Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus in der "Personalwesen Branche in Essen"

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Mit Sneakern Schmuck von Fashionmarken bis Diamanten verkaufen oder die Geschäftsführung duzen. Menschen täglich glücklich machen. Für uns ganz normal. Denn wir bieten unseren Mitarbeiter:innen den perfekten Mix: ein einzigartiges Ambiente und ein vielfältiges Sortiment. Trends und Kompetenz sind uns wichtig, denn wir sind ein Unternehmen, das gerne begeistert? Das hättest Du nie gedacht? Schau genauer hin - Deine Aufgaben                         Engagierte und kompetente Beratung mit Herz und Verstand Aktive Kundenansprache sowie das Eingehen auf deren individuelle Wünsche und Bedürfnisse Ansprechende Präsentation und Dekoration der Verkaufsfläche Schaffen von Einkaufserlebnissen und wahren Momenten des GlücksPasst es? Das solltest Du mitbringen  Souveränes Auftreten verbunden mit einer positiven Ausstrahlung, Freundlichkeit und Begeisterungsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Stilsicherheit, die sich in Deinem persönlichen Erscheinungsbild und Deinen sehr guten Umgangsformen widerspiegelt Fachwissen im Uhren- und Schmuckbereich ist von Vorteil Array

RWE Renewables Europe & Australia GmbHTo start as soon as possible, full time, permanent As Team Lead (d/f/m) Development & Construction Controlling, you will act as a Business Partner for our RWE Onshore Wind, PV and Storage development and construction activities in Germany and France. You will be the first point of contact for all financial and economic questions to safeguard the business’ success by appropriate target setting and KPI monitoring. Furthermore, you will provide transparency on the financial situation by implementing proper Development and Capital Expenditure, Project Controlling as well as the risks and opportunities monitoring.Our 70 motivated and focused Controllers at RWE Renewables are working in 11 countries across Europe and Australia providing financial services for more than 250 operational assets as well as numerous projects under development and construction. Join our leadership team to support the profitable growth of our renewables portfolio by 2-3 Gigawatts p.a. We are delivering on our promises and working together as one team. We offer excellent opportunities for you to pro-actively drive change, develop your career and grow in an international, dynamic team and flexible working environment. Your tasksLead a team of 4 German and 2 French Performance Controllers based in Essen and ParisFinancially Work with the Development and Construction teams to support them with reliable and efficient quarterly forecasting and annual planningEnsure that operational and financial KPIs are well-controlled and understood across key stakeholders, i.e. capacity additions and the according development spend on portfolio levelprogress and expenditure of single projects under constructionProvide monthly performance analyses with appropriate commentary and analysisActively monitor risks and opportunitiesStrategically Be first point of contact for the two N-1 functions Development Germany and France as well as the N-2 functions for Construction in both countries regarding all financial topicsEnsure high planning and forecasting accuracy and support further implementation of ‘no surprise culture’Support the target setting process on certain KPIs on unit and country levelCollaborate by Working with the international Controlling team to collectively embed best in class financial controlling practicesBuilding strong and effective relationships within the Controlling function, the development and construction business and across other areas of the business unit and RWE Your profileSuccessfully completed university degree in Economics, Finance or Business AdministrationSeveral years of professional experience, preferably in the field of Finance, major capital investment or ConsultingUnderstanding of business model and controlling methodsStrong numerical and analytical skills, strategic thinker mentality, and your striving for high quality results guarantee the success of your measures and projectsBeing a natural leader with the ability to lead teams through change processes, your focus is on the development of your employees, and you support and motivate your team