Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Customer Service Sales Assistant in Bayern"

Overview Dollar General Corporation has been delivering value to shoppers for more than 80 years. Dollar General helps shoppers Save time. Save money. Every day. by offering products that are frequently used and replenished, such as food, snacks, health and beauty aids, cleaning supplies, basic apparel, housewares and seasonal items at everyday low prices in convenient neighborhood locations. Dollar General operates more than 18,000 stores in 47 states, and we’re still growing. Learn more about Dollar General at . Job Details GENERAL SUMMARY: Function as a Cashier and/or Stocker and act in a lead capacity in the absence of the Store Manager or Assistant Store Manager. Assist in setting and maintaining plan-o-grams and programs. Provide exemplary customer service. Perform other duties as necessary to maximize profitability, customer satisfaction, and teamwork, while protecting company assets and reducing losses. DUTIES and ESSENTIAL JOB FUNCTIONS: Unload trucks according to the prescribed process for the store. Follow company work processes to receive, open and unpack cartons and totes. Stock merchandise; rotate and face merchandise on shelves and build merchandise displays. Restock returned and recovered merchandise. Order zones and drop shipment categories, following prescribed ordering practices, as assigned by the Store Manager. Assist in plan-o-gram implementation and maintenance. Assist customers by locating merchandise. Bail cardboard and take out trash; dust and mop store floors; clean restroom and stockroom. Greet customers as they enter the store. Maintain register countertops and bags; implement register countertop plan-o-grams. Operate cash register and flatbed scanner to itemize and total customer's purchase; bag merchandise. Collect payment from customer and make change. Clean front end of store and help set up sidewalk displays. Help to maintain a clean, well-organized store and facilitate a safe and secure working and shopping environment. Provide superior customer service leadership. Follow company policies and procedures as outlined in the Standard Operating Procedures manual, Employee Handbook, and company communications. Open and/or close the store under specific direction of the Area Manager. In the Absence of the Store Manager or Assistant Store Manager: Authorize and sign for refunds and overrides; count register; make bank deposits. Assist in maintaining strict cashier accountability, key control, and adherence to company security practices and cash control procedures. Monitor cash levels and make appropriate drawer pulls as directed by the Store Manager. Monitor cameras for unusual activities (customers and employees), if applicable. Supply cashiers with change when needed. Complete all required paperwork and documentation according to guidelines and deadlines as assigned. Qualifications KNOWLEDGE and SKILLS: Ability to perform mathematical calculations such as addition, subtraction, multiplication, division, and percentages. Knowledge of cash handling procedures including cashier accountability and deposit control. Ability to perform IBM cash register functions. Knowledge of cash, facility and safety control policies and practices. Effective interpersonal and oral & written communication skills. Understanding of safety policies and practices. Ability to read and follow plan-o-gram and merchandise presentation guidance. WORK EXPERIENCE and/or EDUCATION: High school diploma or equivalent and six months of supervisory experience (or related experience/training) preferred. WORKING CONDITIONS Frequent walking and standing Frequent bending, stooping, and kneeling to run check out station, stock merchandise and unload trucks; which may also require the ability to push and/or pull rolltainers for stocking merchandise Frequent handling of merchandise and equipment such as handheld scanners, pricing guns, box cutters, merchandise containers, two-wheel dollies, U-boats (six-wheel carts), and rolltainers Frequent and proper lifting of up to 40 pounds; occasional lifting of up to 55 pounds Occasional climbing (using step ladder) up to heights of six feet Fast-paced environment; moderate noise level Occasional exposure to outside weather conditions Occasional or regular driving/providing own transportation to make bank deposits, attend management meetings and travel to other Dollar General stores. Relocation assistance is not available for this position. Dollar General Corporation is an equal opportunity employer. Standort Dollar General, Donaustauf

Overview Dollar General Corporation has been delivering value to shoppers for more than 80 years. Dollar General helps shoppers Save time. Save money. Every day. by offering products that are frequently used and replenished, such as food, snacks, health and beauty aids, cleaning supplies, basic apparel, housewares and seasonal items at everyday low prices in convenient neighborhood locations. Dollar General operates more than 18,000 stores in 47 states, and we’re still growing. Learn more about Dollar General at . Job Details GENERAL SUMMARY: Function as a Cashier and/or Stocker and act in a lead capacity in the absence of the Store Manager or Assistant Store Manager. Assist in setting and maintaining plan-o-grams and programs. Provide exemplary customer service. Perform other duties as necessary to maximize profitability, customer satisfaction, and teamwork, while protecting company assets and reducing losses. DUTIES and ESSENTIAL JOB FUNCTIONS: Unload trucks according to the prescribed process for the store. Follow company work processes to receive, open and unpack cartons and totes. Stock merchandise; rotate and face merchandise on shelves and build merchandise displays. Restock returned and recovered merchandise. Order zones and drop shipment categories, following prescribed ordering practices, as assigned by the Store Manager. Assist in plan-o-gram implementation and maintenance. Assist customers by locating merchandise. Bail cardboard and take out trash; dust and mop store floors; clean restroom and stockroom. Greet customers as they enter the store. Maintain register countertops and bags; implement register countertop plan-o-grams. Operate cash register and flatbed scanner to itemize and total customer's purchase; bag merchandise. Collect payment from customer and make change. Clean front end of store and help set up sidewalk displays. Help to maintain a clean, well-organized store and facilitate a safe and secure working and shopping environment. Provide superior customer service leadership. Follow company policies and procedures as outlined in the Standard Operating Procedures manual, Employee Handbook, and company communications. Open and/or close the store under specific direction of the Area Manager. In the Absence of the Store Manager or Assistant Store Manager: Authorize and sign for refunds and overrides; count register; make bank deposits. Assist in maintaining strict cashier accountability, key control, and adherence to company security practices and cash control procedures. Monitor cash levels and make appropriate drawer pulls as directed by the Store Manager. Monitor cameras for unusual activities (customers and employees), if applicable. Supply cashiers with change when needed. Complete all required paperwork and documentation according to guidelines and deadlines as assigned. Qualifications KNOWLEDGE and SKILLS: Ability to perform mathematical calculations such as addition, subtraction, multiplication, division, and percentages. Knowledge of cash handling procedures including cashier accountability and deposit control. Ability to perform IBM cash register functions. Knowledge of cash, facility and safety control policies and practices. Effective interpersonal and oral & written communication skills. Understanding of safety policies and practices. Ability to read and follow plan-o-gram and merchandise presentation guidance. WORK EXPERIENCE and/or EDUCATION: High school diploma or equivalent and six months of supervisory experience (or related experience/training) preferred. WORKING CONDITIONS Frequent walking and standing Frequent bending, stooping, and kneeling to run check out station, stock merchandise and unload trucks; which may also require the ability to push and/or pull rolltainers for stocking merchandise Frequent handling of merchandise and equipment such as handheld scanners, pricing guns, box cutters, merchandise containers, two-wheel dollies, U-boats (six-wheel carts), and rolltainers Frequent and proper lifting of up to 40 pounds; occasional lifting of up to 55 pounds Occasional climbing (using step ladder) up to heights of six feet Fast-paced environment; moderate noise level Occasional exposure to outside weather conditions Occasional or regular driving/providing own transportation to make bank deposits, attend management meetings and travel to other Dollar General stores. Relocation assistance is not available for this position. Dollar General Corporation is an equal opportunity employer. Standort Dollar General, Donaustauf

