Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus in der "Verkauf & Vertrieb Branche in Braunschweig"

Hydrogeologe mit Schwerpunkt Hydrochemie (m/w/d) Vollzeit | Braunschweig Die sat. Services GmbH arbeitet vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität. Wir agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wurde in den vergangenen 20 Jahren von dritter Seite durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B.: Gründer des Jahres, Kammerpreisträger, Innovationspreis, Kooperationspreis u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz bei Braunschweig Sie als Hydrogeologe mit Schwerpunkt Hydrochemie (m/w/d)Ihre Aufgaben: Sichtung und GIS-gestützte Aufbereitung hydrogeochemischer Daten aus Datenlieferungen der Staatlichen Geologischen Dienste Visualisierung der hydrochemischen Daten und Bewertung der Qualität und Variabilität zur regionalen Charakterisierung von Tiefenwässern Mitwirkung bei der Informations- und Datenbeschaffung Erstellung von Ergebnis- und Dokumentationsberichten zu hydrogeologischen Fragestellungen für die Durchführung von repräsentativen vorläufigen SicherheitsuntersuchungenAnwendung der geowissenschaftlichen Abwägungskriterien Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Geowissenschaften mit Schwerpunkt Hydrogeologie / Hydrochemie oder vergleichbar Sichere Kenntnisse im Umgang mit ArcGIS und Datenbanksystemen Erfahrung in der Analyse hydrogeochemischer Daten in Hinblick auf (Langzeit) Gesteins- und Fluid-Wechselwirkungen im tieferen geologischen Untergrund Erfahrung im Umgang mit geostatistischen Methoden und heterogener Datenverfügbarkeit Sichere DeutschkenntnisseUnser Angebot: Ein planbares und strukturiertes Arbeitsumfeld auf Bauherrenseite Eine verlässliche 40-Stunden Woche und die Möglichkeit zum ÜberstundenabbauEin attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und VWL Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in großen, komplexen BauprojektenDie Möglichkeit zur Übernahme von stetig wachsender Verantwortung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: **********. Für Fragen steht Ihnen unsere Frau Pia Dittwald gerne unter Tel. 040 22 660 224 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Pia Dittwald Sinstorfer Kirchweg 74-92 21077 Hamburg www.sat-services.eu Jetzt bewerben Pia Dittwald +49 40 22 660 224 ********** sat. Services GmbH Sinstorfer Kirchweg 74-92 21077 Hamburg Über das Unternehmen:sat. Services GmbH

Mit Sneakern Schmuck von Fashionmarken bis Diamanten verkaufen oder die Geschäftsführung duzen. Menschen täglich glücklich machen. Für uns ganz normal. Denn wir bieten unseren Mitarbeiter:innen den perfekten Mix: ein einzigartiges Ambiente und ein vielfältiges Sortiment. Trends und Kompetenz sind uns wichtig, denn wir sind ein Unternehmen, das gerne begeistert? Das hättest Du nie gedacht? Schau genauer hin - Deine Aufgaben                         Engagierte und kompetente Beratung mit Herz und Verstand Aktive Kundenansprache sowie das Eingehen auf deren individuelle Wünsche und Bedürfnisse Ansprechende Präsentation und Dekoration der Verkaufsfläche Schaffen von Einkaufserlebnissen und wahren Momenten des Glücks Passt es? Das solltest Du mitbringen  Souveränes Auftreten verbunden mit einer positiven Ausstrahlung, Freundlichkeit und Begeisterungsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Stilsicherheit, die sich in Deinem persönlichen Erscheinungsbild und Deinen sehr guten Umgangsformen widerspiegelt Fachwissen im Uhren- und Schmuckbereich ist von Vorteil

