbefristeter ArbeitsvertragGeregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag tagsüberCoachings, Weiterbildungen und betriebliche Altersvorsorge28 UrlaubstageAufgabenDu nimmst Patienten auf und führst Erstuntersuchungen durchDu hilfst bei Behandlungen und gehst den Ärzten zur HandDu bereitest die Medikamente vor und gibst sie ausDu koordinierst die Termine und Behandlungen und pflegst die Daten im SystemProfilAbgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, zum Beispiel alsGesundheits- und Krankenpfleger/inRettungsassistent/inNotfallsanitäter/inRettungssanitäter/inArzthelfer/inMedizinische/r Fachangestellte/rEmpathie und ZuverlässigkeitFreude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher KulturenGute Deutschkenntnisse und eine weitere Fremdsprache (z.B. Englisch, Französisch, Arabisch, Ukrainisch, Russisch)Du möchtest das Team der Sanitätsstation bereichern? Dann bewirb Dich ganz einfach hier oder über unser Bewerbungsformular auf der JobAtlas-Homepage. Wir freuen uns auf Dich!JobAtlas betreut die Personalsuche für diese Einrichtung. Deine Ansprechpartnerin Kathleen Müller steht Dir zur Seite und unterstützt Dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bei Fragen vorab erreichst Du sie vormittags persönlich unter 0201-31042254 oder per E-Mail an **********.Über das Unternehmen:JobAtlas

Du hast ein Herz für Kinder? Dann haben wir eine tolle Stelle für Dich!Du unterstützt das pädagogische Team der Zentralen Unterbringungseinrichtung (ZUE) in Marl.In der Unterkunft werden Menschen betreut, die vor Krieg und Terror geflüchtet sind und in Deutschland ein neues Leben beginnen möchten.Als Erzieher (m/w/d) kannst dabei helfen, die Kids und Teens auf den ersten Schritten in ihrer neuen Heimat zu begleiten und ihnen die Integration zu erleichtern.VorteileFestanstellung in Vollzeit oder Teilzeit direkt beim Träger der EinrichtungUnbefristeter ArbeitsvertragGeregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag tagsüberCoachings, Weiterbildungen und betriebliche Altersvorsorge28 UrlaubstageAufgabenDu betreust die Kinder und Jugendlichen, die in der Einrichtung lebenDu unterstützt und begleitest sie bei der IntegrationDu zeigst ihnen ihre neue Heimat sowie unsere Kultur und WerteDu förderst spielerisch die Kreativität, Phantasie und SpracheProfilAbgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder ein (sozial)pädagogisches Studium, zum Beispiel alsSozialarbeiter/inSozialpädagoge/SozialpädagoginPädagoge/PädagoginSonderpädagoge/SonderpädagoginHeilpädagoge/HeilpädagoginEin riesengroßes Herz und Lust, etwas zu bewegenIdealerweise Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Englisch, Russisch, Ukrainisch)Du willst Dich für die Flüchtlingshilfe engagieren? Dann bewirb Dich ganz einfach hier oder über unser Bewerbungsformular auf der JobAtlas-Homepage. Wir freuen uns auf Dich!JobAtlas betreut die Personalsuche für diese Einrichtung. Deine Ansprechpartnerin Jenny Held steht Dir zur Seite und unterstützt Dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bei Fragen vorab erreichst Du sie vormittags persönlich unter 0201-31042253 oder per E-Mail an **********.Über das Unternehmen:JobAtlas

Mit Sneakern Schmuck von Fashionmarken bis Diamanten verkaufen oder die Geschäftsführung duzen. Menschen täglich glücklich machen. Für uns ganz normal. Denn wir bieten unseren Mitarbeiter:innen den perfekten Mix: ein einzigartiges Ambiente und ein vielfältiges Sortiment. Trends und Kompetenz sind uns wichtig, denn wir sind ein Unternehmen, das gerne begeistert? Das hättest Du nie gedacht? Schau genauer hin – Deine Aufgaben                          Freundliche und engagierte Beratung mit Herz und Verstand Aktive Kundenansprache sowie das Eingehen auf deren individuelle Wünsche Unterstützung bei der Umsetzung einer attraktiven Warenpräsentation Schaffen von Einkaufserlebnissen und wahren Momenten des Glücks Passt es? Das solltest Du mitbringen                          Begeisterung und Leidenschaft für den Verkauf unserer hochwertigen Produkte Erste Erfahrungen im Einzelhandel sowie Gespür für Mode und Trends Hohe Eigenmotivation verbunden mit Kundenorientierung, Team- und Kommunikationsfähigkeit Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Sicheres, sympathisches und gepflegtes Auftreten sowie eine positive Ausstrahlung

