Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "HR in München"

Kita Paula & Max Meistersingerstraße - BogenhausenDu wünschst Dir eine Position als Kinderpflegerin (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit? Wir sind eine 3 gruppige Krippe zentral in München-Bogenhausen.Kita Paula & Max Meistersingerstraße - BogenhausenDu wünschst Dir eine Position als Kinderpflegerin (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit? Wir sind eine 3 gruppige Krippe zentral in München-Bogenhausen.Das bringst Du mitDas Wohl des Kindes steht bei Dir im MittelpunktBegeisterung und Freude bei der ArbeitWarmherziger und respektvoller Umgang mit Kindern und ElternFähigkeiten, Ideen und Talente, die Du in der Arbeit entfalten möchtestQualifikation als staatlich geprüfte Kinderpfleger:in (m/w/d)* Deutsch-Sprachkenntnisse (mind. B2)* oder ein im Ausland erworbener, gleichwertiger und anerkannter Abschluss (Hier kannst Du die Anerkennung Deines Abschlusses prüfen Make it in Germany oderKita Berufeliste)Unser Angebot für DichGehalt in Anlehnung an den TVöD, 30 Tage Urlaub zzgl. RegenerationstageIntensive Einarbeitung, Regelmäßige Feedbackgespräche, Paula & Max - Akademie, Fortbildungen, KarrierechancenRegelmäßige Supervisionen und Teambuilding-MaßnahmenUnterstützung durch unsere Fachberatungen, Eltern-Service und HR-TeamMaßgeschneiderte Arbeitszeitmodelle„Paula und Max“-Benefits: Jobrad, Fitnessstudio (Fitness First, Body & Soul) Kita-Platz für Deine Kinder, Mitarbeiterwohnungen, bAVDeine konkreten AufgabenBedürfnisorientierte Eingewöhnung unter Einbezug der ElternBegleitung der Kinder bei der Bildung und Erziehung nach unserem pädagogischen Konzept in einem geborgenen UmfeldPlanung und Umsetzung des Tagesablaufs mit kreativem Gestaltungsfreiraum: Freispiel, Angebote, Ausflüge und KuschelzeitenModerne Dokumentation der individuellen Entwicklungsprozesse der Kinder mit KitalinoTransparente Erziehungspartnerschaft (Elternkommunikation, Entwicklungsgespräche)Die EinrichtungLink zu der KitaVerantwortlichkeiten:Gehalt in Anlehnung an den TVöD, 30 Tage Urlaub zzgl. RegenerationstageIntensive Einarbeitung, Regelmäßige Feedbackgespräche, Paula & Max - Akademie, Fortbildungen, KarrierechancenRegelmäßige Supervisionen und Teambuilding-MaßnahmenUnterstützung durch unsere Fachberatungen, Eltern-Service und HR-TeamMaßgeschneiderte Arbeitszeitmodelle„Paula und Max“-Benefits: Jobrad, Fitnessstudio (Fitness First, Body & Soul) Kita-Platz für Deine Kinder, Mitarbeiterwohnungen, bAVQualifikationen:Das Wohl des Kindes steht bei Dir im MittelpunktBegeisterung und Freude bei der ArbeitWarmherziger und respektvoller Umgang mit Kindern und ElternFähigkeiten, Ideen und Talente, die Du in der Arbeit entfalten möchtestQualifikation als staatlich geprüfte Kinderpfleger:in (m/w/d)* Deutsch-Sprachkenntnisse (mind. B2)* oder ein im Ausland erworbener, gleichwertiger und anerkannter Abschluss (Hier kannst Du die Anerkennung Deines Abschlusses prüfen Make it in Germany oderKita Berufeliste)Über das Unternehmen:Paula & Max KindertagesstättenWebsite:https://www.instagram.com/paulaundmax/>>>>>https://www.facebook.com/paulaundmax>>>>>https://www.kununu.com/de/paula-und-max-kindertagesstaetten1

Praktikant (m/w/d) Qualitätssicherung mit Schwerpunkt DatenmanagementDie Abteilung „Quality Performance“ der ArianeGroup GmbH managt und definiert die firmenweiten Qualitätsstandards, -methoden und -tools. In diesem Zusammenhang befasst sie sich unter anderem auch mit der Erstellung von relevanten Qualitätskennzahlen (sogenannten Key Performance Indicators), um Produkte und Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Diese Daten werden aus verschiedenen Datenquellen (z.B. SAP) extrahiert und in einem monatlichen „Dashboard“ zusammengefasst. Unsere gemeinsame Herausforderung ist es nun, diese Aktivitäten noch stärker zu automatisieren und damit schneller, sicherer und auch zuverlässiger zu machen.Zu diesem Zweck suchen wir an unserem Standort Ottobrunn/Taufkirchen bei München ab März 2024 einen Praktikanten (m/w/d), der uns in diesem Bereich mindestens 6 Monate unterstützen möchte.Das bieten wir Ihnen:Praktische Mitarbeit an einem zukunftsorientierten und spannenden Themenfeld der RaumfahrtBetreuung durch ein dynamisches Team in partnerschaftlicher und moderner ArbeitsatmosphäreZugriff auf unser internationales ExpertennetzwerkWerden Sie Teil eines international agierenden Luft- und RaumfahrtunternehmensMonatliche Vergütung, plus Wohngeldzuschuss (bei einer Umzugsdistanz von > 50km) sowie ÖPNV FahrtkostenzuschussFlexible ArbeitszeitenZu Ihren Aufgaben gehören:Unterstützung bei verschiedenen Projekten im Bereich Qualitätssicherung / Data GovernanceDigitalisierung von Prozessen in verschiedenen Tools zur Erzeugung von Key Performance IndicatorsAutomatisierungen (Umstellung manueller Tätigkeiten)Unterstützung bei der Bearbeitung und Bereinigung von Daten aus verschiedenen Datenquellen sowie damit zusammenhängenden Tätigkeiten (z. B. Plausibilitätschecks, Erstellen von Graphiken/Charts, Tests von Schnittstellen)Anwenderorientierte und praxisnahe Programmierung mit Adaptionen existierender Software (KEINE Entwicklung neuer Software)Das bringen Sie mit:Sie sind eingeschriebener Student (m/w/d) eines wissenschaftlichen oder ingenieurwissenschaftlichen Bereichs oder einer vergleichbaren StudienrichtungIT-Vorkenntnisse und gute Anpassungsfähigkeit an komplexe SoftwareanwendungenEigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ProgrammierkenntnisseEine offene und kommunikative Art und Weise; NeugierKenntnisse in Cognos (Business Intelligence Software) von VorteilKenntnisse in Confluence (Atlassian Collaborative Tool, eine Art “Wiki”-System) von VorteilErgebnisorientiertes und kundenorientiertes ArbeitenFließende Englischkenntnisse für eine reibungslose Kommunikation in einem internationalen UnternehmenFranzösische Sprachkenntnisse sind ein PlusSAP-Vorkenntnisse sind ein Plus Standort ArianeGroup, Ottobrunn

Willkommen im Team!Die Münchener Hypothekenbank ist eine eigenständige und auf dem nationalen wie internationalen Markt erfolgreiche Immobilienbank. Wir sind spezialisiert auf die langfristige Finanzierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien in Europa und den USA. Als Mitglied der Genossenschaftlichen FinanzGruppe sind wir mit rund 700 Mitarbeitenden Partner der Volksbanken Raiffeisenbanken.Eine Bank. Ein Team. Ihre Chance. Zusammen bringen wir die Münchener Hypothekenbank voran - mit frischen Ideen, gemeinsam erarbeiteten Lösungen und Eigenverantwortung. Dabei setzen wir auf Vielfalt und Nachhaltigkeit. Gestalte mit uns die Zukunft.Du möchtest gerne einen Einblick in das Business Continuity Management (Krisen- und Notfallmanagement) einer Bank erhalten und hast Freude daran, gemeinsam in einem versierten Team erste Arbeitserfahrung zu sammeln? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Wir bieten Dir an, während Deines Studiums bis zu 20 Std. pro Woche zu arbeiten. Die Einsatzzeiten stimmen wir gerne individuell mit Dir ab. Aufgaben Deine Aufgaben und VerantwortlichkeitenDu bist mitverantwortlich für die Weiterentwicklung unseres Business Continuity Managements (BCM) und sorgst für mehr Sicherheit und Resilienz im gesamten UnternehmenDu wirkst aktiv an der Erstellung und Überarbeitung von BCM-Dokumenten wie z.B. Business Impact Analysen, Risikoanalysen und Geschäftsfortführungsplänen mitDu unterstützt den BC-Manager der Bank bei der Vorbereitung und Durchführung von KrisenstabsübungenDu erstellst Präsentationen, Vorlagen, Trainingsunterlagen in diesem AufgabengebietDu begleitest Workshops, organisierst Termine und hilfst bei der Vor- und Nachbereitung dieser Anforderungen Dein ProfilDu absolvierst ein Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Cyber Security oder ein vergleichbarer StudiengangDu hast starkes Interesse (und möglicherweise erste Erfahrung) im Bereich Business Continuity Management Deine analytische und problemlösungsorientierte Denkweise hilft dir Fragestellungen zu durchdringen und Lösungsansätze aufzubereitenDu bist kommunikativ, kannst Dich gut organisieren und hältst stets den Überblick über Deine AufgabenSehr gute MS Office Kenntnisse (und idealerweise Kenntnisse in Signavio) sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) runden Dein Profil ab

