Überblick über die Statistik des Gehaltsniveaus für "Examinierter Gesundheits- Und Kinderkrankenpfleger in Baden-Württemberg"

Pflegefachperson mit der Vertiefung Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (w/m/d) Rems-Murr-Kliniken gGmbH, Winnenden Wir suchen: größtes Herz für kleinste Patienten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Klinik in Winnenden eine Pflegefachperson mit der Vertiefung Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (w/m/d) für unsere Kinderintensivstation (Level 1) in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Referenznummer: W-1-274-23 Die Kinderintensivstation der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet 13 stationäre Behandlungsplätze für Früh- und Neugeborene bzw. Jugendliche bis zum 18. Lebensjahr an. In einem interprofessionellem Team arbeiten Gesundheits- und (Kinder)krankenpfleger:innen, u00c4rzt:innen für Kinder- und Jugendmedizin, Physiotherapeut:innen, sowie die Mitarbeiter:innen des Bunten Kreises, Psycholog:innen und Praxisanleiter:innen eng zusammen. Die Beratung und Anleitung zum Stillen, übernehmen bei uns die Kolleg:innen der pflegerischen Elternberatung. Die Kinderintensivstation betreut umliegende Geburtseinrichtungen und Krankenhäuser mit einem Notfalltransportdienst. Seit 2019 erfüllen wir die Vorgaben von PeriZert an ein Perinatalzentrum der Versorgungsstufe Level 1. Hospitationen sind willkommen! Darauf können Sie sich freuen: Überwachung und Pflege von Früh- und Neugeborenen ab der 24. SSW, sowie älterer Kinder mit invasiver Beatmung oder nicht-invasiver Atemunterstützung Unterstützung und Begleitung, sowie Betreuung und Beratung von Eltern und Angehörigen Umsetzung der Pflegestandards und die Dokumentation in der elektronischen Patientenakte (PDMS) Darauf freuen wir uns: Sie haben Freude und Interesse an der Arbeit mit komplex therapie- und pflegebedürftigen Früh- und Neugeborenen und deren Familien examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrungen in Neonatologie oder der Kinderintensivpflege sind von Vorteil Ggf. Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege oder das Interesse diese zu absolvieren Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Ihre Vorteile bei uns: Offenes, engagiertes und interprofessionelles Behandlungsteam Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Praxisanleiter:innen unter Berücksichtigung der Aufgaben in der neonatologischen und pädiatrischen Intensivpflege, unterstützt durch ein strukturierte min. 3monatiges Einarbeitungskonzept Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung, sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Regelmäßige interne, sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Übernahme der Kosten in Arbeitszeit, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Teilnahme am Simulationstraining im Perinatalzentrum und Kinderklinik Individuelle Personalentwicklungs- und Karriereplanung, z.B. die Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege oder Weiterbildung zum Praxisanleiter mit Kostenübernahme durch die Klinik Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Unterstützung der Pflegekräfte durch Stationssekretär:innen und Stationsassisten:innen, sowie durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst Corporate Benefits und Gesundheitsförderungsprogramme (z. B. Business-Bike und Zuschüsse zum Deutschlandticket) Weitere Informationen Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken u00bb 360u00b0-Rundgang starten! Für Rückfragen steht Ihnen Herr Malte Hanelt, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195 - 591 51123 gerne zur Verfügung. u00bb Jetzt online bewerben Zahlen, Daten, Fakten: Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Über 51.000 Patienten/Jahr Standorte in Winnenden und Schorndorf Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) - Kinderpsychosomatik Rems-Murr-Kliniken gGmbH, Winnenden Wir suchen: größtes Herz für kleinste Patienten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 50%) für unsere Klinik in Winnenden einen Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) - Kinderpsychosomatik für unsere Psychosomatik in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Referenznummer: W-1-260-23 Die Psychosomatik der Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet sechs stationäre Behandlungsplätze für Kinder