International Sales Assistant im Innendienst (m/w/d) International Sales Assistant (m/w/d) ETERNA ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden & Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau.Wir sind uns als moderne Marke mit langer Tradition und starken Werten seit jeher unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Deutsche Handwerkskunst, Höchste Qualität, Nachhaltigkeit & Liebe zum Detail seit 1863.Für unseren Firmensitz in Passau suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen qualifizierten und motivierten International Sales Assistant im Innendienst (m/w/d).Bereit für eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten und nachhaltigen Modeunternehmen? Wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied der ETERNA Family! Bewerbung starten Dieses Profil zeichnet Dich aus Motivation, gemeinsam Projekte anzugehen und Ziele zu erreichen: Hands-On Mentalität Du bist ein Teamplayer mit kommunikativer Persönlichkeit Erfolgreiche kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich der Betriebswirtschaft Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil Verkaufsorientierte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise Persönliches Engagement und Eigeninitiative zählen zu deinen Grundtugenden Du hast Spaß am Umgang mit MS-Office Programmen Konzeptionelle & analytische Fähigkeiten mit Sinn für Zahlen & unternehmerisches Denken Diese Aufgaben erwarten Dich bei ETERNA Betreuung von ausländischen Vertretergebieten (Zusammenarbeit mit Außendienst) Telefonische Auftragsannahme von Auslandskunden Korrespondenz und persönliche Kundengespräche in Deutsch und Englisch (ggf.Französisch) Auftragsmanagement, Überwachung & Abstimmung mit Disposition, Buchhaltung, Logistik Durchführung administrativer Tätigkeiten Mitarbeit bei dem monatlichen Berichtswesen Auswertung von Statistiken sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Deine Benefits als Teil der ETERNA Family Sicherer & langfristiger Arbeitsplatz in modernem Unternehmen mit langer Tradition, seit 1863 Nachhaltigkeit als zentrales Element der Firmenphilosophie Angenehme Arbeitsatmosphäre: Vertrauen, Respekt & Verantwortung Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitsmöglichkeiten (Homeoffice etc.) Wertvolles Betriebsklima mit Firmenevents und Firmenfeiern Großzügiger Jahresurlaub: 30 Tage Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Ansprechender Arbeitsplatz & moderne Ausstattung, mit dem das Arbeiten Spaß macht Eigene Betriebskantine: warmes Essen, Salatbar und vieles mehr Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf das gesamte hochwertige ETERNA Sortiment Corporate Benefits als Rabattprogramm bei zahlreichen Kooperationspartnern Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Fehlertolerante Kultur & offene Kommunikation Spannendes Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen Innenhof mit Terrasse / Biergarten Freies W-Lan für alle Mitarbeiter am Headquarter Kostenlose Parkplätze direkt am Firmengelände Betriebsarzt Dein Ansprechpartner Maximilian Engel Head of International Sales 0851 98160 Rahmendaten Art der Beschäftigung Vollzeit Einsatzort Medienstraße 12, 94036 Passau Onlinebewerbung Bewerbung starten Alternative Bewerbungsmöglichkeiten Per E-Mail E-Mail schreiben Standort ETERNA Mode GmbH, Passau

PART TIME SALES ASSISTANT - BASED IN  INGOLSTADT VILLAGE - GERMANYLUXURY MENSWEAR, LADIESWEAR AND ACCESSORIES About: Renowned Luxury British brand Offering timeless collection with organic cashmere, elegant style and beautiful colors Responsibilities: Customer service oriented Develop strong product knowledge including an understanding of the features and benefits of each product range to help maximize sales opportunities in all genders and categories Build and maintain a loyal client base by providing clients with personalized service Requirements: 6 months experience in similar role Motivation, flexibility, and team spirit Good communication and customer service skills. Fluent in German and English language.  Offering: Salary up to €14.42 per hour based on experience  Commission scheme + uniform Due to a high response, we can only contact shortlisted candidates that fit the criteria above.360 Talent are a high end retail recruitment firm providing strategic solutions to connect high calibre candidates with Fashion, Beauty and Lifestyle brands across global markets.Explore all of our latest opportunities and industry updates on our website & find us on LinkedIn, Facebook, Instagram & TikTok!