Position Type : Full time Type Of Hire : Experienced (relevant combo of work and education) Education Desired : Bachelor's DegreeWe are FIS. Our technology powers the world’s economy. With a strong commitment to innovation, we have earned a reputation for delivering innovative products and services that empower our clients to thrive in the digital age. As part of our mission to foster a diverse and inclusive workplace, we actively encourage everyone to pursue careers in technology sales. We believe that diverse perspectives and experiences are the keys to unlocking creativity and driving success. Join us in shaping the future of technology sales and be a part of a dynamic and inclusive team. About the role: As a Sales Executive, you will be an integral part of our sales force, responsible for driving revenue growth and building strong relationships with our valued customers. You will represent our innovative solutions to prospective clients, demonstrate the value of our products, and guide them through the buying process. Are you curious, motivated, and forward-thinking? Our talented people empower us, and we believe in being part of a team that is open, collaborative, entrepreneurial, passionate and above all fun. What you will be doing Prospecting and Lead Generation:Identify potential customers, reach out to new leads, and nurture relationships to create a strong sales pipeline. Consultative Selling: Understand customer needs and business objectives to offer tailored solutions that address their unique challenges and drive tangible results. Proposal Development: Prepare and present proposals, quotes, and contracts to clients, highlighting the value proposition of our solutions. Negotiation and Closing: Collaborate with clients and internal stakeholders (legal, commercial team) to overcome objections, negotiate terms, and secure successful deals. Account Management:Maintain strong relationships with existing clients, ensuring high levels of customer satisfaction, identifying opportunities for upselling and cross-selling. Market Analysis: Stay updated with industry trends, market demands, and competitor activities to seize new business opportunities. Sales Reporting:Log activities in CRM system together with accurateforecasting. Collaboration:Connect with peers and internal colleagues to better understand the wider FIS proposition and offerings to further expand accounts. What we offer you Attractive OnTarget Earnings (OTE) Comprehensive health and wellness programs. A multifaceted job with a high degree of responsibility and a broad spectrum of opportunities A broad range of professional education and personal development possibilities – FIS is your final career step! A dynamic environment offering an entrepreneurial culture and fostering open communication An empowering environmentoffering employees goals, information, development plans, feedback, training, and positive reinforcement Flexible working arrangementsand a supportive work-life balance Inclusive and collaborative work environment, fostering diversity and personal growth Diversity inclusion programs within Sales and wider FIS organisation #LI-TC1Privacy StatementFIS is committed to protecting the privacy and security of all personal information that we process in order to provide services to our clients. For specific information on how FIS protects personal information online, please see the Online Privacy Notice.Sourcing ModelRecruitment at FIS works primarily on a direct sourcing model; a relatively small portion of our hiring is through recruitment agencies. FIS does not accept resumes from recruitment agencies which are not on the preferred supplier list and is not responsible for any related fees for resumes submitted to job postings, our employees, or any other part of our company.#pridepassÜber das Unternehmen:FIS

Marketing ist seit Jahren deine große Leidenschaft?Dir gefällt die Idee, die Vermarktung eines internationalen Unternehmens im deutschen Markt zu leiten? Then read on! Unser Kunde ist ein weltweit führender Hersteller für postoperative Kompressionskleidung und liefert einen bedeutenden Mehrwert für die Gesundheitsbranche. Dich erwartet ein dynamisches, internationales Umfeld mit unzähligen Weiterbildungs- & Wachstumsoptionen. Nimm nun eine Schlüsselposition in dem aufstrebenden Familienunternehmen ein – als Senior Marketing Manager (m|w|d).AufgabenAls Marketing Manager bist du für das gesamte Online- und Offline Marketing in Deutschland verantwortlich. Dazu arbeitest du Hand in Hand mit dem globalen Marketing Team in London sowie deutschen Sales- & Customer Service Abteilung zusammen.Konkret bedeutet das:Du bist Hauptansprechpartner für deutsche Marketing-Themen und planst den monatlichen Medienplan mit Weitblick.Social Media Management ist ein relevanter Teil deiner Arbeit, den du stets auf dem Schirm hast.In der redaktionellen sowie grafischen Content Creation kannst du deiner Kreativität freien Lauf lassen.Das Testen von neuen Marketing-Feldern wie Business- & Influencer Marketing gehört genauso zu deiner Tagesordnung wie klassische SEO Recherchen und Analysen.Als überprüfende Instanz übernimmst du das Proofreading von PR-Artikeln und anderen Texten.Dieser Arbeitgeber möchte am Puls der Zeit bleiben. Demnach fördert er dich in der Trendforschung sowie Konkurrenz- und Marktanalysen.Um wirklich die gesamte Kunden Bandbreite abzudecken, überlegst du dir innovative Offline Marketing Maßnahmen.In unregelmäßigen Abständen besuchst du branchen-relevante Kongresse / Messe. Außerdem organisierst du diverse Werbe-Events.QualifikationDu nimmst eine seniorige Schlüsselposition ein, daher sind mind. 5 Jahre Erfahrung in verschiedenen Marketing-Bereichen ideal. In der Office-Atmosphäre fühlst du dich wohl und du kommst gern regelmäßig ins Büro. Um deine Rolle optimal zu erfüllen, sind ein gutes Verständnis der deutschen Kultur sowie perfekte Deutschkenntnisse notwendig.Da die Business Sprache des Arbeitgebers Englisch ist, solltest du darin auch verhandlungssicher sein. In dieser Rolle bist du mit vielen verschiedenen Kolleg:innen & Abteilungen im Austausch. Daher sind Kommunikationsstärke und Organisationstalent wichtig. Für deine operativen Aufgaben sollte dir der Umgang mit digitalen Marketing Tools vertraut sein – in der Analyse (PowerBI, FB Business Manager) & ggf. Content Creation (Canva)Business-Trips: Du bist bereit, mehrmals im Jahr nach London oder innerhalb von Deutschland zu reisen. Du bringst ein Interesse an der Schönheits- & Gesundheitsbranche mit und behältst gern den Überblick über aktuelle Trends.BenefitsSeit Sommer 2023 existiert das brandneue & moderne Office in Unterhaching. In der Schlüsselposition als Marketing Manager wirst du den Standort aktiv mitgestalten.Eine wertschätzende Unternehmenskultur ist hier an der Tagesordnung: unser Kunde weiß, dass sein wichtigster Erfolgsfaktor die Mitarbeiter:innen sind!Dieser Arbeitgeber ist nicht nur international präsent als Vorreiter am postoperativen Nischenmarkt. Er ist auch ein familiengeführtes Unternehmen. Das spiegelt sich auch im familiären Arbeitsumfeld wider.Work-Life-Balance ist hier nicht so dahin gesagt: Dich erwartet ein flexibles Arbeitszeitmodell.Langeweile war gestern. Deine neue Stelle hält vielseitige Tätigkeitsbereiche & spannende Business-Trips für dich bereit.Damit dein Arbeitsweg einfach, stressfrei & nachhaltig bleibt, bekommst du das Münchner Öffi-Ticket kostenfrei zur Verfügung gestellt.Du gestaltest den deutschen Marketing-Auftritt der Firma mit. Dafür erhältst du vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und interne berufliche Entwicklungen.Regelmäßige Teamevents: Von der jährlichen Weihnachtsfeier bis zu wöchentlichen Prosecco Fridays ist für dich sicher etwas dabei. 25+3: 25 Urlaubstage sind dir zu wenig? Das glaubt dieser Arbeitgeber auch. Deshalb erhältst du einen jährlich steigenden Urlaubstageanspruch. Hier wird Loyalität wertgeschätzt.Last but not least: Ein Monatsgehalt ab 4.500€ brutto, je nach Erfahrung und Qualifikation wird dir gerne mehr gezahlt.Du möchtest Verantwortung übernehmen und dich persönlich wie fachlich weiterentwickeln? Dann sende uns noch heute deinen Lebenslauf. Wir geben dir gern in einem kurzen Telefonat alle weiteren Informationen & Insights zum Unternehmen und zur Stelle!Als Recruiter unterstützen wir die innovativsten Start-Ups sowie kleine und mittelständische Unternehmen bei der Mitarbeitersuche.Wichtig ist uns hierbei der wertschätzende Umgang mit Bewerbern und eine Kommunikation auf Augenhöhe.Unsere Crew gibt Dir hilfreiche Tipps zu Deinen Bewerbungsunterlagen und lotst Dich sicher durch den Bewerbungsprozess.Wir freuen uns auf deine Bewerbung - AHOI!As recruiters, we support innovative start-ups as well as small and medium-sized companies in finding the right employees.Treating applicants with respect and communicating at eye level is our first priority.Our crew gives you helpful tips on your application documents and guides you safely through the application process.We look forward to receiving your application - AHOI! Standort ANGEHEUERT Recruiting, Unterhaching