Tätigkeitsprofil:s. Anlage

EinleitungDas Luftfahrt-Bundesamt (LBA) sorgt als Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) für die Sicherheit eines Fluges lange bevor dieser beginnt. Durch die fachliche Kompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten wir einen Beitrag zum hohen personellen, technischen und flugbetrieblichen Sicherheitsstandard der Luftfahrt in Deutschland.Das Luftfahrt-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.KurztextDas Luftfahrt-Bundesamt sucht für das Referat B 5 “Unbemannte Luftfahrtsysteme“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Referentinnen/Referenten (m/w/d)Der Dienstort ist Braunschweig.Referenzcode der Ausschreibung 20240921_0002Dafür brauchen wir SieMarktüberwachung gemäß Artikel 35 der VO(EU) 2019/945Identifizierung von Sicherheitsrisiken sowie Festlegung und Einleitung von Maßnahmen zur Behebung von Mängeln sowie Überwachung der Umsetzung und Beurteilung der Wirksamkeit von Korrekturmaßnahmen bei notifizierten Stellen, bei UAS-Betreibern, dieStandardszenarien deklarieren und im Rahmen der MarktüberwachungAufgaben als notifizierende Stelle i.S. des Artikel 19 der VO(EU) 2019/945 Kommunikation mit ausländischen Behörden, Bürgern, Fernpiloten, Betreibern und Marktakteuren in Angelegenheiten des Referates B 5 „Unbemannte Luftfahrtsysteme“Sachgebietsübergreifende Tätigkeiten und Betreuung der Online-Plattform für UAS-Betreiber und FernpilotenZusammenarbeit mit in- und ausländischen Behörden (insbesondere im Rahmen der Marktüberwachung) sowie mit Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS)Die Aufgabenerledigung erfolgt zum Teil in englischer Sprache (z.B. mündliche und schriftliche Korrespondenz, Recherchen von Rechtsvorschriften, Mitarbeit in europäischen Arbeitsgruppen (z.B. EU-KOM, EASA), Teilnahme an Audits der EASA etc.).AnforderungsprofilDas sollten Sie unbedingt mitbringen:Laufbahnbefähigung zum höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst oderErfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul-/Masterstudium in einer für die Verwendung förderlichen Fachrichtung, z.B. Verwaltungswissenschaften, WirtschaftswissenschaftenDas wäre wünschenswert:DarstellungsvermögenFähigkeit zur ZusammenarbeitKonfliktfähigkeitKommunikations- und InformationsfähigkeitDenk- und UrteilsfähigkeitFlexibilitätSelbständigkeit und InitiativeIm Rahmen der Fachkenntnisse sind wichtig:Kenntnisse im Bereich unbemannter LuftfahrtgeräteKenntnisse der einschlägigen nationalen und internationalen Luftfahrt- und Verwaltungsvorschriften, insbesondere der MarktüberwachungDas bieten wir IhnenDie Stelle ist für Tarifbeschäftigte mit Entgeltgruppe 14 TVöD bewertet. Die Eingruppierung und Zuordnung zu den Stufen für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen.Die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte des höheren Dienstes nach Besoldungsgruppe A 14 BBesG bewertet. Die konkreten Beförderungsmöglichkeiten sind von der jeweiligen aktuellen Planstellensituation abhängig.Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (www.bmi.bund.de) bzw. unter dem Link https://bezuegerechner.bva.bund.de.Das Luftfahrt-Bundesamt unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen sowie Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Bei Betreuungsengpässen steht ein Eltern-Kind-Arbeitszimmer zu Verfügung. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot an Sport- und Gesundheitsmaßnahmen. Die Schulung und Fortbildung, auch während einer Elternzeit, erfolgt angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Weiterhin bietet das Luftfahrt-Bundesamt dem Großteil der Beschäftigten einen Arbeitgeberzuschuss zum DeutschlandJobTicket an.Besondere HinweiseDie Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Die zur Wahrnehmung der auf der Stelle anfallenden Aufgaben erforderlichen Englischkenntnisse werden ggf. im Auswahlverfahren bzw. Vorstellungsgespräch gesondert überprüft.Fühlen Sie sich angesprochen?Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.05.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV.Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20240921_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde, Studiennachweise (Urkunde und Zeugnisse) oder der Nachweis über die Laufbahnbefähigung, Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer werden gebeten, ein Zeugnis ihres letzten Arbeitgebers ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen.Beamtinnen und Beamte werden gebeten, ihre aktuelle dienstliche Beurteilung beizufügenWir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen.Das Motivationsschreiben verfassen Sie bitte in der Rubrik „Einzelheiten der Bewerbung“.Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufs-/Studienabschluss und/oder die Laufbahnbefähigung, Ihre Sprachkenntnisse in Englisch und unter „Berufserfahrung“ die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. des Aktuellen).Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung

Die u00d6ffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der u00d6ffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. u00d6ffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Für die Abteilung Kompetenzentwicklung Vertrieb im Bereich Vertriebsunterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebstrainer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Komposit/Verkauf Was erwartet Dich? Du führst Schulungen, Trainings und Coachings im Versicherungsvetrieb inkl. Begleitung und Optimierung von Weiterbildungs- und Vertriebsprozessen durch mit unserem Einarbeitungsprogramm legst du im Trainer-Team den Grundstein für eine erfolgreiche Personalentwicklung unserer Vertriebsmitarbeitenden Du erstellst Präsentations- und Schulungsunterlagen sowie Wissenstests zu den Bereichen Produktwissen Komposit, Kommunikation und Verkaufsgrundlagen Du entwickelst das Schulungs-und Coachingkonzept auf Basis von Nutzerfeedbacks und Marktanalysen stetig weiter Du bist ein Netzwerker (m/w/d) und arbeitest gerne mit anderen zusammen, von den Fachbereichen über die IT bis zu den Kollegen im Vertrieb Du unterstützt individuelle Entwicklungsmaßnahmen für die Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) digital und vor Ort Du traust Dich, neue Vorgehensweisen auszuprobieren und einzuführen Welches Profil solltest Du mitbringen? Du hast ein Studium oder eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen erfolgreich abgeschlossen idealweise verfügst Du über erste Erfahrungen in der Vermittlung von Schulungsinhalten und Kompetenzen Du bringst die Bereitschaft mit, an Weiterbildungen im Bereich Coaching/Training teilzunehmen Du verfügst über fachliche Kenntnisse zu unseren Produkten und Verkaufsansätzen im Komposit-Bereich Du kannst unsere vertrieblichen Kunden mit Deiner Persönlichkeit begeistern Du begeisterst Dich für neue Themen und Prozesse rund um die Geschäftsstellen Du bist in der Lage, Fachlichkeit in empfängergerechte Storys aufzubereiten und live und digital an unsere Vertriebe zu vermitteln der Umgang mit digitalen Anwendungen ist Dir geläufig gutes Ausdrucksvermögen, ein verbindliches Auftreten und Teamfähigkeit bringst Du ebenso mit, wie ein kunden- und serviceorientiertes Verhalten auch in Situationen hoher Belastung Du arbeitest gerne ganz nah an unseren Vertrieben Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen! Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Nutzung eines Funktionswagens individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Coaching-Ausbildung, zertifizierter Trainer-Lehrgang) ein Unternehmen, das die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen und Firmenfitness über movearound) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!