bzw. Jugendliche bis zum 18. Lebensjahr an. In einem multimodalen Team arbeiten Kinder- und Jugendpsychiater/-innen, Kinder- und Jugendpsychotherapeut/-innen, u00c4rzte der Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d), mit Gesundheits- und (Kinder-)krankenpfleger/innen, sowie Kunst- und Theatertherapeut/-innen, Physiotherapeut/-innen und Ernährungsberater/-innen eng zusammen. Zum Stationsalltag gehören für die Patienten neben den Einzel- und Gruppentherapien, sowie regelmäßigen Eltern- und Familientermine auch eine therapeutische Kochgruppe und erlebnis-orientierte und sportliche Gruppenaktivitäten. Teil des Therapiekonzeptes ist dabei auch der regelmäßige Schulbesuch in der eigenen Klinikschule, die Kooperation mit Stammschulen und ggf. die Einbindung der Jugendhilfe. Ihre Aufgaben Psychosoziale Unterstützung und Anleitung der Patienten im Rahmen der Bezugspflege Koordination und Durchführung von pflegetherapeutischen Gruppen im multiprofessionellen Team Ihr Profil Sie haben Freude und Interesse an der Arbeit mit psychosomatisch erkrankten Heranwachsenden und deren Familien zur Unterstützung deren Entwicklung Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Berufserfahrungen in psychosomatischen Fachabteilungen oder der Psychiatrie sind von Vorteil Ggf. Fachweiterbildung Pflege in der Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie bzw. Kinder- und Jugendpsychiatrie oder das Interesse diese zu absolvieren Sie besitzen zur Begleitung von Ausflügen einen Führerschein der Klasse B Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Unser Angebot Offenes, engagiertes multiprofessionelles Behandlungsteam Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung, sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Sehr gute und regelmäßige interne, sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Teilnahme an Supervisionen Individuelle Personalentwicklungs- und Karriereplanung, z.B. die Fachweiterbildung Pflege in der Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie mit Kostenübernahme durch die Klinik Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten und Praxisanleiter/-innen unter Berücksichtigung der Aufgaben in der psychosomatischen Pflege von Kindern - und Jugendlichen Unterstützung der Pflegekräfte durch einen einen Hol- und Bringdienst, sowie Stationssekretär/-innen Eine Vergütung nach TVöD-K, einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeitende Benefit: u00bbZuschuss zum Deutschlandticketu00ab, Fitnessstudiomitgliedschaft, Dienstrad Leasing, etc. Weitere Informationen 2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken u00bb 360u00b0-Rundgang starten! Für Rückfragen steht Ihnen Herrn Malte Hanelt, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195 - 591 51123 gerne zur Verfügung. u00bb Jetzt online bewerben Zahlen, Daten, Fakten: Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Über 51.000 Patienten/Jahr Standorte in Winnenden und Schorndorf Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) Rems-Murr-Kliniken gGmbH, Winnenden Wir suchen: größtes Herz für kleinste Patienten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Klinikum in Winnenden einen Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Pflegestation 28 in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Referenznummer: W-1-276-22 Die Station 28 der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet 24 stationäre Behandlungsplätze für Früh- und Neugeborene sowie für Kleinkinder. Hier werden Patienten mit akuten Infektionen z.B. der Atemwege und nach operativen Eingriffen betreut. In unserem Intermediate Care Bereich mit 6 Betten, versorgen wir pflegerisch anspruchsvolle Patienten z.B. überwachungsaufwendige Früh- und Neugeborene ggf. auch mit einer High Flow Therapie zur Atemunterstützung. Für Notfälle steht ein gesonderter Eingriffsraum zur Verfügung. Wir arbeiten als (Gesundheits-) und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), und u00c4rzte für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) im interprofessionellem Team Hand in Hand zusammen. Die Stationen der Kinderklinik werden durch pflegerische Experten der Stillberatung, Asthmaschulung, Gastroenterologie und Kinderschutz, sowie durch das Diabetesteam unterstützt und beraten. Hospitationen sind willkommen! Ihre Aufgaben Überwachung und Pflege von Kindern ab der Neugeborenen