WE PLAN FOR GENERATIONS, NOT FOR QUARTERS Bonnier ist eine traditionsreiche, internationale Mediengruppe mit rund zwei Milliarden EUR Umsatz in 12 Ländern und Hauptsitz in Stockholm. Im Mittelpunkt der deutschen Aktivitäten steht eine Buchverlagsgruppe, zu der u.a. die Verlage arsEdition, Carlsen, Hörbuch Hamburg, Münchner Verlagsgruppe, Piper, Thienemann-Esslinger sowie die Ullstein Buchverlage gehören. Für unser Shared Service Center in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Honorare in der "Honorar- und Vertragsabteilung" in Vollzeit- oder Teilzeit (mindestens 25 Stunden). Die Stelle ist unbefristet. WAS SIND IHRE AUFGABEN? Erstellung der Honorarabrechnungen für unsere VertragspartnerAnweisen von VertragssummenSystemseitige Erfassung von LizenzerlösenBearbeitung / Überwachung von FreistellungsanträgenWAS BRINGEN SIE MIT? Sie arbeiten gerne mit Verträgen und ZahlenSehr gute Organisationsfähigkeit und strukturierte ArbeitsweiseGute EnglischkenntnisseSie sind flexibel und belastbarSie können sich schnell in ein EDV-gestütztes Vertragsverwaltungssystem einarbeitenEinschlägige Erfahrungen aus dem Verlag, Buchhandel oder einer literarischen Agentur sind von VorteilDAS FINDEN SIE BEI UNS. Ein interessantes Arbeitsumfeld in einer international agierenden MediengruppeEin ansprechender und gut ausgestatteter Arbeitsplatz im Herzen von Schwabing mit guter VerkehrsanbindungSorgfältige Einarbeitung durch die Abteilungskolleg:innenEine Führungskultur, in der Mitarbeiter:innen wertgeschätzt werdenEin angenehmes Betriebsklima in einem motivierten und kollegialen TeamHybride Arbeitsweise inkl. HomeOfficeAttraktive Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur KinderbetreuungFamilienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub für eine optimale Work-Life-BalanceWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (mit Eintrittstermin und Gehaltswunsch) über unser Online-Bewerbungsportal.Bonnier Media Deutschland GmbH Friedrichstr. 9, 80801 München Romy Fink | HR Manager | ********** Über das Unternehmen:Bonnier Media Deutschland GmbH

What you can expect – enriching experiences that will last a lifetimeAs part of our Platform, Solutions and Intelligence Team within a European center of excellence in Stuttgart or Munich you will consult multinational clients in cross-border and complex problems. You will take on a wide variety of tasks:Conception and implementation of digital transformation projects with a focus on accounting and reporting processes as well as intercompany accounting within the SAP S/4HANA environmentConsulting of the finance organization to implement efficient finance processes as well as digitalization of business processes in NextGen-ERP-systems – from strategy development, concept preparation and process design to the optimization and implementationSpecialized consulting services in an international environment to solve complex problems in in-house accounting, interlocked with the respective logistics, controlling and accounting processesInvolvement in the development of innovative services and preparation of turnkey solutions for clientsResponsibilities for project progress and technical leadership of teams What you can contribute – skills for shaping the futureUniversity degree in economicsYears of relevant experience in consulting and collaboration with substantial, complex clients; ideally with a specialization in intercompany accounting and operational transfer price questionsDeep understanding of functional problems in internal and cross-border processesVery good application and implementation capabilities in one or more of the following technologies: SAP S/4HANA, SAP Central Finance, SAP Module FI/CO, SAP PaPM, Blackline produccts, AnaplanExceptional communication skills in German and English What we are offering – an inspiring work environmentAt EY, our purpose is Building a better working world. To achieve it, we challenge the status quo and already look today for the answers of tomorrow. Standing still? Not an option. Change? We embrace it and see it as an opportunity and driver for innovation. If that sounds like you, this may be your chance. We’re looking for movers and shakers who help companies, entrepreneurs, individuals and the public sector to solve their most pressing challenges. This requires collaboration on eye-level and often leaving the beaten track – as part of interdisciplinary and multicultural teams all over Germany, Europe and around the globe. We also want to see you grow, both personally and professionally. That’s why we offer you working models and a wide range of on- and off-the-job trainings tailored to your individual career path. It’s up to you to decide the pace you want to go on that path and the goal you aim to achieve. We know that exceptional service for our clients starts with highly satisfied and motivated people. That’s why we offer our employees a wide range of benefits: from flexible working and international assignments to education and trainings, sport and leisure programs, employee discounts and retirement plans. Find out more about your benefits at EY. Want to lead change? Become part of our team.

3C - Career Consulting Company3C - das steht für Karrieren, die gelingen. Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt. Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche.Unser Mandant ist ein internationaler Anbieter von Full-Service-Leasinglösungen. Gegründet 1989, bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Flottenmanagementdienstleistungen, einschließlich Finanzierung, Wartung und Versicherung. Unser Mandant legt besonderen Fokus auf Nachhaltigkeit und unterstützt Unternehmen bei der Umstellung auf umweltfreundliche Fahrzeugflotten, auch im Bereich Elektromobilität. Mehr als 7500 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ermöglichen in rund 30 Ländern ein flexibles und zugleich optimales Reisen für das vielfältige Kundenportfolio. Durch das derzeit sehr starke Wachstum rund um nachhaltige Mobilitätskonzepte bietet das Unternehmen ein dynamisches Umfeld, das viele Weiterentwicklungsperspektiven eröffnet.Sie haben Spaß an Prozessoptimierungen? Die Leitung von Projekten im Bereich der Organisationsentwicklung ist für Sie eine spannende Herausforderung? Dann bringen Sie die besten Voraussetzungen mit für die Stelle alsSenior Consultant Organizational Development (m/w/d)Standort: OberhachingIhre Aufgaben:Sie verantworten die Leitung, Koordination und Unterstützung spannender Projekte in den Bereichen Effizienz, Teamentwicklung, Organisation, Prozesse, Qualität und Innovation.Dabei übernehmen Sie auch das Monitoring der laufenden Projekte hinsichtlich auftretender Risiken, Abhängigkeiten und notwendiger Entscheidungen.Die Sicherstellung einer durchgängigen und unternehmensweiten Projektkommunikation im Rahmen des Projektportfoliomanagements ist für Sie selbstverständlich.Im Rahmen der Implementierung von Werkzeugen und Methoden zur Prozessoptimierung und zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit schulen und coachen Sie die jeweiligen Fachabteilungen.Sie fördern die enge Kommunikation mit allen Abteilungen und anderen Plattformen innerhalb Europas sowie den Einsatz von Best Practices und den Wissenstransfer an die Projektteams und andere Fachbereiche.Die Erstellung von Bedarfs- und Schwachstellenanalysen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung von Prozessen, Qualität und weiteren unternehmensrelevanten Themenstellungen.Ihr Profil:Sie haben ein abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement, Qualitätsmanagement und/oder Change Management bzw. eine vergleichbare Qualifikation.Dank erster Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Projektmanagement verfügen Sie über ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessverbesserung in einem komplexen Arbeitsumfeld.Zudem bringen Sie gute Kenntnisse im (Projekt-) Marketing bzw. in der internen und externen Kommunikation mit.Sie sind eine überzeugende Persönlichkeit mit einem souveränen sowie verbindlichen Auftreten und besitzen die Fähigkeit, professionell mit Entscheidungsträgern auf allen Ebenen, bis hin zum General Management, zu interagieren.Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind eine wichtige Grundlage im Rahmen einer internationalen Zusammenarbeit. Weitere Fremdsprachen, insbesondere Französisch, sind von Vorteil, aber kein Muss.Unser Kunde bietet Ihnen:Freude am Beruf durch eine hochspannende Aufgabe in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen. Freuen Sie sich über:Umfassende Einarbeitung in die ThemenbereicheTolle Kolleg:innen in einem internationalen UmfeldEigenverantwortliches mobiles ArbeitenOffene und wertschätzende KommunikationskulturSind Sie interessiert?Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Persönlich für Sie da!Frau Helene KaiserM: E-Mail anzeigenMob: +49 (0) 176 / 433 933 06www.3c-career.com