View job here Kundenberater im Bereich Customer Service (m/w/d)Vollzeit83624 Otterfing, DeutschlandHybridMit Berufserfahrung12.04.24So sieht Dein Aufgabengebiet ausZu Deinem Tagesgeschäft gehört das souveräne beantworten von Produkt- und Dienstleistungsanfragen über Telefon und EmailDu meisterst erfolgreich auch schwierige Kundenanliegen mit Empathie, Lösungsorientierung und die Nutzung unserer hochmodernen Kundenservice SoftwareUm alle Kundenanfragen lösen zu können, arbeitest Du eng mit Kollegen aus der Reklamation, Logistik, IT und Marketing zusammenZur Verbesserung unserer Servicequalität bringst Du proaktiv eigene Ideen und Vorschläge einDie Übernahme von Spezialaufgaben wie z.B. Projekte, Qualitätssicherung oder Reporting sorgt für Abwechslung bei Deinen TätigkeitenDas bringst Du mitDu hast Erfahrung im Bereich Customer CareDu besitzt gute Kenntnisse in gängigen MS-Office-Anwendungen und ERP/CRM-Systeme – Vorkenntnisse in Microsoft Navision und Freshdesk sind von VorteilDu bist ein Kommunikationstalent und hast dabei noch Freude am Telefonieren - perfekt!Du bringst Affinität zum E-Commerce mitDu bist zuverlässig, strukturiert und sorgfältigDu bringst Begeisterung für den Bergsport und Outdoor – Aktivitäten mitSehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Dein Profil abDas erwartet Dich bei Bergzeit#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop#mehrkreativität: Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche AltersvorsorgeDein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf mehr #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Deine Anne vom Recruiting-Team Ansprechpartner Anne Hartmann Talent Acquisition Partner Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Wir suchen keine Profile - Wir suchen #Persönlichkeiten!#positivdenker #leidenschaftundherzblutmitbringer #andersticker #teamplayer #zielerreicher #interesseaufmehrwecker #spaßundactionliebhaber #trendsetter #erlebnisaufzeiger #sympathieausstrahler #erfolgsjägerKombiniert mit: einer abgeschlossenen Ausbildung im Einzelhandel sowie erste Erfahrungen im Verkauf von Beautyprodukten Kenntnisse zu unterschiedlichen Anforderungen der Zielgruppen Empathie im Rahmen der Kundenberatung Unterstützung der Kollegen im Verkaufsprozess und in Vor- und nachbereitenden Tätigkeiten Kommunikationsstärke und ausgeprägte Servicebereitschaft Positive Ausstrahlung und Seriosität im Kundenkontakt Produktaffinität und Passion für den Department Store Oberpollinger Deine Aufgaben: Du schaffst für unsere KundInnen eine Willkommens- und Erlebnisatmosphäre Du überzeugst mit einer individuellen und starken Beratungsqualität und verkaufst hochwertige Produkte aus dem Skincare Bereich mit Marken wie Susanne Kaufmann, Dr. Barbara Sturm, Omorovica aus dem Niche Fragrance Bereich wie Escentric Molecules, Carner Barcelona, Zarkoperfume, Orto Parisi, Nasomatto Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und stärkst die Oberpollinger Card Du stellst eine sorgfältige Pflege der Verkaufsfläche sicher Du arbeitest selbstständig und unterstützt das Erreichen der Umsatzziele Freue Dich auf: Teil einer starken Unternehmensmarke zu sein, in die du dich aktiv mit einbringen kannst ein marktgerechtes Gehaltspaket mit zwei jährlichen Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub jährlich einem Zuschuss für das Deutschlandticket bis zu 40% Mitarbeiterrabatt auf unser Own-Buy Sortiment für dich und deine Lieben Pausen in unserer Mitarbeiterkantine mit täglich wechselndem Angebot und günstigen Preisen Als KaDeWe Group wollen wir einen Arbeitsplatz schaffen, der faire und gleiche Chancen für alle gewährleistet. Wir leben und unterstützen Vielfalt, Offenheit sowie gegenseitigen Respekt und freuen uns über jede*n Bewerber*in - unabhängig von Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität und sexueller Orientierung.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