Die AWO München ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senioren, Migranten und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als Berufspraktikant (m/w/d) für die Kinderkrippe Dieselstraße Standort: Dieselstraße 8, 85774 Unterföhring Ab wann: sofort Befristung: 31.08.2024 Wochenarbeitszeit: 39 Stunden/Woche Die Blauen Zwerge sind in direkter Nähe zur Allianz in einem freistehenden Haus untergebracht. Die 4 Kinderkrippengruppen und die Gemeinschaftsräume wurden hochwertig ausgestattet und lassen für Groß und Klein keinerlei Wünsche offen. Der fast rundum laufende Garten lässt Kinderherzen höher schlagen. Das Gebäude besteht aus zwei Geschossen, mit je zwei Krippengruppen, den Schlaf- und Sanitärräumen und einer Gemainschaftsfläche. Im Obergeschoss lädt eine großzügige Dachterrasse zum Verweilen und Spielen ein. Bei den Blauen Zwergen werden Kinder der Allianz Mitarbeiter*innen betreut und vereinen somit Familie und Beruf. Auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern wird großer Wert gelegt und das Wohlergehen der Mitarbeiter*innen liegt der AWO München und er Allianz sehr am Herzen, was sich in monatlichen Zulagen zum Gehalt ausdrückt. Was bieten wir? Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger R-Zulage i.H.v. 45,00 € (Vollzeit) attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Übernahmemöglichkeit nach dem BP wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif zuzüglich sonstige Zulagen, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs kostenloses Registrieren & Startguthaben bei car2go Was bringen Sie mit? abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder reguläre Ausbildung zur Erzieherin (m/w/d) im 5-jährigen Modell Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Standort AWO München-Stadt, Bochum

Die SVH Stadtverkehr Herford GmbH ist ein kommunalesUnternehmen der Hansestadt Herford. Zu den Aufgaben derStadtverkehrsgesellschaft gehören u.a. der Betrieb desStadtbusverkehrs Herford, des bedarfsorientierten Verkehrs "Anruf-Sammel- Taxi", der Bau und die Unterhaltung von Bushaltestellen,die Bewirtschaftung von Parkplätzen und Parkhäusern sowie dieSchaffung einer attraktiven Infrastruktur für den Radverkehr imStadtgebiet Herford. Sie brennen für die Verkehrswende und wollensich aktiv für die Stärkung des öffentlichen Personennahverkehrseiner mittelgroßen Stadt einsetzen? Sie arbeiten sich gerneselbständig in neue Themengebiete ein, sind teamfähig, zielstrebigund durchsetzungsstark? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Fürdie anstehende Neustrukturierung des Stadtbusangebotes imStadtgebiet Herford suchen wir zum nächstmöglichen Termineinen/eine Ingenieur-in/Verkehrswirtschaftler-in als ÖPNV-Beauftrage/-r für den Stadtbusverkehr Herford Aufgaben - Sieübernehmen die strategische Planung und Umsetzung von Konzepten fürden Stadtbusverkehr Herford - Sie verantworten die Planung, Bau undUnterhaltung von Bushaltestellen - Sie übernehmen dieProjektleitung für das aktuelle Projekt zum Ankauf und derkünftigen Bewirtschaftung des Busbetriebshofes sowie die Planungund Errichtung einer Ladeinfrastruktur am Busbetriebshof in Herford- Sie verantworten die Planung, Steuerung und Qualitätssicherungvon Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen für den Busbetriebshof - Sieübernehmen die Budgetverantwortung für die Sparte "ÖPNV" inkl. derWirtschaftsplanung sowie der vorbereitenden Arbeiten für dieJahresabschlusstestate - Sie verantworten die Meldung der ÖPNVEinnahmen an die Tarifverbünde - Sie übernehmen dasBeschwerdemanagement für die Sparte ÖPNV Profil - wünschenswert istein abgeschlossenes Studium