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der MetropolregionMünchen eine Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Code-/Programmanalyse – unbefristet, 80 % remote möglich EG 14 TVöD Bund/A 14 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Kryptoanalyse Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet. Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde. Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.DEINE AUFGABEN SIND U. A.: Du forscht zu innovativer, angewandter Forschung auf dem Gebiet der Code- und Programmanalyse . Dadurch gestaltest du aktiv das Forschungsumfeld der Sicherheitsbehörden mit. Deine Forschungsschwerpunkte liegen, je nach deinem Interesse, im Bereich Fuzzing oder Deobfuscation . Du entwickelst neue, praxisrelevante Methoden und Tools , um über unseren State-of-the-Art hinauszuwachsen :-). Du förderst aktiv den Fachaustausch mit anderen Geschäftsfeldern der ZITiS. Du beobachtest die aktuelle Forschung sowie relevante IT-Sicherheitsthemen und hältst dabei dein Fachwissen auf dem neusten Stand. Du betreust studentische Abschlussarbeiten , begleitest Promotionsvorhaben und publizierst selbst wissenschaftliche Ergebnisse. Du nimmst an (inter-)nationalen Konferenzen und Trainings teil, damit auch du State-of-the-Art bleiben kannst! DIESE QUALIFIKATIONEN SIND EIN MUSS: abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master/Diplom) in der Fachrichtung Informatik, IT-Sicherheit, E-Technik oder vergleichbaren Studiengängen mit informationstechnischem Schwerpunkt und bis Ende des Wintersemesters 2023/24 abgeschlossene Promotion mit informationstechnischem Schwerpunkt oder mindestens fünfjährige wissenschaftliche Tätigkeit bzw. forschungsnahe Berufserfahrung mit Bezug zu Code-/Programmanalyse sowiesehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftErfahrung in jeweils einer Programmier- und Skriptsprache (z.B. C oder Python)Erfahrung mit der Code-Analyse von Windows, Linux, Android oder iOS Programmen/AppsVON VORTEIL SIND:für Fuzzing: Erfahrung mit (Kernel-)Fuzzing und Schwachstellensuche bzw. CVEs für Deobfuscation: Erste Erfahrungen mit ML-basierten Code-/Programmanalysetechniken hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit (auch im internationalen Umfeld)Verhandlungsgeschick und OrganisationsfähigkeitInteresse am Umgang mit wissenschaftlichen Themen der IT-Sicherheit, Kryptologie und Digitalen ForensikBereitschaft zur Durchführung nationaler und internationaler Dienstreisen, etwa dreimal jährlich, je nach Projekterfordernissen und persönlicher Präferenz auch öfterDAS IST FINANZIELL FÜR DICH DRIN: Grundgehalt EG 14 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 57.200Euro bis ca. 82.600 Euro brutto jährlich in Vollzeit, inklusive Jahressonderzahlung) ZITiS-Zulage in Höhe von 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit Fachkräftezulage bis zu 12.000 Euro brutto jährlich, für zunächst fünf Jahre bei Erfüllung der Voraussetzungen Betriebliche Altersvorsorge (VBL)oder verbeamtet bis zu A 14 BBesO (zzgl. ZITiS-Zulage)UNSERE BENEFITS:Homeoffice zu einem Anteil von bis zu 80 Prozent möglich, wenn du möchtest.Du kannst in Absprache mit deinem Team deine Arbeitszeiten flexibel im Zeitraum 6 - 22 Uhr gestalten (keine Kernzeiten).Du hast Gestaltungsspielraum und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.Unsere flachen Hierarchien unterstützen uns im unkomplizierten Austausch von Expertise und Ideen.Kein Dresscode: Zieh dich so an, wie du dich wohl fühlst - und das nicht nur im Homeoffice.Wir unterstützen explizit (auch finanziell) die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen in deinem Aufgabenbereich.Du kannst einen monatlichen Zuschuss zum Jobticket erhalten.Zusätzlich zu den 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung mit 39 Wochenstunden) hast du immer am 24.12. und 31.12. frei.Hunde sind im Büro willkommen.Du hast einen modern und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbare Schreibtische, für deinen Aufgabenschwerpunkt angepasste technische Ausstattung).und vieles mehr… (https://www.zitis.bund.de/DE/WasWirBieten/was-wir-bieten_node.html#benefits-bei-zitis)Das sagt dein zukünftiger Kollege Marvin aus dem Bereich Kryptoanalyse: "Die Möglichkeit, in einem motivierten Team, mit flachen Hierarchien, direkten Kommunikationskanälen und ähnlichen Interessen zu arbeiten, macht es so besonders." BESONDERE HINWEISE:Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen kann die Tätigkeit zu 80 % remote ausgeübt werden.Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf), Neubiberg oder Dachau sein.Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen.DU MÖCHTEST WECHSELN? DAS BLEIBT UNTER UNS!Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.Wir führen Online-Interviews durch und können Termine flexibel vereinbaren.Wir werden, falls notwendig, nur mit deiner Zustimmung den aktuellen Arbeitgeber kontaktieren.SO GEHT ES WEITER: Bewirb dich bitte ausschließlich online über INTERAMT , indem du auf den Button am Ende der Stellenanzeige oder hier (https://interamt.de/koop/app/stelle?15&id=1095217) klickst. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung ohne feste Bewerbungsfrist (Dauerausschreibung). Die Ausschreibung wird entfernt, sobald die Vakanz erfolgreich besetzt wurde. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten von Nadine: [email protected] (mailto:[email protected]) oder 0171 3538974. Wir vereinbaren einen Online-Termin für ein Interview. Anschließend teilen wir dir meist innerhalb einer Woche unsere Entscheidung mit und besprechen alle Einzelheiten. Du kannst dann auch gerne vor Ort bei uns vorbeischauen.ONBOARDING: Als neues Teammitglied möchtest du schnell selbstständig arbeiten können. Dazu musst du unsere Prozesse lernen. In den ersten drei Tagen nimmst du am Onboardingprozess teil, bei dem du wichtige Ansprechpersonen bei der ZITiS kennenlernst und dich mit den anderen neuen ZITiSens vernetzt. Anschließend bekommt du ein fachliches Onboarding im Forschungsteam der Kryptoanalyse. So wirst du schnell Teil unseres bunten Teams und vernetzt dich mit Kolleginnen und Kollegen, die sich gerne Zeit für fachliche Deep Dives nehmen. Auch mit unseren externen Partnern tauschen wir uns regelmäßig zum Arbeitsstand aus und halten Kontakt zu Projekten und Partnern, die in einem ähnlichen Umfeld aktiv sind. Du lernst unsere Forschungsprojekte kennen und arbeitest dich in einige davon tief ein. Nach und nach übernimmst du die fachliche Leitung von Forschungsprojekten, die Betreuung von Studierenden und die Verantwortung für deinen wissenschaftlichen Expertenbereich , den du dann aktiv mitgestalten kannst. So kommt sicher keine Langeweile auf! Deine Ansprechpartnerin:Nadine Beckert [email protected] Mobil: 0171 / 35 38 974