Periode Unterstützung, Begleitung, Betreuung und Beratung von Eltern und Angehörigen Koordination und Organisation des Aufnahme- und Entlassmanagement Ihr Profil Sie haben Freude und Interesse an der Arbeit mit therapie- und pflegebedürftigen Kindern und Jugendlichen, sowie deren Familien examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrungen in Kinderkrankenpflege sind von Vorteil Teamfähigkeit und Flexibilität Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Unser Angebot Offenes, engagiertes und interprofessionelles Behandlungsteam Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Praxisanleiter (m/w/d) und Paten unter Berücksichtigung der Aufgaben in der Kinderkrankenpflege Unterstützung der Pflegekräfte durch Stationssekretäre (m/w/d) und Stationsassistenten (m/w/d), sowie durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung, sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Sehr gute und regelmäßige interne, sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Teilnahme am simulationsbasiertem Notfalltraining in der Kinderklinik Individuelle Personalentwicklungs- und Karriereplanung, z.B. Weiterbildung zum Praxisanleiter/-in, Diabetesberater/-in oder im Bereich Kinderschutz mit Kostenübernahme durch die Klinik Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Businessbike, Zuschuss für die Nutzung des u00d6ffentlichen Nahverkehrs (VVS-Firmenticket) Weitere Informationen Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken u00bb 360u00b0-Rundgang starten! Für Rückfragen steht Ihnen Herr Malte Hanelt, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195 - 591 51123 gerne zur Verfügung. u00bb Jetzt online bewerben Zahlen, Daten, Fakten: Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Über 51.000 Patienten/Jahr Standorte in Winnenden und Schorndorf Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Wir versorgen in der Region Tübingen intensivpflegebedürftige, meistens beatmete Patienten in ihrem eigenen Zuhause. Langjährige Branchenkenntnisse, eine sehr erfahrene Pflegedienstleitung und hervorragend aufeinander abgestimmte Teams zeichnen uns als Pflegedienst aus. Dabei setzen wir auf die Kompetenz und den Einsatz unserer Mitarbeitenden - auch deine Stärken zählen und bewirken Großes! Werde auch du jetzt Teil unseres TOLLen Teams und arbeite entspannt in der 1:1 Bezugspflege mit einem Patienten/einer Patientin ohne stressige Tourenpflege oder Hektik.Du arbeitest in der 1:1 Pflege in einer ruhigen und stressfreien Umgebung direkt bei unseren Patienten zu Hause. Hier kannst Du Dich umfassend und ganzheitlich in Absprache mit Deinem Team, unserer PDL, Ärzten und Therapeuten um deinen Patienten kümmern, und ihm deine volle Aufmerksamkeit widmen. Das erwartet dich bei TOLLIndividuelles Arbeiten im angenehmen Privathaushalt, keine Tourenpflege, nur EIN PatientTolle Work-Life-Balance durch geregeltes Arbeiten in 12-Stunden-Schichten und ca. 14 Dienste im Monat (bei Vollzeit)Planbare Freizeit durch verlässliche DienstplangestaltungUnbefristeter ArbeitsvertragFaire und leistungsorientierte Bezahlung mit Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss, betriebl. Altersvorsorge u.v.m.Weitere Benefits wie Job-Rad, Bonuscard, Wunschfrei, Prämienprogramme wie "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"Eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung ist uns genauso wichtig, wie die stetige Unterstützung durch unsere erfahrene und fachlich top ausgebildete Team- und PflegedienstleitungRegelmäßige Teammeetings zum Austausch über fachliche und aktuelle Themen Individuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAufstiegschancen zur Teamleitung Deine Stärken im EinsatzGrund- und Behandlungspflege im häuslichen UmfeldAustausch und Kontakt zu den TherapeutenÜbernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale BetreuungDu bist Ansprechpartner/in für Patient*innen und deren Angehörigegemeinsame Unternehmungen und Ausflüge mit unseren Patienten und ggf. AngehörigenFühren der Pflegedokumentation Das bringst du mitDu bist Fachkraft für außerklinische Intensivpflege, Pflegeexperte oder Pflegeexpertin für außerklinische Intensiv- und Beatmungspflege, Fachkrankenpfleger/in Intensivpflege/Anästhesie oder Atemtherapeut/inalternativ examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Kinderkrankenpfleger/in mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in