DAS IST DEIN AUFGABENBEREICHDu brennst für Mode und Lifestyle – wir auch! In unserem Einkauf gestalten und begleiten wir die Mode von morgen von Anfang an mit und entscheiden damit was künftig weltweit in unseren NEW YORKER Stores verkauft wird. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: Entwicklung von kreativen Designideen bis hin zur Erarbeitung einer Kollektion in Abstimmung mit der Geschäftsführung und des EinkaufteamsAuswahl für Artikel von geeigneten Lieferanten aus unserem weltweiten NetzwerkPlatzieren von Aufträgen und die nachfolgende Koordination und Durchführung des EinkaufsprozessesKontrolle der Abverkaufszahlen und Überwachung der zuvor festgelegten Monats- und JahresbudgetsRegelmäßige Trendresearchs, Storechecks auf der ganzen Welt und Besuch von MessenDAS BRINGST DU MITDu punktest mit einem Studium im Bereich Modemanagement oder einem vergleichbaren StudiengangDu bringst mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, sowie Erfahrung in der Führung von MitarbeiternDu überzeugst mit umfangreichen Erfahrungen im Kontakt mit Lieferanten aus dem In- und AuslandDu beeindruckst uns mit Deinem sehr guten kaufmännischen Verständnis und gutem Verhandlungsgeschick, sowie deinem absoluten Verständnis von Mode und Trends für Schuhe und AccessoiresDu bist sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Outlook, Teams, Excel, Word und PowerpointDu überzeugst mit Deinen verhandlungssicheren Deutsch- und Englisch-KenntnissenDu bringst Lust und Leidenschaft für den Bereich Fashion mit, vor allem für Schuhe und AccessoiresDu besitzt Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine Hands-on-MentalitätNobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUFBenefits.30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialenfreier Eintritt ins Bad GliesmarodeMitarbeiter-Vorteil im Jagdschloss Windenhütte Restaurant & Hotel in ThaleKostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY LionsExklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in BraunschweigFairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNGDann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER!NEW YORKER Group-Services International GmbH & Co. KGAnsprechpartner: Dorothea Eysoldt | Teamassistentin RecruitingP +49 531 2135 - 5975www.newyorker.de/Jobs*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

DAS IST DEIN AUFGABENBEREICHDu brennst für Mode und Lifestyle – wir auch! In unserem Einkauf gestalten und begleiten wir die Mode von morgen von Anfang an mit und entscheiden damit was künftig weltweit in unseren NEW YORKER Stores verkauft wird. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: Unterstützung der Einkäufer und der Junior Buyer bei dem Aufbau und der Entwicklung von Sortimenten und Kollektionen für Kleider und RöckePreisverhandlungen mit ausgewählten Lieferanten nach Absprache mit den EinkäufernBegleiten des Einkaufsprozesses und Übernahme von administrativen AufgabenKontrolle der Abverkaufszahlen, Unterstützung des Einkäufers sowie Korrespondenz mit LieferantenRegelmäßige Trendresearchs, weltweite Storechecks und MessenDAS BRINGST DU MITDu punktest mit einem Studium im Bereich Modemanagement oder einem vergleichbaren StudiengangDu bringst erste Berufserfahrungen im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten mitDu beeindruckst uns mit Deinem guten kaufmännischen Verständnis und gutem Verhandlungsgeschick, sowie deinem absoluten Verständnis von Mode und Trends für Kleider und RöckeDu bist sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Outlook, Teams, Excel, Word und PowerPointDu überzeugst mit Deinen verhandlungssicheren Deutsch- und Englisch-KenntnissenDu bringst Lust und Leidenschaft für den Bereich Fashion mit, vor allem für Kleider und RöckeDu besitzt Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine Hands-on-MentalitätNobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUFBenefits.30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialenfreier Eintritt ins Bad GliesmarodeMitarbeiter-Vorteil im Jagdschloss Windenhütte Restaurant & Hotel in ThaleKostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY LionsExklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in BraunschweigFairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNGDann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER!NEW YORKER Group-Services International GmbH & Co. KGAnsprechpartner: Dorothea Eysoldt | Teamassistentin RecruitingP +49 531 2135 - 5975www.newyorker.de/Jobs*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

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