3 C - Career Consulting Company 3 C - das steht für Karrieren, die gelingen.Für Beratung, die passende Arbeitgeber und Kandidaten zusammenführt.Und für ein Unternehmen, das sich seit 21 Jahren auf eine Aufgabe konzentriert: Executive Search für höchste Ansprüche.Unser Mandant ist ein internationaler Anbieter von Full-Service-Leasinglösungen.Gegründet 1989, bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Flottenmanagementdienstleistungen, einschließlich Finanzierung, Wartung und Versicherung.Unser Mandant legt besonderen Fokus auf Nachhaltigkeit und unterstützt Unternehmen bei der Umstellung auf umweltfreundliche Fahrzeugflotten, auch im Bereich Elektromobilität.Mehr als 7500 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ermöglichen in rund 30 Ländern ein flexibles und zugleich optimales Reisen für das vielfältige Kundenportfolio.Durch das derzeit sehr starke Wachstum rund um nachhaltige Mobilitätskonzepte bietet das Unternehmen ein dynamisches Umfeld, das viele Weiterentwicklungsperspektiven eröffnet.Sie haben Spaß an Prozessoptimierungen? Die Leitung von kleinen bis hin zu großen Projekten im Bereich der Organisationsentwicklung ist für Sie eine spannende Herausforderung? Dann bringen Sie die besten Voraussetzungen mit für die Stelle als Junior Consultant Organizational Development (m/w/d) Standort: Oberhaching Ihre Aufgaben: Sie verantworten die Leitung, Koordination und Unterstützung spannender Projekte in den Bereichen Effizienz, Teamentwicklung, Organisation, Prozesse, Qualität und Innovation.Dabei übernehmen Sie auch das Monitoring der laufenden Projekte hinsichtlich auftretender Risiken, Abhängigkeiten und notwendiger Entscheidungen.Die Sicherstellung einer durchgängigen und unternehmensweiten Projektkommunikation im Rahmen des Projektportfoliomanagements ist für Sie selbstverständlich.Im Rahmen der Implementierung von Werkzeugen und Methoden zur Prozessoptimierung und zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit schulen und coachen Sie die jeweiligen Fachabteilungen.Sie fördern die enge Kommunikation mit allen Abteilungen und anderen Plattformen innerhalb Europas sowie den Einsatz von Best Practices und den Wissenstransfer an die Projektteams und andere Fachbereiche.Die Erstellung von Bedarfs- und Schwachstellenanalysen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung von Prozessen, Qualität und weiteren unternehmensrelevanten Themenstellungen.Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement, Qualitätsmanagement und/oder Change Management bzw.eine vergleichbare Qualifikation.Dank erster Berufserfahrung (2-3 Jahre) im Projektmanagement verfügen Sie über ausgeprägte Fähigkeiten in der Prozessverbesserung in einem komplexen Arbeitsumfeld.Zudem bringen Sie gute Kenntnisse im (Projekt-) Marketing bzw.in der internen und externen Kommunikation mit.Sie sind eine überzeugende Persönlichkeit mit einem souveränen sowie verbindlichen Auftreten und besitzen die Fähigkeit, professionell mit Entscheidungsträgern auf allen Ebenen, bis hin zum General Management, zu interagieren.Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind eine wichtige Grundlage im Rahmen einer internationalen Zusammenarbeit.Weitere Fremdsprachen, insbesondere Französisch, sind von Vorteil, aber kein Muss.Unser Kunde bietet Ihnen: Freude am Beruf durch eine hochspannende Aufgabe in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen.Freuen Sie sich über: Umfassende Einarbeitung in die Themenbereiche Tolle Kolleg:innen in einem internationalen Umfeld Eigenverantwortliches mobiles Arbeiten Offene und wertschätzende Kommunikationskultur Sind Sie interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Persönlich für Sie da! Frau Helene Kaiser E-Mail: E-Mail anzeigen Mob: +49 (0) 176 / 433 933 06 www.3c-career.com

Die Autobus Oberbayern Gruppe mit Sitz in München ist eines der größten Busu00adunteru00adnehmen in Deutschu00adland. Mit rund 920 Mitu00adarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgen wir täglich für eine effiu00adzienu00adte, sichere und zuverlässige Personenu00adbeföru00adderung. Dafür sind wir mit mehr als 400 Fahrzeugen im Linien-, Charter- und Spezialu00adverkehr unterwegs. Für unsere Kunden schaffen wir Mobilität auf höchstem Niveau, um unsere über 130-jährige Unteru00adnehu00admensu00adgeschichte erfolgreich weiteru00adzuu00adschreiben. Ausbildung Kraftfahrzeugmechatronik mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge (m/w/d) Für den Ausbildungsstart 2024 bieten wir noch einen Ausbildungsplatz an zum Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und absolvieren Sie bei uns eine Ausbildung. Ihre AufgabenWartung von Omnibussen und PKWReparaturen und InstandsetzungenElektronische FehlerauslesungErlernen komplexer mechanischer und elektronischer Zusammenhänge Ihr ProfilQualifizierender Abschluss der MittelschuleMotiviert und engagiertSpaß an TechnikHandwerkliches GeschickTeamorientierte Arbeitsweise Unser AngebotEine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung in einem der größten privaten Busunternehmen DeutschlandsKennenlernen der verschiedenen UnternehmensbereicheIntensive Einarbeitung in Ihre AufgabenPersönliche FörderungWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenLangfristige Perspektive für Ihre berufliche Zukunft Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf unter 089-32304-0 oder Ihre Online-Bewerbung über das Formular oder per E-Mail an bewerbung[AT]autobusoberbayern.de.

Du bist auf der Suche nach einem Praktikumsplatz bei einem international erfolgreichen Unternehmen, das Dir die Chance bietet Deine Fähigkeiten und Kreativität voll zu entfalten und Dich an vielseitigen und spannenden Themen aktiv teilhaben lässt? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei Estée Lauder Companies hast Du die Möglichkeit im Rahmen eines 6-monatigen Praktikums ein wertvoller Teil unseres motivierten Teams zu werden. Mit Leidenschaft und Begeisterung arbeiten wir in über 150 Ländern an innovativen Beauty-Produkten. Dank Kreativität und Unternehmergeist behaupten wir eine führende Position im Prestige-Beauty-Markt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für einen Zeitraum von 6 Monaten eine/n Praktikant (m/w/d) im Bereich Trade und Product MarketingDeine Aufgaben Organisation Neuheitenplanung und Erstellung von Forecasts sowie das Erstellen von Marketingplänen und Planung von Testmustern Organisation und Umsetzung von monatlichen Point-of-Sale Aktionen (z.B. GW Aktionen) Ausarbeitung und Versand von Promotionsmaterialien für den Point-of-Sale Entwicklung von Präsentationen, Versandverteilern und Briefings für externe Partner sowie Agenturen Sicherstellung der Warenverfügbarkeit (Verkaufsware, Testmuster und Tester) in Zusammenarbeit mit Supply Chain Enge Zusammenarbeit mit dem Trademarketing: Unterstützung Trade Aktivitäten mit Produkten, Testern und Testmustern Erstellen von Produktpräsentationen und Einkaufsunterlagen für den Vertrieb QualificationsDein Profil Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine selbständige Arbeitsweise Leidenschaft für Kosmetik und Lifestyle sowie eine proaktive Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative und Freude am Arbeiten im Team Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Deutsch- und Englischkenntnisse Kenntnisse in den gängigen MS Office Programmen (MS-Office, Excel, Power Point) und SAP Zeit dich 6 Monate der Herausforderung von neuen und spannenden Projekten zu stellen Was wir Dir bieten Spannende Einblicke sowie wertvolle Praxiserfahrungen in einem anspruchsvollen und abwechs-lungsreichen Arbeitsumfeld Mitarbeit an innovativen Projekten in einem motivierten und engagierten Team Intensive Betreuung während des Praktikums sowie spannende Events die dir den Aufbau eines Netzwerks im Unternehmen ermöglichen Essenszuschüsse, kostenlose Getränke sowie die Möglichkeit unsere Produkte vergünstigt zu erwerben Attraktive Vergütung und großartige Entwicklungsmöglichkeiten Job: Marketing Primary Location: Europa, Mittlerer Osten, Afrika-DE-BY-München Job Type: Standard Schedule: Vollzeit Shift: Tagarbeit Job Number: 2312530