der BeatmungspflegeErfahrungen im Sekretmanagement sind von VorteilDu hast Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen PatientenDu bringst Leidenschaft für die 1:1 Pflege mitDeine Arbeitsweise ist gewissenhaft, selbstständig und verantwortungsbewusstDu hast Einfühlungsvermögen und kümmerst dich fürsorglich um deinen Patienten Werde auch du jetzt Teil eines Teams und arbeite entspannt in der 1:1 Bezugspflege mit einem Patienten / einer Patientin ohne stressige Tourenpflege oder Hektik. Wir freuen uns auf deine BewerbungUnser Recruitingteam gibt dir gerne weitere Infos und beantwortet deine offenen Fragen.Kontakt:Daniela Uebersalz - Teamleitung RecruitmentRegionalbüro StuttgartTel.: 0711 548988 25**********oder kontaktiere uns über WhatsApp an 0173 15 85 109; wir rufen gern zurückÜber das Unternehmen:Toll 24 Intensivpflege GmbH

Es ist ein tolles Gefühl zu wissen, wofür du dich einsetzt und jeden Tag dein Bestes gibst. Wir ermöglichen Menschen eine würdevolle Pflege in ihrem eigenen Zuhause. Dabei setzen wir auf die Kompetenz und den Einsatz unserer Mitarbeitenden – auch deine Stärke zählt und bewirkt Großes! Wir geben deinen Stärken und deiner Arbeit einen Sinn! Du arbeitest in der 1:1 Pflege in einer ruhigen und stressfreien Umgebung direkt bei unseren Patienten zu Hause. Hier kannst Du Dich umfassend und ganzheitlich in Absprache mit Deinem Team, unserer PDL, Ärzten und Therapeuten um deinen Patienten kümmern, und ihm deine volle Aufmerksamkeit widmen. Unsere Patientin ist Ende 50 und durch eine ALS Erkrankung pflegebedürftig. Aufgrund des fortgeschrittenen Krankheitsverlaufs benötigt sie deine fachkundige intensivpflegerische Unterstützung. Sie ist dauerhaft beatmet und hat eine PEG sowie einen suprapubischen Blasenkatheter. Sie ist bettlägrig, freut sich aber über kurze Spaziergänge. Die Kommunikation erfolgt über einen Sprachcomputer, kognitiv ist unsere Patientin uneingeschränkt. Wenn du als Pflegefachkraft deine liebevolle Pflege und Aufmerksamkeit einem pflegebedürftigen Menschen in seinem eigenen Zuhause zukommen lassen möchtest, so freuen wir uns auf deine Mithilfe in unserem Team. Das erwartet dich bei TOLLIndividuelles Arbeiten im angenehmen Privathaushalt, keine Tourenpflege, nur EIN PatientTolle Work-Life-Balance durch geregeltes Arbeiten im 12-Stunden-Dienst und ca. 14 Dienste im Monat (bei Vollzeit)Planbare Freizeit durch verlässliche DienstplangestaltungUnbefristeter Arbeitsvertrag,faire und leistungsorientierte Bezahlung mit Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss, betriebl. Altersvorsorge u.v.m.Weitere Benefits wie Job-Rad, Bonuscard, Wunschfrei, Prämienprogramme wie „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“Eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung ist uns genauso wichtig, wie die stetige Unterstützung durch unsere erfahrene und fachlich top ausgebildete Team- und PflegedienstleitungRegelmäßige Teammeetings zum Austausch über fachliche und aktuelle ThemenIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAufstiegschancen zur Teamleitung Deine Stärken im EinsatzIntensivmedizinische Überwachung, Grund- und Behandlungspflege im häuslichen UmfeldDu bist Ansprechpartner/in für den Patienten und dessen AngehörigeDu stehst im Austausch und Kontakt zu den TherapeutenÜbernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale BetreuungFühren der Pflegedokumentation Das bringst du mitDu bist Fachkraft für außerklinische Intensivpflege, Pflegeexperte oder Pflegeexpertin für außerklinische Intensiv- und Beatmungspflege, Fachkrankenpfleger/in Intensivpflege/Anästhesie oder Atemtherapeut/inalternativ examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Kinderkrankenpfleger/in mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in der BeatmungspflegeErfahrungen im Sekretmanagement bringst du mitDu hast Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen PatientenDu bringst Leidenschaft für die 1:1 Pflege mitDeine Arbeitsweise ist gewissenhaft, selbstständig und verantwortungsbewusstDu hast Einfühlungsvermögen und kümmerst dich fürsorglich um deinen Patienten Werde jetzt Teil unseres TOLLen Teams und arbeite entspannt in der 1:1 Intensivpflege mit nur einer Patientin ohne stressige Tourenpflege oder Hektik.Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Unser Recruitingteam gibt dir gerne weitere Infos zu unserem TOLLen Arbeitsmodell und beantwortet deine offenen Fragen.Kontakt:Daniela Uebersalz - Teamleitung RecruitmentRegionalbüro StuttgartTel.: 0711 548988 25**********oder kontaktiere uns über WhatsApp an 0173 15 85 109; wir rufen gern zurückÜber das Unternehmen:Toll 24 Intensivpflege GmbH