with a view to customer orientation, personal initiative, and solution-oriented collaborationStakeholder adequate communication skillsBusiness fluent in English is mandatory, German and French is a plus rwe.com/career Apply now with just a few clicks: ad code 84482, application deadline 04/02/2024. Any questions? Please reach out to Vanessa Binsch at ********** We value diversity and therefore welcome all applications, irrespective of gender, disability, nationality, ethnic and social background, religion and beliefs, age or sexual orientation and identity. #inclusionmatters We look forward to receiving your application! As one of the world’s leading companies in the renewable energy space in Europe and Australia, RWE Renewables Europe & Australia is proud to be paving the way for a greener future. We’ve got over 1,400 employees, all developing and promoting renewable energies across 12 countries. They specialise in the construction of onshore wind turbines, solar plants, and battery storage systems. And they all share the desire to redefine how millions access energy. We’re well set to hit our 50 GW by 2030 target, and go climate neutral by 2040. That’s thanks to our community of experts currently building Europe and Australia’s largest onshore wind farms – as well as a pipeline of exciting projects across solar and PV. And the focus isn’t just on harnessing clean energy – but also the new technologies that can push our GW ever higher. Now, we’re looking for more people with the skills and ambition to drive the energy transition. Join RWE Renewables Europe & Australia. Your energy has impact, use it for good. If you would like to stay informed about our latest activities, then feel free to visit our Website or follow us on LinkedIn.Über das Unternehmen:RWEBranche:Manager, Social Media, Consulting, Environmental Engineering, Bilingual, Management, Technology, Marketing, Engineering

Wir bieten Ihnen:Abwechslungsreiche Aufgabenkonzernweite Einblicke in die Tätigkeiten im öffentlichen DienstGute Verdienstmöglichkeiten, Vergütung nach Entgeltgruppe 9b Stufe 1 TVöD (aktuell: 3.566,89 Euro)Umfangreiche Betreuung während des Trainee-EinsatzesGute Chancen auf eine Weiterbeschäftigung nach Abschluss des Trainee-EinsatzesMöglichkeit zur TeamarbeitErholungsurlaub von 30 ArbeitstagenEin vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)Rahmenbedingungen:Das Trainee-Programm dauert 2 Jahre und beinhaltet 4 EinsätzeWährend der sechsmonatigen Einsätze sind Sie neben einem Einsatz bei der Stadt Essen bei den Beteiligungsgesellschaften Essener Arbeit-Beschäftigungsgesellschaft (EABG), Essen Marketing GmbH (EMG) und der Messe Essen eingesetztSie wirken bei der Erstellung von Grafiken und Printmedien mit und unterstützen bei MarketingaktionenDie Öffentlichkeitsarbeit zählt neben der Projektentwicklung im Bereich von öffentlichkeitswirksamen Maßnahmen zu Ihren Aufgaben Weitere Informationen zum Traineeprogramm erhalten Sie unter folgendem Link: Trainee "Die Besten für Essen" (https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/trainee/trainee_diebestenfueressen.de.html)Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:abgeschlossenes Studium der Medien- und Kommunikationswissenschaften oder vergleichbarMedienkompetenz bzw. sicherer Umgang mit Sozialen MedienKommunikationsstärkeEigeninitiativeTeamfähigkeitOffenheit für Vielfalt (https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vielfaeltigkeit.de.html) und interkulturelle Kompetenz Ansprechpartner/in: Organisation und Personalwirtschaft:Herr Reinke: Tel.: 0201/88 10223

Die Stadt Essen sucht für den Geschäftsbereich 4 -Jugend, Bildung und Kultur- für die Entwicklung und Begleitung eines Beratungs- und Unterstützungsangebotes für die Kultur- und Kreativwirtschaft eine*nRaummanager*in für Kultur- und Kreativschaffende, QuartiersentwicklungEntgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesO | Vollzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 28.04.2024 | Kennziffer: 2024-64-GB4-TDBei einem bestehenden Beamtenverhältnis besteht unter Berücksichtigung der Laufbahnverordnung NRW die Möglichkeit in ein Beamtenverhältnis übernommen zu werden.Das Aufgabengebiet kann auch mit zwei Teilzeitkräften mit jeweils der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit besetzt werden.Wir suchen eine engagierte und