EinleitungWir wollen für Lidl nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Als Lidl Stiftung mit internationaler Ausrichtung geben wir dir viel Raum für deinepersönliche Entfaltung. Egal, ob im Personal, dem Einkauf oder in der Logistik. Berufseinsteiger oder Berufserfahrene. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu agieren – und dafür Wertschätzung und ein attraktives Gehalt zu bekommen.Werde jetzt Teil des Teams!Deine AufgabenVerantwortung innerhalb internationaler Projekte / Teilprojekte mit Schwerpunkt Personal-Stammdaten (SAP PA/OM)Erfassung, Analyse und Optimierung der Personalprozesse im Hinblick auf die bevorstehende SAP HANA (H4S4) Migration im Bereich des Personal-StammdatenmanagementsAnforderungsanalyse und -management für unsere Lidl LandesgesellschaftenKommunikation und Abstimmung mit allen Projekt- und Prozessbeteiligten, sowie Projektleitung/TeilprojektleitungAnsprechpartner für die nationalen und internationalen HR-Fachbereiche sowie relevanter SchnittstellenDein ProfilAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse in personalwirtschaftlichen ProzessenErfahrung in (internationalen) Transformations- /DigitalisierungsprojektenKenntnisse in SAP HCM sowie SAP S/4 HANA-Umfeld vorteilhaftGroße IT-Affinität und eine selbstständige ArbeitsweiseKommunikationsstärke in internationalen und interdisziplinären TeamsExzellente Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und EnglischWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

EinleitungEine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.Deine AufgabenUnterstützung unseres Beraterteams für die Dauer von 5 bis 6 Monaten in strategischen Projekten über alle Phasen hinweg - von der Analyse, über die Konzeptentwicklung bis zur UmsetzungEinblicke in die Vorbereitung von und Teilnahme an Workshops zur Konzeptentwicklung und Optimierung Lidl-interner ProzesseEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zu ausgewählten Beratungsprojekten und Unterstützung bei der Vorbereitung von Entscheidungsterminen mit dem Top-ManagementEinbringen bei der Erarbeitung strategischer Fragestellungen unter Berücksichtigung zukünftiger Trends und ZieleKennenlernen von Tools und Methoden der BeratungsarbeitDein ProfilMasterstudium oder fortgeschrittenes Bachelorstudium der WirtschaftswissenschaftenIdealerweise erste Praktika/Projektarbeiten in einer Management-BeratungAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und TeamfähigkeitPraktische Erfahrungen in den Themen Agile & Lean wünschenswertAnwendungssichere MS Office Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPointErste Erfahrungen in der Workshop-Gestaltung wünschenswertSehr gute DeutschkenntnisseWir bietenLidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern: Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in „deinen“ Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.

Für unser Führungsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior HR Business Partner (m/w/d) im Fahrradhandel zum Aufbau einer modernen HR-Arbeit im Familienunternehmen Lucky Bike Standort: München Nord (Euro-Industriepark)Als Senior HR Business Partner unterstützt Du uns, unsere schnell wachsende Organisation, über 1.300 Mitarbeiter in 40 bundesweiten Filialen und einem Online-Shop, auf das nächste Level zu heben. Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen im Fahrradeinzelhandel und wollen unsere Werte bewahren, während wir unsere Abläufe an die neue Größe anpassen. Digitalisierung und Standardisierung wollen wir dort, wo sie uns helfen, mehr Zeit für die Entwicklung unserer Mitarbeiter zu haben. Wir suchen den persönlichen Draht und machen hier keine Kompromisse. Ist das auch Dein Ansatz? Was Du verantwortest:Als Senior Senior HR Business Partner bildest Du eine Klammer um alle HR-Themen (Admin, Training & Weiterbildung, Recruiting)Du entwickelst eine HR-Strategie und setzt diese Schritt-für-Schritt im Unternehmen umDu etablierst moderne HR-Prozesse und Strukturen in der richtigen Reihenfolge und DosierungDu baust in einer dezentralen Organisation engen Kontakt zu den Filialen auf Was Du mitbringst:Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt auf Personal und Organisation10 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise im Retail/EinzelhandelFähigkeit, strategisch und konzeptionell zu arbeitenFreude, sich als Teil eines Teams in einem Familienunternehmen aktiv und wirksam einzubringenFähigkeit, den Wandel für eine Organisation zu portionieren und behutsam umzusetzenNachweisbare Erfolge bei der Umsetzung von VeränderungsprozessenFreude daran, Kollegen wachsen zu sehenFingerspitzengefühl, um in den regionalen Strukturen zu navigierenMobilität, um regelmäßig unsere bundesweiten Filialen zu besuchenWas wir Dir bietenEine HR-Position mit viel Abwechslung und Gestaltungsfreiheit in einem Familienunternehmen, in dem das Team und Wir-Gefühl sowie die Freude am Fahrrad im Vordergrund stehen.Hybrides Arbeiten (Office München Nord Euro-Industriepark / Home-Office / bundesweite Filialen)Kompetitives Gehaltspaket40 Stunden-Woche27 Tage UrlaubMitarbeiterrabattee-Firmenwagen, Jobrad, oder u00d6PNV-TicketDirektversicherung bzw. Übernahme einer bestehenden DirektversicherungKurze EntscheidungswegeWie gehtu2019s weiter?Die Aufgabe und unsere Kultur sprechen Dich an? Dann werde aktiv und sende uns Deine Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf inkl. Zeugnissen und Deiner Gehaltsvorstellung mit Angabe der Referenznummer YF-4818 bitte per E-Mail an luckybike[AT]runzheimer.eu zu Händen von Frau Astrid Runzheimer. Du wirst schnell von uns hören und bei passendem Profil eine Einladung zu einem ersten Videointerview erhalten. Wir sind neugierig auf Dich und Deine Bewerbung!Über uns:Das Unternehmen Lucky Bike entsteht 1994 aus einer Idee von zwei fahrradbegeisterten Studenten, die noch heute das Unternehmen führen. Im Laufe der Jahre wächst Lucky Bike stetig und übernimmt mit Radlbauer einen in ganz Bayern bekannten Händler. Inzwischen ist Lucky Bike mit über 1.300 Mitarbeitern einer der größten Fahrradhändler Deutschlands und ist neben dem Onlineshop mit 40 Filialen in Deutschland präsent.Auf Grundlage des Reporting-Standards des u201eDeutschen Nachhaltigkeitskodexu201c (DNK) bzw. der dahinter liegenden u201eGlobal Reporting Initiativeu201c (GRI) hat Lucky Bike eine systematische Nachhaltigkeitsstrategie erarbeitet, die alle bisherigen Initiativen unter dem Namen u201eLucky Worldu201c bündelt und erweitert.Anmerkung: Aus Gründen der Lesbarkeit verwenden wir in dieser Stellenbeschreibung die männliche Form der Anrede, freuen uns aber selbstverständlich über geeignete Bewerber jeglichen Geschlechts.Lucky Bike folgen Ausgezeichnet