Wir suchen ab SOFORT examinierte Pflegefachkräfte für die Mitarbeit in unserem Team.in VollzeitAnforderungsprofil:Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d).Sie haben Freude an der Arbeit mit alten MenschenSie sind flexibel und stellen sich gerne neuen HerausforderungenAufgabengebiet:Sie arbeiten nach den neusten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und wirken an der Weiterentwicklung unsere Standards mitSie sind eine verlässliche Ansprechperson für Angehörige, Ärzte und Ärztinnen sowie Besucher*innen, denen Sie kompetent und empathisch begegnenSie pflegen und begleiten unsere Bewohner*innen verantwortungsbewusstSie dokumentieren Ihre Arbeit regelmäßig im elektronischen PflegedokumentationssystemWeil unsere Bewohner*innen rund um die Uhr jemanden brauchen, sind Sie auch an bis zu zwei Wochenenden im Monat im Einsatz.Wir bieten:Bei uns finden Sie eine faire Bezahlung angelehnt an den TVöD sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit sozialer AbsicherungSie finden bei uns eine Atmosphäre, in der Sie kritisch reflektieren können und der wir gemeinsam nach vorne denkenEs erwarten Sie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie berufliche EntwicklungschancenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich bei uns,Tel.: 07156 – 30 900 510oder schreiben Sie eine Email an [email protected] bitte mit Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnissen!

Pflegefachkraft (m/w/d) für die PsychiatrieKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Für unser Zentrum für Seelische Gesundheit suchen wir eine qualifizierten Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d), die/der unsere Teams auf den offenen und geschützten Stationen engagiert unterstützt und sich ganzheitlich für die Patientinnen und Patienten einsetzt. Ihr Aufgabenfeld umfasst:Psychosoziale Betreuung der Patient:innenDurchführung von Risikoscreenings (Bsp. Dekubitus, Aggression, Suizidalität)Erstellen der Pflegeplanung im Rahmen eines Therapieplans und in Abstimmung mit Patient:innen, inkl. Entwickeln realistischer Ziele und Durchführung geplanter regelmäßiger Therapeutischer Gespräche (Reflexion, Evaluation)Entlastende und orientierungsgebende GesprächskontakteDie Durchführung und Mitwirkung bei Blutentnahmen, Injektionen, Infusionen und anderen medizinischen VerordnungenDie Teilnahme an Visiten und deren AusarbeitungDie Anleitung und Beratung von Patient:innen und AngehörigenPräventive und/oder deeskalierende Interventionen bei Patient:innen mit Selbst-/ FremdgefährdungIntensive Betreuung und Begleitung in Krisensituationen - verbunden mit supportiven oder therapeutischen InterventionenTrainingsmaßnahmen im Rahmen des Pflegeprozesses und Mithilfe bei der Bewältigung des TagesablaufesDie Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenDie Organisation und Durchführung von pflegetherapeutischen GruppenDie Teilnahme an interdisziplinären FallbesprechungenCo-therapeutische Zusammenarbeit im multiprofessionellen TeamWir erwarten:Sie sind examinierte Pflegefachkraft, examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, examinierte/r Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)Die Fachweiterbildung Psychiatrie, Gerontopsychiatrie bzw. Kinder- und Jugendpsychiatrie wäre wünschenswertFachkenntnisse im psychiatrischen Bereich sind wünschenswertSie haben Interesse an der Arbeit und Unterstützung von Menschen in schwierigen LebenssituationenSie haben Organisationskompetenz und VerantwortungsbewusstseinSie besitzen umfassende soziale und pflegefachliche Kompetenzen und haben Freude am BerufEngagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Familienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung bei der WiedereingliederungBei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenRückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werdenWeitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses DeutschlandticketEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziertFür Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.

