Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Vertriebsleiter International in Niedersachsen"

SERVICE- / KUNDENDIENSTTECHNIKER (m/w/d) für die Region um Bremen, Hamburg und Hannover LUST AUF WAS NEUES? WIR SUCHEN SERVICE- / KUNDENDIENSTTECHNIKER (m/w/d) WIR BIETENEin interessantes und breitgefächertes Aufgabengebiet mit einem top ausgestattetem Servicefahrzeug und viel FreiraumEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer erfolgsabhängigen Provisionsregelung30 Urlaubstage und ein flexibles ArbeitszeitmodellBenefits wie BusinessBike, Mitarbeiterrabatte und eine attraktive, zusätzliche Vergütung für den 24/7 RufbereitschaftsdienstDie BAUER ACADEMY zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne/externe Kurse und E-LearningsEine offene Unternehmenskultur mit der Perspektive der Übernahme von mehr VerantwortungEin tolles Team mit vielen schlauen Köpfen sowie einen wertvollen Erfahrungsaustausch mit internen Spezialisten SPANNENDE AUFGABEN ERWARTEN SIESie führen eigenständig Reparatur- und Wartungsarbeiten im mechanischen aber auch im elektrischen Bereich durch und können dabei auf die Fachkompetenz im Haus zugreifenEine softwaregestützte Service- und Diagnosearbeit gehört bei unseren modernen Anlagen zum StandardSie führen selbstständig die Störungsbeseitigung durch und nehmen an der wechselnden 24/7 Rufbereitschaft teil Reisetätigkeiten zu unseren Kunden führen Sie überwiegend mit dem eigenen Servicefahrzeug durch.Die Einsatzplanung erfordert in der Regel einen Kundeneinsatz von Montag bis Freitag mit Übernachtung in der Nähe des Einsatzortes IHR PROFILSie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Mechanik- oder Elektrobereich oder als Mechatroniker(in) der Industrie oder des HandwerksIdealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Monteur(in) / Techniker(in) im Außendienst mit und verfügen über gutes handwerkliches GeschickSie schätzen es sehr selbstständig arbeiten zu können und bringen ein hohes Maß an Reisebereitschaft für Installationen und Störungsbehebungen mitSie arbeiten zuverlässig, sorgfältig und strukturiert mit Spaß an Servicetätigkeiten bei wechselnden KundenIhre hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und professionelle Kundenorientierung runden ihr Profil ab FÜHLEN SIE SICH ANGESPROCHEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG.Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum zu. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Volker Sandfuchs gerne unter der Telefonnummer: +49 (0) 89 / 780 49 - 257 zur Verfügung. BAUER KOMPRESSOREN ist ein international operierendes mittelständisches Unternehmen der Druckluft-Branche mit einem weltumspannenden Netz an Auslandsvertretungen. Unsere Marktführerschaft basiert auf innovativen Produkten und dem qualitätsorientierten Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf der ganzen Welt. BAUER KOMPRESSOREN ist ein Tochterunternehmen der BAUER GROUP, die mit 1.300 Mitarbeitern in 22 Tochtergesellschaften über 370 Millionen Euro Umsatz erwirtschaftet. BAUER KOMPRESSOREN GmbH | Stäblistraße 8, 81477 München | www.bauer-kompressoren.de | personal[AT]bauer-kompressoren.de

Service- / Wartungstechniker (m/w/d) für den Geschäftsbereich Deutschland Big Dutchman International GmbH, Vechta Willkommen bei Big Dutchman! Service- / Wartungstechniker (m/w/d) für den Geschäftsbereich Deutschland Think global, act local: Nach dieser Devise entwickelt Big Dutchman wegweisende Stallausrüstungen für Legehennen, Mastgeflügel und Schweine. Seit über 80 Jahren steht unser Name für Innovation, Hightech und Qualität. Vom Hauptsitz in Vechta aus ist unser bodenständiges Familienunternehmen heute in mehr als 100 Ländern aktiv. Mit über 3.400 Mitarbeitenden und cleveren Konzepten sind wir weltweit auf solidem Wachstumskurs. Verstärken Sie unser Team an unserem Hauptsitz in Vechta (Niedersachsen) als Service- / Wartungstechniker (m/w/d) für den Geschäftsbereich Deutschland Was ist Ihre Aufgabe? Wartung und Instandsetzung/-haltung unserer