Wir suchen keine Profile - Wir suchen #Persönlichkeiten!#sportbegeisterer #fashionlover #trendsetter #positivdenker #outfitter #teamplayer #zielerreicher #spaßundactionliebhaber #erlebnisaufzeiger #sympathieausstrahler #erfolgsjägerKombiniert mit: Einer abgeschlossenen Ausbildung im Einzelhandel und erste Erfahrung mit dem Schwerpunkt Sportlifestyle und Womenswear Sportsfashion: Athleisure, Yoga, Running, Sneaker, Outdoor Empathie im Rahmen der Kundenberatung und Kenntnisse zu unterschiedlichen Anforderungen der Zielgruppen Unterstützung der Kollegen im Verkaufsprozess und in Vor- und nachbereitenden Tätigkeiten Kommunikationsstärke und ausgeprägte Servicebereitschaft Positive Ausstrahlung und Seriosität im Kundenkontakt Produktaffinität und Passion für den Department Store Oberpollinger Deine Aufgaben: Du schaffst für unsere KundInnen eine Willkommens- und Erlebnisatmosphäre Du überzeugst mit einer individuellen und starken Beratungsqualität und verkaufst hochwertige Produkte von Marken wie alo yoga, aim'n, stronger, Adidas, On Running, The North Face, Peak Performance, Under Amour und New Balance Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und stärkst die Oberpollinger Card Du stellst eine sorgfältige Pflege der Verkaufsfläche sicher Du arbeitest selbstständig und unterstützt das Erreichen der Umsatzziele Freue Dich auf: Teil einer starken Unternehmensmarke zu sein, in die du dich aktiv mit einbringen kannst ein marktgerechtes Gehaltspaket mit zwei jährlichen Sonderzahlungen eine 37,5-Stunden-Woche und mit 30 Tagen Urlaub Einem Arbeitgeberzuschuss für das Deutschlandticket bis zu 40% Mitarbeiterrabatt auf unser Own-Buy Sortiment für dich und deine Lieben Pausen in unserer Mitarbeiterkantine mit täglich wechselndem Angebot und günstigen Preisen Als KaDeWe Group wollen wir einen Arbeitsplatz schaffen, der faire und gleiche Chancen für alle gewährleistet. Wir leben und unterstützen Vielfalt, Offenheit sowie gegenseitigen Respekt und freuen uns über jede*n Bewerber*in - unabhängig von Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität und sexueller Orientierung.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Permanent Contract32H a 35H per WeekSalary: According to profile Start: 15 July 2024German Level:  B2/C1Our offer :  Fixed salary ( Acc to profile)  Monthly bonus on store Target Flexible working hours Seasonal wardrobe e-learning platform Sessun Onboarding trainingin BerlinJob Description:The Store Manager develops and coordinates the shop's commercial, human and economic strategy in line with the overall strategy of the shop. Is responsible for the relevance of his business and commercial decisions, his management and the achievement of sales and customer satisfaction targets.Directs and coordinates the activities of his team, sets the goals to be achieved and supports the employees in developing their skills on a daily basis. With his team, he/she makes innovative and meaningful concepts to increase the performance and profitability of his/her business.Guarantees the image of the Sessùn company.Your profile: You have already gained initial experience as a manager or have several years of experience in retail and would like to develop further in this position. You are a fashion enthusiast You enjoy contact with customers, personal selling and additional sales You enjoy communicating and working in a team. You have good organisational skills.You are a role model for your team and want to become a Sessun brand ambassador. You speak German

Permanent Contract32H a 35H /per WeekSalary: According to profile Start: 15 July 2024German Level:  B2/C1Our offer :  Fixed salary ( Acc to profile)  Monthly bonus on store Target Flexible working hours Seasonal wardrobe e-learning platform Sessun Onboarding trainingin BerlinJob Description:The Store Manager develops and coordinates the shop's commercial, human and economic strategy in line with the overall strategy of the shop. Is responsible for the relevance of his business and commercial decisions, his management and the achievement of sales and customer satisfaction targets.Directs and coordinates the activities of his team, sets the goals to be achieved and supports the employees in developing their skills on a daily basis. With his team, he/she makes innovative and meaningful concepts to increase the performance and profitability of his/her business.Guarantees the image of the Sessùn company.Your profile: You have already gained initial experience as a manager or have several years of experience in retail and would like to develop further in this position. You are a fashion enthusiast You enjoy contact with customers, personal selling and additional sales You enjoy communicating and working in a team. You have good organisational skills.You are a role model for your team and want to become a Sessun brand ambassador. You speak German

Permanent Contract40H /per WeekSalary: According to profile Start: 15 July 2024German Level:  B2/C1Our offer :  Fixed salary ( Acc to profile)  Monthly bonus on store Target Flexible working hours Seasonal wardrobe e-learning platform Sessun Onboarding trainingin BerlinJob Description:The Store Manager develops and coordinates the shop's commercial, human and economic strategy in line with the overall strategy of the shop. Is responsible for the relevance of his business and commercial decisions, his management and the achievement of sales and customer satisfaction targets.Directs and coordinates the activities of his team, sets the goals to be achieved and supports the employees in developing their skills on a daily basis. With his team, he/she makes innovative and meaningful concepts to increase the performance and profitability of his/her business.Guarantees the image of the Sessùn company.The Store Manager is responsible for the day to day running of the store. He/She develops and orchestrates the commercial, human and economic strategy of the shop in line with the company's overall strategy.With his team, he makes innovative and appropriate proposals to increase the performance and profitability of his shop.As an ambassador for the brand, he/she guarantees the image of the Sessùn company.What you will do :Business developmentAnalyze the business, propose action plans to reach qualitative and quantitative objectives, improve resultsPartner with the Area Manager to maximize salesResponsible for the sales and KPIs performance of the storeTeam ManagementSet personalized objectives for every team member and follow-ups to develop behavior, performance and capabilitiesCreate and foster a dynamic environment, motivate employees to maximize team spirit, promote teamwork and maintain harmonious staff relationsSet achievable goals and targets, and ensures the staff follows Company guidelines and is held accountable for achieving set goalsAttract, develop and lead a high-performance team through effective training, coaching and/or motivational activitiesMotivate team to drive results through effective training, accountability and celebrating successesPlan and conduct daily and weekly in store briefings to motivate the team, set objectives and show how to reach themSupport with informative and inspiring participation the new staff onboarding experienceAssure staff is groomed, inviting, professional, and knowledgeable on product and related company informationClient ManagementEnsure superior customer service standards, through constant follow up with the team, to deliver the Sessun's experienceBe a brand ambassador and build relationships with our clients. Be an example for the team by engaging in customer interactionsDevelop and expand customer baseMaintain an active social relationship with clients and community by understanding the needs and changes of the marketWhat we offer :Permanent, Full-time contractFlexitimeNice environnement of work The art of working at Sessùn also means :Being rewarded for your taste for challenge and sales with target-based bonusesReceiving a wardrobe to represent the brand as closely as possibleOpening up professional and human opportunities by joining a community of values and commitmentsReceiving training throughout your career (Yoobic - in-house/digital training)Benefiting from numerous advantages (lunch vouchers, health insurance, profit-sharing, discounts on collections, etc.)