als Verkehrsfachwirt/-in, Dipl.Betriebswirt/-in, Bachelor of Arts Verkehrsbetriebswirtschaft,Dipl. Verkehrswirtschaftler/-in, Betriebswirt/-in Verkehr,Kaufmann/Kauffrau im Straßenverkehr oder vergleichbarerStudienrichtungen, bzw. Ausbildungsberufe - Berufserfahrungen inder ÖPNV- Branche sind von Vorteil - selbständige, zielgerichteteund gut organisierte Arbeitsweise - Verantwortungsbereitschaft,Flexibilität und hohe Belastbarkeit - analytisches undkonzeptionelles Denken und Handeln, Gewissenhaftigkeit und Sorgfalt- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit - Berufserfahrungin einer vergleichbaren Funktion ist von Vorteil Wir bieten - einArbeitsverhältnis mit Anlehnung an den TVöD - LeistungsgerechtesZulagensystem - eine Vollzeitstelle auf 2 Jahre befristet mitMöglichkeit zur vorzeitigen Übernahme in ein unbefristetesArbeitsverhältnis - ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit vielEigenverantwortung - Vereinbarkeit von Familie und Beruf durchflexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Standort SVH Stadtverkehr Herford GmbH, Herford

Pflegefachfrau/ Pflegefachmann/ Fachkrankenpflegekräfte (m/w/d) für den Bereich der Allgemeinpsychiatrie für die LVR-Klinik Köln, Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie I und II. Standort: Köln Einsatzstelle: LVR-Klinik Köln Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit Vergütung: P8 TVöD unbefristet Das sind Ihre Aufgaben Umsetzung aktueller Pflegekonzepte und Anwendung einer fachlich fundierten Pflegediagnostik nach NANDA-Systematik Mitgestaltung des Behandlungsprozesses als Teil eines multiprofessionellen Teams Bereitschaft zur Umsetzung des Bezugspflegesystems und der Pflegevisiten Engagement bei der Umsetzung recoveryorientierter Interventionen DIe Eingruppierung erfolgt je nach persönlichen Voraussetzungen in P8 oder P9 TVöD-K. Das bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Renten- und Lebensphasen Beratung Teilzeit möglich Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit Sicherer Arbeitsplatz Sinnstiftende Tätigkeiten Betriebsnahe Kita Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich Freier Eintritt in die LVR-Museen Jahressonderzahlung zu Weihnachten Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB) Tarifliche Bezahlung (TVöD) Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung Chancengleichheit und Diversität Vielfältige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze Das bringen Sie mit Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in Worauf es uns noch ankommt Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Empathie und interkultureller Kompetenz, um die Patienten im jeweiligen Setting der Station zu versorgen (störungsspezifisch/offene oder geschützte Station) Bereitschaft zum Einsatz im Dreischichtsystem Erfahrungen in der psychiatrischen Krankenpflege Bereitschaft zur Förderung der Angehörigenarbeit Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen EDV-Grundkenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook) Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden. Sie passen zu uns, wenn ... ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Förderer für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. Wer wir sind Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. u201eQualität für Menschenu201c ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.Mit insgesamt mehr als 5.900 stationären und tagesklinischen Behandlungs- und Betreuungsplätzen ist der LVR-Klinikverbund einer der größten Anbieter von Versorgungsleistungen für psychisch kranke Menschen in Deutschland. In unserem gemeindenah und bedürfnisorientiert ausgerichteten Klinikverbund werden jährlich etwa 60.000 Patient*innen behandelt. Die LVR-Klinik Köln ist ein modernes Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie. Sie gliedert sich in zwei Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, eine Abteilung für Gerontopsychiatrie und -psychotherapie, eine Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen, Psychiatrie und Psychotherapie, zwei Abteilungen für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie sowie eine Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotraumatologie. Der Versorgungsauftrag umfasst ca. 600.000 Kölner Bürgerinnen und Bürger. Der Klinik angegliedert ist das LVR-Institut für Versorgungsforschung. Die Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie I umfasst vier Stationen, zwei Tageskliniken und zwei Ambulanzen. Schwerpunkte liegen in der Behandlung von Psychosen, manischen Episoden oder schweren Persönlichkeitsstörungen sowie psychischen Störungen und akuten Krisen. Die fachliche Spezialisierung liegt in der Behandlung von Borderlinestörungen. Für stationär behandlungsbedürftige Patient*innen mit kleinem Kind (bis 1 Jahr) bieten wir eine Mutter-Kind-Einheit. Die Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie II umfasst sechs Stationen (davon zwei halboffene Aufnahmestationen), zwei Tageskliniken und einen großen Ambulanzbereich. Schwerpunkte liegen in der Behandlung von Patientinnen und Patienten mit affektiven Störungen und mit Psychosen ohne und mit begleitender Suchtproblematik (Komorbidität). Mehr Informationen über die LVR-Klinik Köln sowie über den LVR finden Sie unter www.rk-koeln.lvr.de bzw. www.lvr.de. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Frau Förster Pflegedienstleitung PPII 0221 8993-332 Herr Frettloehr Pflegedienstleitung PPI 0221 8993-340 Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab. Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist. So geht es nach der Bewerbung weiter Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch. Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Innolite GmbH ist ein Hightech-Unternehmen am Standort Aachen. Unsere derzeit 57 Mitarbeiter*innen beschäftigen sich mit der Herstellung und stetigen Verbesserung ultrapräziser Werkzeugmaschinen zur Fertigung optischer Komponenten. Die hierfür erforderlichen Genauigkeiten im Bereich weniger Nanometer erreichen wir durch ein perfektes Zusammenspiel unserer Maschinen, eigener Software und umfangreichem Prozess Know-How. Es erwarten dich interessante Aufgaben in einem innovativen Team mit flacher Hierarchie, Teamgeist und kurzen Wegen – das passende Umfeld für deine persönliche Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für die Herstellung optischer Komponenten Was du machen wirst:Einrichtung und Durchführung Zerspanungsprozessen mit Diamantwerkzeugen auf UltrapräzisionsmaschinenHerstellung optischer Komponenten unter Nutzung von Diamantzerspanung (Drehen / Fräsen / Hobeln) an unseren hauseigenen UP-MaschinenOptische/ taktile Messungen von Form und RauheitErgebnisanalyse und Dokumentation Was uns überzeugt:Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungs-/Industrie-/FeinwerkmechanikerErfahrung mit CNC-BearbeitungsmaschinenHohes Maß an EigeninitiativeIdentifikation mit dem gefertigten ProduktLust, Problemen auf den Grund zu gehen und pragmatische Lösungen zu entwickelnLoyalität, Zuverlässigkeit und Teamorientierung Was wir bieten:Ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Lösungen zu erarbeitenEinen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden UnternehmenKurze Kommunikationswege und eine offene UnternehmenskulturBetriebliche AltersvorsorgeKostenlose GetränkeKostenlose ParkplätzeTägliches Betriebscatering13. Monatsgehalt Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung Kontakt: Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung, gerne per E-Mail, mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Ansprechpartner: Rainer Klar INNOLITE GmbH Liebigstraße 20 52070 Aachen Telefon: 0241 475708-13 E-Mail: rainer.klar[AT]innolite.de Jetzt bewerben