Staff scientist Bioinformatics (f/m/x) - Next Generation Sequencing102347 Full time 39 hrs./week Neuherberg near MunichHome Office OptionsWe are Helmholtz Munich. In a rapidly changing world, we discover breakthrough solutions for better health.Our research is focused within the areas of metabolic health/diabetes, environmental health, molecular targets and therapies, cell programming and repair, bioengineering, and computational health. We particularly excel in the fields of basic research, bioengineering, artificial intelligence, and technological development.Through this research, we build the foundations for medical innovation. Together with our partners, we seek to accelerate the transfer of our research, so that laboratory ideas can reach society and improve people’s quality of life at the fastest rate possible.This is what drives us. Why not join us and make a difference? The Bioinformatics Platform of the Genomics Core Facility at Helmholtz Munich is looking for a highly motivated Next Generation Sequencing (NGS) Bioinformatician (f/m/x) to join our team of experienced scientists. The bioinformatics team provides primary, secondary and tertiary (custom) bioinformatic analyses, courses and consultation for our core users. The successful candidate will support these activities and perform a wide range of NGS analyses (e.g. bulk and single-cell RNA- and ATAC-Seq, ChIP-Seq, Genomic variation) to support various R&D projects. You will work closely with biologists, clinicians, computational scientists and staff from other core facilities to implement and validate new computational pipelines.If you like to be part of a dynamic team working at the cutting edge of science wanting to make an impact in developing future health solutions, this full time position may be for you.Prof. Matthias Tschöp (Dr. Med., Dr. hc.),CEO of Helmholtz Munich:"We believe that excellent research requires a range of different perspectives. Diverse teams reach better solutions and are more innovative in their research topics.Establishing our Diversity Management Strategy demonstrates our commitment to ensuring an appreciative company culture based on mutual respect. We are also implementing diversity-sensitive processes throughout our whole organization."Your tasksData processing for users of the platform using established computational pipelines or development of individual research pipelines as reusable workflowsBioinformatics consulting for researchers at Helmholtz MunichDesign and implementation of research projects and analysis pipelines for users of the platformLecturer and development of bioinformatics courses for scientists at different levels (beginner, advanced)Your profileMaster or PhD degree in Bioinformatics or related fieldsStrong programming skills (R & RMarkdown, Python, bash, git)Strong scientific track recordTeaching experience in bioinformatics, computational or statistics coursesExperience with various Next-Generation Sequencing technologies and bioinformatic analyses (e.g. bulk and single-cell RNA- and ATAC-Seq, ChIP-Seq, Genomic variation)Experience with Linux systems and the use of high-performance computing environmentsEnglish language proficiencyHighly motivated team player with strong communication skills, a proactive mindset and a service-oriented personalityDesirable qualificationsExperience with the analysis of spatial single cell data (10x Genomics Visium or Xenium)Experience with container technologies (e.g. Docker, Singularity), Conda and workflow languages (e.g. Nextflow)BenefitsCareer DevelopmentPostdoc program, scientific training & career center with tailored offersRecreation30 days annual leave, flexi days, plus public holidaysInternational Staff ServiceSupport with the relocation and integration process in GermanyHealth PromotionSports, company doctor, mental health initiativesWork-Life-BalanceFlexible working hours and flexi-time modelsScientific ResourcesState-of-the-art infrastruture and Core FacilitiesIf you fulfil all the requirements, you may be eligible for a salary grade of up to E 13. Social benefits are based on the Collective Wage Agreement for Public-Sector Employees (TVöD). The position has an (initial) fixed term of 2 years, with the possibility of moving to a permanent contract. We are committed to promoting a culture of diversity and welcome applications from talented people regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical abilities, religion or age. Qualified applicants with physical disabilities will be given preference. If you have obtained a university degree abroad, we will require further documents from you regarding the comparability of your degree. Please request the Statement of Comparability for Foreign Higher Education Qualifications as early as possible. (https://www.helmholtz-munich.de/en/career/is-your-foreign-university-degree-recognised-in-germany)Interested in applying?If you have any questions, feel free to contact Thomas Walzthöni, [email protected], who will be happy to help.

Genomics - Genotyping Lab Technician (MTA/ BTA/ CTA) (f/m/x)102386 Full time 39 hrs./week Neuherberg near MunichWe are Helmholtz Munich. In a rapidly changing world we discover breakthrough solutions for better health.Our research is focused within the areas of metabolic health/diabetes, environmental health, molecular targets and therapies, cell programming and repair, bioengineering, and computational health. Through this research, we build the foundations for medical innovation. Together with our partners, we seek to accelerate the transfer of our research, so that laboratory ideas can reach society and improve people’s quality of life at the fastest rate possible.Join us and use your talents and passion as we work together to drive forward scientific progress. The Genomics Core Facility (https://www.helmholtz-munich.de/en/core-facility-overview/genomics) at Helmholtz Munich is recruiting a highly motivated lab technician (f/m/x) to join our team. The successful candidate will mainly support our genotyping platform using an automated high-throughput robotic setup to screen cohorts with various Illumina microarrays. You will contribute to sample preparation, quality control, and primary data analysis of the gene array readout. Working closely with other team members you will ensure the timely and effective completion of projects and excellent customer support. The position also offers an excellent opportunity to learn about NGS sequencing, library preparation, single-cell genomics, and spatial transcriptomics, which are all offered at our state-of-the-art core facility.Prof. Matthias Tschöp (Dr. Med., Dr. hc.),CEO of Helmholtz Munich:"We believe that excellent research requires a range of different perspectives. Diverse teams reach better solutions and are more innovative in their research topics.Establishing our Diversity Management Strategy demonstrates our commitment to ensuring an appreciative company culture based on mutual respect. We are also implementing diversity-sensitive processes throughout our whole organization."Your tasksHandling sample submissions and quality control of samples for genotyping and next-generation sequencing (RNA, DNA, final libraries)Processing different Illumina arrays for genotyping and methylation (manually and/or with liquid handling robots)Operation of Illumina genotyping machines (iScan, Autoloader)Troubleshooting of technical problems in the sample preparation and genotyping workflowsEstablishment of new genotyping arrays and workflowsSupport the NGS workflow (library prep and operation of Illumina sequencers)Support the seamless operation of the core (e.g., ordering, regular instrument QC, supply management)Your profileTechnical school training as lab technician (MTA, BTA, CTA, Biologielaborant:in) or bachelor's degree in biology/biotechnology or a related fieldWet-lab experience and molecular biology lab skillsExperience in working with MS Office (Excel, PowerPoint, Word)Team player with strong communication skills and a proactive mindset, able to work in an international environmentWritten and oral communication skills in English and GermanPrior hands-on experience with Illumina genotyping arrays is a plus (training on robotics and Illumina genotyping instrumentation will be provided when necessary)BenefitsPersonal DevelopmentContinuous education and trainingRecreation30 days annual leave, flexi days, plus public holidaysFamily SupportOn-site kindergarten, holiday care, care for the elderlyScientific ResourcesState-of-the-art infrastruture and Core FacilitiesHealth PromotionSports, company doctor, mental health initiativesWork-Life-BalanceFlexible working hours and flexi-time modelsIf you fulfil all the requirements, you may be eligible for a salary grade of up to E 9b. Social benefits are based on the Collective Wage Agreement for Public-Sector Employees (TVöD). The position has an (initial) fixed term of 2 years but may be extended under certain circumstances. We are committed to promoting a culture of diversity and welcome applications from talented people regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical abilities, religion or age. Qualified applicants with physical disabilities will be given preference. If you have obtained a university degree abroad, we will require further documents from you regarding the comparability of your degree. Please request the Statement of Comparability for Foreign Higher Education Qualifications as early as possible. (https://www.helmholtz-munich.de/en/career/is-your-foreign-university-degree-recognised-in-germany)Interested in applying?If you have any questions, feel free to contact Hr. Dr. Peter Lichtner, 089 3187-3530, who will be happy to help.