Über die Kliniken des Landkreises LörrachWir leben und arbeiten in einer wunderschönen Gegend mit hohem Kultur- und Freizeitwert, ganz in der Nähe von Freiburg, Basel, Mulhouse, Schwarzwald, Jura und Elsass. Die familienfreundlichen Kultur- und Einkaufsstädte Lörrach, Rheinfelden und Schopfheim erwarten Sie mit umfangreichen Freizeitangeboten, einer hervorragenden Küche und einem ganz besonderen Flair.Mit jährlich ca. 35.000 stationär versorgten Patienten und 2.000 Mitarbeitern sind wir Anlaufstelle Nummer eins für Patienten und einer der größten Arbeitgeber der Region. Durch eine gezielte Strukturentwicklung konzentrieren wir uns an unseren vier Standorten in Lörrach, Rheinfelden und Schopfheim auf definierte Leistungsschwerpunkte. Dadurch profitieren die Patienten von einem besonders breiten Leistungsangebot und die Mitarbeiter von umfassenden Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten.Die Kliniken des Landkreises Lörrach und das St. Elisabethen-Krankenhaus haben sich auf den „Lörracher Weg 2.0“ gemacht, um gemeinsam in einem Großklinikum im Jahre 2025 mit gut 650 Betten erstklassige medizinische Leistungen in modernster Ausstattung für die Patienten im Landkreis Lörrach anzubieten.Kennziffer: E 3220 PD PädiNeoDie Intensivstation „Däumling“ mit Schwerpunkt Neonatologie verfügt über 23 Planbetten und ist Bestandteil unseres Perinatalzentrums Level I. Postoperativ werden auch Patienten chirurgischer Disziplinen betreut (Kinderchirurgie, Mund-Kiefer-Gesichts-Chirurgie, Kinderorthopädie etc.).Für die pädiatrische Intensivstation /Neonatologie des St. Elisabethen-Krankenhauses suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung in Vollzeit- oder Teilzeit-beschäftigung, einenGesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) Pädiatrie / Neonatologie Kennziffer E 3220 PD PädiNeoWir bieten Ihnen: Verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung nach TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein engagiertes, für neue Ideen aufgeschlossenes Team Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Förderung und Freistellung Eine gute Perspektive für Ihre Karriere sowie eine langfristige Zusammenarbeit durch das neu entstehende Zentralklinikum 2025 Digitales und interprofessionelles Arbeiten mit flachen Hierarchien Langfristige Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind Zuschuss zum Jobticket Möglichkeit zur Hospitation Teilnahme am Gesundheitssport Leben und arbeiten in einer Region mit hohem Kultur-und Freizeitwert im Südschwarzwald, in unmittelbarer Nähe zu Basel, Mulhouse und Freiburg Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d) Berufserfahrung in der pädiatrischen Pflege ist wünschenswert Neonatologische Erfahrungen ist von Vorteil, jedoch sind auch Berufsanfänger willkommen Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeiten und Lösungsorientierung Eine ausgeprägte Identifikation mit den Abteilungs- und Unternehmenszielen Bereitschaft zur ständigen persönlichen Weiterentwicklung und Fortbildung Ihr Aufgabengebiet: Familienzentrierte Pflege neonatologische Kinder mit Beratung, Förderung und Einbe-ziehung der Eltern in die Pflege Pflege pädiatrischer Intensivpatienten Ordnungsgemäße Durchführung von ärztlichen Anordnungen Intradisziplinäre Zusammenarbeit mit Medizinern verschiedener Fachgebiete und aller Heilberufe im Perinatalzentrum Level I Weitere Informationen:Michael Meisterhans | Bereichsleiter Pflege- und Funktionsdienst | T 07621 171-5500Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe der Kennziffer.Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerberportal oder senden Sie uns eine zusammengefügte PDF Datei an [email protected] Einstellung erfolgt in der St. Elisabethen Krankenhaus gGmbH.Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH | Personalservice | Spitalstraße 25 | 79539 Lörrach