Die Unternehmen der ENERVIE Gruppe (Mark-E, Stadtwerke Lüdenscheid, ENERVIE Vernetzt) versorgen rund 400.000 Kunden mit Strom, Gas, Wärme und Trinkwasser im südlichen Nordrhein-Westfalen. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Lüdenscheid betreibt die Bäderbetrieb Lüdenscheid GmbH darüber hinaus in Lüdenscheid das Familienbad Nattenberg sowie das Saunadorf. Die modernen Bäder und Saunen bieten ein buntes und vielfältiges Freizeitangebot und tragen so zur Lebensqualität in der Stadt bei. Im Familienbad finden Wasserfreunde jeden Alters ein Angebot. Entspannung pur und Urlaubsfeeling bietet die einzigartige Saunaanlage mit 12.000 qm Außenbereich im Saunadorf.Wir bieten Jobs, die die Welt ein bisschen besser machen – und Sie profitieren von einem zukunfts­sicheren und modernen Arbeits­platz mit über 1.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen. Bei ENERVIE setzen wir auf Vielfalt, ein starkes Wir-Gefühl, vielfältige Perspektiven und starke Teams. Überzeugen Sie sich selbst und entdecken Sie Ihre Karrieremöglichkeiten bei der ENERVIE Gruppe!- Teilzeit mit ca. 25 Stunden pro Woche -Ihre AufgabenSie sind für die Betreuung der Gäste zuständigSie bonieren Speisen und Getränke, beraten und servieren fachgerecht und bereiten den Service vor ("Mise en Place" Arbeiten)Sie unterstützen das Küchenteam in allen Belangen und bereiten die Zutaten und Gerichte vor ("Mise en Place" Arbeiten)Das Geschirr wird von Ihnen gespült und Sie führen planmäßige Reinigungen durchBei Ihren Tätigkeiten beachten Sie alle gesetzlichen Vorgaben zum Arbeits- und Umweltschutz sowie die HACCP-RichtlinienIhr ProfilVon Vorteil ist es, wenn Sie bereits erste Berufserfahrung im Bäder-/Saunabereich oder im Gastronomie-/Küchenbereich gesammelt habenKunden- und Serviceorientierung sowie Team- und Kontaktfähigkeit zählen zu Ihren StärkenSie haben Freude am Umgang mit Menschen und besitzen ein offenes und sympathisches AuftretenEin gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen sind für Sie selbstverständlichEine saubere und verantwortungsvolle Arbeitsweise zeichnet Sie ausSie sind ausgesprochen flexibel und zuverlässigDie Bereitschaft größtenteils Wochenendarbeit zu leisten runden Ihr Profil abWir bietenEigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Freiraum und GestaltungsmöglichkeitenEinen sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen UnternehmenEine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V), Sonn- und Feiertagszuschläge, Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Zusatzversorgungskasse (VBL)Bei einer 5 Tage-Woche: 30 Tage tariflicher Urlaubsanspruch und ggfs. zusätzlich 3 Tage Schichturlaub im Jahr Geregelte Arbeitszeiten: als Teilzeitbeschäftigung 20 Stunden pro Woche, als geringfügige Beschäftigung vorwiegend am WochenendeEine umfassende und gute EinarbeitungBerufliche Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale LernplattformErfahrene Kollegen/-innen sowie ein freundliches, motiviertes und hilfsbereites TeamBei Teilzeitbeschäftigung: unser Radleasing-Angebot im Rahmen der EntgeltumwandlungUnser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten sowie vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkasse durch einen GruppenversicherungsvertragFirmenfitness in Kooperation mit EGYM WellpassSie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt online - wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.EinsatzortLü[email protected]

Seit über 20 Jahren gehört die AKUVIB Engineering and Testing GmbH zu den innovativsten und führenden Akustikinstituten und Ingenieurgesellschaften. Zum wiederholten Male sind wir als Top Arbeitgeber und Arbeitgeber der Zukunft ausgezeichnet worden. In unseren akkreditierten Laboren in Bochum prüfen wir Prototypen in den Bereichen der Akustik, Schwingungstechnik, Umweltsimulation, und EMV. In den Bereichen NVH, technischen Schallschutzes und des Schallimmissionsschutz bieten wir unseren Kunden eine kompetente Beratung und umfangreiche Messtechnik. Die Abteilung Emission- und Immissionsschutz ist nach BImSchG u00a729 benannte Messstelle. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten wir an den neuesten Technologien und begleiten sie durch die Produktentwicklung von der ersten Idee bis zur Serienreife. Unsere Mitarbeiter finden bei uns ein Umfeld, in dem sie sich verwirklichen und weiterentwickeln können. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Akustikingenieur (m/w/d) Projektleiter für die Bereiche Fahrzeugakustik, technischer Schallschutz oder Schallimmissionsschutz Ihre Aufgaben: Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit interessanten Projekten aus den unterschiedlichsten Bereichen der Erprobung, der Industrie- und Fahrzeugakustik sowie des Immissionsschutzes. Als kompetenter Partner unserer Kunden beraten sie diese bei schalltechnischen Problemen, erarbeiten Lösungen zur Geräuschminderung und -optimierung oder sind verantwortlich für die Erstellung von Immissionsprognosen und Gutachten. Sowohl in unserem Akustiklabor als auch beim Kunden vor Ort führen Sie vibroakustische Messungen und Analysen durch. Sie überprüfen und passen Testaufbauten aufgrund von Normen und Kundenvorgaben an. Im Rahmen der Prüfungsdurchführung erarbeiten Sie Verbesserungsvorschläge zur Produktoptimierung. In der Position als Projektleiter kalkulieren und erstellen sie die Angebote, koordinieren deren Durchführung und dokumentieren die Ergebnisse. Sie kümmern sich selbständig um eine termingerechte Organisation der Aufträge und sind zentraler Ansprechpartner für die Akustikprojekte. Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium mit akustischem Hintergrund, eine technische Ausbildung mit schalltechnischem Background oder bereits Erfahrungen in der Akustik. Berufserfahrungen in den Bereichen NVH oder des technischen Schallschutzes sind von Vorteil, aber auch als Berufsanfänger qualifizieren Sie sich bei entsprechender Vorbildung. Sie sind mit der akustischen Messtechnik und vertraut, wünschenswert sind Erfahrungen mit der Software Head ARTEMIS, Soundplan oder vergleichbare. Sie haben eine Hands-on-Mentalität und bringen ein handwerkliches Geschick mit. Idealerweise verfügen sie über Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke und sind es gewohnt eigenständig und flexibel zu arbeiten, können sich aber auch gut in ein Team einbringen. Aufgrund Ihres sicheren Auftretens macht es Ihnen Freude Kunden zu beraten und Ihr Fachwissen zu vermitteln. Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen und Messsoftware runden ihr Profil ab. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse setzten wir voraus. Wir über uns: Bei uns erwartet Sie eine ebenso abwechslungsreiche wie auch verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Prüfumgebung. Neuste Technik garantiert ein angenehmes Arbeitsumfeld und dem nötigen Freiraum für ihre persönliche Entwicklung. Sie bekommen Einblicke in die neusten Entwicklungen und finden ein interdisziplinäres Umfeld vor, dass ihnen die Möglichkeit gibt Ihre Ideen einzubringen. Bei uns werden sie durch ein auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmtes Mentorenprogramm und Schulungen intensiv eingearbeitet. Weiterhin bieten wir Ihnen: Eine unbefristete und sichere Anstellung Einen attraktiven Arbeitsvertrag mit einer fairen Vergütung, Gleitzeitkonto und Bonusmodel Partnerschaftlichen Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und schnellen Entscheidungen Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Gesundheitsvorsorge Steuerfreien Sachbezug und ein Korporation Benefit Programm Eine Firmenküche sowie täglichen Lieferservice und Firmenevents Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr aber auch Mitarbeiterparkplätze stehen zur Verfügung Wir fördern Ihre fachlichen Kompetenzen mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützen Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung. Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an unsere Personalabteilung. E-Mail Bewerbung an: [email protected] AKUVIB Engineering and Testing GmbH Personalabteilung Sinterstr. 6 44795 Bochum www.akuvib.de