Kundenkontakt: Als erster Ansprechpartner für unsere Kunden in der Region Bayern im After Sales Bereich bist du für den direkten Kundenkontakt verantwortlich.Kundenbindung und Umsatzsteigerung: Deine Aufgabe ist es, die Bindung unserer Kunden zu stärken und den Service-Umsatz zu steigern.Neukundengewinnung: In deinem Vertriebsgebiet in Bayern hilfst du bei der Gewinnung neuer Kunden, indem du eng mit dem Neugerätevertrieb zusammenarbeitest.Entwicklung von Servicekonzepten: Gemeinsam mit dem Team Service Sales entwickelst, arbeitest du aus und präsentierst du Servicekonzepte.Verkauf von Servicedienstleistungen: Du präsentierst und verkaufst Servicedienstleistungen, Wartungsvereinbarungen, Bereitstellungsverträge und Produktschulungen.Unterstützung bei Marketingmaßnahmen: Als Teil des Teams unterstützt du bei der Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing und Vertrieb.Koordinierung von Wartungsprojekten: Du planst und koordinierst komplexe Wartungsprojekte in Abstimmung mit dem Field Service Team.Berufserfahrung: fundierte Erfahrung im Vertrieb von beratungsintensiven Industriegütern ist essentiell. Ebenso ist es von Vorteil wenn Sie Kenntniss aus dem Bereich der Vakuumtechnik / Pumpen mitbringen.Ausbildung: Hochschulstudium der Studienrichtungen Ingenieurswissenschaften, Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung; gerne auch im Kundendienst.Sprachkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.IT-Kenntnisse: Professioneller Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten. Idealerweise Erfahrung im Umgang mit CRM Systemen, z.B. Cloud4Customer.Kundenorientierung: Freude am Umgang mit Kunden und Verkauf von Servicedienstleistungen für technisch anspruchsvolle Industriegüter.Kommunikationsfähigkeit: Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick auf allen Gesprächsebenen unserer Geschäftspartner/

ERP developer in the real estate industry Full-time, starting immediately in Coburg, permanent In addition to a great team of more than 10,000 friendly colleagues and over 770 different job profiles, we offer experienced professionals and newcomers many attractive challenges that modern insurance companies face: Will the car of the future cause fewer accidents? What will retirement provision look like when everyone reaches the age of 100? We deal with the questions of tomorrow - for needs-based insurance for our more than 12 million customers - at our headquarters in Coburg in Upper Franconia and at our 38 branch offices in the office and in the field. What you can look forward to Continuous further development and improvement of the real estate ERP system Wodis to meet current requirements Ensuring smooth payment processes through effective support and optimization of the corresponding processes Analyzing business requirements in close cooperation with the specialist department and developing IT solutions Design and development of digital processes, services and interfaces Adaptation of the ERP system according to individual requirements and optimization through targeted customizing What you bring with you Completed studies or training in the IT sector or several years of practical experience in application development Several years of experience in ERP systems, preferably in the real estate industry Ideally knowledge of business processes in real estate management Basic knowledge of databases and data modeling Analytical and logical thinking, independent and structured way of working and a high sense of responsibility Team-oriented thinking and acting as well as customer and service orientation What we offer you Flexible working: For us, flexible working means that you can adapt your working hours to suit your circumstances. There are no core or minimum working hours with us. Instead, you perform your workload within a defined working time frame - adapted to local requirements if necessary. Thanks to mobile working, you can even work up to half of your monthly working hours from home or on the road under certain conditions. Family-friendly working: We attach great importance to achieving an optimal work-life balance. For us, this includes support with childcare, vacation care and caring for relatives, as well as the opportunity to take on a part-time management position. We have been recognized as a family-friendly employer by the berufundfamilie audit since 2007. Results-oriented remuneration: In addition to your twelve monthly salaries, you will receive two collectively agreed special payments each year. And to make performance worthwhile, you will participate in a performance and results-oriented remuneration scheme, with the opportunity to receive more than one additional monthly salary. Your many years of loyalty to the company will also pay off: you will receive an anniversary payment, staggered according to your length of service. Lifelong learning: If you are working on the future, you must not stand still in the past. To ensure that you are always up to date, we support your professional development measures - both internally and externally. However, our training measures focus not only on the acquisition of company or job-specific qualifications, but also on the private promotion of individually desired skills - e.g. language courses, driver safety training and much more. Healthy working: Keep fit and healthy. We support you with free sports activities at our company sports facilities or a subsidy for your gym membership. Particularly active employees can take part in various HUK sports groups in their free time: e.g. running, biking or team sports such as soccer or basketball. Or learn how to integrate a healthy lifestyle into your everyday life, both professionally and privately, in lectures and seminars. And because health is also about nutrition, you can enjoy healthy and handmade delicacies in our coffee bars or the company restaurant. Have we piqued your interest? Then apply now! If you have any questions, please contact Ms. Uta Orlamu00fcnde at the telephone number +49 9561 96-13236, [email protected].