Anlagen/Stallanlagen Durchführung von vorwiegend elektrischen und mechanischen Reparaturen Kontrolle, Einstellung und Programmierung unserer Steuerungscomputer und Schaltanlagen Durchführung von Inbetriebnahmen gesamter Stallanlagen Einweisung der Kunden in Bedienung und Wartung der Anlage Was bringen Sie für die Stelle mit? Abgeschlossene elektronische oder technische Ausbildung zum Elektriker/Elektroniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker oder ähnliches Interesse an technischen Anlagen aus dem Bereich der Nutztierhaltung, sowie deren Überprüfung und Optimierung Erste Berufserfahrung wünschenswert Eigenorganisation und die Fähigkeit analytisch zu denken Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verlässlichkeit (mehrtägige Einsätze mit Übernachtung innerhalb Deutschlands) Unser attraktives Benefit-Paket Flexible Arbeitszeiten Die wöchentliche Arbeitszeit können Sie flexibel in Gleitzeit leisten. Die Kernarbeitszeit von 9.45-14:00 Uhr gewährleistet die bestmögliche Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf und das Gleitzeitkonto bietet die Möglichkeit, neben den Urlaubstagen an bis zu 12 Tagen pro Jahr zu gleiten. E-Bike Leasing Gut für Ihre Gesundheit und gut für die Umwelt: Sie haben die Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder über Big Dutchman zu leasen. Die Finanzierung erfolgt im Rahmen der Entgeltumwandlung über die Gehaltsabrechnung. Ihre Vorteile: Herstellerunabhängig, unbegrenzte private Nutzung, Rundum-Schutz-Paket. E-Car Leasing Sie haben die Möglichkeit ein E-Auto über Big Dutchman zu leasen! Die Finanzierung erfolgt im Rahmen der Entgeltumwandlung über die Gehaltsabrechnung. Mobile Work Zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf haben Sie die Möglichkeit, 20 Prozent Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit im Mobile Work zu arbeiten. Firmenfitness Für Ihren perfekten Ausgleich neben der Arbeit können Sie auf die Sport- und Wellnessangebote bei einem von 4.000 Partnern von EGYM Wellpass in Deutschland zugreifen (Ihr Eigenanteil beträgt 25 Euro pro Monat). Rasta Freikarten Sie können sich intern auf Karten für Heimspiele von Rasta Vechta bewerben (Einzel oder Doppelkarten). Ausgelost wird nach dem Zufallsprinzip. Sie und Ihre Kolleginnen und Kollegen können die einmalige Atmosphäre im Rasta-Dome gemeinsam auf drei Reihen verteilt erleben. Treue- und Jubiläumsprämien Ab dem fünften Jahr der Betriebszugehörigkeit erhalten Sie Treue- und Jubiläumsprämien. Wir sagen damit Danke für Ihre Loyalität. Kinderbetreuungs-zuschuss Sie haben Kinder? Dann erhalten Sie einen steuerfreien Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten in der Kita oder dem Kindergarten von 50 Euro pro Monat. Obst & Co Wir unterstützen Ihre ausgewogene Ernährung durch frisches Obst in den Abteilungen. Kaffee und Wasser stehen ebenfalls zur kostenlosen Verfügung. Betriebsu00adrestaurant In unserem Betriebsrestaurant wird für Sie täglich frisch gekocht. Zur Auswahl stehen verschiedene subventionierte Gerichte, eine große Salatbar und eine einladende Kulisse in unserem Brückenrestaurant. Für Events im Arbeitskontext steht zudem unsere hauseigene Bar zur Verfügung. Big Dutchman Card Ihre persönliche, steuerfreie Guthabenkarte bekommen Sie nach bestandener Probezeit zugeschickt. Sie wird monatlich mit 44 Euro netto aufgeladen. Dank zahlreicher Nutzungsmöglichkeiten können Sie sich damit regelmäßig zusätzlich etwas gönnen! Einkaufsrabatte Mit den Corporate Benefits erhalten Sie besondere Einkaufskonditionen, Preisnachlässe oder exklusive Leistungen bei über 600 Top-Marken. Betriebliche Altersvorsorge Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge an. Kostenlose Parkplätze Wir stellen Ihnen kostenlose Parkplätze an vielen Standorten zur Verfügung. Zudem besteht die Möglichkeit zum Parken auf Frauenparkplätzen, Parkplätzen für Teilzeitkräfte sowie in der Tiefgarage. Lassen Sie uns miteinander reden! Unsere HR Business Partnerin Carolin Fuxen freut sich auf einen ersten Austausch oder Rückfragen per Telefon unter +49 4447 801-4998. Sie wollen uns gleich überzeugen? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsu00adunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühstem Eintrittsdatum. JETZT BEWERBEN! (c) Big Dutchman AG (Holding) Auf der Lage 2 - 49377 Vechta-Calveslage