Die Kreisstadt Bergheim positioniert sich mit ihren 66.000 Einwohnerinnen und Einwohnern als ein attraktives Mittelzentrum im Städtedreieck Köln, Aachen und Düsseldorf und besticht zusätzlich durch ihre Nähe zu den Niederlanden und Belgien. Als Stadt im Wandel mit interessanten, spannenden und herausfordernden Aufgaben sucht die Abteilung 5.5 "Jugendförderung" zum 01.09.2024 für das Jugendzentrum in Bergheim eine/einenBundesfreiwilligendienstleistende/nAufgabenfelder:organisatorische Unterstützung des Fachpersonals im pädagogischen AlltagMitgestaltung und Begleitung von Angeboten und ProjektenBegleitung der Arbeit im offenen BereichEinblicke in die pädagogischen und strukturellen Inhalte im Bereich der offenen Kinder- und JugendarbeitHausaufgabenbetreuungdiverse Fahrdienste (Transporte und Besorgungen)kleinere ReparaturarbeitenIhr Profil:Freude an der Arbeit mit Kindern und JugendlichenBereitschaft zum selbständigen Arbeiten und Verantwortungsbewusstseinpositive Grundhaltung und BelastbarkeitTeamfähigkeitFührerscheinklasse B (wünschenswert)Dauer und Beginn:12 Monate ab dem 01.09.2024Taschengeld:453,00 Euro (entsprechend der gesetzlichen Vorgaben für den Bundesfreiwilligendienst)Wochenstunden:Vollzeit (39 Stunden/Woche)Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte mit den üblichen Bewerbungsunterlagen per Online Formular.Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:⇒ Jörg Weigang – Leiter des Jugendzentrum Bergheim Mitte, Tel. 02271/89-65055⇒ Lisanne Macha – Personalsachbearbeiterin, Tel. 02271/89-878Hinweise: Die Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter (m/w/d) geeignet und grundsätzlich in Teilzeitstellen teilbar. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden begrüßt. Auch anonymisierte Bewerbungen sind erwünscht und werden im Auswahlverfahren gleichberechtigt berücksichtigt.

Hilfskräfte im Erziehungsdienst für die Schulkinderbetreuung im Rahmen der Offenen Ganztagsschule an verschiedenen StandortenEntgeltgruppe 3 TVöDfür das Amt für Soziales und JugendDie Stellen sind mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 15 Stunden beziehungsweise 10 Stunden zu besetzen.Die Arbeitszeit liegt je nach Schulstandort im Zeitrahmen von circa 10:30 Uhr und 17:00 Uhr an 5 Tagen in der Woche. In den Ferien ergeben sich andere Arbeitszeiten beziehungsweise es erfolgt die Ableistung des Urlaubes.Ihre Aufgaben unter anderem:Mitwirkung bei der Schulkinderbetreuung mit pädagogischen AngebotenMitwirkung bei altersgemäßen Freizeit-, Spiel- und FerienangebotenMitwirkung bei der Hausaufgabenbetreuung sowie bei Spiel- und LernhilfenMitwirkung bei der Durchführung und Organisation der MittagsverpflegungMitwirkung bei der Begleitung zu außerunterrichtlichen BildungsangebotenMitwirkung bei der Zusammenarbeit mit der Schule und der Offenen Kinder- und Jugendarbeit.Ihr Profil:Erfahrungen im Umgang mit Kindern im GrundschulalterAufgeschlossenheit und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit der oben genannten ZielgruppeFähigkeit für die Unterstützung bei der Hausaufgabenbetreuung sowie bei Spiel- und LernhilfenTeamfähigkeit, Belastbarkeit und EngagementVerantwortungsbewusstsein und Kooperationsbereitschaft.Was Sie sonst noch wissen sollten:Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).Wir leben Vielfalt –Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGGNRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des §2SGBIX sind erwünscht.Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind bei persönlicher und fachlicher Eignung nicht ausgeschlossen.Im Rahmen dieser Ausschreibung nehmen wir laufend Bewerbungen entgegen und führen je nach Bewerbungseingang Auswahlverfahren durch.Bitte bewerben Sie sich online über den Button „Stell dich vor!“. (https://karriere.duesseldorf.de/hilfskraefte-im-erziehungsdienst-fuer-die-schulkinderbetre-de-f4864.html?agid=19)Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/03/12/24/01Ansprechpartner: Herr Patrick Völker, Telefon 0211 89-98271, Moskauer Straße 25, Raum 3.41.