View job here Customer Service Representative (m/w/d)Vollzeit82377 Penzberg, DeutschlandHybridMit Berufserfahrung23.04.24WER WIR SINDElevate Outdoor Collective vereint zwölf bekannte Outdoor- und Wintersportmarken mit den Schwerpunkten Skifahren, Snowboarden und Outdoor. Jede Marke steht für sich und treibt unabhängige Innovationen voran. Was uns verbindet ist der Anspruch, nachhaltige, wegweisende und qualitativ hochwertige Produkte herzustellen, die Spaß machen. Dafür arbeiten unsere Entwicklungsingenieure, talentierte Athleten, viele engagierte Outdoor- & Lifestyle Experten wie auch unsere 2.000 Mitarbeiter weltweit eng zusammen. Neben der Leidenschaft für unsere Arbeit und der Liebe zum Outdoor- und Wintersport ist es eine große Portion Teamspirit, die unser Tun prägt. u201eOne Teamu201c ist unser Leitgedanke. Über Grenzen hinweg sind wir bestrebt, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und gemeinsam als Elevate Outdoor Collective für jede Marke das Beste zu erreichen. Zu unseren Marken gehören K2 Ski, K2 Snowboards, Völkl, Marker, Dalbello, RIDE Snowboards, LINE Ski, Backcountry Access, Atlas Snow Shoe Co., Tubbs Snowshoes, Madshus und K2 Skates. SO LEISTEST DU IN UNSEREM TEAM DEINEN BEITRAG> Du arbeitest in dieser Position eng mit den Abteilungen Sales, Marketing, Buchhaltung und Supply Chain zusammen> Du stellst eine termingerechte Auftragserfassung und -abwicklung sicher> Du bist verantwortlich für eine serviceorientierte Kundenbetreuung von Außendienst, Händlern und unseren Wintersport begeisterten Endkunden sowohl per Telefon als auch per E-Mail> Du ermittelst mit Hilfe von Dispo-Listen die Warenverfügbarkeit> Du unterstützt das Team mit einer genauen Stammdaten- und Preislistenpflege> Du kontrollierst rückständige Lieferungen und informierst hierüber zeitnah unsere Kunden> Bei gelegentlichen Messeauftritten vertrittst Du sympathisch unsere Marken > In Projekten leistest Du einen kreativen Beitrag zur Optimierung von unseren ProzessenUM ERFOLGREICH ZU SEIN BRINGST DU MIT> Eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung> Idealerweise mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Customer Service> Erfahrung in oder Begeisterung für die Sportbranche > Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind ein Plus> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Handeln, vor allem auch im Umgang mit Endverbrauchern> MS Office Erfahrung (insbesondere Excel) > Kenntnisse eines Warenwirtschaftssystems - idealerweise IFS - sind wünschenswertDAS BIETEN WIR DIR> Einen starken Arbeitgeber mit innovativen Produkten > Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Gestaltungsfreiräume, mit denen Du etwas bewegen kannst> Ein lockeres Betriebsklima in einem internationalen Team und sportlichen Unternehmen > Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten > Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unsere Produkte & vielfältige Sportangebote – nicht nur im Winter!HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung (Bruttojahresgehalt) und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins (mit Angabe der Kündigungsfrist) bitte an:HR Team PenzbergKatharina Grabmaier0049 - 8856 - 8000202 Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Amoena ist der weltweit führende Hersteller im Bereich der Brustversorgung und Entwickler der ersten Brustprothese aus Silikon. Amoena Produkte aus den Bereichen Klinikversorgung, Voll- und Teilprothesen, Lingerie & Bademode und Lymph-Versorgung, begleiten Frauen von der Diagnose bis zur Rückkehr in ein normales Leben. Daran arbeiten heute weltweit rund 400 Mitarbeiter mit vollem Einsatz und Leidenschaft.Zur Verstärkung unserer Abteilung Customer Service am Standort Raubling suchen wir ab sofort eine/n Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Telesales / Customer Service Ihre AufgabenOutbound B2B-TelefonakquiseTelefonische Beratung unserer Kunden B2B (Inbound) und Verkauf unseres ProduktportfoliosErfassung und Pflege von Daten in verschiedenen Systemen (z. B. CRM)Auftragserfassung aus diversen BestellkanälenGanzheitliche Kundenbetreuung am Telefon / Tele SalesKommunikation mit Kunden per E-Mail & Chat-Funktion Ihr ProfilBerufserfahrung im Bereich Telefonverkauf, Vertriebsinnendienst, Vertriebsmitarbeiter/in, Sales Consultant, Kundenservice, o.ä.Leidenschaft für Kundenservice und hohe KommunikationsstärkeVertriebs- und Serviceorientierung sowie Freude an der professionellen B2B-TelefonakquiseGute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit Warenwirtschaftsprogrammen (z.B. Navision)Sehr gute Deutschkenntnisse sowie erste Englischkenntnisse Wir bietenBenefits wie 30 Tage Urlaub (5-Tage Woche), Gleitzeit, eine sehr gut bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Bikeleasing erwarten Siefrisches Mittagessen in der Kantine inkl. Bezuschussung38h/Woche bei einer VollzeittätigkeitUrlaubsgeld ab dem 13. BeschäftigungsmonatSonderzahlung und Sonderurlaub für bestimmte Anlässe (z.B. Hochzeit, Jubiläum)Sie tragen Ihren Teil dazu bei unsere Vision, Frauen nach einer Brustkrebsdiagnose zu unterstützen, zu verwirklichenEine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien runden das Paket abWir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-6932 und darauf Sie näher kennenzulernen! . Ihr Kontakt Katrin Leidl-Raguse Global Head of HR E-Mail: jobs[AT]amoena.com http://www.amoena.com/de/