SIEVERT SUCHT DEUTSCHLANDWEIT SERVICETECHNIKER (D/M/W) FÜR DIE BAU- & ANLAGENTECHNIKWir sind ein internationaler Anbieter für nachhaltige System-Baustoffe in Premiumqualität und intelligent vernetzte Logistik aus einer Hand. Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 1.700 Mitarbeitenden an rund 60 Standorten in Deutschland, Europa und China aktiv. UNSER ANGEBOT – IHRE CHANCESie suchen nicht einfach einen Job, sondern möchten etwas bewegen? Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, das Ihre Qualifikation und Ihren Einsatz zu schätzen weiß. ZU IHREN AUFGABEN Zu00c4HLEN:Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt in der Betreuung und Realisierung von Projekten sowie der Optimierung der bestehenden Anlagen in unseren 19 Produktionswerken deutschlandweitDie Durchführung von Reparaturarbeiten und der Jahresrevision der Bestandsanlagen vor Ort, die Betreuung von Lieferanten inclusive Einholung und Prüfung von Angeboten sowie die Organisation und Zusammenarbeit mit Fremdfirmen und Fremdabteilungen sind Teil der täglichen RoutineAußerdem sind Sie zuständig für die Durchführung und Dokumentation der Prüfung nach DGUV V3Die Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen runden Ihr Aufgabengebiet ab WAS BIETEN SIE?Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf z.B. Elektroniker für Automatisierungs- oder Betriebstechnik, Industriemechaniker oder Schlosser und haben bestenfalls eine Weiterbildung zum TechnikerFundierte Kenntnisse in den Bereichen Steuerungstechnik, Antriebs- und Automatisierungstechnik, Mechanik, Elektrik und Hydraulik bringen Sie ebenfalls mitSie bringen eine hohe nationale Reisebereitschaft (ca. 80 %) mitAuf persönlicher Ebene überzeugen Sie durch Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und BelastbarkeitSie arbeiten strukturiert, ergebnis- sowie qualitätsorientiert und verfolgen Projekte eigenverantwortlich und zielgerichtetEin starkes Team ist Ihnen wichtig, daher bringen Sie eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit mit WAS WIR IHNEN BIETEN:Als modernes Unternehmen bieten wir Ihnen mehr als eine leistungsgerechte und zuverlässige Vergütung. Bei uns können Sie auch Mitarbeiter-Benefits wie Mitarbeiterrabatte oder Fahrrad-Leasing nutzen. Zusätzlich bringen wir Sie mit regelmäßigen Weiterbildungen beruflich nach vorn. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima. Darüber hinaus statten wir Sie mit modernem Equipment, z.B. mit iPhone, Laptop und einem werbefreien Dienstwagen, aus. STARTEN SIE BERUFLICH DURCH. MIT UNS.Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen, per E-Mail (recruiting[AT]sievert.de) oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.Wenn Sie vorab Fragen haben, steht Ihnen Herr Eric Lisik unter Tel. +49 151/64846784 gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!Mehr Infos zum Arbeitgeber:www.sievert.de/karriereMehr Infos zu Sievert:www.sievert.de

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Wir suchen am Standort Braunschweig eine/einen Anlagenmechanikerin/Anlagenmechaniker für Sanitär, Heizungs- und Klimatechnik (Schwerpunkt Lüftungstechnik) (w/m/d) Kennung:MDFM239905Stellenangebots-ID:1151238Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 7 TVöD (Bund) möglich. Ohne Vorlage des Sachkundenachweises VDI-MT 6022 erfolgt die Eingruppierung zunächst in Entgeltgruppe 6 TVöD (Bund)Die Einstellung erfolgt unbefristet Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Planung und Steuerung der Wartung, Instandhaltung sowie Instandsetzung Technischer Anlagen, insbesondere von raumlufttechnischen Anlagen, komplexen Heizungs- und Lüftungssystemen, großen sanitärtechnischen Anlagen, Trinkwasserversorgungsanlagen und