People & Culture Manager (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting Festanstellung, Vollzeit u00b7 München Deine Aufgaben Als People & Culture Manager (m/w/d) Recruiting in unserem Headquarter in München begleitest du unsere zukünftigen 'Daymaker' durch den gesamten Recruiting Lifecycle. Mit deinem herzlichen und authentischen Wesen gewinnst du die Bewerbenden für unsere Vision, bist Wertemultiplikator:in und auch nach dem Onboarding noch Vertrauensperson. Außerdem hast du die Möglichkeit, an spannenden HR-Projekten auch über das Recruiting hinaus mitzuwirken und so unsere Unternehmenskultur sowie die People & Culture-Ausrichtung maßgeblich mitzugestalten. Talent Acquisition: Du bist erste:r Ansprechpartner:in für die Hiring Manager deiner Betreuungsbereiche rund ums Thema Recruiting, begleitest, steuerst und optimierst den gesamten Bewerbungsprozess aktiv und unterstützt die finalen Entscheidungen als selbstbewusster People & Culture ManagerRecruiting Partner: Du kannst dich perfekt in die verschiedenen Zielgruppen hineinversetzen, kreierst in enger Zusammenarbeit mit den Hiring Manager:innen ansprechende Ausschreibungen und identifizierst die passgenauen Recruitingkanäle sowie Ansprachen beim Active SourcingCandidate Experience: Du liebst es, wenn jeder weiß, wann was passiert und sicherst selbständig die operative Betreuung von der Terminierung über die Vertragsverhandlung & -erstellung bis hin zum OnboardingProject Management: Du kannst durch deinen Input sowie deine kreativen Ideen und Projektgestaltungen die Unternehmenskultur sowie -prozesse maßgeblich beeinflussen, da wir erst am Anfang unserer spannenden Reise sindHerz & Seele: Dir liegen deine Mitmenschen am Herzen, du kümmerst dich gern um ihre Belange und begleitest jeden charmant sowie wertschätzend auf dem Weg vom Kandidaten zum Daymaker Dein ProfilDu hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen und konntest mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting & Talent Acquisition oder als HR Generalist:in idealerweise in einem dynamischen, internationalen Unternehmensumfeld erlangenDu begeisterst uns mit deinem Track Record an (Key) Hirings in verschiedensten Departments, recherchierst gern die neuen Marktanforderungen und schaffst es schnell als kompetente:r Ansprechpartner:in auch für neu geschaffene Positionen wahrgenommen zu werdenDu bist kommunikationsstark, charismatisch und aufgeschlossen, sodass es dir leichtfällt, eine angenehme Gesprächsatmosphäre zu erzeugen und Menschen als Markenbotschafter von Yoummday auch in englischer Sprache zu begeisternDu liebst das Rekrutieren nach Potenzial sowie Personal Fit, verfügst über eine sehr gute Menschenkenntnis, kennst verschiedene Recruitingmethoden und triffst aufgrund deiner Analysen stichhaltige Entscheidungen Du beschreibst dich selbst als strukturiert, gut organisiert und möchtest dich proaktiv einbringen, dich mit uns weiterentwickeln und einen Footprint hinterlassenDu hast richtig Lust auf authentische Personalgewinnung sowie die Mitgestaltung einer hervorragenden Arbeitgebermarke auf dem Weg zum internationalen Unicorn und verfügst natürlich über eine gesunde Portion Humor Warum wir?Die Chance: Du trägst in deiner Funktion vom ersten Tag an eigene Verantwortung in einem agilen, schnell wachsenden Unternehmen, das in deine Fähigkeiten vertraut und mit dir zusammen wachsen wirdDie Aufgabe: Du agierst als Teil des hervorragenden und humorvollen People & Culture Teams in einer äußerst vielfältigen Position, die dein Skillset, deine Initiative und deinen Erfolgsdrang herausfordertDein Team: Du gestaltest mit einem hohen Grad an Freiheit und Gestaltungsspielraum gemeinsam mit deinem Team das Unternehmenswachstum grundlegend mitDie Werte: Wir sehen uns als eingeschworene Start-Up-Familie, in der deine persönliche Entwicklung als auch die der Company gleichermaßen priorisiert werdenDas Unternehmen: Wir punkten mit einer einmaligen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut mit dir weiterhin auf der Erfolgswelle zu schwimmen Über uns Wir sind ein Game Changer - innovativ, zeitgemäß und anders. Ein Unternehmen, bei dem es Spaß macht, Kunde, Talent und vor allem Mitarbeiter zu sein. Falls du Lust auf ein herausragendes Business-Modell und eine nachhaltige Unternehmenskultur hast und Teil eines motivierten, leistungsstarken Teams werden willst, dann bist du bei yoummday genau richtig! Denn mit unserer Technologie revolutionieren wir die Arbeitswelt: Selbstbestimmtes Arbeiten unter fairen Bedingungen! Kunden können mit unserer Plattform ihre Customer Experience komplett virtuell aufsetzen und steuern. Gleichzeitig bietet unser Marktplatz Zugang zu weltweit arbeitenden Talenten. Preis, Qualität und Flexibilität sind bei uns keine Trade-Off-Entscheidungen – wir liefern exzellente Leistungen in allen Dimensionen.Du hast Lust auf Innovation und Revolution? Werde Daymaker! Jetzt bewerben Referenznummer YF23282611 (bitte in der Bewerbung angeben)

Genotyping Labortechniker:in MTA/ BTA/ CTA (m/w/d)102386 Vollzeit 39 Std./Woche Neuherberg bei MünchenWir sind Helmholtz Munich. In einer sich schnell verändernden Welt entwickeln wir bahnbrechende Lösungen für eine gesündere Gesellschaft.Wir forschen in den Bereichen Stoffwechselgesundheit/Diabetes, Umweltgesundheit, molekulare Targets und Therapien, Zellprogrammierung und -reparatur, Bioengineering und Computational Health. Mit dieser Forschung bilden wir die Grundlage für medizinische Innovationen. Zusammen mit unseren Partnern beschleunigen wir den Transfer unserer Forschung, damit neue Ideen aus den Laboren noch schneller in der Gesellschaft ankommen und die Lebensqualität der Menschen verbessern.Bei uns kannst du deine Talente und deine Leidenschaft einsetzen, um gemeinsam den wissenschaftlichen Fortschritt voranzutreiben. Die Genomics Core Facility (https://www.helmholtz-munich.de/en/core-facility-overview/genomics) bei Helmholtz Munich sucht eine:n hochmotivierte:n Labortechniker:in (MTA/ BTA/ CTA) zur Verstärkung ihres Teams. Der/die erfolgreiche Kandidat:in wird hauptsächlich unsere Illumina-Genotypisierungsplattform mit einem automatisierten Hochdurchsatz-Roboter unterstützen, um DNA-Proben mit verschiedenen Illumina-Microarrays zu prozessieren. Du wirst bei der Probenvorbereitung, der Qualitätskontrolle und der primären Datenanalyse der Microarray-Analyse mitwirken. In enger Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern stellst du die zeitgerechte und effektive Durchführung der Projekte sicher und bietest einen hervorragenden Kundenservice. Die Stelle bietet auch eine ausgezeichnete Gelegenheit, sich mit NGS-Sequenzierung, NGS-Library-Präparationen, Single-Cell Genomics und Spatial Transcriptomics vertraut zu machen, die alle in unserer hochmodernen Core Facility angeboten werden.Prof. Dr. med. Dr. h.c. Matthias Tschöp,Geschäftsführung von Helmholtz Munich:"Wir sind überzeugt, dass exzellente Forschung vielfältige Perspektiven braucht. Gemischte Teams kommen zu besseren Lösungen und innovativeren Forschungsthemen.Mit der Etablierung des Diversity Managements bekennen wir uns zu einer wertschätzenden Kultur, die auf gegenseitigem Respekt beruht. Gleichzeitig wird die Implementierung von diversitätssensiblen Prozessen in unserer gesamten Organisation gefördert."Deine AufgabenProbenannahme und Probenqualitätskontrolle für die Genotypisierung und Next-Generation-Sequenzierung (RNA, DNA, finale NGS-Libraries)Bearbeitung verschiedener Illumina-Arrays für die Genotypisierung und Methylierung (manuell und/oder mit Liquid-Handling-Robotern)Bedienung von Illumina Genotypisierungsgeräten (iScan, Autoloader)Troubleshooting bei technischen Problemen in der Probenvorbereitung und im GenotypisierungsablaufEtablierung neuer Genotypisierungsarrays und ArbeitsabläufeUnterstützung des NGS-Workflows (NGS-Library-Präparation und Betrieb von Illumina-Sequenzierern)Unterstützung des Routinebetriebs (z.B. Bestellungen, regelmäßige Geräte-QC, Liefermanagement)Dein ProfilAusbildung als Laborant:in/MTA/BTA/CTA oder Bachelorabschluss in Biologie/Biotechnologie oder einem verwandten FachgebietLaborerfahrung und molekularbiologische LaborkenntnisseErfahrung im Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint, Word)Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und die Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeitenSchriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischPraktische Erfahrungen mit Illumina Genotypisierungsarrays sind von Vorteil (Schulungen für alle Illumina Arrays und Arbeitsabläufe werden aber angeboten)BenefitsPotenzial fördernzielgerichtete Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenErholung30 Tage Urlaub pro Jahr, GleittageFamilienfreundlichKITA, Ferienbetreuung, Elder CareWissenschaftliche RessourcenHochmoderne Infrastruktur und Core FacilitiesGesundheitsangeboteSport, Betriebsarzt, mentale GesundheitWork-Life-Balanceflexible Arbeitszeiten & ArbeitszeitmodelleBei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis E 9b möglich. Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Bund). Die Stelle ist (zunächst) auf 2 Jahre befristet, die Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive besteht.Zur Förderung der Diversität freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sofern ein Hochschulabschluss im Ausland erlangt wurde, benötigen wir weitere Unterlagen über die Bewertung des Abschlusses. Bitte die Zeugnisbewertung frühzeitig beantragen. (https://www.helmholtz-muenchen.de/index.php?id=54651&no_cache=1)Interesse geweckt?Falls noch Fragen offen sind, hilft gerne Hr. Dr. Peter Lichtner, 089 3187-3530, weiter.

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