JEOL ist einer der weltweit größten Anbieter von elektronenoptischen und analytischen Systemen. Am neu erbauten Firmensitz der JEOL (Germany) GmbH in Freising arbeitet ein Team von 70 Mitarbeitern in einer modernen Arbeitsumgebung kreativ, mit Begeisterung und Leidenschaft für unsere Kunden aus Nano- technologie, Medizin, Umwelttechnik, Forschung und Entwicklung - demnächst vielleicht auch Sie als Teammitglied Customer Service (m/w/d)JETZT BEWERBEN! Das ist Ihr Aufgabengebiet:Sie kümmern sich um die Erstellung von Angeboten und deren Weiterverfolgung sowie Warenbestellungen und Terminverfolgung bei Lieferanten im In- und AuslandSie betreuen den Bereich Auftragsabwicklung inklusive der Vorbereitung relevanter DokumenteDie Aufbereitung und sachliche Prüfung von Abrechnungsunterlagen gehören zu Ihrem TagesgeschäftSie sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden und Lieferanten Finden Sie sich wieder?Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in ähnlicher PositionIhre Kommunikationsfreude lässt Sie bei Gesprächen in deutscher und englischer Sprache nicht aus der Ruhe bringenSie bringen technisches Interesse und Verständnis mitEine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten sind für Sie selbstverständlich Das bieten wir:Einen herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen ArbeitsumfeldDen nötigen Freiraum für Eigeninitiative und SelbstorganisationEinen modernenen Arbeitsplatz in einem nach neuesten Standards errichteten FirmengebäudeCorporate Benefits wie Altersvorsorge, Gesundheitsprävention, Lease-a-Bike, EGYM Wellpass, Vorteils- und GutscheinprogrammeEinzigartige Kollegen, die Ihnen den Einstieg leicht machen! Bewerben Sie sich jetzt!JEOL (Germany) GmbH, Charlotte Hilgendorf, Gute u00c4nger 30, 85356 Freising, per Mail an career[AT]jeol.deVorabinformationen telefonisch unter +49 8161 9845-341. Karriere - JEOL (Germany) GmbHJETZT BEWERBEN!

Tätigkeitsprofil:Zusätzliche HinweiseDie vollständige Stellenausschreibung mit allen weiteren Informationen finden Sie im Karriereportal der Bundesagentur für Arbeit unter www.arbeitsagentur.de/ba-bewerbungsportal. Bitte geben Sie in der „Stichwortsuche“ den Referenzcode der Stellenausschreibung ein.Über den Menüpunkt "Meine Jobagenten" (in unserem Karriereportal) können Sie sich ggf. auch einen Jobagenten mit den gewünschten Suchkriterien anlegen und speichern. Der Jobagent informiert Sie dann automatisch per Mail, wenn eine passende Stellenanzeige veröffentlicht wurde.Aufgaben und AnforderungenIhr ArbeitsumfeldWir entwickeln soziale Zukunft! Als operativer IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) betreibt das IT-Systemhaus am Hauptstandort Nürnberg/Fürth sowie an verschiedenen Standorten deutschlandweit mit über 100 eigenen IT-Anwendungen, 170.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/-in eingestellt.Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover,Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an.Die BA ist der größte Produzent von Daten über den Arbeitsmarkt in Deutschland. Diese Daten werden bei uns im IT-Systemhaus der BA in einem der größten Data Warehouses (DWH) in der deutschen IT-Landschaft mit mehr als 60.000 Datenbanktabellen und mehr als 600 Milliarden Datensätzen aufbereitet.Unser Bereich Business Intelligence besteht aus Datenanalysten, Entwicklern, Datenbankprofis und Frontenddesignern, die den gesamten Prozess von der Beratung des Fachbereichs über die Datenmodellierung, das Coding und die visuelle Umsetzung bis hin zur Analyse und Prüfung der Ergebnisse begleiten. Die Datenprodukte unseres DWH werden der amtlichen Statistik und der Arbeitsmarktforschung zur Verfügung gestellt. Zugleich wird damit das Controlling und die operative Steuerung der BA datengeleitet unterstützt, indem wir Auswertungsmöglichkeiten über den Business Intelligence Self Service und das Controlling Portal anbieten.Wenn Sie die Beschäftigung mit arbeitsmarktbezogenen Massendaten aus unterschiedlichen Blickwinkeln spannend finden und Spaß daran haben, moderne IT-Lösungen für vielseitige aktuelle fachliche Fragestellungen zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team:Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.Ihre Aufgaben und TätigkeitenDer inhaltliche Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in unserem DWH in der Einheit Controlling im Bereich Business Intelligence/Künstliche Intelligenz. Die dort erstellten Produkte werden den Führungsebenen in der BA in mehreren Controlling-Cockpits zur Verfügung gestellt und geben Auskunft über die Erreichung der geschäftspolitischen Ziele sowie wichtige Parameter der Unternehmenssteuerung der BA.Die Stelle ist mit den Schwerpunkten "Daten" und "Systemarchitektur" gekennzeichnet. Diese Schwerpunkte beinhalten zum einen die Erfassung, Speicherung und Verarbeitung von Informationen in IT-Systemen wobei verschiedene Datenbanktechnologien wie relationale Datenbanken, NoSQL-Datenbanken oder Big Data-Technologien eingesetzt werden um große Datenmengen zu verwalten und zu analysieren. Zum anderen sind für die Planung und Gestaltung der IT-Systeme und -Lösungen verschiedene Technologien und Komponenten zu verwenden, um eine Architektur zu erstellen, die den Anforderungen des Unternehmens entspricht.Die Aufgaben und Tätigkeiten als Expert Product Manager erstrecken sich auf folgende Gebiete:Fachliche Entwicklung und Architektur von (auch neuen) Produkten, Prozessen und Dienstleistungen im Controlling-Umfeld der BA bei effizientem Einsatz von Tools zur Daten- und Geschäftsprozessmodellierung in Anwendung der Methoden ERM/SERM sowie BPMNAnalyse, Abstimmung und Priorisierung der Anforderungen an Kennzahlensysteme und deren Berechnungsregeln nach unterschiedlichen Methoden mit Auftraggebern und Nutzern aus dem Controlling-Fachbereich...Anforderungsprofil:Sie bringen als Voraussetzung mitHochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)Langjährigeeinschlägige Berufserfahrungoder vergleichbares ProfilSie überzeugen weiterhin durchVertiefte Kenntnisse in Produktentwicklung und -management: Sowohl im Hinblick auf die Datenmodellierung als auch die fachliche Konzeption von Geschäftsprozessmodellen wird Expertenwissen und mehrjährige Erfahrung mit den Methoden ERM/SERM sowie BPMN erwartet. Dies schließt die kompetente Nutzung entsprechender Tools (z. B. Innovator) ein. Intensive Erfahrungen mit Datenaufbereitungsprozessen in einem DWH werden vorausgesetzt.Vertiefte Kenntnisse der Projektplanung: Erfahrungen mit der Beratung von fachlichen Anforderern und der Umsetzung komplexer fachlicher Anforderungen in einem DWH werden erwartet.Fundierte Kenntnisse in Produktlebenszyklusmanagement, Produktportfolio-Optimierung und Produktinnovation: Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein grundlegendes Verständnis für und Interesse an geschäftspolitischen Fragestellungen werden erwartet. Intensive SQL-Kenntnisse sind für die Erstellung von Vorgaben für die Umsetzung auf der Datenbank sowie für die Durchführung von Analysen zur Fehlerbeseitigung unabdingbar....Wir bieten IhnenEin interessantes technisches ArbeitsumfeldEine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und KollegenEine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag)Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres EinstiegsgehaltDie Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)Flexible Arbeitszeitmodelle...Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann....Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch unter Telefon +49 911 1795580 zur Verfügung.Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene I TV-BA.Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden.Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt.Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet die Vergabeordnung einzuhalten und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.Ansprechpartner/-in für Rückfragen:Frau Helga Schneider, +49 911 1794329Ansprechpartner/-in für fachliche Rückfragen:Frau Dr. Annette Kohlmann, +49 911 1792207Weitere Informationen finden Sie unter www.ba-it-systemhaus.de/karriereInteressiert?Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren aussagekräftigen/vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate, etc.) und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte fügen Sie ggf. Ihren Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid bei.Bitte nutzen Sie das Bewerberportal der Bundesagentur für Arbeit unter www.arbeitsagentur.de/ba-bewerbungsportal und geben Sie in der Stichwortsuche den Referenzcode der Stellenausschreibung ein.Mit Ihrer Registrierung haben Sie die Möglichkeit, ein Bewerberprofil zu erstellen und Ihre Bewerbungsunterlagen hochzuladen. Bei technischen Problemen unterstützt Sie unsere gebührenfreie Hotline: 0800 4555501.Wichtig: Bitte fügen Sie Ihre gesamten Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei (maximal 10 MB) zusammen.