Abwasserbehandlungsanlagen sowie labortechnischen Anlagen mit Medienversorgung und Überwachung in der ForschungsliegenschaftDurchführung von Reparaturen, Neuinstallationen sowie der Wartung von Klima- und raumlufttechnischen Anlagen sowie an Sanitär- und HeizungssystemenWartung- und Pflege der Wasserversorgungs- und Wasserentsorgungsanlagen mit Schächten und Hebeanlagen sowie Tiefbrunnen mit Zisternen und Hydranten sowie der BeregnungsanlageWartung und Eigenüberwachung von Abscheideranlagen für Leichtflüssigkeiten (Fett– und Benzinabscheider)Einsatz / Bestellung als beauftragte Person - für Hygiene in Trinkwasserinstallationen - für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)Einsatz / Bestellung als Fachkraft für FeststellanlagenDemontage und Montage von Sanitärobjekten verschiedenster ArtBeseitigung von RohrleitungsverstopfungenUnterstützung in Fragen der Hygiene bei der Trinkwasser-Installation nach VDI-Richtlinie 6023Beratung der Nutzer/innen und deren Einweisung in die Bedienung der Geräte bzw. SystemeDurchführung und Unterstützung bei Aufgaben außerhalb des vg. Gewerkes, z. B. Büroumzüge, Reinigung und Pflege der Außenanlagen, Räum- und Streudienst (Winterdienstleistungen) und / oder Kontrolle der Ausführung bei beauftragten Dritten / FirmenWas erwarten wir?Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik mit Schwerpunkt Lüftungstechnik (w/m/d) oder der Vorgängerberufe (z. B. Zentralheizungs-, Lüftungsbauer/in [w/m/d] oder Gas- und Wasserinstallateur/in [w/m/d]) mit aktuellen Kenntnissen und Erfahrungen im Bereich Lüftungstechnik Sachkundenachweis für Tätigkeiten an raumlufttechnischen Anlagen (VDI 6022) oder die Bereitschaft diesen kurzfristig zu erwerben ist zwingend erforderlichDer Sachkundenachweis für Tätigkeiten an raumlufttechnischen Anlagen (VDI 6022) ist Voraussetzung für die Übertragung der ausgeschriebenen Tätigkeiten / des ausgeschriebenen Arbeitsplatzes.Fachkompetenzen:Gute Kenntnisse in der Gebäude- und BetriebstechnikAnwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Office)Weiteres: Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG)Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von DienstkraftfahrzeugenBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und zur Verrichtung der o. a. Aufgaben im Umkreis bzw. Einzugsbereich des ArbeitsortesBereitschaft zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten BundesgebietBereitschaft, im Bedarfsfall Rufbereitschaften zu übernehmen – auch an WochenendenHöhentauglichkeit für Arbeiten in großer HöheGründliche, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseGutes OrganisationsgeschickGute AuffassungsgabeEigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen ArbeitenFähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeitenGute KommunikationsfähigkeitKunden-/adressatenorientiertes Verhalten und VerhandlungsgeschickFähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und SozialkompetenzGutes UrteilsvermögenWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMöglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteBetriebliche AltersversorgungJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenKostenfreie ParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)Je nach Bewerberlage kann eine übertarifliche Zulage gezahlt werdenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 11. Juli 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1151238.Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Weise unter der Telefonnummer (0391) 50665-204 oder Frau Döring unter der Telefonnummer (0391) 50665-173 oder per E-Mail ( [email protected] (mailto:[email protected]) ) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Holzapfel unter der Telefonnummer (0391) 50665-275. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de (https://karriere.bundesimmobilien.de) . Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz (https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz) . Hinweise:Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.