Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Psychologischer Berater in Deutschland"

Das Erzbistum Paderborn sucht für die Ehe-, Familien- und Lebensberatung in Siegen einen örtlichen Stellenleiter (m/w/d).Die unbefristete Anstellung streben wir zum 01.06.2024 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von ca. 29 Wochenstunden an. Die Tätigkeit kann ebenfalls mit einem geringeren Stundenumfang ausgeübt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Stelle ist bewertet nach EG 11-12 / EG 14 KAVO (je nach Qualifikation).Der Grundauftrag der 22 Kath. Ehe-, Familien- und Lebensberatungsstellen im Erzbistum Paderborn liegt in der Beratung von Einzelnen, Paaren und Familien, die sich in krisenhaften Lebenssituationen befinden. Ziel von Beratung ist es, Ratsuchende in die Lage zu versetzen, ihre Probleme und Konflikte zu lösen, Krisen durchzustehen und zu verarbeiten, bzw. mit nicht behebbaren Belastungen in erträglicher Weise zu leben. Beratung ist ein eigenständiger Ansatz, der klienten- und problemorientiert unterschiedliche Methoden zur Anwendung bringt. Je nach Problemstellung beinhaltet er beraterische, pädagogische und seelsorgliche Hilfe.Örtliche Stellenleitung Ehe-, Familien- und Lebensberatung (m/w/d)Ihre Aufgaben:Leiten der Ehe-, Familien und Lebensberatung Siegen mit der zugehörigen Nebenstelle in OlpeÜberwachen der Einhaltung des Etats der BeratungsstelleFühren von qualifizierten psychologischen Einzel-, Paar-, Familien- und GruppenberatungenUnterstützen des seelsorglichen Auftrages der BeratungsstelleKooperieren mit Familienzentren und anderen sozialen EinrichtungenIhr Profil:Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Psychologie, Theologie, Pädagogik oder im Sozialwesen sowie die Zusatzqualifikation als Ehe-, Familien- und Lebensberater/in oder den Master of CounselingSie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Berater/in in der Ehe-, Familien- und Lebensberatung und bringen wünschenswerterweise Erfahrungen in der Onlineberatung mitSie konnten idealerweise bereits Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden sammelnSie zeichnet ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsvermögen sowie ein sicheres Auftreten ausSie verfügen über eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, die durch Diskretion und Loyalität gegenüber den Ratsuchenden geprägt istSie bringen die Bereitschaft zu Dienstreisen mitSie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich durch eine aktive Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizierenWir bieten Ihnen:Ein gutes System an Unterstützung, Supervision und FortbildungEine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und FamilieEine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)Die Möglichkeit zur Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten MitarbeitervertretungAttraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für AutosEin vergünstigtes Jobticket (bis zu 30% Rabatt) für Bus und BahnEin interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen GestaltungsmöglichkeitenUnd vieles mehrHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.02.2024.Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bei Fragen steht Ihnen Frau Elisa Feldmann unter der Telefonnummer 05251-125 1512 gerne zur Verfügung.Erzbischöfliches GeneralvikariatBereich Personal und VerwaltungDomplatz 333098 PaderbornÜber das Unternehmen:Erzbistum Paderborn

Referent Personalentwicklung / People Development (m/w/d) MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG Offenburg, Deutschland Ref.-Nr.: 846-857 Personal Vollzeit Berufserfahrene MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene. Unsere Premiumtechnik zum Spülen, Reinigen und Desinfizieren arbeitet mit der Kraft der Idee und der Reinheit des Wassers. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit, ihre individuellen Fähigkeiten in einem modernen und sicheren Umfeld anwenden und erweitern zu können. Eingebettet in unser wertegeleitetes Unternehmen haben sie damit beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Handeln und persönliche Weiterentwicklung. Willkommen bei MEIKO – die Quelle der Sauberkeit und Nachhaltigkeit, mit Raum für Visionen. Womit Du uns unterstützt: Wir suchen Dich als Spezialist*in im Bereich Personalentwicklung zur Verstärkung unseres Teams. Du übernimmst eigenständig Projekte, berätst und unterstützt unsere Kolleg*innen in sämtlichen Personalentwicklungsfragen. Deine Ideen und Deine Umsetzungsstärke helfen uns Talente im Unternehmen zu fördern und MEIKO weiterhin als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren. Zu Deinem Aufgabengebiet gehört:intensive Mitwirkung beim Auf- und Ausbau der Personalentwicklung innerhalb der MEIKO-Gruppekonzeptionelle Ausarbeitung und Umsetzung moderner PersonalentwicklungsmaßnahmenBeratung der Führungskräfte, Mitarbeiter*innen und bereichsintern zu allen Themen rund um die Personalentwicklung sowie operative Unterstützung bei der DurchführungKonzeptentwicklung und Mitarbeit in diversen Themen, wie z.B. Aufbau eines globalen Talentmanagements, Nachfolgeplanung, MitarbeiterbindungSicherstellung vorhandener und notwendiger Fähigkeiten und Qualifikationen der Belegschaft zur Erreichung der UnternehmenszielePlanung, Umsetzung und Evaluierung von Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen in Zusammenarbeit mit unserer MEIKO AcademyBegleitung der Organisation in Veränderungsprozessen Was Du mitbringst:ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, pädagogisches oder psychologisches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der operativen und strategischen Personalentwicklung, idealerweise mit erster Umsetzungserfahrung von New Work-Konzepteneine Trainer- oder systemische Ausbildung ist wünschenswertsehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schriftviel Spaß an der Kommunikation mit Menschen in allen denkbaren Situationen und Hierarchieebenenkonzeptionelle Fähigkeiten und operative Umsetzungsstärkeein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit Was Du von uns erwarten kannst:Team: Du hast als Spezialist*in für das Thema Personalentwicklung bei uns viele Gestaltungsmöglichkeiten. Mit Deiner Hilfe wollen wir uns noch professioneller aufstellen. Unser Team freut sich auf Dein Mitwirken und Deine ExpertiseWork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeitenSicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden ProduktenVergütung: einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene FerienwohnungenKultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKOAnbindung: gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose ParkplätzeBetriebsrestaurant: bezuschusste Mahlzeiten Willkommen bei MEIKO! Sie sind davon überzeugt, dass Sie gut zu uns passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte nutzen Sie dafür unser Online-Bewerbungsportal. MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG Personal-/Sozialwesen u00b7Englerstr. 3 u00b7 77652 Offenburg u00b7 www.meiko-global.com Ihre Ansprechpartnerin Lena Kofler+49 781 203 1608