kreative Persönlichkeit, die unser Team KURTI (www.kurti-essen.de/ueber-uns/) verstärkt und einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung der Kultur- und Kreativwirtschaft in Essen leistet. In der Position als Raummanager*in übernehmen Sie vielfältige Aufgaben, um ein bezahlbares Raumangebot für Kultur- und Kreativschaffende in Essen zu gestalten. Ihr Hauptziel ist es, die Ansiedlung von Kultur- und Kreativschaffenden am Standort Essen voranzutreiben, kultur- und kreativwirtschaftliche Nutzungen zu verdichten und damit die lokale Szene zu stärken.Sie verstärken das Team des Geschäftsbereiches Jugend, Bildung und Kultur bei diesen Aufgaben:Entwicklung, Organisation, Koordinierung, Umsetzung und Pflege eines kostengünstigen Raumangebots für Kultur- und Kreativschaffende sowie die Bereitstellung eines entsprechenden Beratungsangebots für potenzielle Vermieter*innenErarbeitung von Konzepten für kreative (Zwischen-)Nutzungen und Vielnutzungskonzepte sowie die Identifikation von passenden Objekten inklusive der VermietungBetreuung von (Zwischen-)Nutzungsverhältnissen, einschließlich der Beratung bei der Umsetzung inklusive bautechnische Überprüfungen und ggf. Ertüchtigungen, Vertragsgestaltungen sowie NebenkostenabrechnungenNetzwerkaufbau potenzieller Vermieter*innen inklusive Beratungsangebote mit dem Ziel der Zusammenführung von verfügbaren Raumangeboten sowie das Fungieren als zentrale Anlaufstelle für Akteurinnen*Akteure der Kultur- und Kreativwirtschaft in RaumfragenBeratung von Kultur- und Kreativschaffenden bei Zuzug, Gründung oder Festigung eines Unternehmens hinsichtlich des passenden RaumangebotsMediale Kommunikation des Raumangebots, inklusive der Pflege und Aktualisierung der Online-Raumbörse aufwww.kurti-essen.desowie die Unterstützung unserer externen und internen KommunikationsstrategieAktive Teilnahme an integrativen Prozessen der Quartiersentwicklung, insbesondere im Hinblick auf das Kreativquartier City.Nord EssenDieses Profil zeichnet Sie aus:Abschluss zum*zur Bachelor of Laws/Arts (FHöV/HSPV) oder Diplom-Verwaltungswirt*in (FHöV/HSPV) jeweils der Fachrichtungen Kommunalverwaltung bzw. abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oderAbgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, der Stadtplanung, der Raumplanung, der Stadtentwicklung oder eines vergleichbaren Studienganges bzw.Abgeschlossenes Studium des Immobilienmanagements oder eines vergleichbaren StudiengangesMindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung (vorzugsweise im Kontext der Kultur- und Kreativwirtschaft)Kenntnisse im Bereich des Hochbaus bzw. des GebäudemanagementsBautechnische und baurechtliche Kenntnisse, insbesondere in der Überprüfung von Objekten, Vertragsgestaltung und eventuell Ertüchtigungen von Räumen (Nutzungsänderungen)Sichere Anwendung und Auslegung von Gesetzen und VorschriftenKenntnisse im Bereich der Quartiersentwicklung, insbesondere von KreativquartierenKenntnisse im Umgang mit Kultur- und Kreativschaffenden bzw. Interesse für die Branche sind wünschenswertGute schriftliche und mündliche AusdrucksfähigkeitEmpfängerorientierte Kommunikations- und ModerationsskillsDarüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit I Eigenständigkeit I Einfallsreichtum I FlexibilitätSoziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit I Kontaktfähigkeit I Überzeugungskraft I UmgangsformMethodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen I Innovatives Denken I Konzeptionelles Arbeiten I OrganisationsvermögenDie Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in KrisenzeitenBezahlung nach TVöD bzw. der LBesO sowie - bei Beschäftigten - jährliche SonderzahlungFlexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenBetriebliches GesundheitsmanagementVielfältige Fort- und WeiterbildungsangeboteWir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:Frau Milovic, Telefon: 0201/88-88 440, Geschäftsbereich 4 -Jugend, Bildung und Kultur-.Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:Frau Schwier, Telefon: 0201/88-10 233, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.Kommen Sie zum Team Stadt Essen!Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.04.2024 über unser Onlineformular.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.#teamstadtessen!Mit über 10.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.