Starting 5.August 2024!Develop business strategies to raise our customers’ pool, expand store traffic and optimize profitabilityMeet sales goals by training, motivating, mentoring and providing feedback to sales staffEnsure high levels of customers satisfaction through excellent serviceComplete store administration and ensure compliance with policies and proceduresMaintain outstanding store condition and visual merchandising standardsReport on buying trends, customer needs, profits etcConduct personnel performance appraisals to assess training needs and build career pathsDeal with all issues that arise from staff or customers (complaints, grievances etc)Be an example of well behavior and high performanceAdditional store manager duties as neededTHE IDEAL CANDIDATEProven successful experience as a retail Store ManagerKnowledgeable about AKOG’s brand philosophyPowerful leading skills and business orientationCustomer management skillsStrong organizational skillsGood communication and interpersonal skillsAdaptable in dynamic environments. Independent, proactive, accountableMotivated, willing to learn and face challengesTeam-oriented, fostering a collaborative environmentPlease send your application to careers[at]akindofguise.com with the following subject: Application Store Manager

Hey du! Bist du ein kommunikativer Mensch mit einer positiven Einstellung? Dann könnte das hier genau dein Job sein! Für unseren Kunden suchen wir mehrere Customer Service Agent (m/w/d), die die Stimme des Unternehmens am Telefon sind und ihren Kunden dabei helfen, ihre Fragen zu beantworten und Probleme zu lösen. Was wir bieten Arbeitsort: Erlangen Eltersdorf Vollzeit /Teilzeit ab 25 Std. /Woche 2.000 € - 2.300 € pro Monat Ein langfristiges Arbeitsverhältnis Tariflohn nach iGZ-DGB-Tarif Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten Bereichen und Branchen Persönliche Betreuung TimePartner Corporate-Benefits: Rabatte und dauerhafte Preisnachlässe bei namhaften Anbietern wie Adidas, Apple, Samsung, ils, O2, Tchibo und viele mehr Kostenfreier Gesundheitscheck durch unser Werksarztzentrum Ausführliche Schulungen in aufbauenden Modulen Dein Aufgabenbereich als Customer Service Agent (m/w/d) Terminkoordination für den Außendienstmitarbeiter Telefonische Kundenberatung Erfassung relevanter Informationen über Kundeninteraktionen in den Systemen, um eine genaue Aufzeichnung der Kundenanfragen zu gewährleisten Deine Qualifikationen als Customer Service Agent (m/w/d) Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten am Telefon sowie schriftlich Erfahrung im Kundenservice oder in einer ähnlichen Position von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Sehr gute PC-Kenntnisse (Erfahrung mit komplexen Softwaresystemen) Multitasking-Fähigkeit (gleichzeitiger Umgang mit den unterschiedlichen Datenbanken und dem Kunden am Telefon) Einhalten genauer Richtlinien des Auftraggebers & des eigenen Kompetenzbereichs Mut und Spaß aktiv die Kunden auf die Produkte der Bank hinzuweise Unser Team freut sich auf Deine Bewerbung!Eine Stellenanzeige von TimePartner Personalmanagement GmbH

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