Pflegefachkraft/ Erzieher (m/w/d) KJP Kinderstation Minijob BasisKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Für unsere Kinderstation in Stuttgart, Hasenbergstraße 60 mit 15 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkräfte bzw. Erzieher:innen die unser Team vor Ort unterstützen und ganzheitlich auf unsere Patient:innen sowie die Angehörigen eingehen.Das Aufgabengebiet umfasst:Psychosoziale Betreuung der Patient:innen im Rahmen der BezugspflegeBeratung und Einbezug der AngehörigenKooperative Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit externen InstitutionenKoordination und Durchführung von pflegetherapeutischen GruppenKoordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse)Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation, der Pflegerichtlinien und -diagnosenMilieutherapeutische TagesgestaltungTeilnahme an SupervisionenWir erwarten:Sie sind examinierte Pflegefachkraft, examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Erzieher/inSie haben Interesse und Freude an der Arbeit mit jungen Patient:innen im Alter von 6 bis 14 Jahren in schwierigen LebenssituationenDie Fachweiterbildung Psychiatrie oder Kinder- und Jugendpsychiatrie ist wünschenswertFachkenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie sind wünschenswertSie haben Organisationskompetenz und VerantwortungsbewusstseinSie besitzen umfassende soziale und pflegerische Kompetenzen und haben Freude am BerufEngagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlichWir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guterArbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieFamilienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung bei der WiedereingliederungBei Tätigkeiten im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Fachweiterbildung Kinder- und Jugendpsychiatrie) mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenRückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werdenWeitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses DeutschlandticketEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziertFür Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinder- und JugendpsychiatrieKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.Für unsere Stationen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n qualifizierte/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d), die/der unser Team in Bad Cannstatt und in der Hasenbergstraße 60 unterstützt und ganzheitlich auf unsere Patient:innen sowie die Angehörigen eingeht.Das Aufgabengebiet umfasst:Behandlungseinheiten durch die kinderpsychiatrische bzw. jugendpsychiatrische Pflege/Bezugspflege des Pflege- und Erziehungsdienstes (z.B. alltagsbezogenes Training, Anleitung und Förderung der Selbständigkeit…) mit FallverantwortungAnleitung bei sozialer InteraktionGelenkte Freizeitaktivitäten, Medienpädagogik, Erlebnispädagogik/-therapie mit therapeutischem Auftrag gemäß GesamtbehandlungsplanÜbende Verfahren und prospektive Hilfekoordination hinsichtlich der geplanten Reintegration in Schule und soziales UmfeldGespräche mit BehördenvertreternUnterstützung (der Eltern) bei alltäglichen Verrichtungen und Förderung der selbständigen Konfliktklärung mit dem Kind, ggf. mit Video-Feedback, ggf. mit spezifischen DeeskalationstechnikenSpezielle psychosoziale Techniken (z.B. Sozialkompetenztraining, Anleitung zu gemeinsamen Aktivitäten mit Familienmitgliedern wie Spiel, Sport, Freizeit)Angehörigengespräche und gezielte Anleitung von Bezugspersonen aus dem Herkunftsmilieu, dem familiären oder sozialen RaumInterventionen hinsichtlich der geplanten Überleitung in andere Behandlungssettings oder rehabilitative Anschlussmaßnahmen (z.B. Jugendhilfe)Wir erwarten:Sie sind examinierte Pflegefachkraft, examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/inSie haben Interesse und Freude an der Arbeit mit jungen Patientinnen und Patienten in schwierigen LebenssituationenDie Fachweiterbildung Psychiatrie oder Kinder- und Jugendpsychiatrie ist wünschenswertFachkenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie sind wünschenswertSie besitzen umfassende soziale und pflegerische Kompetenzen und haben Freude am BerufEngagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlichWir bieten:Ein verantwortungsvolles und vielseitiges AufgabengebietEine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles TeamUnterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:Familienfreundliche ArbeitszeitmodelleBetriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der FerienbetreuungIndividuelle Begleitung bei der WiedereingliederungBei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige AufstiegsmöglichkeitenRückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werdenWeitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses DeutschlandticketEine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), Entgeltgruppe P8Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziertFür Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.