Ein Job mit Bedeutung. Arbeiten bei Intrum. Bei Intrum geht es darum, anderen zu helfen. Als globales Dienstleistungsunternehmen für Kreditservices bahnen wir tagtäglich den Weg zu einer gesunden Wirtschaft. Für uns zu arbeiten bedeutet, mit den besten Mitarbeiter:innen, den interessantesten Kunden, den neuesten Innovationen am Markt und den höchsten ethischen Standards zu arbeiten. Es bedeutet auch, mit Menschen aus über 20 Ländern zusammenzuarbeiten. Bei uns erwarten Dich flache Hierarchien mit Du-Kultur, ein hilfsbereites Team und ein Arbeitgeber, der an Ergebnissen und nicht an Problemen festhält. Uns liegt das Wachstum unserer Mitarbeitenden am Herzen, ob Einzelperson oder Team. Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Schuldenbereinigungspläne und Insolvenzen in Essen (im Herzen des Ruhrgebiets) Deine Spezialität: Ausführung aller anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der außergerichtlichen Schuldenbereinigungs- und Insolvenzsachbearbeitung Korrespondenz mit Schuldnerberatungen und Bearbeitung von außergerichtlichen und gerichtlichen Schuldenbereinigungsplänen Anmeldung von Forderungen zur Insolvenztabelle einschließlich der Geltendmachung und Nachverfolgung von Ab- und Aussonderungsrechten Überwachung von Restschuldbefreiungsverfahren Bearbeitung von Insolvenzplänen Prüfung und Bearbeitung von Anfechtungen durch den Insolvenzverwalter Korrespondenz mit Kunden, Rechtsanwälten, Notaren, Banken sowie allen weiteren involvierten Parteien Wirtschaftlich effektive und detaillierte Aktenprüfung Womit Du unser Team erweiterst: Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement / Versicherungen und Finanzen oder Notarfachangestellten Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung im Insolvenz- bzw. Inkassobereich Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Du hast eine souveräne und kommunikationsstarke Art, die du in deiner selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise an den Tag legst. Was du dafür von uns erhältst: Eine gründliche und umfassende Einarbeitung in dein Tätigkeitsfeld Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Platz für eigene Ideen und Vorschläge Arbeitsplatz bei einem u201eTop Jobu201c 2024-Preisträger (für hoher Arbeitszufriedenheit innerhalb der Belegschaft) Sichere Position in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen Die Option auf anteiliges Homeoffice Flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Gleitzeitregelung Jedes Jahr ein 13. Gehalt, Angebote für betriebliche Altersvorsorge sowie einen monatlichen Einkaufsgutschein Teilnahme an unserem Bonusprogramm Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Weiterbildungsprogramme mit E-Learning und der u201eIntrum Academyu201c Bereit zu helfen? Dann freuen wir uns auf Dich! Sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines nächstmöglichen Eintrittstermins an [email protected] Intrum ist der branchenführende Anbieter von Credit Management Services mit einer Präsenz in 24 europäischen Ländern. Intrum unterstützt durch ein lösungsorientiertes Credit Management seine Auftraggeber bei der Sicherung ihrer Wachstums-, Cashflow- und Rentabilitätsziele. Intrums Unternehmensphilosophie basiert maßgeblich auf der Unterstützung im Management von leistungsgestörten oder überschuldeten Kundensegmenten, damit diese wieder aktiv am Wirtschaftsgeschehen teilnehmen können. Intrum beschäftigt über 9.000 engagierte, empathische und professionelle Kollegen, die rund 80.000 Unternehmen in ganz Europa betreuen. Intrum hat seinen Hauptsitz in Stockholm, Schweden. Die Intrum-Aktie ist an der Börse Nasdaq Stockholm notiert. Noch Fragen? Wir beantworten Dir gerne alle noch eventuell offenen Fragen unter der Rufnummer 06252 672-297. Weitere Informationen findest du unter www.intrum.de/karriere

Der Deutsche Wetterdienst ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.KurztextDer Deutsche Wetterdienst (DWD) sucht für das Referat „Liegenschaftsmanagement“ des Geschäftsbereiches „Personal und Betriebswirtschaft“ am Dienstort Essen zum nächstmöglichen Termin, unbefristet, eine/einen Technische Gebäudemanagerin/Technischen Gebäudemanager (m/w/d) für Gebäude- und InfrastruktursystemeDafür brauchen wir SieDas Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:Verantwortliche Überwachung und Bedienung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA):o Aufrechterhaltung grundlegender Funktionen der (elektro-)technischen Anlageno Sicherstellung der störungsfreien Betriebsabläufeo Einstellwerte von Mess-, Steuerungs- und Regelungsgeräten überprüfeno Durchführung von SofortmaßnahmenFremdfirmenmanagement der TGA:o Veranlassung von Instandsetzungsarbeiten im Fehler- und Störungsfallo Einweisung der Fremdfirmen in die geltenden Sicherheitsvorschriften und Kontrolle der Einhaltungo Abnahme der erbrachten LeistungenErstellung von Leistungsbeschreibungen und Kostenkalkulationen für die TGAEnergieverbrauchsmanagementAnforderungsprofilDas sollten Sie unbedingt mitbringen:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker in den Fachrichtungen Gebäude-, Betriebs- oder Elektrotechnik, sowie nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren oder alternativEine erfolgreiche abgeschlossene Meisterprüfung in den Fachrichtungen Gebäude-, Betriebs- oder Elektrotechnik, sowie nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung von mindestens 2 JahrenBefähigung zur verantwortlichen Elektrofachkraft und die Bereitschaft diese Funktion für den Verantwortungsbereich zu übernehmenGesundheitliche Eignung für Arbeiten mit Absturzgefahr, für körperlich anstrengende Tätigkeiten sowie für Fahr-, Steuer- und ÜberwachungstätigkeitenKenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1 CEFR)Führerschein Kl. B sowie die Bereitschaft zur Beantragung der SelbstfahrgenehmigungBereitschaft zu gelegentlichen, auch mehrtägigen DienstreisenDas wäre wünschenswert:Kenntnisse im Bereich der GebäudeautomationKenntnisse im Bereich des EnergieverbrauchsmanagementsKenntnisse und Erfahrungen in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA), insbesondere im Bereich der Stromversorgung, USV und NEA Anlagen, HKL, Sanitär-, Brandmelde-, Feuerlösch-, Sicherheits- und ZugangskontrolltechnikGutes schriftliches und mündliches Darstellungsvermögen, um Sachverhalte und Gedankengänge verständlich und adressatengerecht zu vermitteln Kommunikations- und Informationsfähigkeit zur Sicherstellung einer aktiven Wissensweitergabe und des Informationsflusses für die beteiligten GruppenFähigkeit zur verlässlichen und konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen PersonenZeitmanagement und Arbeitsquantität, um Arbeitsaufträge im eigenen Arbeitsbereich innerhalb vereinbarter Termine zu erledigenPlanungs- und Organisationsfähigkeit, um im eigenen Arbeitsbereich zwischen dringenden und wichtigen Aufgaben unter Beachtung von Nutzen und Aufwand zu unterscheidenDas bieten wir IhnenDer Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 9m BBesG/Entgeltgruppe 9a, Teil III, Abschnitt 41 der Anlage 1 TV EntgO Bund bewertet. Bei fehlender Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 8 TVöD möglich. Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.beruf-und-familie.de .Besondere HinweiseDie Besetzung des Dienstpostens in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Fühlen Sie sich angesprochen?Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.05.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBVWählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20240897_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde, Arbeitszeugnisse) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.

Die RGE Servicegesellschaft Essen mbH ist der Spezialdienstleister im Konzern der Stadt Essen. Mit unseren gut 1.900 Beschäftigten erbringen wir Dienstleistungen in den Geschäftsfeldern Reinigung, Sicherheit, Gastronomie und Catering, die wir von zwei Verwaltungsstandorten in Essen steuern und betreuen. Kundenzufriedenheit, nachhaltige Qualität und Mitarbeiterorientierung prägen unsere Unternehmensphilosophie. Wir suchen ab sofort für unser Team in Essen einen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Worauf Du dich verlassen kannst: Einen zukunftssicheren und attraktiv vergüteten Arbeitsplatz (inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt) Ein kollegiales und motiviertes Team in einem offenem Arbeitsumfeld Zahlreiche Benefits, wie flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit, JobRad und -ticket sowie eine vergünstigte Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio usw. Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf wir uns verlassen: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise über eine einschlägige Weiterbildung im Personalbereich Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht Erfahrung in der Anwendung von HR- und ERP-Software (idealerweise: DATEV Lohn und Gehalt sowie MS Dynamics 365 Business Central) Worum es geht: Eigenverantwortliche Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Erstellung von Betriebsratsanhörungen, Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Abmahnungen, Kündigungen und weiterem Schriftverkehr Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen Erstellung von Auswertungen und Statistiken Dein AnsprechpartnerStephan SchradePersonalreferentTelefon: 0201 88-72376 RGE Servicegesellschaft Essen mbH Am Lichtbogen 8 | 45141 Essen Tel. 0201 / 88-72376 www.rge-essen.de JETZT BEWERBEN!

+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++ Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: https://radas.de/Ihre Aufgaben:Personal-Administration Monatliche Lohn- und GehaltsabrechnungenErstellen von VerträgenTerminkoordinationJahresabschlussKorrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und weiteren BehördenIhr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Lohnbuchhalter oder PersonalfachkaufmannMind. 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer TätigkeitSehr gute MS Office Kenntnisse und Erfahrung in der SAP AbwicklungSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSicheres Auftreten, Teamfähigkeit sowie FlexibilitätAusgeprägte ZahlenaffinitätWeitere Infos:Branche des Arbeitgebers: Sonstiger Einzelhandel a. n. g. (nicht in Verkaufsräumen)Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)Arbeitszeit: VollzeitBefristung: Unbefristete BeschäftigungEinsatzorte: 45131 EssenFührungsverantwortung: Keine FührungsverantwortungVergütung: nach VereinbarungInteresse an dem Job?Online-Bewerbung: https://radas.de/de/jobsdb/job/171112/Personalsachbearbeiter-m-w-d-fuer-Essen.htmloder alternativ per Mail-Bewerbung an: [email protected] Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484Interne Referenznummer: 12254-1-171112-S (bitte bei Bewerbung angeben)Eine Stellenanzeige von RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Gesucht wird ein Merchandiser (m/w/d) für Raum National Unterstüztung des Industrie-Außendienstes in Verschiedenen RegionenLust auf die beliebsteste Biermarke der Welt?Keine Angst davor, die Ärmel hochzukrempeln und mit unserem Kunden das nächste Level im Vollsprint zu erreichen?Dann bist du hier genau richtig. Zeig uns dein Können, in dem uns für unseren Kunden mit der grünen Flasche und dem Stern auf dem Logo unterstützt!Dein Aufgabenfeld sieht wie folgt aus: Pflege der Regale und Kühlschränke, um die größtmögliche Warenverfügbarkeit unserer Produkte zugewährleistenDich erwartet ein junges Team, das mit vollem Einsatz in jeden Markt stürmt und dabei extem viel Spaß hat. GewerbescheinEigenes KFZHands-on-MentalitätErfahrung im Merchandising-BereichTeamfähigkeit Interesse an langfristiger PartnerschaftVertragsart Selbstständig / Freelancer / GewerbescheinEine Stellenanzeige von promotionbasis.de#pbbasic

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